“一通三防”专业隐患排查制度正式版
“一通三防”专业隐患排查制度范本

“一通三防”专业隐患排查制度范本第一章总则第一条目的和依据为了加强隐患排查工作的规范化、专业化和科学化管理,确保人身安全和财产安全,制定本制度。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国安全生产法实施条例》和国家和地方相关规定,合理制定了“一通三防”专业隐患排查制度。
第二条适用范围本制度适用于本单位及下属各部门,对各类生产经营场所、项目、设备的隐患排查进行管理。
第二章主要内容第三条隐患排查机构设置本单位设立“一通三防”隐患排查专职机构,负责隐患排查的组织协调、指导和监督工作。
第四条隐患排查人员要求隐患排查人员应经过相关培训,具备相应的业务知识和操作技能,并持有相应的职业资格证书。
第五条隐患排查计划制定每年度初,隐患排查机构制定年度隐患排查计划,并报单位领导审批。
计划包括排查时间、排查区域、排查内容、排查人员和排查方式等。
第六条隐患排查执行根据隐患排查计划,隐患排查人员进行实地排查,发现隐患及时报告并制定整改计划。
第七条隐患排查记录和整改验收隐患排查人员应做好排查记录,记录排查情况、隐患发现情况和整改措施,并进行整改验收。
第三章“一通三防”工作要点第八条“一通”“一通”即全覆盖排查,包括对场所、设备、工艺、人员等全面排查,确保没有任何遗漏。
第九条“三防”“三防”即先防、运防和事后防,包括对隐患风险进行预防、运营期间进行控制和在事故发生后进行事后处理。
第十条“一通三防”工作流程(一)制定隐患排查计划;(二)实施隐患排查;(三)报告隐患,制定整改计划;(四)整改落实;(五)整改验收;(六)隐患排查总结和反馈。
第四章监督和奖惩第十一条监督机制本单位,隐患排查机构和各部门应加强对隐患排查工作的监督检查,发现问题及时纠正并处罚。
第十二条奖惩办法对在隐患排查工作中表现突出、推动整改成效明显的单位和个人进行表彰和奖励;对严重违反隐患排查工作制度、推诿扯责、造成隐患难以整改的单位和个人进行通报批评、追责问责。
一通三防隐患排查制度

一通三防隐患排查制度第一部分:前言安全是企业发展的基石,防范安全隐患是企业保障员工生命财产安全和生产经营顺利运行的重要措施。
为了做好企业的安全防范工作,确保员工的安全生产环境,我公司制定了一通三防隐患排查制度。
本制度旨在规范企业的安全隐患排查工作,全面提高安全生产水平,确保员工的人身安全和财产安全。
第二部分:制度内容一、一通1.1 安全生产通报制度1.1.1 每周定期召开安全生产会议,通报上一周的安全生产工作情况、存在的隐患和已解决的问题。
1.1.2 发生安全事故、生产事故或者发现安全隐患时,要及时通报,并采取有效措施进行应急处理。
1.1.3 不定期组织安全演练,提高员工的安全意识和应急处理能力。
1.2 一通到位制度1.2.1 确保各级领导与员工之间的沟通畅通,做到一通到位。
1.2.2 建立健全安全生产投诉箱,接受员工的意见和建议,及时解决存在的安全隐患。
1.2.3 采取多种形式加强安全生产宣传教育,提高员工的安全意识和自我保护能力。
二、三防2.1 三防责任制度2.1.1 公司领导班子要牢记安全生产的责任重大,明确安全生产责任人,并建立严格的安全生产责任追究制度。
2.1.2 各级主管部门要切实履行安全生产管理职责,贯彻执行公司的安全生产政策和措施。
2.1.3 部门内部设立安全生产管理岗位,专门负责安全生产工作的组织和协调。
2.2 三防控制制度2.2.1 制定并执行安全生产管理制度和程序,明确安全生产的各项要求和控制措施。
2.2.2 定期组织安全生产检查和隐患排查,及时发现和解决存在的安全隐患。
2.2.3 建立健全安全生产档案,定期对员工进行安全生产知识培训和教育。
2.3 三防监管制度2.3.1 部门主管人员要定期检查、监督员工的安全生产工作,确保各项安全生产措施的落实。
2.3.2 建立健全安全生产考核制度,对员工的安全生产表现进行评价和激励。
2.3.3 加强与政府监管部门的沟通与合作,确保公司的安全生产工作符合法律法规的要求。
“一通三防”隐患排查治理管理制度范本

“一通三防”隐患排查治理管理制度范本一通三防是指通风、照明、防尘三个方面的安全工作。
为了排查、治理和管理一通三防隐患,下面是一个____字的制度范本:一通三防隐患排查治理管理制度第一章总则第一条为了做好通风、照明、防尘工作,保障职工的身体健康和工作安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律、法规规定,制定本制度。
第二条适用范围:本制度适用于本单位所有工作场所中的通风、照明、防尘工作。
第三条目标要求:本单位要求所有工作场所在通风、照明、防尘方面做到“三防”达标,即达到国家标准规定的通风、照明、防尘要求。
第二章职责分工第四条本单位设立通风、照明、防尘工作负责人,具体职责包括:(一)负责制定通风、照明、防尘工作制度和规范;(二)组织开展通风、照明、防尘隐患排查;(三)监督通风、照明、防尘工程施工质量;(四)协调解决通风、照明、防尘问题。
第五条各部门负责通风、照明、防尘工作的具体实施,包括:(一)通风工作:负责确保各个工作场所的通风设施正常运行、通风效果达标;(二)照明工作:负责确保工作场所的照明设施正常运行、照明亮度符合标准;(三)防尘工作:负责确保工作场所的防尘工程施工质量符合要求、防尘效果达标。
第三章排查和治理第六条通风工作的排查和治理要点包括:(一)设立通风设备运行台账,定期检查维护通风设施,及时整改发现的问题;(二)检查通风设备的使用情况,确保通风设备正常运行;(三)定期对通风设备进行清洗和消毒,确保工作场所空气清新;(四)采用合理的通风方式,保持工作场所的空气流通。
第七条照明工作的排查和治理要点包括:(一)设立照明设备运行台账,定期检查维护照明设施,及时整改发现的问题;(二)检查照明设备的亮度和照明范围,确保工作场所亮度符合标准要求;(三)采用合理的照明方式,避免产生眩光和阴影;(四)保持照明设备的清洁,防止积尘影响照明效果。
第八条防尘工作的排查和治理要点包括:(一)建立和完善防尘设施管理制度,定期检查防尘设施的使用情况;(二)根据防尘工程要求,对施工过程进行监督,确保施工质量达标;(三)定期对工作场所进行清洁和除尘工作,保持工作环境清洁整洁;(四)防尘设施出现故障时应及时修理或更换,确保工作场所防尘效果良好。
“一通三防”专业隐患排查制度正式版

“一通三防”专业隐患排查制度正式版随着社会的发展,人们对安全问题的重视程度越来越高。
为了保障人民的生命财产安全,各行各业都出台了相应的安全制度。
而在各行各业中,安全隐患是一种潜在的威胁,如果不能及时发现和排查,可能会引发严重的事故。
因此,制定一套科学、规范的“一通三防”专业隐患排查制度显得尤为重要。
首先,“一通三防”专业隐患排查制度的核心是通报隐患。
各行各业在识别隐患时,应充分利用现代化的通讯技术,及时将隐患情况向相关部门和人员通报。
通过通报隐患,可以让相关部门及时了解到潜在风险的存在,以便采取相应的措施进行控制和防范。
其次,“一通三防”专业隐患排查制度的一环是隐患分析。
各行各业应组织相关人员对通报的隐患进行分析,包括隐患的成因、隐患对人员和财产的危害程度等。
通过分析,可以找出隐患的根源,并为后续的整改提供可靠的依据。
第三,“一通三防”专业隐患排查制度的另外三个环节分别是整改、监督和复查。
整改是指各行各业在发现隐患后,要立即采取相应的措施进行整改。
通过整改,可以消除隐患,降低事故发生的概率。
监督环节则是对整改措施的落实情况进行监督,以确保整改措施的有效性。
复查环节是为了验证整改措施是否到位,能否彻底消除隐患。
在制定“一通三防”专业隐患排查制度时,需要考虑到各行各业的具体情况。
不同行业所面临的安全隐患不同,排查制度也应因地制宜。
此外,还需要明确相关部门和人员的职责和权限,确保各项工作的顺利进行。
总之,“一通三防”专业隐患排查制度是一套科学、规范的安全管理制度,对于保障人民的生命财产安全至关重要。
通过通报、分析、整改、监督等措施,可以及时发现和消除潜在的安全隐患,降低事故发生的概率。
同时,制定具体的排查制度也需要考虑各行各业的实际情况,确保制度的有效性。
只有这样,才能为人民创造一个安全的生产、生活环境。
2024年“一通三防”隐患排查治理管理制度范文(七篇)

2024年“一通三防”隐患排查治理管理制度范文六、一通三防隐患排查管理制度一通三防隐患排查管理制度的制定,旨在强化隐患治理,预防事故发生,确保煤矿安全生产。
为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,明确煤矿安全生产责任,及时发现并消除潜在的安全隐患,预防煤矿安全生产事故的发生,保护职工的生命安全,本矿特依据《煤矿安全规程》及相关法律法规,结合实际情况,制定了本“一通三防”隐患排查治理管理制度。
第一章总则第一条为深化“一通三防”隐患排查治理工作,构建煤矿安全生产隐患排查治理的长效机制,从根本上遏制事故的发生,特制定本制度。
第二条本制度所称“一通三防”隐患,系指基建矿井在生产过程中,违反安全生产法律法规、规章制度、标准规程及“一通三防”相关管理规定,或因其他因素导致的可能引发事故的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的不足。
第二章隐患认定第三条“一通三防”隐患分为一般隐患和重大隐患两类。
一般隐患指其危害程度及整改难度较小,发现后能立即整改排除的隐患;而重大隐患则指其危害程度及整改难度较大,需全部或局部停止作业,并经过较长时间整改治理方能排除的隐患,或因外部因素影响导致生产矿井自身难以解决的隐患。
第四条对于“一通三防”隐患的认定,本矿将严格依据《____预防煤矿生产安全事故的特别规定》(____第____号)、《煤矿重大安全生产隐患认定办法(试行)》、《煤矿安全规程》、《____省“一通三防”管理规定》及煤矿通风行业的AQ标准等相关规定进行。
第三章组织机构及职责第六条为确保“一通三防”隐患排查治理工作的顺利开展,本矿特成立“一通三防”隐患排查治理专业组,其组成人员如下:组长:总工程师成员:分管副矿长、一通三防科、技术科、安监处、机电设备科、调度指挥中心、地测防治水中心等各部门负责人及专业人员。
专业组将负责全面领导和组织本矿的“一通三防”隐患排查治理工作,明确各成员单位的职责分工,确保隐患排查治理工作的有效实施。
一通三防隐患排查制度范本

一通三防隐患排查制度范本第一章总则第一条为进一步加强企业的安全生产管理,预防和减少安全生产事故的发生,保护职工的生命财产安全,依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规和政策,制定本制度。
第二条本制度适用于本企业的各个部门和单位,包括直属单位、分支机构和生产现场。
第三条一通三防是指安全生产监管部门与企事业单位建立起来的一种安全生产交流沟通、风险识别、隐患排查、风险评估和安全生产防控的工作机制。
第四条企事业单位应当负责制定本单位的一通三防隐患排查制度,并确保其落地落实。
第五条企事业单位应当配备专职或兼职的安全员,负责一通三防隐患排查工作的组织、协调和督导。
第二章一通第六条一通是指安全生产监管部门与企事业单位之间建立起来的安全生产信息沟通渠道。
第七条企事业单位应当及时准确地将工作中发生的安全生产事故和事故隐患报告给安全生产监管部门,并按照要求做好相关报告。
第八条安全生产监管部门应当及时向企事业单位发布有关安全生产政策、法规、标准等信息,并组织相关安全培训和指导。
第九条安全生产监管部门应当建立健全企事业单位的安全生产档案和信息数据库。
第三章隐患排查第十条隐患排查是指对企事业单位进行全面、系统的安全隐患检查和排查工作。
第十一条企事业单位应当制定年度安全隐患排查计划,并按照计划进行排查工作。
第十二条安全员应当牵头组织隐患排查工作,并将排查情况报告给企事业单位的负责人。
第十三条隐患排查工作应当做到全员参与,重大隐患应当及时整改。
第十四条隐患排查应当综合运用专家评估、现场勘查、设备检测等手段进行。
第十五条隐患排查工作应当严格按照相关标准和规范进行,做到客观、公正、全面。
第四章三防第十六条三防是指对安全隐患进行风险评估、控制措施制定和隐患整改的工作。
第十七条风险评估是指对隐患进行评估,确定风险等级和可能造成的后果。
第十八条隐患整改是指对评估结果中的高风险隐患采取相应的整改措施,确保其消除。
第十九条企事业单位应当制定三防计划,并按照计划进行三防工作。
“一通三防”专业隐患排查制度范本(2篇)

“一通三防”专业隐患排查制度范本一、“一通三防”专业隐患排查制度一、总则1.1 本制度旨在规范和加强“一通三防”工作,确保安全生产和人员安全。
1.2 本制度适用于本单位所有生产经营活动和相关工作。
1.3 所有工作人员都应遵守本制度,对于违反制度规定的行为将负相关责任。
二、责任和组织机构2.1 统一领导:明确相关负责人的职责,责任制层层压实。
2.2 统一组织:成立“一通三防”工作领导小组,由领导小组负责组织、协调和推进工作。
2.3 统一行动:通过定期召开工作会议、组织培训等方式,统一行动,提高工作效率。
三、隐患排查工作流程3.1 制定排查计划:根据相关法律法规和安全生产要求,制定隐患排查计划,包括时间节点、责任人等。
3.2 落实责任:明确隐患排查工作责任人,各部门合作,确保责任到人。
3.3 隐患排查:根据排查计划,对生产经营活动的各个环节进行全面排查,包括设备设施、操作流程、安全管理等。
3.4 隐患记录:对发现的隐患进行详细记录,包括隐患描述、危险等级等。
3.5 隐患整改:根据隐患的危害程度和整改难度,制定相应整改措施和时间限制,并追踪整改情况。
3.6 隐患复查:对整改完毕的隐患进行复查,确保整改的有效性。
四、隐患排查记录和报告4.1 隐患排查记录:对每次隐患排查工作进行详细记录,包括排查时间、地点、责任人、隐患描述和整改情况等。
4.2 隐患排查报告:每年度结束时,整理上一年度的隐患排查记录,形成隐患排查报告,报送有关部门。
五、培训和宣传5.1 定期培训:根据相关工种和岗位需求,定期组织安全培训,增强员工的安全意识和技能。
5.2 安全宣传:通过公司内部刊物、安全活动、宣传栏等方式,加强安全知识的宣传,提高员工的安全意识。
六、监督和考核6.1 监督机制:建立相应的监督机制,确保隐患排查工作的落实和执行。
6.2 考核制度:根据隐患排查工作的情况,制定相应的考核指标,对相关人员进行考核。
七、制度的修订和完善7.1 制度修订:根据工作实际情况和法律法规的更新,及时对本制度进行修订和完善。
“一通三防”隐患排查制度

“一通三防”隐患排查制度
一通三防隐患排查制度
一、为确保通风系统的合理、安全、可靠,防止一通三防事故的发生,特成立一通三防隐患排查治组织机构:组长:总工程师通风助理
副组长:通风副总
成员:通风科安全科生技科机电科
地测科调度室
二、井下生产系统和通风系统隐患排查工作由瓦斯检查员不间断进行,发现隐患问题,要立即通知矿调度室,能现场解决处理的要及时处理,上井后填写报告单,并向值班矿长汇报。
三、通风科管理人员每周不少于1次下井对通风系统进行排查,主要排查通风设施、防尘设施、消防设施、监控探头、线路以及瓦斯员技能等,上井后要及时汇报,向分管领导反馈井下通风系统隐患排查问题及处理措施。
每月至少组织一次全矿井通风系统重点隐患排查工作,并认真填写一通三防隐患排查报表。
四、通风科每周至少召开一次通风专题会,对矿井通风系统隐患进行分析。
五、总工程师每月组织一次通风安全例会,对本月通风系统隐患问题进行一次汇总分析,提出问题的整改措施,并跟踪、反馈信息,同时对下月隐患进行预测。
六、对排查出的通风系统隐患问题,要及时召开一通三防专题会,解决问题。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.“一通三防”专业隐患排
查制度正式版
“一通三防”专业隐患排查制度正式
版
下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。
文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。
一、每周由分管公司领导组织1次“一通三防”专业隐患排查。
二、“一通三防”专业隐患排查由分管公司领导、通风科、信息中心、调度室、安检科、机电科、通风队、抽放队及有关生产单位人员参加。
三、“一通三防”专业系统隐患排查,主要是着眼于大系统的安全隐患。
四、“一通三防”专业系统隐患排查主要由通风科负责组织。
五、“一通三防”专业系统隐患排查要有记录,具体工作由通风科负责。
六、排查出的隐患按照“五定”原则落实整改,同时,由安检科建立重大事故隐患管理台账,对重大隐患进行跟踪管理。
七、对“一通三防”专业系统无法治理整改的隐患,由分管公司领导牵头,通风科整理后(报送安检科)提交矿井综合隐患排查治理会议。
本公司不能治理的隐患,由通风科上报集团公司通风部解决。
八、通风科要将每次的隐患排查及整改情况及时报送安检科。
——此位置可填写公司或团队名字——。