大企业家的七个性格特征.doc
马云，马化腾，全球最顶尖的企业家都具备这11种特质
马云，马化腾，全球最顶尖的企业家都具备这11种特质每当我们在⽹络上看到⼀些知名企业的信息，如阿⾥，腾讯，华为，等我们都会迫不及待的点进去看。
因为我们都想向他们学习。
学习他们是如何把企业经营得那么成功。
事实证明这些顶尖的企业家们⾝上的确具备着⼀些不同于常⼈的特质。
这些特质，对于建⽴⼀个成功的企业，⾮常的重要。
【1】学学习，⽆论是对企业家来说还是对我们个⼈来说，都是⼀件⾮常重要的事情，它关系着我们在社会上地位的⾼低，以及我们的⾃⾝素养。
通过观察发现这些顶尖的企业家，都⾮常的爱学习。
他们紧跟时代的步伐。
学习不仅是提升企业家⾃⾝的素质，同时还要学习⼀些跟企业相关的知识，有助于企业的发展。
不仅是要跟⾝边的⼈学习，同时还要根据⾃⼰的企业，发展⽅向，以及⾃⼰企业所存在的问题，不断的复盘。
向所有⽐⾃⼰强的企业学习，不断的总结，不断的超越，才能提升⾃⾝的能⼒以及企业的规模。
在这个迅速发展的时代，不学习就会随时被淘汰，我们要想跟上时代的步伐，必须不断的学习，学习⼀些先进的思维，先进的知识。
最重要的是，学习的对象⼀定是要⽐我们优秀的企业，⽐我们规模⼤的企业。
【2】胆⽼板是⼀个企业的顶梁柱，在企业各遇到各种问题的时候，⾸先应该站出来的是企业的⽼板。
⼀个有担当有责任⼼的企业家才能承担起企业运营的旦⼦。
遇事临危不惧，在困难⾯前绝不妥协。
⼀个成功的企业家不会去指责别⼈，在困难⾯前他们⾸先站出来去承担责任。
他们从不责备，⽤⼀颗宽容的⼼去原谅别⼈。
他们只会去认真的反思，总结，下次不再出现同样的情况。
他们从来不玩责备游戏，责备他⼈是最⽆能的⼀种⾏为。
同时敢于承担责任，也有助于⾃⼰的成长，⽼板⾃⾝的素质也会提⾼。
【3】忍在创业的过程中都会遇到各种各样的困难，以及失败。
还有就是对不可知未来的忍耐。
如果不是这些超强的忍耐⼒，是不可能渡过这些难关。
阿⾥在创建的初期，马云陪员⼯⼀起吃了9个多⽉的泡⾯。
08年⾦融危机的时候，刘强东，⼀夜⽩了头。
企业家人格类型
企业家人格类型作为一个企业家，个人的人格特征对于创业者的成功与否有着至关重要的影响。
人格类型决定了一个人的思维方式、行为模式和决策风格。
以下将介绍几种常见的企业家人格类型，以及他们的特点和适合的创业领域。
1. 创新型企业家创新型企业家具有富有想象力和创造力的人格特质。
他们善于发现市场的机会和创新的点子，并且能够将这些点子转化为有价值的商业模式。
创新型企业家通常具有冒险精神和对未知的好奇心，他们愿意冒险尝试新的商业模式和产品，追求突破和颠覆传统。
2. 实践型企业家实践型企业家注重执行力和实际操作能力。
他们善于分析和解决问题，注重细节和执行计划。
实践型企业家通常具有良好的组织能力和团队管理能力，能够有效地将创意转化为实际行动，并且能够带领团队完成目标。
3. 社交型企业家社交型企业家善于与人交往和沟通，具有良好的人际关系和领导能力。
他们擅长建立和维护人际网络，在商业活动中能够与合作伙伴、客户和员工建立良好的关系。
社交型企业家通常具有良好的口才和说服能力，能够有效地与各方利益相关者沟通合作。
4. 分析型企业家分析型企业家具有深入思考和分析问题的能力。
他们善于收集、整理和分析数据，能够准确地评估市场需求和竞争环境。
分析型企业家通常具有较高的决策能力和风险控制意识，能够做出理性且可靠的商业决策。
5. 耐心型企业家耐心型企业家具有较高的耐心和毅力，能够在困难和挑战面前坚持不懈。
他们具有较强的适应能力和抗压能力，能够在竞争激烈的商业环境中保持冷静和理性。
耐心型企业家通常具有较强的自律性和时间管理能力，能够有效地利用时间和资源。
不同类型的企业家适合不同的创业领域和行业。
创新型企业家适合在科技和创意行业中发展，实践型企业家适合在制造和运营领域中发展，社交型企业家适合在销售和市场营销领域中发展，分析型企业家适合在金融和咨询行业中发展，耐心型企业家适合在长期投资和房地产行业中发展。
在创业过程中，企业家可以根据自己的人格特点和优势，合理规划和安排自己的角色和职责。
企业家的特征
企业家的特征企业家与行政干部的成长道路不同，在思维习惯、行为方式、领导风格等方面都具有自己的基本特征。
1、经济家的头脑企业家主要在于有“脑”，而不在于“手”，企业家具有装着“经济”和“效益”的大脑，即要以最小的投入求得最大的产出。
2、战略家的思维企业家不是一个急功近抻的目光短浅者，而是一个深谋远虑、高瞻远瞩、审时度势的战略家。
他能从繁忙的日常工作中超脱出来，进行一种看不到的具有未来色彩的战略构思。
3、哲学家的思维企业家能在复杂的经济环境中求得生存和发展，在于他具有哲学家的思维，即他能对周围一切正在发展变化着的工作，以哲理性的思维能力方式做出新的概括、归纳、判断和推理，从而获得一种新的创新观念。
4、探索家的精神企业家不拘泥于过去和现状，敢于开拓创新，不断寻找新的信息和经验，努力探索先进的科学技术和管理方法，为未来的发展开辟新路。
5、艺术家的领导艺术企业家面对错综复杂的现实，能谙熟各种领导方法、原则和规律，具有非规范化的经验和创造性的领导艺术。
企业家所扮演的角色并不单纯是一个科学家、一个会计师、一个工程师….而是一个集各种才能于一身的艺术家。
6、善于组织企业家能按一定的标准有序地搞好以下三方面的组织工作：a、善于设置合理的组织机构和配备合适的管理人才。
b、善于建立一套健全的、精干的、高效的组织体系。
c、善于按组织体系所要求的科学“程序”和“轨道”有效地开展工作。
7、善于用人企业家能具有“伯乐识马“的眼力，冲破世俗偏见和陈腐观念，善于选拔人才；企业家能把擅有专长的能人安排到用武之地，尽其才干，激励能者多劳，大胆使用人才；企业家能舍得花本钱，进行智力投资，积极培养人才。
8、善于经营企业家具有经营能力，善于思索，运筹帷幄，及时确定企业的最佳经营方式。
9、善于创新创业家能敏锐地察觉事物的缺陷，准确地捕捉新事物的萌芽，勤于探索，构思新方案，并付诸实施，取得效果。
10、善于协调企业家能灵活地协调各种工作关系。
不仅能协调企业内部各部门上下之间的“垂直协调”和同级之间的“水平协调”，而且能协调与企业主管部门之间的“纵向协调”和与其他企事业单位之间的“横向协调”。
大企业家的七个性格特征
精心整理
大企业家的七个性格特征
你的个性是否适合创立取得巨大成就的企业？着名学者、管理大师朱则荣说：企业家和商人是完全不同的两种人，要取得举世非凡的成就，仅有热情是远远不够的，每一个人都极力地想成为名动天下、红极一时的企业家，但并非每个人都有这种资
质。
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是不可能取得成就的，先要埋头为别人干，才能终成人上人，有成就的企业家，都常常是在三十多岁、四十多岁以后，才开始正式走向创业，为自己营造企业王国的春秋大梦。
如果你属于那种没法为别人打工的人，急于想在二十岁出头就想单干、创业，那么很抱歉，你根本不可能取得成就，因为你无法切实地掌握到操盘一家大企业家的能力，你并没有来自知识和能力上精心准备。
4、你对钱没有兴趣，这一点正是企业家和商人的区别。
企业家并不喜欢钱，而商人贪婪于金钱，企业家注重于长远，而商人只注意当前，企业家是被伟大的梦想所驱动的，金钱对他而言只是一个数字而已，那个数字代表着他的人生价值。
5、你是穷人，而不是富人。
这是一个有趣的现象，大企业家通常最初都是穷人，他们并没有多少资本，这是由于他们长期处在社会的最底层，就会极力地想要
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凡成就的特有心理素质，心中气吞山河的那种底气将至关重要。
朱则荣语：能够成为企业家者很多，能够成为大企业家屈指可数，如果你还有梦，就去冲击梦想吧。
成功企业家的7种特质
成功企业家的7种特质第一篇：成功企业家的7种特质成功企业家的7种特质--明阳天下拓展培训在谷歌中输入“企业家特质”，你会发现搜索到的通常都是“乔布斯的……”和“比尔-盖茨的……”等诸如此类的链接。
当我们想到企业家时通常都是这些名字印入脑海，似乎这些特质都是这些企业家打从娘胎出来就有的。
这些现象激励着我们，但同样也在吓唬我们，如果我们不是天生就像乔布斯那样的天纵奇材，或者盖茨那样的钢铁意志该怎么办？现在有个好消息告诉大家，企业家可以通过培养重要的特质走向成功。
学者、商业专家及风险投资者都认为企业家可以出现在任何阶段、任何领域，而且他们可以有各种各样的性格特点以及各式各样的成绩。
和传统观念不同的是，你不是非得拿到A等的学业，不是非得是一个争强好胜的工作狂，不是非得是一个善于交际的人才能创业成功。
“学习成绩是A的人很少会冒着风险去创业，”马里兰大学Dingman 企业家精神研究中心的负责人-Elana Fine说，“通常是拿C等成绩的学生会成为成功企业家。
”然而，最优秀的企业家都有些共同的特质，从坚韧到容忍风险的能力，这些对于建立一个成功的企业是至关重要的。
一个以“五大人格维度及企业家地位”为标题的研究分析发现，和企业管理者相比，创业者有一些不同的个人特质，在诸如好奇心、创新性等方面，以及责任心（自律、积极性）方面他们都得分很高，而在精神敏感方面得分很低，这表明他们可以更好地承受压力。
坚韧不拔创业是一场“超级马拉松”。
你必须在很多年内过着不稳定的生活并不断地排除前面的障碍。
那些从不认输的创业者会有更好的机会找到适合他们的市场，并从不可避免的错误恢复过来。
这个特质也可以被称为毅力、决心、有担当、有韧性，但是它其实是老话说的“持之以恒”。
“坚韧是第一位的，”Mike Colwell说。
他运营着一家名叫“平原天使”的公司，这家公司既是一个天使投资人论坛，也是合伙企业商业孵化中心。
“创业者都要不断地应对失败，这种事情每周都会发生很多次。
企业家应具备的素质和能力
企业家应具备的素质和能力企业家应该具备的素质和能力创业已经成为很多人向往和努力实现的事情，尤其是在当今社会，xx支持创业，年轻人有自己的想法，整体环境也提供了很多便利。
但是作为一个企业家，有哪些要求呢？成功企业家应具备的素质1。
心理素质所谓心理素质是指企业家的心理状况，包括自我意识、性格、气质、情感等心理要素。
作为企业家，他的自我意识特征应该是自信和自主；他的性格应该是坚强、执着、果断、开朗；他的情绪应该更加理性。
大多数成功的企业家都不喜欢事物，不为自己感到难过，面对成功和胜利不沾沾自喜，得意忘形；遇到困难、挫折、失败不要灰心，消极悲观。
2.身体素质所谓身体素质，就是指身体健康，精力充沛，精力充沛，思维敏捷。
现代小企业的创业和运营是艰巨而复杂的。
企业家忙于工作，工作时间长，压力大。
如果他们身体不好，他们将无法做自己想做的事情，也无法承担创业的重任。
3.知识质量企业家的知识素质在创业中起着重要的作用。
在知识爆炸、竞争日益激烈的今天，仅靠热情、勇气、经验或单一的专业知识，很难创业成功。
企业家要想创造性地思考，做出正确的决策，就必须掌握广博的知识，拥有多才多艺的知识结构。
具体而言，企业家应具备以下知识，充分运用政策，依法办事，依法保护自己的合法权益；了解科学的管理知识和方法，提高管理水平；掌握与本行业、本企业相关的科技知识，依靠科技进步提升竞争力；市场经济知识，如财务会计、市场营销、国际贸易、国际金融等；对世界历史、世界地理、社会生活、文学、艺术等有一定的了解。
4.能力和素质企业家至少应该具备以下能力：(1) xx能力分析决策能力预见能力应变能力运用能力组织协调能力社交技能激励能力企业家需要具备的七个条件企业家需要具备的七个条件之一：创业的想法。
一个人连想法都没有，怎么谈创业？这是创业者需要具备的第一个条件。
他们必须有创业的想法，然后才能开展下一项工作。
思想很重要。
思想决定行为。
企业家需要的七个条件：创业的勇气。
能成为大老板人的特征
能成为大老板人的特征
成为大老板的人有几个比较明显的特征
1、做事儿能豁得出去，本质上就是有杀伐决断的魄力和勇气。
如果前怕狼后怕虎，很难做成大事。
2、能做大老板的人，大多数人都是偏外向的(不绝对，但是概率很高)，为什么？因为企业从零到一百，整个成长的过程中，特别是在前期对外的各种交往，从政府关系到客户关系的处理，大部分都是老板亲力亲为。
性格外向的人更容易去完成这样的工作，而内向的人，他的痛苦指数要高得多。
3、会做人，他是代表了你与周边关系相处的一种能力。
4、能汇聚人心，通俗一点讲就是会笼络人心，笼络这个词听起来有点负面，但是本质上我们讲都是有凝聚人的力量。
5、在某些领域有专长，比如说跟人沟通很牛，这是他的专长；管人很牛，这是他专长；更多指的是就一定在某一个细分领域有专长。
其实大多数中国企业的老板，他们的专长是在销售领域。
如果这五个条件都具备的人，成为大老板的可能性就非常大了。
但是，不一定真的能成为大老板，因为这里头还一个字儿，那就是“命”啊！。
成功企业家的特质是什么
成功企业家的特质是什么？成功企业家的特质是多种多样的，但以下是一些最为重要的特质：1.远见卓识：成功的企业家通常具有远见卓识，他们能够看到潜在的市场机会，并制定出具有前瞻性的战略。
他们不仅关注当前的问题和挑战，还关注未来的趋势和变化。
2.创新精神：成功的企业家通常具有创新精神，他们不断探索新的商业机会和创新方案，以满足市场需求并保持竞争优势。
他们敢于尝试新的商业模式、营销策略和技术手段。
3.强烈的领导力：成功的企业家通常具有强烈的领导力，他们能够激励和引导团队实现公司的目标。
他们具备出色的沟通、协调和组织能力，能够有效地推动团队前进。
4.风险管理：成功的企业家通常善于风险管理，他们能够识别和评估潜在的商业风险，并采取有效的措施来降低风险。
他们不会因为过度追求利润而忽视风险管理。
5.快速决策：成功的企业家通常具有快速决策的能力，他们能够在信息不完整或不确定的情况下做出决策，并迅速采取行动。
他们不会因为过度分析或犹豫不决而错失商业机会。
6.学习能力：成功的企业家通常具备学习能力，他们能够不断学习新的知识和技能，以适应不断变化的市场环境。
他们不会因为现有的知识和经验而固步自封。
7.团队合作精神：成功的企业家通常具备团队合作精神，他们能够与他人协作并共同实现公司的目标。
他们善于沟通和协调，能够建立高效的工作关系和合作模式。
8.自我完善：成功的企业家通常具备自我完善的能力，他们能够不断反思自己的行为和决策，并从中吸取教训。
他们不会因为成功而自满，而是不断追求更高的成就和发展。
9.全球化视野：随着全球化的加速和深化，成功的企业家通常具备全球化视野，他们关注全球市场和国际趋势，并积极寻求国际合作和机会。
他们具备跨文化交流和合作的能力，能够适应不同的文化和环境。
10.诚信可靠：成功的企业家通常具备诚信可靠的品质，他们以诚信为原则，遵守商业道德和法律法规。
他们以诚实、公正和透明的态度对待客户、合作伙伴和员工，赢得了信任和支持。
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大企业家的七个性格特征
分类: 管理| 标签: 企业家领导艺术企业管理
你的个性是否适合创立取得巨大成就的企业？著名学者、管理大师朱则荣说：企业家和商人是完全不同的两种人，要取得举世非凡的成就，仅有热情是远远不够的，每一个人都极力地想成为名动天下、红极一时的企业家，但并非每个人都有这种资质。
2008/4/12 来源：慧聪网作者：朱则荣
你的个性是否适合创立取得巨大成就的企业？著名学者、管理大师朱则荣说：企业家和商人是完全不同的两种人，要取得举世非凡的成就，仅有热情是远远不够的，每一个人都极力地想成为名动天下、红极一时的企业家，但并非每个人都有这种资质。
怎样知识你是否具备成为企业家的特有资质呢？朱则荣解释了企业家的七个共通特征：
1、坚定的信念，钢铁般的意志：在你的人生中，无论遇到任何风吹雨打、天灾人祸，你的意志都无法被摧毁。
你的心中一直有梦，热切地相信自己绝非池中之物，他日一定窜升崛起，能够成为一名堂堂正正的大企业家。
2、始终梦想成就自己的庞大企业王国。
注意，是想成就企业王国，而不仅仅是创办一个成功的企业，这两者的区别很大，前者是要同时经营无数家不同的公司，而后者只是做一家公司而已。
3、你一直都希望成就自己的企业，为了这一天，你花上十年、二十年，埋头苦干、积累经验、学习知识、操练本领、磨砺心志。
没有这种深厚的知识准备过程，是不可能取得成就的，先要埋头为别人干，才能终成人上人，有成就的企业家，都常常是在三十多岁、四十多岁以后，才开始正式走向创业，为自己营造企业王国的春秋大梦。
如果你属于那种没法为别人打工的人，急于想在二十岁出头就想单干、创业，那么很抱歉，你根本不可能取得成就，因为你无法切实地掌握到操盘一家大企业家的能力，你并没有来自知识和能力上精心准备。
4、你对钱没有兴趣，这一点正是企业家和商人的区别。
企业家并不喜欢钱，而商人贪婪于金钱，企业家注重于长远，而商人只注意当前，企业家是被伟大的梦想所驱动的，金钱对他而言只是一个数字而已，那个数字代表着他的人生价值。
5、你是穷人，而不是富人。
这是一个有趣的现象，大企业家通常最初都是穷人，他们并没有多少资本，这是由于他们长期处在社会的最底层，就会极力地想要挣脱那种贫穷、无助、无奈、沮丧、以及总是被人们瞧不起的状态，当他极力地想要出人头地、一举成名天下知，他就会拥有最强大的核弹爆发能量，所有的潜能得以暴发。
而且，当他一旦踏上成为企业家的远征，只能穷追猛打一路过关斩将，是不能停止来享受或者喘息的，一旦停下脚步，他的企业王国梦就自此宣告终结，生活享受将摧毁掉他的意志。
6、责任永远是第一位的。
他对社会有深深的责任感与服务贡献感、他对所有帮助过他的人有强烈地报恩感、他把企业中的干群员工视做自己的兄弟姐妹，他给人们造梦、带领人
们去逐梦，他是天才的统帅，能够成为人们的精神领袖正是未来大企业家们与生俱来最大的特点。
7、胆大而心细。
既有宏图远略、伟大抱负，又思维缜密、谨慎行事，永远追求达到最完美，不放过任何瑕疵，永远不会急功冒进，平衡而稳定的心态是取得非凡成就的特有心理素质，心中气吞山河的那种底气将至关重要。
朱则荣语：能够成为企业家者很多，能够成为大企业家屈指可数，如果你还有梦，就去冲击梦想吧。