讲责任讲奉献讲纪律
讲责任,讲奉献,讲纪律心得
讲责任,讲奉献,讲纪律心得责任、奉献和纪律是塑造一个人品格的重要基石，也是社会进步的不可或缺的要素。
在个人成长和社会发展的过程中，我深深地体会到了这三个方面的重要性，并从中汲取了一些心得体会。
下面我将就责任、奉献和纪律三个方面进行具体阐述。
首先，责任是每个人都应该承担的义务和担当。
对于一个社会成员来说，无论是在家庭、学校还是工作岗位上，都需要承担相应的责任。
在我的成长过程中，我深深地感受到了责任的重要性。
在家庭中，我应该承担起家庭的责任，尽自己最大的努力为家人创造一个温暖和谐的环境。
无论是做家务、照顾弟弟妹妹还是帮助父母分担压力，我都要积极主动地承担起这些责任，不推诿、不抱怨。
在学校，作为一名学生，我要充分发挥自己的聪明才智，努力学习知识，做到对得起老师的教诲和父母的期望。
同时，我还要积极参加学校活动，为班级和学校做出自己的贡献。
在工作岗位上，我要尽职尽责，完成自己的工作任务，为公司的发展和进步做出贡献。
总之，责任意味着义务和担当，每个人都应该牢记责任，做到青年有为、社会有责。
其次，奉献是一种无私的付出和贡献。
在我看来，奉献是一种精神追求，是一种对他人、对社会的关爱和关怀。
作为一个社会成员，我们应该时刻关注他人的需要，从小事做起，从身边的人做起，用自己的力量影响和帮助身边的人。
在我个人的经历中，奉献精神的体现让我深受感动。
曾经，我参加了一次志愿者活动，为贫困地区的孩子们提供学习和生活帮助。
通过这次活动，我深深地感受到了付出和奉献所带来的快乐和满足感。
同时，我也明白了奉献不仅仅是一时的行动，更是一种长期的精神追求。
因此，我会继续积极参与公益活动，为社会做出自己的贡献，用实际行动践行奉献精神。
最后，纪律是人们共同遵守的规范和行为准则。
它对个人和社会的发展都起着重要的作用。
在我看来，纪律意味着自律和规矩，是一个人自我约束的一种方式。
在我个人的成长过程中，我深深地体会到了纪律的重要性。
无论是在学校还是在工作中，我都要遵守相应的规则和纪律，做到按时按规完成任务，遵守工作纪律和道德规范。
关于开展“讲责任 讲奉献 讲纪律”教育活动实施方案
中共XX市烟草专卖局（公司）卷烟配送中心党支部关于开展“讲责任讲奉献讲纪律”教育活动的实施方案根据《中共XX省烟草专卖局（公司）党组关于在全省烟草商业开展“讲责任讲奉献讲纪律”教育活动的通知》（XXX …2011‟17号）要求，按照《中共XX市烟草专卖局（公司）党组关于开展“讲责任讲奉献讲纪律”教育活动的实施方案》（XXX…2011‟18号）的部署，为进一步加强企业思想政治建设，加强员工队伍建设，自觉践行“两个至上”行业共同价值观，为推进XX烟草“上水平、促跨越、快追赶”提供坚强有力的保证，结合配送中心实际，特制定本方案。
一、指导思想深入贯彻落实国家局、省市局（公司）的指示精神，统一思想，提高认识，通过开展教育活动，进一步加强队伍建设，提高干部职工综合素质和履行职责的能力和水平；进一步转变工作作风，使干部职工的责任意识明显增强，思想境界明显提高，组织纪律性明显进步，工作作风明显改进，群众满意度明显提升，始终保持“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的精神状态，全面推进XX烟草“卷烟上水平”战略任务的实现。
二、重要意义省局党组在《通知》里明确指出，开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，是贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神的具体行动，是努力实现“卷烟上水平”战略目标任务的迫切需要，是切实加强行业思想政治建设、努力提高干部职工队伍整体素质的必然要求。
地区广大干部职工要从行业发展的战略高度认真领会、深刻认识开展“三讲”教育活动的重要意义，切实打牢推进“卷烟上水平”的思想基础。
近年来，国家局、省市局组织开展了多项重要教育活动，“两个至上”行业共同价值观日益深入人心，行业思想政治建设取得明显成效。
但同时，还存在着一些与企业发展不相适应的问题，主要表现在：有的从局部利益出发，对行业部署要求贯彻执行不力，大局意识和全局观念有待进一步增强；有的责任意识不强、工作标准不高，服务意识有待进一步提高；有的精神状态不够好、工作热情不高，大手大脚、贪图享受现象一定程度上仍然存在，艰苦奋斗、勤俭办事的思想有待进一步树立；有的组织纪律观念不够强，工作作风有待进一步改进等等。
公司“讲责任讲奉献讲纪律”教育活动方案
公司“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动方案
公司“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动方案
公司“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动方案关于开展以“讲责任、讲奉献、讲纪律”为主题的教育活动的通知各区局、市局机关各科室：依照国家局、省局的有关部署，结合市局实际，经市局党委研究决定，在市局系统开展以“讲责任、讲奉献、讲纪律”为主题的教育活动。现就有关内容通知如下：一、指导思想?以贯彻落实国家局、省局有关指示精神为指导，进一步统一思想，增强队伍建设，提高干部职工综合素养和履行职责的能力与水平；进一步推动工作作风转变，使干部职工的责任意识明显增强，思想境遇明显提高，组织纪律性明显进步，工作作风明显改良，群众中意度明显提升，始终维持满腔热情、富有激情、充满聪慧、奋力创新的精神状态，全力做好“卷烟上水平”各项工作的落实，为实现整体提升的目标提供有力保证。二、方式步骤?教育活动采取集中组织和各区局、市局机关各科室别离组织的方式，坚持教育引导和自我提高相结合，查找问题和边整边改相结合，统一标准和催促检查相结合的方式。时刻从3月10日开始至月10日终止。第一时期，教育动员时期。转达有关文件和上级指示精神，在充分调研的基础上针对目前队伍中存在的突出问题，进行集中教育动员，召开动员大会，进行动员和部署，提出具体要求。第二时期，学习规章时期。要紧学习各级领导的重要发言和个人工作职位职责、日常规章制度等，要依照日常所从事的工作中涉及到的法律法规、制度、职责、业务技术技术等认真学习相关内容。第三时期，对照检查制定整改方法时期。这一时期要紧做好三项工作，一是认真开展“十查十看”活动。重点查找个人和单位在责任意识、奉献精神、遵守纪律等方面存在的突出问题。要紧从十个方面进行查找：一查政治思想、理论学习，看是不是对组织学习不肯参加、参加学习敷衍了事；二查大局意识，看是不是有全局观念；三查工作作风，看有无办事拖沓，自由散漫等情形，执行力如何；四查履职能力，看业务工作是不是熟练，日常工作是不是尽职尽责、勇于担当，工作绩效如何，完成工作任务是不是圆满；五查遵章守纪，看是不是定真遵守各项规章、制度、纪律；六查依法行政能力，看有无执法不公、不文明执法现象；七查团结协作，看个人是不是患得患失、斤斤计较，工作配合不紧密，弄小团伙，看是不是有良好的心态和奉献意识；八查廉洁自律，看有无违背廉洁自律有关规定的行为；九查效劳意识，看对卷烟零售户、工业企业、消费者等有无效劳不热情、不到位现象；十查执法形象，看有无外出执法着装不整、举止不文明、酒后执法现象。二是个人撰写《对照检查剖析材料》。每一个人要依照对照检查出的问题进行认真剖析，剖析材料要紧以查找出来的突出问题，制定整改方法和尽力方向。三是召开专题会。市局机关各科室召开专题科务会，各区局（ 营销部）班子成员、所属机关、基层各部门、集体，召开专题会，每一个人发言谈自己的整改方法。第四时期，总结提高时期。这一时期要对活动认真总结，开展评议和转头看工作，使活动的成效取得巩固和提高。各单位部门的活动总结要在活动终止后一周内报市局活动领导小组办公室。三、组织领导?开展教育活动，是市局从全面推动“卷烟上水平”大体方针和战略任务动身，为实现“整体提升”目标、进一步增强作风建设的又一重要举措，是“两个至上”、“四要”“思想、纪律、作风”三整顿、“以提升十种素养和增强六种能力为主题开展解放思想活动大讨论”、“以正确处置六个关系为主题开展解放思想大讨论”等作风建设系列教育活动的延续和深化，具有很强的现实针对性，要充分熟悉“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动的重要意义，准确把握教育活动的整体要求和要紧内容。各单位、部门必需统一思想，高度重视，统筹安排，精心组织，切实把提高思想熟悉，解决突出问题作为主线贯穿始终，真正做到熟悉形势到位、查摆问题准确、剖析缘故深刻、制定方法有效，扎实抓好每一个时期的各项工作。??增强组织领导。市局成立教育活动领导小组，全面负责这次教育整顿的组织与和谐。李峰任组长，周东、张志立、赵胜、翟永顺、杨清岭任副组长，各区局、市局机关各科室负责人为成员。小组办公室设在市局政工科，具体负责这次教育活动的组织与和谐。全程跟踪督导。市局领导依照日常工作分工别离组织督导组，分管单位部门负责人任成员，对所辖单位、部门进行督导检查。增强组织和谐。每一个督导组要及时把握各单位、部门的教育活动进展情形，各单位、部门要认真处置工学矛盾，合理安排日常工作，做到教育活动和日常工作“两不误”、“双增进”。做好四个紧密结合。一是与日常工作紧密结合，牢牢围绕中心工作和整体提升目标的实现，尽力适应新时期进展的需要；二是与“擦亮窗口、效劳百姓”主题实践活动紧密结合；三是与“以正确处置六个关系为主题，开展解放思想大讨论活动”主题实践活动紧密结合；四是与以“实施计划、走在前列”为主题开展的第四次思想解放大讨论活动的延伸工作紧密结合。营造浓厚气氛。要通过网站开设专栏、媒体报导、召开座谈交流会、演讲竞赛、调查研究、专题民主生活会等形式，大力营造浓厚的活动气氛。四、具体要求各单位、部门要高度重视，结合本单位、部门的实际认真研究落实，周密组织，不走形式，不走过场。开展教育活动时，所有干部职工不准请假，特殊情形需请假的必需经领导批准。为确保教育整顿取得实效，督导组要及时实施催促、检查、指导；各单位、部门召开专题会时，要提早通知督导组。对自己主动查找出的问题，坚持教育帮忙更正为主的原那么，通过组织查找或群众举报查找出来的问题，要依照组织原那么严肃处置。各单位 、部门负责人的剖析材料经督导组审阅后送教育领导小组审阅；各单位部门要紧负责人审阅副职的剖析材料；职工员的剖析材料由单位、部门分管领导、科室副职负责审阅。各单位部门在教育整顿中有好的做法或信息请及时报教育活动领导小组办公室。联系：5
烟草职工“讲责任、讲奉献、讲纪律”个人分析检查材料
烟草职工“讲责任、讲奉献、讲纪律”个人分析检查材料自我厂开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动以来，本人在不断的学习中寻找差距，寻找与“三讲”不相习惯、不相符合的突出问题，作为行政管理处处长，自己深感责任重大、压力不小。
通过学习，深感自己在工作中与“三讲”的要求还存在一定的差距。
结合我厂与本人的工作实际，通过对“三讲教育”活动的学习与对韩林总经理所讲的“十种不良现象”与“八种良好风气”的对比，本人有如下认识：一是对“三讲教育”活动的学习领会还不够深透。
尽管学习抓得比较紧，学习自觉性有了明显的提高，但对“三讲”内容的完整、准确、系统的懂得还存在一定差距，理论与实践的结合还不够紧密。
二是思想不够解放，观察问题、分析问题的视野不够开阔。
还不能够做到立足全局看局部、跳出后勤服务来看后勤工作，把握后勤保障规律、谋划进展的紧迫性、自觉性还不足。
三是创新的意识不强，以人为本的理念贯彻得还不够完全完全。
存在求稳思想，创新不够，走出去少，视野不够宽，满足现状。
四是“三讲”意识领会还不够深入。
学习还不够深入，忙于应付日常事务性工作，未集中全部精力对“讲责任、讲奉献、讲纪律”精髓进行系统深入学习。
个别群众观念仍不强，特别是责任意识与服务意识不够。
在“百万泰山”、“振兴鲁烟”这样具有历史性意义的阶段，对我们每一个职工都是一次严峻的考验更是一个难得的机遇，让我们在这样的机遇期面前时刻倡导“八种风气”，完全杜绝“十种现象”，把企业利益最大化，力求用实际行动为“振兴鲁烟”这一宏伟工程作出奉献。
通过学习，我认为自己应该从下列几个方面加以改进，以便更好的为我厂的进展作出成绩。
一是按照韩总所指示的“领导要带头，队伍要带好，要树新风正气，刹歪风邪气”的要求，加强“三讲意识”建设。
今后，我们要积极为推进职工讲“三讲”建设谏言献策。
抓好“三讲”精神的贯彻落实，认真做好学习、监督、查摆、总结各项工作，推动“三讲”工作的深入开展。
二是加大督促检查，认真贯彻好“三讲教育”活动。
学习三讲教育心得
学习“三讲”教育活动的心得体会为了认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，深入扎实开展行业“创先争优”活动，进一步加强行业思想政治建设，自觉践行“国家利益至上、消费者利益至上”行业共同价值观，全面推进“卷烟上水平”，本部门领导认真组织员工学习国家局党组、公司党组的“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动。
在学习中，我有了以下几点心得体会。
一是进一步践行“两个至上”行业共同价值观的必然要求；“讲责任”是落实“两个至上”的基点，“讲奉献”是落实“两个至上”的精神风貌要求，“讲纪律”是落实“两个至上”的根本保证，实际上就是“两个至上主题实践活动”在行为规范环节的一个具体深化。
二是推进公司“卷烟上水平”的迫切需要；通过学习切实增强广大干部员工的使命感、责任感和紧迫感，增强工作积极性、主动性和创造性，坚定信心，奋力开拓，全面抓好“卷烟上水平”各项工作落实，确保这一发展目标任务的顺利实现。
三是加强思想政治建设、努力提高干部员工队伍整体素质的重要途径；着力解决各部门和少部分员工思想作风方面存在的突出问题，切实增强“讲责任、讲奉献、讲纪律”的主动性和自觉性，以进一步整体提高公司员工的综合素质，提升企业的运作效率。
讲责任，一是忠实履行职责，要明确自身工作职责，认真履行岗位责任，忠于职守，勤勉敬业，尽职尽责，努力工作；按照本单位工作目标责任制要求，细化工作目标，责任落实到每一名干部职工，加强日常督促检查，确保目标责任落实到位，圆满完成各项工作任务。
二是正确行使权力，要正确对待和行使岗位职能所赋予的权力，严格按法律法规和政策规定办事，树立高度事业心和责任感，努力提高工作质量水平和办事效率，严格注重自律，自觉接受各方面监督。
三是提高服务水平，要切实增强全员服务意识，牢固树立和自觉践行“两个至上”行业共同价值观，养成精心负责、精准细致办事作风，努力为基层、为企业提供优质、高效服务，努力为广大烟农和卷烟零售客户提供优质满意服务，努力做到对国家负责、对消费者负责、对社会负责，树立责任烟草良好形象。
在“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动中心组学习会上的讲话
在“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动中心组学习会上的讲话同志们：这次中心组学习，大家的感受比较深，通过刚才大家的讨论发言能够体现出这一点。
虽然有的同志讲得深一点，有的同志讲得浅一点，有的长一点，有的短一点，有的面宽一些，有的面窄一些，但这种讨论发言对于启发思维、沟通交流、相互学习很有意义，要继续坚持。
自这届党组班子组建以来，克服了工作忙、事情多的实际，一直坚持中心组集中学习。
从整体上讲，这个制度的坚持，对于这些年行业的发展，对于干部素质的提升意义是很大的。
但是回过头来看，学习还是存在着不足。
一是消化不是很好。
在集中学习时，听了老师的辅导后，当时很受感动，很受启发，但回去以后消化不好，落实不好，在一些人、一些部门和单位，学习效果不明显。
二是联系实际不够。
今天大家讨论的内容，与实际工作结合的比较好，我们以往在这方面做得不够。
今后，我们不仅要在讨论时结合，更要注重在工作实践中结合。
三是学习形式不活。
听辅导多，看资料少；学习多，讨论少；室内安排多，室外活动少，在一定程度上影响了学习的效果。
这次中心组学习，确定的主题是如何提升各级领导的领导力、执行力、贯彻力。
最近，市局党组发文在全系统开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，我就结合“三讲”教育活动，从三个方面，谈谈我的理解和感受，同时对有关工作提出几点要求。
责任、奉献、纪律这三个方面的问题是紧密相联的。
责任是一个基本的要求；奉献是一个道德标准；纪律是根本保证，这三者是互相依存、互相促进的。
开展这项活动，对于解决行业存在的在管理能力、领导能力、凝聚力、亲和力、执行力等方面存在的突出问题有较强的针对性。
一、要强化责任责任就是不同的社会角色在份内应该做好的事情，就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。
具体到烟草行业，应当承担的责任，我认为至少有三个方面：一是党员责任。
在我们行业有不少的共产党员，特别是领导干部绝大部分都是党员。
《党章》里对党员责任的定义非常明确，党员责任是党员领导干部的首要责任，希望大家能够借此学习机会，把党员的责任和义务认真地学一下，真正领会和把握党员责任的含义。
烟草讲责任 讲奉献 讲纪律心得体会
烟草讲责任讲奉献讲纪律心得体会“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，符合行业实际，符合XX烟草实际，更符合鑫叶公司实际，十分及时和必要。
认真开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，对于深入扎实推动企业创先争优活动，进一步加强思想政治建设，自觉践行“两个至上”行业共同价值观，全面推进“卷烟上水平”，实现跨越式发展，具有十分重要的意义。
开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，是推进XX烟草跨越式发展的迫切需要，推进跨越式发展是一副重担，需要全体干部职工勇于担当，推进跨越式发展是一项使命，需要全体干部职工为之付出，推进跨越式发展是一场战斗，需要全体干部职工严明纪律。
开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，是加强XX烟草干部队伍建设的必然要求。
要通过深入开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，从思想根源上抓起，深入查找在责任、奉献、纪律方面存在哪些问题，狠刹歪风邪气，弘扬清风正气，全面彻底地整顿我们的干部队伍，提升整支队伍的纯洁度和精气神，开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动，是优化XX烟草发展环境的重要举措。
我们要深化认识，认真把握，把“三讲”教育活动抓紧、抓实、抓出成效，切实增强XX烟草发展的软实力，深刻理解了“讲责任、讲奉献、讲纪律”的内涵。
“讲责任、讲奉献、讲纪律”是相辅相成、辩证统一的有机整体。
讲责任是基础，讲奉献是境界，讲纪律是保障。
那么，我们如何才能做到“讲责任、讲奉献、讲纪律”呢？通过“三讲”教育活动的学习，我有几点体会。
一、讲责任就是要忠实履行职责什么是责任？责任是我们每个人对自己角色和所承担义务的诠释，是健全人格的重要组成部分。
责任是重如泰山的承诺，它推动着一代又一代人勤勤恳恳地在各自的岗位上奉献着。
有了责任心，我们每个人就能根据自己担当的各种角色，不负众望，奋发有为，在责任感的召唤下，对单位、对社会、对国家做出应有的贡献。
讲责任，就是要忠实履行职责。
要认真履行自己的岗位责任，有“不推卸”意识，敢于挑起重担，尽职尽责，不等不靠，苦练内功，勤勉敬业，脚踏实地地做好本职工作。
“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动心得体会
“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动心得体会短短五天的培训很快结束了，学习的时间虽然不长，却给我留下了太多的收获和启发。
在此，非常感谢局（分公司）党支部提供的这次学习培训机会，同时也感谢在安丘学习期间两位督导员的细致指导和耐心帮助，感谢教官们的认真教导和辛勤劳动，感谢新东方大酒店无微不至的关心和服务。
总结这几天的收获，对我来说主要体现的团队、纪律、效率、信念和服务这五个方面的提升上。
一、团队意识的提升。
学习中，团队的力量可以说是随处可见，无论是唱红歌，还是站军姿；无论是基本的稍息立正，还是日常的穿衣吃饭，无不体现了我们高昂的斗志和热情，体现了我们的强大合力。
同时，在训练中我们也看到，训练中一个细微的不足都会影响到队形的整体效果，影响到团队的整体形象。
在今后的工作中，我将继续保持并发扬收获的这份团队意识，始终做到围绕大局形势、服务大局发展、维护大局稳定，将大局利益作为各项工作开展的基础抓好落实；始终做到不该说的不说、不该做的不做，坚决维护公司的良好形象；始终做到狠抓执行落实、提供优质服务，用实际行动提升公司的整体形象。
二、纪律意识的提升古人说，无规矩不成方圆。
毛主席说：“加强纪律性，革命无不胜”。
关于纪律重要性的名言警句可谓不胜枚举。
学习培训中如果没有纪律，我们的动作和步调就很难得到统一，我们这两支作风优良、每天都在进步的团队也就很难形成；日常工作中如果没有纪律，我们的卷烟销售工作就很难保证规范经营，也就很难维护我们高密烟草健康稳定的发展局面。
正应了领导讲的那句：好的纪律形成好的作风，好的作风成就好的工作。
日常的工作中，纪律不仅仅是对我们的约束，更是对我们的保障和保护，只有将各项工作在纪律和要求的基础上抓好落实，才能为我们的工作中履行职责提供保障，也才能为我们企业和个人的健康发展提供保证。
三、效率意识的提升。
平时的工作中，可能个别同志埋怨过忙、埋怨过累、埋怨过时间太紧、节奏太快、压力太大，感觉象是到了极限。
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讲责任讲奉献讲纪律
“讲责任、讲奉献、讲纪律”是相辅相成、辩证统一的有机整体。
讲责任是基础,讲奉献是境界,讲纪律是保障。
那么,干部职工如何才能做到“讲责任、讲奉献、讲纪律”呢?
讲责任就是要忠实履行职责
什么是责任?责任是我们每个人对自己角色和所承担义务的诠释,是健全人格的重要组成部分。
草有草的责任,花有花责任,树有树的责任。
无论什么生命,都有自己不可推却的责任。
对别人负责是责任,对自己负责也是责任。
责任的实质就是一种精神之力、信念之力、毅志之力。
责任是重如泰山的承诺,它推动着一代又一代人勤勤恳恳地在各自的岗位上奉献着。
有了责任心,我们每个人就能根据自己担当的各种角色,不负众望,奋发有为,在责任感的召唤下,对单位、对社会、对国家做出应有的贡献。
责任从来都是同职业联系在一起的。
大千世界,芸芸众生,不管你干什么,都无一例外地有自己的岗位职责。
具有高尚道德品质的人,则把外在的要求转化为内在的信念,把职业规范提升为道德责任。
一个人正是由于这种责任感,其行为才具有无可替代的道德价值。
讲责任,就是要肩负社会责任。
树立负责任的质监行业形象,肩负起《产品质量法法》赋予的职责和使命,提供优质产品。
讲责任,就是要忠实履行职责。
要认真履行自己的岗位责任,有“不推卸”意识,敢于挑起重担,尽职尽责,不等不靠,苦练内功,勤勉敬业,脚踏实地地做好本职工作。
无论从事什么工作,只有具有高度的责任感,才能得到大家的信任,才能为社会做出贡献。
讲责任,就是要正确行使权力。
责任是自律,也是他律。
领导干部职务有高低,能力有大小,但只要坚持原则,敢于负责,狠抓各项工作的推动和落实,就能赢得群众的信任和支持。
新形势下,领导干部要正确对待和行使权力,抛弃各种私心杂念,严格按法律法规和政策规定办事,树立高度的责任感,努力提高工作质量水平和办事效率,严格自律,自觉接受各方面监督,不辜负组织对自己的期望。
讲责任,就是要提高服务水平。
要切实增强为企业、为社会服务意识,围绕中心,服务大局,为党分忧,为国家分忧,为行业分忧。
养成精心负责、精准细致的办事作风,为企业提供优质高效服务。
讲责任,就是要以人为本。
在管理中关心人、爱护人、尊重人、发展人。
对员工负责,心怀关爱,为员工的生活、学习、工作、成长创造条件,搭建平台。
讲奉献就是要发扬艰苦奋斗的优良作风
奉献是一种真诚自愿的付出与收获;奉献是一种纯洁高尚的精神与境界;奉献是爱心的流露、境界的升华、美德的弘扬。
奉献使人充实、快乐、高尚和幸福。
无论时代发生怎样的变化,奉献精神永远熠熠生辉,永远是鼓舞和激励人们奋发向上的巨大力量。
提倡奉献精神,绝不是陈年老调,绝不是空洞高调,而是应在全行业大力弘扬的时代精神。
只有我为人人,才能人人为我;只有奉献社会,才能最终实现个人价值。
社会主义市场经济规则越完善,社会主义市场经济形态越成熟,奉献精神就越凸现,越成为全社会的高度共识和共同追求。
人是要有一点精神的,这个精神就是奉献精神。
联想控股有限公司董事长柳传志认为,自己身上的奉献精神是企业和个人能够成功的主要原因。
“90年代以前,中国的创业和外国的创业有很大不同,早期在中国创业,没有奉献精神,创业实际很难实现。
如果我比别人多一点什么的话,就多了点这种精神。
”
讲奉献,就是要发扬艰苦奋斗的优良作风。
艰苦奋斗是中华民族的传统美德,也是领导干部必须具备的基本政治素质。
在当前形势下,领导干部必须树立正确的利益观,将“两个至上”行业共同价值观作为处理问题的根本原则,正确看
待利益,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,真正做到淡泊名利、克己奉公。
时刻牢记“两个务必”,大力弘扬勤俭办事的优良传统,在党的利益和个人利益面前,坚持党的宗旨,不贪图享受,坚决克服大手大脚、铺张浪费行为,坚决杜绝攀比现象,树立过紧日子的思想,坚持做到勤俭办企业,形成勤俭节约的良好风气。
始终保持清正无私的正气,加强经费预算管理,严格执行预算规定,切实把行业的财力物力用在保增长、促发展上,努力为国家多做贡献。
讲奉献,就是要努力报效国家。
我们一定要以报效国家、服务人民为己任,摆正国家、单位和个人的关系,努力为行业发展和社会进步多做贡献。
讲奉献,就是要勇做表率。
行业领导干部要以国家利益和消费者利益为重,树立公仆意识,保持清正无私的正气,在工作中任劳任怨,走在前面,干在前面,把荣誉与奖励看作自己进一步做好工作的强大动力,按作风建设要求树形象,做表率。
讲奉献,就是要爱岗敬业。
正确对待组织,正确对待同志,正确对待个人,始终牢记“标准要高、节奏要快、工作要实、状态要好”的要求,抓好自身学习,不断提高自己的理论素养;要珍惜来之不易的工作机会,崇尚事业,淡泊名利,树立正确的价值观和利益观;要深入调查研究,提高实践能力,为行业发展做贡献;要努力践行“潜心做事、低调
做人”行为信条,力戒张扬、力戒漂浮、力戒浮躁。
讲纪律就是要严格遵守政治纪律和规章制度
纪律是一种规范,一种秩序,一种自觉的行为。
讲纪律是中国共产党的优良传统,是我们党始终保持先进性之所在。
广为流传的哲语“没有规矩,不成方圆”,耳熟能详的名言“加强纪律性,革命无不胜”,影响深远的革命歌曲《三大纪律,八项注意》都是讲纪律。
回顾过去,我们党之所以能带领人民取得中国革命的伟大胜利,除了正确的政治路线外,靠的就是铁的纪律。
在社会主义建设事业中,我党的执政地位之所以能够进一步巩固,建设和改革事业之所以不断取得成功,高度的组织纪律性是重要的法宝之一。
正如毛泽东同志所说,没有严明的纪律,就不可能有严谨的工作作风;没有严谨的工作作风,就没有组织的权威。
邓小平同志也曾指出:“我们过去革命,凡事靠纪律,而且是自觉的纪律。
中国共产党成立之后最好的风气就是这个。
”
应当肯定,当前我们在执行纪律方面,绝大多数干部职工是遵守纪律的。
但也必须看到,面对新形势、新任务、新要求,我们的干部职工队伍还存在一些与行业改革发展要求不相适应的问题。
有的干部职工不服从组织决定,不讲政治,不顾大局,拉帮结派,搞“利益联盟”;有的理想信念丧失,是非不分,明哲保身,做“好好先生”,犯自由主义;有的宗旨意识淡薄,只讲个人利益、人情关系,违背集体决定,
擅作主张,自行其是;有的阳奉阴违,有令不行,有禁不止,把自己或自己管理的部门搞成不受组织约束和监督的“个人领地”。
对此,我们决不能等闲视之,听之任之,必须认真加以纠正。
讲纪律,就是要严格遵守政治纪律。
要坚决贯彻执行党的路线方针政策,在全党全国大局中明确行业工作定位,自觉同党中央在思想上政治上行动上保持高度一致。
讲纪律,就是要严格遵守组织纪律。
坚持民主集中制,正确处理个人与组织、民主与集中、集中领导与个人分工负责的关系,带头发扬民主,善于倾听意见,顾大局,识大体。
讲纪律,就是要严格遵守经济工作纪律。
在新的历史条件下,能不能经得起权力、金钱的诱惑,能否做到“两袖清风、奉公守法”,对每个领导干部都是一个现实
的考验。
清廉从政,不仅能树立威信,有利于工作的开展,还能保持内心安宁,实现幸福生活。
讲纪律,就是要严格落实行业部署。
要认真贯彻落实上级决策部署和各项要求,紧紧围绕行业中心任务,创造性地做好职责范围内工作,不断开创各项工作新局面。
讲纪律,就是要严格执行规章制度。
要坚持以身作则,做好表率,模范遵守各项规章制度和劳动纪律,切实做到思想端正、办事规范、做人低调、情趣健康,培养良好的职业操守,形成良好的行业风气。
讲纪律,就是要严于律己。
一个人如果不能坚持严于律己,就会出现种种问
题。
有些人在诱惑面前见财不贪,见色不迷,做到了严于律己。
而有的人贪图富贵,见利忘义,便会犯错误。
所以说,自律是立身之本、成才之基。
只有真正做到心正、公正、不贪心,才能立于不败之地。
“讲责任、讲奉献、讲纪律”不仅是深入贯彻落实科学发展观,加快经济发展方式转变,实现质量强县战略任务的迫切要求,也是全面履行岗位职能,努力建设高素质干部职工队伍,提高干部职工队伍整体素质的必然要求,所以,我们要切实增强全体职工“讲责任、讲奉献、讲纪律”的自觉性和责任感。
要坚决克服只讲权利不讲责任、只讲待遇不讲奉献、只讲自由不讲纪律的不良现象,自觉做到“讲责任、讲奉献、讲纪律”,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,以“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的良好精神状态,全身心地投入到推进“质量强国”各项工作中,全力推进“质量提升”各项工作的落实。