一个班主任的花语秘诀(一)

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符合教师的花语

符合教师的花语

符合教师的花语《符合教师的花语》教师,那是一个神圣而充满温暖的职业,就像大地上默默耕耘的园丁。

而花呢,每一种花都有它独特的花语,其中有不少花语就像是为教师量身定制的一般。

咱们先来说说康乃馨吧。

康乃馨那柔软的花瓣,淡雅的颜色,就如同教师那温和的性情。

康乃馨的花语有热情、母爱、祝福等等。

教师对学生的爱,虽不是母爱,却有着相似的无私。

教师把自己的知识、心血都倾注在学生身上,可不就像康乃馨传递出的热情与祝福吗?你看,教室里那孜孜不倦教导的身影,就像康乃馨在微风中轻轻摇曳,散发着爱与关怀的气息。

要是把教师比作康乃馨,那每一次耐心的讲解,每一个鼓励的眼神,都是康乃馨花瓣上最动人的纹理。

再看看百合花。

百合花洁白如雪,象征着纯洁、神圣和美好祝福。

教师的灵魂不也是如此纯洁吗?他们的内心就像百合花蕊一样干净,没有丝毫杂质。

他们站在讲台上,如同百合在花丛中亭亭玉立,用自己的纯洁去感染每一个学生。

教师们努力营造着一个神圣的知识殿堂,在这个殿堂里,学生们如同蜜蜂采蜜般汲取知识的花蜜。

当学生们遇到困难,教师给予的帮助和祝福就像百合花那淡雅的香气,萦绕在学生心头,给他们力量。

向日葵也特别能代表教师。

向日葵永远朝着太阳的方向,充满了积极向上的活力。

教师不就是学生们心中的太阳吗?他们引导着学生朝着光明、朝着正确的方向前行。

向日葵那大大的花盘,就像教师那宽广的胸怀,能够容纳下每一个学生的不同。

无论是调皮捣蛋的还是文静内向的,教师都像向日葵对待阳光一样,平等地给予爱与关注。

而且向日葵的花语有着信念、光辉的意思,教师不正是在传递着一种积极的信念,自身散发着知识的光辉吗?还有那小小的米兰花,它的花朵小小的,却能散发出浓郁的香气。

教师就像米兰花一样,也许在社会的大舞台上并不起眼,但是在小小的教室里,他们的影响力却如同米兰花的香气一样,弥漫在每一个角落。

米兰花的花语是有爱,生命就会开花。

教师的爱让学生们的生命绽放出绚烂的花朵,他们用爱去浇灌,用耐心去培育,直到学生们成长为一朵朵美丽的花朵。

优秀班主任要做到“七要”

优秀班主任要做到“七要”

优秀班主任要做到“七要”班主任工作经验班主任要做到“七要”班主任要做到“七要”一、心要“爱”有人说过:“教育不能没有感情,没有爱的教育,就如同池塘里没有水一样,不能称其为池塘,没有情感,没有爱,也就没有教育。

”“爱心”是成功班主任的秘诀。

要热爱教育事业,热爱教师工作,热爱自己的班级,热爱每个学生,把自己当成班级的一份子,与学生同甘共苦,惟有如此,你才会付出自己的经理和心血,惟有如此你彩绘自觉加大工作的力度和情感投入,惟有如此,你才会觉得工作是十分快乐的。

二、眼要“明”“眼明”指要善于观察,要有一双“慧眼”。

班主任要获得一位学生的第一手资料,还要靠自己事事留心,时时观察,处处发现,感知学生的思想和心理,从学生的细微情感变化中发现问题。

对学生采取及时有效性的教育,把事情控制在萌芽状态。

“眼明”也指要透过表面现象,看清学生本质特征,这样才能对学生的思想、行为作出实事求是的评价。

三、耳要“听”“耳听”,听“什么”?要学会听取有经验的班主任的建议;要善于听取任课老师反映的情况,不少学生在班主任老师面前表现得比较好,而在任课老师前会放松点,任课老师有时会比班主任老师更能看到学生的问题;(班主任)要乐于倾听学生的心声,特别是听取学生的申辩;听取学生的批评和建议,做学生的知心朋友。

定期召开班委干部会议,听取他们的工作汇报,听取他们的意见与建议,通过倾听来了解班况,管理好工作,通过倾听,发觉自身工作中的不足,改进自己的工作。

四、口要“言”教师之与学生,交流离不开说。

主动与学生进行交流,以弥补眼观的不足,更全面了解学生。

“口言”指善于表扬,对学生的进步要及时表扬与鼓励,“好孩子是夸出来的”。

“口言”也指对学生中的不良行为也要及时批评与指正,给学生以有益的忠告,批评学生要以尊重学生为主,用语要亲切,作为新班主任,还要注意提高自身素养,谈吐风趣、幽默、机智,这样会更受学生欢迎。

五、手要“动”“手动”指教师要以自己的行动给学生做出表率,身教重于言传。

送花贺卡老师寄语

送花贺卡老师寄语

送花贺卡老师寄语1. 敬爱的老师,感谢您为我们点燃智慧的火花,送上鲜花和祝福。

2. 亲爱的老师,愿您的每一天都充满芬芳,像鲜花一样美丽与温暖。

3. 老师是我们学生成长道路上的灯塔,送上花朵,表达我们对您的敬慕与感激。

4. 借花一束,送给教书育人的您,希望您的教学之道永远鲜花盛开。

5. 您是我们心中最美丽的花朵,愿您的每一天都充满花香和欢笑。

6. 敬爱的老师,您的指导像鲜花般细致入微,让我们的学习之路变得更加美好。

7. 感谢您守护我们的成长,送上这束花,祝愿您的人生之路充满美丽和幸福。

8. 教书育人如同栽培花朵,感谢您给予我们滋养和关怀,送上鲜花献上敬意。

9. 荣幸之焰,教友之花,送上我们对您的感激和祝福。

10. 老师,您是我们成长路上最坚实的支持,愿这束花能带去我对您的崇敬之情。

11. 奉上鲜花,充满感激之情,感谢您的悉心教诲,让我们的未来变得更加美好。

12. 橙蓝相间的鲜花,象征着智慧和青春的交汇,愿您的教育事业充满生机和活力。

13. 祝福花香,美丽同行。

感谢您在教育之路上付出的辛勤和耐心。

14. 正是您教会了我们如何用勤奋和智慧开出美丽的花朵,谢谢您,亲爱的老师。

15. 敬爱的老师,带着我满满的感激和祝福,送上这束鲜花,祝愿您一直幸福快乐。

16. 在这个特别的日子,向给予我们教诲的您致以最诚挚的祝福和鲜花。

17. 感谢您无私的奉献和教诲,这束鲜花代表我们对您深深的敬意和感谢之情。

18. 鲜花闪耀着美丽和温馨,犹如您的教导给予我们的启迪和希望。

19. 献上鲜花,传递我对老师的感谢和敬意,祝福您生活幸福,健康快乐!20. 愿这束鲜花带给您温馨和快乐,像您的教诲一样,充满爱和关怀。

21. 敬爱的老师,您就像这束花一样绽放光彩,感谢您无私的奉献和辛勤的教导。

22. 老师,感谢您用知识的阳光浇灌我们,让我们的心田充满了花朵。

23. 送上这束花,愿您每日都能开心如花,耀眼夺目,感谢您的谆谆教导。

24. 敬爱的老师,您是我们生命中重要的一道风景,谢谢您带给我们温暖和希望。

班主任工作的秘诀"爱"

班主任工作的秘诀"爱"

班主任工作的秘诀"爱"1、爱就是了解。

爱学生就要了解学生,包括对学生的身体状况、家庭情况、知识基础、学习成绩、兴趣爱好、性格气质、交友情况、喜怒哀乐的深刻了解。

这是做好班级管工作、避免教育盲点、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教学质量的必要条件。

而了解学生从了解学生家庭开始。

父母的年龄、职业、家庭住址、生活状况,做到了如指掌。

接着就要了解孩子的兴趣、爱好、特点,他们有什么毛病,需不需要照顾;了解孩子的学前教育情况,以便因材施教。

为了了解学生我经常和他们在一起,放学后和他们说说话,在闲谈过程中了解他们的基本情况。

了解了学生,我就能有的放矢地去关心教育他们。

2、爱就是尊重。

尊重、理解、信任学生是消除教育盲点的基础。

尊重学生要尊重学生的人格。

教师与学生虽然处在教育教学过程中的不同的地位,但在人格上应该是平等的,这就是要求教师不能盛气凌人,更不能利用教师的地位和权力污辱学生;理解学生要从青少年的心理发展特点出发,理解他们的要求和想法,理解他们幼稚和天真;信任学生要信任他们的潜在能力,放手让学生在实践中锻炼,在磨练中成长。

只有这样,学生才能与教师缩小心理距离,学生才会对教师产生依赖感。

我们班的康小明同学,上课好动,爱和同学发生矛盾,是个地道的调皮大王。

我发现了这孩子尽管有这样那样的缺点,但他特别尊敬老师,热爱劳动,乐于帮助别人,有很好的思想基础。

我多次找他谈心,及时与家长联系,对于他的每一点进步都给以鼓励,还交给他一些班级工作去做,适时地去表扬他。

慢慢提高他在学生中的威信,经过长时间的教育,同学对他另眼相看。

他主动帮助老师做事,学习也进步了不少。

(班主任)就在前几天,他说了一句话,很让我感动,那天我闹着玩戴了一副装饰耳环,他来到办公室看见了,就说老师,您的耳环好漂亮!我赶紧解释假的,闹着玩呢。

没关系,老师,等我长大了一定给你买副真的,世界上最美的!是吗?那就等好好学习,有成就才买得起呀!我一定加倍努力!一句开玩笑的话,却深深温暖了我的心,这不就是对爱的回报吗?3、爱就是责任。

做一个出色班主任的21条忠告

做一个出色班主任的21条忠告

做一个出色的班主任21条忠告1、学会用孩子的视角和孩子的思维来考虑问题,心中有学生,有学生立场,改变高高在上目中无生的心态,学会依人的心灵方式施教,改变成人化与一律化的工作现状。

2、学会亦师亦友,改变为师至上至尊的现状,怀着一颗童心躬身走进学生中,与学生为友,与学生为师。

学会以“心”示范,改变情绪负性影响,把阳光带给学生,用自己的乐观的心情影响学生的心情。

3、能理解全班所有学生的性格、爱好、特长、家庭情况,还有他们的生日。

4、知人善用,组建一个健康的向上的执行力强的无私的班干部队伍。

5、说到做到,做一个讲信用的班主任。

6、把威信捧在手上,把真诚写在脸上,把美丽穿在身上,把问题写在班级日志上。

7、我们要慢慢成为学生心目中的重要他人(年龄阶段)做一个有影响力的老师:美的就是好的。

我们喜欢喜欢我们的人。

我们喜欢和我们相似的人(网络)。

不要当面去批评学生,要提倡绿色批评,这样才能使得学生能接受。

有人说,批评是有颜色的。

有一种批评是黑色的。

学生犯错后,教师"横眉冷对",而且还施之以阴阳怪气的讽刺挖苦。

常常是周围的学生时不时地发出阵阵哄笑,而犯错的那个学生则羞得无地自容。

这样的批评是对学生自尊的无情践踏,犹如挥之不去的黑色阴云笼罩在学生心头,因而被称之为"黑色批评"."黑色批评"会使学生觉得尴尬、难堪,甚至是羞辱,而且还很有可能会使他们在相当长的一段时间内无法"抬起头来走路".还有一种批评是白色的。

教师对犯错的学生"凶神恶煞"地大声呵斥,紧随其后地还可能是不堪忍受的严厉惩罚,这种批评给学生留下一种"白色恐怖"的感觉,所以被称为"白色批评"."白色批评"似乎是想让学生不再犯错,但这并非意味着他们真地改正了错误,他们只是惧怕批评而已。

在我们看不到、管不着的地方,这些学生会继续犯错,继续使坏。

2019年一个班主任的花语秘诀word版本 (8页)

2019年一个班主任的花语秘诀word版本 (8页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==一个班主任的花语秘诀精选范文:一个班主任的花语秘诀(共2篇)一个班主任的花语秘诀1、做学生的“风信子”风信子的花期过后,若要再开花,需要剪掉之前奄奄一息的花朵。

所以风信子也代表着重生的爱。

班主任对学生的爱是绵延不绝的,但是随着学生带给我们一次次崭新的认识,我们对学生的关爱也会随之一次次升华。

现在的孩子不好教,这是教师们的共鸣。

个性突出、我行我素是现在很多学生的通病,但更让教师们苦恼的是:“优等生”很可能也存在着不小的问题。

我班的阿洋成绩优异、冰雪聪明,是一名漂漂亮亮、人见人爱的好学生,但就是这样一名品学兼优又深得老师们信任的“好学生”却做出了惊人之举:阿洋窃取了年级主任100多元钱!更让人震惊的是,当时她仅仅6岁,却已经会提前筹划、分步实施去“盗窃”教师的财物了。

在与其父母进行深入的交流后,我得知阿洋的家境并不贫困,她时常有自己的零花钱,父母也一直特别重视对孩子的教育。

但正因为阿洋拥有一笔自己的零花钱,她可以买许多自己想要的东西,以此意识到金钱的好处,就不管对错与否,一次次伸手“作案”。

此时,听到风声的学生们已经公开在班级里喊阿洋为“小偷”,阿洋在班里的威信也一落千丈,看到她胆怯的眼神,以及那满脸因紧张而沁出的汗水,我最主要的想法并不是训斥她、惩罚她,而是如何在教育的基础上尽自己最大的力量去保护这样一颗幼小、尚且不谙人事的心灵。

于是,我制止了其他同学对阿洋的歧视言行,没有撤掉阿洋的班干部职务,对阿洋的态度也和从前差不多,似乎这些不愉快的事从未发生过,我也从来没揭过她的伤疤。

一段时间过去了,我特意在办公室明显的地方放了些钱,依旧经常找阿洋去帮我到办公室取东西,钱再也没丢过。

而阿洋相较之前更热心地为同学们服务,为老师分担解忧。

劳动时,数她最卖力;帮助同学学习时,数她最认真;教师的桌椅,她每天主动擦拭;各科的学习任务,她也总是最先完成。

一个班主任的花语秘诀

一个班主任的花语秘诀

一个班主任的花语秘诀花老师对班主任的秘诀1.做一个学生的'风信子'在风信子的开花期后,如果你想再次开花,你需要切断垂死的花朵。

因此,风信子也代表着对生命的热爱。

班主任对学生的热爱是无止境的,但随着学生们给我们带来新的理解,我们对学生的热爱将一次又一次地升华。

如今孩子们不擅长教学。

这是老师们的共鸣。

优秀的个性和自律是当今许多学生的常见问题,但对教师来说更令人不安的是,“优秀学生”可能不会有小问题。

我班上的Ayang班很优秀,冰雪很聪明。

这是一个美丽而美丽的好学生,但它是一个优秀的学生,拥有最好的质量和教师的信任。

此举:Ayang从等级导演那里偷了100多元!更令人震惊的是,当她只有6岁时,她已经计划并上前“偷”了老师的财产。

经过与父母的深入交流,我了解到亚阳的家庭并不穷。

她经常有自己的零花钱,而她的父母一直特别重视孩子的教育。

但是因为Ayang 有自己的零用钱,她可以买很多她想要的东西,以实现钱的好处,无论是对还是错,并反复“戴上手铐”。

在这个时候,听过风的学生公开称Ayang是班上的“小偷”。

Ayang在课堂上的声望也一落千丈,看到她胆小的眼睛和她脸上充满紧张的汗水。

我的主要想法不是谴责她并惩罚她,而是如何尽最大努力在教育的基础上保护这样一个年轻,依旧和不择手段的灵魂。

因此,我阻止其他学生歧视Ayang。

我没有取消阿洋班干部的职责。

对Ayang 的态度与过去相似。

似乎这些不愉快的事情从未发生过。

我从未透露过它们。

她的伤疤。

过了一会儿,我故意把钱放在办公室明显的地方。

我仍然经常找到Ayang来帮助我到办公室拿东西,钱从来没有丢失过。

Ayang比以前更热衷于为学生服务,为老师分担忧虑。

当她工作时,她是最强大的;当她帮助同学时,她最认真地对待她;老师的桌子和椅子,她每天都在积极擦拭;每个学科的学习任务,她总是第一个完成。

看着这个孩子强壮健康的成长,我非常感谢对整个学校感到震惊的盗窃案件的冷处理。

优秀班主任的成功要诀:爱心、责任、民主、机智

优秀班主任的成功要诀:爱心、责任、民主、机智

优秀班主任的成功要诀:爱心、责任、民主、机智优秀班主任的成功要诀包括:
1. 爱心:优秀班主任应当用心关爱每一个学生,关注他们的成长与发展。

通过关心学生的生活、学习和心理健康等方面,建立良好的师生关系。

2. 责任:班主任是学生的引路人,应当担负起指导和管理的责任。

积极跟踪学生的学习情况,关注他们的学业进展,并及时与家长沟通,共同解决问题。

3. 民主:优秀班主任应当注重民主管理,倾听学生的意见和建议,尊重学生的个性和需求。

通过班会、小组讨论等方式,培养学生的自主学习和合作能力。

4. 机智:面对学生的问题和困扰,班主任应当具备一定的智慧和应变能力,善于解决问题。

比如,在面对学生的纠纷时,能够妥善处理,化解矛盾,维护班级的稳定与和谐。

总而言之,一个优秀的班主任需要在爱心、责任、民主和机智这四个方面全面发展,以促进学生的健康成长和全面发展。

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一个班主任的花语秘诀(一)
1、做学生的“风信子”
风信子的花期过后,若要再开花,需要剪掉之前奄奄一息的花朵。

所以风信子也代表着重生的爱。

班主任对学生的爱是绵延不绝的,但是随着学生带给我们一次次崭新的认识,我们对学生的关爱也会随之一次次升华。

现在的孩子不好教,这是教师们的共鸣。

个性突出、我行我素是现在很多学生的通病,但更让教师们苦恼的是:“优等生”很可能也存在着不小的问题。

我班的阿
洋成绩优异、冰雪聪明,是一名漂漂亮亮、人见人爱的好学生,但就是这样一名品学兼优又深得老师们信任的“好学生”却做出了惊人之举:阿洋窃取了年级主任100
多元钱!更让人震惊的是,当时她仅仅6岁,却已经会提前筹划、分步实施去“盗窃”教师的财物了。

在与其父母进行深入的交流后,我得知阿洋的家境并不贫困,
她时常有自己的零花钱,父母也一直特别重视对孩子的教育。

但正因为阿洋拥有一笔自己的零花钱,她可以买许多自己想要的东西,以此意识到金钱的好处,就不管对错与否,一次次伸手“作案”。

此时,听到风声的学生们已经公开在班级里喊阿洋为“小偷”,阿洋在班里的威
信也一落千丈,看到她胆怯的眼神,以及那满脸因紧张而沁出的汗水,我最主要的想法并不是训斥她、惩罚她,而是如何在教育的基础上尽自己最大的力量去保护这样一颗幼小、尚且不谙人事的心灵。

于是,我制止了其他同学对阿洋的歧视言行,没有撤掉阿洋的班干部职务,对阿洋的态度也和从前差不多,似乎这些不愉快的事从未发生过,我也从来没揭过她的伤疤。

一段时间过去了,我特意在办公室明显的地方放了些钱,依旧经常找阿洋去帮我到办公室取东西,钱再也没丢过。

而阿洋相较之前更热心地为同学们服务,为老师分担解忧。

劳动时,数她最卖力;帮助同学学习时,数她最认真;教师的桌椅,她每天主动擦拭;各科的学习任务,她也总是最先完成。

看着孩子茁壮、健康地成长,我深深地庆幸自己当初对那件震惊全校的盗窃案件的冷处理。

看来,做学生的“风信子”,过滤掉、遗忘掉学生的毛病与不足,师生之情会比之前更真诚、更深厚。

2、做学生的“解语花”
每个孩子都有自己的心灵世界,这个小小的心灵世界时而如溪水般清澈灵动,时而却可以蔓延成大海般深不可测。

做一朵学生的“解语花”,才可以感受到溪水的
灵动和大海的奇幻。

在我刚刚执教的时候,会有一些老教师传授我班级管理的办法:比如说,少跟学生聊天,平时对学生多严厉点等等,一方面是维持“师严道尊”,最主要的是让学
生怕你,学生怕了你才能听你的。

的确如此,在那些老教师担任班主任的班级里,纪律特别好,课堂效率尤其高,检测成绩也一流,我一直到现在都特别羡慕,想跟他们学习这些治班方法。

但是后来我慢慢发现,科任老师讲全校公开课的时候,更多还是选择到我带的这样一个纪律不怎么好,考试成绩也一般的二流班级。

(班主任)当我带
着疑问和科任老师们交流的时候,他们异口同声地说,我们班最大的特点就是——“活”!课堂上,不管来了多少教师听课,学生一个个争先恐后抢着思考、回答问题,思路开阔,声音响亮,课堂气氛非常活跃,形成了良好的课堂互动。

由于我是新班主任,很多班级管理的工作不知道怎么操作,这时我会选择听取学生的想法,充分尊重他们的意见,在培养学生个人发散思维的同时,也集思广益、共同探讨。

每当看到他们学习太累而疲倦的样子,我会抽出一点时间来让他们看会动画片休息。

于是,海绵宝宝、喜羊羊成为我们之间经常交流的话题,学生家里有什么新鲜事或者自己的小烦恼也乐意向我倾诉。

我和班里这群孩子更像是朋友的关系,有的学生甚至在不经意间喊我“大姐姐”……
久而久之,班里的每个孩子无论是在学习时还是在生活中,对事物都会有自己独立的看法,不求同,说实话,敢发表意见,所以,我们班一直比较受科任老师们的青睐。

所以说,一个好的班主任更应该融入到学生中去,为班级营造民主平等的师生关系,不压抑学生的个性,不按照标准模板去塑造所谓的“好学生”,而是做学生的“解语花”,用眼、用心、用情去感知学生们的心理动态和情感倾向,从而真正了解
学生们的内心世界,了解每个孩子独特的闪光点,鼓励他沿着自己优势的方面发展,相信学生在幼年时期受到的这种自由开放式的教育会使他成长为一个快乐的人、一个勇敢的人、一个积极向上的人。

3、做学生的“灯笼花”
灯笼花是感恩之花,作为班主任的我们,经常说“身正为师”,但我们要扪心自问,是否经常感恩于学生给我们的无私馈赠呢?
我们总是教育学生要有一颗感恩之心,但身为班主任的我们是不是经常对学生向我们表达出的敬爱之情、之举熟视无睹呢?曾经我也经常让学生帮我抱作业本、拿学具、打扫卫生,每次学生们都特别踊跃地争抢任务,没有任何一名学生有任何一句埋怨。

在学生心目中,帮老师干活甚至已经成为老师对自己的一种认可与青睐,“有幸”帮老师干活的学生脸上也往往会流露出骄傲的神采。

渐渐地,我也习以为常了,有时候甚至想,学生怎么一个个都这么“傻乎乎”的啊,吃苦受累完了还特别高兴。

那时的我,不仅没有为学生的热心肠而感动,甚至还为能够这么便捷地“利用”
学生以降低自己的工作量而沾沾自喜。

春天到了,学生们的手碰过水后经常会皴裂,学校里一般也没有针对学生的护
理用品。

于是,我特意买了瓶宝宝护肤霜放在教室的窗台上,并告诉学生正确的使用方法。

让我万万没想到的是,好多名学生异口同声喊道:“谢谢老师!”我的心不由得震了一下,放眼整个教室,学生们一个个认真地看着我,纯真的目光里满是对我的感激之情。

可此时我最大的感受就是羞愧与内疚,教师关爱学生,这在我看来是一件再寻常不过的事情,既然我身为他们的班主任,就有责任与义务关心他们的学习与生活。

但我万万没想到,这样一个小小的举动会换来世间最不掺杂虚伪成分的赞扬。

相对照而言,学生们对我的关心与帮助在我看来那是理所当然。

每次学生帮完我,我没有任何表示,长久以来,学生对我的付出一直没有收到回报,但这从未打击过他们的积极性。

每当我遇到困难,总有一张张热情的笑脸鼓励着我,一双双热忱的小手毫不犹豫地伸出支援。

如此想来,班主任是多么幸福的事业啊!世上还有哪种岗位像班主任一样能得到这么多无私的帮助与奉献呢?
可是我却曾经无数次忽略了这人世间最可贵、最纯真的感情!
从此以后,无论事务大小,只要学生给予过我帮助和支持,我都会像他们对我那样,认真地注视着他们,诚恳地说一声“谢谢”!学生们会笑笑,有一点不好意思地走开。

可是我知道,在他们心中,一定会有一阵春风在荡漾……。

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