卧底老板观后感 (2)
潜伏在办公室读后感5篇
潜伏在办公室读后感5篇第一篇：潜伏在办公室读后感文/可风原著/陆琪2010年2月9日没错,再次提笔为这本书来写一本书评,上次写的,算是归纳总结了一些书的大致内容罢了.再重新定义《潜伏在办公室》(以下简称《潜伏》)这本书的时候，还是认为他是一本好书，潜伏在办公室读后感。
一本给初涉社会，乳臭未干的我带来震撼的书。
整书直接一针见血的告诉你，社会的黑暗，职场的斗争，利益的纠葛，就像《蜗居》这个电视剧当年给大学生带来的心理冲击是一样的。
《潜伏》告诉我们，在职场上，所有的人和事都是受利益驱使的，都会为了利益而去使出狡猾奸诈的手段。
告诉我们凡事都应该用利益的眼光去看，没有人会莫名其妙的对你好和坏，人人都处在这个大漩涡当中。
既是你不去斗争，认为做好自己的本分之事，也不一定能够获得好的结果，麻烦也会找到你自身上来。
《潜伏》给你讲述了所有人类社会所纯在如自私，嫉妒，贪婪等，而且你还必须去融入其中，学会这些。
对于一个一贯以理想主义奋斗的孩子来说，这本书的冲击的确很大。
但是《潜伏》里说了，这就是现实，这就是社会。
《潜伏》不是在教坏你，教你怎么在社会中使诈勾心斗角，社会就像一个斗兽场，每个人都是在不断的竞争当中的，而《潜伏》就是教你如何活的更久。
《潜伏》用犀利的手法，精湛的案例，从王小峰林丛这些普通的办公室白领的职场故事而表达出一个个生存的手段，看完之后，恰是感觉像看了一部谍战大片。
那一幕幕转折，一招招出手，都让我们感叹作者能够构思的如此巧妙。
但是在整本书中，有几个观点总结出来，是作者一直想表达但是没有完全概括的。
我认为这几个观点才是整本书的精华，它既是前提，又是核心。
如果没有懂得这几个道理，那么完全谈不上运用职场手段，甚至会在整本书中迷失价值观和方向。
第一，要有理想，要有实现理想的野心。
做人做事，都应该有个目标，没有目标，更谈不上运用各种技巧。
第二，耍技巧的前提是有真本事。
在耍手段之前，必须有扎实的业务基础，能够确保完成这件事情。
老板娘2无间潜行 粤语影评
老板娘2无间潜行粤语影评写500字
《老板娘2无间潜行》是一部令观众热血沸腾的动作片，讲述了公司正在面临腐败，老板娘和她的团队必须挺身而出，保护公司和民众的故事。
电影采用惊心动魄的手法，表现出紧张的氛围，紧张的发展将影片推向高潮。
老板娘的表现也令人感到惊讶，她的智慧与勇气不容小觑，带领团队克服重重困难，最终成功解决腐败问题。
值得一提的是，虽然她的队伍小，却能够把非法老虎解决掉，荣耀地完成使命。
此外，电影中也有很多精彩的武打戏，特技高超，动作流畅，让观众热血沸腾，全场热烈鼓掌。
此外，特效的使用也十分到位，让观众有如置身事件中般，全程深度体验。
总而言之，《老板娘2无间潜行》是一部精彩十足的动作片，每个角色都具有独特的魅力，惊险刺激的动作，精细考究的特效，让人欲罢不能，让人又爱又恨。
期待老板娘3！。
卧底老板
论文题目：卧底老板所在学院：东北师范大学商学院所在专业：2011级人力资源管理所属科目：专业见习学生姓名： xxxxxx 学生学号： x x x x x x指导老师： xxxxxx摘要：组织内部人员如果按照角色和相互关系来分类，可以分成两大类—老板和员工，老板和员工之间存在天然的隔阂。
为了达成企业的共同目标，老板和员工之间必须进行基于相互信任的充分、有效的沟通。
传统的企业内部沟通带有单向性和正式性的特点，单向性体现为两种形式—传达和汇报，员工向老板传达，员工向老板汇报；正式性则表现为，双方的沟通是通过组织安排的各种形式的会议（如各种形式的工作会议、通气会等）实现。
卧底老板的出现，打破了传统单向、正式沟通的限制，它使老板能够深入到员工群体中，二者可以在同一层面上进行沟通，员工在不知道老板身份的情况下敞开心扉，畅所欲言，而老板则可以从员工的角度反思企业的政策、制度和发展战略。
关键词：卧底换位真实引文：史蒂芬·马丁，是一个大垃圾处理公司的首席执行官。
但早些时候，有两周时间，对他的同事们而言，他叫做“兰迪”，是一名普遍同事，与大家一样努力谋生。
表面上是看一名文员如何应付体力工作。
事实上，他是老板来当卧底的。
马丁是如何做到没有被看出真面目呢？他蓄了胡须，在工作中只穿防护服，不穿西装。
他务实，有亲和力，不会让人一下子归入“老板阶层”。
“这是一辈子一次的机会，能够听到我的员工们的真实想法，没有过滤，”马丁说道。
马丁从中得到什么教训？他表示：“我们的重要信息完全没有传递给人们。
在一个工厂轮班工作的人，是没有时间看简讯或登录网站的。
你必须根据他们的情况与他们沟通，而每个地方情况都各不相同。
一种情况不适用于所有地方。
”此外，从事这些简单却又困难的体力工作，包括垃圾分类、捡垃圾子和清理垃圾筒等，让这位老板对员工的工作有了更清晰的认识。
他总结道：“过去，我们是在要求他们中的一些人完成不可能完成的工作。
”突显了一个典型的管理问题。
老板娘2无间潜行观后感
老板娘2无间潜行观后感我最近观看了一部电影《老板娘2：无间潜行》，讲述了女主角阿兰回归黑帮组织，并在面对内部和外部的危机时展现了其统领全局的领导才能。
从这部电影中，我认为影片展现了几个非常重要的主题，这些主题深入人心，让我重新思考了人际关系和生活目标。
首先，影片展现了女性在传统男性社会中的地位。
女主角阿兰通过自身的能力和实力，赢得了黑帮组织成员们的认可和支持。
在这个由男性主导的黑暗世界中，阿兰以其优秀的状态和出色的领导才能，成功地处理各种危机和矛盾，展现了女性的坚强和自信。
同时，电影中还揭示了女性存在于其它行业中时的挑战和不平等。
无论是在黑帮组织中还是非黑帮组织中，女性都面临着更大的阻碍和更复杂的情感和道德压力。
其次，影片通过女主角阿兰的角色进一步描绘了领导才能。
阿兰的领导才能不仅来自其出色的草根经验和人性洞察力，更来自领导者必须拥有清晰的思路和敢于作出决策的勇气。
在黑帮组织中，阿兰通过与组织成员的交流拉近彼此的距离并善于用自己的判断力解决问题。
与此同时，她也能够在复杂的情感压力下保持领导风范，维护组织和成员的利益。
这种领导风范被认为是创造成功的核心。
最后，影片还探讨了人际关系的特殊性。
影片中的人际关系不仅是黑帮组织内部的关系，也涉及到阿兰的家庭关系和人际关系网络。
阿兰能够在个人关系和组织关系当中保持一定的平衡，这增强了她的领导风范并提升了组织成员的信任度。
还有那个男孩的心路历程，很让人感到欣慰，尾声会谈时说的最后一场意境台词真的让人很感慨。
总而言之，《老板娘2：无间潜行》是一部深入人心，让人重新思考人际关系和生活目标的电影。
影片中展示的主题非常重要，女性在男性垄断的领域中的地位，领导才能的核心及人际关系的复杂性，都是与我们紧密相关的。
最终，这部电影虽然来自一个黑帮成员的视角，但是影片中传达的价值观对于我们每一个人都有着深刻的启示。
从电影中那一场场的精彩打斗中，我们可以感受到阿兰作为一个女性身体力行的奋斗历程以及她在这个男性为主的社会中所扮演的角色。
老板老板2观后感
老板老板2观后感电影《老板老板2》是一部由刘德华、周星驰、林心如主演的喜剧片。
作为继《老板》之后的续集，该片延续了第一部的精神和风格，继续讲述了主人公亨利·陈（刘德华饰）与杨盛国（周星驰饰）之间的故事。
该片于2022年上映，令人瞩目的。
下面将从剧情、表演和意义三个方面对该片进行观后感的分享。
首先是关于剧情。
《老板老板2》的故事围绕着亨利·陈拥有的超能力展开，他通过透视能力帮助杨盛国解决了许多疑难案件。
影片中，两人经历了一系列令人捧腹的笑料和精彩的动作场面。
剧情紧凑，趣味横生，令观众捧腹大笑。
特别是刘德华和周星驰之间的搭档互动，充满了默契和喜剧效果。
他们的表演让观众感受到了无限欢乐。
其次是关于表演。
刘德华和周星驰作为华语电影界的两位巨星，他们的表演一直备受观众的喜爱和赞赏。
在《老板老板2》中，他们再次展现了自己的演技与喜剧天赋。
刘德华饰演的亨利·陈，不仅有着超凡的能力，还展现出了对正义的热爱和责任感。
他通过精湛的演技将这个角色塑造得生动有趣，给观众留下了深刻的印象。
而周星驰饰演的杨盛国则是一个搞笑、善良、迷糊的警察，他通过自己的憨厚和幽默感赢得了观众的喜爱。
两人的表演相互呼应，相互补充，形成了独特的化学反应，给观众带来了无尽的欢笑。
最后是关于意义。
《老板老板2》不仅是一部喜剧片，还蕴含着深刻的意义。
影片中，亨利·陈和杨盛国通过合作解决了各种案件，展现了正义和勇气的力量。
他们用自己的超能力保护了社会的安定与和平。
这种对正义的追求和对社会的关怀，给观众传达了积极的价值观。
同时，电影中也探讨了人性的弱点和背叛的问题，通过角色间的冲突与和解展示了友情与真挚的重要性。
观众们在欢笑之余，也能从电影中汲取力量和思考。
总的来说，《老板老板2》是一部充满欢乐和感动的电影。
剧情紧凑，笑料不断，演员们的表演妙趣横生，给观众带来了一场精彩绝伦的视觉盛宴。
同时，电影也通过情节和角色塑造传递出积极的价值观和有意义的思考。
老板的经历感悟心得体会(3篇)
第1篇一、引言作为一家企业的老板，我深知创业之路的艰辛与坎坷。
从最初的激情满怀到如今的沉稳坚定，我经历了无数次的挫折与挑战。
今天，我想借此机会，与大家分享我的创业经历、感悟心得以及体会。
二、创业初期的艰辛1. 选定行业：在创业初期，我面临着众多的选择。
经过深思熟虑，我选择了自己热爱且具有发展潜力的行业。
然而，在行业选择的过程中，我也遇到了诸多困惑和犹豫。
2. 资金筹备：创业初期，资金问题是我面临的最大挑战。
为了筹集资金，我四处奔走，向亲朋好友借款，甚至抵押了自己的房产。
这段经历让我深刻体会到，资金对于创业的重要性。
3. 团队建设：一个优秀的团队是企业成功的关键。
在创业初期，我不断寻找志同道合的伙伴，共同为企业的未来发展而努力。
然而，团队建设并非一蹴而就，我经历了无数次的人才流失和重组。
4. 市场竞争：在激烈的市场竞争中，企业要想脱颖而出，必须具备核心竞争力。
在创业初期，我不断调整战略，寻找适合自己的市场定位，同时，注重产品的研发和创新。
三、感悟心得1. 坚持与毅力：创业之路充满艰辛，只有具备坚定的信念和毅力，才能在困境中勇往直前。
在创业过程中，我学会了在逆境中寻找机会，不断提升自己的能力。
2. 学习与成长：创业过程中，我深刻认识到学习的重要性。
只有不断学习，才能适应市场的变化，提升自己的综合素质。
同时，我也学会了如何从失败中汲取教训，不断成长。
3. 团队协作：一个优秀的团队是企业成功的关键。
在创业过程中，我学会了如何与团队成员沟通、协作，共同为实现企业目标而努力。
4. 勇于创新：在激烈的市场竞争中，企业要想脱颖而出，必须具备核心竞争力。
因此，我鼓励团队成员勇于创新，不断提升产品的竞争力。
5. 感恩与回报：在创业过程中，我得到了许多人的帮助和支持。
因此，我时刻保持感恩之心，努力回报社会，传递正能量。
四、体会1. 创业是一场修行：创业之路充满艰辛，但同时也是一场修行。
在这个过程中，我学会了如何面对困难，如何与人相处，如何把握机遇。
红色卧底的读后感
红色卧底的读后感最近读了一本关于红色卧底的书，真的是让我感慨万千，内心久久不能平静。
书里讲述的那些红色卧底的经历，简直就像是一部部惊心动魄的超级大片。
他们在敌人的眼皮子底下，小心翼翼地周旋，为了心中的信仰，不惜将自己置身于极度危险的境地。
让我印象特别深刻的是其中一位卧底的故事。
他叫老陈（当然这不是他的真名），打入敌人内部的时候，那处境真叫一个艰难。
他原本是个性格豪爽、大大咧咧的人，可为了完成任务，愣是把自己变成了一个谨小慎微、沉默寡言的“闷葫芦”。
老陈刚进入敌人阵营的时候，谁都对他充满了怀疑。
毕竟是个生面孔，大家的眼睛都盯着呢。
有一次开会，老陈因为紧张，不小心说错了一句话。
就这么一句，立刻引起了旁边一个小头目的警觉。
那小头目斜着眼睛，死死地盯着老陈，好像要把他看穿似的。
老陈心里“咯噔”一下，心想：“坏了，这下要露馅。
”可表面上还是装作镇定自若，赶忙解释说自己是口误。
那小头目哼了一声，没再说什么，但是从那以后，老是找老陈的麻烦。
为了取得敌人的信任，老陈得不断地给他们“立功”。
可这功怎么立？既要让敌人觉得有用，又不能伤害到自己同志，这分寸太难把握了。
有一回，组织上得到消息，敌人要对一个秘密据点进行突袭。
老陈知道后，心里那个急啊。
他思来想去，终于想到了一个办法。
他故意向敌人透露了一个假的情报，说另外一个地方有重要的“活动”。
敌人一听，立马兴奋起来，大批人马就朝着那个假地方扑了过去。
结果当然是扑了个空，还累得够呛。
可老陈却因为这个，得到了敌人的一点信任。
在敌人内部，老陈每天都过得提心吊胆。
睡觉都不敢睡踏实，就怕说梦话把自己的身份给暴露了。
吃饭也没个准点，有时候任务紧急，一天都吃不上一口热乎饭。
而且还得时刻留意着周围人的一举一动，稍微有点风吹草动，就得赶紧想对策。
有一次，老陈生病了。
那病来得又急又猛，整个人都虚脱了。
可他不敢去看医生，怕引起怀疑。
就这么硬扛着，白天还得装作若无其事地工作。
晚上回到自己那小屋里，一个人偷偷地吃药。
关于《老板娘2无间潜行》观后感
关于《老板娘2无间潜行》观后感
《老板娘2无间潜行》让我经历了一个充满惊喜的故事。
故事围绕着刚升任老板娘千鹤梅和她执行任务时发生的事件展开。
千鹤梅既有英气勇猛，又敏锐灵活，她总是能够轻松应对各种险境，并坐享其成。
她的聪明才智令我惊叹不已，也令我对她的实力有更多的尊敬。
作为一个老板娘千鹤梅也常常承担起责任，无论是为了保护她手下英雄人物，还是试图拯救其他人，她都不禁会出现在情节中。
超越自我，拯救他人，这不也是一个优秀的老板么？
故事中加入了几个小丑，它们都有各自独特的能力和特点，它们出现在千鹤梅的任务中，同时也让这个故事变得更有趣味性。
最让我感动的是，千鹤梅不断被英雄之气所感染，勇敢前进的故事节点更加添加了无数的精彩。
总的来说，这部电影的情节总体紧凑，能够让观众如临其境，充分体验故事的精彩，希望《老板娘2无间潜行》在中国取得成功，也希望更多人可以通过它获得提升！。
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更多的感动
----<<卧底老板>>观后感看过卧底老板给我感触更多的是真实和感动，员工很真实老板很真实，公司总裁从卧底工作到为之动情，让我看到了一位真感情的领导，我想高层领导去自己公司一线工作的时候，希望看到制定的目标和制度有没有在实行，通过在基层的工作能帮助公司改进工作流程，提高效率，发现自己公司的弊端。
然而通过视频看到基层工作的员工积极认真的工作态度，热情的待人处事老板的真实承诺让人不经意间动容。
企业人员管理的核心是人，是一个又一个活生生的人，他们有他们的生活，他们有他们的感受……而现实的工作中难以去体会哪些源于生活、企业和身边的感动，观看后的感动之外，对自己也有颇多的感触和领悟。
个人工作中，我觉得应该始终保持着一份对本职工作的热情，对工作兴趣，就像掏粪工人热爱大粪那样，本期视频中的那位清洁工人有着特别感染力，他是如此的有工作激情，在工作他如此的有魅力。
工作中我觉得应该在理性之后，用情感去感悟员工的需求，去真正的体会，帮员工解决工作以外的个人问题。
真正关注情感，关注感受，去倾注工作以外的关心……
让员工和公司成为一个“家庭”！！
冷轧厂---刘延斌。