绿化养护员劳动合同
绿化养护工劳务合同6篇
绿化养护工劳务合同6篇篇1绿化养护工劳务合同甲方：__________（以下简称甲方）乙方：__________（以下简称乙方）鉴于甲方为__________（以下简称项目）的园林绿化养护工程的委托方，为保证项目园林绿化养护工作的质量和进度，双方根据平等互利的原则，经友好协商，就乙方担任本项目的绿化养护工作，达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行本合同规定的工作任务，包括但不限于：a. 对项目内的绿化植物进行定期浇水、修剪、施肥、病虫害防治等工作；b. 对园区内的垃圾进行清理、分类处理，保持园区环境整洁；c. 定期检查绿化设施、设备的运行情况，及时进行报修和维护；d. 配合相关部门进行园区的绿化管理和维护。
2. 乙方应按时完成每个工作周期内的工作任务，并对工作结果负责。
第二条工作时间1. 乙方应按照甲方的安排，每天按时到岗上班，保证工作时间的严格执行。
2. 如有特殊情况需要调整工作时间，乙方应提前向甲方提交书面申请，并经甲方同意后方可执行。
第三条工作报酬1. 甲方将按照双方约定的工作内容和工作量，向乙方支付相应的工作报酬。
2. 工作报酬的支付方式为____________（请双方协商确定）。
3. 工作报酬的结算周期为____________（请双方协商确定）。
第四条保密承诺1. 双方应对履行合同过程中涉及到的甲方商业秘密和项目信息等保密内容负有保密义务。
2. 未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方透露、转让和使用相关保密信息。
第五条违约责任1. 若乙方未按照本合同约定履行工作职责，致使项目工程质量受到损害，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
2. 若乙方未按照约定时间、工作内容完成相关工作任务，甲方有权根据实际损失扣除相应的工作报酬。
第六条合同变更和解除1. 本合同的任何变更，双方应经过书面协商，并在协议中形成书面文件以确认。
2. 在本合同期限内，若因不可抗力事件或其他不可控制因素导致合同无法履行，可通过友好协商解除合同。
2024年绿化养护用工劳动合同范文
2024年绿化养护用工劳动合同范文
甲方（雇主）：_____________
乙方（员工）：_____________
为了明确双方权利和义务，经双方协商一致，特订立本合同。
一、工作内容
乙方应按照甲方要求，主要从事绿化养护工作，具体包括：草坪修剪、花草浇水、乔灌木修剪等工作。
二、工作时间
乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排，并根据需要进行调整。
三、工资待遇
乙方的工资为每小时（或每月）________元（具体金额根据双方协商确定），工资将于每个月的10日发放一次。
四、保险福利
甲方应为乙方购买工伤保险和社会医疗保险，并按规定为乙方缴纳相关社会福利金。
五、违约责任
任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任并赔偿对方的损失。
六、解除合同
双方如需解除本合同，须提前15天书面通知对方，并经双方协商一致解除合同。
七、其他事项
本合同未尽事宜，双方可另行协商相关事宜。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。
甲方（盖章）：_____________
乙方（签字）：_____________
日期：_____________。
绿化养护员劳动合同范本6篇
绿化养护员劳动合同范本6篇篇1绿化养护员劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（绿化养护员姓名）鉴于甲方雇佣乙方从事绿化养护工作，经甲乙双方友好协商，达成如下劳动合同：一、合同期限本劳动合同自（年）月日起生效，至（年）月日终止。
若需延长合同期限，经双方协商一致可以续签合同。
二、工作内容1. 乙方被聘为绿化养护员，其主要工作内容包括但不限于：负责植物的养护、修剪、浇水、施肥等工作；对植物病虫害进行防治和治理；保持景区绿化环境的整洁和美观。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成工作任务。
如有特殊情况需请假，应提前向甲方请假，并经甲方同意后方可离岗。
三、工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为（工作日数）天/周，每天工作时间为（工作小时数）小时/天。
如因工作需要，需要加班，需提前告知并经甲方同意后方可加班。
2. 乙方享有法定节假日、年假等休假权利，具体休假安排按照国家相关规定执行。
四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由甲方根据乙方的工作表现和工作量进行核算，具体工资标准为（具体工资标准）元/月。
2. 甲方将按时发放乙方的工资，并依法为乙方购买社会保险。
五、保密条款1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密或保密信息，应当严格保密，不能擅自向外泄露。
2. 乙方应当爱护甲方财物，禁止将公司资产挪作他用，如有造成公司损失的行为，将承担相应的法律责任。
六、解约条款1. 若乙方违反本合同的规定导致甲方遭受损失的，甲方有权解除本合同，乙方应当赔偿甲方遭受的一切损失。
2. 若因不可抗力因素致使合同无法继续履行，乙方有权解除本合同，但需提前通知甲方，并共同协商解决后续事宜。
七、其他1. 本合同未尽事宜，均可由双方协商解决，并签署书面补充协议，具有同等效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
甲方：乙方：签字盖章日期：签字盖章日期：篇2绿化养护员劳动合同范本雇主：XXXXXX（以下简称“甲方”）员工：XXXXXX（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规，甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，达成以下劳动合同：一、工作内容及地点：1. 乙方在甲方的指导下，负责绿化养护工作，具体包括但不限于修剪树木、除草、浇水、施肥等工作。
绿化养护用工劳务合同5篇
绿化养护用工劳务合同5篇篇1甲方（雇主）：_________乙方（雇员）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限1. 合同签订日期：_________年_________月_________日2. 合同生效日期：_________年_________月_________日3. 合同结束日期：_________年_________月_________日二、工作内容和地点1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的地点进行绿化养护工作。
2. 具体工作内容包括但不限于：浇水、施肥、修剪、除草等绿化养护工作。
3. 乙方应确保工作区域的整洁和安全，遵守甲方的规章制度。
三、工作时间和方式1. 乙方的工作时间应根据甲方的需求进行调整，具体安排由甲方负责。
2. 乙方应提供必要的工作设备，如工具、车辆等，并确保其处于良好状态。
3. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和支持。
四、报酬和支付1. 乙方的工作报酬应根据其工作量和表现进行计算。
2. 甲方应按时向乙方支付报酬，具体时间和方式由双方协商确定。
3. 乙方有权获得相应的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
五、违约责任1. 甲方如未按时支付报酬或提供必要的工作条件，应承担相应的违约责任。
2. 乙方如未按照合同约定进行工作，应承担相应的违约责任。
3. 双方应友好协商解决违约责任，如协商不成，可通过法律途径解决。
六、合同变更和解除1. 双方如需变更合同内容，应协商一致并签订书面协议。
2. 双方如需解除合同，应协商一致并签订书面协议。
3. 合同解除后，双方应处理好相关事宜，确保合同的顺利终止。
七、其他约定事项1. 双方应本着诚实信用的原则履行本合同，确保合同的顺利实施。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
绿化养护工劳务合同4篇
绿化养护工劳务合同4篇篇1绿化养护工劳务合同甲方（单位名称）：___________________地址：___________________电话：___________________法定代表人/负责人：___________________乙方（自然人姓名）：___________________身份证号码：___________________联系电话：___________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲方与乙方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方单位从事绿化养护工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方委托，从事绿化养护工作，具体工作内容包括但不限于：（1）植物修剪、浇水、施肥等养护工作；（2）草坪修剪、草地修复等相关工作；（3）绿化设施维护和清洁工作；（4）其他与绿化养护相关的工作。
2. 乙方须按照甲方的工作安排和要求，认真、细心地完成工作任务，并保证工作质量符合甲方要求。
3. 乙方在工作过程中应遵守相关安全操作规程，保障自身安全，防止意外伤害事件发生。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点为甲方所在地的绿化景观区域，具体工作地点由甲方安排。
三、工资和福利待遇1. 甲方支付乙方的工资为______元/月（或按小时计算），于每月的__日（或周、半月）发放一次。
2. 乙方享受甲方为员工提供的相关福利待遇，具体包括但不限于社会保险、工伤保险、医疗保险等。
3. 乙方在工作期间如有因工作需要而发生的相关费用（如交通、住宿等），由甲方承担。
四、工作纪律1. 乙方需遵守甲方单位的工作纪律和规定，服从管理，不得违反甲方单位的规章制度。
2. 乙方需保守甲方单位的商业秘密，不得泄露与工作有关的机密信息。
3. 乙方不得利用工作之便，谋取不正当利益，不得进行贪污受贿等违法行为。
五、劳动保护1. 甲方应保证乙方的劳动权益，提供必要的劳动保护设施和装备，确保乙方在工作中的安全和健康。
绿化养护用工合同3篇
绿化养护用工合同3篇篇1绿化养护用工合同甲方（雇主）：乙方（员工）：为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方经过友好协商，就绿化养护用工达成如下合同：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，负责绿化养护工作，包括但不限于植树、修剪、浇水、施肥、除草、清理垃圾等工作。
2. 乙方必须认真履行工作职责，保证工作质量，保持园林绿化的整洁和美观。
3. 乙方应遵守甲方的工作调度，按时上下班，不得迟到早退，确保绿化养护工作的连续性和稳定性。
二、工作时间和薪酬1. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据工作安排合理设置。
2. 薪酬：乙方的月工资为XXX元，具体薪酬标准由双方协商一致，以书面形式确认。
3. 薪酬支付时间为每月底结算，乙方应当于每月30日前领取当月工资。
三、工作保障1. 甲方应为乙方购买劳动保险和工伤保险，保障乙方的合法权益。
2. 乙方在工作过程中如遇到意外，应及时向甲方报告，并由甲方协助处理。
3. 乙方在工作中如有身体不适或其他问题，应当及时与甲方沟通，并按规定请假或调整工作安排。
四、工作纪律1. 乙方应服从甲方的管理，遵守公司规章制度，不得违规违纪，否则将受到相应的处罚。
2. 乙方不得擅自私用公司物品或泄露公司机密信息，如有违反，将承担法律责任。
3. 乙方应保护公司的利益，维护公司的声誉，不得从事任何违法违规的活动。
五、合同变更和解除1. 若乙方需要调整工作时间、薪酬等事项，应提前向甲方提出书面申请，并经双方协商一致后签订合同变更协议。
2. 在合同期内，若乙方违反合同规定，严重影响工作效果，甲方有权解除合同，乙方应承担相应责任。
3. 若因不可抗力原因导致合同无法继续履行，乙方应及时通知甲方，并经双方协商解除合同，双方互不承担违约责任。
六、其他事项1. 本合同自双方签字盖章生效，至合同期满止。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
绿化养护用工劳动合同（6篇）
绿化养护用工劳动合同借方：乙方：借方聘用乙方为校园绿化养护工人，双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。
一、合同期限：从____年____月____日起到____年____月____日止，其中____年____月____日至____年____月____日为试用期。
二、工作岗位和工作职责：甲方安排乙方在蓝光中学校园范围内各绿化区从事花草树木的绿化养护，因工作或业务的需要，甲方可调整乙方的工作岗位，具体工作内容和职责按甲方的岗位责任制和规章制度而定，乙方对此并无异议。
三、劳动报酬：乙方试用期间每月工资为元，试用期满后，甲方按乙方的工作表现待定劳动报酬（最高为元）。
调资、奖励及调动岗位、改变工作后的工资按甲方有关规定执行。
四、劳动纪律：1、乙方每天工作时间小时，试用期内每月休息为天，试用期满后为每月休息天。
2、乙方自觉遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度（如员工守则、绿化养护工作规范、职业道德等），服从管理，主动、积极、负责和保质保量做好本职工作。
3、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促和考核，并有权依据检查、考核结果，参照蓝光中学相关制度对责任人或当事人加以处罚或奖励。
五、合同的终止或解除条件：1、双方经协商一致同意提前终止本合同。
2、本合同期满后自然终止。
3、乙方有以下情形之一，甲方有权解除本合同，并不作任何补偿：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的;（2）严重违反劳动纪律或严重违反甲方规章制度，符合辞退开除条件的;（3）被依法追究刑事责任的;（4）乙方患传染性疾病或身体状况欠佳或患有其它不适于从事绿化养护工作的疾病;（5）故意或过失使甲方或第三方利益遭受较大损害的。
4、甲方有以下情形之一，乙方有权解除本合同：（1）在试用期内;（2）甲方未按合同约定支付劳动报酬的;（3）甲方无法采纳或满足乙方提出的合理化建议或要求的。
六、安全责任：绿化养护施工中凡因违章操作、违章作业而造成的安全、工伤事故等责任及经济损失由乙方承担。
园林绿化工程技术人员劳动合同5篇
园林绿化工程技术人员劳动合同5篇篇1园林绿化工程技术人员劳动合同甲方：(以下简称"公司")乙方：（以下简称"员工")鉴于：1. 公司为一家从事园林绿化工程的企业，需要聘请具有相关技术能力和经验的员工开展工作；2. 员工具有园林绿化工程相关专业知识和技能，并能够胜任公司的工作要求；为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，达成以下协议：第一条工作内容1.1 公司聘请员工担任园林绿化工程技术人员，具体工作内容包括但不限于：园林设计、植物栽培、园林绿化施工管理等工作。
1.2 公司有权要求员工根据工作需要，在工作时间内加班或者出差。
第二条工作时间2.1 员工每周工作时间为40小时，具体工作时间和休息日安排由公司统一制定。
2.2 如有需要加班工作，公司应提前通知员工，并按照国家相关规定支付加班费。
第三条薪酬及福利3.1 公司支付员工的基本工资为XXX元/月，具体工资标准根据员工的工作经验和绩效而定。
3.2 员工享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.3 公司提供员工工作所需的保险、补贴和培训等福利待遇。
第四条保密责任4.1 员工对公司的商业机密和客户信息等保密事项负有保密责任，不得向任何第三方泄露。
4.2 在员工离职后，员工仍须对公司的商业秘密和保密信息负有保密义务。
第五条绩效考核5.1 公司实行绩效考核制度，根据员工的工作表现、工作质量和工作态度等因素进行评定。
5.2 绩效考核结果将影响员工的工资调整、晋升等相关事宜。
第六条劳动保障6.1 公司承诺为员工提供良好的工作环境和必要的劳动保护措施。
6.2 员工有权享受法定的工伤保险和职业病防护。
第七条离职及解除劳动合同7.1 如员工有离职意愿，应提前一个月书面通知公司，经双方协商后办理离职手续。
7.2 公司有权在以下情况解除劳动合同：（1）员工严重违反公司规章制度的行为；（2）员工在工作中不认真负责、对工作漫不经心；（3）员工有不正当竞争行为等。
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绿化养护员劳动合同
绿化养护员劳动合同范本
甲方：
乙方：
甲方将绿化委托乙方承包了养护(简称养护)，双方本着平等、互利、合作的原则协商达成如下合同条款。
一、一般条款
1、甲方将绿化共㎡委托乙方养护。
2、合同期限为年，自年月日至年月日。
合同期满，双方可续约，但须提前一个月办妥有关手续。
3、委托方法为乙方整体承包方式。
二、绿化养护工作要求
绿化养护工作分为基本工作项目(简称基本工作)和定期工作项目(简称定期工作)两部分。
基本工作是指一般地正常维护，即浇水、清理垃圾、防风防汛、补植和防人为损坏及零星病虫害防治、除杂草和修剪等;定期工作是指全面修剪整形、施肥、除杂草、松土和全面病虫害防治。
绿化养护工作要求及检查验收标准详见附件一。
三、双方责任和义务
1、甲方责任
A、凡经园林专业技术人员鉴定确认与季节或立地条件不相适应的植物，在乙方接收养护前须作必要更换的，其费用由甲方负责。
B、全面监督、指导、检查、验收乙方工作。
C、在检查时如发现有不合格之处，应以“质量整改通知书”的形式书面通知乙方。
D、及时为乙方办理结算，按时支付当季应付费用。
2、乙方责任
A、认真按合同标准养护管理，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的.管理。
B、对甲方验收不合格之处，甲方应及时进行适当的整改。
C、负责对合同范围内绿地的主要观赏植物进行挂牌宣传，说明其品种原产地，生长特性及养护方法。
D、统一着装，佩戴工卡上岗。
做到工完场清，文明作业。
E、每逢重大节日，乙方应根据甲方要求合理布置花坛、园林小品等，费用另计。
F、为保证管理到位，乙方应配备专职管理人员，做好日常养护记录，建立绿化养护技术档案。
有紧急情况随叫随到。
四、结算及付款方式
1、费用计算方法：
A、绿化养护费按平均元/㎡?年计算，绿化面积共㎡，
绿化养护承包总费用共计人民币元/年，季平均元。
B、更新、改造、非乙方责任补植按实际面积乘以单价结算。
C、逢重大节日，乙方根据甲方要求合理布置花坛、园林小品等的费用由甲方按实际支付。
2、付款方式
A、绿化养护费按季度(每3个月)平均支付。
合同签订时甲方应支付首期费用，以后提前一个月支付下一季度的养护费用。
B、养护区域的绿化更新、改造、非乙方责任补植花卉树木，以及布置节日花坛、设置园林小品等应甲方要求新增项目，在确定造价后甲方应先预付60%用于购买必要的花卉植物和工程材料，其余40%在完工验收合格后1个月内一次性付清。
五、合同解除及违约责任
1、中途退约：甲乙双方无须提出任何理由，提前60天书面通知对方即可解除合同。
2、若不提前通知对方，退约方应支付另一方2个月的养护费作为经济赔偿。
六、其它事项
1、甲方应根据乙方事先通知的作业计划，安排专门人员协调解决水电等配套工作。
2、如遇不可抗拒自然灾害(如强台风、冰雹等)造成重大损失由甲乙双方商议解决补救办法，费用由甲方承担。
3、由乙方工作失误造成的一切损失由乙方自负。
4、本合同未尽事宜，经双方协商同意，签订补充协议作合同附件，与本合同具有同等效力。
5、本合同一式四份(正副本各两份)，双方各执两份(正、副本各一份)，具有同等法律效力。
6、本合同自签字盖章之日起生效。
7、附件一：《绿化养护工作要求及检查验收标准》
甲方：乙方：
甲方代表：乙方代表：。