公司勤俭节约制度
勤俭节约规章制度范本（二篇）
勤俭节约规章制度范本勤俭节约是我国一项重要的传统美德，也是现代社会发展的基本要求。
为了更好地践行勤俭节约精神，提高资源利用效率，加强财政管理，我公司制定了以下勤俭节约规章制度范本：第一章总则第一条为了提倡勤俭节约，加强财务管理，提高企业效益，减少不必要的浪费，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我公司全体员工。
第三条公司领导班子要带头发扬勤俭节约精神，模范遵守本规章制度的各项规定，并定期召开相关会议，落实相关政策。
第二章办公用品的节约使用第四条办公用品的采购、发放和使用必须遵循“需要、实用、经济、合理”的原则。
第五条每个部门在完成申请表后，由部门主管审核，并提交给行政部门，行政部门根据实际情况进行审批。
第六条办公用品的领取要按需使用，不得浪费和滥用。
第七条办公用品中的可回收物应收集并送往指定的回收点进行回收，不能随意丢弃。
第三章用餐的节约第八条公司提倡员工自带餐具，减少一次性餐具的使用。
第九条用餐时间应合理安排，不得超时，不得滥用公款用于宴请。
第十条订餐时应根据实际需求订购适量食物和饮料，不得出现大量剩余。
第十一条饭堂食物的配送和使用，应合理安排，要杜绝浪费和不良习惯。
第四章能源的节约第十二条办公场所的电灯、空调等设备使用，应根据实际需要合理使用，员工离开办公室时，应及时关闭电源。
第十三条公司的车辆和机械设备使用时，应遵守相关节能规定，合理使用燃油和能源。
第十四条公司的员工要养成节约用水的良好习惯，减少用水量，杜绝浪费现象。
第五章差旅费、招待费的管理第十五条公司员工出差时，应提倡选择经济实惠的交通工具和住宿方式，并严格控制差旅费用。
第十六条公司举办活动或接待客户时，应尽量选择合理、经济的招待方式，并注意控制招待费用。
第六章奖罚措施第十七条对于违反勤俭节约规定的人员，公司将根据具体情况采取相应的纪律处分，严禁浪费和贪污行为。
第十八条公司将逐年设立节约、创效、创新奖项，激励员工践行勤俭节约精神，提高工作效率。
勤俭节约制度
勤俭节约制度勤俭节约制度是指在工作和生活中，倡导节约资源、节约时间、节约开支的一种管理制度。
通过建立和执行勤俭节约制度，可以有效地提高资源利用效率，减少浪费，实现可持续发展。
一、制度的目的和背景勤俭节约制度的目的是为了培养员工的节约意识，推动公司的可持续发展。
背景是当前资源的有限性和环境的恶化，迫使我们必须采取措施来减少消耗和浪费。
二、制度的适用范围该制度适用于公司的所有员工，包括全职员工、兼职员工和临时工。
三、制度的具体内容1. 能源节约- 关灯、关空调、关电脑等，离开办公区域时务必关闭不必要的电器设备。
- 合理安排用电时间，避免同时使用大功率电器。
- 鼓励使用节能灯具和节能设备。
- 定期检查和维护设备，确保其高效运行。
2. 办公用品节约- 合理使用纸张，尽量使用双面打印。
- 避免不必要的文件打印，鼓励电子文档的使用。
- 合理使用文具和办公耗材，避免浪费。
3. 水资源节约- 避免长时间开着水龙头，及时修复漏水问题。
- 鼓励使用节水设备，如节水龙头和节水冲厕。
4. 会议和培训节约- 合理安排会议和培训的时间和地点，避免频繁的长途出差。
- 鼓励使用视频会议和在线培训等远程方式。
5. 工作时间节约- 严格遵守工作时间，避免加班和无效的加班。
- 合理安排工作任务，提高工作效率，避免浪费时间。
6. 资源回收与再利用- 鼓励员工参与废纸、废塑料和废电池等资源的回收。
- 推广使用可再生材料和环保产品。
四、制度的执行和监督1. 公司领导层要树立榜样，积极参与并倡导勤俭节约行为。
2. 建立相应的奖惩机制，对积极参与勤俭节约的员工进行表彰和奖励。
3. 配备专门的监督人员，负责监督制度的执行情况，并及时提出改进意见。
4. 定期组织培训和宣传活动，提高员工的节约意识和执行力。
五、制度的效益评估定期对制度的执行情况进行评估，包括资源利用情况、节约效果和员工满意度等方面的评估。
根据评估结果，及时调整和改进制度，以达到最佳的节约效果。
勤俭节约规章制度(4篇)
勤俭节约规章制度1. 节约用水：每个员工应保持节约用水的习惯，避免浪费水资源。
在使用水龙头时，应确保使用完毕后及时关闭。
在洗手、洗脸、洗菜、刷牙等行为时，应使用适量的水。
2. 节约用电：每个员工应注意合理使用电力，避免不必要的浪费。
离开办公室时，应关闭电脑、显示器、打印机等电子设备。
在使用照明设备时，应选择节能灯具，并及时关闭不需要的灯光。
3. 控制用纸：每个员工应养成精打细算用纸的习惯。
在打印文件时，应选择双面打印、多个页面合并打印等方式，减少用纸量。
在办公场所设置回收箱，鼓励员工进行纸张回收再利用。
4. 节约办公用品：每个员工应将办公用品当做自家的财产来使用，避免浪费。
在使用文具、办公设备时，应妥善保管，避免丢失或损坏。
在订购办公用品时，应根据实际需要量进行合理规划，避免囤积大量闲置物品。
5. 节约公务出行：每个员工应合理安排公务出行，避免不必要的浪费。
在选择交通工具时，应优先考虑公共交通工具，减少单位用车。
在出差时，应选择性价比较高的住宿和餐饮。
同时，应提倡员工使用视频会议等方式，减少不必要的出差。
6. 发扬勤俭节约精神：每个员工应发扬勤俭节约的精神，培养良好的消费习惯。
不浪费食物、不铺张浪费，尽可能使用合理的方式进行消费。
同时，鼓励员工在生活中节约资源，培养绿色环保的生活方式。
7. 提高意识和培训：单位应定期开展节约资源的宣传和培训活动，提高员工的节约意识。
通过组织节能知识讲座、设立节约资源专题论坛等方式，加强员工对节约资源重要性的认识，促使员工形成勤俭节约的思想观念和行动习惯。
8. 审核和督导：单位应建立相应的审核和督导制度，确保员工严格遵守节约资源的规章制度。
对于违反规定的行为，应及时进行批评教育和纠正，确保规章制度得到有效执行。
勤俭节约规章制度（2）勤俭节约是一项重要的品质和行为准则，对个人、家庭、组织和社会都具有积极的影响。
为了促进勤俭节约意识的培养和落实，以及确保资源的合理利用，制定和执行相应的规章制度是非常必要的。
勤俭节约制度
勤俭节约制度勤俭节约制度是指在工作和生活中，要求员工或者个人节约使用资源，减少浪费，提高资源利用效率的一种制度。
该制度的目的是促使员工养成良好的节约习惯，减少不必要的开支，提高企业的经济效益和资源利用效率。
以下是关于勤俭节约制度的详细内容：1. 制度背景和目的勤俭节约制度的制定是为了响应国家的资源节约政策，促使员工养成勤俭节约的生活习惯，提高资源利用效率。
通过减少浪费和节约开支，企业可以降低成本，提高竞争力，实现可持续发展。
2. 适合范围该制度适合于所有公司员工，包括全职员工、兼职员工和暂时员工。
3. 资源节约要求3.1 用电节约：员工在使用电力设备时，应尽量选择低耗能设备，并养成随手关闭电源的习惯。
在离开办公室或者离开家庭时，应关闭电脑、打印机、空调等设备。
3.2 用水节约：员工在使用水资源时，应养成节约用水的习惯。
及时修复水龙头、水管等漏水现象，避免水资源的浪费。
3.3 用纸节约：员工在办公过程中，应尽量减少纸张的使用。
可以使用电子文档代替纸质文档，双面打印或者多页打印，减少纸张的浪费。
4. 节约开支要求4.1 办公用品节约：员工在使用办公用品时，应合理使用，避免浪费。
如使用双面打印、使用回收纸张、合理使用文具等。
4.2 会议费用节约：在组织会议时，应合理安排会议场地和设备，避免浪费。
会议结束后，应及时关闭灯光、投影仪等设备。
4.3 差旅费用节约：员工在出差时，应选择经济实惠的交通工具和住宿方式，并合理安排行程，避免不必要的费用支出。
5. 奖惩措施为了激励员工积极参预勤俭节约活动，公司将采取以下奖惩措施：5.1 奖励措施：对于在节约资源方面表现出色的员工，公司将赋予奖励，如奖金、荣誉证书、奖品等。
5.2 惩罚措施：对于浪费资源的行为，公司将采取相应的惩罚措施，如扣除绩效奖金、进行警告等。
6. 监督与评估公司将设立专门的节约资源监督与评估机构，负责监督员工的节约行为，并定期进行评估。
对于表现优秀的员工，将赋予表彰和奖励；对于表现不佳的员工，将进行培训和辅导，匡助其改正行为。
勤俭节约规章制度
勤俭节约规章制度1. 倡导节约使用资源，禁止浪费- 所有员工应当珍惜公司的资源，包括耗材、设备和设施等。
- 确保设备和设施的正常使用和维护，节约能源和水资源的使用。
- 禁止随意调整或滥用公司的电脑、电话和其他办公设备。
2. 节约用水用电- 在办公室和生活区域中，严禁浪费水资源。
保持水龙头紧闭，不得长时间流水。
- 在离开办公室或者生活区域时，必须关闭电器设备，以节约用电。
- 在灯光明亮的地方，关闭不必要的灯光，利用自然光线。
3. 合理使用办公用品和耗材- 在办公中合理使用办公用品，禁止私自带离岗消耗办公用品。
- 使用一次性耗材时，如纸张和笔等，要注意节约使用，减少不必要的浪费。
- 办公室中的共享设备，如打印机和复印机等，使用前应先确认需要打印或复印的内容，减少不必要的打印和复印。
4. 遵守考勤时间和加班规定- 在工作时间内要按时上下班，不得早退或迟到，保证工作效率和质量。
- 在必要情况下需要加班，应提前申请，并经过主管的批准。
- 加班时，尽量减少能源消耗，如关闭不必要的电灯和电脑设备。
5. 提倡绿色出行- 鼓励员工使用公共交通工具或者骑自行车上下班，减少汽车使用，节约能源。
- 不得将公司汽车或工作场所的交通工具私自用于个人目的，遵守相关交通规定。
6. 宣传节俭理念- 在公司内部开展宣传活动，提倡勤俭节约的理念，号召员工共同参与。
- 设立相关奖励制度，表彰节约用水用电、减少浪费的员工，激励节约行为。
以上是一些关于勤俭节约的规章制度，旨在提高员工意识，减少资源的浪费，促进可持续发展。
公司可以根据自身情况进行适当的修改和补充。
勤俭节约规章制度（五篇）
勤俭节约规章制度为坚持勤俭节约，____奢侈浪费，将厉行节约、____奢侈浪费的要求落到实处，努力实现节约办公资源、降低办公成本、提高办公效益的目标，特制订本制度。
一、节约用电1、按规定设置空调温度(夏季不低于26摄氏度，冬季原则上不开空调)；做到无人不开空调，禁止开门开窗使用空调。
2、工作人员在办公时间要充分利用自然光照，减少照明设备电耗；根据光线强弱选择开启的灯具数目，尽量避免拉严窗帘、开灯办公；要养成随手关灯习惯，杜绝“长明灯”、“白昼灯”，办公区域公共部分照明要逐步更换高效节能灯具，采用延时及自动感应开关控制。
3、办公电脑只能办理与工作有关的事务；使用计算机、传真机、复印机、碎纸机等办公自动化设备时，要尽量减少待机时间，下班后自觉关闭各类电器设备电源；电脑短时间内不使用，应设定为睡眠状态，不使用时，要注意关机，同时关闭显示器电源按钮。
二、节约用水1、养成节约用水的好习惯，提倡按需要量取用水，用完随手关闭水龙头，坚决杜绝“跑冒滴漏、细水长流”现象。
2、参加本局会议一般自带茶杯，杜绝浪费饮用水。
三、节约用纸1、大力压缩文件等费用支出，准确计算发文数量并严格按发文数量印制文件。
2、要充分利用电子政务信息共享功能，在网上传递文件、资料，发布信息(有密级要求的除外)，严格控制纸质文件的印刷数量。
3、能传阅的文件尽量传阅，一般情况下不要复印。
4、内部使用的文字材料应在满足阅读需要的前提下尽量通过缩小字号、页边距、行距等减少用纸。
5、尽量在电子媒介上修改文稿，减少重复打印次数。
6、要双面用纸，复印、打印纸要尽量实现再利用。
四、节约用车用油1、加强车辆统一集中管理，严禁公车私用，切实落实公务车辆管理制度和车辆回场制度。
2、合理限制用油量和洗车费用，实行车辆运行费用情况季度公布制度。
3、减少车辆出行次数，在____公务活动集中乘车，非紧急公务外出尽量乘坐公交车。
五、节约办公用品1、打印机、复印机的碳粉、墨盒用完后，要重新灌装，再次使用，减少新购数量。
公司勤俭节约制度
公司勤俭节约制度第一篇：公司勤俭节约制度关于勤俭节约、杜绝浪费的有关规定为了节能降耗，降低运行成本，维护公司利益，特制定本规定。
一、节约用电1、全体员工必须树立节约节能意识，从点滴入手，科学、合理地节约用电，电器用品在工作需要时开启，离开时随手关闭，下班时关闭所有电器。
2、在光线充足的情况下，尽量使用日光灯，达到节约能源的目的。
3、使用空调时必须关好门窗，各办公室需严格控制空调温度，夏季为摄氏26度，冬季为摄氏20度。
4、取暖器等制热设备严禁在无人情况下开启，做到人离电断，杜绝无效浪费，以免造成火灾隐患。
二、节约用水自觉珍惜、合理利用水资源，应避免大水量冲洗和长时间流水，用完水后应及时拧紧水龙头，杜绝浪费。
施工车辆冲洗或路面冲洗要控制用水，严禁外来车辆在工地洗车，洗车设备要专人分管，杜绝随意浪费。
三、节约办公用品1、严格控制文件打印数量。
能传阅的文件尽量传阅，减少复印。
提倡双面用纸，对使用过的打印纸、复印纸进行再利用，切实减少纸张消耗。
不得打印与工作无关的材料。
2、员工需使用自备水杯喝水，一次性纸杯主要供访客使用，并注意节约。
3、办公用品的领用要严格审批，控制数量，杜绝公物私用。
4、公司办公电话只能办公事时使用，使用电话要言简意赅，尽量缩短通话时间。
四、处罚1、首次被发现有浪费行为的员工，将予以警告提醒；2、两次及以上出现以下浪费行为的员工，每次处以50元的罚款：（1）离开办公室，未及时关闭灯光、取暖器；（2）下班未关闭灯光及所有电源；（3）使用水后未及时关紧水龙头；（4）长时间用公司电话聊天吹牛。
3、多次屡教不改，造成公司损失的，除赔偿公司损失外，处以100元到500元的罚款。
五、本规定适用于全体员工，由综合部负责监督执行和解释。
第二篇：勤俭节约班级制度班级勤俭节约制度为弘扬中华民族勤俭节约传统美德，配合学校开展“节约就在我身边”主题活动。
教育学生从身边做起，从节约“每一滴水、每一度电、每一张纸”等一点一滴做起，由班主任及其班委会的组织下通过班会，制定班级节约公约。
勤俭节约制度规定
勤俭节约制度规定
勤俭节约制度规定
一、办公室节约
1.关闭电脑和其他办公设备的时间：减少不必要的能源浪费，节约用电。
2.节约用纸：尽量使用双面打印，减少纸张的使用；对于已经打印的文件，应尽量回收再利用。
3.关闭不必要的灯光：离开办公室时，应及时关闭灯光，减少能源消耗。
4.合理使用办公用品：对于需要使用的文具、耗材等，应控制使用量，避免浪费。
二、会议节约
1.控制会议的时间：合理安排会议的时间，避免过长的会议，浪费时间和能源。
2.合理安排会议的场地：选择离员工办公区较近的会议室，减少员工长距离的移动，节约能源。
3.减少纸张的使用：会议材料尽量电子化，避免印制大量的纸质材料。
三、食堂节约
1.减少食堂的浪费：食堂应合理安排菜品的供应量，避免大批食物的浪费。
2.严禁剩餐和带食物外出：食堂员工应勤俭节约，不剩餐、不带食物离开食堂区域。
四、交通节约
1.合理安排出行方式：尽量选择公共交通工具出行，避免私家车的单独使用。
2.节能减排：合理驾驶车辆，减少急刹车、急加速和长时间怠速等行为，减少燃油的消耗。
五、办公环境节约
1.合理使用空调和暖气：设定合理的温度范围，尽量避免过度制冷或制热，合理使用能源。
2.减少不必要的购置和浪费：对于办公设备和家具等，应合理评估需要的数量，避免过度购置和浪费。
3.合理利用自然光线：尽量打开窗户，使用自然光线照明，减少人工照明的使用，节约用电。
以上就是勤俭节约制度的规定，希望全体员工都能自觉遵守，并将勤俭节约的理念贯彻于生活的方方面面，共同为公司的可持续发展做出贡献。
勤俭节约制度
勤俭节约制度勤俭节约制度是指企业或者组织为了提高资源利用效率、降低成本、推动可持续发展而制定的一套规章制度和管理措施。
下面将详细介绍勤俭节约制度的内容和要求。
一、资源使用规范1. 能源节约：要求员工在使用电力、水、燃气等能源时，务必遵守节能意识，合理使用，避免浪费。
例如，关灯、关电脑等不必要的能源消耗应及时关闭，合理设置室内温度，减少空调使用时间等。
2. 办公用品节约：要求员工在使用办公用品时，遵循“精打细算”的原则，合理使用纸张、墨盒、笔等办公用品，避免浪费。
例如，双面打印、多次使用文件夹、使用回收纸张等。
3. 水资源节约：要求员工在使用水资源时，遵循节约用水的原则，杜绝浪费现象。
例如，及时修复漏水设施，合理使用洗手间的水龙头，减少冲洗次数等。
二、费用开支控制1. 差旅费用控制：要求员工在出差过程中，选择合理的交通工具和住宿方式，避免奢靡消费。
例如，合理规划差旅路线，选择经济实惠的交通方式，合理安排住宿等。
2. 会议费用控制：要求员工在组织会议时，合理安排场地、用餐和设备等，避免不必要的费用开支。
例如，选择合适的会议场地，合理安排用餐方式，合理使用会议设备等。
3. 办公用品费用控制：要求员工在采购办公用品时，选择性价比高的产品，避免过度消费。
例如，与供应商谈判获取更优惠的价格，合理规划采购计划，避免库存积压。
三、节约意识培养1. 培训教育：组织定期的节约资源的培训和教育活动，提高员工的节约意识和行动能力。
例如，开展节约资源知识讲座、案例分享等，提供节约资源的操作技巧培训。
2. 宣传推广：通过内部刊物、企业网站、公告栏等形式，宣传节约资源的重要性和方法，激发员工的积极性和参预度。
例如，发布节约资源的宣传海报、宣传视频等，引导员工树立勤俭节约的意识。
3. 激励机制：建立勤俭节约的激励机制，对于在节约资源方面表现突出的员工进行奖励和表彰，以激发员工的积极性和创造力。
例如，设立勤俭节约奖，评选出优秀节约员工，并赋予奖金或者福利等激励措施。
勤俭节约规章制度范文（三篇）
勤俭节约规章制度范文勤俭节约是中华民族的传统美德，也是社会主义核心价值观的重要内容之一。
为了更好地倡导勤俭节约意识，树立正确的消费观念，提升单位和个人的节约意识和能力，特制定本规章制度，以规范单位内的节约行为。
本规章制度共包括以下几个方面的内容：第一章总则第一条为了更好地加强单位内部的勤俭节约管理，提高单位效益和国家资源利用效率，本规章制度适用于全体单位员工。
第二条勤俭节约是国家的方针政策，是每个公民应当遵守的基本原则，也是单位建设和发展的必要条件之一。
第三条单位应当根据实际情况，建立相应的勤俭节约制度，制定并实施勤俭节约方案，对于突出表现的个人和单位进行表彰和奖励。
第四条所有单位员工必须遵守本规章制度，认真履行勤俭节约的职责和义务，发挥模范带头作用。
第二章节约第五条单位应当建立科学合理的用能用水用电制度，确保单位能源的有效利用，并积极开展宣传教育活动。
第六条在单位的日常工作中，员工应当遵守勤俭节约原则，尽量减少不必要的浪费和消耗。
第七条员工在使用单位设备和工具时，应当正确使用，做到节约使用材料和能源。
第八条各部门应当制定用车管理制度，对于不必要的车辆出行，应当加以限制，提倡员工使用公共交通工具。
第九条单位应当落实垃圾分类制度，促进资源的有效回收利用，减少废物的产生。
第十条单位应当充分利用信息化技术，推行电子文档、电子邮件等方式，减少纸张和其他辅助材料的消耗。
第三章惩奖第十一条对于严重违反勤俭节约规定的员工，单位有权根据具体情况，给予相应的纪律处分，并作出书面通报。
第十二条优秀的节约示范者和单位应当得到相应的表彰和奖励，例如荣誉称号、奖金、晋升等。
第十三条单位应当定期开展勤俭节约宣传教育活动，提高员工的节约意识和能力。
第十四条单位领导应当作出表率，自觉遵守勤俭节约规定，并对员工的违规行为进行纠正和处罚。
第四章监督第十五条单位应当建立健全的监督机制，明确责任人员，并定期对勤俭节约工作进行检查和评估。
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公司勤俭节约制度 The latest revision on November 22, 2020
关于勤俭节约、杜绝浪费的有关规定
为了节能降耗，降低运行成本，维护公司利益，特制定本规定。
一、节约用电
1、全体员工必须树立节约节能意识，从点滴入手，科学、合理地节约用电，电器用品在工作需要时开启，离开时随手关闭，下班时关闭所有电器。
2、在光线充足的情况下，尽量使用日光灯，达到节约能源的目的。
3、使用空调时必须关好门窗，各办公室需严格控制空调温度，夏季为摄氏26度，冬季为摄氏20度。
4、取暖器等制热设备严禁在无人情况下开启，做到人离电断，杜绝无效浪费，以免造成火灾隐患。
二、节约用水
自觉珍惜、合理利用水资源，应避免大水量冲洗和长时间流水，用完水后应及时拧紧水龙头，杜绝浪费。
施工车辆冲洗或路面冲洗要控制用水，严禁外来车辆在工地洗车，洗车设备要专人分管，杜绝随意浪费。
三、节约办公用品
1、严格控制文件打印数量。
能传阅的文件尽量传阅，减少复印。
提倡双面用纸，对使用过的打印纸、复印纸进行再利用，切实减少纸张消耗。
不得打印与工作无关的材料。
2、员工需使用自备水杯喝水，一次性纸杯主要供访客使用，并注意节约。
3、办公用品的领用要严格审批，控制数量，杜绝公物私用。
4、公司办公电话只能办公事时使用，使用电话要言简意赅，尽量缩短通话时间。
四、处罚
1、首次被发现有浪费行为的员工，将予以警告提醒；
2、两次及以上出现以下浪费行为的员工，每次处以50元的罚款：
（1）离开办公室，未及时关闭灯光、取暖器；
（2）下班未关闭灯光及所有电源；
（3）使用水后未及时关紧水龙头；
（4）长时间用公司电话聊天吹牛。
3、多次屡教不改，造成公司损失的，除赔偿公司损失外，处以100元到500元的罚款。
五、本规定适用于全体员工，由综合部负责监督执行和解释。