建筑施工企业安全生产标准化自评报告

附表5

安康市建筑施工企业安全生产标准化考评

自评报告

（2018年度）

陕西旬阳大地建设集团有限公司

年月日

自评内容

一、安全生产标准化建立及运行情况

（企业及所属工程项目概况、安全管理机构及安全生产标准化考核机构设置、自评人员组成、自评过程等）

二、安全生产情况

三、自评综述

（安全生产标准化考评及安全管理目标完成、安全生产投入、存在的主要问题及整改措施等）

四、自评结论

法定代表人：单位盖章：

年月日

自评报告

根据住建部《建筑施工安全标准化考评暂行办法》（建质【2014】111号）、陕西省住房和城乡建设厅《陕西省建筑施工安全生产标准化考评实则》《陕建质发〔2017〕63号》文件要求，保证施工企业安全生产许可证延期的顺利进行，及加强对企业的安全生产监督管理，提高安全生产的管理水平，我陕西旬阳大地建设集团有限公司根据通知精神，认真学习住建部颁布的《施工企业安全生产评价标准》(JCJ／77—2010)和国家关于安全生产的法律、法规和规章制度，深刻理解和掌握安全生产评价的实质、内容和要求，对公司的安全生产条件，安全生产业绩及相应的安全生产能力进行了全面详细的自我评价，现将评价情况汇报如下：

一、安全生产标准化建立及运行情况

1、企业及所属工程项目概况

我单位陕西旬阳大地建设集团有限公司，近年受建筑市场大环境影响目前无在建的工程施工项目，但是公司领导对安全管理非常重视严格要求所有员工积极学习安全管理的相关规定。

2、安全管理机构

根据《中华人民共和国安全生产法》等法规要求，公司设置了适合企业需要的安全生产管理机构和足够的专职安全管理人员，负责企业的日常安全生产工作。公司主要负责人、项目经理和安全生产管理人员均经过主管部门的培训考核；取得了《安全资格管理证书》；具备了相应的安全生产知识和管理能力。

在做好对各级管理人员安全教育的同时，对全体从业人员开展了三级教育和各项安全制度的学习，一方面把班前教育、安全技术交底和《建筑施工安全检查标准》分别作方操作层和管理层的培训教育主要内容，另一方面把应急救援、重大安全事故案例作为培训的重要内容，使安全管理人员明确安全管理要点，使上岗工作人员明确本岗位的安全制度和操作规程、真正认识到安全生产的重要性和必要性，懂得安全生产与文明生产的

科学知识，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，自觉的遵守各项安全生产法令和规章制度；对施工班组长定期检查考核，以提高实操业务水平，熟悉安全技术和劳动卫生业务知识，做好安全生产工作；对新入场施工人员经过公司、项目部、班组的三级教育，经考核合格后并要求持证进入生产岗位。对必须进行培训的工种，依照劳动部颁布的《特种作业人员安全技术培训考核大纲》定期进行培训，并取得相关证书后方可上岗，基本上保证了培训工作的全面性、系统性和连续性。在每班作业前，由项目部安全员对所有工种进行班前安全技术交底，要求施工人员签字确认。项目部每周实行例会及检查，对检查存在的安全隐患定人定时定措施，限时复查。对安全奖罚制度，一视同仁，严格执行。

为加强对安全设施所需材料、设备及防护用品的管理，公司对材料供应单位的资质、人员以及信誉、生产能力等方面制定了明确的规定，建立了合格供方名录。配电箱、安全网、安全带等安全防护用品必须采用省安全合格产品。

安全生产标准化考核机构设置、自评人员组成

组长：杨荣玉

组员：胡正国王玲李定宝吴万强向胜军罗喜胜王能文

陈金明蔚道奎

自评时间范围及自评过程

1、自评时间：2018年12月14日

2、评审范围：根据现场核查和项目抽查的打分及公司开展安全质量标准化工作情况，确定安全生产考核评价得分和等级。

3、自评过程：经由组长共同负责研究并组织开展自评工作，并对组员进行分工，要求组员分工协作，做到认真负责，根据实际情况分析确定评分准确性真实性。分工评审项目如下：

一、安全生产情况

我公司在市、县建设主管部门的指导帮助及有关职能部门的大力支持下，高举“安全生产”这面旗帜，认真贯彻上级关于安全生产一系列的重要指示，狠抓安全生产管理，安全生产工作取得一定成效。安全无事故，安全生产达标，2015-2018年荣获多项省级市级安全管理及优秀企业的奖项，虽然近年没有在建的施工项目，但是我单位按要求积极组织相关员工参加安全教育工作和三类人员教育、特种作业人员教育、安全教育会议和安全活动等。

二、自评综述

（一）安全生产管理

根据国家法律、法规的相关要求，公司编制《工程管理制度》，涵盖了安全生产管理工作的重要环节和必要流程，有安全生产组织保障体系、责任体系、技术标准体系、宣传与培训教育体系、监督检查体系、安全生产费用、应急管理和事故报告、企业安全生产评价等方面组成。

1、安全生产责任制制度

安全生产责任制是安全管理制度的核心．是各项安全规章制度得以实施的基本保证．是坚持“安全第一．预防为主、综合治理”，落实安全措施，确保安全生产，提高经济效益，保持社会稳定的行之有效的重大举措。通过建立健全安全生产责任制。把安全生产从组织领导上统一起来。把“管生产必须管安全”的原则从制度上规定下来，使安全生产责任落实到各地区、各系统、各部门、各单位行政领导和每一个生产者身上。从而增强各级领导和全体职工群众搞好安全生产的责任感和自觉性。实现“安全生产，人人有责”的全员安全管理机制，安全管理工作才能纵向到底、横向到边、专管成线、群管成网，也才能按照现代管理科学原理，合理组织决策系统、生产系统、专业职能和监督反馈系统的安全管理网络，界定功能和责任。形成全方位、全过程安全管理体制，提高安全管理的科学性和管理效率．建立起适应社会主义市场经济需求的现代化安全生产责任制体系。为此．公司从以下几个方面入手建立和完善各级、各部门安全生产责任制。

(1)建立各级领导干部的安全生产责任制。贯彻执行党和政府有关安全生产的方针、政策、法令、制度，贯彻“管生产必须管安全”的原则。

(2)建立各部门的安全生产责任制。必须确保所管辖的项目的安全生产，确保整个企业、所有部门的安全生产。

(3)建立班组长的安全生产责任制。抓好全班组的安全生产工作，配合领导以及各部门的管理工作，在班组中经常检查督促工人遵章守纪，遵守安全生产操作规章制度，合理使用劳动保护用品，纠正、阻止违章作业，及时发现各种隐患，遇到不能解决的问题及时上报。

(4)建立工人的安全生产责任制。遵章守纪，不违章操作，随时劝阻他人违章作业．同时拒绝违章指挥。构建安全生产责任体系。形成自我约束机制在建立和完善各级领导干部、各部门、各岗位的安全生产责任制的基础上，结合实际安全生产责任体系，不断推进企业安全工作稳步发展。

2、安全文明资金保障制度