项目办公室岗位职责
项目部办公室岗位职责明细
7)配合办公室主任做好与地方政府、上级、业主、监理、地方等来宾的沟通配合，协调项目部各方关系。
8)做好人力资源管理工作。
9)负责项目部的工资管理，推行多种工资分配形式，以适应实际工作需要。
10)负责对本系统业务工作指导、监督、检查，做到政令畅通。
工作接口
1、配合安环部、设物部、工程部组织各项教育培训；2、配合各部门出台下发各项管理制度、文件；3、配合工区对进场人员信息采集、后勤管理；4、配合各部门、工区做好企业文化宣传、文明施工建设；
5、对需要主任出面解决的问题报告主任协同处理。
工
作
内
容
1)根据党的路线、方针、政策和上级各项规章制度，结合项目部实际情况制定各项管理办法。
7、对办公区、生活区环境及消防、用电等安全负管理责任。
工作接口
1、配合设物部、安环部掌握现场作业人员数量及工种信息，有变化时与工程部、设物部、安环部及时沟通；2、配合各部门相关标识牌制作及单据印刷；3、配合安环部做好文明施工及场外交通安全工作；5、配合财务部做好工资报表、人员信息核实及月责任成本分析工作；6、配合安环部做好工伤事故调查处理工作；7、配合工程部对所需相关竣工资料管理文件的搜集整理。
8对不符合办公生活区安全的问题督促纠正处理情节严重或连续违反的可根据项目部安全奖罚条例给予经济处罚需项目经理处理时报告项目经理
项目部办公室岗位职责明细
岗位
主任
工作范围
1、指导文件收发、信息传达、印章管理、会议组织、后勤管理工作；2、负责各项教育培训、人员能力评价、取证；
3、负责人事管理、办公用品管理、车辆管理、员工福利分配工作；4、指导企业文化宣传工作；5、负责碴土外运工作的协调管理及内外协调、沟通与维稳；6、负责拆迁工作；
工程项目办公室岗位责任制
工程项目办公室岗位责任制一、引言工程项目办公室是工程项目管理的核心机构，在工程项目的全过程中起着重要的作用。
为了确保工程项目顺利进行，保证项目组织和管理的高效性和有效性，制定和落实岗位责任制显得尤为重要。
本文将详细介绍工程项目办公室岗位责任制的内容。
二、岗位职责2.1 项目部经理1.负责项目部的日常管理与决策。
2.组织拟定项目的总体规划、计划和目标，并监督实施。
3.负责与相关政府部门和业主单位的联系与协调。
4.确保项目的质量和安全标准得到落实，并及时解决各类问题。
5.确保项目的投资和资金使用符合相关法律法规，并进行预算控制。
6.编制项目经营报告和决策建议，反馈项目进展情况。
2.2 项目经理1.负责项目的全面管理和组织实施，确保项目目标的达成。
2.制定项目的详细计划和进度安排，协调各个部门的工作。
3.管理项目的人力资源，包括招聘、培训和绩效评估。
4.确保项目发展符合相关法律法规和政策的要求。
5.负责项目沟通和协调，与项目相关的各方保持良好的合作关系。
2.3 资金管理人员1.负责项目资金的申请、使用和结算，确保资金使用的合规性。
2.编制项目的财务预算和财务报告，监督资金的运营状况。
3.与财务部门保持紧密联系，及时核对账目和解决财务问题。
4.协助项目经理进行项目投资和合同的谈判和签署。
2.4 技术支持人员1.负责项目技术方案的制定与实施，保证项目技术可行性。
2.监督项目施工过程中的质量控制，及时发现和纠正问题。
3.协调各个技术部门，提供技术支持和解决方案。
4.制定并监督施工计划，确保项目的进度和质量要求。
2.5 供应链管理人员1.协调与供应商和承包商的合作关系，确保材料和设备的及时供应。
2.负责项目采购管理，包括供应商选择、合同签署和物资采购等。
3.监督供应链的运作，确保物资的供应和库存的管理。
4.解决供应链中的问题和纠纷，保证项目进展顺利。
三、岗位职责的权限与责任3.1 项目部经理•权限：–对项目组织和管理具有决策权。
项目工程办公室责任制度
项目工程办公室责任制度第一章总则为规范项目工程办公室工作,明确各岗位的职责和权利，提高工作效率，制定本办公室责任制度。
第二章职责分工一、主任1.负责组织、协调和指导项目工程办公室全面工作。
2.审批并签署本部门与外部单位合同、协议、办公室文件等。
3.审核本部门重要决策和事务。
4.落实公司各项方针政策，指导下属工作。
5.对下属人员进行工作考核、考勤及奖惩管理。
二、副主任1.协助主任处理日常事务，负责具体组织和实施项目工程办公室的各项工作。
2.根据工作需要，确定下属岗位设置和人员配备。
3.负责承办本部门工作进度和质量问题、协调诸如工程计划，技术方案等工作。
4.加强团队建设，提高组织效能。
5.具体项目工程办公室人事工作。
三、项目经理1.负责项目工程办公室日常管理工作的实施，协同承包商、监理单位建立并维护管理和项目团队。
2.组织实施项目工程的设计、建设、监理、验收、结算等各项工作。
3.项目工程管理规范位、安全、环保等方面的要求。
4.汇总项目建设报告，上报主管领导并及时与业主单位建立联系，及时反映意见。
四、工程师1.负责项目的特许经营手续和相关技术资料齐全；2.对施工现场行政工作，及时与业主单位和建设单位联系，及时将项目施工中各种问题和交流情况反映给项目经理。
3.负责项目规划、设计、前期调查工作，并指导施工单位施工。
4.保持项目相关资料的存档。
5.对未来施工需要的材料组织仔细准备、及时预定目前需要的文档。
第三章工作制度一、办公时间1. 项目工程办公室工作时间为每周一至周五，每天8:00-17:00，午休时间12:00-13:00。
2. 节假日按公司规定执行。
3. 节假日需要值班的情况，由主任指定具体人员值班。
二、考勤制度1.办公室内工作人员需按时按规定上下班，如需请假申请备案。
2.所有员工需按时打卡，并如实填写考勤表。
3.对于迟到早退和打卡不准时，按公司规定进行相应处罚。
三、信息管理1.所有文件、资料应按时存档并归档，确保信息安全性。
项目部办公室岗位职责范文
项目部办公室岗位职责范文一、岗位介绍项目部办公室是企业项目管理过程中的紧要职能部门，负责项目管理流程中的行政和文件管理工作。
岗位职责包含但不限于项目文件管理、沟通协调、办公支持等。
二、职责详解1. 项目文件管理•负责订立并推行项目文档管理制度，确保项目文档的规范性和有效性；•对项目文档进行组织、分类、存储和检索，确保文档的安全、完整性和可追溯性；•帮助各部门、项目组编写、审查和发布项目文件，供应文件管理方面的引导和支持；•定期对项目文档进行备份和归档，确保项目文件保管的安全性和可追溯性。
2. 沟通协调•负责协调项目部与其他部门之间的沟通和协作，确保信息的传递和共享；•组织召开项目相关会议，起草会议议程、记录会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况；•整理并转达领导的工作要求和指示，帮助解决项目执行中的问题和矛盾。
3. 办公支持•负责项目部办公场合的管理和维护，确保办公环境的乾净和安全；•组织项目部内部文件的复印、传真、打印等办公工作，保障办公效率；•管理办公用品和设备，及时维护和修理或更新，确保办公设施正常运作；•帮助项目部其他岗位处理日常办公事务，供应必需的支持和搭配。
三、管理标准1. 工作规范•遵守公司的相关制度和规定，严格执行项目管理流程和文件管理制度；•保守项目部内部信息和文件，确保信息的机密性和安全性；•具备良好的协作本领和沟通本领，能够与各部门进行有效的沟通与协调；•定时完成上级领导交办的其他工作任务。
2. 保密义务•严格执行公司和项目部的保密制度，维护项目信息的保密性；•不得擅自泄露、复制或外传与项目有关的机密文件和信息；•对于遇到的涉密问题，应及时向上级报告并恳求引导。
3. 文件管理•依照文件管理制度，对项目文档进行完整、准确的管理；•依据文件的紧要性和敏感性，合理设置文件的存储和查阅权限；•定期对文件进行备份和归档，确保文件的安全性和可追溯性；•对过期或废弃的文件进行及时销毁或封存。
建筑项目办公室各职位职责
项目经理岗位职责1、负责项目经理部组织机构的设立、项目的经济效益、项目的生产要素配置、项目的目标管理。
对工程产品的质量和安全生产等负领导责任；并参加施工“三检”的终检签证。
2、项目经理是由局长或者处长委派驻各施工工地的代表，负责该施工项目的组织领导和施工管理工作。
3、负责协调建设单位、设计单位、监理单位对项目的技术交底工作；审定项目经理部有关人员编制的施工组织设计；负责施工进度计划、施工方案的审批；责成技术负责人组织项目经理部技术人员进行图纸会审及技术交底工作。
4、协调项目经理部及各施工单位之间的关系，保证工地的正常生产，主持工地生产调度会、技术问题交流会，协调建设单位、设计单位、监理单位和地方各有关部门及各施工处之间的关系。
5、组织下属各施工单位进行工程决算、整理竣工资料、编写施工总结及工程验收工作。
6、对工程的施工进度、工程质量、安全生产、财务管理、经营管理负有全面责任。
7、对下属各施工单位的施工质量进行全面检查和指导，严格按设计图纸和施工规范进行施工。
项目副经理岗位职责1、项目副经理由项目经理推荐，由公司审查后确定，负责组织前线生产。
2、项目副经理必须专业对口，熟悉业务，具有能够处理突发事件并安排正常施工、组织生产的领导能力。
3、配合项目经理协调好建设单位、设计单位、监理单位、承包商之间的关系，保证施工生产在融洽的气氛中进行。
4、对工程的施工进度、工程质量、安全生产、经营管理负有主要责任。
5、合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、施工技术、设备、文明施工等的管理工作。
6、及时、果断地处理施工过程中浮现的事故。
7、组织有关人员及时按月进行成本核算，及时向相关科室呈报各种报表。
8、积极深入施工现场，了解施工动态，解决施工中浮现的重大技术与质量问题。
负责呢每周、月的施工进度安排。
催促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标注施工，并负责组织检查评定工作。
9、完成公司领导交办的其他暂时性工作。
项目管理办公室职责
12、负责建设指挥部的行政办公的综合管理。
2
主任
1
1、主持项目管理办公室的全面工作；
2、负责组织项目管理体系的建立、运行及维护工作；
3、负责组织项目总体部署的策划及上报工作；
4、负责项目施工组织及协调工作；
5、负责组织项目进度管理工作；
6、负责组织“中间交接”、“工程交接”工作；
8、做好相关领导临时安排的相关工作。
10
计划管理
2
在主管副主任的领导下，负责项目计划管理工作。
1、负责组织编制项目总体部署；
2、负责编制及调整项目一、二级进度计划，审核项目三级进度计划；
3、负责全项目月报编制工作；
4、负责监督检查各承包商的计划编制、跟踪、调整、控制工作；
5、负责定期对项目进展情况进行统计、分析，形成各类年、月统计报表；
5、负责对指挥部各部门、PMT文件的收集、传递、催办、反馈和保管等工作；
6、定期组织对各部门、PMT文件的编码、收集、整理、保管、分发等过程的规范性进行培训、检查、指导；
7、负责职责范围内归档文件的收集、整理，并向档案管理部门归档；
8、组织各部门、PMT对归档文件进行整理、归档；
9、配合项目档案专项验收工作；
2、重点抓好项目施工过程依法合规，以及协助相关岗位做好项目改造部分实施管理的咨询及技术支持；
3、做好设计管理、施工质量、施工安全、施工进度有关的管理服务和技术支持；
4、完成领导交办的临时工作。
8
合同管理
4
在主管副主任领导下，负责组织工程类、服务类招标技术准备及合同管理工作。
1、负责组织工程类、服务类招标文件前期技术准备部分的编制、报批工作；
工地办公室岗位职责
工地办公室岗位职责工地办公室是建筑工地中的一个重要部门，负责协调和管理现场各项工作。
工地办公室的工作人员承担着重要的职责，确保项目的顺利进行。
下面将介绍工地办公室的岗位职责。
一、协调施工项目工地办公室的首要职责是协调施工项目的各个方面。
他们需要与项目经理、建筑师和其他工种的人员紧密合作，确保工地的运作符合设计规范和时间进度。
他们需制定项目计划、监督施工进展、协调各方需求，并及时解决出现的问题。
二、办公设施管理工地办公室负责管理和维护办公设施，确保工地办公室的正常运作。
这包括设备的采购、维修和报废管理。
他们还需要协调办公用品的供应和库存管理，提供充足的办公物资，以保证员工的工作顺利进行。
三、人员调配与登记工地办公室负责管理工地内的人员调配和登记。
他们需要进行人员编制，安排岗位职责，并跟踪每个岗位的工作进展。
此外，工地办公室还要协调员工的工作时间，制定排班计划，并确保人员调配的合理性和公正性。
四、文件管理与归档工地办公室需负责工地相关文件的管理与归档。
他们需要建立并维护项目文件系统，包括合同文件、图纸和施工方案等。
工地办公室要确保文件的准确性和完整性，并按照规定的要求进行归档和储存，以便于需要时能够快速查找和使用。
五、安全管理与巡视工地办公室也承担着安全管理的责任。
他们需要制定和执行工地安全规章制度，组织安全培训和演练，以确保工地安全生产。
此外，工地办公室还要进行工地巡视，及时发现隐患并采取相应的措施，以确保工地的安全性。
总结：工地办公室是一个多岗位、多任务的部门，他们承担着协调、管理和维护工地的重要职责。
通过合理的协调工作，优化资源配置，他们能够确保施工项目的顺利进行，提高工地的管理效率和工作质量。
工地办公室的岗位职责的清晰分工与精细执行，对于保证工地的正常运行和成功完成项目具有重要的作用。
项目人员岗位职责
项目人员岗位职责项目人员岗位职责1现场办公室文员是一名受项目经理委任由具有相应资质的人员担任的工程项目办公室收发文件及负责接待的人，是负责对工程项目办公室收发文件及负责接待人员。
为保证工程的顺利完成，调动岗位的积极性，做到责、权、利分明，其签订的岗位责任书应包含以下内容：1、熟练掌握电脑、复印机、电视监控系统、塑封机的一般操作技术，逐渐熟悉设备的性能，可以处理常规的故障，并爱护、保养好机器设备。
2、项目部要打印的文件、资料应及时、正确、迅速的完成，并保质保量，文件、资料及时拷贝留底。
并对有关商业秘密、技术资料进行保密封存，不得随意传播，以防知识产权的流失。
3、不得随意拆装仪器设备。
4、电脑、复印机等如发生故障，电视监控中心发生异常情况，如不能自行解决的，应及时向项目经理汇报，并采取相应的必要措施。
5、严禁非操作人员进入电脑室开机，如强行开机违章操作损坏机器的，后果由开机人承担。
下班以后，电脑加密上锁。
6、严禁利用电脑进行游戏活动。
7、电脑室工作人员每天做好环境卫生保洁工作。
8、完成项目执行经理及公司交给的其它任务。
项目人员岗位职责2现场材料员是一名受项目经理委任由具有相应资质的管理人员担任的工程项目材料员负责人，是负责对工程项目进行全面材料管理的管理人员。
为保证工程的顺利完成，调动材料员的积极性，做到责、权、利分明，其签订的岗位责任书应包含以下内容：1、严格执行国家、地方和公司制定的材料规范、标准、管理制度，认真执行强制性标准。
严禁采购、保管、使用淘汰的材料。
2、根据施工组织设计要求和材料预算的需求负责编制材料采购计划和质量检验计划，确保工程进度。
3、熟悉图纸和识别建材性质、质量好坏，对建筑材料的质量、数量、规格等做到心中有数，购买材料前应货比三家、货真价时，应按计划和进度同步跟上。
4、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求。
5、负责材料保管组织安排工作，不得应保管原因而影响工程质量或造成质安事故，否则承担经济、法律责任。
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项目办公室岗位职责
1、在项目经理的领导下，负责项目部办公制度的实施和劳资工作。
2、负责上级下发到项目部的文件、信函（不含业主提供的技术文件）的授受、
回收、记录，组织项目部重要会议和活动，负责项目部办公用品、备品的管理。
3、负责按标准中“4.2.3文件控制”要求在项目部实施。
4、负责项目部办公房屋、宿营车、办公车辆、活动房屋等办公、生活固定资
产、物资的管理，按规定进行保养维修。
5、组织项目部“十一大员”及特殊作业人员上岗证的保养登记。
6、负责项目部职工培训计划的上报及人员培训记录的台帐。