中级技术职称论文(5篇)
土木工程中级职称论文(必读样本7篇)
土木工程中级职称论文（必读样本7篇）1. 引言本文档旨在为土木工程中级职称论文的撰写提供一份详细的样本。
通过分析七个不同的论文样本，我们将探讨如何构建一篇专业、有深度的论文。
2. 样本一：结构设计优化论文标题：基于有限元的桥梁结构设计优化研究摘要：本文通过有限元分析方法，对某桥梁结构进行了设计优化。
通过对比优化前后的应力、应变分布，验证了优化方案的有效性。
关键词：桥梁结构；有限元；设计优化3. 样本二：地基处理技术论文标题：深层搅拌法在软土地基处理中的应用研究摘要：本文分析了深层搅拌法在处理软土地基时的施工参数，并通过现场试验验证了该技术的处理效果。
关键词：软土地基；深层搅拌法；处理效果4. 样本三：建筑工程施工管理论文标题：基于BIM技术的建筑工程施工管理研究摘要：本文探讨了BIM技术在建筑工程施工管理中的应用，以提高施工效率和质量。
通过实际项目案例，验证了BIM技术的实用性。
关键词：BIM技术；建筑工程；施工管理5. 样本四：岩土工程勘察论文标题：岩土工程勘察中地下水问题的研究摘要：本文分析了地下水对岩土工程勘察的影响，并提出了一种基于地下水勘察的方法，以提高勘察准确性。
关键词：岩土工程；地下水；勘察方法6. 样本五：道路工程设计论文标题：城市道路横坡设计的影响因素分析摘要：本文研究了城市道路横坡设计的影响因素，为优化道路设计提供了理论依据。
关键词：城市道路；横坡设计；影响因素7. 样本六：给排水工程设计论文标题：给排水工程中雨水收集利用技术的研究摘要：本文探讨了雨水收集利用技术在给排水工程中的应用，以提高水资源利用率。
关键词：给排水工程；雨水收集；水资源利用8. 样本七：工程造价控制论文标题：工程造价动态控制方法在建筑项目管理中的应用摘要：本文分析了工程造价动态控制方法在建筑项目管理中的应用，以降低项目成本。
关键词：工程造价；动态控制；建筑项目管理通过以上七个样本，我们可以看到土木工程中级职称论文的常见主题和结构。
计算机中级职称论文
计算机中级职称论文随着计算机技术、通信网络技术、多媒体技术的不断发展，以现代信息技术、管理科学和系统科学为基础建立的各种管理信息系统，下面是小编为大家精心推荐的计算机中级职称论文，希望能够对您有所帮助。
计算机中级职称论文篇一局域网计算机的组网技术研究随着计算机通信以及各种网络多媒体媒体技术的不断进步，计算机等管理在单位管理中也发挥着日益重要的作用，通过对计算机组网方式的对比研究，有助于合理选用计算机组网方式，最终使一个企业或单位的信息化管理水平获得有效的提升。
【关键词】计算机域工作组1 研究背景随着计算机技术、通信网络技术、多媒体技术的不断发展，以现代信息技术、管理科学和系统科学为基础建立的各种管理信息系统，在单位管理中也发挥着日益重要的作用，一个部门的计算机网络环境的设计直接影响到单位信息化管理能力。
通过对计算机的合理组网，能够增加网络管理计算机的能力，通过代替一系列的手工操作，减轻计算机管理人员的工作量，节省不必要的人力资源。
同时，还可使得管理更加规范化，减少了工作中的漏洞，使各个部门的管理更加规范，提高单位的信息化管理水平，也有利于一个单位的长远发展。
因此对计算机组网方式进行研究，选择合理计算机组网方式非常重要。
2 计算机局域网组网类别和特点工作计算机的局域网连接有工作组(Workgroup)和服务器管理的计算机域环境(Domain)两种方式，实际中大多数部门计算机的局域网连接采用工作组方式。
2.1 工作组(Workgroup)2.1.1 基本特征工作组，源自单词Workgroup，网络中的计算机采用Peer-to-Peer(P2P)方式连接，根据微软的官方技术文献(Technet)，可以总结出工作组具有以下特点：(1)所有计算机都是对等的。
也就是说在工作组模式的任意两台计算机在逻辑上具有相同的地位和权限，在默认情况下任何一台计算机无法从权限上去控制其他的另一台计算机;(2)工作组内的计算机用户帐户都是独有的。
中级职称评定论文《高压管道的“Grayloc”卡兰连接技术》
中化二建集团有限公司工程系列专业技术职务任职资格参评论文论文题目：高压管道的“Grayloc”卡兰连接技术单位：x x x x x x x x x x x x x姓名：x x x现专业技术职务：助理工程师申报专业技术职务：工程师目录中文摘要 (1)关键词 (1)一、绪论 (2)二、卡兰的介绍 (2)三、卡兰的安装工艺流程 (3)四、卡兰安装的优点 (6)五、结论 (8)中文摘要国电石化宁夏英力特宁东煤基化学有限公司年产20万吨1，4-丁二醇工程合成装置的合成加氢高压管道总长约961米，主要管径为2寸至10寸，设计压力为34.8MPa，设计温度为205℃。
管道与管件、阀门、设备之间的连接方式采用“Grayloc”卡兰连接，这种连接技术，增强了管路系统的密封性，且便于拆卸、检修、排污、事故处理等工作。
本文详细论述了卡兰连接的工艺方法及技术要求,并阐述了高压管道系统之间采用卡兰连接与采用法兰连接或者焊接相比较的优势。
希望本篇文章对其他项目施工有借鉴帮助作用。
关键词高压管道 Grayloc 卡兰安装优点一、绪论随着人类对煤炭需求量的不断增加以及煤化工技术的不断提高，对管路系统的连接件在高压、高温以及高低温振荡、高冲刷环境中使用的稳定性要求越来越高，促使工程技术人员开发出了一种更加安全、更加可靠的管道连接件—“Grayloc”卡兰。
它的出现极大的提高了高压管道系统之间连接密封性能，且安装简单方便，能缩短施工工期，减少施工费用成本，该技术的推广对于化工装置中高压管道的施工及装置后期检修有着显著的意义。
二、卡兰的介绍1、卡兰连接技术应用卡兰（Grayloc），由Grayloc® Products公司发明并开始制造，应用于大多欧美主要石油公司。
近年来，因其自有的优势，在中国国内的许多项目上得到了很好的应用和推广。
如燕山石化高压聚乙烯装置、中化泉州炼油厂、燕山中国石化与杜邦合资公司EVA 装置、国电石化宁夏英力特BDO装置等。
中级工程师职称论文
中级工程师职称论文•相关推荐中级工程师职称论文范文（精选7篇）在学习、工作中，大家对论文都再熟悉不过了吧，论文是进行各个学术领域研究和描述学术研究成果的一种说理文章。
你写论文时总是无从下笔？以下是小编精心整理的中级工程师职称论文，欢迎大家分享。
中级工程师职称论文篇1引言产品质量是企业生存的关键，机床的质量、加工精度的好坏是产品质量的基础，而机床维修工作质量又是机床质量、加工精度好坏的重要保证。
机床导轨在长时间的工作中，会产生磨损现象，导轨一旦磨损！整个机床加工的精度就会降低，加工工件的误差也会随之变大，所以导轨磨损后的修复问题很重要。
本论文重点介绍M120W万能外圆磨床导轨修复过程的经验和体会，M120W万能外圆磨床适用于磨削圆柱形圆锥形的外圆和内孔,也可磨削轴向端面,外圆磨削的对象主要是各种圆柱体、圆锥体、带肩台阶轴，环形工件和旋转曲面等。
宜用于批量生产及各种机械加工行业使用,具有精度高、刚性强、磨削效率高、操作方便等特点，故此，M120W外圆磨床床身导轨的修复，关乎机床加工精度的要求，关乎产品精度的提高，是否能通过合格检验，生产出合格的产品，从而交付。
正文（一）外圆磨床主要构造部件外圆磨床主要构造部件，一般按照下列顺序进行，但也可根据修理修理条件而采用几个部件同时进行或交错进行：1）床身、滑鞍座和滑鞍；2）下工作台；3）上工作台；4）头架底座；5）头架主轴和轴承；6）头架；7）尾架；8）砂轮架。
（二）外圆磨床大修准备工作外圆磨床修理前首先应对机床的使用情况有所了解，并做必要的检测，按有关的精度标准或机床合格证书做机床的性能、精度检查，根据机床精度丧失的情况及存在的问题决定机床的修理方案与验收要求。
主要检测的精度和性能有如下几点：（1）头架主轴轴线、尾座套筒轴心线的上侧母线的相互平行度误差及等高度误差。
（2）头架主轴回转时的圆跳动误差（用试棒测量）。
（3）砂轮主轴回转时的圆跳动误差。
（4）液压性能的检测：工作台在何种低速时会产生爬行；工作台换向停留和冲击情况；磨头快速进退时的缓冲性能；液压缸两端漏油情况；操纵箱漏油情况。
机械电气中级职称论文
机械电气中级职称论文由于当前社会经济发展非常的迅猛,传统的机械生产已经很难满足社会生产以及发展的需求,而作为机械电气行业当中必不可少的构成部分,店铺为大家整理的机械电气中级职称论文，希望你们喜欢。
机械电气中级职称论文篇一工程机械电气系统检测与诊断【摘要】针对工程机械电气系统的检测与诊断，对于工作的开展和进行有着关键性的意义，所以应当予以重视。
文章将针对这一方面的内容展开论述，详细的分析了工程机械电气系统的检测与诊断细节，同时对相关工作的特征和存在的问题进行了深层次的论述，力求为今后相关系统的建设打下坚实基础，并且为相关事业的改进打下坚实基础。
【关键词】工程机械电气系统;研究分析;系统检测;诊断要点引言工程机械电气系统有着多方面的特征，在针对相关系统进行诊断和检测的过程当中，应当充分的结合系统电气的实际特性，采取有针对性的方案和技术，切实的提升对系统故障的诊断率，提升系统的操作运行水准，以确保系统可以处于平稳的工作状态。
在实践当中，不仅需要掌握工程机械电气系统的工作特点，同时还需要对诊断维修技术加以掌握，明确技术原理和技术操作的要点，掌握基本的操作原则，针对分段诊断技术、短路诊断技术以及跟踪等技术进行深层次的研究，确保相关系统可以稳定运营。
1 工程机械电气系统的特征分析明确工程机械电气系统的特点，对于工作的开展有着积极作用。
工程机械电气系统可以分为电气设备和电子系统等两个不同的组成部分，每一个部分都有着自身独特的特性，所以需要予以掌握。
工程机械电气系统是由多个子系统综合组合而成的一套全新的系统设备，其内部有电子负荷传感系统装置、自动变速装置设备、电子智能化设备、工业机械设备、电子检测控制系统设备以及电子燃油控制设备等等。
在系统日常的运行过程之中，蓄电池、发电机以及调节器等等，均发挥了相当重要的作用，是系统之中的核心组成部分，对于整个系统的运行有着至关重要的影响，故应当从根本着手、从问题的本质层面着手，对系统的一些相关组成部分进行分析，明确各个部分的工作原理和技术方向，以更好的完善诊断检测技术，丰富检测手段。
2021中级市政工程师论文(推荐10篇)范文3
2021中级市政工程师论文（推荐10篇）范文 市政工程师指从事市政工程专业的设计、施工、管理的高级技术应用性专门人才。
想要考取中级市政工程师职称，论文写作时必不可少的一个环节，本文就大家推荐10篇优秀的“中级市政工程师论文”，以供参考。
中级市政工程师论文（推荐10篇）之第一篇：浅谈市政工程测量中如何使用放线技术 摘要：放线技术作为城区道路建设当中的重中之重, 在很大程度上对整个城区道路的整体规划与测量起到了十分重要的基础性作用。
在整个城区道路规划的过程中, 放线技术会受到人工的影响产生一定的误差, 因此如何合理使用放线技术就成为城区道路规划当中首先需要关注的, 本文将就放线技术如何正确使用作出详细的概述。
关键词：市政工程;工程测量; 放线技术; 城区道路规划的工程作为市政工程当中的基础性工程，其应用十分广泛，良好的道路建设与规划可以很好地突显出城市的特色，并且能够在一定程度上缓解城市的交通问题，整个城区道路规划的过程当中，虽然基于南北方差异，在道路规划上面会存在一些不同，但是无论是直线形的道路还是呈入字形的交叉通道，建设过程中都是需要严格按照美观度和实用性去综合考虑，而放线技术的使用正是帮助道路建设更好地符合这一项标准。
1放线技术使用的基本原则 1.1基准点与边界线 放线技术在使用过程当中一般涉及：定标（从起始桩开始）；设计桩号间距以此来保障整个道路曲线设计当中的各个要素处于合适的环节；中线桩的设定尤为重要，这是整个规划当中的基线；特殊桩号要依靠特殊的方式进行标记；除此之外针对坡脚线等还应当用石灰线进行标注[1]。
整个施工图纸在设计的过程当中会根据不同的道路类型，对整条道路上可能出现的一系列要素，进行合理的测算和规划，提前设置好建设位置以此来减少道路建设过程中“不和谐”因素的产生[2]。
中线桩作为整个施工过程当中的基础点，是严格按照图纸的要求设计出来的，整个中线桩在施工过程中是重要的参考点，是保障道路规划过程的关键，但是实际施工的过程当中由于受到现实情况的影响，出现破坏或者损坏中线桩的情况随处可见，这时候就要利用相关仪器做好精准测量，合理寻找基准点进行代替。
建筑中级职称论文(5篇)
建筑中级职称论文(5篇)建筑中级职称论文(5篇)建筑中级职称论文范文第1篇要发表的话，途径有两种，一种是直接投稿到期刊杂志社，这种状况发的要慢点，并且有的还不肯定能选上，这种方式是最稳妥的，另一种方法是在网上找帮你在期刊上发表，这种方式能很快的发表出来，不过要提放骗子。
另外有两个小问题要留心一下：1、一个是要发表在正规期刊上，一般正规期刊都有国内外期刊号，并能在中国期刊网上查得到。
建筑中级职称论文范文第2篇【关键词】国有建筑企业;新入职;激励国有建筑企业是我国建筑行业的主力军。
随着我国建筑企业改制在党的十六大后全面绽开,建筑企业改革的首当其冲是国有建筑企业改革。
而改革的当务之急是激发企业活力,依据人力资源理论,对于国有建筑企业来说,要想从日益竞争激烈的市场上胜出,就必需强化和完善激励机制,用好人才和留住人才。
新入职毕业生作为国有建筑企业的“新血液”,是企业将来进展的栋梁。
对他们制定并执行有效的激励机制,充分实现“人尽其才,物尽其用”,对增加国有建筑企业竞争力、促进国有建筑企业的持续、健康进展起着至关重要的作用。
对此,如何让新入职毕业生在短时间内融入企业并产生归属感, 最大限度地激发他们的潜能, 为企业带来更多的效益, 是现代国有建筑企业亟待解决的问题。
一、新入职毕业生的界定及其特征为了更好地界定新入职毕业生,首先要了解新入职毕业生的概念。
他是指刚从学校毕业的应聘者,主要包括专科、本科及以上学历的应届毕业生,本文的所讨论得也指的是这类应届毕业生。
对于新入职毕业生主要有以下的特征:(1)新入职毕业生是被国有建筑企业作为学问型、技能型员工来进行聘请的,是以强化企业自身学问型、技能型中坚力气为目的而进行培育或人才储备的,这是新入职高校生与企业招募的其他类型员工的本质区分。
(2)他们一般拥有建筑企业最稀缺、最珍贵的资本――学问资本,即学问资源和学问创新力量。
他们是企业技术研发、改造,工艺改进的生力军。
(3)他们主要是通过脑力劳动利用已有的学问、技能进行制造。
建筑施工领域中级职称论文精选8篇
建筑施工领域中级职称论文精选8篇1. "建筑施工中的质量控制与管理"这篇论文讨论了建筑施工过程中的质量控制和管理方法。
通过分析建筑施工中可能出现的质量问题，提出了一些有效的质量控制措施和管理策略。
该论文强调了建筑质量的重要性，并提供了一些实用的建议来确保建筑施工的质量。
2. "安全管理在建筑施工中的应用"这篇论文探讨了安全管理在建筑施工中的重要性和应用方法。
通过分析建筑施工过程中的安全风险和事故，提出了一些有效的安全管理策略和措施。
该论文强调了安全管理对于保障工人和项目的重要性，并提供了一些实用的安全管理建议。
3. "建筑施工中的项目管理实践"这篇论文介绍了建筑施工中的项目管理实践。
通过分析建筑项目管理中可能遇到的问题和挑战，提出了一些有效的项目管理方法和策略。
该论文强调了项目管理对于确保建筑施工进度和质量的重要性，并提供了一些实用的项目管理实践建议。
4. "建筑施工中的成本控制与管理"这篇论文研究了建筑施工中的成本控制和管理方法。
通过分析建筑施工项目中的成本构成和影响因素，提出了一些有效的成本控制策略和管理措施。
该论文强调了成本控制对于确保建筑项目的经济效益和可持续发展的重要性，并提供了一些实用的成本控制与管理建议。
5. "建筑施工中的环境保护与可持续发展"这篇论文探讨了建筑施工中的环境保护和可持续发展问题。
通过分析建筑施工对环境的影响和可持续发展的重要性，提出了一些有效的环境保护策略和可持续发展措施。
该论文强调了建筑施工对环境的责任和可持续发展的必要性，并提供了一些实用的环境保护与可持续发展建议。
6. "建筑施工中的人力资源管理"这篇论文研究了建筑施工中的人力资源管理方法。
通过分析建筑施工项目中的人力资源需求和管理挑战，提出了一些有效的人力资源管理策略和措施。
该论文强调了人力资源管理对于确保建筑施工项目的顺利进行和工人的满意度的重要性，并提供了一些实用的人力资源管理建议。
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中级技术职称论文(5篇)中级技术职称论文(5篇)中级技术职称论文范文第1篇依据湖北省职称改革工作领导小组《关于开展全省职称评审工作的通知》文件精神及相关文件规定，2021年专业技术职务评审工作正式启动。
结合我校实际，现就有关事项通知如下：一、申报工作要求（一）申报范围20*、2021年在岗并符合申报条件的专业技术人员。
符合当年申报条件的20*年已退休人员可申报评审专业技术职务任职资格。
（二）依据省职办文件不再组织“社会科学讨论（管理）”专业的职称评审。
二、评审工作要求（一）工作年限、任职年限条件在申报评审专业技术职务时，专业技术工作年限和任职年限时间，均计算到2021年年底止。
（二）教学条件教学工作量、讲稿的核定由各院(部)审核并由教务处或东湖校区管委会核准盖章。
（三）科研条件申报人须按任现职年限统计论文论著、科研成果等。
（四）破格条件1、破格申报是指任职年限不够规定要求或学历年限不够规定要求。
2、各系列正常申报高一级职务对任职年限、学历年限要求见《关于我院20*年度专业技术职务评审工作中若干问题的通知》。
3、依据省职改办文件一律不予“双破”申报。
4、中级职称原则上不予破格申报。
5、全部破格申报高级职称的专业技术人员须提前向学校人事处提出申请并经省职改办审核后方可参与学校评审。
（五）外语条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与全国或全省统一组织的相应等级的外语考试，且成果必需合格。
（六）计算机条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与规定级别的计算机考试并获得合格证书。
湖北省“全国专业技术人员计算机应用力量考试”作为职称评审的力量要求，应按申报职称的级别层次逐级报考相应的级别，不得提前越级报考。
（七）水平力量测试条件应按上级主管部门要求参与相应级别的水平力量测试并合格，具有水平力量测试合格证。
合格证有效期为三年。
20*年至20*年参与水平力量测试取得的合格证有效期顺延一年。
2021年水平力量测试详细支配另行通知。
（八）转评、转报职称的问题1、转评职称原则上应在新岗位上工作一年以上方可申报；2、转报职称，即在转报时同时申报晋上升一级职称，原则上不能转报。
有特别状况确需转报的，必需具备在新的岗位上工作一年以上且具备申报高一级职称任职年限的要求，且须具备晋上升一级职务的外语、计算机、水平力量测试等条件。
转报须提交个人申请，所在单位领导、校职改领导小组同意，报省职改办、教育厅职改办审核。
三、申报材料要求详见“2021年职称材料填报等有关事项的通知”四、时间支配1月17日前，申报人员呈交个人申请到本人所在单位，单位汇总后填写“申请评审专业技术职务登记表”一并报校职改办逾期不交个人申请视为放弃申报；2月25日前，各学科组组织评审并向校职改办上报结果、评审材料，并交纳评审费。
2月26日?3月10日，校职改办整理、审核材料；组织申报高级职称人员材料展览；学校将依据省职改办、省教育厅等上级单位的时间支配组织校级评审会。
特此通知各单位：依据湖北省职称改革工作领导小组《关于开展全省职称评审工作的通知》文件精神及相关文件规定，2021年专业技术职务评审工作正式启动。
结合我校实际，现就有关事项通知如下：一、申报工作要求（一）申报范围20*、2021年在岗并符合申报条件的专业技术人员。
符合当年申报条件的20*年已退休人员可申报评审专业技术职务任职资格。
（二）依据省职办文件不再组织“社会科学讨论（管理）”专业的职称评审。
二、评审工作要求（一）工作年限、任职年限条件在申报评审专业技术职务时，专业技术工作年限和任职年限时间，均计算到2021年年底止。
（二）教学条件教学工作量、讲稿的核定由各院(部)审核并由教务处或东湖校区管委会核准盖章。
（三）科研条件申报人须按任现职年限统计论文论著、科研成果等。
（四）破格条件1、破格申报是指任职年限不够规定要求或学历年限不够规定要求。
2、各系列正常申报高一级职务对任职年限、学历年限要求见《关于我院20*年度专业技术职务评审工作中若干问题的通知》。
3、依据省职改办文件一律不予“双破”申报。
4、中级职称原则上不予破格申报。
5、全部破格申报高级职称的专业技术人员须提前向学校人事处提出申请并经省职改办审核后方可参与学校评审。
（五）外语条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与全国或全省统一组织的相应等级的外语考试，且成果必需合格。
（六）计算机条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与规定级别的计算机考试并获得合格证书。
湖北省“全国专业技术人员计算机应用力量考试”作为职称评审的力量要求，应按申报职称的级别层次逐级报考相应的级别，不得提前越级报考。
（七）水平力量测试条件应按上级主管部门要求参与相应级别的水平力量测试并合格，具有水平力量测试合格证。
合格证有效期为三年。
20*年至20*年参与水平力量测试取得的合格证有效期顺延一年。
2021年水平力量测试详细支配另行通知。
（八）转评、转报职称的问题1、转评职称原则上应在新岗位上工作一年以上方可申报；2、转报职称，即在转报时同时申报晋上升一级职称，原则上不能转报。
有特别状况确需转报的，必需具备在新的岗位上工作一年以上且具备申报高一级职称任职年限的要求，且须具备晋上升一级职务的外语、计算机、水平力量测试等条件。
转报须提交个人申请，所在单位领导、校职改领导小组同意，报省职改办、教育厅职改办审核。
三、申报材料要求详见“2021年职称材料填报等有关事项的通知”四、时间支配1月17日前，申报人员呈交个人申请到本人所在单位，单位汇总后填写“申请评审专业技术职务登记表”一并报校职改办逾期不交个人申请视为放弃申报；2月25日前，各学科组组织评审并向校职改办上报结果、评审材料，并交纳评审费。
2月26日?3月10日，校职改办整理、审核材料；组织申报高级职称人员材料展览；学校将依据省职改办、省教育厅等上级单位的时间支配组织校级评审会。
特此通知各单位：依据湖北省职称改革工作领导小组《关于开展全省职称评审工作的通知》文件精神及相关文件规定，2021年专业技术职务评审工作正式启动。
结合我校实际，现就有关事项通知如下：一、申报工作要求（一）申报范围20*、2021年在岗并符合申报条件的专业技术人员。
符合当年申报条件的20*年已退休人员可申报评审专业技术职务任职资格。
（二）依据省职办文件不再组织“社会科学讨论（管理）”专业的职称评审。
二、评审工作要求（一）工作年限、任职年限条件在申报评审专业技术职务时，专业技术工作年限和任职年限时间，均计算到2021年年底止。
（二）教学条件教学工作量、讲稿的核定由各院(部)审核并由教务处或东湖校区管委会核准盖章。
（三）科研条件申报人须按任现职年限统计论文论著、科研成果等。
（四）破格条件1、破格申报是指任职年限不够规定要求或学历年限不够规定要求。
2、各系列正常申报高一级职务对任职年限、学历年限要求见《关于我院20*年度专业技术职务评审工作中若干问题的通知》。
3、依据省职改办文件一律不予“双破”申报。
4、中级职称原则上不予破格申报。
5、全部破格申报高级职称的专业技术人员须提前向学校人事处提出申请并经省职改办审核后方可参与学校评审。
（五）外语条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与全国或全省统一组织的相应等级的外语考试，且成果必需合格。
（六）计算机条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与规定级别的计算机考试并获得合格证书。
湖北省“全国专业技术人员计算机应用力量考试”作为职称评审的力量要求，应按申报职称的级别层次逐级报考相应的级别，不得提前越级报考。
（七）水平力量测试条件应按上级主管部门要求参与相应级别的水平力量测试并合格，具有水平力量测试合格证。
合格证有效期为三年。
20*年至20*年参与水平力量测试取得的合格证有效期顺延一年。
2021年水平力量测试详细支配另行通知。
（八）转评、转报职称的问题1、转评职称原则上应在新岗位上工作一年以上方可申报；2、转报职称，即在转报时同时申报晋上升一级职称，原则上不能转报。
有特别状况确需转报的，必需具备在新的岗位上工作一年以上且具备申报高一级职称任职年限的要求，且须具备晋上升一级职务的外语、计算机、水平力量测试等条件。
转报须提交个人申请，所在单位领导、校职改领导小组同意，报省职改办、教育厅职改办审核。
三、申报材料要求详见“2021年职称材料填报等有关事项的通知”四、时间支配1月17日前，申报人员呈交个人申请到本人所在单位，单位汇总后填写“申请评审专业技术职务登记表”一并报校职改办逾期不交个人申请视为放弃申报；2月25日前，各学科组组织评审并向校职改办上报结果、评审材料，并交纳评审费。
2月26日?3月10日，校职改办整理、审核材料；组织申报高级职称人员材料展览；学校将依据省职改办、省教育厅等上级单位的时间支配组织校级评审会。
特此通知各单位：依据湖北省职称改革工作领导小组《关于开展全省职称评审工作的通知》文件精神及相关文件规定，2021年专业技术职务评审工作正式启动。
结合我校实际，现就有关事项通知如下：一、申报工作要求（一）申报范围20*、2021年在岗并符合申报条件的专业技术人员。
符合当年申报条件的20*年已退休人员可申报评审专业技术职务任职资格。
（二）依据省职办文件不再组织“社会科学讨论（管理）”专业的职称评审。
二、评审工作要求（一）工作年限、任职年限条件在申报评审专业技术职务时，专业技术工作年限和任职年限时间，均计算到2021年年底止。
（二）教学条件教学工作量、讲稿的核定由各院(部)审核并由教务处或东湖校区管委会核准盖章。
（三）科研条件申报人须按任现职年限统计论文论著、科研成果等。
（四）破格条件1、破格申报是指任职年限不够规定要求或学历年限不够规定要求。
2、各系列正常申报高一级职务对任职年限、学历年限要求见《关于我院20*年度专业技术职务评审工作中若干问题的通知》。
3、依据省职改办文件一律不予“双破”申报。
4、中级职称原则上不予破格申报。
5、全部破格申报高级职称的专业技术人员须提前向学校人事处提出申请并经省职改办审核后方可参与学校评审。
（五）外语条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与全国或全省统一组织的相应等级的外语考试，且成果必需合格。
（六）计算机条件除符合免试条件外，凡晋上升、中级的人员均应参与规定级别的计算机考试并获得合格证书。
湖北省“全国专业技术人员计算机应用力量考试”作为职称评审的力量要求，应按申报职称的级别层次逐级报考相应的级别，不得提前越级报考。
（七）水平力量测试条件应按上级主管部门要求参与相应级别的水平力量测试并合格，具有水平力量测试合格证。
合格证有效期为三年。
20*年至20*年参与水平力量测试取得的合格证有效期顺延一年。