2021年美术中心教研组成员职责
美术教研老师岗位职责职位要求
美术教研老师岗位职责职位要求
一、岗位职责
1.负责美术教研工作，完善美术教学体系和教学方案，组织开
展各类教学研讨和教学实践活动，提高教学质量和水平。
2.协调美术教师队伍，制定教师的教学计划和教学任务，对教
师的教学、评估等进行指导、督导。
3.主持或参与学校的美术课程设计、教学大纲、教材选用等教
学工作，组织制定反映本校特色的美术教材和文化素材，提升学校
教育教学质量。
4.收集、整理和分析美术课程素材和新闻资讯，深入了解美术
教育的新趋势和新理念，协助学校制订美术课程发展规划。
5.与有关部门联系和协调，对接美术教育相关的课程、培训和
考试等活动，组织教师参加学术研讨和各级教育考试。
6.组织高中学生参加省市乃至全国各级美术类比赛、展览活动，提高学生的综合素质和创造力，助力学校美育工作。
7.与家长联系沟通，加强与社区的联系，使美术教育融入到社
区生活中。
二、职位要求
1.具有较强的教育教学理论和实践经验，掌握现代美术教育的
新趋势和新技术。
2.具备良好的组织协调能力和沟通能力，能够有效地管理和指
导工作。
3.能够独立思考，具有开拓创新的精神和实践能力，在美术教
育方面具有一定的创新和实践成果。
4.有责任心，为人正直，具有维护教育教学秩序的能力和精神。
5.良好的教育学基础和美术专业知识，具备高中及以上学历和
美术类相关专业学科的教育背景。
6.有教师资格证书和教育类相关证书优先。
以上就是美术教研老师岗位职责和职位要求，希望能够对相关
岗位的求职者提供帮助。
小学美术教育领导小组及分工职责
小学美术教育领导小组及分工职责一、领导小组概述为了推动我国小学美术教育事业的发展，提高小学生审美素养和美术技能，特成立小学美术教育领导小组。
该小组负责制定小学美术教育工作计划、组织实施、监督指导和评估反馈等工作。
二、领导小组成员及分工职责1. 领导小组组长- 职位：领导小组组长- 职责：- 负责领导小组的整体工作，对小学美术教育工作进行总体规划和部署；- 协调各部门之间的关系，确保工作顺利进行；- 组织定期评估和反馈，对小学美术教育工作进行总结和优化。
2. 副组长- 职位：副组长- 职责：- 协助组长开展工作，负责小学美术教育项目的实施与监督；- 负责与相关部门沟通协作，确保资源整合与共享；- 组织美术教育培训和教研活动，提高师资水平。
3. 成员- 职位：成员- 职责：- 负责小学美术教育的教学工作，制定教学计划和教案；- 参与教研活动，分享教学经验和成果；- 关注学生的学习进度和需求，为学生提供个性化的辅导；- 组织美术作品展览和评奖活动，激发学生的创作热情。
三、工作流程1. 计划制定：领导小组成员共同讨论，制定小学美术教育工作计划；2. 组织实施：各成员按照分工职责，组织开展相关工作；3. 监督指导：副组长对工作进行监督指导，确保任务顺利完成；4. 评估反馈：领导小组定期对工作进行评估和反馈，不断优化和改进。
四、工作总结与反馈领导小组将于每学期末对小学美术教育工作进行总结，形成书面报告，并对优秀成果进行表彰。
同时，广泛征求各方意见，不断改进工作，以提高小学美术教育质量。
五、附则本分工职责自发布之日起实施，如有未尽事宜，可根据实际情况予以调整。
美术教研小组的章程及制度
美术教研小组的章程及制度
目的和职责
1. 美术教研小组的目的是促进美术教学的发展和提高教师的教学水平。
2. 小组的职责包括制定教研计划、组织教研活动、分享教学经验和研究美术教育相关问题。
成员与组织
1. 小组成员由美术教师自愿参加，全体成员享有平等权利和义务。
2. 小组设主任一名，由成员选举产生，任期一年。
3. 小组设副主任一名，由主任推荐并经全体成员表决通过，任期一年。
4. 小组成员应积极参加小组活动，如无特殊原因，每月至少参加一次教研活动。
教研活动
1. 小组每学期制定教研计划，并及时向全体成员发布。
2. 小组定期组织教研活动，可以包括教学观摩、研讨会、教材
研究等形式。
3. 每次教研活动后，成员应及时总结经验并分享给其他成员。
教研成果
1. 小组成员可以根据教研成果申报个人或集体奖励。
2. 教研成果包括但不限于教学设计、教学论文、教学心得等。
3. 小组应协助成员完成教研成果的整理和申报工作。
其他事项
1. 小组应遵守学校和教育局的相关规定和要求。
2. 小组应建立有效的沟通机制，定期召开会议，及时传达信息。
3. 小组成员应遵守小组的规章制度，保持教研活动的积极性和
有效性。
以上为美术教研小组的章程及制度，如有需要，可根据实际情
况进行调整和完善。
音乐美术教研组成员职责(3篇)
第1篇一、引言音乐美术教研组是学校教育的重要组成部分，旨在通过音乐和美术教育，培养学生的审美情趣、创造力和实践能力。
为了更好地开展教研工作，提高教学质量，特制定本职责。
二、教研组成员职责1. 教研组长职责（1）全面负责音乐美术教研组的日常工作，确保教研活动正常开展。
（2）制定音乐美术教研组工作计划，组织实施并监督计划的执行。
（3）组织教研组成员开展教学研讨、听课评课、教学观摩等活动，提高教师教学水平。
（4）协调解决教研组内部及与其他教研组之间的矛盾和问题。
（5）加强与上级教育主管部门的联系，及时了解教育政策，为教研组工作提供政策支持。
（6）组织开展教师培训、讲座、研讨会等活动，提高教师的专业素养。
（7）负责教研组资料收集、整理和归档工作。
2. 教研组成员职责（1）认真执行教研组长制定的工作计划，积极参加教研活动。
（2）开展教学研究，探索音乐美术教学的新方法、新思路。
（3）撰写教学论文、案例，分享教学经验，为教研组提供有益的教学资源。
（4）认真备课、上课，关注学生的个体差异，提高教学质量。
（5）积极参与听课评课、教学观摩等活动，学习借鉴他人的教学经验。
（6）加强与其他教研组成员的沟通交流，共同提高教学水平。
（7）协助教研组长开展教师培训、讲座、研讨会等活动。
（8）关注教育政策，了解行业动态，为教研组工作提供有益的建议。
3. 教研组其他职责（1）组织开展音乐美术特色活动，丰富校园文化生活。
（2）加强与其他学校的交流与合作，拓展音乐美术教育的领域。
（3）关注学生的心理健康，开展心理辅导活动。
（4）加强与社会各界的联系，争取更多社会资源支持音乐美术教育。
（5）加强与其他学科的融合，促进学生的全面发展。
（6）组织开展音乐美术竞赛、展览等活动，展示学生的艺术才华。
（7）加强音乐美术师资队伍建设，提高教师队伍的整体素质。
三、总结音乐美术教研组成员肩负着培养具有审美情趣、创造力和实践能力的新一代的重任。
通过共同努力，不断提升教研水平，为学校音乐美术教育事业的发展贡献力量。
美术中心教研组成员职责
美术中心教研组成员职责
一、组长职责：
1、制订本组教研活动计划。
2、组织开展组内各种教研活动，定期收集和推荐优秀美术活动教案和文章。
二、副组长职责：
1、协助组长开展工作。
2、负责组内人员的活动通知。
3、对组员进行参与活动的考勤记载。
制定考勤表，每次活动进行相关签名和点名活动。
4、负责组内人员资料的管理。
5、收集整理组员的教学反思、听课心得、成长，并对相关情况进行评价：是否按时完成、质量等。
（组员通过邮件发送上交，整理后发到博客群中。
）
6、期末统计组员在网路教研中的评论次数，根据各组员的表现进行考核，如积极评课超过5次，推荐文章3篇以上，不缺勤等。
年终作为评选优秀组员的标准。
7、负责教研组活动记录、拍照、摄像。
9、负责整理记载组员“好材推荐”和专题讨论的相关活动的开展情况和组员参与情况。
10、定期充实博客群的资料。
三、组员的职责
1、保证按时参加教研组的各项活动。
2、按时、保质保量的完成并上交需交资料。
3、积极参与中心教研组组织的网上讨论活动，踊跃发表自己的意见和看法。
组长期末对其进行统计。
4、有美术好文章、收集美术好教案的意识。
主动的将自己的成长进步、发现反思、教学成果等和大家分享。
5、按时参与中心组的集体活动和听课评课活动。
6、积极为中心教研组的发展提出具有建设性的改进意见。
教研组成员及职责范本
教研组成员及职责范本教研组是学校教师的重要组织之一，旨在提高教师的教育教学能力，促进教师的专业成长和职业发展。
教研组的成员由学校教师组成，每位成员负责不同的职责，共同协作完成教研工作。
以下是教研组成员及其职责范本，供参考：一、教研组组长职责范本教研组组长是教研组的核心人物，负责组织和协调教研组的各项工作，促进教师的专业发展。
教研组组长的职责包括但不限于以下内容：1. 组织召开教研组会议，明确教研任务和目标，协调教研工作的进度和质量；2. 指导和推动教研组的教学研究工作，及时了解教师的教学需求和问题，并提供有效的解决方案；3. 组织教研组成员参加校内外的教学培训和学术交流活动，不断提高教师的教育教学水平；4. 配合学校的教改工作，参与和推动教研项目和课题的开展，促进教研成果的转化和应用；5. 组织评估和总结教研成果，完善教研管理机制，提升教研组工作的科学性和有效性。
二、教研组副组长职责范本教研组副组长是教研组组长的助手，负责协助组长完成教研组的各项工作，促进教师的专业发展。
教研组副组长的职责包括但不限于以下内容：1. 协助组长组织和协调教研组的工作，做好会议的筹备和组织工作；2. 负责收集和整理教师的教学需求和问题，及时反馈给组长，并提供有效的解决方案；3. 协助组长推动教研组的教学研究工作，组织教师参与教学观摩和课题研究等活动；4. 配合组长参与校内外的教学培训和学术交流活动，提升教师的教育教学水平；5. 协助组长评估和总结教研成果，完善教研管理机制，提升教研组工作的科学性和有效性。
三、教研组成员职责范本教研组成员是教研工作的基础和主体，负责完成教研组的各项任务和工作。
教研组成员的职责包括但不限于以下内容：1. 积极参与教研组的会议和活动，了解教研任务和目标，并按时完成所分配的教研工作；2. 提供有效的教学反馈和建议，与教研组成员共同解决教学中的问题和困难；3. 参与教研组的教学观摩和课题研究，积极探索和尝试教学创新的方法和策略；4. 参与校内外的教学培训和学术交流活动，不断提高自身的教育教学水平；5. 主动交流和分享教学经验，积极推动教研成果的转化和应用；6. 遵守教研组的工作安排和纪律，保证教研工作的质量和效率。
美术教研组规章制度
美术教研组规章制度第一章总则第一条为了加强美术教学工作的管理，提高美术教学质量，促进教师专业发展，我校特制定本规章制度。
第二条美术教研组是学校美术教学的专业组织，负责教研、培训、评估等工作。
第三条美术教研组遵循学校教育教学方针，围绕学生发展，努力提升美术教学水平，推动学校美术事业发展。
第四条美术教研组的工作宗旨是以师生为本，以质量为重，以创新为源，以合作为基。
积极开展教研活动，促进教师的专业成长。
第二章组织机构第五条美术教研组设主任一名，副主任一名，成员若干名，主要由学校美术教师组成。
第六条美术教研组主任由学校美术教师中推举产生，任期两年，可以连任一届。
第七条美术教研组主任负责协调美术教研组的各项工作，制定年度工作计划，推进教研活动。
第八条美术教研组副主任协助主任处理教研组的日常事务，协调各成员的工作，配合主任开展工作。
第九条美术教研组成员要积极参加教研活动，提出建设性意见，促进组内良好合作氛围。
第十条美术教研组成员应当定期参加学校组织的培训活动，提高美术教学水平。
第三章工作职责第十一条美术教研组主任负责制定年度教研计划，组织开展教研活动，推动教师的专业发展。
第十二条美术教研组成员要积极参加每月的教研交流会，分享教学心得，提出问题，解决困难。
第十三条美术教研组成员应当定期组织学生参加美术比赛，展示学校美术实力。
第十四条美术教研组主任负责收集整理学科资料，进行归档管理，确保教研工作有序进行。
第十五条美术教研组成员要积极参加学科竞赛、评比活动，展现学校美术教学水平。
第四章奖惩制度第十六条对于在教研活动中表现突出的教师，可以给予个人表彰或奖励。
第十七条对于在教研活动中懈怠不努力的教师，可以进行批评教育或者降低个人评级。
第十八条对于违反规章制度的教师，视情节轻重给予轻处罚、重处罚或调职等处理。
第五章结语以上规章制度自颁布之日起生效，如有违反，我校美术教研组将根据具体情况进行处理。
本规章制度最终解释权归学校美术教研组所有。
美术教研组成员职责
美术教研组成员职责1. 简介美术教研组是一个专注于美术教学与研究的团队，致力于提高教学质量，促进美术教育的发展。
本文档详细介绍了美术教研组成员的职责。
2. 教研组成员职责2.1 教学研究与改革- 持续关注美术教育的发展趋势，研究和探索新的教学方法和技术。
- 参与编写、修订和完善美术教学大纲、课程标准和教学计划。
- 组织教研活动，促进成员之间的教学经验交流和共享。
- 开展教学改革项目，提高教学质量。
2.2 课程设计与实施- 负责美术课程的设计与实施，确保教学内容充实、有趣。
- 根据学生需求和水平，制定个性化的教学方案。
- 准备并更新教学资源，包括教材、教案、课件等。
- 组织课堂活动，引导学生积极参与，培养学生的审美能力和创造力。
2.3 学生管理与指导- 关注学生的学习进度和需求，提供个性化的辅导和指导。
- 定期与学生沟通，了解他们的学习情况和反馈，及时调整教学策略。
- 参与学生的评估和评价，提供建设性的反馈和建议。
- 关心学生的成长和发展，提供心理和支持和引导。
2.4 学术交流与合作- 参加校内外的学术交流活动，与其他美术教育工作者交流经验和研究成果。
- 与艺术家、设计师等业界人士合作，为学生提供实践机会和资源。
- 参与科研项目，推动美术教育的研究和发展。
- 建立与校内外相关部门和机构的合作关系，促进资源共享和互利合作。
2.5 组内协作与沟通- 积极参与教研组内的各项活动和工作，与成员保持良好的沟通与合作关系。
- 按时参加教研组会议，分享教学经验和研究成果。
- 共同维护教研组的工作环境，营造积极向上的工作氛围。
- 完成教研组长分配的其他任务和职责。
3. 总结美术教研组成员的职责涵盖了教学研究与改革、课程设计与实施、学生管理与指导、学术交流与合作以及组内协作与沟通等方面。
通过履行这些职责，成员们能够共同推动美术教育的发展，提高教学质量，培养学生的审美能力和创造力。
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一、组长职责
1、制订本组教研活动计划。
2、组织开展组内各种教研活动，定期收集和推荐优秀美术活动教案和文章。
3、负责与专家联系，切实提高活动质量。
二、副组长职责
1、协助组长开展工作。
2、负责组内人员的活动通知。
3、对组员进行参与活动的考勤记载。
制定考勤表，每次活动进行相关签名和点名活动。
4、负责组内人员资料的管理。
5、收集整理组员的教学反思、听课心得、成长报告，并对相关情况进行评价是否按时完成、质量等。
（组员通过邮件发送上交，整理后发到博客群中。
）
6、期末统计组员在网路教研中的评论次数，根据各组员的表现进行考核，如积极评课超过5次，推荐文章3篇以上，不缺勤等。
年终作为评选优秀组员的标准。
7、负责教研组活动记录、拍照、摄像。
8、负责教研组活动宣传。
定期将组的活动动态、活动照片和每月选择组员的优秀教育反思、心得、教案等发到区幼教网“天河部落”上。
9、负责整理记载组员“好材推荐”和专题讨论的相关活动的开展情况和组员参与情况。
1、定期充实博客群的资料。
三、组员的职责
1、保证按时参加教研组的各项活动。
2、按时、保质保量的完成并上交需交资料。
3、积极参与中心教研组组织的网上讨论活动，踊跃发表自己的意见和看法。
组长期末对其进行统计。
4、有学习美术好文章、收集美术好教案的意识。
主动的将自己的成长进步、发现反思、教学成果等和大家。
5、按时参与中心组的集体活动和听课评课活动。
6、积极为中心教研组的发展提出具有建设性的改进意见。
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