门卫及巡逻管理制度
门卫、值班巡逻管理制度
门卫、值班巡逻管理制度一、前言门卫、值班巡逻是一个单位的紧要安全管理环节，不仅是防盗防火的紧要措施，更能提升员工的安全感和单位的形象。
为有效加强门卫、值班巡逻的管理，确保单位安全，特订立此门卫、值班巡逻管理制度。
二、门卫管理1.门卫人员岗位职责：1）认真做好进出单位人员、车辆登记，确保进出人员和车辆信息完整、精准。
2）保护进出人员隐私，对门卫登记信息做到严格保密。
3）对来访单位或个人进行询问、查证，接待访客并通知被访人员。
4）对异常来访人员或车辆作出适时报告。
5）认真巡查、检查进出单位人员及车辆，发觉安全隐患适时上报。
6）对单位进出的车辆进行喷淋消毒，并做好登记记录。
7）认真维护门卫室环境卫生，保持门面乾净。
8）帮助维护单位的公共秩序和安全。
2.门卫人员管理：1）门卫人员必需通过安全培训及考核后方可上岗。
2）应定期对门卫人员开展安全学问培训，并组织考核测试。
3）门卫人员必需佩戴统一工作服并配戴工作证，工作期间禁止穿拖鞋、短裤、背心等不符合工作要求的服装。
4）严格掌控门卫室的管理权力，避开滥用或泄漏紧要信息。
5）门卫人员应工作认真、耐性，对待来访者应礼貌。
6）门卫人员应按时按规定进行值班交接，并保证当班门卫室的卫生和物品陈设。
三、值班巡逻管理1.值班巡逻人员岗位职责：1）负责巡逻单位内外区域，发觉不安全或异常情况适时上报。
2）检查单位内外区域的安全设施，适时发觉和进行处理安全隐患。
3）巡逻时保持通讯畅通，随时与门卫、保卫组等进行联系。
4）发觉误闯、未关紧门窗等安全隐患，适时进行处理。
5）值班工作期间应保持饮食有节、精神集中，不得缺岗、打瞌睡等现象的发生。
2.值班巡逻人员管理：1）对值班巡逻人员进行身体素养、业务学问、安全意识等方面的综合考核，成绩合格后方可上岗。
2）定期对值班巡逻人员进行安全培训、训练，把握值班巡逻的重点和紧要工作。
3）建立值班交接制度，确保无缝连接。
4）保障值班巡逻人员的工作和生活条件，确保有良好的工作环境。
学校门卫、保卫值班、巡逻制度
学校门卫、保卫值班、巡逻制度学校门卫、保卫值班、巡逻制度是学校安全管理工作的重要组成部分，对于保障校园内师生的人身安全、维护校园的正常秩序具有重要意义。
一、学校门卫制度1. 门卫职责（1）负责校园门口的守卫工作，防止未经允许的人员、车辆进入校园。
（2）对进出校园的人员、车辆进行登记，确保校园安全。
（3）对进出校园的物品进行安全检查，防止危险物品带入校园。
（4）维护校园门口的交通秩序，确保师生出行安全。
（5）及时报告校园内的异常情况，协助处理突发事件。
2. 门卫管理（1）学校应设立门卫室，配置必要的防卫器械和通讯设备。
（2）门卫人员应具备较强的责任心、职业道德和身体素质。
（3）学校应定期对门卫人员进行安全培训，提高其业务水平。
（4）门卫人员应穿着统一的工作服，佩戴明显的身份标识。
二、保卫值班制度1. 保卫值班职责（1）负责校园内的安全巡查，及时发现并处理安全隐患。
（2）协助门卫做好校园门口的守卫工作。
（3）应对突发事件迅速作出反应，协助有关部门妥善处理。
（4）及时向上级报告校园安全情况，确保信息畅通。
2. 保卫值班安排（1）学校应设立保卫值班室，配置必要的通讯设备、防卫器械等。
（2）实行24小时值班制度，确保全天候校园安全。
（3）值班人员应具备较强的责任心、职业道德和身体素质。
（4）学校应定期对保卫值班人员进行培训，提高其业务水平。
三、巡逻制度1. 巡逻职责（1）负责校园内的治安巡逻，维护校园正常秩序。
（2）及时发现并制止校园内的违规行为，防止事故发生。
（3）协助保卫值班人员处理突发事件，确保师生安全。
（4）宣传安全知识，提高师生的安全意识。
2. 巡逻安排（1）学校应根据校园实际情况制定合理的巡逻路线和时间。
（2）配备专职或兼职巡逻人员，确保校园安全。
（3）巡逻人员应具备较强的责任心、职业道德和身体素质。
（4）学校应定期对巡逻人员进行培训，提高其业务水平。
四、建立健全应急预案1. 学校应制定应急预案，明确应对突发事件的组织架构、职责分工、处置流程等。
门卫、值班巡逻管理制度（三篇）
门卫、值班巡逻管理制度门卫、值班巡逻是一个单位或者机构保障安全的重要环节，为了规范门卫、值班巡逻的行为，提高安全管理水平，制定门卫、值班巡逻管理制度就显得尤为必要。
下面将就门卫、值班巡逻管理制度进行详细的论述。
一、制度目的门卫、值班巡逻管理制度的目的是规范门卫、值班巡逻的行为举止，明确工作任务，提高组织效率，保障单位及所辖区域的安全。
二、适用范围该制度适用于所有的单位及机构，特别是对于那些需严格控制进出人员及物品的单位和机构。
三、门卫、值班巡逻的职责1.门卫的职责（1）负责查验单位内外人员的身份及物品，确保进出人员及物品的合法性；（2）严格按照单位规定的工作时间进行签到、签退，不留空岗，不擅离职守；（3）保持岗位的清洁和整洁，保证门卫工作的正常进行；（4）协助单位相关部门做好安全检查及安全事故处理工作。
2.值班巡逻的职责（1）按照预定的巡逻路线和时间进行巡逻，发现异常情况及时报告并采取相应的措施；（2）巡逻过程中，遵守规章制度，服从指挥，不私自离岗；（3）巡逻过程中可进行现场检查，对存在的安全隐患及时采取整改措施；（4）对于重大紧急情况要及时报告上级领导，同时做好相应的处理工作。
四、工作流程1.门卫的工作流程（1）每天早晨上班前要对岗位进行检查，确保门卫设备的正常运行；（2）值班期间要严格按照规定的时间进行签到、签退；（3）值班期间要确保门卫设施的正常使用，如遇到设备故障要及时报修；（4）定时巡视门卫区域，保持岗位的整洁与清洁；（5）对进出单位的人员和物品进行查验，保证合法进出；（6）配合安全监管部门的安全检查工作。
2.值班巡逻的工作流程（1）按照预定的巡逻路线和时间进行巡逻；（2）巡逻期间要主动巡查，发现安全隐患要及时处理；（3）对重要区域的巡逻要做好相应的记录，并完成上报；（4）巡逻过程中发现异常情况要及时报告上级领导，并采取措施处理。
五、工作规范1.门卫的工作规范（1）门卫要严格遵守工作纪律，服从领导指挥；（2）门卫要保持工作岗位的整洁和清洁，不能擅自离岗；（3）门卫要熟悉常见突发事件的处理方法，具备一定的急救技能；（4）门卫要保守单位的机密信息，严禁将信息泄漏。
门卫、值班、巡逻制度
门卫、值班、巡逻制度1. 引言门卫、值班和巡逻制度是组织和管理一个安全和有秩序环境的关键要素。
门卫人员负责控制和监督进出组织或建筑物的人员，值班人员则承担着保持日常运营的责任，而巡逻人员则负责巡视并确保安全。
本文档旨在阐述门卫、值班和巡逻制度的重要性，以及制定这些制度的目的和原则。
同时，也提供了一些具体的操作指导，以供参考和应用。
2. 目的和原则编制门卫、值班和巡逻制度的目的主要是为了维护组织或建筑物的安全和秩序。
下面列举了一些制定这些制度的原则：•安全性：制度应确保组织或建筑物的安全，防止潜在的威胁和危险。
•有序性：制度应建立秩序和规范，确保人员和物品的有序进出。
•责任分工：不同的角色应有明确的职责和权力范围，以有效履行门卫、值班和巡逻任务。
•信息共享：相关信息应及时沟通和共享，以便门卫、值班和巡逻人员了解当前情况。
•持续改进：制度应进行周期性的评估和改进，以适应变化的需求和环境。
3. 门卫制度门卫制度是组织或建筑物的第一道防线，关键的责任是控制和监督人员的进出。
以下是门卫制度的一些要点：•人员注册: 所有进入组织或建筑物的人员都需要进行注册登记，包括身份验证和目的说明。
•访客登记: 访客需要填写访客登记表，并被授权人签署确认，门卫人员应妥善保管访客登记表。
•物品检查: 门卫人员应对携带的物品进行必要的检查，以防止非法或危险物品的进入。
•门禁控制: 门卫人员应控制进出口的开闭，确保只有持有有效身份证件的人员可以进入。
4. 值班制度值班制度的目的是确保组织或建筑物的日常运营和秩序。
以下是值班制度的一些要点：•排班安排: 值班人员应根据具体需要制定合理的排班计划，确保24小时全天候的覆盖。
•日常任务: 值班人员应按照指定的任务清单完成各项工作，如接听电话、处理文件、解答疑问等。
•协调沟通: 值班人员应与其他部门和人员进行及时有效的沟通，确保信息的畅通和问题的解决。
5. 巡逻制度巡逻制度的主要目的是确保组织或建筑物的安全和防范突发事件。
【商场管理制度】门卫值班、巡逻制度
【商场管理制度】门卫值班、巡逻制度
1. 值班制度
门卫值班制度是商场管理中的重要一环，旨在确保商场的安全和秩序。
以下是门卫值班制度的主要内容：
- 门卫人员应按照排班表轮流进行值班，确保24小时有工作人员在岗。
- 值班人员需要保持警觉，仔细观察商场内外的情况，并随时应对突发事件。
- 门卫人员应准时到岗，并按照规定的制服要求进行着装，以展现良好的职业形象。
- 值班期间，门卫人员应保持清醒状态，不能饮酒或使用违禁药物。
2. 巡逻制度
巡逻制度是商场管理中的另一项重要措施，通过巡逻来维护商场的安全和秩序。
以下是巡逻制度的主要内容：
- 巡逻任务由门卫人员轮流进行，确保全面覆盖商场内的各个区域。
- 巡逻路线应涵盖商场内外的关键区域，如入口、停车场、安全出口等。
- 巡逻人员应随时保持联系，如遇到紧急情况需要及时汇报，并协助解决问题。
- 巡逻人员在巡逻过程中要密切关注商场内外的人员和物品，排除安全隐患。
商场管理部门应加强对门卫人员的培训和管理，确保他们理解并遵守门卫值班、巡逻制度的要求。
同时商场管理部门也应定期进行制度检查和评估，以便不断改进和完善这些制度，提升商场的安全管理水平。
*以上*是关于商场门卫值班和巡逻制度的简要介绍。
门卫制度门卫管理制度(5篇)
门卫制度门卫管理制度门卫制度是指为了保障企业或小区安全，对门卫人员管理和工作进行规范和指导的一系列制度。
门卫管理制度是指针对门卫人员的岗位职责、工作要求、考核评价、培训等方面的规定和管理措施。
下面就门卫制度和门卫管理制度进行详细的阐述。
一、门卫制度1.门卫职责1.1门卫人员是企业或小区安全工作的第一道防线，必须认真履行职责，全天候守护大门，确保进出人员和车辆的安全。
1.2门卫人员应做到礼貌待人、耐心细致，向进出人员及车辆了解情况，核对证件，认真检查物品。
1.3门卫人员要注意发现异常情况，及时报告上级，并采取相应的应对措施，确保安全。
2.门卫工作规范2.1门卫人员要依法办事，严格遵守企业或小区相关规章制度，不得滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等。
2.2门卫人员要维护企业或小区的形象，言行举止要文明、规范，不得有不良习惯和行为。
2.3门卫人员应统一着装，佩戴工作牌，工作期间不得私自离岗，不得吸烟、饮酒等。
3.进出管理3.1门卫人员要认真履行职责，严格查验进出人员的证件，确认身份，核实业务需求。
3.2对来访人员需登记，录入姓名、单位和来访事由等信息，并发放临时通行证或者接待证。
3.3核对进出车辆的行驶证、车牌号码和驾驶员身份信息，确保车辆合法进出。
4.安全防控4.1门卫人员要保持警惕，及时发现可疑人员和可疑车辆，并随时向上级报告。
4.2门卫人员要熟悉紧急情况处理流程，能够熟练操作消防设备、报警系统等。
4.3门卫人员要配合安保部门，参与安全演练和培训，提升应对突发事件的能力。
二、门卫管理制度1.岗位职责1.1门卫人员的岗位职责应明确，包括进出管理、安全防控、维护工作秩序等方面的工作内容和要求。
1.2门卫人员要根据岗位职责，定期巡查门岗，保持警惕，发现问题及时处理或上报。
1.3门卫人员要与其他部门保持良好的沟通协作，协助处理突发事件或其他工作需求。
2.工作要求2.1门卫人员要严格遵守工作时间规定，不得迟到早退，不得私自离岗。
学校门卫制度及校园巡逻制度
学校门卫制度及校园巡逻制度引言概述学校门卫制度及校园巡逻制度是学校安全管理的重要组成部份，旨在维护校园秩序，保障师生安全。
本文将从门卫制度、巡逻制度等方面展开详细介绍。
一、学校门卫制度1.1 门卫人员配置：学校门卫人员应经过专业培训，了解校园安全管理相关知识，具备必要的应急处理能力。
1.2 门卫设备配备：学校门卫应配备相应的安全设备，如监控摄像头、门禁系统等，以确保校园安全。
1.3 门卫职责：门卫应严格履行职责，检查进出校园人员的身份信息，确保校园内外安全。
二、校园巡逻制度2.1 巡逻范围：校园巡逻范围应包括校园内外主要区域，如教学楼、宿舍区、操场等，确保全面覆盖。
2.2 巡逻时间：巡逻时间应有规律，包括上、下学期、寒暑假等不同时段，以确保全天候的安全。
2.3 巡逻方式：巡逻应采取不定时、不定点的方式，增加突袭性，防止不法份子趁虚而入。
三、门卫与巡逻协作3.1 信息共享：门卫与巡逻人员应保持密切联系，及时共享校园安全信息，加强协作配合。
3.2 应急处理：门卫在发现异常情况时，应及时通知巡逻人员前往处置，确保安全问题得到及时解决。
3.3 定期演练：学校应定期组织门卫与巡逻人员进行安全演练，提高应急处理能力和协作效率。
四、校园安全管理4.1 安全教育：学校应加强师生安全教育，提高安全意识，增强自我保护能力。
4.2 安全设施：学校应定期维护安全设施，确保设备正常运行，提高校园安全保障水平。
4.3 安全监控：学校应加强安全监控，及时发现问题，采取有效措施，防止安全事故发生。
五、持续改进与完善5.1 反馈机制：学校应建立安全反馈机制，鼓励师生提出安全建议和意见，持续改进安全管理工作。
5.2 评估考核：学校应定期对门卫制度及校园巡逻制度进行评估考核，发现问题及时整改，提高安全管理水平。
5.3 合作交流：学校应积极与其他学校或者相关部门开展安全管理经验交流，共同提升校园安全管理水平。
结语学校门卫制度及校园巡逻制度是学校安全管理的基础，惟独做好这些基础工作，才干有效维护校园安全，保障师生的生命财产安全。
门卫值守、值班巡查制度范本(3篇)
门卫值守、值班巡查制度范本门卫值守、值班巡查是一个单位、社区、小区等场所安全工作中的重要环节。
门卫作为第一道防线，负责对进出人员和车辆进行监控和管理，确保安全和秩序的维护。
为了建立一个高效、规范的门卫值守、值班巡查制度，可以采取以下措施：一、门卫值守制度1. 值班交接制度：每次班组之间交接班时，应有详细的交接班记录，包括当班情况、重要事件和安全隐患等信息。
交接班人员应当进行仔细核对，确保信息的准确性。
2. 值班时间安排：门卫的工作时间需要合理安排，确保24小时不间断的值守。
可以采取轮班制度，确保门卫工作的连续性和稳定性。
3. 值守任务明确：门卫的值守任务应当明确，包括对进出人员和车辆的登记管理、检查来访人员证件、核实车辆证件等。
对于特定时段的工作任务，如夜间值班时需要加强巡查和巡逻等特殊要求，也应在制度中明确规定。
4. 值守记录完善：门卫应当建立值守记录台账，对每个班次的值守情况进行详细记录。
包括每个值守人员的姓名、工号、值守时间、交接班情况等。
同时，要求门卫在值守期间发现的异常情况、特别是安全隐患问题进行详细记录，以便进行后续的处理和分析。
5. 值守培训和考核：门卫人员需要定期进行岗位培训和考核，提高其处理突发事件和应对紧急情况的能力。
培训内容可以包括法律法规知识、安全防范知识、沟通技巧等方面。
二、值班巡查制度1. 巡查路线规划：门卫应当制定巡查路线计划，包括对重要区域、楼栋、电梯、车库等进行有针对性的巡查。
巡查路线应当涵盖整个场所的各个关键区域，确保全面、有效地发现和处理异常情况。
2. 巡查时间安排：巡查的时间安排要合理，确保不同时段和不同区域的全面覆盖。
可以根据不同人员密集和安全风险的程度，确定巡查频率和时间间隔。
3. 巡查内容明确：门卫在巡查过程中需要留意的内容包括疏散通道是否畅通、消防设施是否完好、防护措施是否到位等。
还需要注意人员活动情况是否正常、周边环境是否有异常情况等。
对于已发现的问题和异常情况要及时进行报告和处理。
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门卫及巡逻管理制度
一、门卫管理制度
1、门卫值班人员要严格执行《治安管理处罚法》，工作时间穿统一制服，佩戴规定的装备和胸牌，做到文明服务，礼貌待人。
2、耐心做好来客的咨询等工作，并为其提供力所能及的帮助。
3、门卫值班人员要恪尽职守，严格按社区、站队的各项规章制度办事，对不遵守制度的居民或来客，应耐心劝阻制止，对不听劝阻者，及时交基地管理部门、保卫科和站队等有关部门处理。
对社区发生的治安、消防、交通等方面的突发事件，要及时采取抢救、补救和疏导等措施，防止事态进一步恶化，同时要及时向基地管理部门、保卫科等汇报。
4、门卫值班室要保持干净整洁，物品摆放规范，严禁在值班室内饮酒、打牌，严禁闲杂人员逗留、闲聊。
5、认真做好交接班记录，做到记录完整，交接清楚，责任明确。
6、门卫对进出人员的管理
（1）在社区长期居住的外部人员必须到基地管理部门登记
备案，门卫负责核实；
（2）临时来访的外来人员登记后方可进入；
（3）外来施工人员凭基地管理部门或站队发放的施工牌进出。
7、门卫对进出车辆的管理
（1）严格执行车辆管理办法，无通行证的车辆不允许进入本社区。
（2）对进入社区拉货的车辆，要严格检查，待有关部门或有关人员确认核实后方可放行。
（3）夜间关闭大门，所有进出车辆需在门卫登记，可疑车辆要进行严格检查。
二、巡逻管理制度
1、巡视社区及站区治安状况，维护秩序，防止发生不安全事故。
2、对闲杂人员及携带物品的可疑人员进行盘问、检查，发现社区或站区内异常情况，及时向值班干部或相关部门汇报。
3、按要求定时巡逻，对社区居民或其他人员违反管理规定，影响他人工作、休息的行为进行劝阻和制止。
4、负责进入社区和站区内机动车辆的停放管理，对违规停放车辆要及时纠正，确保道路畅通。
5、提高防盗意识，加强警惕，注意检查各楼栋的门窗是否关闭、车辆是否落锁等情况，并做好记录，及时反映存在的问题。
6、熟悉消防系统及消防器材的安装位置，撑握各种灭火器材的使用方法，遇到突发事件能正确处理。
7、按要求认真填写巡逻记录。
三、奖惩办法
1、对工作认真负责，及时恰当处理好突发事件，给个人或单位挽回损失的，将给予100-200元奖励。
2、门卫人员玩忽职守，不负责任，不按制度执行，每发现一次，扣门卫值班人员或保安公司50元。
3、小区内发生治安事件，公、私财物或人员造成损失或伤害的，经确认门卫人员有责任的，每次扣值班人员或保安公司100元。
二〇一三年五月十日。