2020节能减排年度工作总结(实用版)
2024年节能减排年度工作总结范文(三篇)
2024年节能减排年度工作总结范文2024年，节能减排工作继续深入推进，各项措施得到了有效执行，取得了一定的成绩和进展。
下面对2024年的节能减排工作进行总结如下：一、政策措施方面1. 继续完善和优化节能减排政策体系，出台了一系列具体可行的政策举措，为企业和居民提供了更多的经济激励和优惠政策，进一步增强了社会各方的节能减排意识；2. 强化政府与企业的合作，支持企业进行技术创新和绿色发展，提供专业咨询和资金支持，帮助企业实施节能减排相关项目；3. 制定了建筑节能标准和规范，推动建筑行业向绿色低碳方向发展，鼓励采用节能技术和材料，减少建筑能耗；4. 鼓励汽车制造企业加大研发投入，推动新能源汽车的普及和推广，降低传统燃油车的使用率；5. 提高能源价格和税费，引导企业和居民节约能源，促使能源的有效利用。
二、企业节能减排方面1. 通过开展能源审计和节能技术改造工作，提高企业的能源利用效率，减少能源浪费；2. 实施节水措施，降低生产过程中的水耗，减少水资源的浪费；3. 优化生产工艺流程，减少排放物的产生，采用环保清洁技术，降低环境污染；4. 加强废弃物的分类和处理工作，推动资源的循环利用；5. 坚持绿色采购，选择环保产品和材料，减少有害物质的使用。
三、居民节能减排方面1. 加强居民节能宣传和教育，提高居民的节能意识，告诉居民如何采用节能措施，减少家庭能源消耗；2. 鼓励居民使用节能家电和照明设备，减少居民的能源消耗；3. 提倡居民低碳出行，鼓励步行、骑行、乘坐公共交通等低碳出行方式，减少机动车使用；4. 推广居民区的垃圾分类制度，鼓励居民积极参与垃圾分类，减少垃圾的最终处理量；5. 加强居民社区的环境改善工作，提高居民的生活质量和环境意识。
四、能源监测和管理方面1. 加强能源消耗的监测和数据分析工作，及时掌握能源的使用情况和消耗趋势，提出相应的管理措施；2. 建立能源管理体系，制定能源管理标准和操作规范，推动企业和居民加强能源管理工作；3. 推广使用智能电表和智能插座等设备，帮助居民和企业实时监测能源消耗，提高能源利用效率；4. 加强能源管理信息化建设，提供能源消耗数据和分析报告，为决策提供科学依据。
节能工作年度考核总结(3篇)
第1篇一、前言随着全球气候变化和资源短缺问题的日益突出，节能减排已经成为我国社会经济发展的重大战略任务。
为了贯彻落实国家节能减排政策，提高能源利用效率，降低能源消耗，我们单位在上一年的节能工作中取得了显著成效。
现将年度节能工作考核总结如下：一、节能工作总体情况1. 组织领导单位高度重视节能工作，成立了节能工作领导小组，负责统筹协调和推进节能工作。
领导小组下设办公室，负责日常节能工作的组织、协调和监督。
2. 节能目标根据国家节能减排政策要求，结合单位实际情况，我们制定了以下节能目标：（1）降低单位产值能耗5%；（2）降低单位建筑面积能耗5%；（3）提高能源利用效率5%。
3. 节能措施（1）加强能源管理，提高能源利用效率。
通过开展能源审计，查找能源浪费环节，制定节能改造方案，实施节能技术改造。
（2）推广应用节能新技术、新产品。
如LED照明、节能空调、节能电机等。
（3）加强宣传教育，提高全员节能意识。
通过举办节能知识讲座、发放节能宣传资料等形式，提高员工节能意识。
（4）加强设备维护保养，降低设备能耗。
对重点用能设备进行定期检查、保养，确保设备处于最佳运行状态。
二、节能工作成效1. 节能目标完成情况通过一年的努力，我们单位节能目标基本完成：（1）单位产值能耗降低了5.2%；（2）单位建筑面积能耗降低了5.5%；（3）能源利用效率提高了5.8%。
2. 节能措施实施情况（1）能源管理：建立了能源管理制度，明确了能源管理职责，开展了能源审计，查找出能源浪费环节，制定并实施了节能改造方案。
（2）节能新技术、新产品应用：共推广应用节能新技术、新产品10项，其中LED 照明灯具1000套，节能空调200台，节能电机50台。
（3）宣传教育：举办了5场节能知识讲座，发放节能宣传资料2000份，提高了员工节能意识。
（4）设备维护保养：对重点用能设备进行了全面检查、保养，确保设备处于最佳运行状态。
三、存在问题及改进措施1. 存在问题（1）部分员工节能意识不强，对节能工作重视不够。
2020年度节能减排工作总结
2020年度节能减排工作总结2020年，**工业园在县委、县政府的正确领导下，在县公共机构节能工作领导小组的精心指导下，坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实《公共机构节能条例》，紧紧围绕上级部门部署的任务和要求，扎实开展节能工作，取得了一定的成效，全局水、电、汽油使用量分别为0.1195万吨、3.726万度、0.4878万升，与上年同比降低了16.7%、13.56%、7.36%。
现就有关工作总结如下：一、明确目标，高度重视一是思想上高度重视。
**工业园的开发始于2020年，总体规划40平方公里。
经过近几年尤其是近两年的发展，现己初步形成并正在着力打造15平方公里的核心区。
县政府投入基础设施建设资金近13亿元，2020年投入6.5亿元，今年投入4.3亿元，园区的基础设施、配套设施逐步得到完善和提升。
目前园区正处于大投入、大建设的关键时期，工业正处于发展壮大期，开展节能工作显得尤为必要，也更具有现实意义。
基于以上认识，园区在思想上高度重视上级部署的节能工作。
二是加强组织领导。
成立了**工业园管理局公共机构节能工作领导小组，由局长任组长，分管副局长任副组长，抽调精干人员为成员，综合管理部部长为领导小组办公室主任，**为节能工作联络能耗统计员，结合园区实践，要求各企业办公室主任兼任节能工作联络员，以推动园区节能工作。
三是注重节能宣传。
组织学习了《公共机构节能条例》，下发了公共机构节能工作通知，对全局节能工作提出了明确要求，制定了节能工作计划，在局、企业及整个园区开展了节能宣传活动，在局机关、园区企业的楼梯、走廊、卫生间、通道、水、电开关等公共机构节能区域贴上节能提示标志，营造了良好的节能氛围。
二、突出重点，强化措施自2020年7月进入本院参加工作以来，我先后在XX科、XX科XX科和ICU轮转学习。
通过这一年的实践学习，感觉要想将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合，就必须在平时的工作中，一方面严格要求自己并多请教带教老师，另一方面利用业余时间刻苦钻研业务，体会要领。
2020年度节能工作总结范文五篇
2020年度节能工作总结范文五篇珍惜资源，节约能源，我们倡导了很多年，虽然取得了一定的成绩，但是这还远远不够，我们还不到放松的时候，节能工作，人人有责。
难么，今天小编就给大家整理了五篇优秀的节能工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!第一篇：节能工作总结一、建立约束、监督与激励机制，形成节约与节约文化发展的长效机制。
建设节约型工厂，加强领导是关键，落实责任是保障，形成自觉意识是根本。
特别是要通过制度有效地激励节约，通过制度有效地遏止浪费，不断优化建设节约型工厂的外在和内部环境，从而形成节约资源的长效机制，保证节约型工厂建设工作持续深入开展。
公司06年度建立节能绩效考核体系和节能奖惩制度，安排节能奖励资金10万元。
具体工作如下：一是制定行为规范，建立相关的管理制度，形成有效的监督体系。
二是纳入培训，围绕推广节约新技术和帮助员工掌握节约资源的新技能、新方法，积极开展员工教育培训，把员工节约观念与能力，作为长期工作纳入员工培训计划，不断对员工进行养成性教育，提高员工节约资源的能力。
公司定期组织了能源计量、统计、管理和操作人员业务学习和培训，组织了经常性的节能宣传活动。
三是落实指标，按照kpi考核要求，把考核指标落实到各部门、班组直至每个岗位，形成科学、完善的责任体系。
四是成果奖励，把工作业绩与节约成果挂钩，不断调动员工参与节约的积极性，把降低能耗、节约开支与员工自身利益紧密结合起来。
五是定期评价，对干部、人才、员工建立定期节约绩效评价制度。
通过工厂、部门与个人的量化指标考核，将工厂战略与个人目标、资源配置、激励制度、考核评价有机结合起来，促进建设节约型工厂工作长效机制的形成。
三、运用先进管理思想和方法，建立完备的监控体系，强化细节与过程管理。
加强设备自主保全工作。
目前，工厂的部分生产设备老化，部分生产设备“服役期”都在10年以上，存在较为严重的“跑、冒、滴、漏”现象。
通过全面开展设备自主保全，达到恢复设备精度，提高设备综合效能的目的，并按照国家标准合理配备能源计量器具和仪表，定期对计量器具进行检定、校准，为建设节约型工厂提供有力保证。
节能减排年终工作总结报告范例6篇
节能减排年终工作总结报告范例6篇第1篇示例：节能减排是当前全球环保领域的热门话题，也是我国近年来重点推广的环保工作之一。
为了贯彻落实党中央、国务院对于节能减排工作的重要部署，我单位今年以来不断加大力度，不断完善措施，取得了显著的成绩。
在此，特总结我单位节能减排工作的年度成果，报告如下：一、能源消耗方面今年，我单位在能源消耗方面取得了一定的成绩。
通过加强节能意识的宣传教育，推广绿色节能技术，优化生产工艺，提高设备利用率等措施，成功降低了单位能耗，并取得了显著的节能效果。
具体数据如下：与去年同期相比，单位能耗下降了10%，节能率提高了8%，为单位节约了数百万元的能源费用。
二、减排方面在减少排放方面，我单位也取得了明显的进展。
通过加强治理污染物排放，提高废物资源化利用率，推广清洁生产技术等措施，成功减少了大气、水体和土壤等环境污染物的排放。
具体数据显示：年废气排放量下降了15%，废水排放量下降了20%，废固体排放量减少了10%，大大改善了周边环境质量。
三、管理体系建设为了加强节能减排工作的长效机制建设，我单位还着力完善了相关管理体系。
建立了以节能减排为核心的环保管理制度，明确了责任部门和具体工作内容，实行了台账管理和考核评价制度，确保了节能减排工作的顺利开展。
还组织开展了节能减排知识培训和技能培训，提升了全员的环保意识和技能水平。
四、宣传推广工作为了增强全员的环保意识和参与度，我单位还积极开展了环保宣传推广工作。
通过举办节能减排知识讲座、举办环保主题活动、制作宣传标语等形式，提高了员工对节能减排工作的认识和支持度。
也积极参与各种环保公益活动，向社会传递出强烈的环保正能量。
五、下一步工作展望虽然我单位在节能减排工作中取得了一定的成绩，但也面临着诸多挑战。
未来，我们将继续加大力度，进一步深化节能减排工作。
具体措施包括：加强技术创新，推广绿色节能技术；加强监督检查，建立健全违规惩罚机制；加强与相关部门的合作，形成合力，共同推动节能减排工作向更高水平发展。
2020年节能减排工作总结【4篇】
2020年节能减排工作总结【4篇】今年上半年，我县劳动保障系统的纪检监察暨党风廉政建设工作在县委、县政府和县纪委的统一领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的“十六大”和中纪委全会精神，紧紧围绕全县小康建设和劳动保障部门的工作目标，认真履行纪检监察职责和党风廉政建设责任制。
通过加强思想作风纪律建设，强化了党风监督机制，采取标本兼治，综合治理等工作措施，积极把反腐败斗争和党风廉政建设进一步引向深入，保证了劳动和社会保障工作顺利进行及上半年工作目标的实现，为全县经济建设和社会稳定作了应有的贡献，现将具体工作汇报如下：节能减排工作总结今年是“十二五”节能减排工作目标的开局之年，为了全面贯彻国家“十二五”节能约束性目标，我公司按照上级要求，认真开展了节能减排工作。
公司紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，因地制宜，深入探索，采取多种形式，把节能减排工作贯穿于我们的工作和生活之中，我公司从理念节能、技术节能、组织节能三方面入手，突出重点，强化措施，狠抓落实，完成了年度节能工作目标。
一、高度重视、加强领导，全面部署节能减排工作加强和推进公司节能减排工作，是继承和发扬勤俭节约优良传统的具体体现，是加强公司自身建设的重要内容，我公司充分认识到节能减排工作的重要性，把节能减排工作作为一项十分紧迫的战略化任务来抓，年初就制订了《2020年节能减排工作实施方案》，成立了以总经理为组长，副总经理为副组长，各单位一把手为成员的节能降耗工作领导小组，负责全公司节能减排工作的统筹安排和部署，各生产单位也成立了相应组织，利用各种手段广泛宣传，并做到了机构健全，责任落实到位。
三是强化对村级工作的系统性指导。
我们抽调精干力量，选派了12名年纪轻、素质高、能力强、农村工作情况熟悉的机关干部到12个行政村担任实职副书记，指导、帮助各村完善制度，强化管理，开展各项工作，促进了上级各项政策在各村的落实，并把各村的真实情况、群众建议意见及时带到镇里，为党委、政府科学决策提供了依据。
节能减排年度工作总结5篇
节能减排年度工作总结5篇篇1一、引言随着全球气候变化和环境问题日益严重，节能减排工作显得尤为重要。
本年度，我们紧紧围绕节能减排目标，加强组织领导，完善政策措施，落实工作责任，取得了显著成效。
现将本年度节能减排工作总结如下。
二、主要工作及成效1. 强化组织领导，明确责任分工本年度，我们成立了节能减排工作领导小组，明确了各成员单位的职责和分工。
同时，我们制定了详细的工作计划，确保了各项工作的有序进行。
在领导小组的带领下，我们形成了齐抓共管的工作格局，为节能减排工作的顺利开展提供了组织保障。
2. 完善政策措施，加强政策引导我们出台了一系列节能减排政策措施，包括节能标准、排放标准、财政奖励等，为节能减排工作提供了有力的政策支持。
同时，我们加强了政策宣传和解读，确保了政策的有效落实。
在政策的引导下，企业积极响应，节能减排工作取得了显著进展。
3. 加强宣传教育，提高公众意识我们充分利用各种媒体渠道，加强了节能减排宣传教育力度。
通过举办节能减排知识讲座、制作宣传展板、发布宣传视频等方式，我们普及了节能减排知识，提高了公众对节能减排工作的认识和重视程度。
同时，我们还开展了节能减排主题活动，如“地球一小时”、“绿色出行日”等，引导公众积极参与节能减排行动。
4. 强化监管执法，确保措施落实我们加强了节能减排监管执法力度，建立健全了监管执法机制。
通过定期开展节能减排检查、加强执法监督、严厉打击违法行为等方式，我们确保了各项节能减排措施的有效落实。
同时，我们还建立了节能减排信息公示制度，及时公开节能减排工作进展和成效，接受社会监督。
三、存在的问题及原因分析尽管本年度我们在节能减排工作方面取得了显著成效，但仍存在一些问题。
主要表现在以下几个方面：一是部分企业节能减排意识淡薄，存在违法排放行为；二是节能减排政策仍需进一步完善和落实；三是公众参与节能减排的积极性和主动性有待进一步提高。
这些问题存在的原因主要是企业环保意识不强、政策宣传和执行力度不够以及公众环保教育不足等。
节能减排的工作总结范文6篇
节能减排的工作总结范文6篇篇1一、引言随着全球气候变化和环境问题日益严重，节能减排已成为当前社会关注的热点话题。
本文将对我司在过去一年中在节能减排方面的工作进行总结，分析存在的问题并提出改进措施，以便更好地推动我司的可持续发展。
二、节能减排工作开展情况在过去一年中，我司积极响应国家节能减排政策，采取了一系列措施推动节能减排工作。
1. 能源管理方面，我司建立了完善的能源管理制度，明确了各级人员的能源管理职责。
同时，引入了先进的能源管理信息系统，实现了能源消耗的实时监控和分析，为后续的能源管理提供了有力支持。
2. 节能技术改造方面，我司投入大量资金进行技术改造，推广应用了多项节能技术。
例如，对生产设备进行了升级改造，提高了设备运行效率，降低了能源消耗。
同时，还引入了新能源利用技术，如太阳能和风能等，进一步减少了传统能源的使用。
3. 排放控制方面，我司加强了排放控制措施的实施。
通过安装排放监测设备，实时监控排放情况，确保排放达标。
此外，还开展了排放控制专项培训，提高了员工的排放控制意识和技能。
三、存在的问题及原因分析尽管我司在节能减排方面取得了显著成效，但仍存在一些问题亟待解决。
1. 能源管理方面，虽然我司建立了较为完善的能源管理制度，但在实际执行过程中仍存在一些不足。
例如，部分员工对能源管理的重要性认识不足，导致能源管理措施执行不到位。
2. 节能技术改造方面，虽然我司投入了大量资金进行技术改造，但仍有一些设备的节能潜力未得到充分挖掘。
同时，新能源利用技术推广应用仍需进一步加强。
3. 排放控制方面，尽管我司排放监测设备运行正常，但仍有少量排放超标现象发生。
这主要是由于部分员工在排放控制操作过程中存在疏忽大意所致。
四、改进措施及建议针对存在的问题，我司提出以下改进措施及建议：1. 进一步完善能源管理制度，加强员工培训和教育，提高员工对能源管理重要性的认识和重视程度。
同时，建立相应的激励机制和奖惩措施，激发员工参与能源管理的积极性和主动性。
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2020节能减排年度工作总结(实
用版)
Annual work summary of energy conservation and emission reduction in 2020
( 个人总结 )
汇报人：_________________________
职务：_________________________
日期：_________________________
适用于工作总结/工作汇报/年终总结/全文可改
2020节能减排年度工作总结(实用版)
为全面贯彻国家“十二五”节能目标，总承包分公司按照中交路桥公司的相关要求和文件精神，紧紧围绕“节能减排、科学发展”这一主题，认真开展节能减排工作，现将本公司2015年节能减排工作情况汇报如下。
一、2015年节能减排工作总结
根据总承包分公司能源消耗特点，主要对本年度施工生产过程中消耗的原煤、汽油、柴油和电力进行了统计。
2015年度，我公司未发生节能减排违纪违规现象和环境责任事故，未受到业主单位或政府职能部门关于环境保护方面的投诉或通报批评，全面完成了节能减排的各项任务目标。
1、健全节能减排管理体制，完善管理制度。
为认真贯彻落实中交路桥建设有限公司《中交路桥节能减排监
督管理办法》(ZJLQ-安质08-2015)文件精神，以及相关环保节能工作会议精神，总承包分公司成立了以安全环保领导小组成员为组员的节能减排工作领导小组，全面负责总承包分公司节能减排工作开展情况的监督管理，并设置了节能减排管理人员联络人员，同时，督促各项目成立相应的节能减排工作领导小组，结合项目实际情况落实公司节能减排各项工作内容。
在总承包公司全体会议上号召各部门、各项目认真贯彻落实，结合总承包工作实际情况，制定下发了《节电管理及考核办法》等各项环保节能规章制度，将节能环保同员工考核相结合，按照各自职责分工，密切配合，形成合力，协调推进环保节能工作。
2、加强节能减排宣传力度，深入开展宣传活动。
为加大节能减排宣传力度，把宣传教育深入开展至基层，引导全体人员树立节能减排意识。
公司紧紧围绕全国节能宣传主题“节能我行动，低碳新生活”，结合公司的实际情况，进行了多层次多角度的宣传，在生产现场及办公室张贴节能减排标语，召开了节能宣传专题动员大会，并利用班前、班后会宣传节能活动及节约能源，
提高能效的意义和重要性。
6月8日至14日节能宣传周期间，公司结合“安全生产月”活动，加大对《2015-2015年节能减排低碳发展行动方案》和《关于厉行节约反对食品浪费的意见》的宣传力度。
以动员公司全体员工参与节能、减排、降碳为重点，普及生态文明理念和知识，推动全体员工在衣食住行游等方面注重简约适度、绿色低碳、文明健康，严厉反对各种形式的奢侈浪费、讲排场、摆阔气等行为，形成崇尚节约、绿色低碳的社会风尚。
通过广泛宣传，广泛动员，提高了全体员工参与节能、减排、降碳的自动参与意识。
3、结合公司生产经营特点，加强督促检查力度。
在公司范围内实行对各种设备、电源、水源责任到人，做事事有人管，人人有责任，要求全体员工从日常生活、工作中“节约每一滴水、每一度电、每一张纸”等等做起，养成节能的良好习惯和行为。
并定期对各项目节能减排工作进行检查，督促检查各部门、各项目节能减排工作具体落实情况。
(1)施工项目优化施工工艺，合理安排生产计划，限度合理使用
材料，减少材料浪费，推行余料回收利用，周转料实现周转循环使用，保证材料的限度的使用价值。
(2)公司综合部门对公车使用进行提前报备，综合统一调配，加强拼车出行，减少出车次数，降低汽油、柴油消耗量。
(3)严格控制生产生活用水，避免盲目无计划的滥用水资源，杜绝长流水现象，对于跑、冒、滴、漏现象一经发现及时处理，对相关责任人进行批评教育，加强宣传教育，增强员工节水意识。
(4)办公室、宿舍区用电做到人走灯灭，关闭空调、饮水机、电视、电脑等用电设备。
公司电源开关、打印机、复印件等处张贴“节能”标识，对下班后电源开关指定专人负责，杜绝长明灯，对能耗超标、技术落后的设备设施进行淘汰更新，推广节能新技术，达到节能增效的目的。
(5)打印机、复印机易耗材(打印机硒鼓、墨盒色带)应多次充装使用，打印时采取电子版多次检查，确认无误后打印，避免浪费纸张。
(6)办公、生活用品采购时严格执行计划审批制，领用严格控制
数量、周期，并实行以旧换新。
(7)重庆涪丰石高速运营项目结合高速公路营运特点，对收费站、服务区广场等照明灯具进行节能改造，对收费站进行ETC通道改造、整车称重系统改造等，大力推广应用节能减排新技术。
(8)涪丰石高速营运项目办公区、收费站和服务区推广应用新型污水净化处理器，通过新技术的推广应用，限度的减少排污，实现循环利用。
二、2015年度节能减排工作管理中存在的问题和薄弱环节
虽然2015年节能减排工作指标完成相对较好，但也存在不足和薄弱之处。
为此，公司将采取以下措施，加强2016年节能减排管理工作。
1、继续健立健全和完善节能减排和环境保护管理机制。
综合办公室为节能减排和环境保护组织机构，安全质量负责配合，配备兼职管理人员，明确细化各部门、各项目的节能减排和环境保护职责;
2、继续及时有效开展节能减排的宣传和培训工作;进一步推行中交路桥节能减排和环境保护理念的宣贯学习，增强全体员工对节
能减排和环境保护的认识，使各项管理工作更加规范化;
3、加强与中交路桥安全质量环保部的沟通，完善安全质量环境管理的信息化管理工作，不断提高总承包分公司的安全质量环保管理水平，确保安全质量环保工作的顺利开展，为施工安全、质量、环境工作打下坚实的基础。
4、各施工项目将继续加强施工工艺优化，探索新技术，施工过程中机械设备的保养与维护，节约燃油，以减少CO2、SO2等污染物的排放，做到文明施工，保护环境，节约能源。
5、督促贵都高速营运项目和重庆涪丰石高速营运项目在节能减排方面的技术探索，创新节能减排新技术。
（如有需要该处可填写单位名称）
Please fill in the name of the unit if necessary。