员工安全教育培训档案模板[001]
员工个人安全教育培训档案
培训负责人签字：员工签字：
“四新”安全教育记录
无
备注
培训日期：年月一日一日学时：12成绩：
培训负责人签字：员工签字：
中心级安全培训内容摘要：
劳动卫生安全培训、车间风险辨识、一岗一册培训（双重预防机制）、相关法律法规、中心及车间规章制度、消防安全内容、有关事故案例、其他需要培训的内容。
培训日期：年月一日学时：__1成绩：
培训负责人签字：员工签字：
班组级安全培训内容摘要：
培训日期：年月一日学时：成绩：
培训负责人签字：员工签字：
班组级安全培训内容摘要：
岗位安全操作规程：岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；班组内一向一册培训（双重预防机制）及岗位环境因素；工作场所消防设施设备配置情况、逃生通道设施设备和位置等消防内容；工作场所劳动防护用品配备情况；岗位的作业前安全预想等内容；有关事故案例；其他需要培训的内容。
培训负责人签字：XX员工签字：XX
备注
无
姓名/工号
出生年月
性别
男
入司时问
转岗部门（中心）
转岗岗位
转岗时间
复工时间
转岗（复岗）安全教育记录
中心级安全培训内容摘要：
劳动卫生安全培训、车间风险辨识、一岗一册培训（双重预防机制）、相关法律法规、中心及车间规章制度、消防安全内容、有关事故案例、其他需要培训的内容。
员工个人安全教育培训档案
编号:
姓名/工号
出生年月
性别
男
入司时间
XX.8
照片
部门（心）
机自维修中心
车间
二车间
岗位
XX维护员
技术等级
三级安全教育记录
员工安全教育培训档案模板
编号：Xxxx生物科技有限公司
员
工
安
全
教
育
培
训
档
案
姓名：
单位：
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规范员工安全教育培训管理工作，强化各单位员工安全教育培训责任意识，公司按照安全教育培训制度有关要求，建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体，也是分析企业安全生产状况的重要资料，培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况，进一步促进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管，员工在公司内部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整，内容填写齐全，不得涂改。
概况。
安全教育培训一人一档模板
员工安全教育档案
企业名称
员工名称
建档时间
档案编号：
职工姓名：
性别：文化程度：
入厂时间：从事工种：
身份证号码：
健康状况：
籍贯：
家庭住址：
变换工种安全教育记录
以师带徒情况
特种作业人员培训持证
所在车间：所在班组：
工种：专业工龄：
证书编号：发证日期：
发证机关：培训时间：
一次复审：二次复审：
有效期：
延期时间：延长时间：
事故责任记录：
违法违章记录：
四新教育情况
四新教育内容：新工艺、新技术、新设备、新材料
培训项目：
原车间：原工种：
培训性质：
培训时间：培训课时：
授课人（签字）：受教育人（签字）：
培训主要内容摘要：
考核情况记录：
部门领导意见：
部门领导签字：年月日
经常性安全教育。
员工安全教育培训档案卡(2篇)
第1篇一、基本信息1. 员工姓名：________________________2. 部门：________________________3. 岗位：________________________4. 性别：________________________5. 出生日期：________________________6. 入职日期：________________________7. 身份证号码：________________________8. 联系电话：________________________二、安全教育培训情况1. 培训时间：________________________2. 培训地点：________________________3. 培训内容：（1）安全生产法律法规及政策；（2）公司安全生产规章制度；（3）岗位安全操作规程；（4）常见安全事故案例分析；（5）个人防护用品的正确使用；（6）紧急疏散、应急救援及逃生技能；（7）其他相关安全知识。
4. 培训形式：________________________（如：讲座、视频、实操等）5. 培训教师：________________________6. 培训考核：（1）考核方式：________________________（如：笔试、实操、问答等）（2）考核成绩：________________________（3）考核结果：________________________（如：合格、不合格）7. 培训效果评估：（1）员工对培训内容的掌握程度：________________________（2）员工对培训形式的满意度：________________________（3）员工对培训效果的满意度：________________________三、岗位安全操作规程及要求1. 岗位安全操作规程：（1）操作前应做好准备工作，确保设备、工具、原料等符合要求；（2）操作过程中应严格按照规程进行，不得擅自更改；（3）注意观察设备运行情况，发现异常立即停止操作，报告上级；（4）保持工作场所整洁，不得堆放杂物；（5）穿戴好个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、手套等；（6）下班前关闭设备，切断电源，清理现场。
员工安全教育培训档案模板(1)
编号：员工安全教育培训档案
姓名
单位
2016年 1 月6 日
安全环保部制
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规范员工安全教育培训管理工作，强化各单位员工安全教育培训责任意识，公司按照安全教育培训制度有关要求，建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体，也是分析企业安全生产状况的重要资料，培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况，进一步促进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管，员工在公司内部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整，内容填写齐全，不得涂改。
概况
员工安全教育培训记录卡
员工安全教育培训记录卡
厂（矿）内工作调动培训登记表
工伤事故登记
安全惩处情况
安全奖励情况
员工职业健康体检记录
离厂（矿）、退职、退休记事表。
企业职工安全教育培训档案模板
企业职工安全教育培训档案模板安全生产标准化第五档案盒培训教育姓名：单位：年月日XX省安全生产监督管理局概况该培训记录卡记录了职工的安全教育培训情况，包括三级安全培训教育、车间级安全教育和班组级岗位安全教育。
每个级别的教育内容都有详细的记录，包括培训日期、教育时间、教育成绩和教育人签名等信息。
三级安全培训教育该部分记录了职工接受的厂（矿）级安全教育，包括国家安全生产法律法规和方针政策、本厂（矿）概况、生产性质及特点、特殊危险场所、安全生产制度与规定、厂（矿）内外事故教训和安全基础知识等内容。
记录了教育日期、教育时间、教育成绩和教育人签名等信息。
车间级安全教育该部分记录了职工接受的车间（工段、区、队）级安全教育，包括本车间（工段、区、队）的概况、安全生产规定、车间（工段、区、队）危险物品的使用情况和注意事项、危险操作及以往典型事故教训、有毒有害物质的理化性质、中毒症状、预防措施及急救方法等内容。
记录了教育日期、教育时间、考试成绩和教育人签名等信息。
班组级岗位安全教育该部分记录了职工接受的班组级岗位安全教育，包括本组生产特点、岗位责任制、安全操作规程和安全规定、以往事故案例、预防事故措施、安全装置、安全器具、个人防护用品使用方法等内容。
记录了教育日期、教育时间、考试成绩和教育人签名等信息。
职工安全教育培训记录卡该记录卡用于记录职工的安全教育培训情况，包括培训时间、培训内容、考核情况和本人签字等信息。
共有两张记录卡。
厂（矿）内工作调动培训登记表该登记表用于记录职工调动时接受的培训情况，包括调动时间、单位、教育内容、讲课时间、考试成绩和负责人签字等信息。
工伤事故登记该登记表用于记录工伤事故情况，包括事故日期、伤害部位、事故类别、事故原因、歇工天数和负责人章等信息。
安全惩处情况该记录表用于记录职工违犯安全技术操作规程及造成事故和损失受到的处分情况，包括违犯日期、受处分情况和负责人签字等信息。
安全奖励情况该记录表用于记录职工在安全生产活动中表现出色所获得的奖励情况，包括奖励日期、奖励类型和负责人签字等信息。
员工安全教育培训档案模板
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编号：员工安全教育培训档案
单位
2016年 1 月6 日
安全环保部制
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规员工安全教育培训管理工作，强化各单位员工安全教育培训责任意识，公司按照安全教育培训制度有关要求，建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全培训的重要载体，也是分析企业安全生产状况的重要资料，培训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况，进一步促进员工教育培训工作管理的规化、制度化、标准化。
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管，员工在公司部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整，容填写齐全，不得涂改。
员工三级安全教育培训档案模版
员工三级安全教育培训档案模版员工安全教育培训档案姓名：单位：入职日期：职业病史：家庭住址：性别：所属部门：职业禁忌：文化程度：身份证号码：工种：联系进厂三级安全教育记录：教育级别：厂级安全教育教育内容：1.安全生产法律法规和相关基础知识。
2.公司概况和安全生产情况介绍。
3.危险化学品相关知识。
4.通用安全技术和职业卫生基本知识。
5.劳动安全卫生基本知识。
6.消防器材基础知识。
7.公司安全生产规章制度及相关纪律。
8.典型事故案例及教训。
9.紧急救护常识。
教育时间：教育人：教育课时：受教育人：考核结果：厂间调动及安全教育（培训）记录：1.年月日由公司调至公司。
2.年月日由公司调至公司。
3.年月日由公司调至公司。
4.年月日因离厂。
员工部门级安全教育培训档案：姓名：单位：入职日期：职业病史：家庭住址：性别：所属部门：职业禁忌：文化程度：身份证号码：工种：联系进厂三级安全教育记录：教育级别：部门安全教育教育内容：1.部门概况和安全生产、职业卫生状况。
2.部门安全生产规章制度及安全操作规程。
3.部门主要危险危害因素的防范及应急措施。
4.安全装置、劳动防护用品（用具）和应急救援器材的正确使用方法。
5.典型事故案例及事故应急处置措施。
教育时间：教育人：教育课时：受教育人：考核结果：工种调动及安全教育（培训）记录：1.年月日由工种调至工种。
2.年月日由工种调至工种。
3.年月日由工种调至工种。
4.年月日因离厂。
脱离岗位及安全教育（培训）记录：1.年月日因原因脱离岗位六个月以上。
2.年月日因原因脱离岗位六个月以上。
3.年月日因原因脱离岗位六个月以上。
4.年月日因离厂。
员工班组级安全教育培训档案：姓名：单位：入职日期：职业病史：家庭住址：性别：所属部门：职业禁忌：文化程度：身份证号码：工种：联系进厂三级安全教育记录：教育级别：班组安全教育教育内容：1.岗位安全生产概况及岗位安全生产责任。
2.劳动保护用品的正确使用方法及安全注意事项。
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一、厂（矿）级安全教育
教育内容：国家安全生产法律法规和方针政策；本单位安全生产情况及安全生产基本知 识；本单位安全生产规章制度和劳动纪律；从业人员安全生产权利和义务；有关事故案例等。
教育时间
教育成绩
教育人受教育人（签名）
二、车间（工区）级安全教育
教育内容：工作环境及危险因素；所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；自救互救、急救方法、疏散和现 场紧急情况的处理；安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；本车间（工段、 区、队）安全生产状况及规章制度；预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事 项；有关事故案例等。
分配至车间日期教育时间
考试成绩
教育人受教育人（签名）
三、班组（岗位）级安全教育
教育内容：岗位安全操作规程；岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项; 有关事故案例；其他需要培训的内容等。
分配至班组日期教育时间
考试成绩
教育人受教育人（签名）
包教师傅独立操作前考试成绩
员工安全教育培训记录卡
序号
培训时间
培训内容
考核情况
本人签字
员工安全教育培训记录卡
序号
培训时间
培训内容
考核情况
本人签字
厂（矿）内工作调动培训登记表
调动
时间
调入
单位
教育内容
讲课
时间
考试
成绩
负责人
签字
工伤事故登记
日期
伤害部位
事故
类别
事故原 因
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ歇工
天数
负责人
（章）
安全惩处情况
员工安全教育培训个人档案由所在单位指定专人保管，员 工在公司内部调动时随同本人转到被调入单位。
员工安全教育培训个人档案填写要求字迹工整，内容填写 齐全，不得涂改。
姓名性别
年龄
文化程度
昭
八、、
片
参加工作时间
调入时间年 月日
工种级别
原工种级别
从事本工种工作时间
工作单位：
安全培训合格证编号：
特种作业资格证编号：
编号:
员工安全教育培训档案
姓名
单位
2016年1月6日
安全环保部制
员工安全教育培训个人档案说明
为了进一步加强和规范员工安全教育培训管理工作，强化各
单位员工安全教育培训责任意识，公司按照安全教育培训制度 有关要求，建立公司员工安全教育培训个人档案。
员工安全教育培训个人档案是准确记录员工参加各种安全 培训的重要载体，也是分析企业安全生产状况的重要资料，培 训档案的建立有助于了解员工接受教育培训的情况，进一步促 进员工教育培训工作管理的规范化、制度化、标准化。