礼品礼金上交管理办法
礼品礼金上交登记制度范本
礼品礼金上交登记制度范本为了规范和监控礼品礼金的收受和使用，确保公正透明，遏制腐败行为，公司制定了礼品礼金上交登记制度。
具体内容如下：一、适用范围本制度适用于公司的所有员工，包括全职员工、兼职员工和临时员工。
二、定义1. 礼品：指员工在工作实践中收到的与工作相关的有价物品，包括但不限于礼品、赠品、红包等。
2. 礼金：指员工在工作实践中收到的现金或等值物品。
三、礼品礼金上交登记程序1. 礼品礼金接收登记（1）员工在收到礼品礼金时，应主动向所在部门的主管或人事部门进行登记和报告。
（2）登记内容包括礼品礼金的来源、性质、价值、日期和具体送礼人或赠送单位等信息。
（3）员工应如实填写登记表，并提交相关证据，如礼品、赠品照片、红包封面等。
2. 礼品礼金上交（1）员工在接收礼品礼金后，应立即将其上交给所在部门的主管或人事部门。
（2）所在部门的主管或人事部门收到礼品礼金后，应及时记录并进行登记。
（3）公司人事部门应定期核对礼品礼金登记表和实际收到的礼品礼金，确保记录的准确性和完整性。
3. 礼品礼金处置（1）公司定期或不定期进行礼品礼金的处理，包括但不限于奖励、发放给员工、公益捐赠等。
（2）处理时应根据礼品礼金的性质和价值进行公正、透明和合理的分配和使用。
四、违纪处罚与监督1. 员工不按规定上交礼品礼金或填写虚假登记的，将受到公司的纪律处分，严重者将追究法律责任。
2. 公司将通过内部审计、监督检查等方式对礼品礼金的收受和使用情况进行监督，并保证投诉渠道的畅通，接收和处理涉及礼品礼金的举报和投诉。
本制度自颁布之日起生效，公司将通过内部培训等方式向员工进行宣传和推广，确保全体员工遵守该制度。
特此制定。
公司名称日期。
礼品礼金上交登记制度（4篇）
礼品礼金上交登记制度1. 引言礼品礼金的收受和使用一直是一个备受关注的问题。
为了保持组织的透明度和廉洁性，建立一个有效的礼品礼金上交登记制度非常重要。
这个制度不仅能够规范礼品礼金的流程，还能够起到防止腐败和贪污的作用。
本文将详细介绍礼品礼金上交登记制度的内容和操作流程。
2. 目的和适用范围礼品礼金上交登记制度的目的是确保组织的透明度和廉洁性。
该制度适用于所有接受和使用礼品礼金的组织成员，包括领导干部、员工和志愿者。
3. 定义3.1 礼品礼金：指由外部人员或组织赠与的具有一定价值的物品、礼金或服务。
3.2 上交：指将收到的礼品礼金汇报给组织，并按照规定的程序交付给指定的部门或人员的行为。
4. 礼品礼金的接受与申报4.1 礼品礼金的接受4.1.1 组织成员在处理与工作有关的事务中可能会接受到礼品礼金，包括但不限于礼物、礼券、消费卡、现金等。
4.1.2 组织成员应当明确知晓不得以任何名义收受、索取和接受礼品礼金，严禁收受和索取可能影响正常工作秩序和公正审查评估的干扰因素。
4.2 礼品礼金的申报4.2.1 组织成员收到任何形式的礼品礼金后，应当在接受后的三个工作日内向所在部门报告。
4.2.2 报告内容应当包括礼品礼金的来源、形式、价值，以及提供人的姓名、单位和联系方式。
4.2.3 所在部门收到报告后，应当将报告信息汇总并及时上报给组织的礼品礼金管理部门。
5. 礼品礼金的上交与登记5.1 礼品礼金的上交5.1.1 上交时机：组织成员应当在接受礼品礼金后的五个工作日内将礼品礼金上交给指定的部门或人员。
5.1.2 上交程序：组织成员应当在上交时填写上交登记表，并交付给所在部门指定的负责人。
5.2 礼品礼金的登记5.2.1 登记程序：所在部门负责人在收到上交登记表后，应当及时将登记信息录入礼品礼金管理系统。
5.2.2 登记内容：登记信息应当包括礼品礼金的形式、金额、来源、上交人、登记时间等。
5.2.3 登记审核：登记信息应当由两名不同的审核人员进行审核，确保信息的准确性和完整性。
员工收受礼品上交管理制度
第一章总则第一条为加强公司廉洁自律，防止商业贿赂，规范员工行为，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员、销售人员、后勤人员等。
第三条本制度的宗旨是：倡导廉洁自律，坚决抵制商业贿赂，维护公司形象，保障公司利益。
第二章礼品收受原则第四条员工在正常业务往来中，如收到客户、供应商等赠送的礼品，应遵循以下原则：1. 不得收受可能影响公正执行职务的礼品；2. 不得收受价值过高的礼品；3. 不得收受可能损害公司利益的礼品；4. 不得收受可能影响公司声誉的礼品。
第五条员工收受礼品时，应向所在部门负责人报告，并登记礼品清单。
第三章礼品上交程序第六条员工在收到礼品后，应及时按照以下程序上交：1. 在收到礼品后的三个工作日内，向所在部门负责人报告并登记礼品清单；2. 部门负责人对礼品进行初步审查，确认无误后，将礼品上交至公司行政部门；3. 行政部门对礼品进行统一登记、保管，并定期检查礼品清单，确保礼品上交情况。
第七条上交礼品时，应附上以下材料：1. 礼品清单；2. 收礼人签名；3. 部门负责人审核意见。
第四章礼品处理第八条公司对收到的礼品，按照以下方式处理：1. 对价值较低、不影响公司形象的礼品，可由行政部门统一处理；2. 对价值较高、可能影响公司形象的礼品，由行政部门提出处理意见，经公司领导批准后，予以公开拍卖或捐赠；3. 对违反本制度收受的礼品，公司有权予以没收，并追究相关责任。
第五章监督与责任第九条公司设立监督举报电话和邮箱，接受员工对违反本制度行为的举报。
第十条对违反本制度收受礼品的员工，公司将根据情节轻重，给予以下处理：1. 警告；2. 记过；3. 离职；4. 追究法律责任。
第十一条公司各级管理人员对本制度执行情况负有监督责任，对违反本制度的行为，应及时制止并报告。
第六章附则第十二条本制度由公司行政部门负责解释。
第十三条本制度自发布之日起实施。
礼品礼金上交登记制度范文(5篇)
礼品礼金上交登记制度范文第一章总则第一条为规范公司员工收受礼品礼金行为，维护公司形象和员工权益，制定本制度。
第二章礼品礼金的定义和范围第二条礼品包括但不限于以下物品：1. 有形礼品：包括各类商品、奖品、实物等；2. 无形礼品：包括礼券、电子券、优惠券等；3. 红包：包括节日红包、婚庆红包等。
第三章礼品礼金的接受原则和要求第三条公司员工在与商业伙伴、客户、供应商等打交道时，应严格遵守以下原则和要求：1. 不接受任何与业务利益相关的礼品礼金；2. 不接受任何超过法律规定或行业规范的礼品礼金；3. 不接受任何可能导致利益冲突或损害公司利益的礼品礼金。
第四章礼品礼金的上交登记程序第四条公司员工在收到礼品礼金后，应按照以下程序进行上交登记：1. 填写礼品礼金登记表，包括但不限于以下内容：收礼人基本信息、送礼人基本信息、礼品礼金详细信息等；2. 送交公司负责人审核，确认是否符合相关规定；3. 公司负责人审核通过后，礼品礼金交由公司保管，禁止私自处理或使用。
第五章礼品礼金的处置办法第五条公司收到的礼品礼金，应按照以下办法进行处置：1. 对无形礼品，可以由公司主管部门负责人决定是否分配给员工或直接上交公司；2. 对有形礼品，应统一拍卖或公开竞价，所得金额上交公司；3. 对红包，应直接上交公司。
第六章礼品礼金的监督和惩处第六条公司应建立礼品礼金的监督机制，定期进行检查和审查，对违反规定的员工进行惩处，包括但不限于警告、降职、解聘等。
第七章附则第七条本制度自发布之日起有效，公司员工应全面遵守，如有违反，将依据相关规定追究责任。
【温馨提示】以上范文仅供参考，具体制度可以根据实际情况进行调整和完善。
礼品礼金上交登记制度范文（2）第一章总则第一条为加强公司对礼品礼金的管理，规范员工接收和上交礼品礼金的行为，根据《中华人民共和国监察法》等相关法律法规和公司内部管理制度，制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时员工和实习生等。
礼品礼金上交登记制度(3篇)
礼品礼金上交登记制度一、全体盐业领导干部及工作人员凡在行使管理职权、业务交往过程中，对赠送的可能影响公正执行公务的礼品(含礼金、有价证券和支付凭证等)，不论数额、价值，一律不得收受。
因各种原因未能拒收的，必须一律登记、上交。
二、与行使管理职权、业务交往的活动主要包括：1.各种礼仪、庆典、招投标、业务洽谈等公务活动。
2.以联谊等形式为名，实际上为解决某事项而进行的“公关”、“疏通”或为办成的事项进行酬谢的猜奖、摸奖等活动。
3.亲友交往中涉及行使管理职权、业务交往的活动。
三、在业务交往过程中收受的礼品，按下列办法登记、上交：1.因各种原因未能拒收的礼品(包括礼金、有价证券、支付凭证)，受礼人需向局纪检组报告。
2.受礼人须填写《礼品登记表》，礼品移交纪检组。
3.上交的礼品(礼金)凡属难以保存、需要及时处理的食品及其它物品，由负责登记的部门按有关规定提出意见，报经主管领导批准后处理。
4.上交礼品(礼金)的登记工作由纪检组长负责。
四、按规定须登记、上交的礼品，自收受之日起____月内如实填写《礼品登记表》，对不登记、不上交的人员，视情节给予党纪、政纪或行政处分。
五、工作人员对配偶、子女利用领导干部的职权或职务上的影响收受礼品可、制止、不退回或干上交的，追究其本人的责任。
六、收交的礼品处理办法：收交的礼品统一造册，礼品(礼金)的收交和处理工作须经局党组批准，由纪检组具体负责承办。
礼品礼金上交登记制度（2）是指企事业单位、政府机关等组织建立的一套制度，用于规范员工、公务人员接受礼品礼金的行为，并要求其将接收到的礼品礼金上交给该组织，以加强组织对于员工、公务人员的监督和管理。
该制度的主要内容包括以下几个方面：1. 接受礼品礼金的登记：员工、公务人员在接受礼品礼金时，应向组织提交领取登记表格或填写相关登记信息，包括礼品礼金的来源、价值、接收日期等。
2. 礼品礼金上交的要求：员工、公务人员在接收完礼品礼金后，应当及时将其上交给所在单位，包括上交实物礼品和上交礼金的金额。
礼品上交管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强我单位党风廉政建设和反腐败工作，规范礼品接收、管理和使用，根据《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国公务员法》等法律法规，结合我单位实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于我单位全体工作人员，包括正式职工、聘用人员、临时工等。
第三条本规定的目的是：1. 严格执行中央八项规定精神，坚决反对“四风”；2. 保障国家利益和单位利益，维护正常的工作秩序；3. 促进廉洁自律，树立良好的职业道德和社会形象。
第二章礼品的定义与范围第四条本规定所称的礼品，是指以下物品：1. 物品本身价值在人民币100元（含）以上的；2. 价值虽未达到100元，但具有明显消费性质或者礼品性质的物品；3. 以物品形式表现的消费服务或者其他利益。
第五条礼品的范围包括：1. 物品：包括但不限于现金、有价证券、购物卡、预付卡、礼品券、纪念品、烟酒、茶叶、土特产等；2. 消费服务：包括但不限于餐饮、住宿、旅游、娱乐、健身、购物、美容、医疗等；3. 其他利益：包括但不限于减免费用、提供便利、职务晋升、就业推荐等。
第三章礼品的接收与登记第六条任何单位和个人不得向本单位工作人员赠送礼品。
第七条因特殊情况需要接收礼品时，必须符合以下条件：1. 礼品来源正当，非商业贿赂；2. 礼品价值在人民币2000元（含）以下；3. 礼品不得影响工作人员公正执行公务。
第八条接收礼品的工作人员应当：1. 向单位领导报告礼品接收情况；2. 在规定时间内填写《礼品登记表》，并将礼品上交单位指定部门；3. 上交的礼品不得占为己有或转送他人。
第九条单位指定部门应当：1. 对接收的礼品进行登记、保管；2. 对礼品进行公开处理，不得私自处置；3. 对礼品处理情况进行记录，并定期上报单位领导。
第四章礼品的保管与使用第十条单位指定部门应当建立健全礼品保管制度，确保礼品安全、完整。
第十一条礼品保管人员应当：1. 严格执行礼品保管制度，确保礼品不受损失；2. 定期检查礼品保管情况，发现问题及时报告；3. 对礼品进行定期清理，对过期、变质、损坏的礼品进行处理。
中央规定礼品上交制度
中央规定礼品上交制度
一、礼金有价证券登记
所有收到的礼金和有价证券，无论价值大小，都必须进行登记。
登记内容包括送礼人姓名、单位、送礼时间、礼金或有价证券的种类和面值。
礼金和有价证券的登记工作由指定的礼品登记部门负责。
二、其他礼品价值标准
除了礼金和有价证券外，其他礼品如实物、艺术品等，也需要根据市场价格或评估价值进行登记。
无法确定市场价格的礼品，需由专业评估机构进行估价。
三、礼品登记上交流程
收到礼品后，接收人需立即通知礼品登记部门。
礼品登记部门对礼品进行登记，并出具登记证明。
接收人需在规定时间内将礼品和登记证明一同上交至指定部门。
四、礼品登记时间要求
礼品登记工作需在收到礼品的24小时内完成。
上交礼品的时间不得超过登记后的7个工作日。
五、礼品登记部门指定
各级单位需设立专门的礼品登记部门，负责礼品的登记和上交工作。
登记部门需有专人负责，确保登记工作的及时性和准确性。
六、不登记上交的处理
对于未按规定登记或上交的礼品，一经发现，将追究相关责任人的责任。
处理方式包括批评教育、行政处分等，情节严重者可能面临法律追究。
七、礼品登记监督与处罚
各级纪检监察机关将对礼品登记上交制度执行情况进行监督检查。
对于违反规定的单位和个人，将依法依规进行严肃处理。
以上规定旨在规范礼品上交制度，确保公务人员廉洁自律，维护党和政府的形象。
请各级单位和广大党员干部严格遵守执行。
2024年礼品礼金上交登记制度范文（二篇）
2024年礼品礼金上交登记制度范文一、全体盐业领导干部及工作人员凡在行使管理职权、业务交往过程中，对赠送的可能影响公正执行公务的礼品(含礼金、有价证券和支付凭证等)，不论数额、价值，一律不得收受。
因各种原因未能拒收的，必须一律登记、上交。
二、与行使管理职权、业务交往的活动主要包括：1.各种礼仪、庆典、招投标、业务洽谈等公务活动。
2.以联谊等形式为名，实际上为解决某事项而进行的“公关”、“疏通”或为办成的事项进行酬谢的猜奖、摸奖等活动。
3.亲友交往中涉及行使管理职权、业务交往的活动。
三、在业务交往过程中收受的礼品，按下列办法登记、上交：1.因各种原因未能拒收的礼品(包括礼金、有价证券、支付凭证)，受礼人需向局纪检组报告。
2.受礼人须填写《礼品登记表》，礼品移交纪检组。
3.上交的礼品(礼金)凡属难以保存、需要及时处理的食品及其它物品，由负责登记的部门按有关规定提出意见，报经主管领导批准后处理。
4.上交礼品(礼金)的登记工作由纪检组长负责。
四、按规定须登记、上交的礼品，自收受之日起____月内如实填写《礼品登记表》，对不登记、不上交的人员，视情节给予党纪、政纪或行政处分。
五、工作人员对配偶、子女利用领导干部的职权或职务上的影响收受礼品可、制止、不退回或干上交的，追究其本人的责任。
六、收交的礼品处理办法：收交的礼品统一造册，礼品(礼金)的收交和处理工作须经局党组批准，由纪检组具体负责承办。
2024年礼品礼金上交登记制度范文（二）尊敬的各位员工：根据公司的相关规定以及为了进一步规范和加强全体员工的礼品礼金上交管理，特制定了2024年礼品礼金上交登记制度，具体内容如下：一、背景和目的礼品礼金是一种亲情、友情、奖励和感谢的表达方式，但在一些情况下也可能引发道德、法律以及商业信任等方面问题。
为了防止并杜绝此类问题的发生，以及保证公司职工的财产安全与公平待遇，制定本登记制度，加强对礼品礼金的管理。
二、适用范围本登记制度适用于我公司所有员工及其家属，在2024年收到的礼品礼金必须按照本制度规定上交登记。
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礼品礼金上交管理办法-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
礼品礼金上交登记管理办法
一、全体员工在工作中，不得收受业务相关单位或个人赠送的礼品(含礼金、有价证券和支付凭证等)，不论数额、价值，一律不得收受。
因各种原因未能拒收的，必须一律登记、上交。
二、在业务交往过程中收受的礼品，按下列办法登记、上交：
（一）、因各种原因未能拒收的礼品(包括礼金、有价证券、支付凭证)，受礼人需向纪检组报告。
（二）、受礼人须填写《礼金礼品（礼券）上交登记》，礼品移交纪检组。
（三）、上交的礼品(礼金)凡属难以保存、需要及时处理的食品及其它物品，由负责登记的部门按有关规定提出意见，报经主管领导批准后处理。
（四）、上交礼品(礼金)的登记工作由纪检组长负责。
三、按规定须登记、上交的礼品，自收受之日起一月内如实填写《礼品登记表》，对不登记、不上交的人员，视情节给予党纪、政纪或行政处分。
礼金礼品（礼券）上交登记
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礼金礼品（礼券）上交登记（回执）
礼金礼品（礼券）上交登记表
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