员工离职赔偿承诺书范本五篇
离职经济补偿承诺书
离职经济补偿承诺书
甲方（公司）：
地址：
电话：
负责人：
乙方（员工）：
身份证号码：
联系方式：
职位：
入职日期：
本着公平、公正、公开的原则，甲乙双方经友好协商，达成以下离职经济补偿协议：
1.乙方取得法律规定离职的权利时，甲方将按法律规定的标准（或依据
本公司政策）支付经济补偿金。
（一般为员工月工资或工资总额的1至3个月）
2.如乙方因自身行为、原则上辞职、违反公司纪律等原因被辞退，则无
需支付离职经济补偿金。
3.本协议一经签署，即双方共同遵守，如有违反本协议，需承担相应法
律后果。
4.本协议自双方签署之日起生效。
甲方（公司）：
签署日期：年月日
盖章：
乙方（员工）：
签署日期：年月日
离职经济补偿承诺书使用说明
以上为离职经济补偿承诺书的模板，甲方和乙方可根据实际情况进行修改。
在签订离职经济补偿承诺书时，甲方需确认乙方的身份证号码（或其他有效证件）与联系方式是正确的，并在签署协议前开具书面离职通知，注明离职日期和离职原因等相关事项。
双方在签署协议前应明确协议中所涉及的经济补偿标准和支付方式等相关细节，以免产生误解或纠纷。
同时，在签署前应阅读协议并理解并同意所有条款，如有不清楚或有异议的条款，应及时与甲方沟通协商。
离职经济补偿协议一经签署生效，甲乙双方要严格遵守协议内容，如有违反协
议规定产生的后果由违约方承担。
最后，提醒员工在签订这类协议的时候，一定要认真阅读协议条款，若有不明
白的问题，一定要及时与雇主沟通，以免将来产生不必要的麻烦和损失。
离职补偿协议范本8篇
离职补偿协议范本8篇篇1协议编号：XXXXXX甲方（离职员工）：____________________身份证号码：_________________________乙方（用人单位）：____________________公司注册号码：_______________________鉴于甲方在乙方公司服务期间为公司发展所作出的贡献，根据双方友好协商，就甲方离职补偿事宜达成如下协议：一、协议背景双方同意并确认，甲方在完成其工作职责后决定离开乙方公司，乙方为表达感激之情并妥善处理甲方离职事宜，双方根据相关法律法规及公司政策，共同制定本协议。
二、补偿内容1. 薪资结算：乙方应支付甲方离职前的所有薪资，包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。
2. 经济补偿：乙方根据甲方在公司的服务年限及贡献，同意向甲方支付人民币______元作为离职补偿。
此金额已充分考虑甲方的各项权益及义务。
3. 福利待遇处理：对于甲方在公司期间享有的各类福利待遇（如社保、公积金等），乙方将按照国家法律法规及公司的相关规定进行结算和处理。
三、支付方式和时间1. 薪资结算：甲方离职前的所有薪资，乙方将在甲方离职日之后的______个工作日内支付。
2. 经济补偿：乙方将在甲方离职日之后的______个月内，分______次支付完毕。
具体支付时间和金额如下：______。
3. 福利待遇处理：乙方按照国家法律法规及公司的相关规定，在甲方离职后______个月内完成结算和处理。
四、保密条款双方同意，本协议内容以及双方之间的任何相关事宜均为保密信息，未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露。
五、违约责任1. 若乙方未按时支付本协议约定的任何款项，乙方应自逾期之日起，每日按未付款项的万分之______向甲方支付违约金。
2. 若因任何一方违反本协议约定的保密条款或其他条款，造成对方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。
六、争议解决本协议的签订、执行和解释以及与本协议有关的争议，应适用中华人民共和国法律。
员工离职赔偿承诺书范本五篇
员工离职赔偿承诺书范本五篇承诺书我是丹阳有限公司的员工，我承诺在签订本承诺书之日已经收到公司赔付的元赔偿款，在签订本承诺书后，自动离职，放弃以任何方式再向公司索要包括但不限于经济补偿金、补缴社会保险、加班费等各项赔偿。
特此承诺承诺人：年月曰本人，原在XXXXXXXXXXXXXXX公司管理中心从事工作，已于年月曰因原因提出离职申请，本人对以下内容予以承诺：1.本人同意与XXXXXXXXXXXXXXXX司解除劳动合同，并配合人事管理部门办理相关退保手续。
2.未办理离职手续期间，不擅自离职，并按照正常工作时间打卡。
如自行离职，公司可以不办理相关手续，并赔偿因异常离职给公司造成的损失。
3.本人在公司期间的所有工资、加班费、福利、各类保险以及涉及解除合同的各类违约金均已全部结算清楚。
4.凡因我个人原因所产生的一切债权债务或其他纠纷与公司无关，概由本人承担。
本人离职后不以公司的名义或本人原公司岗位、职位等从事任何相关活动，如有违背由个人承担一切后果。
5.离职前将公司配发的任何财产，包括办公用品移交给相关部门负责人。
6.将本人负责的所有工作事项及全部相关文件资料等与公司做交接及详细说明，并归还所借公司的全部证件文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
同时，也不以任何方式和理由再现、复制或传递给任何人，且不利用该述信息为个人、其他公司或组织谋取利益。
7.为便于日后工作有效衔接，本人承诺在离职后半年内留存有效联系方式，在职所经办未了的事务需提供协助的，本人愿意尽力协助。
8.离职后遵守公司保密制度，保守在公司任职期间所知悉的商业秘密，绝不泄露。
维护公司的声誉，不做有损于公司利益的行为和发表对公司有攻击性的舆论。
9.工作相关事物与公司交接清楚，且公司的经济往来也结算清楚的情况下，自签字之日起，将不会以各种理由再向公司提出任何经济补偿和赔偿要求，无任何纠纷。
本人对上述承诺的内容及违反上述承诺的后果已充分了解，自愿作出并遵守上述承诺。
2024年员工离职补偿协议书
2024年员工离职补偿协议书甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）鉴于：1. 乙方作为甲方公司的员工，已经履行了与公司签订的劳动合同中的义务，并为公司的发展做出了重要贡献。
2. 乙方希望离开公司，甲方同意乙方的辞职并愿意支付相应的离职补偿。
基于以上情况，根据双方同意，达成如下协议：一、离职日期1. 乙方同意在2024年月日正式离职，并退还公司所借物品（如有）。
2. 乙方离职后不得以任何方式代表公司进行商业活动或向公司员工、客户透露公司机密。
二、离职补偿1. 甲方将支付给乙方一定数额的离职补偿金作为对乙方离职的肯定和对其辞职原因的尊重。
具体数额为：（具体数额）2. 乙方同意甲方从其最后一个工资发放日起，按照甲方相关规定的税法进行合法的税前扣税。
三、离职手续1. 乙方在离职前须完成相关的离职手续，包括但不限于完成工作交接、清理工作区域、交还公司资料、设备等。
2. 乙方离职后，甲方将核对相关离职手续，并提供书面确认文件。
四、保密条款1. 乙方离职后，应对甲方的商业秘密以及与公司相关的机密信息予以保密，不得向任何第三方透露或泄露。
2. 乙方知悉，如有违反保密条款，将会对甲方造成严重的经济和商业损失，因此须承担相应的法律责任。
五、知识产权1. 乙方在公司工作期间所创造的所有知识产权归甲方所有，并无条件转让给甲方，包括但不限于专利权、商标权、著作权等。
2. 甲方将给予乙方相应的知识产权转让费用作为离职补偿。
六、违约与争议解决1. 如果出现违反本协议的情况，违约方应承担相应的违约责任，并向守约方支付相应的违约金。
2. 双方如因本协议发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交至甲方所在地的人民法院处理。
七、协议期限1. 本协议自双方签署之日起生效，并持续有效。
2. 本协议一经签署，即表示双方自愿并完全同意遵守本协议的所有条款。
八、其他1. 本协议的附件、补充协议等与本协议具有同等法律效力，其中涉及的各项权利义务与本协议具有同等法律效力。
员工辞职补偿协议书5篇
员工辞职补偿协议书5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于乙方在甲方公司工作期间的贡献，双方经过友好协商，就乙方辞职时的补偿事宜达成如下协议：一、协议背景本协议基于双方充分理解并尊重彼此权益的基础上制定。
乙方因个人原因提出辞职，甲方在充分尊重乙方决定的同时，愿意根据本协议的约定给予乙方一定的补偿。
二、补偿内容1. 工资结算：甲方将按照乙方实际工作天数结算工资，并确保在乙方办理离职手续后三个工作日内支付完毕。
2. 奖金及福利：甲方同意按照公司政策，向乙方发放应得的奖金及福利。
3. 经济补偿：甲方根据乙方在公司的工作年限，同意支付乙方相应的经济补偿。
具体金额将根据乙方在公司的服务时间、职位及工作表现等因素确定。
4. 社会保险及公积金：甲方将按照国家法律法规，为乙方办理社会保险及公积金的转移手续，确保乙方的相关权益不受损失。
5. 其他补偿：包括但不限于未休年假的结算、培训费用报销等，甲方将按照公司政策及国家法律法规进行结算。
三、双方权利义务1. 甲方有权按照公司规定办理乙方离职手续，并有权要求乙方完成相关工作的交接。
2. 乙方有权获得本协议约定的补偿，同时应遵守甲方的离职程序，完成相关离职手续。
3. 双方应共同遵守本协议的各项约定，确保协议的顺利履行。
四、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定支付补偿款项，应承担违约责任，除应继续履行支付义务外，还需向乙方支付违约金。
2. 若乙方违反本协议约定，未按照甲方要求办理离职手续或完成相关工作交接，应承担相应的违约责任。
五、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、附则1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
离职补偿协议样板5篇
离职补偿协议样板5篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在XXX（地点）由以下双方签订：甲方：（公司全称）法定代表人：（公司法人姓名）注册地址：（公司注册地址）乙方：（员工姓名）身份证号：（员工身份证号码）住址：（员工住址）鉴于乙方已经从甲方公司离职，为明确双方权益，达成以下离职补偿协议：一、协议背景双方确认乙方已提出离职申请并获得批准，且已经办理完毕离职手续。
基于诚实信用原则，双方就乙方离职补偿事宜达成一致意见。
二、补偿内容甲方同意向乙方支付以下补偿款项：1. 经济补偿金：人民币（具体金额）元整。
计算依据为乙方的在职年限和工资水平等。
2. 未休年假补偿：人民币（具体金额）元整。
计算依据为乙方未休年假天数及公司年假补偿政策。
3. 社会保险补偿：人民币（具体金额）元整。
包括乙方在职期间未缴纳或未足额缴纳的社会保险费用。
4. 其他补偿款项：人民币（具体金额）元整，包括但不限于加班工资、奖金等。
以上补偿款项总计人民币（总金额）元整。
三、支付方式甲方将于本协议签订后XX个工作日内将上述补偿款项支付至乙方指定的银行账户。
乙方应提供有效的银行账户信息以便甲方支付款项。
四、保密条款双方同意，本协议内容及本协议执行过程中的相关信息均应保密，不得向任何第三方透露。
五、法律适用和管辖本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。
如发生任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、违约责任如甲乙双方未按照本协议约定履行义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
七、其他约定1. 乙方获得本协议约定的补偿后，双方之间的所有经济纠纷即已解决，乙方不得再向甲方主张任何其他权利或利益。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________法定代表人（签字）：__________日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日（注：划线部分需要根据实际情况填写。
离职补偿协议范本5篇
离职补偿协议范本5篇篇1离职补偿是指在员工离职时由雇主支付给员工的一定金额或一定价值的离职费用，旨在帮助员工平稳过渡，并作为对员工多年劳动的一种补偿。
离职补偿协议是雇主与员工之间就离职补偿费用进行约定的文件，是一份具有法律效力的文件。
下面是一份离职补偿协议范本，供参考：离职补偿协议甲方：(雇主名称)地址：法定代表人：联系电话：乙方：(员工姓名)身份证号码：联系地址：联系电话：根据《劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方即将离职的有关事宜达成如下协议：一、离职日期乙方自本协议签署之日起正式离职，离职日期为_______________。
二、离职原因经甲乙双方协商一致，乙方因_______________原因离职。
三、离职补偿1. 代通知离职期间工资乙方在甲方通知离职后的____天内继续履行职务，期间工资照常发放。
2. 离职补偿金甲方向乙方支付离职补偿金人民币______元整。
3. 其他离职补偿（可以根据需要增加其他离职补偿事项）四、离职手续乙方自离职之日起应认真完成离职手续，并归还甲方一切工作物品。
五、保密义务乙方应当承担保密义务，不泄露和利用甲方的商业秘密和客户资源。
六、协议效力本协议经甲、乙双方签字确认后生效，并具有法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为离职补偿协议的范本，仅供参考。
在具体操作中，协议内容可根据实际情况进行调整和修改。
希望雇主和员工能够根据法律法规的规定，就离职补偿事宜达成妥善协议，维护双方权益，达成合作共赢的目标。
篇2离职补偿协议范本甲方：（公司名称）法定代表人：（法人代表姓名）联系地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）鉴于甲方与乙方于_____年_____月_____日签订了劳动合同，根据国家有关劳动法律法规的规定，双方经友好协商一致，就乙方离职后的补偿事宜达成如下协议：一、离职原因乙方基于个人原因，申请与甲方公司解除劳动合同。
员工离职经济补偿金协议(最新5篇)
员工离职经济补偿金协议（最新5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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员工离职赔偿承诺书范本五篇
员工离职赔偿承诺书范本五篇
篇一：员工离职放弃赔偿的承诺书
承诺书
我是丹阳有限公司的员工，我承诺在签订本承诺书之日已经收到公司赔付的元赔偿款，在签订本承诺书后，自动离职，放弃以任何方式再向公司索要包括但不限于经济补偿金、补缴社会保险、加班费等各项赔偿。
特此承诺
承诺人：年月日
篇二：离职承诺书
本人，原在XXXXXXXXXXXXXXXXX公司管理中心从事工作，已于年月日因原因提出离职申请，本人对以下内容予以承诺：
1.本人同意与XXXXXXXXXXXXXXXX公司解除劳动合同，并配合人事管理部门办理相关退保手续。
2.未办理离职手续期间，不擅自离职，并按照正常工作时间打卡。
如自行离职，公司可以不办理相关手续，并赔偿因异常离职给公司造成的损失。
3. 本人在公司期间的所有工资、加班费、福利、各类保险以及涉及解除合同的各类违约金均已全部结算清楚。
4.凡因我个人原因所产生的一切债权债务或其他纠纷与公司无关，概由本人承担。
本人离职后不以公司的名义或本人原公司岗位、职位等从事任何相关活动，如有违背由个人承担一切后果。
5.离职前将公司配发的任何财产，包括办公用品移交给相关部门负责人。
6.将本人负责的所有工作事项及全部相关文件资料等（含电子文档）与公司做交接及详细说明，并归还所借公司的全部证件文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
同时，也不以任何方式和理由再现、复制或传递给任何人，且不利用该述信息为个人、其他公司或
组织谋取利益。
7.为便于日后工作有效衔接，本人承诺在离职后半年内留存有效联系方式，在职所经办未了的事务需提供协助的.，本人愿意尽力协助。
8.离职后遵守公司保密制度，保守在公司任职期间所知悉的商业秘密，绝不泄露。
维护公司的声誉，不做有损于公司利益的行为和发表对公司有攻击性的舆论。
9.工作相关事物与公司交接清楚，且公司的经济往来也结算清楚的情况下，自签字之日起，将不会以各种理由再向公司提出任何经济补偿和赔偿要求，无任何纠纷。
本人对上述承诺的内容及违反上述承诺的后果已充分了解，自愿作出并遵守上述承诺。
如有违反，我愿意赔偿因此给公司造成的损失并承担由此引起的一切法律责任。
承诺人签字：
身份证号码：
年月日
篇三：离职承诺书__样本
本人向公司郑重承诺：
一、本人自_____年___月___日至_____年___月___日，在_____________公司工作，现因个人原因办理离职。
同时承诺在离职前对本人所负责的全部工作事项及所有相关文件资料等与公司所派员工进行交接及详细说明，包括个人电脑中同业务有关的所有信息。
归还所保管或使用的公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
二、离职后仍对公司的商业秘密负有保密义务，该保密义务自离职起为期1年。
三、承诺在离职后2年内，不以任何手段挖走公司客户，不从事与公司业务有竞争的品牌行业。
四、承诺离职后和公司不存在任何关系，不以公司名义或原岗位、职务等从事任何活动。
五、本人由于自身原因离职，本人保证，如本人违反上述承诺，
造成公司损失，包括公司自身损失、对第三方承担赔偿责任、受政府机关处罚等，本人将承担赔偿责任。
承诺人：
年月日
篇四：离职承诺书
本人，原在锦州康泰润滑油添加剂有限公司从事工作，已于年月日提出离职申请或公司辞退，本人对以下内容予以确认。
1、本人已同意与锦州康泰润滑油添加剂有限公司解除劳动合同，并配合人力资源部办理相关退保手续。
2、未办妥离职手续，不得擅自离职，按照正常工作时间打卡，如自行离职，公司不予办理相关手续，并追究其给公司造成的损失。
3、办理离职手续期间，不再以公司名义或本人原公司岗位、职务等从事任何活动，所有对外及相关往来业务均属个人行为，与公司无关，否则一切后果由本人承担。
4、将公司配发的办公用品等移交给相关部门负责人；将本人负责的所有工作事项及全部相关文件资料等（含电子文档）与公司做交接及详细说明，并归还所借公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏，遗失等。
5、离职后，在人力资源部留存有效联系方式，便于日后工作有效衔接，本人在职所经办未了的事务需要提供协助，本人愿意尽力协助。
6、本人承诺离职后遵守公司保密制度，保守在公司任职期间所知悉的公司的商业秘密，决不泄露；
我将恪守以上承诺，如有违反，我愿意赔偿因此给锦州康泰润滑油添加剂有限公司造成的损失并承担由此引起的一切法律责任。
承诺人签字：
承诺日期：
篇五：离职员工承诺书
本人××××（身份证号：××××××××××）系××公司（以下简称“××公司”）员工，将于×××年××月××日离职。
为保障我本人与××公司的正当权益，现出具本承诺书。
本人承诺：
（一）本人在离职前已完成了工作及相关文件资料（包括且不限于记录有××公司秘密信息的任何书面或电子文件、资料、图表、笔记、报告、传真、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体）的交接，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等，不将这些载体及复制件擅自保留或交给其他任何人。
（二）本人离职后仍应遵守与××公司所签订的保密协议、竞业禁止条款，以及××公司的保密制度，保守在××公司工作期间所知悉的商业秘密，若有泄密行为，自愿接受××公司制度所规定的惩罚或法律责任；
（三）本人在××公司工作期间，若有任何损害××公司权益的行为，即使本人离职，××公司仍然保留有追究责任的权利；
（四）本人离职后，不以××公司名义或本人原在××公司岗位、职务等从事任何活动；
（五）本人离职后，××公司若有在本人在职期间所经办未了的事务需要继续的，本人愿意尽力协助；
（六）本人自愿离职，离职后与××公司再无其他任何纠纷。
本人对××公司的一切请求权（包括且不限于劳动工资报酬、加班费、津贴补贴、各类福利、经济补偿金、赔偿金以及社会保险、解除劳动合同手续等）均已在本承诺书签署前已经获得完全且彻底解决，本人就此无争议。
（七）本人将恪守以上承诺,如有违反,本人同意赔偿因此给××公司造成的损失并承担由此引起的一切法律责任.
××公司已经就本承诺书中可能限制本人权利、加重本人责任的条款进行了提示和说明，本人已经理解并同意本承诺书的全部内容。
承诺人（签名捺手印）：
年月日。