五大OA对比
oa升级方案
oa升级方案OA（Office Automation）是办公自动化系统的简称，是指将计算机技术与现代管理理念相结合，通过建立信息平台和自动化流程，提高办公效率和管理水平。
随着科技的进步和企业的发展，OA系统不断优化和升级也成为必然的需求。
本文将讨论OA升级方案，重点关注系统功能、用户体验和安全性等方面的改进。
一、功能升级1.1 引入智能办公应用：随着人工智能的迅猛发展，将智能助手引入OA系统将更好地服务于用户。
在用户写邮件、安排会议或制定工作计划时，智能助手能准确理解用户的需求并提供相应的协助。
比如，通过自然语言处理技术，智能助手能够自动识别信息中的关键词并生成相关报表，大大提高工作效率。
1.2 数据分析与决策支持：OA系统内部积累了大量的数据，通过高级数据分析工具对这些数据进行挖掘和分析，可准确掌握企业的运营状况和趋势。
系统可以为管理层提供数据报表和可视化的分析图表，帮助管理者做出更明智的决策。
1.3 移动办公升级：随着移动互联网的迅猛发展，移动办公已经成为趋势。
因此，新版OA系统应具备移动端的适配能力，用户可以通过手机或平板电脑随时随地处理工作事务。
同时，移动办公的安全性也是需重点关注的，比如采用多因素认证和数据加密技术，确保数据不被泄露或被篡改。
二、用户体验升级2.1 界面美化与简化操作：传统的OA系统往往存在操作复杂、界面臃肿的问题，影响了用户的使用体验。
新版OA系统应致力于提供简化、直观的操作界面。
通过合理的信息架构布局和优化的交互设计，提升用户的操作效率和舒适度。
2.2 个性化定制：不同的用户在工作习惯和需求上存在差异。
因此，OA系统应提供一定的个性化定制功能，用户可以根据自己的喜好和需要，对界面布局、功能按钮等进行调整。
这样，用户可以更便捷地使用系统，并提高工作效率。
2.3 智能推荐与协同工作：新版OA系统应具备智能推荐的功能，通过机器学习技术，根据用户的历史工作记录和兴趣，为用户提供相关的文件、任务和项目。
OA系统竞品分析金和OA、泛微OA、致远OA
OA系统竞品分析:金和OA、泛微OA、致远OA随着经济全球化的步伐不断加快，OA渐渐走入大众视野。
经过多年的积累研发，OA行业日趋成熟，在OA系统品牌影响、产品技术、应用功能、产品维护等方面都在日臻完善，为了更加快速响应市场需求的企业将如何选型适合自身的OA办公系统？近年来，作为一线OA厂商的金和、泛微、致远各自都在不断发展，三家OA厂商能够颇有影响力有几个共同点，包括：三家厂商研发OA时间均在十年以上、国内销售服务中心均超过20个、其客户超过10000个、OA厂商系统稳定性、开放性、易用性、扩展性较好、并多次获得政府和企业的认可等等。
今天请大家跟随笔者来了解一下这三家OA厂商，并希望可以为正在选型或是即将选型OA办公系统的CIO提供帮助。
金和OA多年来，金和作为OA业内第一家OA厂商，于1994年提出“精确管理”理念，获得行内认可，成为OA行业的新标杆。
软件架构上，金和OA系统业内唯一提供.Net和JA V A平台产品的企业，统稳定性、开放性灵活性丝毫不输泛微、致远两家厂商。
在OA应用功能方面共有20多个应用模块，160多个应用子模块，涉及的企业管理业务包括协同办公管理、人力资源管理、项目管理、客户关系管理、企业目标管理、费用管理等多个业务范围，涵盖了企业业务运营管理的各个方面，突破了传统OA的管理范畴，从功能型的协同办公平台上升到管理型协同管理平台，并不断的更新完善，全面支撑企业发展。
金和OA坚持以“实用、易用、好用”为产品研发的基本原则。
实用就是指金和网络通过用户调研和需求分析，所研发的软件产品功能模块都是有效服务与用户具体需求，杜绝华而不实；易用，着眼于产品的具体功能模块，在操作细节上充分尊重用户使用习惯，为使用者提供最佳的用户体验；好用，是指一款产品不仅能从操作细节上易于用户体验，还能在产品的管理逻辑、技术架构和外观设计等方面满足应用需求，做到以人为本。
登录金和的界面，菜单条理清晰，功能健全，易于上手，用户反映很好，在业内口碑很好。
各主流OA系统对比
厂商初步调研了解后对比：
在前期的调研了解的过程中，主要对以下家OA厂商进行了了解考察。
1、通达OA，定位中小企业OA，价格便宜，功能简单，用户比较多，能在原有基础上进行一些二次开发，
由于价格便宜一般为初涉OA的中小企业首选。
2、华天动力增强版，定位于中小企业客户、功能简单易用，但实施成功的的客户不多，也没有一些行业的
经验（PS:在成都由明易智顾问公司代理，公司人员较少，几次联系对方参观嘉祥集团都未安排，报价也未发过来）。
3、泛微协同办公增强版：用户众多，国内上市大型企业都是用的泛微，房地产方面的客户也较多，在业界
口碑不错。
产品功能强大，能满足企业过渡到集团大型公司的扩展需求。
4、用友致远软件A8系统，用友软件收购的OA软件公司，依托用友软件，二次开发能力较强，与用友的
其它产品能进行无缝的数据整合，市场占有率较高，但所有的二次开发只能依托软件公司，用户不能进行二次开发。
在工作流程控制方面不是很灵活。
国内主流OA办公系统
国内主流OA办公系统办公自动化（Office Automation，简称OA）是将现代化办公和计算机技术结合起来的一种新型的办公方式。
办公自动化没有统一的定义，凡是在传统的办公室中采用各种新技术、新机器、新设备从事办公业务，都属于办公自动化的领域。
通过实现办公自动化，或者说实现数字化办公，可以优化现有的管理组织结构，调整管理体制，在提高效率的基础上，增加协同办公能力，强化决策的一致性。
对于企业来说，传统办公模式难以实现工作细化，在任务安排、公文收发和流程节点山的工作很乱而且复杂，这难以避免地降低了工作效率，影响组织上下沟通协调。
尤其是无纸化办公与有纸化办公在预算成本上的根本性差别。
软妹今天就给大家推荐一些国内主流OA办公系统。
∙泛微OA∙泛微自主研发的协同办公OA产品，包含面向中大型组织的e-cology、面向中小型组织的e-office、面向小微型组织的eteams，以及移动办公e-mobile、微信办公e-wechat等产品解决方案。
在集团管理、高新技术、生产制造、咨询顾问、医药通信、房地产、酒店餐饮、金融业等领域积累了大量的客户和实践经验。
其标杆客户案例有：上海医药、复星集团、三胞集团、得力集团、大连万达集团、SMG、公牛集团等。
上海医药典型应用上海医药从研发、制造到分销、零售，从集团总部到二级直管单位（17）及其三级企业（100+），需要一个统一的协同管理平台，形成从集团到二级直管单位及其三级企业的透视和管；多板块、多组织、跨地域的组织形态需要共享、规范和高效的平台支撑，因此，上海医药需要建设一个统一、共享、规范、高效的协同管理平台，以实现从集团总部到下属单位的纵向管控、横向协同。
一期：构建统一协同管理平台，成熟的管理流程电子化，打通总部到下属公司的公文、法务、重大信息披露流程管控。
二期：总部职能部门垂直管理应用70%要上线，实现纵向流程打通，横向流程集成，包括：法务合同、投资项目、财务费用等。
致远、泛微、万户OA办公系统大PK
致远、泛微、万户OA办公系统大PK越来越多的企业开始走向“协同办公”，越来越多的企业选择捞金OA办公系统市场。
目前，国内专业开发OA办公系统的软件厂商有近上千家，但大多都是名不见经传的小企业，真正做到广为人知的企业就那么几家而已。
今天，小编就将致远、泛微、万户三家知名的企业进行比较分析，希望可以为大家选择OA产品提供参考。
致远OA致远软件是用友集团旗下的全资子公司，专业从事OA办公系统的开发销售与服务工作，因此该公司的OA产品又叫用友致远OA。
由于用友软件拥有强大的技术开发能力，因此，致远OA软件产品在技术上可以说是非常有实力的。
致远的主要OA办公系统产品有致远A3、A6系列、A8协同管理软件。
此外，致远OA在“移动协同办公”领域的发展也是比较早的，代表产品有致远M1移动协同软件。
而且，致远OA在政务管理领域也有小有成就，其推出的致远G6政务协同管理软件也是被多家机构及事业单位所采用。
致远软件用实际行动向企业用户证明了其强大的技术开发能力及产品实力。
泛微OA泛微软件是国内最早涉足协同管理软件领域的专业软件厂商，在协同办公领域有一定的知名度和地位。
在北京、广州、深圳、杭州、南京、成都等地设立了数十个分支机构。
泛微OA办公系统主要代表产品有泛微协同办公系统、泛微协同政务系统以及泛微协同管理应用平台。
其中，泛微协同办公系统受到了广大用户的一致好评。
而且，在移动OA的发展上泛微软件也没有落后，其提供的移动办公解决方案是基于成熟产品e-cology的协同办公解决方案，将协同OA上的公文、流程、日程、通讯录、文件管理、通知公告等应用扩展到手机移动终端，为用户提供更方便更灵活的移动办公应用。
此外，泛微软件在人力资源管理（HRM）、客户关系管理（CRM）、知识管理、工作流程管理、项目管理、电子政务管理等方面也有所成就。
泛微软件在积极发展协同OA办公系统之余，还开拓了HRM、CRM、知识管理等其他管理软件新市场。
金蝶合作伙伴怡软OA与复旦协达OA的对比分析
金蝶合作伙伴怡软OA与复旦协达OA的对比分析————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：怡软F1OA与复旦协达OA功能对比分析一、功能模块对比功能模块怡软（标准版）协达（标准版）说明-系统首页√√--个人首页√√个性化设置√√--个人资料√√--修改密码√√--签名设置√√--常用意见√×--消息设置√可采取四种提醒方式：铃声、冒泡、手机、电子邮件--快捷菜单√×公文处理√√--待办文件√√--已办文件√√--新建公文√√--草稿箱√×--文件监控√×--事务委托√×--查询报表√√--流程报表统计√--流程手动归档√--快捷工作流√×--公文查询√√--文件处理√√--版本保留√×--笔迹流痕√√协达需第三方插件支持--文件清稿√×--套红头√×--电子印章√√--文件挂起√×--文件收藏√×--文件跟踪√--文件协办√--文件督办√--流程转换√-日程安排√√--日程查询√√--日程安排√√--设定循环√√--日程编辑删除√√--日志管理√√怡软没有专门的日志管理，与融入在日程管理之中-知识中心√√--信息发布√√--信息发布审核√--信息借阅√×--信息收藏与推荐√×--信息传阅√--信息移动与复制√--文章转发邮件√×--文章转入工作流√×--信息分类订阅√×流程文件归知识中心√--批量移交归档√×注意，现有的版本中无此功能知识地图导航√知识分类维度管理--知识分类管理√√--查阅权限管理√√--操作权限管理√√--数据权限√√--信息隔离√×--按角色授权控制√×--按功能操作控制√×-文件传阅√√协达没有专门的文件传阅模块，而是公文管理的一个模块，同收、发文的管理一致，不利用快速的文件传阅。
OA管理规定
OA管理规定办公自动化(Office Automation,简称OA)是将现代化办公和计算机网络功能结合起来的一种新型的办公方式。
下面是店铺为你整理的OA管理规定，希望对你有用!OA管理规定1.目的为适应公司业务发展的需要，更好地保证公司文件的传递，在方便工作实现无纸化传输、搭建交流和共享平台，着力提升办公效率和公文质量，厉行节约的原则。
2.适用范围本规定适用于公司所有电脑及部门员工。
3.职责3.1网络管理员负责对公司所有OA办公系统用户信息进行统筹管理，对所有使用人员进行登记、造册备案，并进行系统维护、升级、改造、更新。
3.2OA办公自动化系统登录密码由使用者妥善保管，密码不得告诉他人。
3.3在使用中发现OA办公自动化系统漏洞与故障及时报网络管理员由网络管理员及时维修。
对于发现系统漏洞未报网络管理员，私自利用漏洞修改OA办公自动化系统造成系统无法运行者追究其法律责任。
3.4公司各级领导及全体员工必须爱护和正确使用OA办公自动化系统，保证OA办公自动化系统和正常运行。
(注：本规定适用于本公司所有OA办公自动化系统的使用者)。
4.定义5.程序5.1 OA系统不能100%保证数据安全，公司员工在OA办公系统上的数据必须在本机上留有备份。
网络管理员每周五对OA办公系统进行备份。
5.2公司员工根据其工作性质允许申请管理权限，统一报行政部经理批准后由网络管理员统一更改，私自修改、破坏、破解OA办公系统权限追究其法律责任。
5.3 OA办公软件各部门必须每天早上8点前上线，网络管理员不定期检查，如发现没有上线考核1-2分。
5.4 OA办公系统具体管理要求5.4.1“我的办公桌与桌面”是把菜单中几项比较常用的功能，醒目地列在操作区内，方便用户操作。
桌面上的所有模块由网络管理员统一设定，公司所有使用人员均可查看使用。
5.4.2桌面网络硬盘代替原有共享文件夹内容，其主要内容包括制度、工作流程、表格、会议纪要、证书、工程通报共计六个文件。
OA基本概念及操作指引
OA基本概念及操作指引百科名片OA系统流程图OA ,办公自动化，OA是OffiCeAUtOnIation的简写，是现代利用电脑进行全自动的办公，目的是提高效率。
OA也是OffiCeACtiOn（审定通知程序，审定通知行为）的缩写，是国家知识产权的审查意见书的英文翻译。
目录展开一、OA概念1、OA基本概念OA的核心问题是如何提高日常的办公效率问题。
因此我们日常工作的所有内容都能够归入OA处理的范畴，如文字处理、文件誉写、传真、申请审批、办公用品、公文管理、会议管理、资料管理、档案管理、客户管理、订货销售，库存管理，生产计划，器材需求，技术管理，质量管理，成本、财务计算、劳资、人事管理……等等，那么这些都是日常办公工作的处理范围。
大连泛东软件-助推企业精细化管理之路但是我们发现OA承载过多，那到底办公自动化应该包含那些内容：广义讲，关于提高我们日常工作效率的软硬件系统，包含打印机、复印机与办公软件都是能够成为OA系统。
狭义上讲，OA系统是处理公司内部的事务性工作，辅助管理，提高办公效率与管理手段的系统。
2、协同OA定义协同办公（OA）软件就是使用Internet/Intranet技术，以“工作流”为引擎、以“知识文档”为容器、以“信息门户”为窗口,使企事业单位内部人员方便快捷地共享信息，高效地协同工作；改变过去复杂、低效的手工办公方式，实现迅速、全方位的信息采集、信息处理，为企业的管理与决策提供科学的根据。
在基础OA的应用上，可供企事业机构自行灵活定义符合自身需求的管理工作流程、知识目录架构、信息门户框架，以更便利、更简单、更灵活、更开放的满足日常OA办公需求。
3、协同管理定义在协同OA的应用基础之上，以增强型的工作流为引擎、融合知识管理套件、并加入更广泛的日常业务工作管理包含客户资源的管理等，最要紧的三个方面就是要实现信息的协同、业务的协同与资源的协同，企业的各类资源，包含人、财、物、信息与流程构成了企业运作的基本要素，协同管理将这些资源整合在统一的平台上。
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1、选型须知
临近年末，很多企事业单位都会赶工期上马一些信息化项目，而OA办公系统无疑是其中关注和采购的重点，那么如何选好OA办公系统呢？每个系统都有自己的优缺点，究竟该如何取舍呢？本文就为选型者提供一个实用的参考。
一般来说，OA办公系统的选型者包括CIO、网管、行政主管这三大角色。
其中CIO和网管们会对OA办公系统进行比较全面的评测，包括技术和功能两大方面，并且会追究一些技术细节，比如技术架构、开放性等。
行政主管，如人事主管、财务主管则更多的关注于理念和功能，包括是否能够解决自己的主要问题，是否方便使用等。
而大家普遍关心的问题则是OA办公系统的价格、维护、服务等。
综合来看，选好OA办公系统需要关注五大要素，即实用性、易用性、开放性、服务、性价比。
为了避免海选的状况，我们挑选了目前市场上主流的五个OA办公系统，结合这五大要素进行重点评测，希望能够帮助你找到适合自己的OA办公系统。
2、各系统简介
1)泛微软件
泛微可能是目前品牌度最高的OA办公系统，他从产品包装到市场推广的各个环节都做得非常完善，可以说是OA厂商中市场运作能力最强的一家公司。
虽然有很多人说泛微的OA办公系统来自于荷兰某ERP软件的盗版，但现在追究这个已经没有意义了，这套OA办公系统已经被泛微打造得非常复杂。
这个“复杂”是一把双刃剑，好的地方是功能非常多，设置非常细，系统内部与外部的整合性也不错;坏的地方则是实在太难用了，事实上，泛微OA办公系统的实施和使用非常麻烦在业内也是出了名的。
打开泛微OA办公系统的界面，能够看到其丰富的功能包含了人事、财务、行政管理的方方面面，加之精心设置的演示数据非常讨好。
如果深入的体验一下，则可以明显的看到无论是普通用户的使用，还是管理员的设置，都比较让人发晕，需要较长的时间来适应。
所以如果你考虑这个OA办公系统，一定要多试用上一段时间。
泛微OA办公系统的定位以中高端项目为主，价格也比同行要高一截，不过现在泛微为了争夺客户，在很多项目中已经将价格放得很低。
2)致远软件
致远可能是所有OA厂商中竞争压力最小的一个，因为致远共享了用友软件的整个市场、渠道和客户体系，这是因为致远软件是用友软件参股的一家公司(非控股)。
正因如此，用友系的客户在采购OA办公系统的时候，必不可少的会考虑到，甚至首选致远OA，作为中国本土最大的管理软件厂商，用友软件为致远软件提供了足够丰富的养分。
致远OA的功能设计比较均衡，没有明显的短板，也没有明显的优势。
因为用户群和产品定位的原因，他在传统的OA应用(流程和文档管理为主)上，已经比较纯熟了，但在一些个性化的应用，以及业务管理应用中则表现比较薄弱。
致远OA无论在产品上，还是市场上，都显得保守一些，其主打的“二元工作流”理念其实只是标准流程和自由流程的别称，正在宣传的“智慧协同”则是引用了华天动力的创意。
企业考虑致远的OA办公系统，除了因为有用友软件这个先入为主的因素之外，还有个重要原因，那就是希望致远OA能够与现有的用友财务、ERP等软件无缝集成。
这虽然看起来有一些先天优势，但实际上，很多企业普遍反映二者的整合差强人意。
3)金和软件
金和软件的老总栾润峰绝对是所有OA厂商中最知名、最高调的老总，其创造的“精确管理”理念已经有十余年历史。
栾润峰常年在全国各地演讲、培训，宣传精确管理理念，利用自己的人脉和影响力带动金和OA办公系统的销售。
因为有了一个强大而完善的理论作为指导，金和OA的管理理念无可挑剔，这使得金和OA颇受一些企业管理者，尤其是行政主管和高层管理者们的喜爱。
从产品角度来说，经过这么多年的建设，金和OA已经比较成熟，和致远软件相似，无论是功能还是使用各方面都比较均衡，无论是大、中、小各类用户，都能够用得比较顺手。
为了顺应市场需求，金和软件在今年推出了JAVA版本，作为其高端版本，补充原来.net 版本的不足。
但相信一年的时间还远不足以让JAVA版本达到完善的状态，而且不同版本之间的数据也无法导入，老版本无法升级到新版本。
另外将来这两种截然不同的技术如何发展对用户来说也是个风险(偏JAVA，则.net用户受损;偏.net，则JAVA用户受损)。
金和OA另外一个比较突出的问题，就是软件实际应用和“精确管理”理念的严重脱节在业内屡受诟病，导致企业实施项目后的心理落差非常大，所以产品的口碑一般。
4)华天动力
华天动力是大连华天软件有限公司的软件品牌，他是这五个厂商中成立最晚的一个，只有六年多时间，当然如果追溯到华天动力的前身“新思创”，则也有十多年的历史了。
但不管怎样，华天动力的知名度仍然是这里面最低的一个，这恐怕要归咎于东北人不善于做包装、树品牌的传统，技术派作风确实让华天动力在竞争中吃了不少亏。
在市场推广的功夫上，华天动力还需要向泛微、金和好好的学习。
虽然在市场上显得笨拙，但华天动力在产品战略上却看的很清楚，因为他没有刻意的求
大求全，而是在OA办公系统的核心技术，也就是协同平台、工作流和报表管理三大技术上重点研发。
而基于OA的快速开发平台(自定义平台)以及与其它系统的无缝对接则是华天动力在OA行业里的绝对亮点。
要想做得好，就是既要做得完善，又要做得易用，华天动力做到了。
目前，华天动力的这三大技术在业内已经处于领先水平，并且发展为智慧流程、智慧管理、智慧决策的完善体系，也就是华天动力首创的“智慧协同”理念。
华天动力OA办公系统很好的迎合了企业的关键需求：个性化应用的快速搭建、灵活的流程管理、方便的数据整合，以及全面的报表统计，深受一些务实的选型者的欢迎。
再加上非常容易上手的使用方式，以及合理的价格，迅速成为OA领域一名新领军者。
5)通达科技
通达科技的全称是中国兵器工业信息中心通达科技，“通达科技”是一个商标，并不是一个公司，这是一个很特殊的情况。
另一个特殊之处在于，通达OA是主流OA办公系统中唯一采用PHP开发的。
我们知道，PHP是网络应用开发的主流语言，所以在企业级管理软件中，已经很难找到PHP开发的产品了。
虽然通达OA的T9版本也号称是JAVA开发的，但据了解主体仍然是采用了PHP技术。
毫无疑问，PHP是一个硬伤，再加上其他一些原因，通达OA的定位比较低端，难以被那些中型、大型企业所青睐。
但需要说明的是，定位低端并不代表产品很差，通达OA的定位其实是很精准的，就是面向小规模用户。
登陆通达OA，你会发现他的功能很全面，该有的都有，不比那些大品牌的OA差，而且功能更新也很快。
其新推出的软件界面让人有“华而不实”之感，但较低的价格则让通达OA显得很厚道。
在前些年，通达采用了盗版策略，以及超低价代理政策，所以在市场上形成了很高的人气。
总之通达OA适合那些对技术不敏感，而对功能和价格敏感的小型企业。
3、综合对比
实用性：实用性因人而异，关键在于将自己的核心需求和软件的优势结合起来。
总体来说，考虑到OA办公系统的关键应用，即流程管理、文档管理、信息沟通、数据整合等内容，致远、华天动力、通达的实用性都不错。
而金和因为理念和产品的脱节，泛微因为产品过于复杂，实用性偏低。
易用性：易用性是OA办公系统非常重要的一个考核指标，包括容易实施、容易使用、容易维护三大方面，良好的易用性设计可以让OA办公系统顺畅的融入企业。
易用性表现较好的是华天动力、通达、致远，金和受到.net语言的限制，在实施和维护上会有点麻烦。
而泛微由于过于复杂的功能设计，易用性明显落后。
开放性：开放性是指与第三方系统的整合能力，以及个性化开发的便捷性。
这方面表现最好的是泛微、华天动力，其中华天动力是唯一提供自定义开发平台的产品，所以开放性最彻底。
按说致远软件在数据整合上具有先天优势，但用户实际反应并不太好。
金和由于采用.net技术，开放性较差。
而通达受限于PHP技术和产品架构，开放性也很弱。
服务：泛微、致远的分支机构最多，所以本地化服务能力最强。
华天动力和通达的分支机构较少，但好在产品化程度都很高，厂家通过远程服务(QQ、email、电话等)的方式也非常便捷，完全可以解决问题，而这种服务方式也大大降低了客户的服务成本。
金和的分机构不算很多，最近两年又有很多渠道反目，所以服务能力稍弱。
性价比：通达OA在低端市场的性价比最明显，华天动力OA在中端市场的性价比最突出。
致远和金和的价格、功能相对均衡一些，因为报价偏高，所以性价比一般，但也算可以接受。
泛微OA的价格最高，虽然功能也比较强大，但相对于其高昂的报价，而且使用起来实在太麻烦了，所以性价比排在最后。
4、结论
还是那句话，没有完美的产品，每个产品都有自己的优缺点，关键在于将自己的核心需求和软件的优势结合起来。
这五款OA办公系统并没有绝对的高下之分，要怎么选择，还是需要你首选确定好自己的核心需求，然后再有针对性的对比、测试、选择。