(综合)工艺管理员岗位职责
工艺员岗位描述
工艺员岗位描述工艺员是制造业中非常重要的岗位之一，他们负责监督和管理生产过程中的技术细节，确保产品质量和生产效率。
下面将从工艺员的职责、技能要求、工作环境、培训和发展以及薪资待遇五个方面进行详细介绍。
一、工艺员的职责1.1 确保生产过程的顺利进行：工艺员负责监督生产线上的各个环节，确保生产过程按照工艺流程进行，及时发现并解决生产中的问题。
1.2 制定和优化生产工艺：工艺员需要根据产品要求，设计和优化生产工艺流程，提高生产效率和产品质量。
1.3 质量控制和质量管理：工艺员负责制定质量控制标准，监督生产过程中的质量管理，确保产品符合标准。
二、工艺员的技能要求2.1 具备专业知识：工艺员需要具备相关领域的专业知识，了解生产工艺流程和设备操作。
2.2 沟通能力：工艺员需要与生产线上的工人、工程师等多个部门进行沟通协调，确保生产过程顺利进行。
2.3 解决问题能力：工艺员需要具备解决生产过程中出现的问题的能力，及时应对突发情况。
三、工艺员的工作环境3.1 工作地点：工艺员通常在生产车间或办公室内工作，需要经常与生产现场进行交流。
3.2 工作时间：工艺员通常需要加班或轮班工作，以确保生产过程的顺利进行。
3.3 工作压力：由于工艺员需要负责生产过程中的技术细节，工作压力较大。
四、工艺员的培训和发展4.1 学历要求：大部分企业对工艺员的学历要求是本科及以上学历，相关专业为工艺学、机械工程等。
4.2 岗位培训：新入职的工艺员通常需要接受公司内部的培训，了解公司的产品和生产流程。
4.3 职业发展：工艺员在工作中积累经验后，可以晋升为高级工艺员或工艺主管，负责更大范围的生产工艺管理。
五、工艺员的薪资待遇5.1 起薪水平：工艺员的起薪通常在行业平均水平以上，根据学历和经验的不同而有所差异。
5.2 平均薪资水平：根据调查数据显示，工艺员的平均薪资水平在中等偏上，且随着经验的增加而逐步提高。
5.3 福利待遇：大部分企业为工艺员提供完善的福利待遇，如社保、年终奖金、培训机会等。
工艺员岗位职责
工艺员岗位职责工艺员是生产制造过程中至关重要的角色之一。
他们负责确保生产过程的顺利进行，并协助提高生产效率和产品质量。
以下是工艺员的主要职责和工作内容。
1. 工艺流程管理工艺员负责制定、管理和改进产品的工艺流程。
他们需要深入了解产品的要求和生产过程中的各种变量，并与相关部门密切合作，确保工艺流程的可行性和有效性。
工艺员还需要编写并及时更新相关工艺文档，如工艺流程图、工艺参数、工艺标准等，以确保生产过程按照规定进行。
2. 质量控制工艺员负责监控和控制生产过程中的质量。
他们需要根据产品要求和质量标准，制定相应的质量控制计划，并进行实施和监管。
工艺员还需要协助解决生产过程中可能出现的质量问题，并提供相应的技术支持和培训。
他们也会参与制定质量改进计划，并与相关部门一起推动质量管理的持续改进。
3. 工艺改进工艺员负责分析和改进生产过程中的工艺，并提出相应的改进建议。
他们需要对生产设备和工艺参数进行监控和分析，以寻求提高生产效率和产品质量的机会。
工艺员还需要与工程师和其他相关部门紧密合作，推动工艺改进项目的实施，以确保生产过程的连续改进和优化。
4. 技术支持与培训工艺员负责为生产操作人员提供技术支持和培训。
他们需要解决日常生产过程中的技术问题，并向操作人员提供相应的培训和指导。
工艺员还需要与新员工共享他们的知识和经验，以提高整个团队的技能水平，并确保生产过程的稳定性和一致性。
5. 数据分析和报告工艺员负责收集、分析和报告与生产过程相关的数据。
他们需要利用各种工具和软件，对生产数据进行分析，以评估工艺的效果和性能。
工艺员还需要准备和提交相关的报告，向管理层和相关部门提供数据支持，以支持决策和持续改进。
总结：工艺员在生产制造过程中扮演着重要的角色，他们负责管理工艺流程、控制质量、改进工艺、提供技术支持和培训，以及进行数据分析和报告。
通过这些职责和工作内容，工艺员能够确保生产过程的顺利进行，并协助提高生产效率和产品质量，为企业的发展和成功做出贡献。
示例-工艺员岗位职责
1.目的：工艺员岗位职责，明确其分工范围及责任。
2.职责：负责生产部生产工艺流程、台账等工作。
3.范围：生产部
4.内容：
4.1负责编制各种工艺技术文件，相关操作规范的文件以及相关工艺管理制度，包括加工流程，现场生产工艺参数等，并做好相应的收发记录工作以及设备及工艺的验证统计。
4.2负责员工工艺技术培训，对车间新入职员工，岗前培训，包括理论知识及操作技能培训，，根据实际需求安排车间员工培训内容。
4.3负责生产过程中工艺执行情况巡回检查，并对发现的问题组织分析调查工作，开展技术进步和合理化建议活动，分析原因，提出整改措施及跟踪。
4.4负责实验，在实践中应用新材料，新设备，新方法，设计新的工艺方案，工艺流程负责改善，前后的数据记录及新的工艺方案，并做好后续的跟进工作。
4.5负责通知经理批准的生产调度计划。
4.6负责数据核对，监控重大工艺变更，工艺文件现场执行情况及相关变更及偏差等。
4.7负责根据采购部和销售部提供的产品预测和需求计划，制定生产计划和物料需求计划，并报经理审核同意后，交给相关部门配合执行。
4.8负责经理安排的其他工作。
4.9建立车间检查制度，并组织相关人员进行定期检查，对问题点做出相应的改进措施，辅助生产员工意见调查收集并分析有关员工提出的与公益有关的合理化建议。
工艺员岗位职责（工艺品公司）
工艺员岗位职责（工艺品公司）第一篇：工艺员岗位职责(工艺品公司)1.负责产品生产工艺的编制，生产现场技术问题的处理，按时完成下达的工作任务。
2.遵守公司各项管理规章制度。
3.服从并接受上级的领导、管理，按时完成交给的各项工作。
4.承担上级交给的产品生产过程中工艺条件、材料消耗、班产定额的编制工作，在计划规定的时间内完成任务，并对技术工作承担责任。
5.承担产品生产全过程的技术服务。
6.承担工艺条件、材料消耗、班产定额的修订工作，并将修订后的技术资料归档。
7.负责生产现场技术资料的整理和存档工作。
8.承担技术信息和技术资料、知识产权的维护、保密义务。
9.承担产品生产过程中技术部的工艺责任。
10.进行工艺性审查，制定工艺方案，编制工艺规程，参与小批试制,解决试制过程中的工艺技术问题，并完善工艺文件。
11.参与主管设计工装项目的验收工作，并签署鉴定结论。
12.现场工艺人员，解决生产过程中的技术问题，不断改进和完善工艺。
第二篇：工艺员岗位职责目的：制订生产工艺员的岗位职责。
适用范围：生产工艺员。
责任：生产工艺员履行本职责，技术部负责人负责监督本职责的有效实施。
职责：1）组织、协调、指导、实施完成车间所属的各品种工艺验证。
2）组织、协调、指导、实施完成车间所属的各设备操作验证。
3）负责工艺研究室在车间的工艺验证；为更好的承接试产后的正式生产，负责跟进工艺研究室在车间进行的工艺试产，及时反馈试产信息并总结。
4）对现场进行技术性指导，确保产品质量稳定，并组织管理人员进行分析、技术探讨，解决现场问题。
5）协助车间完成部分工序指令的编制、下达、复核任务；组织现场解决完成临时出现的工艺、质量问题。
6）对现场生产工艺技术培训、指导负责，积极组织现场进行生产技术类培训，提高生产技术水平。
组织进行车间生产各类工艺技术课题培训，提升管理者及操作者职业技术水平。
7）完成特殊样品的加速试验、及时准确报告相关试验情况，并进行总结。
工艺管理专员岗位说明书
差不多情形
职位名称
工艺治理专员
职位编号
所属部门
质量治理部
直截了当上级
直截了当下属
职责
1.治理本部门的工艺文件及图档
2.协助拟制相关工艺文件
3.负责改进工艺流程
4.检查和报告车间的工艺纪律
5.实施技术状态ห้องสมุดไป่ตู้治理和改进
6.实施质量项目的改进
7.负责CAPP的推广
8.完成上级领导交办的其它工作
定期向上级递交《工艺纪律检查汇总报告》
不定期向直截了当上级进行口头工作汇报
督导
定期进行工艺纪律检查
和谐
不定期就工艺文件与产品开发和车间技术人员进行磋商
不定期就产品工艺性与产品开发人员协商
外部
工作
关系
不定期与供应商就零件的工艺性改进进行磋商
任职资格
学历
大专及大专以上
专业
机制或相关专业
年龄
25-45
性别
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
职权
1.查阅和索取本职范畴的企业资料和文件
2.对工艺文件、工装图纸的更换权
3.对制定的工艺文件有说明权，对不符合图纸要求 的工艺有纠正权。
4.参加工艺技术人员的专业会议，对生产单位技术业务工作进行指导。
5.
6.
7.
工作关系
内部工作关系
汇报
定期向上级递交《交度工作总结》《月度工作总结》
不限
工作体会
2年以上相关工作体会
工作技能
较好的专业知识，熟练把握CAD、CAPP、OFFICE等软件
有一定的沟通和和谐能力
工艺员岗位描述
工艺员岗位描述工艺员是一个在创造业中非常重要的职位，他们负责监督和管理生产过程中的工艺流程，确保产品的质量和生产效率。
下面将详细介绍工艺员的岗位描述。
一、工艺员岗位职责1.1 确保生产工艺流程的顺利进行：工艺员负责制定和优化生产工艺流程，确保生产过程中的每一个环节都能够顺利进行，提高生产效率和产品质量。
1.2 负责生产设备的维护和保养：工艺员需要定期检查和维护生产设备，确保设备的正常运转，避免因设备故障导致生产中断。
1.3 协助解决生产过程中的问题：工艺员需要及时处理生产过程中浮现的问题，协助生产人员解决工艺上的难题，确保生产计划的顺利执行。
二、工艺员岗位要求2.1 具备相关专业知识和技能：工艺员需要具备相关工艺创造方面的专业知识和技能，熟悉生产工艺流程和设备操作。
2.2 具备良好的沟通能力和团队合作精神：工艺员需要与生产人员、工程师等多个部门进行沟通和协作，需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。
2.3 具备解决问题的能力和应变能力：工艺员需要在生产过程中迅速解决问题和应对突发情况，需要具备较强的解决问题的能力和应变能力。
三、工艺员岗位发展前景3.1 提升为工艺工程师：工艺员在职场中有很好的发展前景，可以通过不断学习和工作经验积累，提升为工艺工程师，负责更高级别的工艺管理工作。
3.2 担任生产主管或者生产经理：工艺员在工艺管理方面有丰富的经验和技能，可以晋升为生产主管或者生产经理，负责整个生产线的管理和优化。
3.3 转型为质量管理人员：工艺员在工艺流程中注重质量控制和改进，可以转型为质量管理人员，负责产品质量的监督和改进。
四、工艺员岗位薪资待遇4.1 起薪水平：工艺员的起薪水平普通较为稳定，根据不同公司和地区的情况有所差异，普通在中等水平。
4.2 中高级工艺员薪资：随着工作经验的积累和技能的提升，中高级工艺员的薪资水平会有所提高，达到中等以上水平。
4.3 高级工艺员薪资：高级工艺员在职场中有一定的稀缺性，薪资水平较高，普通在中高级管理人员的水平。
工艺员岗位职责说明
工艺员岗位职责说明（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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【工艺管理员岗位职责六篇】质量管理员岗位职责
《【工艺管理员岗位职责六篇】质量管理员岗位职责》摘要：责编制车工艺管理制、规定并组织贯彻落实，、责岗位生产提供工艺技术支持，责停机监督和检干燥管道、各类喷头、滤、分选机、铺装、磁选器清理工艺技术员职责工艺技术员岗位职责、责编制车工艺管理制、规定并组织贯彻落实二、责对工段、岗位执行工艺管理制工艺控制指标和《作业指导》进行监督、检与考核三、根据生产要提出调整工艺流程控制指标计划方案批准责组织实施四、协调生产现场工艺问题五、责车《作业指导》有关工艺方面容编写六、责对员工进行岗位生产工艺培训七、参与车工艺事故操作事故调处理八、责车工艺技术编辑和归档管理九、通加强和改善工艺管理控制提高产品质量降低消耗成十、组织技术员工段、班组和岗位员工开展技术革新合理化建议活动十、责车引进新工艺技术消化吸收十二、责“三体系”有关工艺部合项纠正和持续改进安全职责、日常工作必须严格贯彻执行各种安全规程制、研究确定技术方案必须树立劳动保护安全观3、各项工艺程应拟定安全技术措施、责编制岗位操作法和岗位技术规程积累安全数据根据工艺条件变化提出修订安全技术规程5、常向职工进行生产技术和安全技术教育6、积极设法改善劳动条件消除事故隐患二工艺管理员岗位职责工艺管理员岗位职责、责岗位生产提供工艺技术支持深入现场及或协调相关部门生产出现工艺技术问题收集、分析生产工艺数据指导班组优化生产3 参与分析、处理生产事故提出处理见及防措施提出生产所物计划二、责岗位工艺技术管理工作起草并及修订岗位工艺技术规程、方案和临技术方案确保其具有指导性、有效性和实用性监督、检班组工艺纪律执行情况3 收集、整理和保存技术整理、归类保管生产历史数据建立和完善技术台账及更新、存档各类相关技术标准、管理标准及分析异常工艺数据向直接上级提交有价值分析结和改进建议参与生产事故调、分析形成事故报告5 组织岗位技术创新三、责岗位员工技术培训工作参与制定员工技术培训计划和方案建立技术培训台帐承担岗位工艺技术培训授课工作考核培训成绩推荐岗位优秀技术工人晋级和嘉奖具体组织岗位技术练兵工作3 参与外技术交流完成各类技术总结报告四、参与车相关管理工作承担与岗有关安全、环保、质量、计量管理工作承担与岗有关现场“6”管理工作3 承担与岗有关年职工培训计划编制参与车其他理工作六、完成上级交办其他工作三工艺员岗位职责工艺员岗位职责、责工艺参数制定与下达以及监督检对工艺参数执行情况、责监督原树种配比原含水率测量控制和调整削片质量坏飞刀与底刀隙测量（如换刀做其它调整可要操作人员测量）、喂辊高、判断飞刀与底刀磨损情况3、责对纤维形态、含水率、施胶量、固化剂量、固化剂浓、施蜡量、化蜡温监督与指导、责对分选、铺装、成型、预压效调整和记录5、责板坯喷水量、脱模剂用量6、责协铺装、压机巡检人员对成型带、预压排气带、压机皮带、钢带日常巡护7、责更改生产规格对各项工艺参数修改调整8、责产品质量波动指导操作人员对各项参数修改与调整9、责停机监督和检干燥管道、各类喷头、滤、分选机、铺装、磁选器清理0、责产品出现外观质量缺陷各项调整、责产品出现理化性能不合格各项调整、责启机协助操作人员对各项参数调整3、工艺员对各项参数调整要与操作人员及沟通以免发生误操作、工艺员必须按填写巡检记录及交接班记录做到记录数据详实准确上下交班详细明确5、工艺员要每天定进行巡回检发现问题及清原因并向有关人员提出及整改措施随检生产运行程质量控制情况及发现各工序存质量隐患并及调整6、工艺员要对各类生产工艺基础数据进行统计建立工艺台账并进行月生产产品质量工艺分析7、工艺员要树立较强质量识严把质量关充分认识到己既是工艺员又是质检员对己认没有把握产品要及通知相关人员检测对不合格产品坚降等四工艺员岗位职责工艺员工作职责、部门责人领导下贯彻、执行、完善公司公司各项规制并监督执行确保公司体系正常运、车主任领导下认真组织装置生产作业工作对操作人员进行技术指导常深入现场检安全、生产情况发现事故隐患及提出整改措施予以消除业3、协助技质部副部长完成车工艺技术工作、指导工人操作排除故障保证完成规定各项任、做工艺技术方面和记录整理归档协助车主任搞工艺生产5、协助技质部副部长完成产品研制、开发日常事工作6、严格遵循新产品开发流程保质保量完成试样7、根据车生产要要协助部门责人完成工装试制、调试等工作8、会技质部副部长完成试生产处理试生产设计问题9、指导样品制作并对性能指标进行验证0、调分析基础上结合实际要提出车员工工艺、操作技能等培训计划、积极完成领导及会议交待工作五工艺员岗位职责工艺员岗位职责、严格执行各项规制和工作纪律树立生产观掌握机床基性能和加工能力具备机械和电器基知识、绘制零件加工图和编制加工工艺选择零件加工刀具设计工艺装备及专用量具责物消耗定额提供材、外购外协件清单熟悉工计算方法根据工艺要确定相应工序准备和加工3、深入实践对生产车现场、外协件加工现场及跟踪、指导所出现工艺问题责生产工艺改进完善对出现因工艺问题造成超差、报废品要承担责任、责工艺技术标准执行情况监督检协助生产部门组织生产工人学习岗位职责及其它有关标准件要生产工人严格按照工艺规程和岗位安全操作规程生产作业发现有违反行可令其改正甚至可以要暂停其工作5、积极参与质量管理、技术革新活动协助质管部门定期召开质量分析会努力提高产品质量发生质量事故配合质管部门和生产工人进行质量分析明不合格品产生原因提出改进措施和建议认真吸取验教训防止类问题重复发生针对工艺难题组织技术攻关6、责各工序生产记录汇集整理存档责生产件、生产设备档案管理档案原则上律不外借特殊情况由主管厂长审批所有借不得涂改、撕页、污损和遗失7、责新生产设备安装调试、评审验收工作参与设备修理、检评比、动迁调拨、报废添置、设备事故处理等工作技术性问题编排生产设备二、三级保养计划维修计划8、责编写新生产设备操作规程责工人生产作业指导与技术培训责工人技能等级考试。
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工艺管理员岗位职责
范围
本标准规定了工艺管理员的岗位职责、工作权限等。
本标准适用于十堰万众邦工贸有限公司工艺管理员岗位。
岗位职责
在部长的领导下，履行以下职责。
2.1
根据工厂方针目标及技术发展规则制订工艺工作的年、季、月工作计划，并组织实施。
2.2
根据生产部门下达的生产准备计划，完成产品生产工艺的编制工作，负责现生产及出厂产品的工艺服务。
2.3
负责设计或委托设计试制工艺所需工装、二级工装设计。
2.4
负责编制产品的加工、装配等所有工序的工时定额，配合综合部定期考核分析车间工时定额水平。
2.5
负责组织产品的工艺性评审及重大工艺、工装方案的讨论。
2.6
根据产品的技术要求及工厂发展的需要，组织工艺试验、工艺验证、工艺改造、不断提高工艺水平。
2.7
负责工艺文件和资料的保存、管理和控制工作。
2.8
配合现生产，负责材料代用、回用品处理的技术审定。
2.9
根据工艺路线的分工和生产准备通知书，负责产品制造工艺工作。
2.10按工艺文件管理制度，负责各类工艺文件的编制、汇总、发放与更改。
2.11负责产品图纸的工艺会审公签和毛坯、半成品、材料代用的会签。
2.12负责对车间对生产工人进行工艺教育，并对工艺纪律的贯彻情况进行分析，采取相应的技术措施贯彻工艺纪律。
2.13负责对工艺质量问题，不良品及质量信息进行处理，保证均衡生产和产品质量。
2.14贯彻全面质量管理，负责CP值的测算；参加QC小组活动，编制、修订关键工序生产作业指导书。
2.15负责工艺试验、工艺攻关工作、不断改进工艺，提高工艺水平。
2.16根据产品图纸、负责编制新产品试制工艺。
2.17负责确定新产品测量方法和检查手段，并对关键零件做好测量数据的记录。
2.18负责指导、检查产品试制工艺执行情况，并处理工艺和产品质量问题。
2.19负责新工艺、新材料、新技术的引进、推广工作。
2.20参加产品结构工艺性审查，结合本车间的工艺能力，提出意见或建议。
2.21参加产品工艺方案的试验，对工艺方案所涉及的与自己内容提出意见或建议。
2.22会签有关工艺文件，工艺规程，工艺装备设计图等，对主要零部件和总装配的工艺规程进行会审。
2.23会同有关人员组织新产品（或老产品改进），投产前设计，工艺的技术交底工作。
2.24负责熟悉分管产品的技术标准，设计图样，工艺规程，并按上述要求指导工人操作，严格贯彻执行。
2.25对生产中发生的技术、质量问题处理及时性负责，对涉及有关部门的问题及时进行反馈。
2.26参加工艺验证、工艺装备验证，负责撰写新产品的试制施工总结，参加新产品的鉴定。
2.27参加工序质量控制工作，经常检查工序质量控制点，使特性值处于受控状态，当出现问题时及时分析原因，采取措施，并参加工序质量审核。
2.28负责因毛坯、设备、工艺装备、生产能力平衡等因素影响工艺贯彻时，按制度办理临时脱切工艺手续。
2.29负责对不良产品提出处理意见，按制度办理让步接受手续。
2.30负责对生产中贯彻工艺的信息和质量信息及时向有关部门进行反馈。
2.31参加新工艺、新材料、新设备、新技术攻关，活动，并对其成果建议技术部门纳入有关技术文件。
2.32参加工艺纪律检查和现场工艺管理。
2.33经常性的工艺改进工作，体现三现主义“现时、现物、现场”。
2.34依据产品开发计划，负责本车间新产品新产品调试及老产品改进工作，同时做好技术服务工作，负责处理试制或试生产过程中发现的产品设计方面的技术问题，并拟写分析报告。
2.35完成领导交办的临时任务。
工作权限
3.1
有权处理生产现场出现的工艺及工时定额及技术问题。
3.2
有权对工艺纪律执行情况进行检查与考核，并制止违反工艺纪律的行为。
3.3
有权根据实际情况提出修改工时定额标准的建议。
3.4
对不合格产品有工艺评审权。
3.5
在授权范围内，对带图加工产品的图纸有修改权。
3.6
有权制定设计方案，对审定方案可保留意见或向上级反映。
3.7
有权参加产品开发设计的调研。
3.8
有权要求、督促有关部门执行产品技术文件和技术标准。
3.9
有权签署材料代用、回用品处理意见。
3.10有权对产品的工艺方案提出建议和意见。
3.11有权制止违反工艺纪律的行为，并对事故的责任者提出处理意见。
3.12有权根据先生产的实际情况更改图纸、签署让步或回用。
3.13有权向生产加工单位收集设计、加工、装配过程中出现的问题。
3.14有权提出新产品开发方案，并有权要求有关单位配合。
3.15有权处理生产中出现的重大技术、质量问题。
有权审批分管工作的有关技术文件。
相互关系和信息传递
4.1
在新产品工艺编制工作中出现的问题及时与有关人员联系。
4.2
在现生产中出现的工艺问题及时与有关部门和人员联系。
考核与奖惩
5.1
由主管领导依据本岗位工作标准进行考核与奖惩。