公文决定范文文本.doc
公文写作决定范文
公文写作决定范文决定。
为了更好地管理公司的人力资源，提高员工的工作效率和工作质量，经过慎重考虑和讨论，公司决定对员工的工作时间和工作方式做出调整。
具体措施如下：一、工作时间调整。
从下个月起，公司将实行弹性工作制度，员工可以根据自己的工作需要和个人情况合理安排工作时间。
具体调整如下：1.工作时间安排，员工可以根据工作需要自行安排工作时间，但每周工作时间不得少于40小时，具体工作时间需与部门经理协商确定。
2.加班安排，公司鼓励员工按时完成工作，避免加班。
如确因工作需要需要加班，需提前向部门经理请假，并经批准后方可进行。
3.调休安排，员工可以根据自己的工作情况和个人需求申请调休，但需提前向部门经理请假，并经批准后方可进行。
二、工作方式调整。
为了提高工作效率和工作质量，公司将对员工的工作方式做出调整，具体措施如下：1.远程办公，公司将鼓励员工在合适的情况下进行远程办公，减少不必要的上下班时间和交通成本，提高工作效率。
2.灵活工作，公司将鼓励员工在工作中采取更加灵活的方式，如分时工作、轮班工作等，以适应不同员工的工作习惯和个人需求。
以上调整将从下个月起正式实施，希望各部门能积极配合，确保调整措施的顺利实施。
同时，公司将根据实际情况对调整措施进行适时调整和改进，以更好地满足员工的工作需求和公司的发展需求。
特此通知。
此致。
公司全体员工。
日期，XXXX年XX月XX日。
公司名称，XXX有限公司。
签名，XXX。
（公司公章）。
公文决定的范文
公文决定的范文公文决定。
尊敬的各位领导：根据公司的发展规划和市场需求，经过多方调研和讨论，公司决定对产品进行全面升级改造，以适应市场竞争的需要。
现将有关事项通知如下：一、产品升级改造的背景和意义。
当前，市场竞争日益激烈，消费者对产品的需求也在不断提升。
为了更好地满足消费者的需求，提升产品的竞争力，公司决定对现有产品进行全面升级改造。
通过提升产品的品质、功能和设计，加强产品的差异化竞争优势，提高市场份额和盈利能力。
二、产品升级改造的具体内容。
1. 产品品质提升，加强原材料的质量控制，提升产品的耐用性和稳定性，确保产品的质量达到国际标准。
2. 产品功能升级，增加产品的智能化、便捷化功能，提升产品的用户体验和使用价值。
3. 产品设计优化，优化产品外观设计，提升产品的美观性和时尚感，增强产品的吸引力和竞争力。
三、产品升级改造的实施计划。
1. 确定产品升级改造的时间节点和工作计划，明确各部门的责任和任务，确保升级改造工作的顺利进行。
2. 加强对产品升级改造过程中的质量控制和风险评估，确保产品升级改造的质量和安全。
3. 加强对产品升级改造后的市场推广和销售工作，提高产品的市场占有率和销售额。
四、产品升级改造的保障措施。
1. 加强对产品升级改造过程中的技术支持和培训，提高员工的技术水平和工作效率。
2. 增加对产品升级改造的投入和支持，确保升级改造工作的顺利进行和取得预期效果。
3. 健全产品升级改造的监督和评估机制，及时发现和解决问题，确保升级改造工作的顺利进行。
五、其他事项。
1. 请各部门和员工积极配合产品升级改造工作，确保工作计划的顺利实施。
2. 请各部门和员工加强对产品升级改造后的市场推广和销售工作，提高产品的市场占有率和销售额。
3. 请各部门和员工加强对产品升级改造过程中的质量控制和风险评估，确保产品升级改造的质量和安全。
以上为公司对产品升级改造的决定，请各部门和员工严格执行，确保决定的顺利实施。
如有任何问题，请及时向公司领导汇报。
公文写作范文,决定
竭诚为您提供优质文档/双击可除公文写作范文,决定篇一：国家公文写作实例(决定)公文写作（决定）一、决定1．重要事项决定关于××××（事由）的决定×××（主送单位）：为了××××（目的），根据××××（依据），经研究，决定××××（决定的事项）。
一、××××。
二、××××。
……（决定的具体内容）(公文写作范文,决定)（印章）2．嘉奖决定二○××年×月×日关于表彰××××的决定×××（主送单位）：最近，××××（被表彰人员或集体的事迹）。
××××（被表彰事迹产生的影响和表现出的精神）。
为了××××（表彰目的），根据××××（表彰依据），决定对××××等予以表彰（或授予××××等××××称号）。
希望××××（号召向先进学习，提出更高的工作要求和希望）。
附件：表彰名单（印章）3．处分决定二○××年×月×日关于××××处分的决定×××（主送单位）：最近，××××（违规违纪事实）。
公文写作决定范文
公文写作决定范文
公文决定。
关于开展“无车日”活动的决定。
为了积极响应国家倡导的低碳环保理念，倡导绿色出行，营造健康、环保的城市氛围，我单位决定开展“无车日”活动。
现将有关事项通知如下：
一、活动时间。
“无车日”活动将于每月的第一个周日举行，首次活动时间为本月X日。
二、活动内容。
1. 本次“无车日”活动主题为“绿色出行，健康生活”，旨在倡导单位员工和市民朋友们尽量选择步行、骑行、乘坐公共交通工具等低碳出行方式，减少机动车使用，减少尾气排放，为城市环境减负。
2. 在活动当天，单位员工不得使用私家车上班，市民朋友们也
鼓励尽量减少机动车使用，支持活动。
3. 我单位将组织开展有奖徒步、骑行比赛，鼓励员工积极参与，共同倡导绿色出行。
三、活动要求。
1. 各部门要积极宣传“无车日”活动的意义和目的，做好员工
和市民朋友们的宣传工作，引导大家积极参与，支持活动。
2. 在活动当天，各部门要做好交通组织工作，确保员工的出行
安全和便利。
3. 活动结束后，各部门要及时总结活动经验，提出改进建议，
为下次活动做好准备。
四、活动效果。
本次“无车日”活动的开展，将有利于提高员工和市民朋友们
的环保意识，促进绿色出行方式的普及，为城市的环保事业做出积
极贡献。
请各部门务必严格按照以上要求，积极组织开展“无车日”活动，确保活动取得良好效果。
特此通知。
此致。
领导班子全体成员、各部门全体员工。
XX年X月X日。
（单位公章）。
行政公文决定的范文
行政公文决定的范文尊敬的XXX同志：经过我们组织的充分研究和讨论，根据相关规定和决策程序，下面决定如下：一、决定目的及背景XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX（简要叙述决定的目的和相关背景）二、基本原则1. 以人民的利益为出发点和落脚点，坚持以人民为中心的发展思想，为群众提供公正、便利、高效的服务。
2. 按照法律法规的要求，严格依法行政，规范决策程序，确保决定的公正、合法、透明。
3. 充分考虑决策对各方利益的影响，做到公平公正，维护社会稳定和谐。
4. 加强组织协调，确保决策的顺畅推进和有效实施。
三、具体决定1.（具体决定一）理由：（对决定的理论和实际基础进行逻辑性论述，说明决定的合理性和必要性）主要措施如下：（详细描述具体实施措施，包括责任部门、时间安排、实施标准等）2. （具体决定二）理由：（对决定的理论和实际基础进行逻辑性论述，说明决定的合理性和必要性）主要措施如下：（详细描述具体实施措施，包括责任部门、时间安排、实施标准等）四、决定的具体落实1. 主管部门及相关部门要严格按照决定要求，积极组织实施，确保决定的落地和执行。
2. 负责决定实施的相关部门要组织好人员配备、物资准备和技术支持，做好决定的宣传和解释工作。
3. 对于决定实施中出现的问题和困难，及时进行沟通和协调，确保决定的顺利推进。
五、监督与评估1. 加强对决定实施情况的监督和评估，确保决定的有效性和实施质量。
2. 对决定实施效果进行全面评估，及时发现问题和不足，提出改进意见和建议。
六、决定的法律效力和解释1. 本决定自颁布之日起生效，具有法律效力。
2. 如对本决定有不同理解或需要进一步解释的，可向本机关提出申请。
七、其他（对一些特殊情况、注意事项进行说明，如涉及关键期限、注意事项等）特此决定。
XXXXXXXX日期：XXXX年XX月XX日。
公文决定的范文
公文决定的范文尊敬的各位领导：根据日前的研究和分析，并结合我部门人员的实际情况，经过深思熟虑，我决定做出如下决策：一、背景及问题陈述当前，我部门正面临着一系列挑战和问题，这些问题既涉及内部管理和运营，也与外部环境的变化和客户需求的增长密切相关。
为了寻求解决方案，提高工作效率和质量，我特别组织人员进行了多方调研，并与相关部门进行了广泛的交流。
经过调研和分析，我们发现目前存在以下问题：1. 部门内部沟通不畅，信息传递效率较低；2. 工作流程不够清晰，导致工作任务的布置和执行效果不佳；3. 员工技能和能力水平的不足，制约了整体工作效率的提升；4. 客户投诉率逐渐增加，客户满意度下降。
二、解决方案为了解决以上问题，并提高部门整体工作效率与服务水平，我们经过多次组织讨论和集思广益，制定了以下解决方案：1. 加强内部沟通：定期组织部门会议，明确工作目标和任务，加强信息共享和沟通，提高工作效率。
2. 优化工作流程：对部门工作流程进行全面梳理和优化，明确任务分工和责任，减少重复劳动，提高工作质量。
3. 培训员工：针对员工技能和能力不足的问题，加强内部培训和外部学习。
通过提升员工的专业水平和综合素质，提高整体工作效率。
4. 加强客户关系管理：建立客户档案，跟踪客户需求和反馈，及时解决客户问题，提高客户满意度。
三、落实措施为了确保以上解决方案得以有效实施，我们计划采取以下具体措施：1. 每月召开一次部门例会，针对工作进展和问题进行汇报和讨论，及时调整工作计划和目标；2. 按照工作流程优化方案，对部门各项工作流程进行更新和调整，明确每个环节的职责和流程，确保工作顺利进行；3. 针对员工培训，我们将组织内部培训课程，邀请外部专家进行专题培训，并鼓励员工自主学习和提升；4. 针对客户关系管理，我们将建立客户档案，提供更好的售前和售后服务，及时解决客户问题，提高客户满意度。
四、预期效果通过以上解决方案的实施，我们预计将达到以下效果：1. 内部沟通效率提升，信息传递更加快捷和准确，有效避免信息滞后和不畅；2. 工作流程优化后，任务分工更加明确，工作高效合理，大大提高工作效率和质量；3. 员工经过培训和学习的提升后，将能够胜任更多的工作任务，提高整体团队能力；4. 客户关系管理的加强，将有效提升客户满意度和忠诚度，增加客户的粘性和投诉率的减少。
公文拟写决定范文（2篇）
公文拟写决定范文时间：____年月日地点：[ ]参会股东：经股东会一致同意，形成决议如下：依据《公司法》规定，经公司股东会讨论通过，决定注销本公司，并自即日起由____、____组成清算组，同时指定____为清算组负责人，待清算后报股东会确认。
全体股东签字：(法人股东加盖公章并由法定代表人签字，自然人股东亲笔签字)本公司盖章：____年月日公文拟写决定范文（2）决定为了进一步加强单位的管理规范化，提高工作效率，切实推动单位各项工作的有序开展，经研究决定，对以下事项进行全面规范，并作如下决定：一、会议管理1. 严格控制会议数量和时长，减少无效会议：会议必须提前合理安排，避免频繁开会和过长的会议时间，减少会议数量和时长，确保会议的有效性和高效性。
2.严格执行会议纪律，确保会议秩序：会议由主持人主导，按照事先制定的议程进行，严格执行会议纪律，遵守议事规则，杜绝个人攀比和争论，保持良好的工作氛围和会议秩序。
3.会议纪要及时编写和发送：会议结束后，主持人或会议记录人应当及时编写完整准确的会议纪要，并在规定的时间内发送给与会人员，以便参会人员回顾、沟通和执行。
二、文件管理1.文件正式版与草稿版的区别：正式版与草稿版严格区分，草稿版为内部讨论和修改使用，不得外传或作为正式文件使用，正式版为经过审核、批准的最终版本，用于正式发布和落实。
2.文件编写规范：文件编写应遵循简明、准确、明确的原则，语言表述清晰简明、逻辑性强，符合公文写作的规范，避免文过饰非和文字赘述，提高文件的可读性和执行力。
3.文件审批流程：文件的审批流程应明确、简化，明确文件的主编、主审和备查人员，确定文件的审批时间和次序，避免审批过程中的拖延和违规。
三、任务分配1.任务合理分配：根据每个成员的工作特长和能力，科学合理地进行任务分配，确保每个人承担的任务量适当，减少工作上的压力，提高工作效率。
2.任务执行情况跟踪：负责人应对所分配的任务进行跟踪和督促，及时了解任务的进度和问题，确保任务按时完成，避免任务拖延和延误。
法定公文写作范例——决定
法定公文写作范例——决定1、周知性决定关于表彰“五能手”的决定各科、室、所、稽查局、信息中心：今年以来，我局按照区、市国税系统开展“五能手”竞赛活动实施方案的有关要求，自5月份起，组织干部扎实有效地开展了“征管能手、稽查能手、信息技术应用能手、文明服务能手、带队治税能手”竞赛活动。
截至目前，此项活动已圆满结束，通过层层选拔，考试竞赛，区、市级百名能手也都全部确定。
现根据开展“五手百名”竞赛活动的情况和我局参加区、市局竞赛活动涌现出的“五能手”，县局研究确定，下列18名同志为我局的五能手；为鼓励和表彰先进，激励全局干部，县局决定对他们予以表彰奖励。
具体是：1、征管能手（张明、李丽、王小云、李森、慧玲）；2、稽查能手（刘玉、韩冰、孙健）；3、信息技术应用能手（赵峰、林涛）；4、文明服务能手（逍遥、夏天、晴朗、张军、冰雨）；5、带队治税能手（马涛、乔迁、张国）。
以上18明同志同时荣获XX市国税系统“五手百名”称号；李林、任艳、冰雨、钱平四名同志荣获自治区国税系统“五能手百名”称号，他们平时工作认真，学习努力，有忧患意识和大局意识，不仅个人取得了优异的成绩，也为我局争得了荣誉，对他们取得的成绩，在此一并予以通报表扬。
县局希望其他干部要以他们为榜样，虚心学习，在全局努力营造比、学、赶、帮、超的学习氛围，按照十六大精神，与时俱进，高标准、严要求，进一步提高职业技能和服务水平，认真做好依法治税，从严治队，科技加管理“三篇文章”，全面提高干部队伍整体素质，保证各项税收工作的圆满完成。
20XX年X月X日2、法规性决定关于加强XX市房屋加层和拼建管理的若干规定源房（94）总工字发第1100号（20XX年X月X日）各区、县房管局、区国土局、县住建局：近年来，随着本市房地产业的兴起，不少房屋的经营或使用单位，利用已建的房屋进行加层或拼建，广开房源，从一定程度上缓解了各类用房特别是住房紧缺的矛盾。
但少数单位过分追求经济效益或强调用房紧张，违反本市城市建设规划管理条例、技术规定、房屋管理和其他有关规定，擅自加层或拼建，导致城市环境质量下降，交通更加拥挤，造成房屋使用上的不安全因素，甚至影响居民的正常生活，引发新的社会矛盾，群众反映较大。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
公文决定范文
决定适用于对重大事项或重大行为作出组织，奖惩有关单位及人员，变更或者撤消下级机关不适当的决定事项。
【格式内容】
1、标题。
2、决定的原因和目的
3、决定的内容。
对具体事项做出组织的决定要写清组织的步骤。
4、希望与要求。
公文决定范文
特大森林火灾事故的处理决定
1987年5月6日至6月2日，在林业部直属的大兴安岭森工企业，发生了特大森林火灾，这场森林大火，给国家和人民的生命财产造成了重大损失，是建国以来最严重的一次。
这次特大火灾事故的发生，主要是由于企业管理混乱、纪律松驰、违反规章制度、违章作业和领导上严重官僚主义所造成的。
这次火灾充分暴露了这个地区护林防火制度和措施很不落实，防火力量严重不足，消防设备、工具和手段准备很差，以致火灾发生后不能及时彻底扑灭，小火酿成大火，造成了建国以来损失最为惨重的特大火灾事故，这场大火不仅烧掉了许多森林资源，而且烧毁了城镇、民房、贮木尝仓库和火车站，造成职工、居民死亡一百九十三人，伤二百二十六人。
森林防火工作是林业部的主要职责之一，大兴安岭特大森林火灾事
故的发生，充分暴露了林业部领导对这项重要工作没有给予应有的重视，也没有吸取近年来频频发生森林火灾的教训，对国家的森林资源和人民的生命财产不负责任，这是严重的官僚主义和重大的失职行为，林业部主要负责同志对此负有不可推卸的重大责任。
为了严肃认真地处理这次火灾事故，国务院全体会议决定：
一、撤销杨钟的林业部部长职务，提请全国人大常委会审议批准。
二、责成林业部和大兴安岭扑火前线总指挥部对这次特大森林火灾进行认真调查，总结经验教训，提出改进措施，并对其他负有直接责任的人员进行严肃处理，并将处理情况报国务院。
三、国务院对在这次特大火灾事故中死亡的人员表示沉痛的哀悼，对受伤人员和死亡人员的家属致以深切的慰问，并将采取措施组织灾区人民重建家园，恢复生产。
四、国务院高度赞扬在这次灭火抢险斗争中作出了重要贡献的人民解放军指战员、森林警察、公安消防人员和职工群众及有关部门，并责成有关各级人民政府对军人队伍和地方的先进集体和个人，给予表彰和奖励。
五、责成林业部和各级人民政府对所属林业企业的防火制度、防火组织进行认真整顿，建立严格的岗位责任制。
国务院认为，多年来，林业系统的全体职工，包括大兴安岭林业管理局的职工，在艰苦的条件下，为我国林业资源的开发作出了重大贡献。
希望林业部及其所属单位各级领导同志振奋精神，切实总结教训，制定切实改进工作作风、坚决克服官僚主义的具体措施。
大兴安岭林区特大火灾事故，也是对全国其他部门和各企业事业单位的一个严重警告。
安全生产是全国一切经济部门特别是生产企业的头等大事，各企业及其主管机关的行政领导，都要十分重视安全生产，万万不可掉以轻心，要采取一切可能的措施，保障国家和职工群众生命财产的安全，严防事故发生，……对于一切重大的责任事故，都必须严肃处理。
各企业及其主管部门要重视发挥职工代表大会、工会、保卫机构和科技人员对安全生产的监督作用，对工人、技术人员和专家关于安全情况、安全措施的批评和建议，必须认真对待，对于揭发控告忽视安全生产现象的职工和技术人员，决不允许打击报复。
国务院相信，在党中央领导下，只要各级政府依靠广大人民群众认真贯彻执行各项制度和措施，我国整个生产安全和劳动保护状况就一定会得到改善，重大事故将会大大减少，亿万劳动人民勤俭建国、奋发向上的积极性一定会大大提高，从而为实现社会主义现代化的伟大事业作出更大的贡献。
推荐阅读：公文决定的格式及范文公文决定的格式及会议决议的格式公文决定的格式表彰决定公文范文公文表彰决定范文学校表彰决定公文范文。