移动通信技术专业人才培养方案

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移动通信技术专业(专科)培养方案

移动通信技术专业(专科)培养方案

移动通信技术专业(专科)人才培养方案目录一、招生对象 (1)二、学制 (1)三、培养目标及规格 (1)五、职业岗位群 (1)六、专业课程体系 (4)七、毕业要求 (9)七、课程体系及学分分配 (10)八、专业主干课 (11)九、教学进程计划 (12)十、教学执行计划 (16)移动通信技术专业(专科)培养方案一、招生对象招生对象:普通高中毕业生二、学制全日制3年,最长毕业期限不超过5年。

三、培养目标及规格人才培养目标本专业面向移动通信产业,将职业目标定位于产业链的各个环节,培养掌握通信基础知识,了解各类通信业务的运作方式,熟练使用各种常用通信测试工具,能够维护和运行各类常用通信设备或系统,毕业后从事移动通信产品的安装、调试、测试、优化、销售及客户服务等岗位需要的高素质高技术技能型人才。

人才培养规格1.能力要求通用能力:(1)掌握移动通信项目工程管理知识;(2)掌握通信系统网络架构,熟悉传输、交换、接入网、电源、监控概念;(3)熟练操作计算机和常用办公软件;(4)专业文档写作的能力,整理工程进度,汇报工作能力;(5)具备国家认定英语水平,能阅读较为简单的专业技术文件、商业文件;(6)具备较强的自主学习能力;(7)具备较强的团队协作能力。

(8)具备健康的体格,适应移动通信工程要求。

岗位能力:根据学生学习兴趣和移动通信技术岗位群(移动网络优化与测试工程师、移动网络规划与监理工程师、光接入网网络建设工程师)进行选择分班,具备如下任一目标岗位能力。

1.1移动网络优化与测试工程师岗位能力:1.1.1 具备移动网络CQT、DT测试能力1.1.2熟练使用主流测试软件能力;1.1.3具备使用移动通信基站数据采集工具能力;1.1.4:具有移动网络数据网络问题定位能力;1.1.5具备清晰的移动网络数据分析思路,并提供有效的解决方案;1.1.6撰写测试报告、分析报告、项目总结报告的能力;1.1.7基本的基站施工图纸、设计图纸、工程参数查看能力;1.1.8网络侧KPI指标分析能力;1.1.9主流设备组建网络所属参数优化能力;1.1.10熟悉客户投诉处理能力;1.2移动网络规划与监理工程师岗位能力:1.2.1熟悉通信工程实施规范的能力;1.2.2指导通信设备的安装、升级、调试的能力;1.2.3撰写工程报告的能力;1.2.4进行初步的工程概预算的能力;1.2.5新建网络容量规划、覆盖规划、参数规划能力;1.2.6新建基站现场勘察能力;1.2.7线路工程勘察能力;1.2.8CAD绘制施工图纸能力;1.3光接入网网络建设工程师:1.3.1光纤通信基础知识;1.3.2机房光通信资源查勘能力;1.3.3光缆线路查勘能力;1.3.4ODN基本组网能力,选择分光模式、光缆路由、箱体;1.3.5掌握光器件基础知识;1.3.6掌握楼道布线方式及工艺;1.3.7准确地判断出出各种条件下蝶形入户光缆可能产生的故障;1.3.8光缆网络规划与网络建设方案制定能力;1.3.9掌握施工质量审核及工程验收流程;1.4 拓展岗位能力具有移动呼叫中心客服、移动产品营销岗位中任一种的基本能力。

移动通信专业人才培养计划

移动通信专业人才培养计划

移动通信技术专业人才培养计划专业编号:590302编制单位:信息技术学院编制人:杨志云杨静宜审核人:林海霞复核人:吴书博王辉河北工程技术学院2015年7月移动通信技术专业人才培养计划专业编号:590302一、人才需求分析(一)产业行业状况通信改变了人类的生活,与人类息息相关,通信行业永远都是朝阳产业,移动通信已成为了通信行业的主流。

从2009年的3G牌照发放到2013年12月4日,我国4G正式发牌,仅短短4年时间,中国已被视为全球最大的移动业务市场,4G发展前期带动投资保守估计5000亿元。

4G启动使中国电信业形成一条包括4G网络建设、终端设备制造、运营服务、信息服务在内的通信产业链。

中国移动作为启动4G业务的最先试水者。

在2013年初宣布推动TD-LTE4G"双百"计划--- TD-LTE网络覆盖全国地市级以上的100个城市、采购超过百万部TD-LTE终端,建设20万4G基站,覆盖人口超5亿,建成全球最大4G网络。

从2012年5月份至今,仅中国移动就已完成4G专用设施投资617亿元,4G基站规模达到79.2万个,4G网络已覆盖所有城市和县城以及部分乡镇。

由于大规模的网络建设和大量的网上业务的形成,社会对通信工程技术人才的需求量正在急剧增加。

同时随着移动互联网和移动通信的迅速普及,使得通信及相关领域的研究、开发、设计、运营和管理等环节的通信工程技术也日趋复杂化和专业化。

“十二五”期间,河北通信行业保持了稳步增长态势。

截至2010年底,河北省电话总数达到5608万;互联网宽带用户总数达685万,比“十一五”初期增加559万户,5年增幅近82%;3G网络初步覆盖全省城镇,用户达到161万户。

到2014年,河北移动已经全面启动全省范围内的4G网络建设,11个地市均已成功打通4G电话,全省4G 网络已具备试商用条件。

2014年4月底,全省11个地市主城区实现全覆盖;2014年底,河北乡镇以上地区达到4G网络全覆盖,中国移动4G客户可以实现省内外漫游。

移动通信技术人才培养方案

移动通信技术人才培养方案

移动通信技术人才培养方案【正文】一、引言移动通信技术作为现代社会信息交流的重要手段和基础设施,对于国家经济发展和社会进步具有重要意义。

因此,培养具备移动通信技术专业知识和实践能力的人才成为当务之急。

本文档旨在设计一个完善的移动通信技术人才培养方案,以满足行业的需求和提高人才的素质。

二、培养目标1.人才培养目标移动通信技术人才培养方案的目标是培养具备以下能力和素质的人才:●熟悉移动通信技术的基本原理和关键技术,并能灵活运用于实际工作中。

●具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效与跨学科团队合作。

●具备创新思维和解决问题的能力,在移动通信领域有一定的研究能力。

●具备良好的职业道德和责任心,能够适应快速发展的移动通信技术行业。

2.就业方向本方案的培养目标主要面向以下就业方向:●移动通信技术研发与创新。

●移动通信网络规划与设计。

●移动通信系统运维与优化。

●移动通信产品管理与市场运营。

三、培养内容与体系1.课程设置为了培养具备移动通信技术的专业知识和实践能力的人才,课程设置涵盖了以下内容:●移动通信系统基础知识:包括无线通信原理、移动通信标准与协议、信号处理等。

●移动通信网络:包括无线网络技术、网络架构与优化、安全与隐私保护等。

●移动通信终端技术:包括终端开发、终端性能优化、终端安全等。

●移动通信业务与应用:包括移动互联网、物联网、移动支付等相关知识。

2.实践环节为了提高学生的实践能力,培养方案中设置了一系列实践环节,包括实验课程、实训项目和实习实践等。

学生将通过实际操作和项目实践,掌握移动通信技术的应用和解决实际问题的能力。

3.综合素质培养除了专业知识和实践能力的培养,培养方案还注重学生的综合素质培养。

包括但不限于以下方面:●科学研究能力:培养学生的科学研究方法和实践能力,鼓励参与科研项目和学术交流。

●创新创业能力:培养学生的创新意识和创业能力,在课程中设置相关培养环节。

●团队协作能力:通过项目实践和团队合作的方式培养学生的团队合作能力和沟通能力。

《移动通信技术》专业人才培养方案

《移动通信技术》专业人才培养方案

《移动通信技术》专业人才培养方案一、专业名称、专业类别与专业代码1.专业名称:移动通信技术2.专业类别:通信类3.专业代码:610302二、教育类型及学历层次全日制(专科)三、招生对象与学制1.招生对象:普通高中和“三校”(中专、中职、技校)毕业生。

2.学制:三年、采用学年学分制。

四、人才需求与社会调研分析1、在山西省乃至全国范围内,目前对移动通信技术专业人才的需求量很大。

2、我院的移动通信技术专业定位准确,现行的课程体系基本符合企业对于通信技能的要求,但也需要根据人才市场需求变化做出相应的调整,及时对课程体系做出相应的微调。

3、课程设置要突出高职特色,以岗位工作任务和职业能力分析为依据,与工作岗位相对应。

课程内容要与工作任务、与职业资格标准对接。

4、要改革教学方法,增加案例教学、项目教学、任务驱动教学法,课堂教学设计要学做一体,将“学知识、学技能、培育职业素养”融为一体。

5、校内实训基地建设要突出职业教育特点,在台数上要充足,同时要补充先进网络互联设备;6、建议加大对学生考证的培训;7、建议引进企业一线技术人员做兼职教师;8、建议引进高质量培训学校进校授课;9、要注重职业素质的教育,如:培育开拓精神、市场观念、管理技巧、团队精神、应变能力等。

五、培养目标与培养规格(一)培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展,具有良好的职业素养,掌握移动通信技术专业必备的基础知识,掌握二维码、传感器与射频设备的安装、调试、维修、维护;传感设备生产、检测;简单智能系统的调试、维护、检测;移动通信系统的应用和营销推广,能够胜任无线网络、移动通信的行业应用的各类工作的高素质技术技能型专门人才。

(二)培养规格1.毕业生具备的人文素养要求正确的世界观、价值观和人生观;坚定的共产主义思想和理念;优雅得体的着装和文明的言谈举止;健康的身体和强健的体魄;阳光的心理和美丽的心灵。

2.毕业生具备的职业素养要求良好的职业道德;正面积极的职业心态;正确的职业价值观意识;专业的职业技能;不断进取和探索的科学精神。

移动通信人才培训计划

移动通信人才培训计划

移动通信人才培训计划一、培训背景随着移动通信技术的飞速发展,移动通信行业对人才的需求也越来越大。

然而,目前行业中优秀的移动通信人才仍然匮乏,部分地区甚至处于短缺状态。

因此,加强对移动通信人才的培训和引进已成为当前亟待解决的问题之一。

二、培训目标1. 培养一批具备扎实的移动通信专业知识和应用能力的优秀人才;2. 培养移动通信领域的技术研发和管理人才,满足企业和行业的需求;3. 提高移动通信人才的整体素质,增强其创新和应变能力;4. 加强国内外移动通信人才的交流与合作,促进行业的进步和发展。

三、培训内容本次培训将主要涵盖以下内容:1. 移动通信基础知识学习:包括移动通信网络结构、无线传输技术、信号处理技术等基础知识的学习;2. 移动通信标准及协议学习:了解国内外主流移动通信标准,熟悉通信协议的研究和应用;3. 移动通信系统设计与实现:学习移动通信系统的设计原理及实现技术,包括软件和硬件的开发;4. 移动通信技术前沿研究:了解移动通信领域的最新研究成果和发展趋势,培养创新意识;5. 移动通信产业发展政策及市场需求:了解国家对移动通信产业发展的政策支持及市场需求情况,为企业的发展提供支持。

四、培训方式本次培训采用线上线下相结合的方式进行:1. 线上学习:通过网络教学平台进行在线学习,包括课件教学、实验演示、讨论交流等内容;2. 线下实践:组织实地考察、实验操作以及企业实习等活动,增强学员的实践能力和应用能力。

五、培训计划1. 第一阶段(2个月):基础知识学习- 移动通信基础知识学习;- 移动通信标准及协议学习;- 移动通信系统设计与实现基础;2. 第二阶段(2个月):技术研发能力培养- 移动通信系统设计与实现进阶;- 移动通信技术前沿研究;- 移动通信产业发展政策及市场需求分析;3. 第三阶段(2个月):实践能力锻炼- 实地考察;- 实验操作;- 企业实习。

六、培训师资为保证培训质量,我们将邀请来自移动通信领域的专家学者、企业技术人员等担任培训讲师,他们将为学员提供专业的教学指导和实践指导。

移动通信技术人才培养方案

移动通信技术人才培养方案

移动通信技术人才培养方案移动通信技术人才培养方案1. 引言1.1 背景移动通信技术的迅速发展对人才需求提出了新的挑战。

为了满足业界对移动通信技术人才的需求,制定本人才培养方案,旨在培养具备全面综合素质和专业技能的移动通信技术人才。

1.2 目标本人才培养方案的目标是培养学生具备移动通信领域的理论知识和实践能力,具备创新思维和团队合作能力,能够适应快速变化的移动通信技术行业的需求,为行业发展做出贡献。

2. 专业培养目标2.1 专业背景移动通信技术是现代通信系统的核心技术之一。

随着移动通信技术的发展和应用的广泛推广,市场对具备移动通信技术专业知识和技能的人才需求不断增长。

2.2 培养目标本专业培养目标是培养学生具备以下能力:- 掌握移动通信技术的基本理论和原理;- 具备设计、开发和维护移动通信系统的能力; - 具备移动通信网络规划和优化的能力;- 具备移动通信技术问题解决和创新能力。

3. 课程设置3.1 基础课程- 移动通信原理- 通信电子线路- 数字信号处理- 通信系统原理- 电子器件与电路3.2 专业课程- 移动通信网络- 移动通信协议与标准- 移动通信信号处理- 无线传感器网络- 移动互联网技术- 移动通信网优化3.3 实践环节- 移动通信系统设计实验- 移动通信网络规划与优化实验- 移动通信应用开发实训4. 课程评价4.1 考核方式考核方式包括考试、实验报告、作业等形式,根据课程的性质和目标灵活确定。

4.2 绩点计算根据学生在各门课程中的成绩计算绩点,绩点计算公式为…5. 实习实训5.1 实习环节学生需要参加为期XX个月的实习,实习内容与移动通信技术相关,包括实际项目开发、系统维护等。

5.2 实习评价实习评价根据学生在实习期间的工作表现、项目成果等进行综合评定。

6. 学位论文学生在毕业前需要完成一篇学位论文,论文选题与移动通信技术相关,并完成一定的研究。

7. 附件本文档涉及的附件如下:- 课程计划表- 教材参考书目- 实验报告模板- 实习项目介绍8. 法律名词及注释- XXX法律名词:说明和解释- XXX法律名词:说明和解释。

高职高专移动通信技术专业人才培养方案

高职高专移动通信技术专业人才培养方案

高职高专移动通信技术专业人才培养方案随着移动通信技术的不断发展,人们对高职高专移动通信技术专业人才的需求越来越大。

为了适应社会对于这一领域的需求,高职高专移动通信技术专业人才培养方案也应运而生。

本文将就该方案进行详细的论述。

一、培养目标高职高专移动通信技术专业人才培养方案的培养目标是,培养德智体美劳全面发展,掌握移动通信技术的核心理论和技能,能够在移动通信工程领域从事设计、制造、集成、调试和维护等工作,具备良好的职业素养和团队合作精神,能适应新技术、新产品、新业务开发及应用需求的高素质专业人才。

同时也要求学生达到以下能力:1. 具备良好的传统通信技术和数字通信技术知识2. 具备移动通信领域的专业理论知识和技能3. 能够熟练掌握通信测试、网络调试、数据传输、语音技术等方面的技能4. 能够熟练掌握通信、信息技术的规划、设计和管理5. 能够具备良好的职业技能和开发应用能力。

二、学习内容高职高专移动通信技术专业人才培养方案的学习内容包括以下几个方面:1. 通信网络与协议:介绍通信网络和协议的基本概念、体系结构、通信原理和技术标准等方面的知识。

2. 移动通信系统:介绍移动通信系统的基本构成、技术标准、接入技术等方面的知识。

3. 网络技术:介绍网络搭建、管理、维护等方面的知识。

4. 通信测试技术:介绍进行通信测试的方法与技术。

5. 语音技术:介绍语音信号处理的基本原理和技术。

三、实践环节高职高专移动通信技术专业人才培养方案的实践环节十分重要,主要包括以下几个方面:1. 课外实践:包括对移动通信产品的实际应用操作和使用,让学生能够对所学知识进行深入了解和总结。

2. 实习:安排学生到移动通信企业或相关部门进行实习,让学生接触实际工作环境,了解企业的工作流程及标准。

3. 实验:安排学生到实验室进行班级实验和个人课题研究,从理论到实践地掌握所学知识。

4. 开发课程:根据社会需求,开设相关开发课程,培养学生的实际操作能力。

《移动通信技术》专业人才培养方案

《移动通信技术》专业人才培养方案

《移动通信技术》专业人才培养方案一、专业名称及代码移动通信技术:610302二、教育类型及学历层次全日制(专科)三、招生对象与学制1.招生对象:普通高中和“三校”(中专、中职、技校)毕业生。

2.学制:三年、采用学年学分制。

四、培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展,具有良好的职业素养,掌握移动通信技术专业必备的基本技能及相应的基础知识和专业知识,具备移动通信应用软件开发、通信电子产品生产检测、维修及营销服务等能力,能够胜任移动通信软件基础开发、电子产品生产、销售和维修等岗位的高素质技术技能型专门人才.五、适应岗位(岗位群)1.移动平台应用软件开发程序员;2.嵌入式工程技术人员;3。

通讯电子产品生产管理、质检、维护和营销员.本专业培养主要面向与通信有关的软件及电子设计方面的移动平台应用软件开发程序员、嵌入式工程技术人员、通讯电子产品生产管理、质检、维护和营销员等岗位。

六、岗位能力要求1。

核心能力:《移动通信技术》专业基于工作过程的职业岗位核心能力分析与定位表(见表1)2.基本能力:《移动通信技术》专业岗位基本能力要求及课程分解表(见表2)表1 《移动通信技术》专业基于工作过程的职业岗位分析与定位表2 《移动通信技术》专业基本能力要求及课程分解表七、专业素质要求1.基本要求学生在校期间必须获得以下4类证书,方能取得毕业资格。

(1)4个职业技能证书;(2)社会公益服务证书;(3)企业经历证书;(4)学生科技社团证书.2。

技能和技术要求实施专业技能培养与职业标准对接,学生在校学习期间必须获得下列资格证书当中的1个证书方可毕业。

(1)高级维修电工(2)高级移动通信终端设备维修工(3)电子CAD高级工程师(4)计算机二级(C语言)3.拓展要求学生在学期间,具备条件的同学可争取获得如下证书。

(1)英语B级(2)英语A级(3)英语四级(4)营销师(5)技能比赛获奖证书八、教学活动安排《移动通信技术》专业教学活动周数分配表2.“毕业实践”栏含专业综合能力训练、顶岗实习等.《移动通信技术》专业教学活动进程表6注:1。

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移动通信技术专业人才培养方案
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移动通信技术专业人才培养方案:2014-5-2 11:53:36移动通信技术专业人才培养方案提示:本文原版含图表word版全文下载地址附后(正式会员会看到下载地址)。

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一、指导思想坚持以就业为导向,以质量求生存,以创新谋发展,以特色铸品牌的建设思想,及时跟踪市场需求的变化,适应区域、行业经济和社会发展的需要,加强校企合作,走工学结合的人才培养途径,规范管理、注重质量、提升内涵建设,融“教、学、做”为一体,将职业岗位要求与教学计划和课程设置有机地结合,以通信技术应用、综合实训、工学结合、顶岗实习和毕业设计为核心建立实践教学体系,保持实践教学三年不断线。

以工学结合的人才培养模式构建课程体系,改革课程教学内容、教学方法、教学手段和评价方式,与企业合作编写工学结合的配套教材,满足网络课程教学需求。

移动通信技术专业以技能型人才为培养目标,具有明确的职业岗位针对性,努力培养社会急需的具有一定理论基础和很强实践能力的高端技能型专门
人才。

本专业领域紧缺人才的培养应体现以下基本原则:(一)以全面素质为基础,以能力为本位;(二)以行业需求为基本依据,以就业为导向;(三)坚持产、学、研结合的专业建设方向;(四)适应行业技术发展,课程设置具有灵活性和通用性。

二、招生对象与学制(一)招生对象:普通高中毕业生(二)学制:全日制三年三、培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展,适应通信行业建设、服务和管理第一线需要的、具有良好职业素养和职业能力,能够从事移动通信网络和通信设备的运行、检测、维护和工程施工,以及通信产品的营销等工作的高素质技能型专门人才。

四、培养规格与要求(一)培养规格1、业务规格(1)主要从事移动通信基站设备的日常维护与代维工作任务;(2)主要从事移动通信基站工程规划、初步设计与施工任务;(3)主要从事移动通信无线网络优化专项任务;(4)主要从事移动终端(手机)维修、营销及售后服务技术;(5)主要从事移动通信产品基础开发与生产工作任务。

2、知识结构(1)学习大学专科层次
要求的政治、数学、英语等文化知识;(贯彻“三个代表”的重要思想,具有强烈的民族责任心和民族荣誉感。

树立正确的社会主义民主、法制观念,明确公民权利,自觉承担公民责任和义务,遵守国家、地方的法令和法规;遵纪守法,服从安排,顾全大局;关心集体,热心公益活动,爱护公物,有良好环境保护意识。

工作勤奋踏实,有创业精神;诚实守信,办事公道;崇尚文明,自觉抵制腐朽和不健康的习俗;敬老爱幼,尊重妇女,尊师重教,富有同情心。

(2)业务素质具备所需的专业理论和知识,掌握专业的基本技能和某项专长,熟练进行通信产品测试与维修、通信设备安装与维护、通信产品生产管理与质检、通信设备生产与技术支持、通信产品市场营销等;有初步的现代制造技术和生产管理知识,具有成本、效益和质量观念。

领会与行业、专业有关的法令法规、安全生产条例,遵守操作规程和工作规范。

掌握行业、专业的有关标准。

整理并保持有序的工作环境,有做工作计划、总结和保持工作或技术记录的习惯;勤于实践,善于理论联系实际,反应敏捷,处理问题果断。

善于收集信息,了解行业和专业发展动态,具有一定的知识面,能综合地分析和解决问题。

详见下表:知识、能力、素质结构表基本职业能力基本政治素质毛泽
东思想、邓小平理论、三个代表重要思想法律法规法律法规常
识职业道德与社交能力职业道德、沟通技巧、语言表达和写作身体素质体能、体质锻炼与保健知识工程计算能力专业
所需数学知识外语应用能力具备一定的专业英语水平,能熟练阅读专业英文文献、产品说明书以及专业英文技术资料通信工程基本能力电路分析能力掌握常用电路分析的基本方法数字电路分
析能力掌握常用数字电路基本的分析方法电子电路分析能力掌握常用电子电路的基本的分析方法基本通信技术认识能力掌握相关通信技术的基本概念计算机工程基本能力计算机软件应用能力熟悉计算机常用软件的基本操作方法计算机硬件分析能力熟悉计算机硬件基本工作原理计算机网络应用能力熟悉计算机网络基本使用方法通信产品营销能力通信产品的理解和接受能
力熟悉通信设备和产品产品的推广销售能力熟悉销售的基本方法和技巧实际通信线路问题分析处理能力系统方案理解能力设计
能力掌握通信系统的基本组成和技术设备选择能力掌握设备的发展和现状施工组织能力具有技术安排和现场组织能力系统测试能力掌握全面的测试技术跟踪新设备、新系统的能力掌握新技术、新设备传输、交换设备维护能力掌握传输、交换设备技术通信产品测试与维修能力了解产品特性能力掌握通信产品的特点产品测试能力掌握全面的产品测试技术检测仪器的使用能力熟练掌握电子测试仪器的使用终端设备维护检修能力掌握终端设备技术3G通信嵌入式终端软件开发基础程序设计能力熟悉C语言编程技巧JAVA程序设计能力熟悉面向对象语言
编程技巧 Android平台设计能力熟悉主流手机平台编程技术3G 手机游戏开发能力熟悉移动手机游戏开发技术系统分析能力全面提升手机软件分析开发能力五、职业面向(一)就业范围本专业毕业生的就业方向主要面向中国移动、中国联通、中国电信、三大运营公司;移动通信设备制造公司、通信设计院(公司)、通信建设工程公司、移动通信服务公司、网络优化公司、移动通信技术代维公司、移动终端(手机)销售中心公司等单位。

(二)主要从事工作岗位主要从事工作岗位有基站建设岗位、基站维护岗位、移动产品营销与服务岗位等。

六、教学体系(一)理论教学根据社会人才需求的实际情况,以培养目标为前提,以职业岗位能力为核心,根据高职教育特点,以服务为宗旨,以就业为导向,组织理论教学。

按照针对性、应用性、实践性的原则,重组课程结构、更新教学内容和课程体系改革,教学内容突出基本理论知识的应用和密切结合实践能力的培养,基本理论教学以应用为目的,注重人文社会科学与技术教育相结合。

提高学生综合素质,教学内容改革与教学方法、手段改革相结合,注重教学效果。

理论教学应由公共课、专业基础课、专业课、选修课几部分构成,其教学应形成教、学、做一体化的教学模式。

(二)实践教学实践教学原则:理论与实践相结合,注重实践能力培养;加大实践教学比重,实现理论教学与实践教学各占50%的比重;改革实训、实践教学内容,形成基本实践能力与操作技能有机结合;专业技术应用能力与专业技能有机结合;综合实践能力与综合技能有机结合。

七、课程设置及教学进度安排表(一)总体教学安排在3年学制中,原则
上教学为83周,考试10周,顶岗实习16周,毕业论文(设计)3周,入学教育和军训2周。

教学环节时间分配表(周)环节学期课堂教学复习考试综合实习(顶岗实习)毕业论文(设计)入学教育军训机动备注1 15 2 2 1 2 17 2
1 3 17
2 1 4 17 2 1 5 17 2
1 6 16 3 1 合计83 10 16 3
2 6
(二)课程设置及教学进度安排表移动通信技术专业课程设置及教学进度表类别课程名称总学时理论教学实践教学学期、学周数、周学时备注一二三四五六
15 17 17 17 17 19 公共课形势政策 17 17
讲座思想品德修养与法律基础48 33 15 3
补3课时大学生职业发展与就指导40 25 15
讲座或实践*毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论68 50 18 4 大学英语 128 110 18 4 4 高等数学 60 60 4
大学体育 104 12 92 2 2 2 每学期补2课时*计算机文化基础45 15 30 3
创新能力 34 20 14 2 普通话17 10 7
1 大学生心理健康教育17 10 7
1 军事理论 36 36 讲座
劳动关系 34 20 14 2 小计 648 418 230 16 10 4 2 2 专业基础课专业课电子技术 60 60
4 电路与信号基础 68 34 34 4
*C语言程序设计68 68 4
网络通信基础68 34 34 4 数据结构 68
34 34 4 现代移动通信技术68 34 34
4 数据库应用技术 68 34 34 4
*通信工程设计制图 68 34 34 4 *通信线路工程68 34 34 4 *基于Java技术的WEB开发102 40 62 6 通信原理 68 68
4 通信网络与综合布线68 34 34
4 * Android程序设计102 40 62
6 * 3G手机游戏开发102 40 62 6
小计1046 588 458 4 12 16 14 16 选修课136 80 56 4 4 附表一其他课入学教育、军训 2周2周2周附表二实践教学。

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