事业单位公司企业招聘面试常见面试题及参考答案
事业单位面试题目100及最佳答案
事业单位面试题目100及最佳答案（正文开始）一、自我介绍自我介绍是面试的第一步，也是给面试官留下第一印象的机会。
在自我介绍时，应包括个人基本信息以及与应聘岗位相关的经历和能力。
以下是一个范例：大家好，我是XXX，非常荣幸有机会参加这次面试。
我具备扎实的专业背景和丰富的工作经验，曾任职于某事业单位X部门X岗位X 年。
在此期间，我主要负责X工作，取得了XX成果，广受好评。
我的个人特点是工作细致、责任心强，并具备较强的组织能力和沟通能力。
针对本次招聘的岗位要求，我深知自己的优势与劣势，并有信心能够胜任这项工作。
谢谢！二、面试题目及最佳答案以下是一些常见的事业单位面试题目及其最佳答案，供参考：1. 你为什么选择投考我们单位的这个岗位？最佳答案：我对贵单位一直抱有极大的敬意，并对贵单位的工作环境、企业文化、以及该职位的发展前景都有进一步了解。
我相信，通过我的努力与能力，我能够在您单位的工作中获得更多的发展机会，并且将会为贵单位的发展做出贡献。
2. 请谈谈你在上一份工作中的主要职责和成就。
最佳答案：在上一份工作中，我主要负责XXX工作。
通过我的努力，我成功完成了XXXXX任务，并在X方面取得了显著成就——例如提高了工作效率，节省了成本，改进了工作流程等。
这给我带来了极大的满足感，并对我的能力和潜力有了更大的信心。
3. 你是如何处理工作中的压力和挑战的？最佳答案：在面对工作中的压力和挑战时，我通常采取积极的态度和应对策略。
首先，我会冷静思考并制定解决方案。
其次，我会与团队成员或者领导沟通，寻求帮助和建议。
最后，我会保持积极的心态，调整自己的心理状态，采取有效措施化解压力，并从挑战中学习和成长。
4. 你在团队合作中的角色是什么？最佳答案：我在团队合作中通常担任协调者和沟通桥梁的角色。
我善于与不同的人合作，并协调团队成员的工作，确保工作目标的顺利实现。
我也时刻保持开放的心态，愿意接受不同的意见并进行充分的沟通和协商，以推动团队合作的效果。
面试事业单位：问题及答案全解
面试事业单位：问题及答案全解为了帮助您更好地应对事业单位面试，我们整理了以下常见问题及其答案。
请注意，这些答案仅供参考，您可根据自己的实际情况进行调整。
1. 自我介绍问题：请简单介绍一下自己。
请简单介绍一下自己。
答案：您好，我叫XX，今年XX岁，毕业于XX大学XX专业。
在校期间，我注重理论与实践相结合，曾参加XXX等实践活动。
工作以来，我在XXX单位从事XXX工作，积累了丰富的实践经验。
加入贵单位，我将充分发挥自己的专业优势，为单位的繁荣发展贡献自己的力量。
您好，我叫XX，今年XX岁，毕业于XX大学XX专业。
在校期间，我注重理论与实践相结合，曾参加XXX等实践活动。
工作以来，我在XXX单位从事XXX工作，积累了丰富的实践经验。
加入贵单位，我将充分发挥自己的专业优势，为单位的繁荣发展贡献自己的力量。
2. 专业知识问题：请简述您所学专业的主要内容。
请简述您所学专业的主要内容。
答案：（根据个人专业进行回答，例如：）我所学专业是计算机科学与技术，主要研究了计算机硬件、软件、网络、数据库等方面的知识。
在实际工作中，我熟练掌握了XX编程语言，熟悉XX 操作系统，具备较强的计算机故障排查和解决问题的能力。
（根据个人专业进行回答，例如：）我所学专业是计算机科学与技术，主要学习了计算机硬件、软件、网络、数据库等方面的知识。
在实际工作中，我熟练掌握了XX编程语言，熟悉XX操作系统，具备较强的计算机故障排查和解决问题的能力。
3. 工作经历问题：请简要介绍您的工作经历。
请简要介绍您的工作经历。
答案：（根据个人经历进行回答，例如：）我曾在XXX公司担任XXX职务，主要负责XXX工作。
在工作中，我严格遵守公司制度，积极完成领导交办的任务，取得了良好的业绩。
同时，我不断研究，提升自己的专业能力，为公司的长远发展做出了贡献。
（根据个人经历进行回答，例如：）我曾在XXX公司担任XXX职务，主要负责XXX工作。
在工作中，我严格遵守公司制度，积极完成领导交办的任务，取得了良好的业绩。
面试官常问事业单位面试问题及答案
面试官常问事业单位面试问题及答案问题一：请介绍一下自己。
回答：您好，我是XXX。
我拥有XX年的工作经验，曾在XX 公司担任XX职位。
我擅长XX领域的工作，具备扎实的专业知识和良好的团队合作能力。
我对贵单位的工作充满热情，并希望能够为贵单位做出贡献。
问题二：为什么选择应聘我们单位？回答：我选择应聘贵单位是因为贵单位具有良好的声誉和广阔的发展空间。
我对贵单位的事业目标和发展方向非常认同，相信自己能够在贵单位发挥所长，实现个人价值。
问题三：你认为在事业单位工作的优势是什么？回答：在事业单位工作的优势是稳定性和职业发展空间。
事业单位具有稳定的工作环境和福利待遇，能够为员工提供长期稳定的职业发展机会。
此外，事业单位通常有较强的培训体系和职业晋升机制，能够帮助员工不断提升自己的能力和职业水平。
问题四：你在过去的工作中遇到过什么困难，你是如何解决的？回答：在过去的工作中，我曾遇到过项目进度延迟的困难。
为了解决这个问题，我首先与团队成员进行了深入沟通，了解问题的具体原因。
然后，我调整了项目计划，重新分配了资源，并加强了团队协作。
最终，我们成功地完成了项目，并按时交付了成果。
问题五：你认为你具备哪些特质适合在事业单位工作？回答：我认为我具备良好的沟通能力、团队合作能力和抗压能力，这些特质在事业单位工作中非常重要。
我能够与不同的人进行有效沟通，协调团队成员的工作，处理工作中的压力和挑战。
此外，我还具备细致入微和高效执行的特点，能够在工作中保持积极主动的态度。
问题六：你对加班有什么看法？回答：我认为加班是在某些特殊情况下必要的，但不应成为常态。
我相信通过合理的时间安排和高效的工作方法，可以避免过度加班。
我愿意为了完成重要的任务而适当加班，但同时也希望能够保持工作和生活的平衡。
问题七：请举例说明你在团队中发挥了重要作用的经历。
回答：在之前的工作中，我参与了一个复杂的项目。
我负责与不同部门的团队成员进行沟通协调，确保项目顺利进行。
事业单位面试问题汇编及答案
事业单位面试问题汇编及答案1. 自我介绍问题：请简要介绍一下自己。
答案：（根据个人情况回答，突出自己的优点和特长，如专业技能、工作经验、性格特点等）2. 为什么选择报考事业单位？问题：你为什么选择报考事业单位？答案：（回答时，强调自己对事业单位的认同感、职业规划以及报考职位的兴趣和动机）3. 谈谈对事业单位的理解。
问题：你对事业单位有什么理解？答案：（回答时，突出事业单位的公益性质、服务宗旨以及在国家发展中的重要作用）4. 描述一次遇到困难时，如何克服的经历。
问题：请举一个例子，描述一次你在工作中遇到困难时，是如何克服的？答案：（回答时，强调自己的应变能力、团队协作以及解决问题的方法）5. 如何看待团队合作？问题：你如何看待团队合作？答案：（回答时，突出团队合作的重要性、自己在团队中的角色以及团队协作的技巧）6. 描述一次与同事发生分歧时，如何解决的经历。
问题：请举一个例子，描述一次你与同事在工作中发生分歧时，是如何解决的？答案：（回答时，强调自己的沟通技巧、协调能力以及解决问题的方法）7. 如何看待工作中的压力与挑战？问题：你如何看待工作中的压力与挑战？答案：（回答时，突出自己面对压力与挑战时的态度、应对策略以及成长经历）8. 描述一次在工作中取得的成绩或荣誉。
问题：请举一个例子，描述一次你在工作中取得的成绩或荣誉。
答案：（回答时，突出自己的成就感、努力过程以及取得成绩的原因）9. 谈谈对报考职位的认识。
问题：你对报考的职位有什么认识？答案：（回答时，强调自己对职位的了解、胜任职位的优势以及职业规划）10. 如何在工作中平衡事业与家庭？问题：你如何在工作中平衡事业与家庭？答案：（回答时，突出自己在处理事业与家庭关系时的方法、家庭观念以及时间管理技巧）11. 描述一次参加志愿活动的经历。
问题：请举一个例子，描述一次你参加志愿活动的经历。
答案：（回答时，强调自己的社会责任感、团队协作以及为他人服务的经历）12. 谈谈对社会主义核心价值观的认识。
事业单位面试问题汇编及答案
事业单位面试问题汇编及答案
一、个人情况类问题
1. 请简要介绍一下你自己。
2. 你为什么选择应聘本单位？
3. 你认为自己最大的优点是什么？并举例说明。
4. 你认为自己最大的缺点是什么？并说明你如何改进。
5. 你的家庭成员对你的评价是什么？
二、工作经验类问题
1. 请简要介绍一下你的工作经验。
2. 你觉得在前一份工作中取得的最大成就是什么？
3. 你在之前的工作中遇到过的最大挑战是什么？你是如何应对的？
4. 你如何看待工作中的压力？并提供一个你成功应对压力的例子。
5. 你对工作中的团队合作有什么看法？并分享一个你成功参与团队合作的经历。
三、专业知识类问题
1. 请介绍一下你的专业背景和专业技能。
2. 你对本职工作有什么特别的了解和认识？
3. 请说明你对相关法律法规的理解，并举例说明你在工作中如何遵守相关法律法规。
4. 你对项目管理有什么了解？请举一个你成功完成的项目并说明你在其中扮演的角色。
5. 你如何保持专业知识的更新和研究？
四、对职业发展的看法
1. 你对事业单位的发展前景有何看法？
2. 你对个人职业发展有何规划？
3. 你认为个人的职业发展重要还是团队的目标重要？请说明理由。
4. 你对继续深造和提升学历有何看法？
5. 你如何平衡工作与生活？
以上是一些常见的事业单位面试问题，希望对你有所帮助。
请根据个人情况进行准备和回答，祝你面试顺利！。
事业单位公司企业招聘面试常见面试题及参考答案
1、请你自我介绍一下你自己？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。
其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。
企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。
2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。
我在XX经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。
3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。
绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。
企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。
4、你对加班的看法？回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。
回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。
但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。
5、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。
一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。
回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。
最全的事业单位面试题及答案大全
最全的事业单位面试题及答案大全一、个人基本情况问题1：请简单介绍一下你自己。
答案：您好，我叫张三，毕业于XX大学，专业是XX。
在校期间，我积极参与各类社会实践活动，锻炼了我的组织协调能力和团队合作精神。
我对贵单位的工作环境和文化非常向往，希望能够加入并贡献我的力量。
二、职业素养问题2：你如何看待工作中的团队合作？答案：我认为团队合作是实现工作目标的关键。
在团队中，每个成员都有自己的长处和短板，通过有效的沟通和协作，我们可以互补彼此，共同克服困难，达成目标。
三、专业知识问题3：请谈谈你对所应聘岗位的专业知识理解。
答案：对于我所应聘的XX岗位，我认为需要具备XX、XX等专业知识，同时还需要不断更新知识，适应行业发展的需要。
在校期间，我通过课程学习和项目实践，已经掌握了XX方面的基础知识，并希望能够在实际工作中进一步深化和应用。
四、问题解决能力问题4：在工作中遇到问题，你通常如何解决？答案：当遇到问题时，我会首先分析问题的原因，然后根据具体情况制定解决方案。
如果问题超出了我的能力范围，我会寻求同事或上级的帮助，并从中学习解决问题的方法。
五、应变能力问题5：如果在工作中遇到紧急情况，你会如何应对？答案：面对紧急情况，我会保持冷静，迅速评估情况，并根据预案或经验采取行动。
同时，我会及时与团队成员沟通，确保信息的畅通和决策的一致性。
六、职业规划问题6：你对自己未来的职业发展有何规划？答案：我的短期目标是在贵单位稳定下来，通过不断学习和实践，提升自己的专业能力。
长期来看，我希望能够成为领域内的专家，并为单位的发展做出更大的贡献。
结束语：以上就是我为事业单位面试准备的一些常见问题及答案，希望能够对求职者有所帮助。
面试是一个展示自己综合素质的平台，真诚、自信、专业是面试成功的关键。
祝愿每位求职者都能顺利通过面试，找到理想的工作岗位。
请注意，以上内容仅为示例，实际面试题及答案应根据具体岗位和单位要求进行调整。
企业招聘面试题库及答案
企业招聘面试题库及答案一、自我介绍1. 请简单介绍一下自己。
答案：在这个问题上，应聘者应该简洁明了地介绍自己的基本信息，包括姓名、教育背景、专业技能和工作经验等。
二、教育背景2. 您在大学期间学到了哪些专业知识？答案：应聘者应详细说明自己在大学期间所学习的专业课程和掌握的专业知识，以及如何将这些知识应用到实际工作中。
三、工作经验3. 您在上一份工作中主要负责哪些工作内容？答案：应聘者需要具体描述自己在上一份工作中的职责和任务，以及如何完成这些任务，展示自己的工作能力和经验。
四、技能与能力4. 您认为自己最擅长的技能是什么？答案：应聘者应该根据自己的专业和工作经验，突出自己最擅长的技能，并给出具体的例子来证明这些技能的实际应用。
五、团队合作5. 您如何看待团队合作？请举例说明。
答案：应聘者需要表达自己对团队合作的理解和看法，并通过具体的团队工作经历来展示自己的团队协作能力和团队精神。
六、解决问题6. 请描述一次您解决工作中问题的经历。
答案：应聘者应该选择一个具体的工作场景，详细说明问题的性质、自己采取的解决措施以及最终的结果。
七、职业规划7. 您对自己的职业发展有何规划？答案：应聘者需要清晰地表达自己的职业目标和规划，包括短期和长期目标，以及为实现这些目标所制定的计划和策略。
八、对公司了解8. 您对我们公司有哪些了解？答案：应聘者应该展示自己对公司的了解，包括公司的业务领域、企业文化、市场地位等，并说明自己为什么想加入这家公司。
九、适应变化9. 您如何适应快速变化的工作环境？答案：应聘者需要说明自己适应变化的能力，包括学习新技能、接受新挑战和灵活调整工作方式等方面。
十、结束语10. 您有什么问题要问我们吗？答案：应聘者可以提出一些关于公司、职位或团队的问题，显示自己对这份工作的兴趣和热情。
以上是企业招聘面试题库及答案的示例，实际面试中的问题和答案可能会有所不同，但基本的答题思路和结构是相似的。
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1、请你自我介绍一下你自己？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。
其实，单位最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理单位才会相信。
单位很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，单位喜欢有礼貌的求职者。
2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。
我在XX经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。
3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题单位问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，单位肯定不会录用你。
绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。
单位喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，单位喜欢聪明的求职者。
4、你对加班的看法？回答提示：实际上好多单位问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为单位奉献。
回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。
但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。
5、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，单位受用不起。
一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。
回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵单位在处理我的问题上会友善合理。
我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。
因此，我希望单位能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。
回答样本三：如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范围，那样你将只能得到最低限度的数字。
最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。
6、在五年的时间内，你的职业规划？回答提示：这是每一个应聘者都不希望被问到的问题，但是几乎每个人都会被问到，比较多的答案是“管理者”。
但是近几年来，许多单位都已经建立了专门的技术途径。
这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。
当然，说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的，比如产品销售部经理，生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。
要知道，考官总是喜欢有进取心的应聘者，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。
最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照单位的管理思路发展”。
7、你朋友对你的评价？回答提示：想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。
回答样本一：我的朋友都说我是一个可以信赖的人。
因为，我一旦答应别人的事情，就一定会做到。
如果我做不到，我就不会轻易许诺。
回答样本二：我觉的我是一个比较随和的人，与不同的人都可以友好相处。
在我与人相处时，我总是能站在别人的角度考虑问题。
8、你还有什么问题要问吗？回答提示：单位的这个问题看上去可有可无，其实很关键，单位不喜欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。
单位不喜欢求职者问个人福利之类的问题，如果有人这样问：贵单位对新入单位的员工有没有什么培训项目，我可以参加吗？或者说贵单位的晋升机制是什么样的？单位将很欢迎，因为体现出你对学习的热情和对单位的忠诚度以及你的上进心。
9、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距；②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。
10、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？回答提示：①.原则上我会尊重和服从领导的工作安排，同时私底下找机会以请教的口吻，婉转地表达自己的想法，看看领导是否能改变想法。
②如果领导没有采纳我的建议，我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作。
③.还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出反对意见，如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。
11、如果你的工作出现失误，给本单位造成损失，你认为该怎么办？回答提示：①我本意是为单位努力工作，如果造成损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回损失。
如果我无能力负责，希望单位帮助解决。
②分清责任，各负其责，如果是我的责任，我甘愿受罚；如果是一个我负责的团队中别人的失误，也不能幸灾乐祸，作为一个团队，需要互相提携共同完成工作，安慰同事并且帮助同事查找原因总结经验。
③总结经验教训，一个人的一生不可能不犯错误，重要的是能从自己的或者是别人的错误中吸取经验教训，并在今后的工作中避免发生同类的错误。
检讨自己的工作方法、分析问题的深度和力度是否不够，以致出现了本可以避免的错误。
12、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你主管领导却说是他做的，你该怎样？回答提示：我首先不会找那位上级领导说明这件事，我会主动找我的主管领导来沟通，因为沟通是解决人际关系的最好办法，但结果会有两种：①我的主管领导认识到自己的错误，我想我会视具体情况决定是否原谅他。
②他更加变本加厉的来威胁我，那我会毫不犹豫地找我的上级领导反映此事，因为他这样做会造成负面影响，对今后的工作不利。
13、谈谈你对跳槽的看法？回答提示：①正常的“跳槽”能促进人才合理流动，应该支持。
②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
14、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。
②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。
还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话我会努力改正。
③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。
④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。
15、假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。
但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么办？回答提示：①成绩比较突出，得到领导的肯定是件好事情，以后更加努力。
②检讨一下自己是不是对工作的热心度超过同事间交往的热心了，加强同事间的交往及共同的兴趣爱好。
③工作中，切勿伤害别人的自尊心④不再领导前拨弄是非。
16、你最近是否参加了培训课程？谈谈培训课程的内容。
是单位资助还是自费参加？回答提示：自费参加，就是XX的培训课程（可以多谈谈自己学的技术）。
17、你对于我们单位了解多少？回答提示：在去单位面试前上网查一下该单位主营业务。
如回答：贵单位有意改变策略，加强与国外大厂的OEM合作，自有品牌的部分则透过海外经销商。
18、请说出你选择这份工作的动机？回答提示：这是想知道面试者对这份工作的热忱及理解度，并筛选因一时兴起而来应试的人，如果是无经验者，可以强调“就算职种不同，也希望有机会发挥之前的经验”。
19、你最擅长的技术方向是什么？回答提示：说和你要应聘的职位相关的课程，表现一下自己的热诚没有什么坏处。
20、你能为我们单位带来什么呢？回答提示：①假如你可以的话，试着告诉他们你可以减低他们的费用——“我已经接受过XX近两年专业的培训，立刻就可以上岗工作”。
②单位很想知道未来的员工能为单位做什么，求职者应再次重复自己的优势，然后说：“就我的能力，我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力，给组织带来高效率和更多的收益”。
单位喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力，比如申请营销之类的职位，可以说：“我可以开发大量的新客户，同时，对老客户做更全面周到的服务，开发老客户的新需求和消费。
”等等。
21、最能概括你自己的三个词是什么？回答提示：我经常用的三个词是：适应能力强，有责任心和做事有始终，结合具体例子向主考官解释，22、你的业余爱好是什么？回答提示：找一些富于团体合作精神的，这里有一个真实的故事：有人被否决掉，因为他的爱好是深海潜水。
主考官说：因为这是一项单人活动，我不敢肯定他能否适应团体工作。
23、作为被面试者给我们单位打一下分？回答提示：试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点（可以抱怨一下设施，没有明确责任人的缺点是不会有人介意的）。
24、你怎么理解你应聘的职位？回答提示：把岗位职责和任务及工作态度阐述一下。
25、喜欢这份工作的哪一点？回答提示：相信其实大家心中一定都有答案了吧！每个人的价值观不同，自然评断的标准也会不同，但是，在回答面试官这个问题时可不能太直接就把自己心理的话说出来，尤其是薪资方面的问题，不过一些无伤大雅的回答是不错的考虑，如交通方便，工作性质及内容颇能符合自己的兴趣等等都是不错的答案，不过如果这时自己能仔细思考出这份工作的与众不同之处，相信在面试上会大大加分。
26、请问你什么情况下会选择离职?回答提示：①回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到再大的委屈，对单位有多少的怨言，都千万不要表现出来，尤其要避免对单位本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象。
建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答的答案最好是积极正面的。
②我希望能获得一份更好的工作，如果机会来临，我会抓住。
我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即没有升迁机会。
27、说说你对质监行业发展趋势的看法？回答提示：单位对这个问题很感兴趣，只有有备而来的求职者能够过关。
求职者可以直接在网上查找对你所申请的行业部门的信息，只有深入了解才能产生独特的见解。
单位认为最聪明的求职者是对所面试的单位预先了解很多，包括单位各个部门，发展情况，在面试回答问题的时候可以提到所了解的情况，单位欢迎进入单位的人是“知己”，而不是“盲人”。