工程部经理工作目标及岗位职责

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工程经理的岗位职责与工作内容7篇

工程经理的岗位职责与工作内容7篇

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下面是小编整合的工程经理的岗位职责与工作内容,一起来看看吧,肯定对你有所帮助的。

工程经理的岗位职责与工作内容11.负责监管整个项目工程部运作、统筹,同时制订全面/预防性保养计划及改善工程。

2.负责工程年度、月度工程计划;做好工程各项计划,并组织工程部员工执行。

3.负责组织对工程的验收;发现并处理一切有关工程事项问题。

4.安排组织部门人员实施月、年度的维修保养计划,技术操作方面的指导,做好记录,归档。

5.督导工程部人员遵守各项规章制度,检查部门员工的行为、考勤、著装、纪律,确保属下员工的行为规范符合公司要求,负责员工的考核工作,达到公司要求的各项标准。

6.对各技工进行岗位上的培训,提高各技工的专业水平;7.监督并做好安排各机电的大型维修,如冷冻机组、水处理,给排水,配电间等等,并将详细的要求提供给相关人员,通知技工,以便技工能按合同加强监督;8.负责工程人员监管;管理团队工作对接。

工程经理的岗位职责与工作内容21、负责项目三控三管一协调;2、负责管理施工团队,执行项目施工;3、负责对施工项目实施全过程、全面管理,组织制定项目部的各项管理制度;4、完成部门其他日常事务性工作。

工程经理的岗位职责与工作内容31. 参与装饰工程项目的前期投标工作;2. 组织编制施工组织设计,包括工程进度计划和技术方案,制定安全生产、保证质量和降低成本的措施计划,并能组织相关的工作内容;3. 对工程过程进行有效的控制,科学组织和管理进入项目的人、财、物等资源,及时解决施工中出现的问题;4. 施工过程中与建设单位、监理单位、设计单位、总包单位及相关分包单位进行相关协调工作;5. 针对工程的变更及时追加签证及报价;6. 工程竣工资料归档,项目交接到位,工程回款及时到位;工程经理的岗位职责与工作内容41、负责项目技术管理,与销售经理进行方案对接;2、汇总项目要求,转化协调各专业,监督设计质量,负责图纸审核,对设计方案负全责;3、管理项目进度,负责按时完成项目;4、组织设计开工会议,组织设计审核会议,组织施工动员会议,组织调试会议。

公司企业工程部经理工作职责

公司企业工程部经理工作职责

公司企业工程部经理工作职责
1. 管理和领导工程部门的日常运营,确保项目的顺利进行和按时交付。

2. 制定和执行工程部门的战略计划,包括目标设定、资源规划、预算管理等。

3. 负责招聘、培养和管理工程部门的员工,确保团队的高效运作和员工的持续发展。

4. 监督和管理各类工程项目,包括项目的可行性评估、计划制定、进度控制、质量管理等。

5. 确保工程项目符合法律法规和标准要求,保证施工过程的安全和环境保护。

6. 与其他部门和外部合作伙伴进行沟通和协调,确保工程项目的协同运作和资源共享。

7. 分析和评估工程项目的风险和问题,制定相应的解决方案和改进措施。

8. 监控和评估工程项目的绩效和成果,及时反馈和调整相关计划和策略。

9. 定期向上级领导和其他相关方报告工程部门的工作情况、进展和问题。

10. 追踪和掌握工程部门的最新技术发展和行业趋势,推动技术创新和工程管理的提升。

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工程部经理工作职责与工作内容(精选7篇)

工程部经理工作职责与工作内容(精选7篇)

工程部经理工作职责与工作内容(精选7篇)工程部经理工作职责与工作内容第1篇1、全面负责本部门的各项日常工作;2、负责制定工程部各种工作流程,使本部门的工作及人员安排更加合理,并对即将发生的问题进行预见并采取必要的措施进行处理;3、负责审查监理公司的监理规划和监理细则,审批施工单位的施工组织设计和施工方案,并对以上两个单位定期检查其执行情况;4、负责组织勘测地质报告,施工图的内部审核,参加各项目设计方案会议;5、负责工程招投标、施工合同、工程成本、面积计算管理,并对部门内的工作质量及其合法性承担直接的管理职责;6、负责本部门年度、季度、月度工作计划的制订及组织实施;7、负责组织工程各阶段的分部工程的验收及隐蔽工程的验收;8、负责组织讨论项目实施进度情况的会议,其中包括对质量事故等问题进行分析并监督相关人员进行查改,对于质量问题引起的投诉及时安排人员进行处理;9、负责制订项目分阶段的进度计划和进度控制方案及明确工程管理人员的进度管理职责;10、负责审核施工单位的施工进度总计划和具体单位工程进度计划,审批施工单位分步工程计划和月度进度计划及月度、季度、年度资金使用计划,并督促监理单位和工程具体分管人员的工作;11、负责定期召开部门例会,对工程部近期的工作进行总结;对照原工作计划检查员工工作执行情况,点评工作绩效;12、负责督促工程管理人员做好工程复核工作以及审核施工单位变更联系单;13、负责工程成本预算及审核工程款;14、负责项目总体进度、质量、成本的控制,管理和协调并做好与公司各部门工作的沟通与协调;15、负责审核工程结算及尾款的计算工作;16、完成公司领导交办的各项临时工作;17、负责签发工程部上报公司的各种文件、报表、通知和内部管理规定;工程部经理工作职责与工作内容第2篇对工程施工进度、质量、成本及安全施工情况,实施全面的管理,负责工程项目的现场签证和设计变更的工程量测算工作;负责施工项目的日常巡视检查,监督施工质量、施工进度以及施工安全问题,发现问题并及时妥善解决;根据施工的具体进度与项目要求,审核施工所用编写的工程组织设计、工程进度等资料,以及材料购买的计划且监督材料进场;负责管辖范围内的项目开工竣工验收工作;上级领导布置的其他任务。

工程经理岗位职责(通用12篇)

工程经理岗位职责(通用12篇)

工程经理岗位职责(通用12篇)工程经理篇11、负责工程部全面管理,对工程部工作成效负责;2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案;3、负责项目设计图纸、预算的审核,客户协调,部门间相互监督、共同促进;4、负责所有项目经理的各项工作的正确开展:工期、质量、安全、利润、满意度等展开工作;5、负责组织各项目施工进度控制、材料进场计划、施工队伍安排、安全生产管理和现场文明施工计划,施工成本控制计划的编制;6、协助对现场质量进行监控和指导,解决项目实施过程中的质量问题;7、负责公司工程项目的技术、质量标准的制定,制定具体项目的技术与质量管理标准;8、完善公司装修项目管理制度,规范与流程,并监督执行9、负责项目承包协议执行与监督,对项目进行有效控制,严格执行施工技术规模和标准,各项资料与项目进度同步,严格执行公司制定标准;10、定期组织团队(项目经理及施工队伍)施工培训;11、负责对各阶段工程款的预结算工作,督促回款。

工程经理岗位职责篇21、对公司劳务库的管理工作,包括班组纳新入库考察、项目完工后考评、班组晋级、班组淘汰出库;2、编制和更新班组劳务库的管理制度;3、督促项目劳务实名制和考勤的落实;4、组建和发展单项安装班组,满足公司发展需求;5、负责组织对于班组的工艺技术培训和安全教育;6、对各类工种执业资格证书进行管理工作,以满足公司项目需求;7、对于公司采购的工具和设备等进行资产管理,建立班组租借台帐等工程经理岗位职责篇31、负责建筑装修、加固改造相关专业技术指导,以及施工图纸审核、招标文件会审、评标答疑等工作;2、负责组织图纸会审会议,解决图纸上的疑难问题,建议修改不合理的设计,合理降低工程造价;3、施工完成后,负责项目部所承建项目的竣工验收、质量评定、交工、工程结算和财务结算,做好各项资料和工程技术档案的归档工作,接受公司或其它部门的审计;4、负责技术交底、技术指导和施工管理;对工程技术问题进行指导,及时发现、汇报施工现场发生的各类问题,提出解决方案;5、与项目各相关方充分沟通,协调项目中遇到的障碍,确保项目进度、质量及成本符合公司管理目标,并对发包工程的工期、进度、质量、安全、环境、成本和文明施工进行管理、考核验收;工程经理岗位职责篇41.参与团澳施工图设计方案,报批,施工图审查等2.参与施工单位招标,审核工程量清单3.项目土建机电,景观,消防等专业实施管理与协调4.土建施工过程中的质量管理5.组织监督施工质量验收,工程结算审核,竣工验收与备案6.负责对接设计院,施工公司,工程监理管理工程经理岗位职责篇51、负责本部门在日常管理管理工作2、负责订单相关资料(订单评审、BOM资料、图纸)的审核3、负责协助业务部对客户新机型方案和订单的确认4、负责和研发部沟通对产品进行升级和更新5、负责协助采购部对新供应商开发(新物料或替代物料在确认) 工程经理岗位职责篇61、全面负责项目制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划。

各种工程部经理工作岗位职责(4篇)

各种工程部经理工作岗位职责(4篇)

各种工程部经理工作岗位职责不同工程部门的经理负责不同的工作岗位职责。

以下是常见的几种工程部经理的工作岗位职责:1. 设计工程部经理:- 管理和监督设计工程师团队,确保设计方案的质量和准时完成。

- 解决设计过程中的技术问题,并提供设计指导和建议。

- 与客户、供应商和其他部门合作,确保设计方案的实施和完成。

2. 生产工程部经理:- 管理和监督生产工程师团队,确保生产过程的高效和质量。

- 确保生产设备和工作环境的安全和合规性。

- 协助制定生产计划和工作流程,并监控生产进展。

3. 项目工程部经理:- 管理和监督项目工程师团队,确保项目的完成和交付。

- 确定项目目标和里程碑,并制定项目计划和时间表。

- 监控项目进展,并解决项目中的问题和风险。

4. 采购工程部经理:- 管理和监督采购工程师团队,确保物资采购的准时和成本控制。

- 研究和评估供应商,并与供应商洽谈采购合同。

- 管理采购流程,并解决采购过程中的问题和纠纷。

5. 质量工程部经理:- 管理和监督质量工程师团队,确保产品和服务的质量符合标准和客户要求。

- 研究和改进质量管理系统和工艺流程。

- 解决质量问题,并提供质量培训和指导。

这些仅是几个常见的工程部经理的工作岗位职责,实际情况可能因组织和行业而有所不同。

各种工程部经理工作岗位职责(2)各种工程部经理的工作岗位职责可能会有所差异,以下是一些常见的工程部经理岗位职责:1. 管理团队:负责招聘、培训和管理工程部门的员工,确保团队的高效运作和员工的发展。

2. 项目管理:协调和监督各个项目的进展,确保项目按照预算和时间表完成,并满足质量标准。

3. 预算控制:制定工程部的预算计划,并监控和控制支出以确保在预算范围内。

4. 资源管理:协调和分配工程部的资源,包括人力、设备和材料,以支持项目实施。

5. 供应链管理:与供应商合作,协商和管理供应链关系,确保及时获得所需物资和设备。

6. 技术支持:提供工程方面的技术指导和支持,解决项目中的技术难题和问题。

工程部经理工作职责具体内容

工程部经理工作职责具体内容

工程部经理工作职责具体内容
工程部经理的工作职责具体内容可以包括以下几个方面:
1. 负责制定和执行工程部的发展战略和目标,并确保各项工作与公司战略的一致性;
2. 负责管理和指导工程部的日常运营工作,包括项目管理、工程安排、人员调配等;
3. 确保工程部的工作按时、按质量要求完成,同时关注工程项目的风险控制和质量控制;
4. 负责与其他部门或团队进行协调和沟通,确保工程项目的顺利进行;
5. 对工程部的员工进行管理和指导,包括人员培训、绩效评估、团队建设等;
6. 负责工程部的预算和成本控制工作,确保工程项目的经济效益;
7. 参与公司的战略决策和规划,提出关于工程方面的建议和意见;
8. 关注工程领域的技术发展和新兴趋势,为公司提供技术支持和创新思路。

这些工作职责可能因具体公司的规模、行业和组织结构而有所不同,但一般来说,工程部经理应该承担以上内容的工作职责。

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2024年工程部经理岗位职责范文(五篇)

2024年工程部经理岗位职责范文(五篇)

2024年工程部经理岗位职责范文1、在上级领导的指导下,全面负责项目实施的管理任务;2、配合公司其他部门完成项目的前期报批报建工作;3、管理施工现场的前期准备,包括“三通一平”及红线测绘与保护工作;4、协调与勘查、设计、监理及施工各相关单位在工程中的合作事务;5、组织内部专业技术人员对施工图设计文件进行审查;6、负责施工图设计的会审和技术交底流程;7、编制工程建设项目计划和阶段性进度计划,制定相应的进度保障策略;8、提出工程部的组织架构及人员配置建议,完善质量管理、安全控制等规章制度及工作流程;9、协调处理施工技术变更及现场签证管理工作;10、与政府部门保持有效沟通,协调各相关单位,确保项目进度、质量、安全的监管;11、负责工程变更的签证审核及工程进度款的审查工作;12、监督监理单位对施工的常规管理监督活动;13、处理政府部门及公司内部的相关文件,日常管理工程技术、质量资料;14、组织项目的中期验收和最终竣工验收工作;15、维护施工现场的秩序,推进文明工地建设,确保项目质量目标的达成,提升公司形象;16、制定员工岗位职责,拟定员工薪酬方案,并定期进行工作绩效评估;17、负责与协作单位的沟通协调工作;18、完成上级领导安排的其他临时性任务。

2024年工程部经理岗位职责范文(二)1. 执行并贯彻酒店总经理的指导方针,全面负责工程部的运营管理工作,直接向总经理汇报。

2. 具备高度的责任感和敬业精神,深入研究技术,注重质量,力求完善。

3. 组织和指导酒店工程维修和技术管理,确保设备设施的安装验收、安全运行、维修保养和房屋修缮等工作有效进行。

4. 制定设施更新和改造工程计划,推动技术革新和技术改造,并确保实施。

同时,积极参与外部承包工程项目的管理,努力完成工作目标。

5. 审核并编制设备维修计划以及设备的月度、季度和年度维护计划,确保计划的执行、检查和落实。

6. 主管工程部所有人员的调配和管理,协同人事培训部门进行设备操作技术培训,激发和调动员工积极性,严格执行相关制度进行考核、考勤和奖惩工作。

工程部经理岗位职责范本(4篇)

工程部经理岗位职责范本(4篇)

工程部经理岗位职责范本工程部经理的职责范本如下:1. 制定工程部的长期发展战略和目标,并制定相应的计划和策略,确保实现工程部的业务目标。

2. 负责监督和管理工程项目的执行,确保项目按时、按质、按量完成,并与相关部门协调合作,确保项目进展顺利。

3. 管理工程部的人力资源,包括招聘、培训、评估和激励员工,建立高效的团队,并制定相应的绩效指标来评估员工的表现。

4. 负责工程部的预算和成本控制,包括制定预算计划、监控和优化项目成本,并及时向高层管理层汇报工程部的经营状况。

5. 管理工程部的资源,包括设备、材料和供应链,确保资源的有效利用和购买策略的制定,并与供应商建立合作关系。

6. 指导工程部的研发和创新工作,推动技术进步和工艺改进,提高产品和工程质量,提升企业竞争力。

7. 确保工程部的工作符合相关法规和政策,确保工程项目的安全和环保。

8. 与其他部门和外部合作伙伴保持良好的沟通和合作关系,为企业的发展提供支持和帮助。

9. 参与公司的战略决策和规划,为公司的发展提供专业建议和意见。

以上所列只是一个一般性的岗位职责范本,具体的岗位职责可能会根据企业的特点和工程部的具体情况有所不同,需要根据实际需求进行调整和补充。

工程部经理岗位职责范本(2)1、主持工程部的日常行政工作和项目目标管理工作,分解部门工作计划,安排部门人员的岗位及工作分工,检查并督促部门人员做好本职工作,负责部门人员的绩效考核、技能培训工作。

2、负责组织公司工程施工管理工作,参与审查项目部编制的施工组织设计,对项目进度、质量、成本、安全进行控制;主持对项目部的考核和评价,负责组织项目开工获得手续办理和施工准备工作就绪。

监督检查项目完成的进度和质量。

3、负责监督管理项目部对部分项目分包时,分包队伍的选定工作,做好分包商资质审查,工程部投标文件的审核和施工方案的审批工作。

4、负责制定部门工作目标和工作计划,审核月度工作计划及计划完成情况。

5、负责组织协调业主单位、监理单位、设计单位、审计单位、行业管理单位的外部关系。

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经理工作岗位目标与职责
一、岗位目标:
1、认真贯彻执行公司年度工程管理目标计划,组织部门员工全面完成工程建设进度计划、施工质量和文明工地创建“三大目标”。

2、组织部门员工全面完成本部门月度工作计划,并对每位员工月度工作完成情况做出公正评价。

二、岗位职责:
1、全面主持工程部工作,对本部门各项工作负责。

2、组织起草公司开发项目工程建设进度计划和管理目标,为公司制定年度经营工作计划和决策提供可靠依据。

3、牵头编制工程部月度工作计划,并负责其具体执行、监督和月度每位员工的考核评价。

4、组织项目前期方案设计对接,施工图设计论证、审核和图纸会审;负责工程设计、施工阶段的技术把关。

5、负责项目前、中、后期各项审批、验收和备案手续的办理。

6、负责施工成本目标在建设阶段的具体落实。

7、在公司招标小组领导下,牵头组织投标单位报名、考察并提出考察报告,参与公司招投标工作。

8、全权负责对中标施工单位、监理单位现场施工、监理过程中的管理,对进场原材料,构、配件和半成品使用监督,确保其施工进度、质量和文明工地创建符合合同要求。

9、负责施工现场组织管理,协调配和、监督工作,确保现场施工正常运转;有权召集有关会议,参加监理例会。

10、审批施工方案、进度计划、工程量月报、现场签证和设计变更,审批施工进度款申请报告。

11、负责处理好政府相关部门及施工现场周边相邻关系,保证施工现场正常运转。

12、负责工程保修期内维修管理和与物业管理公司的对接工作。

13、负责部门印鉴审批及档案管理工作。

14、完成公司领导交办的其他工作。

内勤岗位目标与职责
一、岗位目标:
1、认真贯彻部门月度工作计划,完成月度计划中与本岗位相关工作。

2、服从部门经理管理,认真完成部门经理交办的其他工作。

二、岗位职责:
1、负责部门工程建设档案、综合档案的分类、归档及管理工作,并对其保管,确保完整、清楚、保密无丢失;及时向领导及公司其他部门提供所需文件、资料。

2、负责部门印鉴管理及印鉴使用登记。

3、负责本部门文件收、发登记,起草本部门工程建设文件及办公综合文件。

4、负责公司招标公告的起草发布、投标单位资料审核、报名统计及标书保密管理相关工作。

5、负责与监理单位、施工单位联系与沟通,确保施工现场签证、变更及各类档案流程的完整。

6、负责配合专业工程师及公司其他部门的联系、对接工作。

7、负责部门考勤统计上报、办公用品申请领发等服务工作。

8、完成领导交办的其他工作。

一、岗位目标:
1、认真贯彻部门月度工作计划,完成月度计划中与本岗位相关工作。

2、服从部门经理管理,认真完成部门经理交办的其他工作。

二、岗位职责:
1、熟悉本专业设计文件、技术规范和施工规程。

2、负责与设计部门的专业沟通和对接,参与设计、技术方案讨论。

3、具体负责现场专业管理工作。

检查监督施工单位、监理单位对本专业工程施工质量、进度计划和设计技术文件的执行情况,确保其质量、进度满足设计文件及计划要求。

4、参与与本专业相关的材料、设备、构配件考察工作;检查监督进场材料、设备、构配件的原始凭证,检测报告等质量证明文件及实物质量情况,确保施工用料符合设计要求并与考察一致。

5、积极应对和解决施工、监理过程中出现的问题,主动协调设计、勘察、施工、监理诸方面工作关系,确保现场施工正常运转。

6、在部门经理领导下,牵头组织本专业图纸交底会并整理会议纪要。

7、审查本专业施工方案、进度计划和变更、签证,为部门经理审批提出具体意见。

8、参与相关工程质量、交工、竣工验收工作。

9、参与报名投标施工单位考察工作。

10、负责保修期内本专业维修工作。

11、完成领导交办的其他工作。

一、岗位目标:
1、认真贯彻部门月度工作计划,完成月度计划中与本岗位相关工作。

2、服从部门经理管理,认真完成部门经理交办的其他工作。

二、岗位职责:
1、熟悉本专业设计文件、技术规范和施工规程。

2、负责与设计部门的专业沟通和对接,参与设计、技术方案讨论。

3、具体负责现场专业管理工作。

检查监督施工单位、监理单位对本专业工程施工质量、进度计划和设计技术文件的执行情况,确保其质量、进度满足设计文件及计划要求。

4、参与与本专业相关的材料、设备、构配件考察工作;检查监督进场材料、设备、构配件的原始凭证,检测报告等质量证明文件及实物质量情况,确保施工用料符合设计要求并与考察一致。

5、积极应对和解决施工、监理过程中出现的问题,主动协调设计、勘察、施工、监理诸方面工作关系,确保现场施工正常运转。

6、在部门经理领导下,牵头组织本专业图纸交底会并整理会议纪要。

7、审查本专业施工方案、进度计划和变更、签证,为部门经理审批提出具体意见。

8、参与相关工程质量、交工、竣工验收工作。

9、参与报名投标施工单位考察工作。

10、负责保修期内本专业维修工作。

11、负责办理天燃气工程相关审批手续和现场施工管理工作。

12、负责现场施工用电和变压器的日常管理工作。

13、代表部门与物业管理公司对接,负责保修期内维修事项的联系工作。

14、完成领导交办的其他工作。

建筑设计、报建工程师岗位目标与职责
一、岗位目标:
1、认真贯彻部门月度工作计划,完成月度计划中与本岗位相关工作。

2、服从部门经理管理,认真完成部门经理交办的其他工作。

二、岗位职责:
1、熟悉国家有关房地产开发的政策、法规及专业知识,具备一般的设计能力和水平。

2、参与公司开发建设项目前期方案的论证与确定,负责与策划部门对接,对方案实施过程进行跟踪,对建筑方面的优化与变更负责,确保建设项目与策划方案相吻合。

3、具体办理项目前期、施工阶段及竣工后与本岗位相关手续,并对其负责。

4、负责公司与规划、建委、消防、市政、环保、设计、质检、档案馆等有关政府部门的关系协调与联系,并负责与以上政府部门相关的工作。

5、积极配合现场处理好与设计院的沟通工作;协调、联系政府相关审批、验收工作,确保现场工作顺利进行。

6、积极配合其他专业工程师及公司其他部门的工作。

7、完成领导交办的其他工作。

水暖工程师岗位目标与职责
一、岗位目标:
1、认真贯彻部门月度工作计划,完成月度计划中与本岗位相关工作。

2、服从部门经理管理,认真完成部门经理交办的其他工作。

二、岗位职责:
1、熟悉本专业设计文件、技术规范和施工规程。

2、负责与设计部门的专业沟通和对接,参与设计、技术方案讨论。

3、具体负责现场专业管理工作。

检查监督施工单位、监理单位对本专业工程施工质量、进度计划和设计技术文件的执行情况,确保其质量、进度满足设计文件及计划要求。

4、参与与本专业相关的材料、设备、构配件考察工作;检查监督进场材料、设备、构配件的原始凭证,检测报告等质量证明文件及实物质量情况,确保施工用料符合设计要求并与考察一致。

5、积极应对和解决施工、监理过程中出现的问题,主动协调设计、勘察、施工、监理诸方面工作关系,确保现场施工正常运转。

6、在部门经理领导下,牵头组织本专业图纸交底会并整理会议纪要。

7、审查本专业施工方案、进度计划和变更、签证,为部门经理审批提出具体意见。

8、参与相关工程质量、交工、竣工验收工作。

9、参与报名投标施工单位考察工作。

10、负责保修期内本专业维修工作。

11、做好现场用水、排水管理工作。

12、负责办理自来水接入、雨、污水排放相关审批手续和现场施工管
理工作。

13、完成领导交办的其他工作。

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