党员领导干部四带头活动实施方案
深入开展四好领导班子创建活动实施方案
深入开展四好领导班子创建活动实施方案：
一、为了更好地推动四好领导班子创建活动的实施，我们将采取以下措施：
一、抓实组织领导。
充分发挥党组织在领导班子创建活动中的核心作用，落实主体责任，明确工作目标和任务，强化统筹协调，确保各项工作有序推进。
二、加强宣传引导。
通过多种方式广泛宣传四好领导班子的重要意义和价值，引导广大党员干部自觉参与，树立正确的工作导向，形成浓厚的舆论氛围。
三、注重培训引导。
开展四好领导班子的培训活动，提升领导干部的能力素质和履职能力，帮助他们更好地理解四好领导班子的内涵和要求，增强领导团队的整体素质。
四、强化监督检查。
建立健全监督机制，加强对四好领导班子创建工作的过程管理和效果评估，及时发现问题、解决问题，确保各项工作切实推进。
二、在实施四好领导班子创建活动的过程中，我们还将坚持以下原则：
一、坚持以服务为宗旨。
在工作中始终把为群众服务作为出发点和落脚点，做到心系群众、服务群众，实现践行初心、履行使命的根本要求。
二、坚持以改革创新为动力。
在实践中不断探索创新，积极引入先进理念和方法，促进工作方式、工作机制的改革和完善，推动工作不断向前发展。
三、坚持以严肃纪律为保障。
加强队伍管理，严明纪律，建立激励机制和惩戒机制，确保领导干部在工作中遵守规章制度，维护队伍的团结和纯洁。
四、坚持以实绩评定为依据。
建立科学的评价体系，推行绩效考核，重视实绩、突出贡献，淘汰不称职、落后的领导干部，激励好干部、好团队取得更大成绩。
通过以上措施和原则的贯彻落实，相信我们能够更好地深入开展四好领导班子创建活动，为党的事业发展贡献自己的力量。
党员干部“三带头”实施方案
党员干部“三带头”实施方案党员干部“三带头”实施方案近日，中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》），并发出通知，要求各级党委（党组）结合实际认真贯彻落实。
《意见》还对领导干部这个“关键少数”作出要求，提出要教育引导各级向导干部作出树模楷模，自觉做到“三个带头”，即带头履职尽责、带头担当作为、带头承担责任，确切以继承动员继承、以作为促进作为。
为充分发挥党员的模范带头作用，党支部决定在全校开展“党员三带头”活动，现提出如下意见：一、组织学习要筑牢头脑基本，带头履职尽责。
思想上松一寸，举措上就会散一尺。
领导干部要始终把头脑政治设置装备摆设放在首位，认真践行党内政治生存准则，自发增强党章党规学习，自发增强政治风致熬炼，切实办理理想信念含糊动摇、党的意识淡化等方面存在的突出题目，补足精神之“钙”，培育思想之源，固牢信仰之根，自觉增强“四个意识”，积极参与各项改革实践。
要改进工作作风，带头担当作为。
大力发扬求真务实工作作风，力克片面追求短期效应，切实把思想行动统一到各项决议计划摆设上来，坚持抓思路、抓调研、抓推进、抓反馈。
一把手在工作中要旗帜鲜明抓落实，对攻坚难度大、影响面广、同老百姓关系密切的革新使命，要亲自上手、负责到底。
同时，不回避矛盾、不忽视问题、以实招策划生长新思路，确切以继承动员继承、以作为促进作为。
要依法行政，带头承担责任。
一把手要切实把好用权“方向盘”，系好廉洁“安全带”。
牢固树立宪法执法至上、执法眼前人人平等、权由法定、权依法使等根本法治看法，真正把法治精力内化于心、外化于行；要自发担当构造监视、群众监督、舆论监督，习惯于在“聚光灯”下行使权力，习惯于在“放大镜”下开展工作。
二、方法步骤1.开承诺。
每位党员要紧紧围绕中央工作，根据自身本领专长和职责，对照“党员三带头”要求，重点从学习、工作、自律等方面，明白各自的高兴偏向，制定发挥带头作用的具体措施。
“讲党性、重品行、做表率、促发展”主题实践活动实施方案[修改版]
![“讲党性、重品行、做表率、促发展”主题实践活动实施方案[修改版]](https://img.taocdn.com/s3/m/fa652c27240c844769eaeef1.png)
第一篇：“讲党性、重品行、做表率、促发展”主题实践活动实施方案徽州区文化新关于在党员干部中开展“讲党性、重品行、作表率、促发展”活动的实施方案为进一步增强党支部的凝聚力，提高党员干部队伍的战斗力，根据区委有关要求，在党员干部中开展“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中活动。
为确保活动成效，特制定如下实施方案。
一、指导思想全面贯彻落实科学发展观，教育引导广大党员干部强化党性锻炼，提高道德修养，着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性、工作创新性、作风务实性等方面存在的突出问题，真正把党员队伍建设成为一支“讲党性、重品行、做表率、促发展”的过硬队伍。
二、活动措施（一）强化理论学习，提高党员干部自身素质。
才能由学而得，道德由学而进，事业由学而成。
每个党员干部都要把学习当作一种政治责任、精神追求和立身之本，牢固树立终身学习、学习为本的理念，使学习成为工作和生活的第一需要，从而形成勤于学习的风气、乐于求知的风气和勇于探索的风气。
（二）强化纪律观念，提高党员干部扎实工作的自觉性。
党员干部要在工作、生活中强化纪律观念，做遵守纪律的表率，以严谨的作风推动干部作风的改进，充分调动公司上下所有工作人员的工作积极性、主动性，由被动的工作变为主动的工作。
要针对行业特点、岗位特点不断完善各项工作制度，出台对党员干部的具体考核办法，以实际的工作指标考核到人，用具体的制度进行管理。
（三）发挥模范带头作用，提高党员干部的凝聚力。
各级党组织和广大党员干部要认真领会党委、政府处目前的工作任务，脚踏实地、奋力拼搏，不断培养自己在复杂环境中处理问题和协调问题的能力；要牢固树立“干就干一流，争就争第一”的意识，明确所承担的职责；要在群众中发挥先锋模范模范作用，瞄准一流水平，坚持高起点、高标准、高质量地完成工作任务。
（四）倡树务实、求是作风，促进科学发展、率先发展、和谐发展。
各级党组织和广大党员干部要切实增强发展意识，树立全局观念，从大局利益出发，站在全局的角度、发展的角度考虑问题；在工作的方式方法上要力求准确；对党委做出的决策要大胆落实；对安排的任务要不折不扣地完成；对本单位本部门出现的问题，要落实在基层，解决在基层，以局部的圆满确保全局的胜利。
关于在各党支部及党员干部中深入开展争先锋、作表率活动的实施方案
关于在各党支部及党员干部中深入开展争先锋、作表率活动的实施方案根据中央、省、市、县关于开展创先争优活动、“送政策、送温暖、送服务”工作和基层组织建设年的要求，根据我乡实际，现就在各党支部及党员干部中深入开展争先锋、作表率活动，制定如下实施方案：一、总体要求紧紧围绕创先争优活动、‘送政策、送温暖、送服务’工作和基层组织建设年的要求，全面落实党的十七大、十七届四中全会和省第十三次党代会、市第四次党代会、县第十三次党代会和乡第十五次党代会提出的基层党建工作各项任务，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，充分发挥基层党组织服务群众、服务党员、服务大局的作用；着力增强党员干部的党性观念和党员意识，充分发挥党员干部先锋模范作用，积极在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，为建设创业、宜居、平安、生态、幸福油石提供政治保证和组织保障。
二、主要内容（一）基层党组织要在创先争优活动中争先锋、作表率。
各党支部要努力做到“五个好”（即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好），积极在以下三方面做好表率，争创先锋模范党支部。
1、在服务群众中争先锋、作表率。
规范建设管理各村级党组织活动场所，把村部打造成为服务群众的窗口，充分发挥村部为民服务的功能。
转变工作作风，积极为群众办理落实惠民政策，保障群众合法权益。
带头深入群众、联系群众，开展调查研究，虚心听取并群众的意见和要求，努力为群众排忧解难。
把党的“四议两公开”工作落实到实处，把党的领导与村民自治融为一体，充分保证村民的知情权、参与权、决策权和监督权。
2、在服务党员中争先锋、作表率。
加强理论学习，确保党员、干部思想纯洁，使党员队伍思想水平不断提高，理想信念更加坚定，围绕大局，服务大局的意识进一步增强。
认真执行“三会一课”等党的基本生活制度，保证党的组织生活正常化。
完善一批工作机制，建立党员“先锋创绩”制度、落实农村党员“一册一线”管理机制、推行发展党员工作责任制、完善党员教育管理机制和健全党内激励关怀帮扶机制等。
党组带头活动方案
党组带头活动方案
一、活动目的
•强化党员意识，带头执行组织任务
•增强党员凝聚力，推动单位发展
•提高党员的组织观念和责任意识
二、活动内容
1.党组书记带头活动
•党组书记每月定期组织活动，号召党员积极参与；
•重点推动单位重大决策的实施，做好组织工作。
2.党组成员参与活动
•承担单位重大工作任务；组织召开座谈会、培训等活动；
•参与重要活动策划与执行。
3.党组集中学习活动
•定期组织党组集中学习，强化思想统一；
•提升党员理论素养，增强党员自信心与凝聚力。
三、活动流程
1.活动策划
•设立专门策划小组，确定活动主题、内容和形式；
•制定详细活动计划和实施方案。
2.活动宣传
•制作宣传资料，动员全体党员积极参与；
•发挥党组书记示范引领作用，营造浓厚氛围。
3.活动实施
•按照计划有序开展各项活动；
•强化督导监督，确保活动顺利进行。
4.活动总结
•结合活动效果，进行及时总结和评估；
•发挥经验借鉴作用，为后续活动提供参考。
四、活动效果评价
•通过活动进行，党组成员意识到党员身份的重要性，增强了自身的认同感；
•单位工作积极性提升，工作效率和质量得到明显提高；
•组织凝聚力增强，团结奋斗精神得到深化。
五、活动建议
•持续加强党组带头活动的频率和深入程度；
•加强对党组成员的培训和引导，提升组织能力和执行力。
以上是党组带头活动方案的具体内容，通过此方案的实施，相信能有效提升党组的凝聚力和战斗力，促进单位的发展和进步。
2024年“五好五带头”为主题的创先争优活动实施方案
2024年“五好五带头”为主题的创先争优活动实施方案实施方案：2024年“五好五带头”为主题的创先争优活动一、背景介绍2024年是我国全面建设社会主义现代化国家的关键年份，也是实施乡村振兴战略的重要时期。
为了进一步推动社会主义核心价值观在全社会的深入实践，弘扬社会主义新风尚，营造积极向上的社会氛围，我们计划在全国范围内开展“五好五带头”为主题的创先争优活动。
二、活动目标1.深入开展“五好五带头”主题实践活动，推进社会主义核心价值观在全社会的贯彻落实。
2.倡导全民参与、全民奋进，形成全社会共同努力的良好氛围。
3.发挥先进典型的示范引领作用，号召更多的人群加入到创先争优的行列中。
三、活动内容1. “五好”主题实践活动（1）好思想：组织广大党员干部进行思想政治学习，培养正确的世界观、人生观、价值观，强化理想信念。
（2）好品德：举办道德讲堂，培育和践行社会主义核心价值观，倡导诚信、友善、公正、勤劳等良好品德。
（3）好敬业：举办职业道德培训班，加强职工敬业精神的培养，增强岗位责任感。
（4）好作风：开展便民办事行动，推动政务服务的标准化、规范化，提高政府工作效率和服务质量。
（5）好服务：举办志愿者招募活动，加强社区、街道服务队伍建设，提供更加便捷、高效的社区服务。
2. “五带头”典型示范活动（1）党员干部带头作用：组织党员干部深入实践“五好”主题，做为先进典型来引领全体党员干部。
（2）企事业单位带头作用：组织企事业单位领导班子成员担任“五带头”活动领导小组组长，推动企事业单位积极参与活动。
（3）群众组织带头作用：鼓励群众组织发挥作用，组织各类群众参与“五好”实践与活动。
（4）专家学者带头作用：邀请专家学者参与相关讲座和论坛，以知识分子的影响力引领社会风尚。
（5）媒体带头作用：加强宣传报道，通过各类媒体渠道宣传“五好五带头”活动的开展情况和典型事迹。
四、活动流程1.前期准备阶段（1）制定活动方案，明确活动主题、目标，确定活动时间、地点。
党员干部“帮带”活动实施方案(信访处党支部)
党员干部“帮带”活动实施方案（信访处党支部）为进一步深入开展创先争优活动，充分发挥党员干部参与活动的热情，进一步落实党员干部“帮带”工作，更好的履行为人民服务的宗旨。
特制订如下方案：一、指导思想坚持以党的十七届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为载体，以结对帮带为主要活动形式，切实帮助党员、群众双向互动，互促互助，努力构建和谐。
同时，通过开展结对帮带活动，进一步促进党员干部和机关思想作风、工作作风的转变，密切党群、干群关系，不断增强党员干部的履职能力和执行能力，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。
二、帮带内容一是建立党内关怀机制，定期开展谈心活动。
党员干部每月至少一次开展谈心活动，了解掌握他们思想、工作和生活情况，帮助其转变思想观念，进一步促进党员干部和机关思想作风、工作作风的转变。
二是力所能及地为落后党员、贫困群众办一些实事好事，解决实际困难。
对于无劳动能力的残疾人、特困户帮扶对象，积极帮助其申请办理低保、困难补助等，以保障基本生活；重点加强信息、技术、培训、项目、资金方面的帮扶服务，实行开发式帮扶，增强贫困党员和困难群众战胜困难，加快发展的信心。
三是实行定点培训帮带，促进干部快速成长。
为了干部的健康成长和早日适应信访工作的需要，对他们进行跟踪指导和对口帮带及考评管理。
促使他们早日进入工作角色，为垦区建设作出自己应有的贡献。
三、活动要求1、每位机关党员干部填写好“结对帮扶联系卡”，深入基层，掌握被帮扶对象实情，根据所缺所需，制订切实可行的帮扶计划并落实具体的帮扶内容。
2、每位党员干部在帮扶过程中，要做好帮扶工作记载，完善被帮扶对象的现状情况调研记载，帮扶过程记载、帮扶效果（变化）记载等文字、影像资料。
3、领导干部要切实做到“三个带头”：带头结对、带头走访、带头办实事。
同时要带头落实好对年轻干部的培养和跟踪指导管理措施，确保见成效。
4、走访慰问老党员，关心他们的思想和生活状况，学习他们的优良品质与作风。
“四比四带头”活动实施方案
“四比四带头”活动实施方案为贯彻落实胡锦涛总书记在中纪委七次全会上重要讲话，积极投身于科学发展观大讨论和作风建设活动，充分发挥镇党委和广大党员在建设“和谐xxx”中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，经研究决定，在党委、政府和全体党员中开展“比学习、带头提高自身素质，比工作、带头争创一流业绩，比奉献、带头践行服务宗旨，比作风、带头作好廉洁表率”（四比四带头）活动。
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以迎接党的十七大召开为契机，全面加强村党支部的思想、组织、作风建设，巩固和扩大先进性教育成果，坚定理想信念，坚持“立党为公、执政为民”，进一步密切党群、干群关系，改进工作作风，提高工作效能，为建设“学员满意、社会满意、人民满意”的党委，为xxx经济和社会发展培养更多更好的实用型人才作出更大的贡献！二、主要目标一是认真抓好政治理论、专业知识和政策法规的学习，努力营造争创学习型党组织、争做学习型党员干部的氛围，着力提高广大党员的思想政治素质和业务能力。
二是强化服务意识，提高服务质量，优化发展环境，构建和谐xxx，努力提高群众满意度、社会信誉度和公众认知度。
三是围绕服务群众、奉献社会的主题，发动广大党员干部尽义务、作奉献、树形象，以自身良好的形象影响和带动身边的群众。
三、活动安排根据镇党委安排，活动大体分为三个阶段。
（一）宣传发动阶段。
结合我镇实际，大张旗鼓地开展宣传发动工作，营造浓厚的活动氛围，提高党员干部参与活动的自觉性、主动性和积极性，把“四比四带头”活动引向深入。
（二）具体实施阶段。
结合我镇工作实际，通过开展向先进模范人物学习等一系列活动，使大家学有榜样，赶有目标，形成比、学、赶、超的良好氛围，充分调动广大党员干部参与此项活动的积极性和创造性。
比学习：对照党支部学习安排和个人学习计划，看谁学习态度认真，心得体会深刻，学习成果丰富。
比作风：看谁工作热情高，主动性强，服务态度好，群众满意度高；看谁工作作风实，办事效率高，创新成果多。
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党员领导干部四带头活动实施方案
一、活动目标
以我委党的群众路线教育实践活动为契机，通过扎实开展党员领导干部“四带头”活动，委党员领导干部深入基层、深入一线，带头听民诉、带头释民惑、带头纳民谏、带头解民忧，变群众“上访”为干部“下访”，为群众办好事、办实事、解难事，推动党员领导干部作风进一步转变，凝聚全面加快推进苏区振兴的强大正能量。
二、活动对象和时间
1.活动对象：委副科级以上党员领导干部。
2.活动时间：3月至4月底。
三、活动内容
1.带头听民诉。
党员领导干部在工作中要带头认真倾听群众反映的问题，细致询问事情原委，耐心了解群众诉求，详细记录相关情况，建立群众诉求、意见建议台账。
对符合政策、现场有条件解决或答复的，要当场解决或答复；对现场不能解决或不能明确回复的，要明确责任主体，限期解决或答复，并跟踪问效，切实做到“件件有着落、事事有回音”。
2.带头释民惑。
一要通过简明易懂的方式，向群众细致讲解国家的投资政策、项目审批以及工作流程，为群众耐心解答业务办理过程中存在的问题，为群众办理业务提供高效、便捷、贴心的服务。
二要带头深入“三送”挂点村组、挂点企业、项目单位等，认真向群众宣讲中央、省、市有关政策方针，上级党委、政府的决策部署与群众利益密切相关的民生政策，增强政策的透明度和知晓度，帮助群众正确理解政策，真心拥护、自觉执行政策。
3.带头纳民谏。
结合我委教育实践活动，党员领导干部要带头听取群众对作风突出问题的反映，听取对贯彻落实中央八项规定、践行群众路线的意见建议，对照群众的期盼和要求查找自身差距，从群众反映最强烈的问题
抓起，把改进作风成效落实到基层，真正让群众受益。
同时，要带头拜群众为师、虚心向群众求教，听取群众对于我委今后如何更好地开展工作、服务群众的意见建议，进一步提高发改工作科学化水平，提高为人民服务的本领，全力打造为民、务实、清廉的发改机关。
4.带头解民忧。
党员领导干部要立足本职，带头扎实苦干、勤政廉政，在加快推进农村危旧土坯房改造、农村电网升级、农村安全饮水、农村校舍改造、保障性安居工程等一系列民生工程建设中花大气力、下苦功夫，以推进民生项目为抓手，着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题，让群众得到真正的实惠，以党员领导干部的“辛苦指数”换来基层群众的“幸福指数”。
同时，建立党员领导干部为民办好事办实事台账。
四、有关要求
1.要强化为民情怀。
党员领导干部要怀着对群众的深厚感情做好下访听诉、排忧解难工作，感同身受群众冷暖，不断提高做群众工作的能力，强化群众思想疏导工作，引导群众正确表达利益诉求，引导群众通过合法程序解决问题。
2.要转变工作作风。
党员领导干部要增强践行群众路线的自觉性，不断转变工作作风，继续发扬发改干部优良传统，在活动过程中要坚持公道正派，树立更高标准，以过硬的本领和务实的作风，为苏区振兴发展大局服务。
3.要坚持求真务实。
党员领导干部要本着对群众负责、对工作负责的态度，满腔热忱回应群众期待，全心全意解决群众实际困难，求真务实、真抓实干，把为民务实清廉的要求落到实处。
每位党员领导干部要认真总结个人活动开展情况，并在每月月底将当月活动情况报委活动办。