乡村医生培训的工作总结
基层乡村医生培训工作总结5篇
基层乡村医生培训工作总结5篇难忘的工作生活已经告一段落了，经过过去这段时间的积累和沉淀，我们已然有了很大的提升和改变，来为这一年的工作写一份工作总结吧。
下面是小编给大家带来的基层乡村医生培训工作总结，希望大家能够喜欢!基层乡村医生培训工作总结1怀着激动与自豪的心情，我很荣幸地成为__医院队伍中的一员。
当然最难的不是工作的繁重，而是无形的精神压力，超负荷的精神压力。
由于全医院甚至全社会都关注着患者的病情动态，对我们的工作既是鼓励，更增加了心理压力。
我们必须以十二分的精神来工作，以100分的满意来上交这份生命的答卷。
对于一名医生来说，上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的机会。
x月x号开始我参加了医院组织进行的为期一周的医生岗前培训。
虽然培训时间很短，但是从中学到的知识却是终生受益的。
通过此次培训学习，我对医院文化、发展历史及托管民生医院的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及愿景都有了一个深入的了解。
同时我还认真学习了医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离与职业防护，护理核心制度及护理程序等相关知识，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。
其次，这次培训也使我们的执业素质有了提高，为我们能够快速成长为一名有修养，有素质，有能力，有水平的医生奠定了良好的基础，也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。
常言道：三分治疗，七分护理。
作为一名临床医生，我们与病人接触最密切，应该给与病人亲人般的关怀，时刻了解他们的需要，满足他们的需求，要用我们的爱心去帮助每一个患者。
这不仅能提高医院的护理质量，同时给患者增加战胜疾病的信心。
常言道：没有规矩，不成方圆。
规章制度与规程，规范我们的行为，促进人员的管理。
《医生__》使我们增强了法制观念，强化法律意识，为依法执业找到理论依据。
通过医生对医院的核心制度、程序的讲解，我们了解了工作中各项工作的操作程序。
乡村医生培训工作总结5篇
乡村医生培训工作总结5篇第1篇示例：乡村医生是我国基层医疗卫生服务体系的重要组成部分，他们承担着基层医疗保健、疾病防控等工作，是群众看病就医的第一道防线。
随着医疗技术的不断更新，乡村医生的培训工作显得尤为重要。
为了提高乡村医生的综合素质和专业技能，我们开展了一系列培训工作。
总结这次培训工作，既可以发现存在的问题，也可以找到改进的方向，为提高乡村医生的整体水平提供有力的支持。
一、培训工作情况本次乡村医生培训工作主要分为理论培训和实践操作两部分。
在理论培训方面，我们邀请了地区内外的专家学者，就基础医学知识、临床诊断、疾病防控、卫生健康知识等方面进行了系统的培训，并进行了及时的考核。
在实践操作方面，我们组织了临床技能培训，包括常见病的诊疗、急危重症处理、常见手术操作等内容。
通过模拟患者操作以及真实临床操作，加强了乡村医生的临床技能。
二、培训成果展示通过培训，乡村医生的整体素质得到了较大的提高。
他们在基础医学知识和临床技能方面有了较大的进步，能够更好地应对实际工作中遇到的各种疑难病例。
乡村医生的工作热情得到了激发，他们更加积极主动地投入到工作中，为乡村患者提供更加专业、高效的医疗服务。
三、存在的问题与改进措施在培训过程中，也暴露出一些问题。
首先是培训内容的紧凑性和系统性不够，需要进一步完善课程设置，确保涵盖了乡村医生工作中的各个方面。
其次是培训方式和手段还可以更加多样化，比如可以增加临床技能竞赛、案例讨论等形式，提高培训的有效性。
最后是培训后的跟进工作需要加强，要建立健全的跟踪评估机制，及时发现和解决乡村医生在实际工作中遇到的问题。
为了进一步完善乡村医生培训工作，我们将采取以下改进措施。
一是加强培训内容的制定和完善，结合实际工作需要，制定更加系统全面的培训大纲，确保培训的全面性和有效性。
二是优化培训方式和手段，引入更多的互动性、参与性较强的形式，比如开展实际操作演练、课堂互动等，激发学员的学习积极性。
三是建立跟进机制，定期组织乡村医生进行业务能力考核，发现问题及时进行再培训。
2024年乡村医生培训工作总结
2024年乡村医生培训工作总结自2024年乡村医生培训工作启动以来，我们积极响应国家号召，深入推进乡村医生队伍建设，提高基层医疗水平，为农村居民提供更好的医疗服务。
通过一年的努力，本年度的乡村医生培训工作圆满完成。
现对2024年乡村医生培训工作进行总结如下：一、培训内容本年度的乡村医生培训工作内容主要包括基础医学知识、临床技能、社区卫生服务、健康管理、医疗新技术应用等方面。
通过开设一系列的培训课程和实践操作，全面提升乡村医生的医疗服务能力和综合素质。
二、培训方法本年度的乡村医生培训工作采用多种灵活的培训方法，包括理论授课、示范操作、实践培训、讨论研讨等。
通过将理论知识与实践操作相结合，使乡村医生能够更好地掌握和运用所学知识。
三、培训效果本年度的乡村医生培训工作取得了显著成效。
通过培训，乡村医生的医疗服务水平得到了有效提升，临床诊断和治疗能力得到了明显提高。
同时，乡村医生的服务态度和沟通能力也得到了改善，受到了居民的一致好评。
四、存在的问题在本年度的乡村医生培训工作中，也存在一些问题需要解决。
首先，由于乡村医生队伍规模庞大，培训工作难以覆盖所有乡村医生，需要进一步加大培训力度。
其次，乡村医生队伍中的一些年龄较大、经验较丰富的医生对新知识的接受程度较低，需要针对性的培训。
此外，乡村医生孤岛式培训模式有待改进，需要加强与医院、专家等资源的对接和支持。
五、改进措施针对上述问题，我们制定了一系列的改进措施。
首先，加大乡村医生培训力度，增加培训时间和频次，确保更多的乡村医生能够接受培训。
其次，采用多种形式的培训方式，如集中培训、分散培训、远程培训等，提高培训的灵活性和学习效果。
此外，建立乡村医生培训体系，与医院、专家等资源进行有效对接，形成多方合作，共同推进乡村医生培训工作。
六、展望未来在新的一年里，我们将继续深化乡村医生培训工作，进一步加强乡村医生队伍建设。
我们将持续提高乡村医生培训的质量和效果，加大对乡村医生的培训力度，培养更多的优秀乡村医生。
2024年乡村医生培训工作总结范文
2024年乡村医生培训工作总结范文一、工作概述2024年，针对乡村医生队伍建设不平衡、人才培养水平不高等问题，我单位组织开展了一系列乡村医生培训工作。
通过培训，使乡村医生队伍的整体素质得到提升，解决了他们在临床技术、医疗知识、卫生管理等方面的问题，为乡村卫生事业的发展起到了积极的推动作用。
二、工作内容1. 培训需求调研：在开始培训工作之前，我们首先开展了一次乡村医生培训需求调研，以了解他们在职业技能、学习兴趣、培训需求等方面的情况。
通过调研，我们确立了培训的目标和内容，为后续的工作提供了指导。
2. 培训课程设计：结合乡村医生的实际工作情况和培训需求，我们设计了多个培训课程，包括临床技术培训、基础医学知识培训、卫生管理培训等。
每个课程都针对性强，内容丰富，使学员能够通过培训掌握实用的医疗技能和相关知识。
3. 培训师资储备：为了保证培训的质量，我们积极储备了一批优秀的培训师资。
这些师资不仅在医学专业上具有扎实的知识和丰富的经验，还在教学方法和培训方案设计上有独特的见解。
他们的参与使得培训更加生动有趣，增强了学员的学习积极性和参与度。
4. 培训实施：我们采取了多种方式进行培训，包括理论授课、实践操作、案例分析、小组讨论等。
培训期间，我们注重学员的互动和参与，鼓励他们提问、交流和分享经验。
通过反复训练和实践，进一步提高了学员的技术水平和专业能力。
三、工作效果1. 提升乡村医生的临床技术水平。
通过本次培训，乡村医生在临床技术上取得了显著的进步。
他们掌握了一些常见病、多发病的诊治技术，提高了诊断和治疗的准确性和效果。
2. 拓宽乡村医生的医学知识面。
培训过程中，我们注重培养乡村医生的学习能力和自主学习的意识。
通过丰富的培训内容和多种学习方式，乡村医生对医学知识有了更全面的了解，科学素养得到了提高。
3. 加强乡村医生的卫生管理能力。
乡村医生在卫生管理方面存在一些问题，通过本次培训，我们加强了对卫生管理的培训，使乡村医生对卫生管理的重要性有了更深刻的认识，并掌握了一些管理方法和技巧。
乡村医生培训工作总结范文(精选3篇)
乡村医生培训工作总结范文（精选3篇）乡村医生培训工作总结范文时光飞逝，如梭之日，辛苦的工作已经告一段落了，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，想必我们需要写好工作总结了。
那么一般工作总结是怎么写的呢？以下是整理的乡村医生培训工作总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
乡村医生培训工作总结1为了提升乡村医生的服务水平和专业技能，根据有关文件的精神要求，我院于20xx年5月开始对辖区已获得乡村医生执业证书的59名在岗乡村医生进行了系统全面的培训和指导，并根据培训计划已圆满完成了第一周期的培训。
现总结如下：一、基本情况：莱山街道办事处有人口3.8万人，有31个村，村卫生所40个，乡村医生60人，现取得乡村医生资格认定59人。
本年度应培训人数为59人，实际参训人数为59人。
二、精心组织，加强领导针对这次培训，院领导高度重视，专门开会研究讨论，成立了由副院长任组长的在岗乡医培训领导小组，并制定了详细的培训方案、授课计划。
在培训前我院通知所有参加培训的乡村医生开了乡医在岗培训动员会，强调了此次培训的重要性，使参加培训的乡村医生都深刻体会到此次培训切实关系到自己在以后工作中的利害关系，使他们转变思想方式。
为了规范参加培训的乡村医生，此次培训实行了签到制度，并实时记录每名参加培训乡村医生的学习进展情况。
为了不影响卫生室业务的正常开展及保证培训效果，我们采取小班培训，对参加培训的乡村医生组织实施分批培训，使每个卫生室参加培训的`乡村医生错开培训时间，保证了卫生室工作的正常运转。
三、存在的问题和努力方向1、存在管理力度不够，要求不严格，培训流于形式。
2、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定的差距。
3、由于乡村医生队伍的年龄、文化程度和知识结构参差不齐，所以在教学上针对性还不够强。
4、部份乡医的态度不端正，上课不认真听讲，课后不看书复习。
培训工作意义重大，我们将不断地总结经验，不断地完善各项管理制度，不断地提高培训教学质量，保证培训工作达到要求及保证质量。
乡村医生培训工作总结（精选3篇）
乡村医生培训工作总结（精选3篇）乡村医生篇1为切实做好我区农村卫生人员培训工作，逐步提升乡村两级医疗卫生服务水平，提高乡村医生医务能力，根据《市卫生局关于印发〈市农村卫生人员培训实施方案〉的通知》要求，结合我镇辖区实际情况于今年5月8日开始对全镇乡村医生进行分期培训。
6月底，培训工作全部结束，现将培训情况总结如下:一、培训总体情况(一)时间安排:培训工作分五天进行，由于村卫生室人员紧缺，大部分村只有一名医生，为不影响群众看病，计划将培训时间安排如下: 第一天:5月8日，第二天:5月1日，第三天:5月2日，第四天:6月1日，第五天:6月15日。
(二)人员安排:通知下发后，卫生院抽调人员组成培训辅导小组，院长任班长，、任辅导员，辖区内所有乡村医生都参加培训，总计培训38人。
(三)课程安排:1.村卫生室人员妇产科知识;2.村卫生室人员药学知识;3.慢性病管理知识;(四)生活安排:为保障学员们的生活质量和学习安全，方便管理，将食宿和学习地点均安排卫生院食堂。
食宿和学习资料全免费，由卫生院统一支付和管理，在卫生院和后勤人员的辛勤劳作下，各位学员健康安全地完成了培训任务。
(五)组织安排:每次培训班，院领导都高度重视，指定专人管理培训班，强调学习的重要性，召开学员座谈会，总结学习成绩，鼓励学员们不断学习，为我镇农村广大的人民群众服好务。
虽然时间紧，任务重，但学员们都深刻认识到此次的学习机会来之不易，刻苦学习，通过理论考核，学员均通过了各个科目的测试，掌握了一些基础理论和基本知识，达到了预期目的。
二、取得的成绩通过此次培训，学员们普遍反映学到了很多知识，掌握了一些基础理论和基本知识，改变了服务理念，增强了责任心和服务意识。
通过理论学习和临床实践，熟悉了合理用药方法以及相关的法律法规、妇幼保健卫生知识，能够处理一些妇产科常见病、多发病和地方病，强化了无菌操作意识，掌握了常用操作技能。
同时，辅导员通过讲课的过程，增进了理论知识与临床实践的掌握，达到了自我的不断完善，以完成任务的方式促进理论学习。
乡村医生培训工作总结7篇
乡村医生培训工作总结7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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乡村医生培训工作总结15篇
乡村医生培训工作总结15篇1. 培训工作总结：乡村医生培训内容和评估本次培训工作主要涵盖了基本医疗知识、急救技能和社区卫生管理等方面。
在培训过程中，我们重点强调了乡村医生的责任与使命，提醒他们要始终保持对患者的关爱和责任心。
培训结束后，我们进行了评估，确认了乡村医生们的学习成绩和培训效果。
2. 乡村医生培训工作总结：培训形式和方法的创新为了提高培训效果，我们尝试了一些创新的培训形式和方法，如小组讨论、角色扮演等。
通过这些互动的方式，乡村医生们能够更好地理解和应用所学知识。
此外，我们还邀请了专业医生和教育专家来进行讲座和指导，以提升培训质量。
3. 乡村医生培训工作总结：专业技能培训的重要性乡村医生的工作面临着各种不同的疾病和伤害，因此掌握专业的医疗技能至关重要。
在此次培训中，我们重点培养了乡村医生的基本急救技能和常见病、多发性疾病的诊断与治疗能力。
通过模拟实践和案例分析，乡村医生们的专业技能得到了明显的提升。
4. 乡村医生培训工作总结：乡村医疗资源合理配置针对乡村医生的培训，我们还着重介绍了乡村医疗资源的合理配置和利用。
乡村医生应该了解和掌握本地的医疗资源分布情况，能够科学地判断病情，合理选择医疗手段。
通过培训，乡村医生们对乡村医疗资源的综合利用能力有所提高。
5. 乡村医生培训工作总结：社区卫生管理的重要性社区卫生管理是乡村医生必须掌握的一项基本能力。
在培训中，我们注重培养乡村医生对社区卫生工作的认识和理解，强调他们在预防控制和健康教育方面的责任。
通过培训，乡村医生们对社区卫生管理的重要性有了更深刻的认识。
6. 乡村医生培训工作总结：乡村医生的沟通能力培养乡村医生在工作中需要与患者和家属有效沟通，因此具备良好的沟通能力至关重要。
在培训过程中，我们重点培养了乡村医生的沟通技巧和情绪管理能力。
通过模拟病例和角色扮演，乡村医生们的沟通能力得到了显着提升。
7. 乡村医生培训工作总结：建立学习与交流平台为了促进乡村医生之间的学习和交流，我们建立了一个学习与交流平台。
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书写工作总结要用第一人称。
即要从本单位、本部门的角度来撰写。
表达方式以叙述、议论为主，说明为辅，可以夹叙夹议说。
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乡村医生培训的工作总结
上周我参加医院组织的青年职工岗前培训，使我们这些刚刚走上工作岗位的年轻人深深体会到作为一名人民的医务工作者身上所肩负的重大责任!
xxx市中心医院前身为xx铁路中心医院，她的历史要从19xx年说起，可以说医院是在铁路的发展的基础上建立起来的，当时正太铁路把xx这片古老的土地拉上了发展的快车道，我们的医院也就随之伴随着一起成长，她不仅仅为铁路职工的解除病痛，更重要的是在那个战火纷飞、缺医少药的时代，还为我们的党组织提供医疗保障，也曾为周恩来、刘少奇等党和国家领导人提供过服务，使我们的革命事业顺利走过那段艰苦卓绝的年代!
我们的医院就这样一直伴随着国家的发展，伴随着xx的成长，那时我们的先进技术享誉整个xx地区及周边省份，创造了一段辉煌的时代!但是在计划经济的体制下，我们的医院又经历了一段发展的停滞期，与其他兄弟医院联系较少，也被其他兄弟医院拉开了一定的距离。
但是xx铁路中心医院从没放弃自己!于xx年整体移交xx市政府，隶属xx市卫生局管理，并正式更名为xx市中心医院。
借此契机xx市中心医院人解放思想、实事求是，端正态度、重新定位，并在新任院领导班子的英明决策下艰苦奋斗、精益求精的把我们的老品牌、新形象展示给世人面前。
医院坚持“星级服务、平民价格”的发展战略，不断发展新技术，降低医疗费用，给百姓切实的实惠。
我院是河北省医保、xx市医保、铁路医保、新农合、xx市女职工生育保险定点医院和xx市惠民医院、xx市脑血管病医院、中美脑中风协作组xx基地。
同时也是河北大学教学医院、河北医科大学附属铁路中心医院、卫生部早期检测技术十年百项血管病变检测中心。
这些都大大扩大我们的服务范围，使更多的人体会到我们真诚，让我们更好的去践行“生命所系，性命相托”那段古老的誓言。
现在我们的医院已是一所具有百年文化底蕴、人才济济、力量雄厚的，融医疗、预防、保健、康复、教学、科研为一体，编制600张床位的大型二级甲等综合医院。
在这样的环境下，就更加要求我们年轻一代不懈努力，积极进取，继承我们百年的优秀传统，在新形势、新要求下去勇于创新，坚持“致优图强”的院训，把我们的百年品牌、百年形象打造的更响亮、更高大!
乡村医生培训的工作总结
为了提升乡村医生的服务水平和专业技能，根据有关文件的精神要求，我院于20xx年5月开始对辖区已获得乡村医生执业证书的59名在岗乡村医生进行了
系统全面的培训和指导，并根据培训计划已圆满完成了第一周期的培训。
现总结如下
一、基本情况
莱山街道办事处有人口8万人，有31个村，村卫生所40个，乡村医生60人，现取得乡村医生资格认定59人。
本年度应培训人数为59人，实际参训人数为59人。
二、精心组织，加强领导
(一)针对这次培训，院领导高度重视，专门开会研究讨论，成立了由副院长任组长的在岗乡医培训领导小组，并制定了详细的培训方案、授课计划。
(二)在培训前我院通知所有参加培训的乡村医生开了乡医在岗培训动员会，强调了此次培训的重要性，使参加培训的乡村医生都深刻体会到此次培训切实关系到自己在以后工作中的利害关系，使他们转变思想方式。
(三)为了规范参加培训的乡村医生，此次培训实行了签到制度，并实时记录每名参加培训乡村医生的学习进展情况。
(四)为了不影响卫生室业务的正常开展及保证培训效果，我们采取小班培训，
对参加培训的乡村医生组织实施分批培训(共分2批)，使每个卫生室参加培训的乡村医生错开培训时间，保证了卫生室工作的正常运转。
三、存在的问题和努力方向
1、存在管理力度不够，要求不严格，培训流于形式。
2、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定的差距。
3、由于乡村医生队伍的年龄、文化程度和知识结构参差不齐，所以在教学上针对性还不够强。
4、部份乡医的态度不端正，上课不认真听讲，课后不看书复习。
培训工作意义重大，我们将不断地总结经验，不断地完善各项管理制度，不断地提高培训教学质量，保证培训工作达到要求及保证质量。
乡村医生培训的工作总结
我们举办全区乡村医生培训班，目的是对全区乡村乡村医生进行业务技能培训，这是全面加强我区农村卫生的一个重要步骤，也是提高全区乡村医生综合素质和业务能力的具体措施。
借此机会，我提三点希望和要求。
第一，医技要高。
古人追求的是“不为良相，则为良医”。
这表明，自古以来医生在人们心目中就有着崇高的地位和份量。
特别是在我们**区的广大农村，最受人们尊敬和欢迎的有两类人，一类是人民教师，另一类就是医生。
乡村医生，以前曾称之为“赤脚医生”。
这是一个伟大而光荣的称谓，也是一个高尚而艰辛的职业。
说伟大，是因为你们是农村最基层基本医疗和公共卫生服务的承担者，也是广大农民生命与健康的“守护神”;说艰辛，是因为你们承受着经济拮据、医疗条件简陋、医术水平亟待提高的三重压力，依然面临着资质难获取、收入无保障的尴尬处境。
乡村医生大部分是过去的“赤脚医生”，没有受过较高或正规的医学教育，知识得不到及时更新，技术水平普遍比较落后。
但是这些乡村医生基层老百姓非常认可，服务态度非常好，与群众的思想感情贴得比较紧，用自己的实际行动赢得了老百姓的信任。
常言道，“学医不明，暗刀杀人”。
所以，加强农村卫生人员的培训，提高业务能力，是加快农村卫生事业发展、解决广大农民看病难的当务之急。
一要积极参加培训。
医学知识日新月异，没有新的医学知识，就不能做好农村卫生工作，就不能胜任新形势下乡村医生的工作。
乡村医生要充分珍惜这次学习机会，积极参加培训，汲取更多更新的知识，努力提高自己的诊疗水平和依法行医的意识，为保障广大人民群众的身体健康创造良好的技术条件。
二要坚持自学。
现代社会，学习是一个永恒的主题，一天不学习就会落伍。
汉朝著名思想家王充说过一句话“人无知识，犹如手中无钱也。
”我们基层卫生工作者，如果没有一技之长，就像手中没钱一样，遇到困难和问题就会束手无策，纵使我们对老百姓十分有感情，但在疑难杂症面前也会无所适从。
所以，大家一定要树立终身学习的理念，把学习作为我们胜任基层工作、为人民服务的头等大事来抓，利用一切工作之余的时间不断“充电”，认真学习，刻苦钻研。
坚持每天学习、时时学习、经常学习，持之以恒，必有所获。
三要从实践中学习。
要把看病的过程作为学习的过程、钻研业务的过程，潜心研究，总结经验，增长才干。
第二，德行要正。
“医为仁之术，必具仁之心”。
乡村卫生人员是广大农民健康的卫士，是党和政府联系群众的窗口。
医德医风建设与人民群众密切相关，是关系党和政府威信的大事，也是提高医疗服务水平、树立窗口形象的基础。
一个没有良好医德医风的医院或者医生，即使有先进的设备和精湛的医术，也无法提供良好的医疗服务。
在市场经济条件下，随着医疗制度的改革和发展，出现了一些与社会主义文化价值观念相悖的医德行为。
如目前群众反映比较多的给病人开大处方、检查多、用好药多、费用高、收“红包”等医德问题，虽然是少数人的事，但其影响不可低估，它使医患之间产生了鸿沟，互不信任，直接影响了医生的整体形象，也给党和政府造成了不良影响。
所以，在乡村卫生队伍建设中，我们要以医德医风建设为突破口，坚持抓好作风建设。
广大乡村医生要自觉加强医德医风建设，牢记“救死扶伤，治病救人，实行革命人道主义”的神圣职责，大
力弘扬白求恩精神，树立忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的卫生行业新风尚。
第三，态度要好。
医生的工作对象是人，是人的健康和生命。
患者把医生视作“救护神”，危急之中找到了医生，心就安稳了一半。
所以，医生的服务态度、服务质量，对稳定患者的情绪、提高治疗效果有着至关重要的作用。
特别是乡村医生，服务的对象比较分散、条件艰苦，不论白天黑夜还是刮风下雨，都可能有患者求医。
这就要求大家必须有耐心和吃苦精神，早叫早到、迟叫迟到，不论远近、不论亲疏，一视同仁，热情服务。
要牢固树立“以病人为中心”的服务理念和为人民服务的宗旨，从改进服务态度入手，像对待自己的亲人一样对待患者，加强与病人的沟通和交流，构建和谐的医患关系，为病人提供温馨、细心、爱心、耐心、舒心的服务;从改进服务技术入手，努力提高医疗质量，保障医疗安全，保证基础医疗和护理质量;从规范医药费用管理入手，严格执行国家药品价格政策和医疗服务收费标准，加强药品、医疗用品管理，降低医疗费用，让患者花最少的钱得到最好的治疗。
同志们，《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》已正式出台，我区广大农民的医疗水平将有一个大的提高，我区基层卫生事业将有一个大的发展，对我们农民的健康和全区医疗卫生业的发展提供了千载难逢的机遇，也为农村卫生工作人员提出了新的更高的要求。
大家一定要珍惜这次培训机会。
这次培训只有三天，时间虽然不长，但内容十分丰富，也十分重要，对大家来讲是一次提高理论素养、调整知识结构、拓展知识层面的难得机会，希望大家沉下心来，
集中精力，力求学深学透、融会贯通。
学习期间，大家要端正学习态度，思想上高度重视，争取在有限的时间内，取得最好的学习效果。