社区卫生服务计划书

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社区卫生服务个人工作计划

社区卫生服务个人工作计划

社区卫生服务个人工作计划一、背景介绍二、目标设定2.进行常见病、多发病的早期发现、预防和干预工作;3.开展健康教育活动,提高社区居民的健康素养和健康意识;4.加强与社区其他医疗机构和卫生服务人员的协作,提高服务质量。

三、具体工作计划1.建立个人档案建立社区居民的个人健康档案,记录个人基本信息、疫苗接种、药物过敏史等,为提供个性化的健康服务做好准备。

3.进行常见病、多发病的早期发现和预防定期组织社区居民进行常见病、多发病的健康筛查,如高血压、糖尿病等。

通过早期发现和干预,降低疾病的发病率。

4.实施健康教育活动定期开展健康教育讲座,针对常见疾病的预防和健康生活方式进行宣传和教育。

通过发放宣传资料、展示健康食品等方式,提高社区居民的健康素养。

5.加强与社区其他医疗机构和卫生服务人员的协作与社区医院、社区卫生服务中心等卫生机构建立良好的合作关系,共同开展健康促进活动。

与其他卫生服务人员协同工作,互相学习,提高服务质量。

四、工作计划落实方式1.建立每日工作计划2.定期组织工作小结会每周或每月组织工作小结会,与团队成员交流经验,总结工作中遇到的问题和解决方案,并提出下一阶段的工作目标。

3.加强自我学习和提高专业能力通过参加培训班、阅读专业书籍、参加学术交流活动等方式不断提高自己的专业能力和知识水平,为社区居民提供更好的服务。

五、工作计划的可行性评估通过与社区居民的沟通和反馈,评估工作计划的可行性和有效性。

根据反馈意见进行调整和改进,确保工作计划能够真正满足社区居民的需求。

六、工作计划的评估和总结定期对工作计划进行评估和总结,分析工作计划的实施情况和效果,总结经验和教训,为下一阶段的工作提供参考。

以上是社区卫生服务个人工作计划的一些建议,希望能够对您有所帮助。

根据实际情况,您还可以根据工作需要进行具体的调整和补充。

祝您在社区卫生服务工作中取得良好的成果!。

社区卫生服务中心工作计划

社区卫生服务中心工作计划

社区卫生服务中心工作计划一、工作目标。

社区卫生服务中心是社区居民健康的守护者,我们的工作目标是为社区居民提供全方位、高效率、优质的医疗服务,促进居民健康,提高社区整体健康水平。

二、工作内容。

1. 定期健康体检。

定期组织社区居民进行健康体检,包括常规体检、慢性病筛查、健康评估等,及时发现健康隐患,提供个性化的健康管理服务。

2. 健康教育宣传。

开展健康知识宣传活动,包括健康讲座、健康知识手册发放、健康生活方式指导等,提高居民健康意识,引导他们养成良好的健康习惯。

3. 疾病防控工作。

加强传染病、慢性病等疾病的防控工作,定期开展疫苗接种、疾病筛查等活动,提高社区居民的免疫力和健康水平。

4. 社区医疗服务。

提供基本的医疗服务,包括门诊就诊、常见病治疗、急救抢救等,确保社区居民在疾病发生时能够及时得到医疗救助。

5. 健康档案管理。

建立健全社区居民健康档案管理系统,记录居民的健康信息、疾病史、用药情况等,为医疗服务提供依据,做好健康管理工作。

三、工作重点。

1. 提高健康知识普及率。

通过多种形式、多种渠道传播健康知识,提高居民健康知识的普及率,让更多的居民了解如何预防疾病、保持健康。

2. 加强慢性病管理。

针对慢性病患者,加强随访管理,提供个性化的健康管理服务,帮助患者控制病情,提高生活质量。

3. 建立健康宣传平台。

建立社区健康宣传平台,包括健康微信公众号、健康播报栏目等,及时发布健康资讯、健康活动信息,吸引更多居民参与健康管理。

四、工作措施。

1. 加强队伍建设。

加强医务人员的培训和能力提升,提高医务人员的专业水平和服务意识,确保医疗服务质量。

2. 完善管理制度。

建立健全的健康档案管理制度,规范健康档案的建立、更新、使用等流程,确保健康档案的及时性和准确性。

3. 加强与社区居民的沟通。

通过开展各种形式的健康活动,加强与社区居民的沟通和交流,了解居民的健康需求,提供更贴心的健康服务。

五、工作效果评估。

1. 定期开展工作效果评估。

社区卫生服务站个人工作计划

社区卫生服务站个人工作计划

社区卫生服务站个人工作计划
个人工作计划是指个人在社区卫生服务站工作期间所制定的工作计划,它是根据社区卫生服务站的工作要求和个人职责而制定的。

以下是一个社区卫生服务站个人工作计划的例子:
1. 建立健全档案管理系统:负责患者档案的建立、归档和更新,确保档案信息的准确性和完整性。

2. 组织开展健康教育活动:根据社区居民的需求,定期组织开展健康教育活动,提高居民的健康意识和健康知识水平。

3. 参与健康体检工作:协助医生进行健康体检,包括测量身高体重、血压等指标,记录检查结果,为居民提供健康评估和建议。

4. 协助开展常见病、多发病的诊疗工作:负责辅助医生进行一些常见病、多发病的诊疗工作,包括检查、给药和操作等。

5. 开展慢性病管理工作:负责慢性病患者的随访调查、药物管理和健康指导,定期组织慢性病健康教育活动。

6. 参与社区疫情防控工作:负责居民的健康监测、病例报告和疫情调查工作,参与社区的疫情防控措施。

7. 定期参加培训和学习:不断提升自身的专业知识和技能,定期参加相关培训和学习活动,保证工作的质量和效果。

8. 协助管理和维护社区卫生服务站的设备和物资:负责设备和物资的管理、维修和更新工作,保证设备的正常使用。

9. 积极参与团队协作和沟通:与其他工作人员保持良好的沟通和协作,共同完成工作任务,提高工作效率。

以上是一个社区卫生服务站个人工作计划的示例,具体工作内容和计划可以根据实际情况进行调整和补充。

2024年社区卫生服务中心工作计划(3篇)

2024年社区卫生服务中心工作计划(3篇)

2024年社区卫生服务中心工作计划一、项目背景社区卫生服务中心是社区居民健康管理和疾病预防的重要机构,承担着为社区居民提供全方位、高质量的医疗健康服务的重要任务。

为了更好地满足社区居民健康需求,提升社区卫生服务水平,2024年社区卫生服务中心制定了以下工作计划。

二、目标1. 提升社区卫生服务中心的综合能力,提供高质量的医疗健康服务。

2. 加强健康教育宣传工作,提高社区居民的健康素养和健康意识。

3. 推进数字化转型,提高服务效率,并实现健康信息共享和管理。

三、工作内容1. 强化基层医疗卫生服务1.1. 提升基层医疗卫生服务能力,加强医生和护士的培训,提高诊疗水平。

1.2. 完善基层医疗设施,更新医疗设备,确保医疗服务质量。

1.3. 加强对慢性病患者的管理,建立慢性病患者健康档案,提供定期随访和健康指导。

1.4. 设立家庭医生签约服务,为居民提供个性化的健康管理服务。

2. 加强健康教育宣传工作2.1. 组织健康教育讲座、培训班等活动,提高社区居民的健康素养。

2.2. 制作健康宣传资料,如海报、宣传册等,广泛传播健康知识。

2.3. 加强健康教育与健康管理的结合,提供个性化的健康指导。

3. 推进数字化转型3.1. 建立社区健康信息平台,实现社区居民健康信息的集中管理。

3.2. 推广健康管理APP,提供在线预约挂号、健康咨询等服务。

3.3. 加强与社区居民健康档案系统的对接,实现健康信息共享。

3.4. 引入智能医疗设备,提高医疗诊断与治疗效果。

4. 深化医联体合作4.1. 加强与社区内其他医疗机构的合作,共享医疗资源。

4.2. 推进家庭医生签约服务,在家庭医生和社区卫生服务中心之间建立有效的协作机制。

4.3. 开展定期健康活动,如健康体检、义诊等,提供全面的医疗健康服务。

五、预期成果1. 社区居民对社区卫生服务中心的满意度显著提升,就医率和住院率下降。

2. 社区居民的健康意识和健康素养得到提高,积极参与健康管理。

社区卫生服务工作计划范本

社区卫生服务工作计划范本

社区卫生服务工作计划范本一、背景介绍社区卫生服务是我国卫生事业的重要组成部分,是居民健康与公共卫生管理的基础工作。

社区卫生服务的目标是提供全面、连续、终身的个人卫生服务,促进居民健康,预防和控制疾病,提高居民健康水平,确保社区居民的身体健康。

为了更好地开展社区卫生服务工作,制定本计划。

二、工作目标1. 提供全面的健康教育和健康指导,增强居民健康意识和健康管理能力;2. 加强常见病、多发病和慢性病的防控工作,降低居民疾病发生率;3. 开展健康体检和健康评估,提供个性化的健康咨询和策划;4. 加强重大传染病的预防和应对工作,确保社区居民的生命安全;5. 加强环境卫生管理,保障社区居民的安全健康环境。

三、工作内容1. 开展健康教育和健康指导- 制定健康教育计划,开展各类健康讲座和专题培训;- 制作宣传材料,通过社区广播、电视、微信公众号等渠道传播健康信息;- 开展儿童、孕产妇、老年人健康教育活动,提高居民的健康素养。

2. 加强常见病、多发病和慢性病的防控- 制定常见病、多发病和慢性病的防控方案,加强社区居民的早期筛查和诊断;- 建立慢性病管理台账,定期随访慢性病患者,提供个性化的健康管理服务;- 加强传染病预防和控制工作,开展流感疫苗接种和儿童免疫计划。

3. 开展健康体检和健康评估- 组织居民进行定期体检,开展健康体检活动;- 为居民提供个性化的健康评估和健康咨询,制定健康管理计划;- 加强老年人健康管理工作,开展老年人健康体检和健康讲座。

4. 加强重大传染病的预防和应对- 制定重大传染病预防和控制方案,提高社区居民的防控意识和能力;- 组织居民进行重大传染病的筛查和检测,及时发现和控制疫情;- 加强重大传染病的宣传教育,提高居民的疫情防控意识。

5. 加强环境卫生管理- 建立社区环境卫生监测体系,定期检测居民生活环境的卫生情况;- 加强垃圾分类和处理工作,提高居民对环境卫生的关注和参与度;- 加强室内、室外空气质量监测,保障居民的健康生活环境。

2023年度社区卫生服务中心工作计划(精选4篇)

2023年度社区卫生服务中心工作计划(精选4篇)

2023年度社区卫生服务中心工作计划(精选4篇)1. 提高社区居民健康服务水平- 组织定期健康讲座和健康教育活动,提高居民健康知识和意识。

- 开展健康体检活动,提供居民健康评估和预防性健康咨询。

- 强化慢性病管理,建立健康档案管理系统,定期对居民进行随访和健康干预。

- 配置健康指导员,为有需要的居民提供个体化的健康指导和健康管理。

2. 加强疫情防控工作- 组织疫苗接种活动,提供全面、定期的疫苗接种服务,并做好接种记录的管理。

- 开展疫情防控宣传活动,提高居民防疫意识和自我防护能力。

- 加强疫情监测和信息收集,及时发现和报告疫情风险,做好疫情预警和处置工作。

- 加强社区环境卫生管理,定期开展消毒和清洁工作,确保社区环境卫生和居民健康安全。

3. 进一步拓展服务范围和方式- 推行互联网+医疗服务,为居民提供在线问诊和健康咨询,方便居民就医。

- 加强家庭医生签约服务,建立家庭医生团队,为签约居民提供连续性、综合性的医疗服务。

- 开展健康管理课程和培训,提升社区医务人员的专业能力和服务质量。

- 组织义诊和健康义工活动,为社区居民提供免费的基本医疗服务。

4. 加强协同合作,优化资源配置- 加强与相关医疗机构、社会组织和居民自治组织的合作,实现资源共享和优化协同。

- 建立健全社区卫生服务网络,促进医疗、预防、保健等多部门的协同工作。

- 加强与居民的沟通和互动,听取居民意见和需求,及时调整和优化服务内容和方式。

- 积极参与政府相关政策的制定和实施,提供专业建议和意见,为改善社区卫生服务贡献力量。

社区卫生服务中心工作计划

社区卫生服务中心工作计划

社区卫生服务中心工作计划
《社区卫生服务中心工作计划》
社区卫生服务中心是社区健康服务的重要平台,承担着为居民提供基本医疗保健、健康教育和预防保健等职责。

制定合理有效的工作计划对于提高服务质量和居民满意度至关重要。

首先,社区卫生服务中心应该建立完善的健康档案系统,对每位居民建立健康档案,及时记录居民的健康情况和就诊记录,为居民提供个性化的医疗服务和健康管理计划。

其次,社区卫生服务中心应定期组织健康检查活动,通过测量血压、血糖、身体质量指数等,及时发现和干预居民的慢性病风险。

同时,定期开展健康教育活动,普及健康知识,提高居民的健康意识和自我保健能力。

另外,在传染病防控和公共卫生事件应急处理方面,社区卫生服务中心也应做好准备工作。

建立完善的传染病监测预警系统,定期进行传染病防控知识培训,提高医护人员的处理应急能力。

此外,社区卫生服务中心还应该与社区其他机构合作,开展社区公共卫生服务项目,如儿童免疫接种、老年人生活护理等,满足居民多样化的健康需求。

最后,社区卫生服务中心还应定期开展服务评估活动,了解居民对服务的满意度和需求,并根据评估结果及时调整工作计划,不断提高服务质量和居民满意度。

总之,社区卫生服务中心工作计划应当紧密围绕居民健康需求,不断完善服务内容和提高服务质量,为社区居民提供更加全面、优质的健康服务。

社区卫生服务中心工作计划范本

社区卫生服务中心工作计划范本

社区卫生服务中心工作计划范本随着社会的发展和人口结构的变化,社区卫生服务在我国医疗卫生体系中的作用日益凸显。

作为社区卫生服务中心,我们肩负着为居民提供全面、连续、优质的卫生服务的重任。

为了更好地满足居民的健康需求,提高居民的健康水平,我们制定了以下工作计划。

一、健康教育与促进健康教育是提升居民健康素养、预防疾病的重要手段。

我们将定期举办各类健康教育讲座,内容涵盖合理膳食、适量运动、慢性病预防等方面。

同时,我们还将利用社区宣传栏、微信公众号等渠道,广泛传播健康知识,提高居民自我保健能力。

二、疾病预防与控制针对社区内常见的传染病、慢性病等,我们将建立健全的监测与报告机制,及时发现并控制疫情。

此外,我们还将开展定期的免疫接种工作,确保儿童免疫接种率达标。

同时,我们还将加强与上级医疗机构的沟通协作,共同应对突发公共卫生事件。

三、基本医疗服务我们将进一步优化诊疗流程,提高服务质量。

对于常见病、多发病,我们将提供及时、有效的诊疗服务。

对于需要转诊的患者,我们将积极协助联系上级医疗机构,确保患者得到及时救治。

同时,我们还将加强医疗设备的维护更新,提高诊疗水平。

四、妇女保健与儿童保健针对妇女和儿童这一特殊群体,我们将开展专项保健服务。

对于孕妇,我们将提供孕前咨询、孕期保健、产后访视等服务;对于儿童,我们将提供计划免疫、生长发育监测、健康指导等服务。

同时,我们还将加强与学校、幼儿园的合作,共同关爱未成年人的健康成长。

五、老年人健康管理老年人是社区卫生服务的重点人群。

我们将为老年人建立健康档案,定期开展健康检查,及时发现并处理健康问题。

同时,我们还将提供健康教育、康复指导等服务,帮助老年人保持健康的生活方式。

此外,我们还将加强与社区养老机构的合作,为老年人提供更加便捷、全面的卫生服务。

六、中医药服务中医药在社区卫生服务中具有独特优势。

我们将充分利用中医药资源,为居民提供中医药咨询、诊疗服务。

同时,我们还将开展中医药健康养生讲座,普及中医药知识,提高居民对中医药的认知度和信任度。

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社区卫生服务计划书社区卫生服务计划书篇一:社区卫生服务中心商业计划书XX市XX社区卫生服务中心设施建设项目可行性研究报告二〇一一年八月目录第一章总论 (1)一、项目概况 (1)二、可行性研究报告编制的依据及范围 (1)三、项目提出的背景和建设的必要性 (3)四、项目单位情况 (5)第二章XX市社会经济现状及发展规划 (6)一、XX市社会经济现状及发展规划 (6)二、XX市卫生事业现状及发展规划 (7)三、XX市社区卫生事业发展现状及发展规划 (8)第三章建设规模及建设内容 (10)一、项目建设的基本思路 (10)二、项目建设的基本目标 (10)三、项目的主要业务功能 (11)四、建设规模 (11)五、主要建设内容 (13)第四章项目选址与建设条件 (15)一、场址选择 (15)二、场地建设条件 (16)三、建设场址与总体规划的衔接 (18)四、土地利用合理性分第五章项目工程建设方案 (20)一、总平面布局 (20)二、平面布置方案 (21)三、竖向设计 (21)四、建筑外观设计 (21)五、建筑设施 (22)六、给排水设计方案 (24)七、电气设计方案 (27)八、主要技术经济指标 (30)第六章环境保护、职业卫生安全及消防 (31)一、环境保护 (31)二、生态环境影响分三、职业卫生安全 (35)四、消防............................................................................................................... (37)第七章节能方案 (39)一、节能原则、标准和规范 (39)二、能耗状况和能耗指标分析 (41)三、节能措施 (42)四、节能效果分析 (46)第八章机构设置与人力资源配置 (47)一、机构设置 (47)二、人力资源配置 (49)三、人员培训 (50)第九章建设工期 (52)一、建设工期 (52)二、项目实施进度安排 (52)三、实施进度表 (53)第十章投资估算与资金筹措 (54)一、投资估算 (54)二、资金筹措 (58)三、资金使用管理 (58)第十一章项目招投标 (59)一、招投标范围 (59)二、招标组织形式及招标方式 (59)三、招标基本情况表 (60)第十二章效益分析 (61)一、效益评价说明 (61)二、运行费用效益分析 (61)三、税收............................................................................................................... (62)四、社会效益分析 (63)第十三章社会评价与风险分析 (66)一、社会评价 (66)二、风险分析 (68)三、结论与建议 (69)附件:1、可行性研究报告编写委托书2、《XX市发展和改革委员会关于XX社区卫生服务中心建设项目建议书的批复》(梧发改社会[2010] 317号)3、《关于XX市XX社区卫生服务中心项目规划选址的复函》(梧建函(2011)311号)4、《关于XX是XX社区卫生服务中心建设项目环保初步意见函》(梧环管函(2011)170号)5、项目地籍图6、项目位置图7、总平面图8、各层平面图第一章总论一、项目概况(一)项目名称:XX市XX社区卫生服务中心(二)项目建设地址:项目建设场址位于中船桂江造船有限公司桂船小区(桂村里)职工医院内。

(三)项目规模和建设内容:拆除原有建筑1038㎡。

新建业务用房一栋,按框架4层设计,总建设面积1422㎡。

设置护理病床30床;安装1部电梯。

(四)项目投资估算及资金筹措:项目总投资为349.5万元。

建设资金申请中央预算内专项资金和自治区配套资金、业主自筹办法解决。

申请中央预算内专项资金和自治区配套资金284万元,业主自筹65.5万元。

(五)项目业主单位:(六)项目负责人:二、可行性研究报告编制的依据及范围(一)编制依据:1、《国务院关于发展城市社区卫生服务的指导意见》(国发〔2006〕10号)2、卫生部、国家中医药管理局《关于印发城市社区卫生服务中心、站基本标准的通知》(卫医发[2006]240号)3、国家发展改革委、卫生部《关于印发社区卫生服务机构建设社区卫生服务计划书篇二:2014社区健康服务策划书2014年度家庭医生工作室健康服务计划随着社区卫生服务的发展,社区的健康服务的逐步升华。

鉴于前期全科团队服务的健康服务的基础,我们计划在2014年在社区开展下列工作:一,构建4个家庭医生工作室。

建立金塘、解放、盘溪、大龙社区4个家庭医生工作室。

与社区居委会协商,保证家庭医生工作室的业务用房。

保证可以定期和不定期的健康管理服务。

二、成立社区慢性病俱乐部,推动社区居民慢性病自我管理项目。

我们将和社区居委会密切合作,共同筹划建立慢性病俱乐部,培养居民的自我管理能力。

通过该项目提高慢性病患者及其家庭的自我管理能力、促进患者自身责任和潜能、促进慢性病患者进行自我管理的“慢性病自我管理方法”1,我们已经收集相关的高血压、糖尿病的相关知识量表、心理功能量表、社会功能量表、以及自我管理能力量表。

对参与的社区居民我们将进行基本资料的收集、相关量表的基线调查。

2,实施方案:社区(包括志愿小组长的积极参与)、社区卫生服务中心、社区居委会共同参与开展慢性病自我管理项目的实施模式,“共同参与型模式”。

采取的措施与活动有:①社区会议和个别面谈;②社区培训;③在社区张贴海报;④通过人际之间的口头宣传、动员;⑤慢性病自我管理项目宣传单发放。

每周五下午,我们定期举办相关活动,地点在居委会三楼,形式以居民经验探讨、交流为主,居民自己选出的组长负责制。

每次定一个小的话题,医护在旁边作为指导。

突出自我管理,居民之间相互交流为主。

形式灵活,氛围和谐。

3,半年或者一年后,进行相关评估工作。

就相关知识量表、心理功能、社会功能、自我管理能力等作评估。

赵宗权负责完成评估报告、赵翼洪主任负责修改,争取能发表一篇论文。

二、积极探索社区家庭责任医师制。

家庭医生责任制是以家庭医生为责任主体,以家庭医生服务团队为支撑,以社区卫生服务中心为依托,以健康管理服务为主要工作内容,以契约服务为主要特点的新型基层医疗保健服务模式。

实现基层服务向契约式主动服务模式转变,逐步实现“人人享有家庭医生”目标,我们以金塘作为试点,积极探索社区家庭责任医师制。

我们和社区居民沟通、宣传,探索家庭责任医师的可行性、家庭责任医师的责任和义务、社区居民在家庭责任医师的制度下的责任和义务等。

与社区居民进行“家庭医生制”服务的签约,分发了家庭医生联系卡,签约后,我们将向社区居民提供健康体检、医疗咨询、双向转诊等服务。

同时继续扩大家庭病床范围,为有需求的社区居民、孤寡老人、离退休人员、行动不便的患者提供各种上门医疗服务;开设家庭医生预约门诊。

社区居民可以通过电话、书面等形式向家庭医生获得各种卫生服务,可以获得我们家庭责任医生“量身定做”的个体化健康管理服务计划,使“家庭医生制”真正成为社区居民手中的“健康保护伞”。

3月开始收集相关信息,开始签约病人。

初期探索阶段,服务对象重点为区内60岁以上的低保老人、弱势群体及低收入居民开展家庭医生制服务,逐步覆盖至社区全人群。

同时循序渐进,确定服务内容、方式、期限和双方责任义务等款项,居民通过自主选择需要的服务项目并签订“家庭医生制服务协议”,逐步实现居民与家庭医生的责任契约关系,形成家庭健康管理的有效签约服务机制。

一年后,我们就相关情况进行评估,一年以来家庭责任医师的成效以及不足,以及以后的应对思路。

三、对金塘社区的人群通过疾病筛查,危险因素的调查等,了解金塘社区准确的基线资料,以更加有利于金塘社区的健康管理。

完成金塘社区居民的健康评估工作。

为金塘社区的健康管理、疾病管理等奠定基础。

同时这也为我们上述两项工作服务。

四、继续坚持每周五的下社区活动,与预约诊疗、家庭责任医师制、金塘社区慢性病俱乐部几项工作结合起来,尽量做到事半功倍。

五、与金塘社区合作共同申请“社区老年人自我健康保健的健康促进项目实施”。

针对辖区的老年人,我们经过调查研究,分析老年居民的自我保健的能力,找出影响自我保健能力的因素,并提出对策,然后有针对性的予以社区干预、健康教育。

通过社区宣传,让老年人积极参与到我们的项目中来。

针对老年的自我保健的现状,通过板报宣传、健康教育讲座、润达社区卫生中心医护人员的一对一的健康咨询、工作人员的上门访视等,让社区老年居民发生“知-信-行”的改变。

社区卫生服务书篇三:2013年社区卫生服务中心工作思路2013年**社区卫生服务中心工作思路按照**区卫生工作的总体思路,坚持和发扬**区精神,坚持“关注民生,从百姓身边的事做起”的民生理念,提高油城人民健康水平。

根据我中心目前的实际情况,2013年思路及工作安排如下:1、着力提升科学管理水平:加大学习力度、把握沟通协调技巧、狠抓执行力,切实提高管理者的管理能力,按照“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级问责制。

层层分解工作任务,具体落实到每一个人,切实履行各项职责。

坚持民主集中制,充分发挥集体智慧,凡事公开公正公平,形成民主平等、和谐团结的工作氛围。

积极主动接受中心员工的监督,及时解决职工反映的工作和生活问题,真心温暖、关怀他们,积极开展丰富多彩的业余文化生活,增强集体凝聚力和向心力,做到管理“制度化”和“人性化”的完美相结合。

2、加大考核力度、做到奖惩分明:全面落实各项规章制度,实施全过程质量控制,逐步建立灵活的、实效的、有竞争力的考核方案及奖励分配制度,把各项工作指标、工作数量及质量、医德医风等细化、量化到每一位职工,明确每个人的责、权、利。

加大对本中心医务人员的考核力度,将考核结果与个人经济收入、职称晋升、评先树优相挂钩,充分调动全中心职工的自律性、工作积极性和创造性。

3、加强政治思想及行风建设:对中心职工要加强政治思想及医德医风教育,大力弘扬正确的世界观、人生观、价值观,树立主人翁责任意识。

培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献,认真务实的工作作风,自觉抵制行业不正之风。

加强医患沟通技巧学习,提高自身素质,切实改善服务态度。

教育和引导中心职工树立以人为本,患者至上的服务理念,全心全意为人民的身心健康服务。

4、加大培养力度、有效提高服务技能:全面展开继续医学教育工作。

积极创造条件,通过多种方式,加大对全员专业技术的学习培训力度。

由于本中心工作性质特殊,需要24小时值班并且承担内、外、妇、儿等各种急救任务,专业技能要求较高,尤其要加强院前急救的培训。

有计划的把医生、护士送出去学习,重点加大对年轻人及优秀人才的培养,培养一些高素质的卫生人才。

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