创业促就业小额担保贷款管理办法

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创业小额贷款担保基金管理规则

创业小额贷款担保基金管理规则

创业小额贷款担保基金管理规则第一章总则第一条为解决我县城乡劳动者自主创业和自主创业过程中的小额担保贷款问题,根据法正60号文件和财政社会调控19号文件的规定,结合我县实际,制定本办法。

第二条本办法所称小额贷款担保,是指县级下岗失业人员小额贷款担保服务机构xx(以下简称担保机构xx)按照合同约定以担保方式为城乡劳动者自主创业担保贷款提供担保,保障贷款银行债权实现的法律行为。

第三条本办法遵循《中华人民共和国担保法》规定的平等、自愿、公平、诚实守信的原则,通过科学的风险管理机制,维护合同各方的合法权益。

第二章贷款担保资金的来源和规模第四条县城乡劳动者自主创业小额担保基金(以下简称担保基金)由县xx局筹集和管理,专门用于促进县域内城乡劳动者自主创业和自主创业。

第五条担保基金的筹集数额应当按照适合城乡劳动者自主创业实际需要的规模安排,按照担保基金3-5倍的规模发放贷款。

第三章贷款担保管理第六条设立担保基金监督管理委员会(以下简称监督委员会);在xx的监督下会有一个担保服务。

第七条督导会议由县xx局、中国人民银行县支行、县人力资源和社会保障局、县工商行政管理局、县妇联、金融机构、担保服务xx组成。

监督会议每半年召开一次,或由监督会议成员提议召开临时监督会议。

主要职责是:(一)审议小额贷款担保业务年度工作计划和工作报告;(二)审议批准补偿方案;(三)审查和核销坏账;(四)经批准调整担保基金规模。

第八条担保服务xx是担保基金的日常管理机构。

主要职责是:(一)实施经监管委员会审查的年度工作计划,组织实施监管委员会的决议;(二)负责向监管委员会,在每年第一季度报告上一年度工作和本年度工作计划;(三)负责担保基金的日常管理;(四)向监管委员会提交核销坏账和弥补代偿损失的方案;(五)提交调整担保基金规模的方案;(六)监管委员会交办的其他任务。

第四章贷款担保的对象和条件第九条担保基金提供的具体对象和条件是:(一)具有县城常住户口,男60周岁,女55周岁以下,身体健康,诚实守信,当地企业家经工商行政管理部门批准取得营业执照,自主创业、自谋职业从事个体经营的城乡劳动者;(二)符合上述条件的城乡劳动者个体经营合伙企业和有组织就业创办的劳动密集型小企业,其吸纳的就业困难人员不得低于企业总数的30%;(3)对符合上述条件,在xx开办个体经营和劳动密集型小企业的城乡劳动者小额贷款项目,除xx限制行业外,现有微利项目原则上优先给予xx支持;(四)申请城乡劳动者自主创业担保贷款,必须合法经营,资信良好,有还款能力,必须在贷款发放银行开户。

用好小额担保贷款促进创业带动就业

用好小额担保贷款促进创业带动就业
( ) 托社 区 三 依
充 分发 挥 街 ( )社 区社 会 保 障平 台 的基础 作 用 ,做 好 小额 贷款 对 象推 荐 审 查工 作 。 一 方 镇 面 财政 部 门不 断加 大 资金投 入 ,在全 市 建 立 社 区社 会 保 障工 作 机 构 ,到 目前 为止 , 已建 立 社 区
社会保障工作机构9 8 ,占全市9 %。另一方面 ,建立健全社区社会保障工作机构后 ,又 为小 6个 2 额担保贷款 的发放创造 了的条件 ,因为街 ( 乡镇 ) 社区社会保障平台最 了解 贷款 申请人 的经营
能 力 、信誉 程度 等情 况 ,依 托他们 开 展工 作 ,有利 于 提高 贷款 的准 确性 和针 对性 。 在 具 体 操 作 中 ,社 区居 委 会 负 责 受理 下 岗 失业 人 员 的 申请 ,对符 合 条件 的及 时 向街 道 和 乡 镇 推荐 ;街 道 和 乡镇 受理 审核 后 ,汇 总上 报 区县就 业 服 务机 构 ;区县 就 业服 务机 构 复核 后 ,向 承 贷金 融 机 构推 荐 ,承 贷金 融 机构 审 定后 具 体 发放 贷 款 。2 0 年 ,重庆 市 通 过社 区居委 会 申请 03 推 荐 小 额 担 保 贷 款 的总 额 9 2 万 元 , 区县 就 业 服 务 机 构 审核 向 承 贷 金 融机 构 推 荐 金 额 8 3  ̄ 21 05- 元 ,为社 区推 荐额 的8 % ;承 贷金 融 机构 实际发 放 金额 5 0 万元 ,为 区县推 荐 金额 的6 %。 到 7 32 6 2 0 年 底 ,重庆 市 通过 社 区居委 会 申请推 荐 小 额担 保 贷 款 的 总额 1 .个 亿 ,区县 就业 服 务 机构 07 48 审核 向承 贷金 融 机 构 推荐 金额 1 .个 亿 ,为社 区推 荐额 的8 % ,12 0 年推 荐 提 高 了2 百 分 32 9 : 03 : L 个 点 ;承 贷金 融 机构 实际发 放 金额 1 个亿 ,为 区县推 荐 金额 的8 % ,12 0 年 发 放提 高 了 1 个百 1 3 : 03 : L 7

银行小额担保贷款管理办法模版

银行小额担保贷款管理办法模版

XX银行小额担保贷款管理办法第一章总则第一条为落实国家对创业以及再就业的优惠政策,规范我行小额担保贷款管理,根据《河南省小额担保贷款实施办法》(郑银发(2008) 230号)、《关于印发〈河南省小额担保贷款财政贴息资金管理办法〉的通知》(豫财办金(2008) 181号)、《关于加强小额担保贷款财政贴息资金管理的通知》(豫财金(2013) 103号)、《河南省小额担保贷款操作规程(试行)》(豫人社就业(2014) 45号)和《河南省人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》(豫政(2015) 59号),制定本办法。

第二条小额担保贷款是指政府出资设立担保基金,委托担保机构提供贷款担保,由经办银行发放的、以解决符合条件的待就业人员、自主创业人员以及劳动密集型小微企业等个人或经济组织资金困难的人民币贷款业务。

小额担保贷款主要用做自谋职业、自主创业或合伙经营和组织起来创业的开办经费和流动资金周转。

担保机构为各地劳动保障行政部门指定的负责组织和实施当地小额担保贷款的专营担保机构。

第三条按借款对象的不同,小额担保贷款分为四种类型:一是自主创业(以下简称个人创业);二是合伙经营;三是组织起来就业(以下简称组织就业);四是劳动密集型小微企业(以下筒称小微企业)。

第四条按照借款主体的不同,小额担保贷款审查审批分别按个人经营贷款业务和小企业贷款业务的审查审批流程执行。

第二章贷款要素第五条小额担保贷款的对象(一)持有《就业失业登记证》,处于自主创业状态,且自主创业时不在机关企事业单位就业的人员。

(二)持有人力资源和社会保障部门就业困难人员认定证明, 处于自主创业状态,且自主创业时不在机关企事业单位就业的人员。

(三)持有《义务兵退出现役证》或《城镇退役士兵自谋职业证》,处于自主创业状态,且自主创业时不在机关企事业单位就业的退役士兵;持有《转业军人证明证书》和自主择业管理服务机构出具的推荐介绍信,处于自主创业状态,且自主创业时不在机关企事业单位就业的军转干部。

农商银行创业促就业额担保贷款管理办法

农商银行创业促就业额担保贷款管理办法

某某农村商业银行股份有限公司创业促就业小额担保贷款管理办法(草案)第一章总则第一条为支持我县创业促就业工作,规范创业促就业人员小额担保贷款的管理,根据《贷款通则》、《中华人民共和国担保法》、《下岗失业人员小额担保贷款管理办法》(银发[2002]394号)、《陕西省下岗失业人员小额担保贷款实施办法》(西银发[2003]98号)、《中国人民银行财政部人力资源和社会保障部关于进一步改进小额担保贷款管理积极推动创业促就业的通知》(银发[208]238号)等有关规定,结合本行实际,制定本办法。

第二条创业促就业小额担保贷款(以下简称小额担保贷款)是指贷款人发放的用于支持下岗失业人员、自主创业的高校毕业生、自谋职业的复转军人、失地农民、农民工返乡创业者、就地转移自主创业的农村富余劳动力、自主创业的留学回国人员和其他城镇登记失业人员、就业困难人员自谋职业、自主创业或合伙经营与组织起来就业,由镇坪县人事和社会保障局小额贷款担保办公室承诺担保的贷款业务.第三条本办法所称贷款人指陕西省镇坪县农村商业银行股份有限公司各营业机构;借款人指向贷款人申请小额担保贷款的支持下岗失业人员、自主创业的高校毕业生、自谋职业的复转军人、失地农民、农民工返乡创业者、就地转移自主创业的农村富余劳动力、自主创业的留学回国人员和其他城镇登记失业人员、就业困难人员;担保人是指镇坪县人事和社会保障局小额贷款担保办公室.第二章贷款对象、条件及用途第四条申请小额担保贷款,借款人应具备以下条件:(一)镇坪县常住户口,年龄在60岁以内、具有完全民事行为能力的自然人;(二)借款人根据不同身份,持有劳动保障部门核发的《再就业优惠证》、《城镇失业人员登记证》、《复员转业退役证》、户口所在地乡镇政府(村委会)出具的推荐证明、外出务工证明、失地证明等相关证明;(三)有实施项目的经营能力;(四)有经营场所或经营设备、工具,有一定的自有资金(自有资金不低于项目经营所需资金的30%);(五)个人信誉良好,无不良信用记录或其它经济违法行为;(六)贷款人规定的其它条件.第五条小额担保贷款的用途为借款人自主创业和合伙经营所需的开办经费或流动资金。

创业就业小额担保贷款实施方案

创业就业小额担保贷款实施方案

千里之行,始于足下。

创业就业小额担保贷款实施方案创业就业小额担保贷款实施方案一、背景和意义随着中国经济的快速进展和就业压力的不断增加,创业就业成为了越来越多人的选择。

然而,对于没有足够创业资金的人来说,创业往往只能成为一种无法实现的幻想。

为了挂念更多的人实现创业幻想,解决就业问题,小额担保贷款成为了一种有效的手段。

小额担保贷款是指银行或其他金融机构向小额创业者或就业者供应担保的贷款服务,以挂念他们解决资金问题,开展经营活动。

这是一种风险较低、利好效应明显的政策措施,对于促进创业就业、推动经济进展具有重要意义。

二、目标和原则1. 目标:通过小额担保贷款,挂念更多的人实现创业幻想,解决就业问题,促进经济进展。

2. 原则:公正公正、风险可控、效果明显。

三、实施步骤和措施1. 制定贷款政策:建立完善的小额担保贷款政策,明确贷款对象、贷款额度、贷款利率、贷款期限等相关规定,提高贷款申请的透亮度和可操作性。

2. 设立担保机构:设立特地的担保机构,负责对贷款申请进行审查和担保,降低银行风险,增加贷款的可承受性。

3. 宣扬推广:通过多种渠道开展宣扬推广活动,让更多的人了解小额担保贷款政策和申请流程,鼓舞他们乐观申请贷款,开展创业和就业活动。

第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。

4. 申请流程简化:简化贷款申请流程,削减办理时间和材料,提高贷款申请的便利性和效率,便利申请人快速获得资金支持。

5. 加强监管和风险把握:加强对贷款使用状况的监管,确保贷款资金用于创业和就业活动,防止消灭挪用贷款等不当行为。

同时,建立风险防控机制,准时发觉和解决可能存在的风险问题。

6. 优化服务和培训:建立健全的贷款服务体系,供应贷款申请询问、培训指导等相关服务,挂念贷款申请人更好地实施创业和就业方案,提高经营管理水平。

四、预期效果和评估方式1. 预期效果:通过小额担保贷款的实施,估计能够挂念更多的人实现创业幻想,解决就业问题,推动经济进展。

云南省鼓励创业促进就业小额担保贷款实施办法

云南省鼓励创业促进就业小额担保贷款实施办法

《云南省鼓励创业促进就业小额担保贷款实施办法》(一)贷款方式和对象我省小额担保贷款包括贷免扶补创业小额贷款、失业人员小额担保贷款和劳动密集型小企业贷款。

贷免扶补创业小额贷款适用对象:在我省创办企业或从事个体经营的高校毕业生(含大学生“村官”、在校高年级大学生)、农民工、复转军人、留学回国人员等已进行工商注册的首次创业人员。

失业人员小额担保贷款适用对象:从事个体经营、合伙经营、合伙创办企业的本省登记失业人员、复转军人和返乡创业的农村人员。

劳动密集型小企业贷款适用对象:新招用符合小额担保贷款申请条件的人员达到企业现有在职职工总数30% (超过100人的企业达15%以上、并与其签订1 年以上劳动合同的劳动密集型小企业;新招用高校毕业生、农民工就业分别达到企业现有在职职工总数20% 25% (超过100人的企业分别达到10% 12%以上,并与其签订1年以上劳动合同的劳动密集型小企业。

(二)贷款额度1•贷免扶补创业小额贷款、失业人员小额担保贷款的借款人申请贷款,每人不超过5万元。

其中妇女申请的失业人员小额担保贷款,可按照《云南省财政厅财政部驻云南省财政监察专员办事处云南省人力资源和社会保障厅中国人民银行昆明中心支行云南省妇女联合会关于转发〈完善小额担保贷款财政贴息政策推动妇女创业就业工作的通知〉的通知》(云财金〔2009〕123号)的规定放宽到8 万元。

2•合伙经营、合伙创办企业或创业成功后新吸纳人员就业的,可根据合伙人数或吸纳就业人数,按照每人5万元以内(妇女合伙经营的可按每人10万元),申请总额不超过30万元的失业人员小额担保贷款。

3•劳动密集型小企业吸纳人员就业符合规定条件的,贷款额度最高不超过200万元。

上述贷款的具体金额根据经营需要和还贷能力,由小额担保贷款的借款人与担保机构、承贷金融机构约定。

(三)贷款申请发放程序1•贷免扶补创业小额贷款、失业人员小额担保贷款的申请发放:由借款人向户口或经营所在地的承办单位提出书面申请,并提交有关资料和证件;承办单位进行资格条件、诚信情况、经营场所、项目市场前景、个人创业能力、还贷能力等调查,初审合格的报县(市、区)或州(市)公共就业服务机构审核;公共就业服务机构对审核合格的,分别向同级财政部门、担保机构和承贷金融机构出具推荐意见;借款人与担保机构办理担保手续,与承贷金融机构签订借款合同;承贷金融机构发放贷款;财政部门审核贴息。

2024版就业和创业小额担保贷款实施细则

2024版就业和创业小额担保贷款实施细则

2024版就业和创业小额担保贷款实施细则合同目录第一章:总则1.1 细则的目的和依据1.2 适用范围1.3 贷款原则第二章:贷款对象和条件2.1 贷款对象2.2 基本条件2.3 不适用情形第三章:贷款额度和期限3.1 贷款额度的确定3.2 贷款期限的规定3.3 额度和期限的调整第四章:贷款利率和还款方式4.1 贷款利率4.2 还款方式4.3 利息优惠和减免第五章:贷款申请和审批程序5.1 申请材料5.2 申请流程5.3 审批标准第六章:贷款发放和监管6.1 贷款发放条件6.2 贷款使用监管6.3 违规处理第七章:担保和反担保7.1 担保方式7.2 反担保要求7.3 担保责任的解除第八章:风险管理和控制8.1 风险识别8.2 风险预防措施8.3 风险处理机制第九章:贷后管理和服务9.1 贷后跟踪服务9.2 贷款使用情况报告9.3 贷后风险评估第十章:违约责任10.1 违约情形10.2 违约处理10.3 违约赔偿第十一章:争议解决11.1 争议解决方式11.2 争议解决程序11.3 法律适用第十二章:附则12.1 细则的解释权12.2 细则的修订12.3 细则的生效时间第十三章:签字栏13.1 贷款方签字13.2 借款方签字13.3 签订时间13.4 签订地点合同编号______第一章:总则1.1 细则的目的和依据本细则旨在规范就业和创业小额担保贷款的管理,促进就业和创业,根据《中华人民共和国就业促进法》及相关法律法规制定。

1.2 适用范围本细则适用于______地区内就业和创业小额担保贷款的申请、审批、发放、监管等活动。

1.3 贷款原则贷款应遵循公开、公平、公正和风险可控的原则。

第二章:贷款对象和条件2.1 贷款对象本贷款面向符合条件的个人创业者及小微企业。

2.2 基本条件申请人应具备以下条件:具有完全民事行为能力有明确的创业计划和可行的经营项目无不良信用记录2.3 不适用情形以下情形不适用本贷款:申请人已有其他在保贷款申请人所从事项目违法或违反公序良俗第三章:贷款额度和期限3.1 贷款额度的确定贷款额度根据申请人的创业项目、还款能力等因素综合确定,最高不超过______元。

关于进一步做好小额担保贷款工作的通知是啥

关于进一步做好小额担保贷款工作的通知是啥

关于进一步做好小额担保贷款工作的是啥进一步做好小额担保贷款工作的内容为进一步做好小额担保贷款工作,加大对高校毕业生等重点群体创业就业的扶持力度,不断完善对小额担保贷款的监督管理,现就有关问题通知如下:一、加大高校毕业生扶持力度符合条件的高校毕业生可按国家规定申请额度不超过10万元的小额担保贷款,其中对毕业2年以内的高校毕业生予以重点扶持,贷款额度可提高至15万元,对超过10万元的部分,由当地财政部门予以贴息扶持(10万元以下部分,含10万元的按原渠道予以贴息),具体贴息程序按照《关于印发吉林省促进高校毕业生就业创业有关政策操作办法的通知》文件执行。

同时,鼓励各地结合本地实际对扶持高校毕业生的创业贷款降低反担保条件或免除反担保。

二、加大劳动密集型企业扶持力度要进一步加大对劳动密集型企业的扶持力度,特别是要加大对企业员工人数在30人以下,安置符合贷款条件人员达到政策规定比例的小微企业的支持力度。

对不需要担保机构提供担保的劳动密集型企业,申请小额担保贷款贴息政策扶持,需要按照政策规定,提供如下材料(一式两份):1、营业执照副本;2、企业招用的符合贷款条件人员的《就业失业登记证》;3、企业与招用的符合贷款条件人员签订的劳动合同或经人社部门认定的企业劳动用工备案表;4、企业工资支付凭证(工资表);5、人社部门和财政部门要求的其他材料。

人社部门对企业报送的材料进行审核,符合条件的,由同级财政部门复核后,共同出具《劳动密集型企业吸纳失业人员认定证明》(以下简称《认定证明》,样式附后)。

劳动密集型企业申请贷款时,应向经办银行提供《认定证明》。

经办银行持《认定证明》及其他材料,按相关规定向同级财政部门申请贴息。

对贷款额度在200万元以下(含200万元)的,财政部门按照中国人民银行公布的贷款基准利率(不含利率上浮部分)的50%给予贴息,超过200万元的部分,各地可视财力适当给予贴息扶持。

省财政在当地财政给予一定比例贴息的基础上,给予相同比例,最高不超过中国人民银行公布的贷款基准利率(不含利率上浮部分)50%的贴息。

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创业促就业小额担保贷款管理办法创业促就业小额担保贷款管理办法创业促就业小额担保贷款管理办法第一章总则第一条为贯彻落实《中华人民共和国就业促进法》,扶持城乡劳动者自谋职业、自主创业,鼓励企业吸纳就业,推进创业促就业全民行动,根据《省人民政府关于进一步加强就业再就业工作的通知》(鄂政发〔201X〕1号)和《省人民政府办公厅转发人民银行武汉分行等部门关于湖北省就业再就业小额担保贷款实施办法的通知》(鄂政办发〔201X〕98号)、《中共荆州市委、荆州市人民政府关于推进创业促就业全民行动的意见》(荆发〔201X〕4号)及其他相关文件精神,结合本县实际,制定本办法。

第二条创业促就业小额担保贷款(以下简称小额担保贷款)坚持政府组织、自愿申请、严格审批、按时付息、到期还本的原则,采取市场化方式进行运作,由专项基金提供担保,金融机构发放。

第三条县财政从就业专项资金中预算安排资金建立小额担保贷款担保基金(以下简称担保基金),基金规模保持在200万元以上,并根据创业促就业工作需要逐年予以补充。

担保基金委托县民生担保有限公司(以下简称县担保公司)管理,存入县农村信用合作联社(以下简称县信用联社),县信用联社按担保基金3至5倍的规模发放小额担保贷款。

第四条建立由县劳动保障部门主要负责人为召集人,县劳动保障、财政、担保公司、信用联社等部门和单位相关负责人为成员的全县小额担保贷款联席会议(以下简称联席会议)制度。

联席会议负责宣传小额担保贷款有关法律法规和政策,通报和交流小额担保贷款工作开展情况,审定小额担保贷款对象、压滤机滤布厂家额度和期限等事项,协调解决小额担保贷款运行中的有关问题,并针对可能出现的贷款风险研究具体的防范措施。

第二章贷款对象、条件及程序第五条小额担保贷款对象包括:拟自主创业或自谋职业的下岗失业人员、处于失业状态的城镇复员转业退役军人、尚未初次就业或就业后又失业的高校毕业生、其他城镇登记失业人员,拟在本县创业的失地农民、农村劳动者、本县籍在外工商人士和务工人员,符合贷款条件的劳动密集型小企业。

第六条个人申请小额担保贷款应当符合下列条件:(一)在法定劳动年龄内,具备一定劳动技能;(二)具有本县常住户口;(三)有固定的经营场所和一定的自有资本金,并经工商部门登记注册;(四)经营项目符合国家有关法律法规和政策;(五)信用良好,具有还贷能力;(六)经过创业培训并取得培训结业证书;(七)下岗失业人员应持有《再就业优惠证》,城镇复员转业退役军人应持有军人退出现役有效证件,高校毕业生应持有国家承认的相关学历证书,其他城镇登记失业人员应持有县劳动保障部门核发的失业登记证明,拟在本县创业的失地农民、农村劳动者、本县籍在外工商人士和务工人员应持有相应的证明材料。

第七条个人申请小额担保贷款按下列程序办理:(一)城镇居民持身份证、户口簿、婚姻状况证明和营业执照及其他相关证件,除尘滤布到户口所在地社区劳动保障服务站提交小额担保贷款书面申请,填写贷款申请相关表格;社区劳动保障服务站对其提交的材料进行初步核实后,转报所在乡镇劳动保障服务中心。

农村居民持身份证、户口簿、婚姻状况证明、营业执照和其他相关证件及户口所在地村民委员会证明材料,到乡镇劳动保障服务中心提交小额担保贷款书面申请,填写贷款申请相关表格。

(二)乡镇劳动保障服务中心会同申请人户口所在社区劳动保障服务站或村民委员会,对申请人提供资料的真实性、个人资信状况、经营场所、经营项目等情况进行初审和调查,并形成调查材料,随同申请人提交的材料一并呈报县劳动和社会保障局。

(三)县劳动和社会保障局会同县担保公司、信用联社对申请人有关情况进行调查、核实;(四)县劳动和社会保障局就贷款有关事项提交联席会议审定;(五)县担保公司根据联席会议审定意见办理贷款担保手续,县信用联社根据联席会议审定意见办理贷款审批手续并发放贷款。

社区劳动保障服务站和乡镇劳动保障服务中心在受理申请人的小额担保贷款申请及相关材料后,应在7日内完成调查、初审等工作,并转报县劳动和社会保障局。

第八条劳动密集型小企业申请小额担保贷款,应当符合下列条件:(一)有固定的经营场所和一定的自有资本金,并经本县工商、税务部门登记注册;(二)经营项目符合国家有关法律法规和政策;(三)持有人民银行核发的贷款证(卡);(四)具备履行贷款合同、偿还债务能力;共3页: 上一页123下一页附送:创业先锋优秀青年先进事迹材料创业先锋优秀青年先进事迹材料敬业爱岗、业务素质过硬、责任心强、乐于助人是××*同志最大的优点。

自从参加工作以来,她就始终保持着这种优秀品质,因此而赢得了车间的同事和领导的一致好评。

1994年7月,××*同志从××*技校毕业,分配到××*单位。

她的专业是测量,而单位却没有与她所学专业相适应的工作岗位,于是,一毕业便改行从事人造金刚石合成,这样以来,所学非所用,一切都得从头学起,好在当时刚从学校毕业,通过一段时间的刻苦钻研,她很快就能胜任本职工作了。

98年,单晶厂停产,她又不得不再次改行,来到了纸箱厂,一切又得从头学起。

而此时,孩子才刚刚两岁,丈夫又长年出野外,自己还得尽快熟悉新岗位的工作。

生活、工作的双重压力真是太大了。

如何才能适应岗位变换,尽快胜任新岗位的工作,对此,她有自己的理解,那就是始终做到“爱岗敬业”,干一行,爱一行,精一行。

多年来,她就是凭着这种精神,一心扑在工作上,克服常人难以想象的困难,兢兢业业,任劳任怨,在平凡的工作岗位上,默默无闻地奉献着。

刚来到纸箱厂时,厂里根据她的实际情况,首先安排她到瓦楞岗位,该岗位实际上就是把裁好的瓦楞原纸放进瓦楞机,经高温辊压成瓦楞状,以便进入下一道工序—粘胶裱糊。

掌握了该岗位技能后,厂里又安排她到裁纸、打板、粘胶、彩印、装订等岗位学习锻炼,但无论在什么岗位,她都能对自己“高标准、严要求”,坚持勤学苦炼,虚心请教,不耻下问,学人所长,很快,就熟练掌握了车间各工作岗位的技术要领,并能独当一面,这其中要付出怎样的艰辛,车间的女工们知道,而她的体验却是最深刻的。

冬季的早晨,寒风凌冽,为送儿子上学,她不得不早早就起床。

虽然小学生早上八点才上课,但家、学校和办公区分别相距好几公里,不到七点就得把孩子送走,否则,上班就要迟到。

纸箱厂生产车间工作性质特殊,各岗位工作是一环扣一环,流水线生产,只要有一名工作迟到或是早退,整个生产都将无法进行。

孩子到校通常是七点半,而学校大门却要到七点五十才开,大冬天,孩子只好在校门口冻二十分钟才能进教室。

中午学生十一点十分就放学了,而纸箱厂十二点才能下班,所以同样是无法按时去接孩子,工业滤布为了不影响上班,中午她只好把孩子寄宿在学校。

下午小学生放学较早,别的孩子早早被父母接走了,而××*每天都是最后一个去接孩子。

有时工作任务紧,为能及时完成订单,晚上还得加班,这时,只能把孩子反锁在家里了,为此孩子不知埋怨过母亲多少次。

纸箱厂的生产条件简陋,厂房顶只覆盖着一层薄薄石棉瓦,不隔热也不保暖,车间里,是冬天寒冷夏天炎热,在这样的环境里,要想坚持下来并炼就一身过硬的本领,没有吃苦精神和顽强的毅力是绝对不行的。

夏季,车间内除了机器设备外,还堆放了大量的原料,通风较差,烈日直射屋顶,生产车间就象蒸笼,人一进去就是一身汗,更不用说干活了,常常是一个班下来,被汗水浸透的工作服几乎能拧出水来。

而每当这个时节,机器设备也趁人之威,个个都拼命地散发出热量,仿佛是在有意跟车间的女工们做对,特别是瓦楞机高速运转一段时间后,因机身发热,调整尺寸的手柄就像是从开水锅里刚捞出来一样烫,瓦楞纸尺寸不同,要随时进行调整,按照操作规程,又不能带手套,调整尺寸全靠女工们手工操作,几个小时下来手常常被烫得红红的,火烧火燎,疼痛难忍。

冬天的车间,阴冷潮湿。

像打板等岗位,一但机器运转起来,由于是流水作业,工人们只能站在岗位上原地不动,而手却不能停、要不断地操纵机器,这样一干就是几个小时。

在这种情况下,手上的小裂口整个冬天都无法愈合,而双脚,即使是穿上棉鞋,一个班下来,也时常会被冻得失去知觉,并生出冻疮。

像切槽机等设备,由于刀口锋利,手经常被划破,时常是小伤口不断,旧伤未好又忝新伤,加上冬季寒冷,手更是钻心得疼,但她顾不得这些,仍然坚持着,不敢有丝毫松懈和马虎,直到保质保量完成工作任务为止。

产品质量是企业的生命线,要确保产品质量,员工没有高度的责任心是不行的。

一个纸箱从裁纸、打板、瓦楞、粘胶、刻版、印刷、一直到装订、晾晒完毕,这么多道工序,如果中间有一个环节出了问题,就会出次品,那职工的辛苦就会白费。

而每一道看似简单的工序,稍不细心,就会出问题,裁纸尺寸不对,胶水刷得不均匀或是多了、少了,要么整个纸箱报废,要么就会造成损失,印刷和装订稍有差错,也会影响纸箱美观,进而直接影响纸箱的质量。

滤布××*同志不管在什么岗位,都能以高度的责任心、一丝不苟的精神对待工作,从进厂至今的几年里,从未出过一次质量事故。

纸箱厂是个微利企业,职工收入也不高,而且劳动强度相对较大,工作很辛苦,但包括××*同志在内的十几名女工,从未叫苦叫累,她们在纸箱厂一干就是几年、十几年,因为她们深深地知道,“厂兴我荣,厂衰我耻”只是一句口号,最关键的是厂子一旦倒闭,近二十余名职工的生活将失去来源。

××*同志是纸箱厂十几名女工中的杰出代表,多年来,她们爱厂如家,正是由于她们长期兢兢业业和默默无闻地奉献,才使纸箱厂在激烈的市场竞争中艰难得走过了十八个春秋。

在生活上,××*同志总是忘却自我、乐于助人,她真诚对待身边的每一名位同事,车间里不管谁家有困难,她就会主动帮助。

有一次,一名同事因为家庭矛盾,上班时有些心不在焉,她知道这一情况后,便主动找这位同事谈心,帮助她度过心理难关。

而她自己呢?因为丈夫在新疆,长年出野外,夫妻多年分居两地,且小孩年龄又小,为了工作她经常是顾得了这头顾不了那头。

工作中,她一贯认真负责,总是抢着干重活、脏活、累活,从不斤斤计较,为纸箱厂的女工树立了一面旗帜,生活中她就像是温暖春风,轻抚着身边的每一位女工,正是因为这样,她才受到了广大职工的信任、尊敬。

《创业先锋优秀青年先进事迹材料》。

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