技术员聘用合同
技术员聘用合同7篇
技术员聘用合同7篇(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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技术员聘用合同经典版6篇
技术员聘用合同经典版6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事技术工作事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任技术员岗位工作。
乙方的主要工作内容包括但不限于：参与项目设计、施工、验收等全过程的技术支持，解决现场技术问题，参与技术方案的制定与优化等。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作时间、地点及薪酬1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排按时完成工作任务，确保项目进度。
如遇特殊情况需调整工作时间，双方应协商一致。
2. 工作地点：乙方的工作地点根据甲方项目需求而定，乙方需服从甲方的安排。
3. 薪酬：乙方的薪酬标准根据乙方的专业技能、工作经验及市场行情等因素确定，具体薪酬标准详见附件《薪酬及福利待遇》。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应尽职尽责，确保项目的技术质量与安全。
3. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露与项目相关的技术、商业秘密及其他机密信息。
4. 乙方应服从甲方的管理，尊重团队成员，积极参与团队协作。
五、知识产权归属双方共同约定，在合作期间及合作结束后，因本合同产生的所有知识产权归甲方所有。
乙方在履职过程中创作的与项目相关的技术成果、专利、著作权等归属于甲方。
六、违约责任及赔偿1. 若甲方未按约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
3. 若因乙方的违法行为导致甲方承担连带责任，乙方应全额承担甲方的损失。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 一方有违反合同约定的行为，另一方有权解除合同。
技术员聘用合同正规7篇
技术员聘用合同正规7篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事技术服务工作事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
乙方受聘于甲方担任技术员职务，负责甲方技术部门的技术研发、技术支持及项目管理等工作。
乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的本职工作和其他任务。
二、工作内容与地点1. 乙方的工作内容主要为：研发新技术、新产品开发；针对客户的需求提供技术支持和解决方案；项目的管理和推进等。
2. 工作地点在甲方公司所在地，如需外出，需按照公司规定履行出差手续。
三、工作时间与待遇1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制。
如因工作需要加班，应经过双方协商并按照规定支付加班工资。
2. 薪资构成：基本工资+绩效工资+各项津贴+年终奖等。
具体数额根据乙方的岗位和绩效表现确定。
3. 薪资发放：甲方每月定期支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
四、保密条款1. 乙方必须严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
2. 乙方在工作期间及离职后一定时期内（如双方另有约定），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作或向第三方泄露甲方的商业机密。
否则，乙方应承担相应的法律责任。
五、知识产权条款1. 乙方在受聘期间因工作产生的发明、实用新型等知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关成果据为己有或转让给第三方。
2. 若因乙方违反此条款导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、违约责任与解除合同1. 双方应全面履行本合同约定的义务，任何一方违反约定的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。
企业技术人员聘用合同（通用20篇）
企业技术人员聘用合同（通用20篇）企业技术人员聘用合同篇1聘用单位(甲方)：_________________受聘人员(乙方)：_________________签订日期：_____________年______月______日用人单位_______________(盖章)合同事项一、聘用合同期限本合同聘期为_____年，自_____年_____月_____日起，到_____年_____月_____止。
二、聘用岗位及职务要求(一)甲方聘用乙方在___________部门从事___________岗位工作;(二)乙方同意在该岗位工作，并按甲方要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准，同时，甲方可根据工作需要，调整乙方的工作岗位。
三、岗位纪律(一)甲方有权按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明;(二)乙方应严格遵守甲方依法制定的各项和岗位纪律，服从甲方的领导和管理;(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育，按照有关规定给予相应的处理。
四、有关待遇乙方在聘用期间享受国家规定的卫生技术人员的有关待遇。
五、聘用合同的解除(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合同：1、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;2、违反工作规定或者操作规程发生责任事故，或者失职、渎职、造成严重后果的;3、严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;4、被人民法院判处拘役以上刑罚处罚的，或者被劳动教养的;5、在试用期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。
六、其他事项本合同一式三份，甲乙双方各执一份，存档一份。
甲方(签字盖章)：_________________被聘用人(乙方)签字：______________________年_____月_____日。
公司技术员工聘用合同范本5篇
公司技术员工聘用合同范本5篇第1篇示例：技术员工聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（技术员工姓名）为了规范甲乙双方的劳动关系，保障双方的合法权益，特就甲方与乙方技术员工聘用事宜，经甲、乙双方友好协商，达成以下协议：一、聘用岗位1.1 甲方聘用乙方担任公司技术员工一职。
1.2 乙方主要工作职责包括但不限于：负责公司产品的研发、技术支持、故障排除等工作。
1.3 乙方从事的工作必须服从公司的统一领导和安排，必须在公司指定的工作时间内完成其工作任务。
二、工作时间和地点2.1 工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
2.2 工作地点：乙方的工作地点为公司所在地。
三、工资及福利待遇3.1 乙方的薪酬构成为基本工资和绩效奖金。
基本工资的支付以月份为周期，具体数额由双方协商确定。
绩效奖金的支付将根据乙方的工作表现和公司整体业绩情况进行评估，并由公司决定。
3.2 甲方为乙方购买社会保险，并按国家规定为乙方缴纳相关社会保险费用。
3.3 乙方享受公司规定的带薪年假、调休、病假等福利待遇。
3.4 乙方参加公司组织的培训、学习等活动，由公司根据实际情况提供相应补贴。
四、保密义务4.1 乙方在工作期间和离职后，对公司的商业秘密和机密信息负有保密义务。
4.2 乙方不得擅自泄露公司的商业秘密和机密信息，并须严格遵守公司的保密规定。
五、解雇5.1 如乙方在工作期间违反公司规章制度、严重失职、玩忽职守等行为，经甲方提出书面警告后未能改正的，甲方有权解雇乙方。
5.2 乙方有权向甲方提出书面辞职申请，甲方应尽快受理。
5.3 甲、乙双方解除劳动合同的，须提前30天通知对方，并在双方协商一致的情况下办理相关手续。
六、其他6.1 本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
6.2 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：______________ 乙方（技术员工）：_______________签订日期：年月日生效日期：年月日以上为《公司技术员工聘用合同范本》，甲、乙双方请遵守合同约定，共同维护甲乙双方的合法权益。
技术员聘用合同范本8篇
技术员聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用方）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘方）：XXXX性别：XXXX出生日期：XXXX年XX月XX日住址：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下聘用合同：一、合同期限本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、工作岗位乙方同意在甲方的工作岗位上从事技术员工作。
甲方可根据工作需要，对乙方的岗位进行调整。
三、工作职责乙方应履行以下工作职责：1. 参与公司技术项目的研发、实施和推广；2. 完成项目过程中所需的技术设计、测试、调试等工作；3. 提供技术支持，解决项目实施过程中的技术问题；4. 参与公司技术团队的日常管理和协调工作。
四、劳动报酬甲方按照本单位的工资分配制度，确定乙方的工资标准为：基本工资XX元/月，绩效工资XX元/月。
甲方应按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日前支付当月工资。
乙方试用期期间的工资标准为基本工资的XX%。
五、社会保险和福利甲方应按照国家和地方的规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
乙方可享受国家规定的社会保险福利。
六、劳动保护和劳动条件甲方应提供必要的工作场所和劳动防护用品，保障乙方在工作中的安全与健康。
乙方应严格遵守操作规程，维护工作场所的安全与卫生。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲、乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因健康原因不能继续履行工作职责的；（4）甲方因生产经营情况发生变化，不能继续提供原岗位工作的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的。
技术人员聘用合同5篇
技术人员聘用合同5篇篇1技术人员聘用合同甲方（单位）：___________（以下简称“公司”）法定代表人：___________地址：___________电话：___________乙方（个人）：___________（以下简称“员工”）身份证号：___________户籍地址：___________联系电话：___________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就聘用乙方为公司的技术人员事宜，达成如下合同：第一条聘用事宜1.1 公司聘用员工为全职技术人员，员工应当认真履行工作职责，完成公司交办的任务。
1.2 员工应当按照公司规定的工作时间和工作地点履行工作职责。
1.3 公司保证员工的工作环境安全和员工的合法权益。
1.4 公司应当按照国家规定向员工缴纳社会保险和公积金。
1.5 公司有权对员工的工作情况进行考核，并根据员工的工作表现调整薪酬待遇。
第二条聘用期限2.1 公司聘用员工的期限为___年，自___年___月___日起至___年___月___日止。
2.2 若需要延长员工的聘用期限，须经双方协商一致，并签署书面延长合同。
第三条薪酬待遇3.1 公司按照员工的工作职责和表现发放工资，工资总额为人民币___元。
3.2 公司在员工完成公司交办的任务后，可根据员工的工作表现给予奖励。
3.3 公司根据员工的工作表现和岗位要求进行培训，培训费用由公司承担。
第四条工作保密4.1 员工应当保守公司的商业秘密和技术机密，不能泄露给第三方。
4.2 员工应当合法使用公司的知识产权，并保护公司的知识产权不受侵犯。
第五条违约责任5.1 若员工未能履行合同约定的职责，公司有权解除合同。
5.2 若公司未能按照约定支付员工工资待遇，员工有权提起诉讼，并要求公司承担相应法律责任。
第六条其他约定事项6.1 若员工需要请假，应提前请示公司，并取得公司的同意。
6.2 若员工需要离职，应提前一个月书面告知公司。
2024年技术员聘用合同的范文（六篇）
2024年技术员聘用合同的范文【聘用合同】甲方：（公司全称）、地址：______________________________（以下简称甲方）乙方：（技术员姓名）、住址：__________________________（以下简称乙方）鉴于甲方需要雇佣一名技术员，并且乙方具备相关的技术和能力，经甲乙双方协商，就雇佣事宜达成如下合同：一、职位与岗位要求1.1 乙方聘用岗位：技术员1.2 乙方应具备的技术要求：（详细列出甲方对乙方的技术要求，例如熟练使用某种编程语言、了解某种数据库系统等）1.3 乙方应具备的能力和素质要求：（详细列出甲方对乙方的能力和素质要求，例如沟通能力、团队合作能力等）二、薪酬待遇2.1 乙方薪酬按（月/季度/年）支付。
2.2 乙方基本工资为：____________（货币单位/月/季度/年）。
2.3 甲方将根据乙方的表现和工作成果，考虑给予额外的奖金或晋升。
三、劳动时间和休假3.1 工作时间：乙方每周工作______小时，工作日为每周______（星期几）至______（星期几），每天的工作时间为______至______。
3.2 休假制度：乙方享受甲方规定的带薪年假、病假和其他法定假期。
四、保密条款4.1 乙方应对甲方的商业秘密和相应的机密信息负有保密责任，不得私自泄露或擅自传播。
4.2 乙方离职后，应将手中的与甲方相关的资料和文件交还给甲方，并删除与甲方相关的电子数据和信息。
五、保险与福利5.1 医疗保险：甲方将按照国家相关规定为乙方办理医疗保险。
5.2 养老保险：甲方将按照国家相关规定为乙方办理养老保险。
5.3 甲方将按照相关法律、法规规定给予乙方带薪病假、年假、婚假、产假等福利。
六、违约责任6.1 任何一方如违反本合同的内容或条件，应承担相应的法律责任。
6.2 如乙方在合同期限内未按时履行工作职责或严重违反公司规定，甲方有权解除本合同并终止乙方的雇佣关系。
七、其他约定7.1 本合同自双方签署之日起生效，有效期为______（月/季度/年）。
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技术员聘用合同
篇一：技术员聘用合同
聘用合同
聘用单位（甲方）：北京绿迪源园林绿化有限责任公司
受聘人（乙方）：_____________
身份证号码：________ ___
为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，根据有关法律、法规，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、合同期限
本合同自年月日起，年月日止，共年。
其中试用期为月。
在试用期期间，乙方不符合聘用条件的，甲方可解除聘用合同。
二、工作内容
1.甲方聘用乙方从事职务。
2.乙方须按照甲方岗位工作要求，按时完成工作任务。
3.甲方根据工作需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方的工作调整。
三、工作条件和保护
1.甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定，保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按国家规定，对乙方进行工作中安全保护的教育、培训。
四、工作纪律
1.乙方必须遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理。
2.乙方必须维护甲方知识产权、技术秘密、商业秘密和经济利益等合法权益，如违反规定造成甲方损失者，甲方有权追究乙方的经济责任和法律责任。
五、工作报酬和时间
1.年薪为
2.上、下班时间按甲方规定执行（因为做工程的特殊性, 假日和工作时间由单位统一制定）。
六、福利待遇
1.乙方患病或非因工负伤医疗期的规定按国家有关规定执行。
2.乙方享受每月元人民币的电话费用补贴。
3.甲方对乙方每年来回一次的车费凭票给予报销。
七、双方约定其他事项
八、违约责任
合同的变更、续订、解除和终止按国家有关法律、法规执行。
变更和续订合同，应分别填写《聘用合同变更书》和《聘用合同续订书》。
经甲、乙双方协商一致后签订的聘用合同，双方必须严格执行。
一方违反本聘用合同给对方造成经济损失的，另一方有权根据其后果和责任大小，要求赔偿。
九、人事争议处理
甲乙双方因履行合同发生争议，双方可协商解决，也可申请调解、
仲裁。
人事争议的促裁，当事人应在争议发生之日60日内，按管辖范围以书面开式向人事争议仲裁委员会申请仲裁。
甲方法定代表人（签名或盖章）：乙方（签名或盖章）：
（委托代理人）：
年月日年月日
附注
1.本合同涂改、未经合法授权代签无效。
.本合同未尽事宜，按国家和省的有关规定执行，合一式二份，经双方签字后生效.
篇二：技术员聘用合同
技术员聘用合同
__________________以下简称甲方__________________以下简称乙方
甲方现接____________________________________公司建筑工程，包括__________________合同时间同工地建设时间，现聘用乙方为技术员。
现就聘用合同甲乙双方达成如下协议：
一：合同时间以建筑工程完成来划定，建筑工程完成是在建筑实体（以上有工程内容）完成后，文件资料（检验检测报告和建筑工程资料）和结算（报表，和工程量计算式表）资料在工程实体完工后叁个月以后完成，但工程审计对量时间不好确定，如要延长，那么以审计工作（审计报告）完成，为技术员工作合同时间。
任何一方不得在工作中用不正当理由解除合同。
二：工程内容
____________________________________ 三：技术员工作内容; 现场施工放线（如工程大，需要壹到俩人配合，其中放线壹人，配合送检壹人，买材料资料由材料员负责）建筑工程资料，工程完工结算报表（要大量时间，做计算公式报表，套定额）。
其中工程办公所需工作办公工具由甲方配备，如电脑，打印机及其他耗材。
计算软件由乙方自带，但软件升级费（500元内，或包干壹年）由甲方支付。
工程资料盖章也需甲方配合积极联系相关单位和解决交通费用。
四：工程工作关系：乙方在工作中服从甲方意愿，全心全意为甲方工作，在说明工作安排后，征行甲方意见后，再做具体工作。
在工作报销费用方面（工作关系费用）征得甲方同意后，再做安排。
在工程建设方面，工程质量由甲方大力配合，坚决服从质量第一，安全为首的原则。
调动安排由甲方负责，技术交底和技术说明由乙方负责，完成工作质量和任务的监督由甲乙共同方负责。
其中不听指挥者由甲方解决。
五:工作时间安排：乙方以工程工作为主，在工程工作安排好后，或工作不忙时，有事请假，因为乙方也有时需学习充电，（或有私事）提高工作能力，学习建筑新的知识.
六：工资支付：每月工资陆仟元整。
（其中不报销电话和个人交通费）按月发放，不存在积压。
不论雨雪天及节假日，有事照常上班，按月计算。
甲乙双方共同遵守。
工资从合同签订之日起实行。
七：甲乙方责任：乙方坚决按图施工，（和设计变更图）发生技术上错误，由甲方按责任大小小酌情处理。
乙方不单独个人指挥，发
出指令由甲方同意。
甲方指挥由甲方负责。
.工地安全和事务调解由甲方派代表全权负责，要认真仔细。
八:甲方在工作中坚决维护乙方威信，乙方坚决维护甲方利益和形象。
在工作中相互理解，互相沟通。
有事协商解决，相互信任。
乙方工作积极主动，态度认真，务实，谦虚，在有重大贡献时甲方给与积极经济奖励。
九：以上合同甲乙双方共同遵守。
签字之日起有效实施。
十：本合同未涉及内容共同协商解决。
服从国家相关合同法及劳动法。
本合同共叁页，壹式两份，甲乙双方各执壹份。
甲方签字：
乙方签字：
__________________ __________________XX年2月1日篇三：技术员聘用合同
技术员聘用合同
聘用单位（甲方）：
受聘人（乙方）：
为确定双方聘用关系明确双方责任、权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方本着自愿平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、合同期限
本合同自XX年9月1日起至XX 年3月1 日止。
（暂定半年，合同期满后续约，也可提前续约）
二、工作内容
1、甲方聘用乙方在技术员岗位，从事技术工作，担任技术员职务，负责现场施工技术与质量安全管理。
2、负责同业主技术人员及监理保持经常沟通，严格按照图纸与施工规范进行施工，对工作认真负责。
3、甲方根据需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方工作调整。
三、工作条件和保护
1、甲方为乙方的工作条件和场所应符合国家相关规定，保证乙方安全和健康。
2、甲方负责乙方在工地的食宿。
3、乙方工作时间内的安全由甲方负责，工作时间外办与工作无关事情的安全问题由乙方自己负责。
四、工作纪律
1、乙方遵守国家法律、法规，服从甲方管理。
2、乙方按照施工作息时间按时上下班，不能迟到、早退。
正常工作时间不能消极怠工，玩手机，睡觉，脱离岗位等与工作无关的事情。
否则第一次警告，第二次处罚，第三次解除合同。
如用人单位根据施工情况，需要退场或解聘技术人员，应提前一月书面通知乙方，并根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，向乙方支付工资报酬。
五、受聘人员工资待遇
工资发放从乙方进场第一天开始算起，无论雨雪，节假日或停工。
工资发放以月为单位，税后月工资________元，手机费用每月元，当月_____号前发放，不拖欠。
因工作特殊性，正常休假以阴雨天调休为主，受聘人员如有特殊情况须提前48小时向项目部主要负责人请假，否则按旷工处理。
如中途离职，甲方有权追究乙方相关责任，乙方包赔甲方因自己离职所造成的一切损失。
如确有特殊情况必须提前离职，需提前一个月向项目部领导提交书面申请,待批准后方可离职。
六、其他相关事宜
受聘人员向甲方提供本人身份证复印件及学历复印件各一份。
本合同一式两份，双方各留存一份。
合同条款双方共同遵守履行，如有未尽事宜双方协商解决。
甲方：（盖章及负责人签字）：
年月日
乙方：
年月日。