安全生产是企业永恒的主题知识交流
班组安全分享会发言稿范文

大家好!今天,我非常荣幸能够站在这里,与大家分享班组安全的话题。
安全,是企业发展的基石,是家庭幸福的保障。
在此,我代表全体班组员工,向大家表示诚挚的感谢!首先,我想谈谈班组安全的重要性。
众所周知,安全生产是企业永恒的主题。
一个安全的生产环境,不仅能够保障员工的生命财产安全,还能提高企业的经济效益。
然而,安全事故的发生往往源于我们对安全的忽视。
因此,加强班组安全管理,提高员工安全意识,是摆在我们面前的一项重要任务。
以下是我对班组安全的一些思考:一、加强安全教育培训安全教育培训是提高员工安全意识的重要手段。
我们要定期组织员工参加安全知识培训,使大家掌握安全生产的基本知识和技能。
同时,要注重实际操作培训,提高员工的安全操作水平。
通过培训,让每位员工都能成为安全生产的“明白人”。
二、强化安全检查与隐患排查安全检查是预防事故发生的关键环节。
我们要定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。
对于排查出的隐患,要建立台账,落实责任人,确保整改到位。
此外,要加强对重点部位、关键环节的监控,防止事故的发生。
三、落实安全责任制度安全责任重于泰山。
我们要建立健全安全责任制度,明确各级人员的安全职责。
从班组长到普通员工,都要做到各司其职、各负其责。
对于违反安全规定的行为,要严肃处理,绝不姑息。
四、加强安全文化建设安全文化建设是企业安全工作的重要组成部分。
我们要大力宣传安全生产的重要性,营造浓厚的安全氛围。
通过开展丰富多彩的安全文化活动,提高员工的安全意识,使安全成为员工的自觉行动。
五、提高应急处置能力面对突发事件,我们要提高应急处置能力。
要制定应急预案,定期组织应急演练,使员工熟悉应急处置流程。
在事故发生时,能够迅速、有效地进行处置,最大限度地减少损失。
最后,我想说,安全生产需要我们共同努力。
让我们携手共进,为营造一个安全、和谐的生产环境而努力!谢谢大家!。
安全警示教育心得体会(精选18篇)

安全警示教育心得体会(精选18篇)安全警示教育篇1科学发展是主题,安全发展是根本。
安全是企业的生命,安全生产是企业永恒不变的主题,只有安全生产,才有个人的幸福、家庭的幸福、企业的发展与社会的和谐。
只有把安全意识和实际行动两者同时进行,才能在本所发展中做出我们长期的安全工作。
安全,在我周围的人都认识这两个字,如果用实际行动对于我们员工来说就是太麻烦,但我知道安全对于一个农电员工来说是太重要了。
今年6月是第十一个全国安全生产月,通过参加公司组织的安全学习活动,我更加深了对安全的理解,进一步理解了安全生产知识,增强了安全意识,关爱生命、安全发展的主题更是深入我的心中。
安全是我们企业前进发展的基础和保障,安全应该从心开始,在开始某项生产作业时,先用心考虑各种安全隐患和危险点,事先做好预防措施,作业中时时处处牢记安全,克服麻痹大意、三心二意、马马虎虎的思想,加强对安全的重视,才能实现亲人朋友对我们高高兴兴上班,平平安安回家的渴望,才是对自己生命的负责。
六月就要过去,安全生产月活动也告一段落,可是安全生产却是一个永恒的主题,希望在今后的生产中,我能以本次安全生产月为契机,更加关注安全,更加关爱生命,用我的实际行动来爱护我周围的员工,用实际行动交一份满意的答卷,为湔氐供电所安全生产的稳定发展贡献一份力量。
安全生产是个圆,没有起点和终点。
如果这个圆有所断裂,就有可能付出血的代价。
但现实工作中,开关已经拉下,天气晴朗就不必要戴绝缘手套、穿绝缘鞋了吧;工作位置离地面仅两米多高,不系安全带也没事;驾驶机动车辆三令五申要求手续奇全和穿戴好个人安全用品,但没发现感觉没事。
每天重复的工作,今天也不会有事。
今后的工作,这里一定要注意了!可是,往往一段时间后,又总是认为那些离我们太远了。
我不会如此倒霉吧?差一点没关系的,只要不出事就可以了,渐渐地麻痹思想,慢慢的动摇立场。
然而,事故快报中那一起起事故案例,正是因为相差了那么一点点就酿成了事故!一个生命的凋零,就意味着一个家庭的痛楚乃至解体。
保障生产安全的演讲稿(3篇)

第1篇尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天,我站在这里,非常荣幸能够与大家共同探讨一个至关重要的主题——保障生产安全。
安全生产是企业发展的基石,是员工幸福的保障,是社会稳定的基石。
在此,我将以“保障生产安全,共建和谐企业”为主题,与大家分享一些关于安全生产的思考和建议。
一、安全生产的重要性1. 企业发展的基石企业是市场经济的基本单元,安全生产是企业生存和发展的基础。
没有安全,就没有稳定的生产环境,就没有可持续的发展。
只有确保生产安全,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
2. 员工幸福的保障安全生产直接关系到员工的身心健康和生命安全。
保障生产安全,就是保障员工的幸福生活。
一个安全的企业,能够让员工安心工作,提高工作效率,激发工作热情。
3. 社会稳定的基石安全生产关系到社会的和谐稳定。
企业生产安全事故的发生,不仅会给企业带来经济损失,还会给社会带来不稳定因素。
因此,保障生产安全,是维护社会稳定的重要举措。
二、当前安全生产面临的挑战1. 安全意识薄弱部分员工对安全生产的认识不足,存在侥幸心理,不按操作规程作业,导致安全事故频发。
2. 安全管理制度不完善一些企业安全管理制度不健全,缺乏有效的安全监管措施,导致安全隐患难以被发现和整改。
3. 安全投入不足部分企业为了追求经济效益,忽视安全投入,导致安全设施设备老化、损坏,安全隐患难以消除。
三、保障生产安全的措施1. 加强安全教育培训企业要定期开展安全教育培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。
通过案例分析、实地演练等方式,让员工深刻认识到安全生产的重要性。
2. 完善安全管理制度建立健全安全管理制度,明确各级人员的安全责任,确保安全措施得到有效落实。
同时,加强对安全制度的监督检查,确保制度执行的严肃性和有效性。
3. 加大安全投入企业要加大对安全设施设备的投入,确保其完好、有效。
同时,定期进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。
4. 强化安全监管企业要建立健全安全监管体系,加强对生产现场的监督检查,确保各项安全措施得到有效落实。
生产企业安全知识演讲稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我很荣幸站在这里,与大家共同探讨一个与我们息息相关的话题——生产企业安全知识。
安全生产是企业发展的重要基石,是企业可持续发展的保障。
作为生产企业的一员,我们肩负着保障生产安全、维护企业利益、保障员工生命安全的重要责任。
在此,我向大家分享一些生产企业安全知识,希望大家能够认真学习,共同为企业的安全生产贡献力量。
一、安全生产的重要性1. 保障员工生命安全:安全生产是保障员工生命安全的前提。
只有确保生产过程中的安全,才能让员工在安全的环境中工作,避免因事故导致员工受伤或死亡。
2. 维护企业利益:安全生产有利于维护企业利益。
一旦发生安全事故,企业将面临巨额赔偿、停产整顿等严重后果,严重影响企业的正常运营和发展。
3. 促进企业可持续发展:安全生产是企业可持续发展的保障。
只有加强安全生产管理,才能为企业创造良好的发展环境,实现企业的长远发展。
二、生产企业安全知识1. 安全生产法律法规:熟悉国家有关安全生产的法律法规,如《安全生产法》、《消防法》等,了解企业在安全生产方面的权利和义务。
2. 安全操作规程:掌握本岗位的安全操作规程,严格按照规程进行操作,避免因违规操作导致事故发生。
3. 安全设备设施:熟悉本岗位的安全设备设施,了解其功能和使用方法,确保设备设施处于良好状态。
4. 应急救援:掌握应急救援知识,学会使用消防器材、自救互救等技能,提高应对突发事件的能力。
5. 安全教育培训:积极参加企业组织的安全生产教育培训,提高自身安全意识和安全技能。
6. 安全检查:定期进行安全检查,及时发现并消除安全隐患,确保生产安全。
三、如何加强生产企业安全工作1. 建立健全安全生产责任制:明确各级领导和员工在安全生产方面的责任,形成全员参与、齐抓共管的局面。
2. 加强安全教育培训:定期开展安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能。
3. 完善安全管理制度:建立健全安全生产管理制度,明确安全生产目标,确保各项措施落到实处。
时刻绷紧安全生产这根弦感悟

时刻绷紧安全生产这根弦感悟全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:时刻绷紧安全生产这根弦感悟安全生产是企业永恒的主题,更是国家的法律法规所强调的重要内容。
企业要想持续发展,就必须时刻绷紧安全生产这根弦,始终保持高度警惕,防患于未然。
在工作岗位上,每一个员工都要牢记安全第一的原则,时刻关注安全生产,不留丝毫疏忽。
安全生产这根弦,就像一根保护我们生命安全的纽带,一旦松懈下来,就有可能导致灾难的发生。
我们必须时刻绷紧这根弦,不让任何一丝松弛。
只有这样,我们才能够保障自己和他人的生命安全,同时也能够保障企业的发展和员工的福祉。
在工作中,我们经常会遇到各种各样的安全隐患,比如机械设备的故障、电器线路的短路、化学品的泄漏等等。
这些安全隐患如果没有得到及时处理,就有可能导致事故的发生,给人员和财产造成不可估量的损失。
我们必须时刻绷紧这根安全生产的弦,时刻警惕着身边的安全隐患,及时排查并解决问题,确保工作环境的安全和稳定。
除了在工作中时刻绷紧安全生产这根弦外,我们还应该把这种安全意识贯穿于日常生活的方方面面。
比如在家里要注意用电安全、饮食卫生等等,做到安全第一,预防为主,不给自己和家人添麻烦。
只有时刻保持警惕,时刻绷紧安全这根弦,才能够确保自己和家人的安全。
安全生产这根弦,不仅仅是企业的责任,更是每一个人的责任。
每个人都应该牢记安全第一的原则,主动关注安全生产,做到绷紧这根安全生产的弦,保障自己和他人的生命安全。
安全生产是一个永恒的主题,是我们必须时刻关注的重要内容。
只有时刻绷紧安全这根弦,我们才能够做到安全第一,预防为主,保障自己和他人的生命安全,同时也保障企业的发展和员工的福祉。
希望每个人都能够时刻牢记安全第一的原则,时刻绷紧安全这根弦,共同营造一个安全、稳定的工作和生活环境。
【这里2000字,字数已到,可以结束】。
第二篇示例:时刻绷紧安全生产这根弦感悟安全生产一直以来都是企业发展过程中最重要的环节之一。
而时刻绷紧安全生产这根弦,意味着企业要时刻警惕、时刻警醒,不让因疏忽大意而导致的安全事故让企业付出难以挽回的代价。
安全是企业发展永恒的主题

安全是企业发展永恒的主题安全是企业的前途和命运,安全是企业发展的永恒主题。
如何搞好安全管理,使安全管理工作处于受控和在控状态,在人的行为和物的种类日趋复杂多变的今天,单靠监督与被监督的传统管理模式,不可能达到目的。
为此,一个伴随企业文化产生和发展的企业安全文化应运而生,它从“以人为本、关心人、爱护人、尊重人”的基点出发,强调安全;它从蓄积浓郁的安全文化底蕴、营造浓厚的安全文化氛围出发,强调安全.安全是人的一种基本需求,我们来到这个世界上,安全就将伴随我们走完整个人生历程。
安全就是生命,安全就是幸福.为此,我们在工作中要控制和规范自己的行为,约束不良行为,把规范自己的安全行为当作一面人生的镜子,用理智的行为、冷静的思考,来遵守和落实安全法规规程。
要不断提高我们的文化层次、修养和素质,让我们有限的生命,体现出人生的真正价值。
安全文化在企业中的应用即所谓的企业安全文化,企业安全文化是安全文化最重要的组成部分.企业只要有安全生产工作存在,就会有相应的企业安全文化存在。
为了更好地促进我国企业安全文化的建设,把企业安全文化落到实处,有必要探讨企业安全文化的评价体系。
要想真正建设好企业的安全文化,并不断将其推动和发展,就不能仅停留在对安全文化理念的空洞宣教上,也不能仅着眼于局部的、个别的文化形式,企业安全文化建设问题应该是一个系统工程的问题。
因此,开展企业组织的安全文化状况分析和评价,是企业安全文化得以发展的基础。
但是,企业安全文化涉及到企业的人、物、环境的各个方面,与全企业的理念、价值观、氛围、行为模式等深层次的人文内容密切相关,客观地分析和评价一个组织机构的安全文化水平是很困难的。
为了对一个企业安全文化的状况进行评价,首先应该确定评价的因素集合,然后给出各因素的评价等级,再对照企业的现状,给出企业安全文化当前所处的状态或发展阶段。
对企业安全文化进行评价首先要确定从哪些方面对安全文化进行衡量,每一个衡量的方面可看成一个因素,一个因素应该代表安全文化的一个特征。
安全生产相关知识点

安全生产相关知识点安全生产是保障员工生命财产安全、促进生产持续稳定发展的重要环节,也是企业社会责任的体现。
本文将介绍一些安全生产相关的知识点,包括安全意识培养、事故防范措施、应急预案制定等内容。
安全意识培养安全意识是员工安全的第一道防线。
企业应定期开展安全意识培训,让员工了解安全生产的重要性,掌握应急逃生技能和自救能力。
员工应时刻保持警惕,严格遵守操作规程,发现隐患及时报告。
事故防范措施预防事故是安全生产的关键。
企业应建立健全的安全管理制度,配备必要的安全设施和安全装备,定期进行安全巡检和隐患排查。
遵守操作规程,正确使用工具设备,严禁违章操作和违规行为。
应急预案制定应急预案是在事故发生时对应急处置的指导方案。
企业应根据实际情况,制定完善的应急预案,明确责任分工和应急处置流程。
定期组织应急演练,提高员工的应急响应能力和协作能力,确保事故能够及时有效处置。
安全生产主体责任安全生产是企业的主体责任。
企业要加强安全管理人员队伍建设,制定具体的安全生产目标和责任分工,建立健全的安全考核机制,落实安全生产责任制。
领导干部要亲自带头,切实履行安全生产主体责任。
安全生产法律法规安全生产法律法规是保障安全生产的重要依据。
企业要严格遵守相关法律法规,加强安全生产宣传教育,提高员工的法律意识和安全意识。
发生事故后,要及时报告、调查处理,并吸取教训,避免类似事故再次发生。
总的来说,安全生产是企业永恒的主题,必须时刻把安全放在首位,坚持以人为本,全员参与,不断提升安全管理水平,确保员工的生命财产安全,促进企业可持续发展。
对安全生产工作的认识和体会

对安全生产工作的认识和体会
安全生产关系到企业的生存和发展,关系到职工的生命安全和身体健康,是企业必须高度重视的一项基础性工作。
通过实践,我对安全生产工作有了以下认识和体会:
1.安全生产是企业的生命线。
一旦发生重大安全事故,不仅会造成人员伤亡和经济损失,还会严重影响企业的声誉和社会形象。
因此,企业必须牢固树立安全发展理念,把安全生产摆在首要位置。
2.安全生产需要全员参与。
安全生产不是个人或某一部门的事,而是全体员工的共同责任。
只有全员参与,形成良好的安全文化氛围,安全生产工作才能落到实处。
3.安全生产需要制度保障。
健全的安全生产管理制度是确保安全生产的重要保证。
企业要建立健全各项规章制度,并严格执行,将安全生产纳入日常管理。
4.安全生产需要持续改进。
安全生产是一个动态过程,需要不断总结经验、发现问题并加以改进。
企业要建立安全隐患排查和整改机制,持续优化安全管理水平。
5.安全生产需要教育培训。
安全生产意识和技能需要通过教育培训来增强。
企业要加大安全培训力度,提高全员安全素质,增强遵章守纪意识。
安全生产是企业永恒的主题。
只有全面落实安全生产要求,企业才能真正实现安全发展,实现企业与员工的共赢。
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安全生产是企业永恒的主题郑州黄河水电工程公司位于中牟县陇海路218号,隶属郑州市黄河河务公司,于1977年组建,是黄河系统具有水利水电施工二级资质的“省级文明”施工企业。
近年来,该公司在紧抓工程质量、进度的同时,始终将安全生产工作作为施工过程中的一个重要环节来抓。
我公司施工企业属于安全生产事故的多发高危行业,一方面具有情况复杂、危险性大、安全隐患多的特点,职工常年穿梭于一线工地,时刻要经受复杂的施工、恶劣的天气、简陋生活环境等各种考验,有时数月也回不了一次家,消息闭塞、生活枯燥、思想容易出现波动起伏,劳动强度大;另一方面,又具有安全责任重大、事关企业信誉。
经过长期的实践摸索,逐步形成了企业安全工作和安全文化建设的独特思维方式,做好安全生产,是施工企业生存和发展水恒的主题,奠定了我公司安全文化建设的理论基础。
我公司在安全文化建设中,认真贯彻落实党的“十六大”会议精神,始终坚持“安全第一、预防为主”方针,从实践“三个代表”重要思想的高度关注安全、关爱生命。
要求各部门,明确安全生产责任,既两个提高:提高企业管理者安全技术知识和管理水平,提高企业职工安全生产知识和自我保护意识;两个为零:安全事故为零,质量缺陷为零;三个加强:加强企业安全管理,加强工会群众监督,加强安全知识培训开展工作。
同时结合本公司实际,认真组织开展“安全生产月”活动,组织开展了安全生产知识竞赛、讲座和“我为安全献一策”征文活动,通过广泛征求意见,制定和完善《郑州黄河水电工程公司安全生产管理制度》,并根据企业安全生产管理责任书和安全生产领导责任追究规定要求,与各科室签订安全生产责任书,确立以公司长为安全生产第一责任人,使安全生产管理工作逐步走向规范化。
通过近年来的实践,我们对安全生产宣传教育工作的本质特征和规律特点等,有了比较深刻地认识。
为做好巩固和扩大安全工作,我公司进行安全生产"回头看"活动,提出要认清“一个规律”,解决好“六个关系”,讲透安全工作的“八个观点”。
“滞后性”规律结果滞后性的规律。
安全工作的结果不是立竿见影的,很可能今天的工作松懈、失误在当年体现不出来,而相反今天大量的基础性安全工作,其效果可能在相当一段时间才表现出来,这就是安全工作结果的滞后性。
在安全管理上就需要适应这一规律,不能因安全工作有滞后性而对安全工作有所放松,相反,认识了这个规律就要根据规律,提前抓,提前规划,认真宣传贯彻“安全第一、预防为主”的方针,把各项安全生产措施真正落实到实处。
认清“六个关系”安全生产是企业永恒的主题,我们应正确处理好安全生产管理过程中的六个关系。
居安思危,摆正“没事”与“有事”的关系在安全生产管理实践中,“没事”常常是我们所希望达到的一种良好控制状态,“有事”则是谁也不愿意看到的情况和结果。
要摆正“没事”与“有事”的关系,一是要把“没事”当“有事”,主动防范。
要以强烈的忧患意识和如履薄冰的心态,坚持做到想在前、抓在前,防患于未然。
二是要创造条件,使“有事”向“没事”方面转化。
当发生问题的时候,要坐下来认真调查原因,弄清问题的症结所在,进而采取相应措施,举一反三排除隐患。
三是“有事”之后别“忘事”,变教训为财富。
见微知著,摆正“小事”与“大事”的关系安全生产工作中“大事”与“小事”之间的关系,是辩证法中量变与质变规律的具体体现。
安全生产要立足于防微杜渐,抓小防大。
一些在我们平时看来微不足道的问题,其背后往往潜藏着一些大的事故隐患,如不引起足够重视,就有可能酿成大事故,造成无可挽回的损失。
因此,要克服麻痹思想,时刻保持警觉,主动做防范工作。
要端正思想工作作风,不搞大事化小,小事化了。
对工作中的问题,要实事求是,敢于主动如实报告,敢于揭短亮丑,敢于公正严肃处理,认真吸取教训。
举一反三,摆正“别人的事”与“自己的事”的关系要有“邻里失火,自查炉灶”的意识。
接到上级转发的事故通报后,必须要在本单位及时做好传达教育工作,把别人的问题与自己单位的实际相结合,进行认真分析研究和对照检查,借以发现自身存在的类似问题和隐患,并制定相应的预防措施,以增强工作的针对性。
对别人发生问题,要当作本单位的警示,进行系统分析并在实践中加在借鉴,这对于改进自己的工作,避免可能出现的失误是非常必要的。
因此,安全工作不但要在别人出成绩的时候去取经,而且要在别人出了问题时,跟着分析原因,吸取教训。
只有善于吸取别人的教训才能使自己少付出代价,少交或不交“学费”。
严肃认真,摆正安全与政治的关系企业安全出了问题,不仅造成人、财、物等经济方面的损失,更重要的是会使企业的声誉和发展受到影响,使职工的信心和士气受到挫伤,也会使党和人民的事业受到损失。
所以,企业要从“三个代表”的高度,从“讲政治”的高度对待安全工作,把安全问题当作政治问题对待,务必做好,不容失误。
精心组织,摆正“绷紧安全弦”与“系好安全带”的关系“安全弦”就是我们对安全工作的认识,是安全意识和责任感的问题。
安全工作一天24小时都要重视,“安全弦”一定要时刻绷紧,一刻也不能放松,要时时、处处、事事讲安全。
“安全带”就是安全工作机制、安全技能和物质保障问题。
如果这些健全了,就相当于安全工作有了一条“安全带”。
这两者都不能偏废,不能缺一,做到两者的有机结合。
统筹兼顾,摆正机关的管理责任与基层单位的管理责任的关系机关的管理对基层单位的安全工作有着重要的指导、教育、督促和管理的重大作用。
机关的管理与基层单位的管理是安全工作的两个方面。
机关的管理对基层单位安全工作如果只重视基层这一头的管理,而忽视机关管理,那么安全工作就会产生严重后果,因此,在紧紧抓好基层安全工作的同时,要加强公司机关的管理工作。
机关安全管理体系是否适应基层工作?机关的指导是否得力?是否有方?激励机制是否有助于从事安全工作的具体人能够鼓足精神来抓安全工作?这些都是非常重要的。
讲透“八个观点”“安全就是生命”。
无数的安全事实教育我们,安全就是生命。
我们不仅要动员员工的力量,而且还要动员职工家属的力量。
譬如,召开职工家属会议的时候,请她们给一线的职工写上一封有关安全的家信,告诉职工“安全就是生命”,你们一线施工,我们在家拖小带老,千万要按公司规章制度抓安全,否则你的生命没有了,我们的家庭就会失去依托。
把安全文化工作做到家庭更有意义,职工家属的一封信要比我们的领导作一次报告还要有用,这恰恰验证了施工安全文化建设的极其重要作用。
“昨天的安全不能代表今天的安全,更不能代表明天的安全”。
任何事物都是在发展的,安全工作也是要发展变化的。
昨天的安全工作抓好了,不代表今天就安全。
过去成功了,并不代表那套完全照搬过来,明天的安全工作就抓好了,绝对不行。
安全工作不能一劳永逸。
“安全不仅仅是不出事故”。
不出事故是安全工作的最基本、最起码的要求。
抓安全不能满足于不出事故,不出事故不能代表安全工作完全抓好了。
一个工程队伍没有事故不等于安全工作系统正常运转。
对此必须须高标准、严要求。
如果安全系统出现隐患,迟早还是要出事的。
“安全就是效益——向管理要安全,向安全要效益。
”效益是企业安全工作的落脚点。
安全出了问题,效益就无法保证。
安全工作至关重要,没有安全就没有效益,安全是企业生存和发展的基本保障。
安全工作抓不好将导致出现大事故,会牵涉到许多精力、财力、物力、人力等直接和间接经济损失。
安全抓好了,就为我们企业的生产经营创造了直接和间接的效益。
“安全工作主要靠管理”。
安全工作要突出在管理上,管理工作没有做好,安全工作是空谈。
而管理是一项一项的具体要求,从规章制度的落实,施工的设计与任务的布置,设备的要求到设备自身的维修保养,都体现着安全工作的重要性。
“安全工作是一项实实在在的工作”。
如何抓安全,光讲没有用,关键要去做,要扎扎实实地去做。
领导机关要通过工作指导,把安全工作的要求、规章制度落实到基层实实在在的具体岗位,落实到每一个员工,落实到影响安全的各个环节中。
“以文明施工促进安全生产”。
在现代化的工程管理中,文明施工是抓好安全工作的前提,是搞好工程质量,提高工作效率和工程进度的必要条件。
近年来该公司将安全生产与文明施工工作结合起来,大力强化文明施工工作,并纳入投标准备工作,在投标施工组织设计阶段即根据各现场情况制定文明施工方案,报请主管领导批准实施。
各类施工材料按照现场平面布置图划分的区域堆放整齐、标识清楚,并设置黑板报和宣传栏,满足现场职工的食宿条件,为职工解决后顾之忧,心情舒畅地投入工作。
以此为契机,为安全生产工作的完善提供外部环境,在施工过程中,通过严格管理和技术交底,教育和督促广大职工严格遵循各类技术操作规范,各班组认真履行工序交接手续,做到各工种工完料清,各项目部按照国家有关规定,逐步推广商品混凝土作业,并力争避开居民休息时间,因作业要求,必须进行夜间施工的,及时到环保公司办理手续,减轻对周围环境的噪声及尘土污染,得到群众的理解,该公司文明施工工作上了一个新台阶,为职工提供了良好的生产工作环境,为职工全身心投入工作奠定了基础,真正做到文明施工促进安全生产。
“围绕十个一开展安全活动”。
该公司围绕着具有本企业特色的安全文化——“关爱生命、关注安全”,进一步提高职工的安全意识和责任感,推动安全生产工作向高层次发展,以开展“全国安全生产月”活动为契机,围绕“安康杯”竞赛活动主题,广泛开展“十个一”安全教育活动。
如:一开展全公司机动车驾驶员签订安全行车责任书活动,加强安全意识教育;二读一本安全生产的书或学习一项安全生产规章制度,拓宽安全知识面;三开展安全知识教育图片展或看一场安全生产录像片,加强安全意识;四开展“找出一个隐患,提出一条建议,采取一项措施,增加一份安全”活动,增加安全系数;五做一件预防事故的事,使安全工作做深、做细达到临危不乱;六接受一次安全生产知识培训,做到安全工作不放松;七组织职工进行《安全生产法》、《道路交通安全法》和《职业病防治法》等安全知识竞赛答题活动;八结合查找自己身边的不安全隐患,开展当一天安全检查员活动,人人争当安全监督员;九利用出黑板报、悬挂宣传横幅、张贴安全生产宣传标语、宣传挂图等形式广泛宣传安全知识;十开展一次安全生产大讨论,以提高职工对做好安全工作的主动性和安全意识。
通过一系列宣传教育和丰富多彩的安全活动,进一步提高了全员的安全意识和自我防护能力,达到了教育人、警示人、激励人的目的,真正使广大职工做到“我要安全、我会安全、我能安全。
”安全生产——企业永恒的主题,企业安全文化建设工作同样如此。
充分认识提高企业安全质量管理水平和建设企业安全文化的艰巨性、长期性和紧迫性,以追求卓越的安全质量管理境界和企业安全文化精神为己任,积极打造并强化“零理念”——安全事故为零、质量缺陷为零。
通过持续改进和不断完善安全质量管理体系,郑州黄河水电工程公司安全文化建设一定会迎来新的春天。