关于2014年11月1日后新增参保员工社会保障
关于2014年11月1日后新增参保员工社会保障﹒市民卡申领流程的公告
园区各参保单位经办人：
根据苏州市社会保障﹒市民卡工作要求， 2014年11月1日后参保，且未领取过社会保障﹒市民卡的员工，将按照新增参保员工社会保障﹒市民卡申领流程办理照片采集和卡片申领。
现将流程公告如下，请相互转告并按流程执行。
园区社会保险基金（公积金）管理中心
二〇一四年十月二十八日
园区新增参保员工社会保障﹒市民卡
申领流程
附件1：
苏州市社会保障·市民卡申领表（单位）
苏州市社会保障·市民卡申领表（回执）
说明：
1.制卡周期为提交申领表后30天；
2.请核实本单位参保人员信息的准确性。
信息有误，影响社会保障·市民
卡的制作和使用。
苏州市社会保障·市民卡信息采集表（单位）单位名称（盖章）：单位编号：
照片请帖框内，并在照片反面写好个人编号。
填报日期：年月日
附件2：
苏州市社会保障·市民卡
电子照片采集要求
对2014年11月1日后新参保人员的人员，社会保障卡服务中心除了提供以照片方式采集信息的渠道，还可以由企业通过电子格式提供照片信息。
为了保证社会保障卡照片印刷的质量，苏州市社会保障·市民卡照片要求参照公安部第二代居民身份证照片标准执行。
1．照片样式
2．要求
本人的近期彩色正面照片图像,图像背景为纯白色，不着制式服装或白色上衣,常戴眼镜的人员应配戴眼镜。
要求人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变。
3．照片规格
26×32mm，头部占照片尺寸的2／3。
4．图像文件要求
数字相片为jpg文件格式的压缩图像，一般相片的文件容量
在20～60K之间，该图像长宽规格为：441象素（高）X358象素（宽），分辨率350dpi，24位真彩色。
5．照片文件命名
照片以本人身份证号码命名，同一单位人员放在同一文件夹内，文件夹以单位编号命名。
6．照片文件提供方式
单位经办人到园区社保（公积金）中心本部二楼E98号柜台或中心各分理处通过拷盘方式提交。
也可将电子照片发送至：yqsbk2014@。
社会保险模拟题(附参考答案)
社会保险模拟题（附参考答案）一、单选题（共60题，每题1分，共60分）1、《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》(人社部发〔2011〕77号)规定,领取失业保险金人员参加职工医保的缴费率原则上按照统筹地区的缴费率确定。
缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定,最低比例不低于( )。
A、50%B、60%C、70%D、80%正确答案：B答案解析：《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》(人社部发〔2011〕77号)规定,领取失业保险金人员参加职工医保的缴费率原则上按照统筹地区的缴费率确定。
缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定,最低比例不低于60%。
命题单位:失业保险司2、《就业促进法》规定,县级以上人民政府建立失业预警制度,对可能出现的较大规模的失业,实施( )。
A、预防、调节和控制B、监测、预防和调节C、监测、调节和控制D、监测、预防和控制正确答案：A答案解析：《中华人民共和国就业促进法》第四十二条规定,县级以上人民政府建立失业预警制度,对可能出现的较大规模的失业,实施预防、调节和控制。
命题单位:失业保险司3、《企业年金办法》自( )起施行。
A、2018年2月1日B、2019年2月1日C、2017年12月18日D、2016年12月20日正确答案：A答案解析：《企业年金办法》(人力资源社会保障部、财政部令第36号)已经2016年12月20日人力资源社会保障部第114次部务会审议通过,财政部审议通过。
现予公布,自2018年2月1日起施行。
命题单位:养老保险司4、用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知( )。
A、就业服务机构B、社会保险行政部门C、社会保险经办机构D、公共服务机构正确答案：C答案解析：《中华人民共和国社会保险法》第五十条规定,用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
关于妥善处理原开展机关事业养老保险 试点单位养老保险有关问题的通知
栏目编辑：农清清李荣亮ZHENGCEZHICHUANG政策之窗2016年11月号总第224期根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发〔2015〕2号）、《人力资源社会保障部、财政部关于贯彻落实〈国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定〉的通知》（人社部发〔2015〕28号）和《广西壮族自治区人民政府关于实行机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》（桂政发〔2015〕53号）的有关规定，2016年8月25日，广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、广西壮族自治区财政厅联合印发《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅财政厅关于妥善处理我区原开展机关事业养老保险试点单位养老保险有关问题的通知》（桂人社发〔2016〕42号），现将内容节选如下：一、工作原则及要求按照国家及自治区政策规定，原开展机关事业养老保险试点的各类用人单位及其职工应严格依照《社会保险法》及国家、自治区现行有关规定参加相应的养老保险。
其中符合纳入机关事业单位基本养老保险制度的人员，应按时参加机关事业单位基本养老保险；不符合纳入机关事业单位基本养老保险制度的人员，应及时参加企业职工基本养老保险。
二、对符合纳入机关事业单位基本养老保险人员养老保险关系的处理（一）在职参保人员凡符合纳入机关事业单位基本养老保险制度的单位和个人，应从2014年10月1日起按照机关事业单位基本养老保险制度有关规定参保缴费，2014年10月1日至按机关事业单位基本养老保险制度规定执行正常缴费之月期间已按原试点规定缴纳的养老保险费全部退还单位和个人，同时将2014年9月30日前个人缴费本息（个人缴费利息按其缴费年度人民银行公布的一年定期利率计算，下同）可一次性划入本人职业年金个人账户，也可由各地一次性清退给本人。
2014年9月30日前按国家政策规定计算为工作年限的工作时间，视同缴费年限。
（二）已领取退休（退职）待遇的人员1．对于属于机关事业单位编制内、且于2014年9月30日前已按规定办理退休（退职）手续并领取了相关待遇的人员，由单位负责造册填表，经主管部门审核同意报经参保地社会保险经办机构，由社会保险经办机构按国家和自治区规定的统筹项目重新核定其基本养老保险待遇标准后,从2014年10月起实行社会化发放。
江苏小高考政治答案
江苏小高考政治答案江苏小高考政治答案及参考答案一、单项选择题：下列各题的四个选项中，只有一项是最符合题意的。
请在答题卡上填涂你认为正确的选项。
(本部分共30小题，每小题2分，共60分)1.2014年10月23日，中国共产党第十八届中央委员会第四次全体会议审议通过了一项重大决定。
该决定的核心内容是A.全面建成小康社会B.全面深化改革C.全面推进依法治国D.全面从严治党【解析】时事政治国内政治方面。
十八届三中全会的核心内容是全面深化改革，十八届四中全会的核心内容是全面推进依法治国。
四个“全面”是新一届中央领导集体治国理政的战略布局。
【答案】C2.2015年1月9日，中共中央、国务院在北京隆重举行国家科学技术奖励大会，此次获得国家最高科学技术奖的是为氢弹研究作出突出贡献的中国科学院院士A.谢家麟B.郑哲敏C.张存浩D.于敏【解析】时事政治国内科技文化方面。
2015年获得国家最高科学技术奖的是于敏院士。
【答案】D3.2014年12 月12 日，我国一项重大工程的中线一期正式投入使用，使北京、天津、河北、河南四省市沿线约6000万人直接受益。
该工程是A.南水北调B.西气东输C.北煤南运D.西电东送【解析】时事政治国内民生经济方面。
南水北调中线一期投入使用，直接惠及京津冀豫四省市沿线6000万人。
【答案】A4.2014年10月4日，第十七届亚运会闭幕，中国体育代表团实现亚运金牌榜九连冠。
本届亚运会主办地是A.泰国曼谷B.韩国仁川C.日本广岛D.中国广州【解析】时事政治国际体育赛事。
第十七届亚运会在韩国仁川举行。
【答案】B5.某网店的一款擦地机器人标价每台1099元。
为商品标价时货币执行的基本职能是A.价值尺度B.支付手段C.贮藏手段D.流通手段【解析】本题考查货币的基本职能。
标价表明货币执行的是价值尺度职能。
支付手段和贮藏手段不属于货币的基本职能。
【答案】A6.在下列几种投资理财方式中，既能规避风险，又能体现“我为人人、人人为我”互助特征的是A.股票B.储蓄存款C.债券D.商业保险【解析】本题考查的是几种投资理财方式的特点。
关于补缴2014年1-11月份社会保险缴费差额的通知.doc
关于补缴2014年1-11月份社会保险缴费差额的通知
校属各单位：
根据南昌市人力资源和社会保障局《关于二0一四年度社会保险缴费基数调整审核的通知》要求，经南昌县社保局来我校进行社保基数审核，2014年我校教职工社保缴费基数实行双基数，养老和失业险缴费基数由原来的2121元/月调整为2124元/月，医保、工伤、生育险的缴费基数由原来的2121元/月调整为2317元/月。
现将有关事项通知如下：
一、养老保险：缴费比例28%，学校承担20%（425元/月），个人承担8%（170元/月）。
二、失业保险：缴费比例3%，学校承担2%（42元/月），个人承担1%（21元/月）。
三、医疗保险：缴费比例8%，学校承担6%（139元/月），个人承担2%（46元/月）。
四、工伤、生育保险：相关费用全部由学校承担。
五、在学校办理了社会保险的教职工，学校将从2014年12月份工资中每人扣除2014年1-11月份保险差额44元。
六、自2014年12月起，办理了五险一金的教职工在每月工资中扣除社保相关费用总额为367元（其中养老170元，失业21元，医疗46元，住房公积金130元）。
请各单位通知到已办理五险一金的教职工。
江西服装学院人事处
二0一四年十二月二十五日。
南宁市人力资源和社会保障局与南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司劳动和社会保障确认纠纷上诉案
南宁市人力资源和社会保障局与南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司劳动和社会保障确认纠纷上诉案【案由】行政行政管理范围行政作为劳动和社会保障行政行政行为种类行政确认【审理法院】广西壮族自治区南宁市中级人民法院【审理法院】广西壮族自治区南宁市中级人民法院【审结日期】2020.03.03【案件字号】(2019)桂01行终268号【审理程序】二审【审理法官】傅朝霞宁静戴声长【审理法官】傅朝霞宁静戴声长【文书类型】判决书【当事人】南宁市人力资源和社会保障局;南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司【当事人】南宁市人力资源和社会保障局南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司【当事人-公司】南宁市人力资源和社会保障局南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司【代理律师/律所】郑武贵广西纵华律师事务所;王文利广西纵华律师事务所【代理律师/律所】郑武贵广西纵华律师事务所王文利广西纵华律师事务所【代理律师】郑武贵王文利【代理律所】广西纵华律师事务所【法院级别】中级人民法院【终审结果】二审维持原判二审改判【字号名称】行终字【原告】南宁市人力资源和社会保障局【被告】南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司【本院观点】根据各方当事人的诉辩意见，本案的争议焦点为：一、陆星流与华城公司之间是否存在劳动关系。
即使陆星流与华城公司通过该协议书而建立的合作经营关系合法有效，但并不能排除双方之间除存在该种合作经营关系外，仍然同时存在事实上的劳动关系。
【权责关键词】行政确认合法管辖第三人反证举证责任质证关联性合法性新证据证据不足改判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【更新时间】2022-09-21 03:28:13南宁市人力资源和社会保障局与南宁市华诚机动车驾驶技术培训有限公司劳动和社会保障确认纠纷上诉案广西壮族自治区南宁市中级人民法院行政判决书(2019)桂01行终268号上诉人（一审被告）南宁市人力资源和社会保障局，住所地南宁市青秀区桂春路南二里某某。
河北各市社保基数政策2014年11月统计
社保缴纳基本信息
备注
增员申报结点
减员方式 五险分开减 员 当月减当月
备注
减员申报结点 15日 养老失业7；医疗生 育工伤10；公积金 20日前报次保险人 员变动 当月30日之前
养老失业工伤公积 15日 金次月医疗生育晚 社保当月报次月 养老失业7；医疗 生育工伤10；公 五险均为当月报次月 每月25日申报
相关资料收集
联系方式 快递地址 社保缴纳资料（含公积金资料） 补交月份 补交险种 补交特殊资料 0311石家庄桥 一.养老 养老失业 养老失业 正常申报 87890628 西区南长 保险 补缴当 医疗生育 材料 0335秦皇岛市 身份证复 当年度 失业、公 无 3079290 海港区金 印件4 积金 养老失业 正常申报 0315-8089889 唐山市路北区南新西道145号龙翔写字楼底商113 补交当年，一次性补交5个月 外包人员 医疗生育 材料 0314承德市小 身份证复 原来参过 养老 正常补缴 5904136 老虎沟会 印件3 保才可补 资料 0316-6061598 廊坊市阳光佳和小区C3号楼4单元1802室 一张身份证复印件，两张一寸照片 不可补缴 无 无
医疗保险（包括补充医疗） 公司比例 个人比例 上限 8% 6.50% 6.50% 7% 7% 7% 6.50% 8% 750.00% 8% 7% 7% 2% 无 2% 2% 2% 无 2% 2% 2% 2% 2% 2% 2% 2% 无 11200 3185 12078 10230 127596 9124 9926.6 12078 11961 下限 3637.75 2415 3987 41163 2253 9555 2415 2046 42532 1825 1985.3 3254
社保缴纳基本信息 2014第一版 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 社保服务商 省份 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 河北省 增员城市 社保缴纳城市 是否属地 增员方式 石家庄市 石家庄市 秦皇岛市 秦皇岛市 唐山市 承德市 廊坊市 张家口 唐山市 承德市 廊坊市 张家口市 是 是 是 是 是 是 是 是 是 是 是 是 五险分开提报 当月报当月
初级经济法题66
一、单项选择题1、以下各项中，属于起付线一般为当地职工年平均工资标准的是〔〕。
A、5%B、10%C、20%D、30%2、*是一家公司的员工，每月收入10 000元，则根据社会保险法律制度的规定，单位每月缴费中转入*医疗保险个人账户的金额是〔〕元，*每月从工资中扣除的金额是〔〕元。
A、190，180B、180，200C、200，180D、210，2003、根据社会保险法律制度的规定，男性职工法定退休年龄为〔〕周岁。
A、60B、55C、50D、454、根据社会保险法律制度的规定，以下表述正确的选项是〔〕。
A、根本养老保险是由用人单位和个人缴费组成的B、根本养老保险是由用人单位和政府补贴组成的C、根本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成D、根本养老保险是由个人和政府补贴组成的5、老王已经从事工作12年，2011年4月1日老王进入A公司工作，2014年8月1日因病无法从事工作，开场病休。
在医疗期未满的情况下，老王最晚在〔〕之前休假，均可以享受医疗期待遇。
A、2014年11月1日B、2015年2月1日C、2015年5月1日D、2015年8月1日6、*在甲公司工作了12年，因劳动合同到期而劳动关系终止，符合领取失业保险待遇，*最长可以领取失业保险的期限是〔〕。
A、24个月B、12个月C、18个月D、6个月7、丁*失业前月工资水平2 000元，丁*所在地最低生活保障为1 500元/月。
最低工资标准为1 800元/月。
以下各项中，不满足失业保险金发放标准的是〔〕。
A、丁*可以领取每月1 500元的失业保险金B、丁*可以领取每月1 600元的失业保险金C、丁*可以领取每月1 800元的失业保险金D、丁*可以领取每月2 000元的失业保险金8、小明失业，如果他要领取失业保险，应当符合的条件不包括〔〕。
A、按照规定参加了失业保险B、非因本人意愿中断就业C、已经办理失业登记，并且有求职要求D、与原所在企业按照规定履行失业保险缴费义务满半年9、用人单位应当自用工之日起一定期限为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，该一定期限指的是〔〕。
湖南省人社系统技能练兵比武活动题库04填空-54
湖南省人社系统窗口单位业务练兵比武题库（填空题）就业创业部分1.国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力；鼓励劳动者（）、自谋职业。
答案：自主创业解析：就业促进法第七条规定，国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力；鼓励劳动者自主创业、自谋职业。
2.县级以上人民政府应当把（）作为重要职责，统筹协调产业政策与就业政策。
答案：扩大就业解析：就业促进法第十一条规定，县级以上人民政府应当把扩大就业作为重要职责，统筹协调产业政策与就业政策。
3.国家建立健全（）制度，依法确保失业人员的基本生活，并促进其实现就业。
答案：失业保险解析：就业促进法第十六条规定，国家建立健全失业保险制度，依法确保失业人员的基本生活，并促进其实现就业。
4.县级以上人民政府应当根据就业状况和就业工作目标，在财政预算中安排与就业工作实际需要相适应的（）用于促进就业工作。
答案：就业专项资金解析：《湖南省实施〈中华人民共和国就业促进法〉办法》第七条明确县级以上人民政府应当根据就业状况和就业工作目标，在财政预算中安排与就业工作实际需要相适应的就业专项资金用于促进就业工作。
就业专项资金的使用管理，按照国家和省有关规定执行。
5.国家建立劳动力调查统计制度和（）、失业登记制度，开展劳动力资源和就业、失业状况调查统计，并公布调查统计结果。
答案：就业登记解析：就业促进法第四十三条规定，国家建立劳动力调查统计制度和就业登记、失业登记制度，开展劳动力资源和就业、失业状况调查统计，并公布调查统计结果。
6.各级人民政府建立健全（）制度，采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。
答案：就业援助解析：就业促进法第五十二条规定，各级人民政府建立健全就业援助制度，采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。
2014杭州社保最低缴费基数
社保缴费基数是计算用人单位和参保职工缴纳社会保险费数额的基础数据。
也就是说，一旦社会保险缴费基数提高了，职工参加的各项社会保险需要缴纳的费用也将随之增加。
相应地，参保职工最终享受的养老、医疗、生育、工伤、失业等五项社会保险待遇也会因此得到提高。
以一名企业参保职工的养老待遇为例，如果以最低缴费基数缴纳养老保险来计算，职工个人按8%的比例需缴纳养老保险费178。
10元（2225。
70×8%），比去年最低缴费160。
30元（2004。
30×8%）多缴费17。
80元。
这意味着这名职工的养老个人账户积累增加，参保职工将来享受的退休金也会增加。
同样，医疗、生育、工伤、失业等社保待遇也会相应增加。
企业缴费不足将受到处罚
当然，政策虽然规定了每年的社保最低缴费基数，但企业应按实申报缴纳社会保险费，以职工实际工资收入（不得低于最低缴费基数）为基数参保缴费。
否则，按照新《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费将受到处罚，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
同时，区社保中心提醒，缴费基数一旦核定，年中将不做调整。
本次社保缴费基数标准调整后，各参保单位须认真核对上报工资数，如需调整的，务必在6月24日前进行缴费基数申报。
在核定2014年度职工缴费工资后，7月将启用核定后的基数，并对1-6月的预收社会保险费进行调整。
许丽亚、许昌市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书
许丽亚、许昌市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书【案由】行政行政行为种类政府信息公开【审理法院】河南省许昌市中级人民法院【审理法院】河南省许昌市中级人民法院【审结日期】2020.09.09【案件字号】(2020)豫10行终85号【审理程序】二审【审理法官】袁野颜森郭林山【审理法官】袁野颜森郭林山【文书类型】判决书【当事人】许丽亚;许昌市人力资源和社会保障局【当事人】许丽亚许昌市人力资源和社会保障局【当事人-个人】许丽亚【当事人-公司】许昌市人力资源和社会保障局【代理律师/律所】王书兴河南昌如律师事务所【代理律师/律所】王书兴河南昌如律师事务所【代理律师】王书兴【代理律所】河南昌如律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】行终字【原告】许丽亚【被告】许昌市人力资源和社会保障局【本院观点】上诉人所举第一组、第二组证据与本案无关联性，故该二组证据本院不予确认；上诉人所举第三组证据不属“新证据"范畴，本院不予确认；上诉人所举第四组、第五组证据因其系规范性文件，故该二组证据真实性本院予以确认。
《中华人民共和国信息公开条例》第二条载明“本条例所称政府信息是指行政机关在履行行政管理职能过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息"。
【权责关键词】行政复议合法违法管辖质证关联性新证据行政复议维持原判政府信息公开【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】本院经二审审理查明的事实与一审判决认定的事实一致，本院予以确认。
另查明，庭审中，被上诉人称其在征地过程中社保资金发放明细表相关部门是不需向其提供的，被上诉人主要职责是监督失地农民保障金是否交到失地农民保障金账户。
【本院认为】本院认为，《中华人民共和国信息公开条例》第二条载明“本条例所称政府信息是指行政机关在履行行政管理职能过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息"。
本案中，上诉人许丽亚申请公开的是“请依法公开许昌县邓庄乡许庄村（52＃）征收土地社保资金发放明细表事实依据及法律依据"，而根据上述规定法律依据并不属信息公开范畴。