座谈会发言稿开场白(共9篇)
座谈会发言稿（精选22篇）
座谈会发言稿（精选22篇）一、发言稿的定义发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。
发言稿可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。
二、座谈会发言稿（精选22篇）发言稿的写法比较灵活，结构形式要求也不像演讲稿那么严格，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。
下面是小编给大家整理的座谈会发言稿（精选22篇），仅供参考。
座谈会发言稿1尊敬的各位领导、同志们：您们好！在重阳节来临之际，我们在这里召开20XX年重阳节老干部座谈会，邀请局离退休老干部共度重阳佳节。
今年以来，全市人社系统坚持“人才优先、民生为本”的工作理念，忠诚担当，乘势而进，五大主业创新开展，呈现出欣欣向荣的新气象：就业创业工作取得新成效、社会保障能力再上新水平、人才队伍建设取得新提升、人事工资制度改革取得新突破、和谐劳动关系构建得到新巩固，这些成绩的取得，是全市人社系统讲政治、顾大局、讲奉献、敢担当的结果，离不开各位老干部的大力支持。
饮水不忘挖井人，离退休老干部们对人社事业作出的贡献，应该被铭记。
他对老干部们表达了一个谢意，感谢他们为全市人社事业发展所作的贡献；表达了一个请求，恳请各位老干部继续发挥作用，关心支持人社工作；表达了一个态度，一定会进一步做好老干部工作，真正使老干部老有所养、老有所医、老有所为、老有所乐、老有所得。
座谈会发言稿2尊敬的各位领导，女工同志们：您们好！今天，我们大西煤业有限公司工会委员会在此举办庆“三八”女工座谈会，与各位女工同志共同庆祝纪念三八国际劳动妇女节。
首先，请允许我代表大西煤业有限公司工会委员会向到会的各位表示节日的良好祝愿！首先请矿长梁卫东同志讲话，大家欢迎：刚才，梁矿长的讲话说明了女职工在工作岗位上的重要作用，并倡导女职工们要在工作中功艰苦难，努力创新，积极进取，生活中独立自主，团结友爱，紧跟时代发展和社会进步，立足本职工作，不断开拓进取，为煤矿的发展做出贡献。
座谈会开场白范文
座谈会开场白范文尊敬的各位嘉宾、各位领导、各位来宾：大家上午好/下午好/晚上好！非常荣幸能够在这里见到这么多热心的专家学者、业界精英和各界嘉宾，我代表主办单位向各位朋友们表示热烈的欢迎！感谢大家百忙中抽出宝贵的时间参加我们的座谈会。
首先，请允许我简单介绍一下本次座谈会的背景和意义。
XX座谈会的主题是XX（主题），本次座谈会旨在（目的），我们邀请到了各个领域的专家学者和业界精英，希望能通过大家的共同交流和思想碰撞，共同探讨这一重要课题，推动相关领域的发展。
以(主办单位)为核心，我们邀请优秀的专家、学者、企业家和政府官员一同参与这场座谈会，希望大家能够带着自己的专业知识和经验，分享自己的见解和看法，为解决相关问题贡献自己的智慧和力量。
这次座谈会的意义不仅在于向大家展示最新的研究成果和最新的发展动态，更重要的是通过座谈和互动交流，搭建起专家、学者、企业家和政府官员之间的桥梁，促进他们之间的互动和合作。
本次座谈会分为（时间段）的会议和讨论环节。
期间，我们将听取（主办单位）主任/专家/教授的主旨演讲，以及各位嘉宾的发言和探讨。
在会议期间，我们还将安排各位嘉宾进行小组讨论和互动，以促进更加深入的交流和思考。
最后，我要感谢各位嘉宾对本次座谈会的大力支持和参与，特别感谢各位专家学者、企业家和政府官员，你们的宝贵意见和建议将对相关领域的发展产生重要影响。
同时，也感谢全体工作人员在筹备过程中的辛勤付出。
祝愿本次座谈会取得圆满成功，希望能够开拓我们的思路，深化我们的认识，促进我们的合作。
希望大家踊跃发言，提出宝贵的建议和意见，共同为推动相关领域的发展贡献自己的智慧和力量。
让我们一起开启这次精彩的座谈会，谢谢大家！。
座谈会发言稿开场白(共9篇)
篇一：内审首次会议发言开场白首次会议发言内容尊敬的各位领导、同事：大家好！一、审核计划简介：根据公司《内部审核程序》，天键公司2014年质量、环境和hspm 三体系内审将于11月10日-11月21日之间进行；本次审核的时间段拉的比较长，便于各审核组和受审核部门选在一个合适的时间进行审核。
二、本次审核目的：评价整合管理体系（《gb/t 9001-2008标准、gb/t14001-2004标准、hspm qc080000：2012》）的有效性、符合性，以及通过审核充分发现现有管理体系缺失或可改进的部分。
三、本次审核范围：体系要求iso9001：2008、iso14001：2004和iecq hspm qc080000：2012所含盖的全部条款、所有部门。
基本上是除了财务部意外的所有部门五、审核方法：a.具体的审核方法包括：▲与被审核部门、岗位人员交谈▲观察被审核部门、岗位人员的作业过程▲查阅相关的文件资料和记录▲对已完成的管理活进行验证b. 本次审核采取抽样的方法▲样本包括：人员、文件资料及有关记录等；▲审核员会公正地抽取具有代表性的样本，并在审核过程中根据具体情况，针对审核发现适当扩大样本量，以证明审核发现是偶然的还是普遍的。
需要说明的：审核是一个抽样调查活动，因此，审核结论是根据抽样中的审核发现作出的，这是抽样审核的局限性所在；抽样审核结果不是很好的地方，不代表同样的其他地方也做得不好，这是抽样审核对受审核部门存在的风险性；同样抽样很好的地方也不代表就100%做的很好，这是抽样方法对审核方的局限性所在，希望大家能谅解并接受。
六、介绍审核计划并确认1、审核计划已经通过oa发给大家，大家都收到了吗？各部门可以与内审员协调审核时间。
2、希望各被审核部门妥善安排好生产工作，并保证内审工作的顺利进行。
七、介绍有关审核活动的相关规定1、关于不符合项▲严重不符合项主要指：质量体系与约定的质量体系标准或文件的要求不符；造成系统性区域性严重失效的不符合或可造成严重后果的不符合，可直接导致产品质量不合格；▲轻微的(或一般的）不符合项主要指：孤立的人为错误；文件偶尔未被遵守造成后果不严重，对系统不会产生重要影响的不符合等。
座谈会个人简短发言开头(九篇)
座谈会个人简短发言开头（九篇）座谈会个人简短发言开头（九篇）发言稿的写法较为灵活，结构形式要求也不像演讲稿那么严格。
下面是小编为大家整理的座谈会个人简短发言开头，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!座谈会个人简短发言开头（精选篇1）尊敬领导、各位青年朋友：大家下午好，为认真领会寄语青年“要立足本职，在工作实践中丰富自己，完善自己，提升自己，要始终保持昂扬向上的精神，在自己的工作岗位上奉献青春”的讲话精神，激励公司青年员工立足本职，奉献青春的动力。
今天，在这里召开青年员工座谈会，希望大家能够畅所欲言，就自己工作以来“立足本职、奉献青春”的一些感想、感悟进行交流。
通过这次交流，我们希望能够增进互相了解，希望青年员工不断适应岗位工作需要，在杨凌公司里充分施展自身的才华，勇挑企业发展的重担，成就自己的职业梦想。
出席今天座谈会的领导有公司总经理、公司党委书记在此，让我们对出席今天座谈会的各位领导表示热烈的欢迎！公司现有青年员工X人，占公司总人数的%，咱们青年员工在公司生产经营中发挥了突击队、生力军的作用。
特别是近三年来，公司陆续接收了几批大学生，这些新参加工作的青年员工成长进步很快，甚至有些已经成为业务骨干，为公司各项工作的顺利开展做出了积极的贡献，得到了公司的肯定。
下面，就请大家就“立足本职，奉献青春”感想感悟，畅所欲言。
是的，听完大家的发言，我觉得无论是怎样岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的发展添砖加瓦。
下面我们有请公司团委负责人就公司团青工作开展情况和团工作计划进行汇报，大家掌声欢迎。
下面我们有请公司__大家讲话，大家掌声欢迎。
下面有请为大家讲话，大家掌声欢迎。
座谈会个人简短发言开头（精选篇2）尊敬的各位老师、亲爱的同学们：大家好！在丹桂飘香，硕果累累的金秋时节，我们贵州电大八六届遵义教学班同学会在美丽的诗乡绥阳拉开了帷幕，同学们从四面八方汇聚而来，将在这里同叙友谊，共话衷肠，回顾过去的快乐时光，展望未来的美好前景，在这里留下难忘的记忆。
座谈会交流发言开场白
座谈会交流发言开场白
尊敬的各位领导、各位专家、各位参会的代表们，
大家好！欢迎各位出席今天的座谈会交流活动。
我很荣幸能够站在这里，为大家开场致辞。
今天我们聚集在一起，是为了就某一特定问题展开深入的讨论和交流。
这是一个非常重要的场合，也是一个相互倾听、相互学习的机会。
我们都深知，如今社会各行各业都面临着前所未有的挑战和机遇。
只有通过不断的沟通和交流，才能够准确把握当下形势，找出解决问题的最佳途径。
在这个座谈会上，我们将面对众多的观点，各抒己见，互动交流。
我希望大家能够积极发表自己的意见和看法，并且保持开放的心态，真诚倾听他人的观点。
同时，我也希望我们能够团结合作，携手共进，为解决问题贡献自己的智慧和力量。
通过共同努力，我们相信一定能够找到最好的解决方案，为我们的工作、我们的事业赢得更大的成功。
最后，衷心感谢每一位参与今天座谈会的领导、专家和代表们的辛勤付出和宝贵时间。
让我们一起开启座谈会的交流环节，展开精彩纷呈的讨论，为推动我们的工作迈上新的台阶贡献我们的智慧与力量！
谢谢大家！。
参加座谈会发言稿开场白
参加座谈会发言稿开场白尊敬的各位领导、各位来宾，大家好！很荣幸能在这样一个重要的座谈会上与大家分享我的观点和看法。
首先，我要对组织此次座谈会的领导表示由衷的感谢，也对各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎。
座谈会旨在就当前某一特定问题展开深入探讨，我相信通过此次交流，我们一定能够收获很多。
下面，我将从几个方面谈谈我对这个问题的认识和看法。
首先，我要谈谈我对这一问题背景和现状的认识。
事实上，这个问题一直以来都备受关注，而且也一直是社会热点之一。
在过去的几十年中，随着科技发展和社会进步，这一问题的深度和广度也在不断地扩大和深化。
尤其是在经济全球化的今天，这个问题已经成为世界各国共同面对的挑战。
其次，我要谈谈我对这一问题的原因和根源的分析。
在我看来，这个问题的产生和发展有着复杂的原因和根源。
一方面，这一问题是由社会发展不平衡、资源分配不公、制度建设不完善、文化传统制约等多种因素共同作用造成的。
另一方面，这一问题还和人们的思想观念、道德品质、行为习惯等密切相关。
因此，要解决这个问题，我们必须全面深刻地认识和分析其原因和根源。
再次，我要谈谈我对这一问题解决的思考和建议。
在我看来，要解决这一问题，我们必须积极适应和引领时代发展潮流，认真总结前人的经验教训，切实加强和改进自身的建设和治理，切实增强群众的获得感和幸福感，切实提高社会的和谐度和稳定度。
总之，我们要采取切实可行的措施，有的放矢地解决这一问题。
最后，我要强调的是，解决这一问题是全社会的共同责任，需要政府、企业、社会组织、媒体、个人等多方共同努力。
只有形成强大合力，我们才能把这个问题解决好，让我们的社会更加和谐、稳定、繁荣。
以上就是我对这一问题的认识和看法，当然，我知道我的思考和建议一定还有不足之处，还需要各位领导和专家学者批评和指正。
希望通过此次座谈会的交流，我们能够一起深入探讨，找到更好的解决之道，为推动社会的进步和发展贡献力量。
最后，谢谢大家！。
企业座谈会会议发言稿开场白
企业座谈会会议发言稿开场白尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家好！非常荣幸能在今天这个重要的日子里，作为主持人引领我们共同参与这场意义非凡的企业座谈会。
首先，请允许我代表公司向在座的每一位辛勤付出、无私奉献的同仁表示最诚挚的感谢和最崇高的敬意。
我们深知，每一次的进步都离不开大家的共同努力，每一次的突破都凝聚着每一位同事的智慧与汗水。
此次座谈会，正是为了提供一个开放交流、集思广益的平台，让我们共同回顾过去的工作成果，探讨现存的问题与挑战，规划未来的发展蓝图，以期在新的征程中，我们能够携手并进，共创辉煌。
在此，希望大家能畅所欲言，分享成功的喜悦，剖析存在的问题，提出创新的思路，让我们的企业在交流与碰撞中激发出更强的生命力与创造力。
让我们一起，用智慧照亮前行的道路，用团结铸就明天的辉煌！
再次感谢大家在百忙之中抽出宝贵时间参加这次座谈会，让我们以热烈的掌声拉开本次会议的序幕，期待我们共享一场富有成果的思想盛宴！。
座谈会发言稿开场白怎么写
座谈会发言稿开场白怎么写
各位领导、各位来宾、各位朋友，大家好！
今天，我们在这里举行这次座谈会，是为了讨论一个值得我们深思的问题——如何更好地推动社会进步、促进经济发展、改善民生、建设美好家园。
我感到非常荣幸能有机会在这里和大家一起交流，共同探讨这个重要的课题。
首先，我想简单谈一下我们这次座谈会的背景和目的。
作为一个病情比较复杂的社会，我们每个人都有责任和义务为社会发展献一份力。
我们在这里聚在一起，不是为了空谈理论，更不是为了唱高调，而是要实实在在地解决一些实际问题，为改变社会、促进进步找到一些可行的办法。
这也是我们举办这次座谈会的初衷和目的。
在座谈会上，我们会听到各位领导、专家学者和来宾的精彩发言和经验分享，他们将会从不同的角度、不同的层面来阐述自己对社会进步的理解和推动社会发展的观点，对于我们来说，这都将是极具启发意义的。
同时，我们也期待在这次座谈会上，能够有更多的朋友积极参与，畅所欲言，不吝赐教。
我们期待听到你们的意见和建议，期待你们和我们一起，为推动社会进步作出更大的贡献。
最后，我希望在这次座谈会上能够收获更多的启发和思考，希望我们能够共同探讨出更多切实可行的办法，为社会发展贡献自己的力量。
让我们齐心协力，共同为创造一个更加美好的未
来而努力！谢谢大家！。
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篇一：内审首次会议发言开场白首次会议发言内容尊敬的各位领导、同事：大家好！一、审核计划简介：根据公司《内部审核程序》，天键公司2014年质量、环境和hspm 三体系内审将于11月10日-11月21日之间进行；本次审核的时间段拉的比较长，便于各审核组和受审核部门选在一个合适的时间进行审核。
二、本次审核目的：评价整合管理体系（《gb/t 9001-2008标准、gb/t14001-2004标准、hspm qc080000：2012》）的有效性、符合性，以及通过审核充分发现现有管理体系缺失或可改进的部分。
三、本次审核范围：体系要求iso9001：2008、iso14001：2004和iecq hspm qc080000：2012所含盖的全部条款、所有部门。
基本上是除了财务部意外的所有部门五、审核方法：a.具体的审核方法包括：▲与被审核部门、岗位人员交谈▲观察被审核部门、岗位人员的作业过程▲查阅相关的文件资料和记录▲对已完成的管理活进行验证b. 本次审核采取抽样的方法▲样本包括：人员、文件资料及有关记录等；▲审核员会公正地抽取具有代表性的样本，并在审核过程中根据具体情况，针对审核发现适当扩大样本量，以证明审核发现是偶然的还是普遍的。
需要说明的：审核是一个抽样调查活动，因此，审核结论是根据抽样中的审核发现作出的，这是抽样审核的局限性所在；抽样审核结果不是很好的地方，不代表同样的其他地方也做得不好，这是抽样审核对受审核部门存在的风险性；同样抽样很好的地方也不代表就100%做的很好，这是抽样方法对审核方的局限性所在，希望大家能谅解并接受。
六、介绍审核计划并确认1、审核计划已经通过oa发给大家，大家都收到了吗？各部门可以与内审员协调审核时间。
2、希望各被审核部门妥善安排好生产工作，并保证内审工作的顺利进行。
七、介绍有关审核活动的相关规定1、关于不符合项▲严重不符合项主要指：质量体系与约定的质量体系标准或文件的要求不符；造成系统性区域性严重失效的不符合或可造成严重后果的不符合，可直接导致产品质量不合格；▲轻微的(或一般的）不符合项主要指：孤立的人为错误；文件偶尔未被遵守造成后果不严重，对系统不会产生重要影响的不符合等。
2、不符合项报告的形成：将在总结会前以书面的方式形成“不符合项报告”。
明确不符合项确认人员（管理代表、还是部门负责人或陪同人员）。
我的发言完毕，请殷总对内审工作开展做指示。
请殷总补充发言；篇二：会议讲话稿与例文会议讲话稿与例文2010-01-25 18:06:06 来自: 蓝色骑士一、概念1、概念讲话稿亦称发言稿，就是在各种会议、集会上或利用不同宣传工具发表的讲话文稿，它是人们工作和社会生活中经常使用的一种文体。
2、特性（1）实用性。
讲话稿是一种借助口头表达的书面材料，它广泛应用于大小会议和不同场合，如果需要，还可以登报、广播；上电视，叫做录像讲话。
随着经济交流和现代化科学技术的发展，它的用途越来越广泛，具有反映快、应用广泛、实用性强等特点。
（2）政策性。
讲话稿一般由本人写或授意他人（个人或专门写作班子）代写，但无论谁写或用于什么场合，都必须符合政策要求，否则，就会“言不及义”，因此，讲话稿又有政策性强的一面。
（3）时间性。
因各种需要举行的会议、集会等都是在一定时间、地点等条件下进行的。
因此，讲话稿一般都具有较强的时间性，否则，该在事发之前讲清的问题却在事后讲，就变成“马后炮”；应立即做的总结报告或表彰会等，却要拖上一段时间，就失去应有的效力，“时过境迁”，不会产生什么积极效果。
（4）条理性。
讲话主要是用声音作为传播的媒介，声音在空中停留短暂，因而，要使讲话的内容被听众听清、听懂，就要条理清晰、层次分明。
否则，所讲内容虽然丰富、深刻，但缺乏清晰严密的逻辑性，不能一环扣一环，一步挨一步地叙事、说理，听众接受起来困难，势必会影响讲话的效果。
（5）通俗性。
讲话稿与一般文章不同，要合乎口语，具有说话的特点。
这就要求撰写讲话稿要深入浅出，通俗易懂，使用语言时不宜咬文嚼字，句子不要太长，修饰部分要少，以免造成听众的错觉，不得要领。
同时，也应当讲究文采，以便讲起来生动，达到雅俗共赏的效果。
3、作用（1）交流预备作用。
经济工作离不开交流，讲话稿正是保证各种交流顺利进行的一种得力工具。
有了讲话稿，不致于走题或把话讲错，既可以节省时间，又能比较集中地、有条理地把话讲好，收到好的交流效果。
（2）联系监督作用。
讲话或讲演是面对面进行的，它能使讲话人与听众在时间、空间上紧密地结合在一起，成为一个交流整体。
好的讲话能使人感到亲近，尤其是领导干部的讲话，更是直接联系群众、体察下情的好机会，因此，讲话稿有加强联系的作用。
当然，听众不仅“听其言”，更要“观其行”，如果讲话只打雷不下雨，下次听众就不要听了。
因此，讲话稿还暗含着监督作用。
写作时要注意具体实在，成绩不夸大，缺点不缩小，实事求是。
（3）宣传教育作用。
现代化经济建设是千百万人民群众的事业，好的讲话能使人“奋”、使人“启”、使人“发”，讲话稿正是组织人民、动员人民向着一个共同的目标奋斗的一种有利宣传教育形式，通过它不仅能快捷地上情下达，而且能把听众的愿望、需求、知识、经验、信息等及时交流出去，成为鼓舞人民、教育人民、提高人民素质的有力杠杆，因此，它既是有组织、有计划进行的有力宣传教育工具，也是群众进行自我教育的一种好形式。
4、种类由于讲话稿内容丰富，应用范围广泛，表现形式灵活多样，所以很难进行严格的分类，只能从不同角度作大体区分。
从内容上可分为：政治讲话稿、礼仪讲话稿、学术讲话稿、宗教讲话稿、工作讲话稿、社会生活问题讲话稿等。
从应有范围和表现形式上又可分为：集会演讲稿、战地演讲稿、会议讲话稿、广播电话讲话稿、课堂演讲稿等。
以上只是大致的分类，其中也有交叉，不能截然分开。
以下简要介绍几种常见的讲话稿。
（1）政治讲话稿。
指在研究和解决政治问题的会议上发表讲话，或在群众集会上发表政治宣传色彩浓厚的演讲所使用的稿子。
如国家领导人及各级党政部门负责人在一定场合宣传贯彻党和国家方针政策的讲话稿，各级人民代表及纪检监察委员以议政为主要内容的发言稿，以及外交官员发表外事演说的稿子等，均属政治讲话稿。
政治讲话稿要求观点鲜明、论述充分、逻辑严密，具有强烈的论辩色彩。
（2）礼仪讲话稿。
指在纪念会、追悼会、开幕式、闭幕式、欢迎会、宴会等场合发表悼念、答谢以及应酬性的讲话所用的稿子。
（3）以动员、布置工作和总结、交流工作经验为目的的讲话所用的稿子。
这类讲活，通常又称为“作报告”。
如“传达报告”———传达上级的指示精神；“动员报告”———为开展、推动某项工作而发表的讲话；“总结报告”———领导同志在工作总结会上的讲话，等等。
（4）社会生活问题讲话稿。
指就社会生活中的现象和问题进行分析评论的讲话稿。
既可以从社会生活的各个领域选题，也可以围绕一个中心问题作专题讲述。
（5）学术讲话稿。
指在数、理、化、农、医、工等自然科学领域和哲学、历史、文学、经济、法律等社会科学领域，就某些学术问题在会议上发表见解，阐明主张，公布研究成果所用的讲话稿。
教师讲课时所用的讲稿，也属于这一类。
二、格式讲话稿一般由标题、称谓、正文等部分构成：1、标题（1）有的标题标明讲话时间、地点、讲话人身份，如《**同志在二轻系统深化经济改革工作会议上的讲话》；（2）标明中心思想，如《对经济工作的几点意见》；（3）提出问题，如《理顺价格体系的关键何在》等。
标题要醒目，忌晦涩；有新意，忌粗俗，这样才能有吸引力。
2、称谓即根据不同的听众对象首先发出的称呼，如“同志们、朋友们”，“妇女们、先生们”，“教师们、同学们”等。
称谓要贴切、富有礼仪，这样有利于更好地沟通彼此的感情。
3、正文正文包括引言、主体、结尾三部分。
引言亦称开场白，是讲话稿开头部分。
开场白不宜过长，但需精心设计，有一个好的开场白，讲话者从一开始就能主动而有效地控制听众情绪，为引入正题打下基础。
主体亦称本论，是讲话稿的中心部分。
这一部分要紧紧围绕中心议题展开论述，在材料编排上，要注意以下几点：一是要中心鲜明，论点突出，做到一以贯之，即全篇幅一个中心论点；二是要讲究条理，前后材料编排要符合表达中心论点的需要；三是要严谨，做到点线相连，不枝不蔓；四是观点与材料、论点与论据要统一；五是奇正相生，把趣味性材料与论证材料巧妙安排，做到庄谐合一。
结尾亦称收尾，即收结全文，归纳主题。
除此外，还可最后一次打动听众，把听众的情绪推向高潮。
结尾一是要“结住”，不要狗尾续貂，“再”说上几句；二是要结的“漂亮”，结尾时的风格一般有两种：一种是以坚定有力的语言向听众发出号召、提出希望或要求、给听众以巨大的鼓舞；一种是以谦敬的语言向听众致谢或致谦，也可以意尽言止，自然结尾。
三、相关要求撰写讲话稿要遵循以下写作要求：（1）了解情况、有的放矢怎样写好讲话稿？简单地回答：需要讲什么就写什么，因为讲话稿是为发表讲话准备的。
要想真正弄清楚需要讲什么和需要怎么讲，就一定要了解情况。
首先要了解听众。
发表讲话，是讲话人向听众传播信息或做宣传、教育、鼓动工作的过程，也就是与听众沟通的过程。
不了解听众，怎么谈得上与之交流沟通呢？因此，写作讲话稿，无论是亲自执笔，还是让别人代笔，都要先做一番调查研究工作，弄清楚听众是些什么人，他们关心什么问题，想了解什么情况，要澄清哪些疑问，他们认为最重要的关键在哪里，他们的思想状态、文化水平、理解和接受能力又怎样。
只有把这些调查研究工作做好了，对听众的心思和特点有数了，才能有的放矢，写出听众想听、爱听、听了入耳、动心、动情的讲话稿。
千万不可像毛泽东同志在《反对党八股》中所批评的那样，射箭不看靶子，弹琴不看听众，在不了解讲话对象的情况下，主观地想讲什么就写什么，想怎么讲就怎么写；更不能自以为是地决定，我写什么你就讲什么，我怎么写你就怎么讲。
写讲话稿还要了解讲话人和会场，要考虑讲话人的身份、特点和场合。
一个人都是有多重身份和不同特点的。
例如，在单位是领导，在家里是一个丈夫和父亲，到街上又是一个普通行人。
因此，亲自执笔写讲话稿，就要考虑自己是以什么身份和面貌出场讲话的；如果替别人代写讲话稿，还要弄清讲话人的文化素养、政策理论水平、演讲经验和能力、讲话习惯和风格等等。
此外，还应摸清以下情况：这是什么内容性质的会议，要研究解决什么问题，还有什么人要发表别的内容的讲话，讨论的情况怎样，会场的气氛怎样，是什么样的会场。
总之，只有弄清楚听众、讲话人和会场三方面的情况，才能通盘加以考虑，更准确地确定应当讲什么和怎么讲，使所写的讲话稿适应讲话的需要，符合讲话的要求。
（2）中心突出、观点鲜明、富有新意突出中心、观点鲜明、富有新意，也是写好讲话稿的一条重要原则和基本要求。