[管理创新,社会]加快社会管理创新法治化的新思考研究

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创新社会治理心得体会总结

创新社会治理心得体会总结

创新社会治理心得体会总结导读:我根据大家的需要整理了一份关于《创新社会治理心得体会总结》的内容,具体内容:任何时候的创新都是要在社会的和谐稳定的环境下进行的,通过治理加强和创新社会管理,是在新的历史条件下审时度势、与时俱进作出的重大战略决策。

下面是我为大家收集整理的,欢迎大家阅读。

...任何时候的创新都是要在社会的和谐稳定的环境下进行的,通过治理加强和创新社会管理,是在新的历史条件下审时度势、与时俱进作出的重大战略决策。

下面是我为大家收集整理的,欢迎大家阅读。

篇1这段时间,本人认真学习了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出,"创新社会治理,必须着眼于维护最广大人民根本利益,最大限度增加和谐因素,增强社会发展活力,提高社会治理水平",对于下一步如何更加有效促进XX开发区和谐稳定发展,有十分重要的指导意义,给了我很多启发。

现结合本人在XX开发区领导工作经验,浅谈一些学习体会。

一、社会治理要坚持系统治理,形成齐抓共管局面稳定是改革发展的前提和保障。

没有稳定,就没有安定团结,什么事情都干不好;没有稳定,发展也只能是无源之水,无木之本。

稳定需要加强和创新社会治理,不断推动科学发展。

党的十八届三中全会重点谈了创新社会治理体制,与以往谈的社会管理有相近的地方,但也有区别。

相较于管理,治理倾向于强调社会多方共同关心、共同参与公共事务。

公报明确指出,"改进社会治理方式,坚持系统治理,加强党委领导,发挥政府主导作用,鼓励和支持社会各方面参与,实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动。

"事实上,XX开发区自1987年成立以来,就高度重视园区社会稳定问题,牢固树立开发区"大平安"、"大稳定"理念,做好规划、部署实施、落实工作,把"稳定是第一责任"的理念和要求贯穿开发区建设始终,努力化解不稳定因素,切实维护好社会稳定。

加强和创新社会管理提高社会管理科学化水平

加强和创新社会管理提高社会管理科学化水平

加强和创新社会管理提高社会管理科学化水平加强和创新社会管理提高社会管理科学化水平加强和创新社会管理提高社会管理科学化水平雷凌燕(肇庆市委党校四会分校,广东肇庆526020)摘要:我国经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化,致使固有的社会管理的理念、能力和手段,已经不适应经济社会发展的客观需要。

为此,2011年2月19日胡锦涛在中央党校举办的省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班开班仪式上强调,加强和创新社会管理,要提高社会管理科学水平。

那么怎么样去创新社会管理?如何去提高社会管理科学化水平呢?本文就此问题和大家共同探讨。

关键词:创新;社会管理;途径我国经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化,致使固有的社会管理的理念、能力和手段,已经不适应经济社会发展的客观需要。

为此,2011年2月19日,胡锦涛在中央党校举办的省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班开班仪式上强调,加强和创新社会管理,要提高社会管理科学水平。

加强和创新社会管理,使“加强”和“创新”之间的关系很紧密。

“加强”就是:过去一些好的做法和传统优势,还能适应当今和未来社会的,要继续保持和发挥;过去是正确的,还能适应现在的,但是,被忽视和弱化了的,要重视并强化。

“创新”即:过去有一些好的做法,有提升和改良需求和空间的,需要进一步创新;因为时代的发展和变化,过去没有的社会管理,要创新,要尽快形成新的社会管理方法和机制。

所以,“加强”为“创新”奠定了基础,“创新”是过程,是方法,“加强”是目的,在加强和创新社会管理的过程中,创新是核心,没有“创新”,就没有“加强”。

但无论是哪一样创新,我觉得归根结底,还是一个东西,就是社会管理科学化。

一、社会深刻变革对传统社会管理的严峻挑战社会是由人构建的。

但是,单个的人构成不了社会,人与人之间因为血缘、地缘和业缘等结成了错综复杂的社会关系,进而形成了家庭、邻里等初级社会群体,政党、机关、企业、学校等社会组织。

加强和创新社会管理深化综合治理工作本站

加强和创新社会管理深化综合治理工作本站

加强和创新社会管理深化综合治理工作本站随着社会的不断发展和进步,社会管理的作用越来越重要,综合治理工作在社会管理中也扮演着至关重要的角色。

为加强和创新社会管理深化综合治理工作,需要加强从多个方面的配合来促进社会治理与综合治理的深化与发展,下面将具体探讨如何加强和创新社会管理深化综合治理工作。

一、加强政策法规的制定和实施在加强和创新社会管理深化综合治理工作中,政策法规的制定和实施是至关重要的。

政策法规的制定作为国家现代化建设的重要一环,需要不断地针对社会动态进行创新和完善,确保政策的实施能够有效地落到实处。

同时,对于政策的执行督查也应该同样得到重视,通过定期的监管和考核,有助于进一步提高政策的效率和落实效果。

二、把握社会热点,优化社会治理在社会治理中,热点问题的出现成为了一种固定的现象,对这些热点问题的统筹协调与引导也是社会治理的重要内容之一。

针对热点问题,相关部门可以引入第三方力量,充分利用社会力量,从而形成社会治理的合力。

例如,社区和居民委员会可以积极发挥作用,与社会力量紧密合作,共同推进治理工作的深入开展。

三、建立健全多元化治理机制建立健全多元化治理机制是加强和创新社会管理深化综合治理工作的必要内容之一。

在治理中,政府的主导作用和社会力量的积极参与应该融合在一起,共同实现治理的效果。

在建立多元化治理机制的过程中,可以探索和整合多种治理资源,以实现资源的高效共享和高效利用。

四、推进数据信息开放共享数据信息共享是现代社会治理中的一个重要环节,也是加强和创新社会管理深化综合治理工作的重要一环。

利用信息化技术,可以有效地统计各种社会信息,为各种决策提供支持和参考,从而促成治理的顺畅开展。

同时,数据信息共享也可以让社会资源得到更好地配置,促进多元治理机制的顺利建立。

总之,加强和创新社会管理深化综合治理工作是当今社会发展的重要方向,需要各级政府和社会机构共同努力,采用多种手段,通过合力合作来实现治理的效果。

论社会管理创新与现代化

论社会管理创新与现代化

论社会管理创新与现代化引言随着时代的不断发展,社会的各种问题也随之发生着变化。

如何管理这些变化,如何创新社会管理模式与现代化?本文将以社会管理创新与现代化为主题,分别从社区管理、城市管理、教育管理、医疗管理四个方面进行探讨和分析,以期为社会管理创新与现代化提供一些参考。

一、社区管理社区是城市的基本单位,社区管理的好坏直接关系到城市居民的生活质量。

社区管理主要围绕社区卫生、社区安全、社区治安、社区文体建设、社会居民的文化娱乐及公共服务等方面展开。

面对社区管理的种种挑战和困难,如何创新社区管理模式?社区居民的参与和共治是解决社区管理问题的重要途径之一。

如鼓励社区居民参与社区管理,形成居民自我管理、自我服务、自我监督的自主管理模式,利用现代科技手段提高社区管理的智能化和信息化水平,推进社区共建共享。

例如,哈佛大学公共领导研究中心提出了“公共价值的创造:社区闭环模型”,通过打造无障碍社区、建立城市天气预报系统、提供功夫瑜伽和心理健康课程等方式,让居民感受到公共价值的提升,增强了居民自我管理意识和责任心,推动了社区的共同发展与进步。

二、城市管理城市是现代化的代表之一,城市管理涉及的领域众多、管理体系复杂。

城市管理的创新主要包括公共事务管理、城市规划管理、城市建设管理等方面。

城市管理的创新可以从两个方面进行,一是传统管理手段的升级和创新,二是引入信息化技术进行城市“智能化”管理。

具体来说,城市管理可以通过智能城市建设,引入大数据、云计算、物联网等技术手段,让管理数据化、标准化,系统化,从而提高整个城市管理的效率和精度。

此外,也可以从社会反馈机制下手,鼓励广大市民参与城市管理,打造虚拟社交网络平台,及时反映市民对城市管理的满意度和诉求,实现城市管理的个性化、精准化。

三、教育管理教育管理涉及到学校管理、教师管理、教育质量监测等方面。

教育是一个国家的灵魂,而教育管理则是整个教育体系的血脉。

教育管理的创新主要包括教育领导力、学校管理、教育投入管理、师资管理、教育信息化等方面。

加强社会治理创新

加强社会治理创新

加强社会治理创新社会治理一直是一个国家或地方管理的重要方面。

为了适应时代发展的需求,加强社会治理创新变得尤为重要。

本文将探讨加强社会治理创新的重要性,并提出几种创新的方式和手段。

一、重要性加强社会治理创新对于建设和谐、稳定、有序的社会具有重要意义。

随着社会变革的不断推进,传统的治理模式已经无法满足现代社会的发展需要。

只有通过加强创新,才能推动社会治理工作的深入发展。

首先,加强社会治理创新能够提高治理效能。

现代社会问题繁杂,单一的管理模式已经不再适应。

通过创新,可以提出更加灵活和高效的治理措施,有效解决社会问题。

其次,加强社会治理创新能够增强社会凝聚力。

通过创造性地开展治理工作,可以引导社会各方面力量的参与和贡献,促进社会合力的形成,增强社会的凝聚力和稳定性。

最后,加强社会治理创新能够提高社会满意度。

创新的治理方式能够更好地满足人民群众的需求,提升社会的满意度和幸福感。

二、创新方式和手段为了加强社会治理创新,需要采取一系列的创新方式和手段。

首先,加强科技创新,推动数字化社会治理。

在信息技术高度发达的今天,可以利用大数据、人工智能等技术手段,深入挖掘社会治理的问题和矛盾,提出更加针对性的解决方案。

其次,注重社会参与,构建多元共治的治理格局。

社会治理不应只依赖于政府的力量,而应该积极引导和鼓励社会各界的参与。

通过建立有效的参与机制,调动社会各方面的力量,形成多元共治的治理格局。

再次,加强法治建设,完善法治社会治理体系。

法治是社会治理的基础和保障,必须加强法治建设,完善法律法规,提高执法水平,确保社会治理工作在法治轨道上稳健推进。

最后,加强国际交流与合作,在治理经验上互相借鉴。

社会治理是一个全球性的问题,各国应该加强交流与合作,在治理经验上互相借鉴,共同应对全球性的挑战。

三、结语加强社会治理创新是推动社会发展的重要途径。

我们必须认识到社会治理创新的重要性,采取切实有效的方式和手段,不断推动社会治理工作的创新发展。

加强社会组织管理促进社会治理创新(发言稿)

加强社会组织管理促进社会治理创新(发言稿)

加强社会组织管理促进社会治理创新(发言稿)尊敬的各位领导、各位代表:大家好!我作为一名社会组织管理的工作人员,今天非常荣幸能有机会在这里发表我的观点。

本次发言的题目是《加强社会组织管理促进社会治理创新》。

社会组织作为社会力量的重要组成部分,对于推动社会治理创新发挥着重要作用。

在我看来,加强社会组织管理是促进社会治理创新的关键。

首先,我们需要理解社会组织管理的重要性。

社会组织是开展公益事业和服务社会的重要力量,涵盖了慈善组织、非营利组织、基金会等。

加强社会组织管理,有利于优化社会组织的内部治理结构,提高组织成员的素质和能力水平。

其次,加强社会组织管理有助于有效监管和风险防控。

社会组织活动涉及社会资源的调配和利用,需要一套完善的监管机制。

加强管理,可以确保社会组织依法合规运行,减少不当行为和风险,保护社会公共利益。

第三,社会组织管理的加强可以促进社会治理创新。

社会治理是指社会各个力量通过合作、协调和共同参与来解决社会问题的过程。

社会组织作为社会力量的重要组成部分,可以通过多种形式参与社会治理,发挥各自的优势和作用。

加强社会组织管理,可以激发社会组织的创新活力,推动社会治理创新的发展。

为了加强社会组织管理,促进社会治理创新,我们可以从以下几个方面入手:首先,加强法治建设,健全社会组织法律法规体系。

制定和完善相关法律法规,为社会组织提供明确的法律依据和规范。

加强对社会组织的注册登记、信息公开、财务监管等方面的监管,保护社会组织合法权益,维护社会公共利益。

其次,建立健全社会组织评估和监督体系。

通过评估和监督,及时发现和解决社会组织管理中存在的问题和隐患,提高社会组织的自律意识和管理水平。

第三,加强社会组织培训和人才队伍建设。

加强社会组织从业人员的培训和专业能力提升,提高他们的组织管理水平和服务能力。

最后,积极推动政府与社会组织的合作与共赢。

政府应当积极营造良好的法治环境,为社会组织的发展提供支持和便利。

同时,社会组织也应当积极配合政府的工作,共同推动社会治理创新。

法治与社会治理创新 中国的实践与创新

 法治与社会治理创新 中国的实践与创新

法治与社会治理创新中国的实践与创新在当今社会中,法治和社会治理创新已成为中国实践的重要方面。

中国一直致力于提高社会治理能力,通过法治的方式推动社会发展和稳定。

本文将从多个方面探讨中国在法治和社会治理创新方面的实践与创新。

一、加强法治建设中国高度重视法制建设,通过立法、司法和执法等手段推动法治进程。

首先,中国积极加强立法工作,不断完善法律体系。

例如,通过颁布《中华人民共和国刑法修正案(九)》,加强了对犯罪行为的惩治力度。

其次,中国持续改革司法体制,提升司法公正和效率。

建立了多元化和专业化的司法救助制度,确保每个人都能享受到平等的司法保护。

此外,中国还推进智能化执法建设,借助人工智能等技术提高执法效率和公正性。

二、加强社会治理创新中国致力于推动社会治理创新,通过提高社会管理能力和提供公共服务,促进社会和谐稳定。

首先,中国推行“多元共治”,注重政府、企业、社会组织和居民等各方参与社会治理。

例如,在城乡社区建设中,通过设立社区卫生服务站、社区文化活动中心等公共设施,提供便利的社区服务。

其次,中国注重信息化和数字化手段的运用,提升社会治理效能。

发展互联网技术,推动电子政务和电子商务,改善人民群众的生活品质。

此外,中国还重视社会矛盾纠纷的解决,推行多元和谐解决机制,提升社会治理的公正性和可持续性。

三、推进智慧法治建设中国积极推进智慧法治建设,充分利用信息化技术和大数据分析,提升法治实施的智慧化水平。

首先,中国推行智慧安防体系,通过视频监控、智能巡逻机器人等技术手段,提高社会治安的管控和应急响应能力。

其次,中国利用大数据分析,优化法律监管和执法工作。

例如,在网络治理方面,构建大数据平台,依托人工智能技术,有效监测和打击违法犯罪行为,维护网络空间的安全和秩序。

此外,中国还利用智能化技术,提升司法公正和效率,例如在人脸识别、语音识别等方面的应用。

四、加强国际交流与合作中国积极参与国际合作,与其他国家分享法治和社会治理的经验与成果。

关于加强和创新社会管理的实施方案意见

关于加强和创新社会管理的实施方案意见

关于加强和创新社会管理的实施方案意见社会管理是指社会组织、政府机构和个人行为之间的管理和协调。

它涵盖了社会治理、社区管理、安全管理、文化传承等方面。

社会管理具有非常重要的作用,它不仅可以提高社区治理水平,还可以促进社会稳定和谐发展。

为了进一步加强和创新社会管理,本文提出以下实施方案意见。

一、加强信息化建设,提高社会管理效率信息化建设是提高社会管理效率的重要手段。

在信息化建设方面,需要加强数据统一管理、建立信息共享机制,推广电子政务等技术手段,借助现代技术手段实现社会管理的全过程数字化、信息化,从而提高社会管理效率。

同时,可以建立公共管理信息服务平台、社会矛盾调解平台等,将社会管理与信息化紧密结合,优化社会管理流程,提高社会管理水平。

二、强化社区治理实践,提高社区管理水平社区治理是社会管理的重要方面。

通过社区治理,可以加强社区管理,解决居民生产生活中的实际问题,推动社会发展与和谐。

因此,需要积极探索社区治理的有效模式,建立多元化的社区治理机制,提高社区自治的能力。

同时,可以加强社会组织建设,鼓励居民参与社区管理,促进社区自治。

加强社区管理能力的建设,提高社区居民的安全感和幸福感,为社会发展做出更大的贡献。

三、加强社会服务资源整合,提高社会服务水平社会服务是社会管理的重要方面,社会服务资源整合是提高社会服务水平的关键。

因此,需要强化社会服务资源整合能力,建立社会服务资源调配机制,促进社会资源的整合和优化,构建全民参与、全方位、全覆盖的社会服务体系。

同时,需要通过政府购买服务和社会投资创新等方式,拓宽社会服务领域,加强政府公共服务能力和市场主体服务能力,提高社会服务水平。

四、推行分类管理,提高管理精细化程度为了加强和创新社会管理,需要通过分类管理提高管理精细化程度。

在分类管理方面,需要依据不同管理对象进行分类,对照不同的管理需求制定不同的管理方案,建立起一套符合管理对象特点、具有针对性的管理体系。

推行分类管理可以从源头上确保社会管理效果的良好,提高管理工作的效率和精细程度。

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加快社会管理创新法治化的新思考研究党的十八大报告指出,要围绕构建中国特色社会主义社会管理体系,加快形成党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会管理体制。

报告在党委领导、政府负责、社会协同、公众参与社会管理格局的基础上,新增加了法治保障,这充分体现了党中央对社会管理工作的高度重视和科学决策,表明我国社会管理创新将继续走制度化、法治化、科学化道路。

加强和创新社会管理,是当前我国现代化进程中党和政府面临的一个新课题。

加强和创新社会管理,离不开法治的支撑。

法律是调整所有的社会关系,以及实现有效的社会管理体质的根本制度保障。

因此,在一定意义上可以说,创新社会管理就是要实现社会管理的法治化,建设社会主义法治社会就是社会管理创新的重要价值目标。

一、法治在社会管理创新中的重要意义(一)加快社会管理创新迫切需要法治保障现阶段,社会的主要矛盾变化变现为两大特点:一是民众的各类诉求愈加具体化和权益化;二是诉求表达内容及途径愈加多样化。

调解社会矛盾,必须强调法治。

和谐社会建设并不是消除一切矛盾,而是将社会主要矛盾纳入法律解决范围内。

法治就是通过弘扬一系列正义价值来规范社会关系,建立符合法治价值要求的社会秩序。

因此,对社会管理进行创新,必须走法治化道路,才能实现社会管理的最终目的。

(二)法治是社会管理创新保障人民利益的重要依据十八大报告中指出,加强社会建设,必须以保障和改善民生为重点。

为了实现这一目标,通过社会管理创新以改善和保障民生,法治仍然是其重要依据。

推进社会管理创新实质就是实现法律制度的创新,而不是通过单一的政府管制或干预能够实现的。

法治环境中的社会管理通过公平正义保护人民利益,这正是社会管理创新所追求的目标。

社会管理创新的内涵非常丰富,而且医疗改革、收入分配改革都是社会管理体制改革和创新的一部分,这些改革会遇到很多困难和障碍,最根本,最重要的驱动力是建立法治,这是促进社会管理创新的基本政策。

这些改革的结果,也只有固化为法律才能长久。

(三)法治是社会管理深入有序运行的重要保障用法治化手段保障社会管理创新深入有序进行的优势主要表现为:一方面可以避免随意性创新,减少和避免侵害人民群众利益的事件发生;另一方面可以确保实现公民的参与权。

社会管理,归根到底是对人的管理和服务,与人民群众的利益紧密相关。

如何引导、动员广大人民群众和各类社会组织积极参与到社会管理中来,需要在法律层面予以明确;此外,法治还可以有效推广社会管理创新成果、经验。

法律具有普遍约束力和强制力,通过法律手段将社会管理创新的方案、经验、做法固定下来,可以减少创新的阻力。

二、加快社会管理创新应坚持的基本法治原则(一)合法性原则社会管理创新要真正满足社会的实际需要,以确保有序进行,必须严格遵守法律。

一是是参与社会管理创新的主体要合法。

各级党政机关、企事业单位、合法的社会团体和组织、公民个人都应参与到社会管理的创新中来,形成全社会共同参与的良好局面。

同时,法治原则要求行政机关的权力取得必须有法律依据,行政机关必须在法律的范围内行事,必须符合法律实体规则和程序。

这一原则对于保障公民权利不受行政权力的非法侵害具有重要意义。

二是进行社会管理创新的内容和程序要合法。

社会管理创新不仅要在形式上符合法治的要求,在内容上在实质上也要满足法治的规范。

唯有以法治理念为指导,以健全的符合公平正义的法律体系、法治规范程序为制度和环境支持,社会管理创新的目标才能真正实现并发挥持久效果。

三是进行社会管理创新的方式要合法。

社会管理创新要坚持与经济社会发展相适应,有序稳步推进。

(二)民主性原则民主的原则要求社会管理创新过程中必须强调的是,政策执行者和行政相对人的选择自由,以及行政机关和行政相对人之问的倡导者,实现互动,相对的行政自主权,为参与行政和管理提供了更多的选择。

践行行政民主理念,就是实行参与型社会管理,即:行政机关及其组织在行使国家行政权,从事国家事务和社会公共事务管理的过程中,广泛吸收私人参与行政决策、行政计划、行政立法、行政决定、行政执行等行政过程,尊重私人的自主性、自立性和创造性,承认私人在行政管理中一定程度的主体,明确私人参与行政的权利和行政机关的责任和义务,共同创造互动、协调、协商和对话行政的程序和制度。

坚持民主性理念,完善社会组织、公民等社会主体参与社会管理的制度,对当前推进社会管理创新具有重要意义。

(三)以人为本、保障人权原则社会管理的本质是人,维护好人民群众的根本利益,是创新社会管理的基本要求。

我国《宪法》明确规定国家尊重和保障人权,突出强调了保障人民权利、规范国家权力尤其是行政权力这一现代法治的核心价值理念。

这一原则要求各种社会管理机构,特别是政府在社会管理过程中,要加强对人权的概念,慎用手中权力,有意识的尊重和依法保护公民的基本权利,包括平等权利,政治权利,自由和尊严的社会和经济权利。

坚持以人为本,保障人权的观念,使公民的人的基本人权普遍尊重,宪法和法律权利受法律保护,无论是出发点的社会管理创新,也是社会管理创新立足之地。

三、加快社会管理创新的法治路径法治是社会管理创新的基础,社会管理创新是推进法治建设的活力源泉,公平正义是实现社会管理创新的根本保障,也是实现法治化的一个重要目标。

社会管理创新要实现法治化,必须突出重点,夯实基础,积极探索新思路、新方法、新途径,努力为社会管理创新提供强有力的法治保障。

(一)进一步完善社会管理的法律制度围绕社会管理和民生需求开展地方立法工作,是建立和完善中国特色社会主义法律体系的必然要求。

坚持法制统一与探索地方特色结合起来,立足区情实际和发展阶段性特征,紧密联系我国社会管理的现状和人民群众普遍关心的热点难点问题,加强自主性地方立法,加快完善社会管理法律法规体系。

坚持立、改、废并重,及时修改或废止不适应社会管理现状或与上位法不相统一的地方性法规、规章,适时研究国家新出台的法律并跟踪法律修改情况,及时制定或修改相配套的实施办法,加强规章和规范性文件审查,防止其妨碍和束缚社会管理创新的有效开展,为加强和创新社会管理提供法治保障。

要重新审视和梳理现有的社会立法项目,对需要补充、修改和废止的,应及时通过立法程序来完成,确保社会管理方面的法律制度符合法制统一原则,能够依法发挥应有作用。

(二)进一步规范公正执法,有效执法法律能否长久有效存续关键在于公正执法,有效实施,法律的精神和价值得到实现,并能为社会公众带来安全、自由和幸福。

社会管理法治化的实现不仅要重视立法工作,还要注意建立和创造能够使法律规范落到实处的机制和环境,以保证所制定的法律得以有效实施。

这也是我国当前法治建设面临的重要课题。

法律不能得到公正行使和有效实施,止无法还要坏。

我国在法治建设中,面临的主要问题不光是法律不完善,而是严重的有法不依,执法不严。

进一步规范公正执法,有效执法应是我们当前社会管理创新法治化的工作重心。

一要深化认识、端正态度。

二要细化办案流程,最大限度地减少执法随意性。

逐步实现对办案的流程管理和动态监督,使检察机关每个执法环节和每一执法行为都有严密的制度规范和监督指导。

三是健全内外部监督制约机制,增强监督的刚性和效力。

在外部监督中重点深入推进人民监督员制度试点工作,深化检务公开,促进阳光执法,自觉地接受人民群众和社会各界的监督。

四要围绕推进公正廉洁执法,狠抓干部队伍的理想信念教育和职业道德教育,端正执法为民理念,创新教育培训方式,注重教育培训效果,努力提高干部业务能力和水平。

加强作风和反腐倡廉建设,着力造就一支严格、公正、文明、廉洁的高素质执法和司法队伍。

(三)进一步提高和完善监督机制只有坚持不懈的努力,依法推进行政,行政机关正确运用法律手段实施监督,深化改革,促进发展,以实现社会管理创新,在真正意义上维护稳定。

要拓宽常规监督路径,自觉加强对抽象行政行为的监督,尤其对违反法律,法规,规章规定的行政机关,凡是做出涉及影响公民,法人和其他组织的合法权益的行政决策,要坚决依法予以撤销,以防止社会冲突的产生。

积极构建党内监督、人大依法监督、政协民主监督、行政监督、司法监督和社会监督有机结合的全方位监督体系,保证党和国家机关及其工作人员按照法定权限和程序行使权力。

建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加强党内监督,坚决查处各种违法违纪行为。

健全公安、检察、审判机关相互配合、制约和监督的工作机制,加大惩治和预防职务犯罪力度。

健全新闻发布制度,开通网上交流沟通平台。

推进科学立法、民主立法,切实发挥人大代表在立法中的作用。

认真执行党政领导干部问责制度,加强绩效管理,健全责任体系,对决策失误、违法行政、滥用职权、失职读职等行为,严格依法追究责任,做到有权必有责、用权受监督、违法受追究,推进问责法治化。

(四)进一步增强公民的法治观念增强公民的法治观念,首先要树立法律至上的理念。

这意味着要使公民意识到法律具有至高无上的权威,无论是政府还是公众都应服从法律,认同法律及其权威,这是对法律的一种非人格化的普遍服从。

要意识的在法治国家,法律地位高于权力,权力的行使必须有明确的法律依据,任何社会管理主体不能拥有超越宪法和法律的特权。

不受制约的权力容易被滥用。

增强公民的法治观念,更要加强法制宣传,提高公民的法律素质。

各级地方国家权力机关要坚持把深入开展法制宣传教育作为增强公民的宪法和法律意识、推进依法治理、维护社会和谐稳定的重要基础。

努力营造良好的法治环境。

要深入开展法治创建活动,提高社会管理法治水平,要深入开展法治城市、法治区创建和民主法治村建设活动,把解决社会热点、难点问题,作为加强和创新社会管理的着力点和切入点,有序推进多层次多领域的依法治理工作,努力营造良好的民主法治环境,促进社会公平正义。

要向基层群众宣传与生产生活密切相关的法律法规,为群众提供必要的法律咨询、纠纷调解等服务和援助,教育引导群众以理性合法的方式表达权益诉求,促进依法办事,让广大人民群众在运用法律解决实际问题的过程中学习法律知识、增强法律意识、树立法治理念。

不断改进普法教育和法治宣传方式,贴近基层、贴近群众、贴近生活,力戒形式主义,解决好普法与法治实践结合不紧的问题,使法制宣传教育深入人心、深得民意。

(五)进一步加快建设法治政府加快法治政府建设,必须全面推进依法行政。

依法行政,核心是规范政府行为,防止政府权力滥用。

各级行政机关要健全科学决策机制,积极推行重大决策和重要事项咨询、听证、公示、社会稳定风险评估等制度,完善推广法律顾问点对点服务模式,加强政府决策和规范性文件合法性审查,切实提高决策质量;创新行政管理体制,推进简政放权改革,全面推行并轨审批等提速制度,从重事前审批向更多地运用间接管理、动态管理和事后监督管理等转变,扩大政府网上办公的范围,进一步提高办事效率;规范行政执法行为,全面推行行政执法责任制,着力解决权责交叉、多头执法问题,建立权责统一、权威高效的行政执法体制;加强基层法制队伍及基层执法队伍建设,组织开展重要法律法规知识宣传培训,提高行政机关负责人和一线执法人员的法治意识和执法水平,同时加强行政过错责任追究,全面提升依法行政水平。

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