公司表彰通知范文
表彰通知范文3篇
表彰通知范文3篇表彰通知范文篇一：关于上报xx年度先进集体和个人的通知公司各部门、各生产单位：为肯定成绩、选树典型、弘扬先进、激励和引导广大员工在新一年里奋发有为、再建新功。
根据集团公司【xx】第107号文件的通知，对在xx年工作中涌现出的先进集体和个人予以表彰奖励。
现要求各部门及生产单位在接到通知后，认真组织开展评选活动，坚持立足一线，面向基层的原则，做到公开、公平、公正。
具体事项如下：一、名额分配先进集体(部门或班组)2个名额，先进个人4个名额。
二、参评条件1、各部门、生产单位所报送先进时必须随文报送200字以上的推荐词，否则不予评定。
2、本年度内发生工伤事故、重大质量、设备、管理责任事故的集体或个人，实施“一票否决”，不得参加本年度先进评选。
3、未转正的员工不参加评选。
4、本年度内在公司技术革新或合理化建议活动中表现突出，某项工作受到上级部门或社会表彰，在公司安全、质量、设备、管理工作中有突出贡献的集体或个人优先推荐。
三、报送要求1、各部门及生产单位务必于xx年11月15日前将参评的先进集体和个人的先进事迹及推荐词一并报送综合管理部进行汇总。
2、报送材料必须采用a4纸打印，且将电子文件拷贝到综合管理部。
3、所报送先进集体或先进个人的材料必须经部门负责人签字，否则不予参评。
特此通知!阿拉善福泉煤炭有限责任公司20xx年x月x日表彰通知范文篇二：关于召开“xxx”主题活动会议的通知公司所属各单位、部室：xx年是集团公司“基础管理建设年”，为加强规范化管理，总结xx年制度建设基础管理工作，表彰先进，树立典型，进一步深化制度建设，推进管理创新，经公司研究决定，xx年4月12日召开“深化制度建设，推进管理创新”专题工作会议，现将大会通知如下：一、时间：xx年4月12 日上午9:00二、地点：电教室三、参会人员1、公司领导;2、部室负责人;3、机关工作人员;4、领班级以上管理人员;四、会议主要议程1、宣读《xx年主题活动工作意见》;2、宣读《关于表彰xx年基础管理建设活动年先进个人和优秀项目的决定》;3、宣读《关于推行精细化管理的实施方案》;4、试点单位表态发言5、公司董事长、总经理讲话。
公司员工表扬通知范文：3篇
公司员工表扬通知范文：3篇公司员工表扬通知范文篇一：各车间(分厂)、各部室：20xx年，面对复杂严峻的经济形势，在公司董事会的领导下，全体员工围绕公司的总体目标团结拼搏，共同努力，取得了较好的经济效益，为公司的发展作出了积极的贡献。
为了表彰先进，树立典型，激励进取，经充分酝酿、逐级推荐、严格评审，公司决定授予2个"先进车间"、7个"先进工序"、1个"先进班组"和20位"优秀员工"荣誉称号。
希望受到表彰的单位和优秀员工珍惜荣誉，再接再厉，奋发作为，为推动公司经济上规模、上水平、上质量、上效益再立新功。
公司各单位和全体员工要以先进为榜样，在的一年里作出新的更大贡献。
特此决定。
附件：先进集体、优秀员工名单有限公司xx年x月x日公司员工表扬通知范文篇二：公司优秀员工表扬信在大年三十期间，多亏了李明，李晓两位优秀员工的负责的工作精神，才帮助我们踏踏实实的度过新年三十。
大年三十，外面下着暴雪，刮起了狂风!因此导致我们基站停止工作，无法及时供应电力!这时，多亏了贵公司的两位员工!李明李晓，他们自愿进入基站进行工作抢救!这期间，可想他们的艰辛!在排除故障之后，天气依然恶劣，他们两位为了保证基站的正常运行，所以仍然坚守在机房前线!他们还帮助局方排查机房故障的原因。
这种为人奉献的精神!值得我们每个人去学习!为表彰员工在各自的工作岗位上兢兢业业，团结、积极、为公司的发展做出的努力，公司决定予以嘉奖，并通报表扬!号召全体员工以他们为榜样，不断地提升自己，为公司的长远发展做出自己的贡献。
公司员工表扬通知范文篇三：集团各部门、各公司：为加强企业文化建设，进一步调动公司员工工作积极性和创造性，不断增强企业的向心力和凝聚力，同时培养优秀人才，提高工作效率，激励员工争当先进，发扬主人翁精神，营造一个朝气蓬勃、奋发向上的工作氛围，特制定优秀员工评选办法，现通知如下：一、评选范围：公司全体员工。
表彰文件范文3篇
表彰文件范文3篇表彰文件范文3篇表彰性通报和批评性通报是党政机关、企事业单位和社会团体内部经常使用的两种通报形式。
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表彰文件范文篇一：各分公司、各部门、各事业部：xx年，公司上下紧紧围绕公司总体经营目标，不断加强企业管理、深入开展服务创新、大力推进控制成本，有效提高了企业的竞争实力，较好地完成了各项经营任务，同时涌现出一批善于管理、敢于创新、勇于奉献、成绩突出的先进集体和个人。
为了大力弘扬先进典型，鼓舞士气，进一步激励全体员工工作的积极性，根据《关于评选xx年度先进个人的通知》(环亮字[]020号)文件要求，经基层推荐、年度评审领导组审核并最后审定，决定对xx年度涌现出来的一批优秀员工予以表彰奖励。
希望受到表彰的先进集体和个人珍惜荣誉，再接再厉，进一步发挥表率作用，在今后的工作中再立新功、再创佳绩;广大职工要以他们为榜样，爱岗敬业、团结奋进，为公司又好又快发展做出更大的贡献!附件：xx年度先进个人名单有限公司20xx年x月x日表彰文件范文篇二：xx年，公司以增强员工队伍活力为目的，建设为目标，为展现优秀员工的风采，进一步激发员工的创造性和积极性，表彰为企业做出突出贡献的员工，增加员工凝聚力，继续深入开展创先争优活动，结合年度实际工作，积极开展了“×××”(即优秀党员、生产标兵、创新之星、新秀之星、质量之星、节约之星)评创活动。
在各部门的积极配合下，全体员工踊跃参与“×××”评创活动，涌现出一批朝气蓬勃、创新向上的先进员工。
经各部门推荐，公司评创领导小组审核评定，现将xx年度“×××”表彰决定予以公布：一、优秀党员：二、创新之星：三、生产标兵：四、新秀之星：五、节约之星：六、质量之星：通过此次“×××”评创活动，有利于促进全体员工进一步树立科学发展观，树立改革发展的坚定信心和勇气，支持企业改革、发展，以思想的新飞跃促进企业的新发展，努力在成本控制、创新思路、质量把关、现场管理等各方面发挥积极效应。
公司通报嘉奖的范文（精选17篇）
公司通报嘉奖的范文（精选17篇）公司通报嘉奖的范文篇1公司各部门、各分公司：分公司经理自进入公司以来工作勤奋努力，他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神，已在XX市场取得了可喜的成绩，为中交科技的员工树立了良好的榜样。
经公司领导研究决定，现对分公司区域经理予以通报表扬并奖励该员工人民币1000元整以资鼓励。
希该员工再接再厉，同时望全体员工积极向他学习，共创XX科技辉煌。
特此通报人事行政中心二○XX年九月四日公司通报嘉奖的范文篇2各部门及全体员工：生产部李自入职以来，勤奋好学、刻苦钻研，想尽一切办法提高自己的工作技能。
在工作中积极主动、一丝不苟、任劳任怨;工作岗位上兢兢业业、认真高效，能够积极的完成班组长交给的生产任务。
在产品质量上都能达到品质要求，做出了很好的成绩。
为公司发展贡献了力量，为公司树立了学习榜样，达到发扬成绩、总结经验、引导全体员工比学赶帮，共同进步的目的，在全公司范围内形成一个爱岗、敬业、学优、争先的工作氛围，经公司领导研究决定：评选李杰为优秀员工，奖励150元。
公司号召全体员工以他为榜样，团结协作、努力进取，为公司稳固、健康发展贡献自己的力量。
特此通知皮具有限公司20xx.9.24公司通报嘉奖的范文篇3各镇人民政府、街道办事处，区政府有关部门，有关单位：为表彰先进，树立榜样，根据《中华人民共和国公务员法》等有关规定，结合 x年年度考核结果，经区政府研究，决定给予刘等63名同志记三等功一次，给予刘等500名同志嘉奖一次。
希望受到记功、嘉奖的同志珍惜荣誉，戒骄戒躁，努力工作，再创佳绩。
全区广大公务员要以他们为榜样，进一步增强工作责任感和使命感，开拓创新，求真务实，扎实工作，努力为全区经济社会更好更快发展做出新的更大的贡献。
附件：记功嘉奖人员名单xx市xx区人民政府x年12月19日公司通报嘉奖的范文篇4公司各部门及全体员工：在刚刚过去的8月份，公司涌现出了一批敢于拼搏、全力以赴的优秀员工，在公司内部起到了模范带头的积极作用。
单位表彰公示范文模板(热门10篇)
单位表彰公示范文模板(热门10篇)刚刚过去的20xx年是我们公司技改项目全面投产后,参与激烈市场竞争的一年,也是接受严峻挑战和考验的一年。
一年来，面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、拉闸限电、运力不足、银根紧缩等不利因素，全体干部职工团结一致，群策群力，艰苦奋斗，同心开拓，涌现出了一大批管理科学、敢于创新、成绩突出的先进集体和兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、勇于奉献的先进分子。
为了鼓励先进，树立典型，激发干部职工在逆境中奋勇向前的热情，推动全公司整体工作再上新台阶,经公司研究决定，对以下20xx年度涌现出的以下先进集体和先进个人予以表彰奖励：一、先进集体xxxx(排名不分先后)：xx处奖励奖牌一块，奖金60xxxx。
二、优秀班集体xxxx(排名不分先后)：xx班奖励奖牌一块，奖金50xxxx。
三、劳动模范xxxx(排名不分先后)。
(人员名单)公司希望受表彰的先进集体和先进个人要谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。
公司号召全体干部、职工要虚心学习他们的经验，胸怀全局，积极探索，勇于革新，扎实工作，埋头苦干，不计得失，勤于动脑，敢于负责，以严谨的科学态度、扎实的工作作风和敢为人先的创新意识，为++公司早日实现装备现代化、经营国际化、管理科学化、产品精尖化的战略目标而努力奋斗!xxx公司20xx年xx月xx日尊敬的公司各部门、各生产单位：为肯定成绩、选树典型、弘扬先进、激励和引导广大员工在新一年里奋发有为、再建新功。
根据集团公司第107号文件的通知，对在xx年工作中涌现出的先进集体和个人予以表彰奖励。
现要求各部门及生产单位在接到通知后，认真组织开展评选活动，坚持立足一线，面向基层的原则，做到公开、公平、公正。
具体事项如下：一、名额分配先进集体(部门或班组)2个名额，先进个人4个名额。
二、参评条件1、各部门、生产单位所报送先进时必须随文报送200字以上的推荐词，否则不予评定。
2、本年度内发生工伤事故、重大质量、设备、管理责任事故的集体或个人，实施“一票否决”，不得参加本年度先进评选。
表彰通知范文（精选7篇）
表彰通知表彰通知范文（精选7篇）在发展不断提速的社会中，我们都可能会用到通知，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。
那么一般通知是怎么写的呢？以下是小编为大家收集的表彰通知范文（精选7篇），希望能够帮助到大家。
表彰通知篇1公司各部门、各生产单位：为肯定成绩、选树典型、弘扬先进、激励和引导广大员工在新一年里奋发有为、再建新功。
根据集团公司【xx】第107号文件的通知，对在xx年工作中涌现出的先进集体和个人予以表彰奖励。
现要求各部门及生产单位在接到通知后，认真组织开展评选活动，坚持立足一线，面向基层的原则，做到公开、公平、公正。
具体事项如下：一、名额分配先进集体（部门或班组）2个名额，先进个人4个名额。
二、参评条件1、各部门、生产单位所报送先进时必须随文报送200字以上的推荐词，否则不予评定。
2、本年度内发生工伤事故、重大质量、设备、管理责任事故的集体或个人，实施“一票否决”，不得参加本年度先进评选。
3、未转正的员工不参加评选。
4、本年度内在公司技术革新或合理化建议活动中表现突出，某项工作受到上级部门或社会表彰，在公司安全、质量、设备、管理工作中有突出贡献的集体或个人优先推荐。
三、报送要求1、各部门及生产单位务必于xx年11月15日前将参评的先进集体和个人的先进事迹及推荐词一并报送综合管理部进行汇总。
2、报送材料必须采用A4纸打印，且将电子文件拷贝到综合管理部。
3、所报送先进集体或先进个人的材料必须经部门负责人签字，否则不予参评。
特此通知！xx有限责任公司20xx年x月x日表彰通知篇2公司所属各单位、部室：xx年是集团公司“基础管理建设年”，为加强规范化管理，总结xx年制度建设基础管理工作，表彰先进，树立典型，进一步深化制度建设，推进管理创新，经公司研究决定，xx年4月12日召开“深化制度建设，推进管理创新”专题工作会议，现将大会通知如下：一、时间：xx年4月12日上午9：00二、地点：电教室三、参会人员1、公司领导；2、部室负责人；3、机关工作人员；4、领班级以上管理人员；四、会议主要议程1、宣读《xx年主题活动工作意见》；2、宣读《关于表彰xx年基础管理建设活动年先进个人和优秀项目的决定》；3、宣读《关于推行精细化管理的实施方案》；4、试点单位表态发言5、公司董事长、总经理讲话。
公司表彰通告范文3篇
公司表彰通告范文3篇通知是有关机关用来批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员的文种。
本文是店铺为大家整理的公司表彰通告范文，仅供参考。
公司表彰通告范文一：××××(发文单位)关于表彰(奖励)×××(集体或个人)的通知××××(主送单位)：××××××(表彰奖励对象的先进事迹)。
××××××(产生的积极影响和表现出的精神)。
为了××××××(目的)，根据××××××(依据)，经××××研究，决定对×××(集体或个人)等予以通知表彰。
希望××××××(号召向先进学习，提出更高的工作要求和希望)。
(印章)××××年×月×日公司表彰通告范文二：集团公司各部室、各子公司：***自投产以来，在各个岗位上不断地涌现出一批又一批的优秀员工，他们爱岗敬业，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，为企业的发展发挥着自己的光和热，他们是我们学习的榜样，时刻激励着我们每一个华春人勇往直前。
物流部原绒库管**女士自20xx年11月入职以来，尽职尽责，因工作需要，20xx年5月**女士由洗炭车间主任调整至物流部担任原绒库库管，她没有任何抱怨，本着“干一行爱一行”的思想，**女士接管原绒库后对原绒进行彻底盘点，利用原有专业知识，帮助1号备品备件库对毛纺厂、针织厂用品进行筛选，留下可利用材料(如塔线、金银线、扣子、弹力线等)，这些材料在日后的生产过程中车间进行了领用并投入使用;将梳纺车间下脚料分拣，人工检查粗毛A(含绒量少)480包，共计5693.9公斤，人工检查粗毛B(含绒量多)68包，共计670.25公斤等，在很大程度上为公司节约了成本。
优秀员工表彰通知范文3篇(完整版)
优秀员工表彰通知范文3篇优秀员工表彰通知范文3篇优秀员工表彰通知范文一：各车间、各部室：20xx年，面对复杂严峻的经济形势，在公司董事会的领导下，全体员工围绕公司的总体目标团结拼搏，共同努力，取得了较好的经济效益，为公司的发展作出了积极的贡献。
为了表彰先进，树立典型，激励进取，经充分酝酿、逐级、严格评审，公司决定授予2个先进车间、7个先进工序、1个先进班组和20位优秀员工荣誉称号。
希望受到表彰的单位和优秀员工珍惜荣誉，再接再厉，奋发作为，为推动公司经济上规模、上水平、上质量、上效益再立新功。
公司各单位和全体员工要以先进为榜样，在的一年里作出新的更大贡献。
特此决定。
附件：先进集体、优秀员工名单有限公司xx年x月x日优秀员工表彰通知范文二：各分公司、各部门、各事业部：20xx年，公司上下紧紧围绕公司总体经营目标，不断加强企业管理、深入开展服务创新、大力推进控制成本，有效提高了企业的竞争实力，较好地完成了各项经营任务，同时涌现出一批善于管理、敢于创新、勇于奉献、成绩突出的先进集体和个人。
为了大力弘扬先进典型，鼓舞士气，进一步激励全体员工工作的积极性，根据《关于评选20xx年度先进个人的通知》文件要求，经基层、年度评审领导组审核并最后审定，决定对20xx年度涌现出来的一批优秀员工予以表彰奖励。
希望受到表彰的先进集体和个人珍惜荣誉，再接再厉，进一步发挥表率作用，在今后的工作中再立新功、再创佳绩;广大职工要以他们为榜样，爱岗敬业、团结奋进，为公司又好又快发展做出更大的贡献!有限公司xx年x月x日优秀员工表彰通知范文三：公司各部门：20xx年，是公司实现跨越式发展的关键年。
半年来，公司全体员工紧紧围绕种植业稳重求进，养殖业加快发展，尽力开拓市场销售，择机建设高新园区的工作目标，团结一致，勤奋工作，在各自的岗位上做出了积极的贡献。
为鼓励先进，树立典型，推进企业精神文明建设，公司决定授予张有新等11名同志优秀员工称号，他们是：张有新、张文俊、黎龙安、彭仕记、万世云、施卫东、毛贵学、但勤燕、陈雪华、陈明香、邹桂枝。
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公司表彰通知范文
通知是有关机关用来批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,
传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,任免人员的文种。
本文是小编为大家整理的公司表彰通知范文，仅供参考。
公司表彰通知范文一：
关于召开20xx年全国电子信息行业优秀企业表彰大会的通知
各省、直辖市、自治区工业和信息化主管部门或相关电子信息主管部门、评审委员会评审委员、获奖单位、有关企业：
20xx年全国电子信息行业优秀企业是根据《转发全国清理规范评比达标表彰工作联席会议办公室关于评比达标表彰保留项目的通知》(工信厅监(20xx)44号)和《关于组织推荐"全国电子信息行业优秀企业"的通知》(中电企协【20xx】13号)要求，在企业自愿申报的基础上，由各省、直辖市、自治区工业和信息化主管部门或相关电子信息主管部门根据名额分配组织推荐，经过初审，评审委员会评审，共评选出了155家企业，其中：最具影响力企业20家，最具潜力企业22家，最具社会责任企业12家，优秀创新企业40家，优秀境外投资企业7家，优秀循环经济企业8家，优秀企业46家。
(名单附后)
为表彰本次获奖企业，定于20xx年12月11—12日在北京万寿宾馆召开"20xx年全国电子信息行业优秀企业表彰大会"。
现将会议有关事项通知如下：
一、会议名称：
第二届中国电子高峰论谈暨全国电子信息行业优秀企业表彰大会
二、会议时间：20xx年12月11日至12日(星期日、星期一)
三、会议地点：北京万寿宾馆
四、时间安排：
主题演讲嘉宾：
五、企业须知：
1、各省、直辖市、自治区工业和信息化主管部门或相关电子信息主管部门，可免费1-2人参加会议(差旅、住宿自负)
2、评审委员会评审委员可免费参加会议(差旅、住宿自负)
3、凡中国电子企业协会副会长单位免费2人参会，理事及会员单位免费1人参会。
(差旅、住宿自负)
4、获奖单位和其他单位参会，需另外交纳资料及用餐成本费800元/人。
5、企业接到通知后，请在12月7日前将参会回执传真或E-mail至协会，参会时，请携带好参会回执，并按回执上企业编号签到。
六、联系方式：
公司表彰通知范文二：
XX公司年度评优表彰方的通知
各部门：
根据《公司年度评优表彰相关指引及管理办法》，同时使各团队、员工清晰知晓20xx 年的激励导向和思路，并不断追求、达成业务目标，公司现已完成年度表彰方案的制定，现将具体细则、内容通知如下：
一、成立评优委员会 1. 领导小组 1) 组长：XX
2) 副组长：XX。
2. 执行小组 1) 成员：XX。
3. 办公室
1) 评优委员会办公室设立于公司人力资源部。
2) 负责汇总整理各奖项推荐/申报资料，及资料的初步审核;将符合评定条件的项目报评优委员会综合审定后，报送管理层审批。
三、团队奖 1. 业绩奖
1) 评定对象：各部门。
 评定名额：2个。
2) 入围条件：完成全年累计预算销售边际利润。
3) 评定细则：
 根据部门累计总销量较同期增幅进行排名，排名第一的为获奖单位。
4) 奖励额度：XX元/人。
2. 标杆奖
1) 评定对象：各部门班组。
2) 评定名额：11个。
3) 入围条件：完成累计预算直接边际利润。
3. 突破奖
1) 评定对象：班组。
2) 评定名额：共5名。
3) 入围条件：
 完成累计预算直接边际利润。
4) 评定细则：
 根据入围单位的份额较同期份额增长进行排名，排名前五的为获奖单位。
5) 奖励标准：
 按XX/人的标准进行奖励。
4. 改进奖(区域奖项)
1) 评定名额：共1名。
2) 入围条件：
 完成累计预算直接边际利润。
3) 评定细则：入围的班组，根据公司专项业务评审小组检查结果排名第一的作为获奖单位。
4) 奖励标准：XX/人的标准奖励。
5. 改进奖
1) 评定对象：职能部。
2) 评定名额：共1名。
3) 入围条件：
 完成累计预算销售边际利润。
 累计总销量较同期增幅排名前三。
4) 奖励标准：按XX/人的标准奖励。
6. 业务规范奖
1) 评定对象：财务部。
2) 评定名额：共1名。
3) 评定细则：由公司制定评定细则，将最终评定的结果报评优委员会审核确认。
4) 奖励标准：XX/人的标准奖励。
特此通知!
公司表彰通知范文三：
关于收集公司受表彰员工档案的通知
××××××：
为进一步完善公司历年来受表彰员工档案，且更准确的将员工荣誉载入公司发展史册，现对历年来受表彰员工荣誉档案进行收集、统计、补全工作。
现将有关事项通知如下：
一、收集对象：
集团各中心及各分公司所有员工
二、收集范围：
1、员工所获得的公司表彰证书;
2、员工所获得的市级(含)以上荣誉证书。
三、收集办法：
所有荣誉证书必须为原件电子扫描件。
请各单位安排专人对本单位历年来受表彰员工荣誉档案进行收集、整理，收集齐全后再统一报行政中心。
四、收集时间：
员工所获荣誉，是对员工工作成绩的原始记录，关系到每个员工的切身利益。
请各单位高度重视，接到通知后，务必认真进行查漏补缺，于6月12日前将收集整理好《员工获奖情况登记表》报集团行政部×××处。
附件：《员工获奖情况登记表》
特此通知。