日语面试技巧解析
日语面试技巧大全!
莎士比亚说过：“要把大象装冰箱，总共分三步。
”那想要去日本求职面试分几步呢？呃……这个莎士比亚就没有告诉我啦！-_-|||不过，天资聪慧的早道君还是给大家收集整理出了五步。
（看来求职比装大象困难多啦~~）大家都睁大眼睛来看看吧！1、休息室（并不能真正愉快的休息，认真你就输啦o(>﹏<)o）（1）、应该意识到，进入休息室等待（准备、抽题）就等于面试的开始，不要在休息室里来回走动，不要大声喧哗，要安静等待。
（2）、当喊到自己时，要大声的回答“はい”。
2、入室（蹑手蹑脚的，怎么像老鼠~~）（1）、到考试室前，轻轻叩门，可以说：“今，入てもいいですか”。
听到里面说“どうぞ”后，把门打开。
（2）、说一声：“失礼します”后进入。
（3）、然后回身轻轻把门关上，注意一定不要随手坪一声把门关上。
（4）、关好门后，回身原地向考官鞠一躬。
（5）、走到考官前，先与考官问好，递上准考证和身份证的同时说“どうぞ宜しくお願いします”并再度向考官鞠躬。
（6）、一般来说，考官也会理解考生紧张，从而会和你简单寒暄以缓解气氛。
：）(7）、站立后，待考官说“どうぞ”后，开始讲解。
3、讲解中（尽量装作高大上，还有记得要relax哦）（1）、讲解中，要看着考官，面带微笑，语速不能说得太快，要掌握好节奏，声音要洪亮。
（2）、适当加上手势语。
比如在导游讲解词中加上“ごらんぐださい”/“前はXXみえますか”，然后在讲解的同时加上手势动作。
：）（3）、在讲解过程中，也许考官会打断你提问。
此时，一定不能紧张，一定要镇静回答。
（4）、最终要的一点是讲解中若遇到一时忘了的内容就立刻跳过接着望下讲，千万不要停顿。
因为外语导游的现场考试主要是考你的外语流利程度和导游的应变能力。
（5）、在导游语言上多用敬语。
4、回答（就是要卑微带泥土里o(‧"‧)o）（1）、当讲解完毕后考官的提问也很重要。
一定要注意听清楚考官的问题，然后回答时要迅速、反应灵敏。
日文面试趣味知识
日文面试趣味知识日文面试是许多人在求职过程中都会遇到的环节。
面试官会问一些常规的问题，同时也会出一些有趣的问题，以了解求职者的个性和思维方式。
在这篇文档中，我将分享一些有趣的日文面试知识，希望能对准备日文面试的人有所帮助。
1. 什么是「猫舌」？「猫舌」是指敏感于热食物的人，他们吃热食物时会非常小心翼翼。
在日本，这个词汇也常用来形容那些对热食物非常敏感的人。
如果在日文面试中被问到「你是不是一个猫舌？」，可以适当地回答一些与个人喜好和习惯相关的内容，以展示你在日本文化中的融入能力。
2. 什么是「三文鱼效应」？「三文鱼效应」是指当人们听到一个词或一个短语时，会不自觉地将其与已知的事物联系在一起。
在日本，这个词常用来形容人们看到「三文鱼」这个词时，会联想到寿司或其他与三文鱼有关的美食。
如果在日文面试中被问到「你有没有听说过『三文鱼效应』？」，你可以分享一些关于日本文化和美食的知识，以展示你对日本的兴趣和了解。
3. 什么是「曇り」？「曇り」是日语中表示天气阴云密布或多云的词汇。
在日本，天气预报中经常会用到这个词。
如果在日文面试中被问到「你知道『曇り』是什么意思吗？」，可以简单地解释这个词的含义，并分享一些与天气相关的经验或故事，以展示你对日本生活的适应能力。
4. 什么是「破魔矢」？「破魔矢」是日本传统节日「正月」时使用的一种道具。
它是一支用竹子制作的箭矢，被用来驱除邪恶和不幸，并祈求平安和好运。
如果在日文面试中被问到「你知道『破魔矢』吗？」，可以简单地解释这个道具的用途，并分享一些与日本传统文化相关的知识，以展示你对日本文化的尊重和理解。
5. 什么是「御朱印」？「御朱印」是指在日本寺庙或神社参拜时领取的印章。
它是一种象征着信仰和祝福的纪念品，被许多人收集和珍藏。
如果在日文面试中被问到「你有没有听说过『御朱印』？」，可以简单地解释这个词的含义，并分享一些与日本宗教文化相关的经历或故事，以展示你对日本文化的兴趣和尊重。
日语面试问题及答案精选
日语面试问题及答案日语面试问题及答案1.自分紹介をしてください私は**と申します。
社長さま、他の先輩たち、始めましてよろしくお願い致します。
いま私は**会社で働いていますが、三年ぐらいの仕事履歴があります。
三年の間に、個人能力を向上するために色々なプロジェクトの成功体験に通じて大きく成長しました。
私の長所といえば、以下の通りです：ⅰ私はjavaに関してソフト開発が得意です。
それに他の技術の使う能力があります、例えば、.netとか、oracleとか、javascriptとか、様々な必要な知識が把握しています。
ⅱ私は仕事に対してずっと強い責任感をもって、出来るだけの努力で予定通り完成します。
ⅲ私はプロジェクト管理を担当したことがあります。
私の責任範囲は全員の知恵を結集して、計画とおりに進捗して、顧客要求の品質で成果物を出ます。
チームワークはプロジェクトの成否を決めると思います。
2.以前の会社を辞めた理由を教えてください。
転職を決意した理由は以下の二つがあります：一.私の志望はシステム設計ですが、でも今の会社で一般的に詳細設計から着手し、上流の各要件の流れをよく了解できません。
二.会社の発展は社員の成長に対して大事なことです。
貴社が将来性があり、社員の能力を開発できます。
つまり、キャリアアップのために一番理想の会社だと思います。
3.以前の会社ではどんな仕事をしていましたか。
ソフト開発の仕事を主にしています。
プロジェクトの管理も担当したことがあります。
5.当社についてどのくらい知っていますかリコー株式会社の主な事業内容は画像ソリューション分野ですが、複写機，印刷機など機器および関連サービスとソフト開発。
上海の子会社は研究開発の拠点です。
6.何か質問はありますかもし貴社に入社したら、私の業務内容や仕事の責任範囲このポジションで特に重要な仕事は何ですか私の業績はどのように評価されますか選考結果はいつ頃ご連絡いただけるのでしょうか7.あなたの今後のキャリアプランを教えてください三年以内はソフト開発を専攻します。
日语翻译面试技巧
日语翻译面试技巧日语翻译面试技巧几天前一家日企在北京招聘，我当翻译。
面试流程：共25-30分钟1、先请应试者作1-2分钟的自我介绍，内容不限。
2、专业、学术方面介绍：研究目的，方法，手段，难点及解决途径、应用等。
3、去日本工作的理由。
4、最不愿意和哪种性格的人共事？5、工作中遇到上述人士，如何对待？6、介绍公司工作计划。
7、应试者有什么问题需要解答？面试结束。
应试者回答：1、30%的应试者只介绍自己姓名、出身、年龄等纯个人情况。
70%的应试者主要介绍自己专业所学、研究方向、校内外实践等。
2、具体解释专业、学术方面问题：研究目的，方法，手段，难点及解决途径、应用等。
（大约用时8-10分钟）3、电子产品加工制造业发达、技术先进、有很好的深造机会；多学一门外语；日本企业的团队精神、管理体系值得学习；专业对口；向往日本生活等。
4、自私自利；骄傲自大；懒惰；一意孤行等。
5、大部分回答：以工作为首要任务，团结一致顾全大局，和平相处。
6、应试者服从公司工作计划。
7、公司的培训计划；从事的工作内容；亚洲及中国大陆的发展战略；与其他同行业品牌如何竞争等。
我看到的问题：1及2、面试官和鄙人都不是业内人士，专业术语只知皮毛。
此处考察的是应试者逻辑表达能力，特别是能否把自己熟悉的内容用简练，重点突出，逻辑性强的语言表达出来。
以此推论应试者与他人的沟通及合作能力。
很多应试者就是输在这里：表达冗长，大量堆砌专业术语，显示自己博学。
其实任何一个毕业生无论水平多高，进公司后都得边学边干，面试官对应试者逻辑表达能力的重视程度远超过专业实践或毕业设计内容，只要大体与公司要求相符即可。
3、应试者回答一般没有问题。
4、5及6考察应试者的团队意识，性格是否阳光向上。
7、应试者是否关心公司未来的发展、自身的发展是否与公司相一致等。
希望有机会指导一下那些想进日企的年轻人。
还有，参加日企面试，尽量以日文简历格式来书写。
日企面试技巧2015-04-20 9:53 | #2楼就是现在做的公司，一个工厂，招一个日语强的厂长的助理，厂长是日本人！也是在一个小房间里等待，加我共有３个人。
日语面试自我介绍必须知道的事
日语面试自我介绍必须知道的事日语面试的流程大概会涉及到下面几个问题：自我介绍、为何要选择改企业、想要从事的工作是什么等等。
其中，自我介绍环节是非常重要的，不仅能给面试官留下第一印象，甚至会决定了而后面试中涉及到的诸多问题的方向。
那么要做好日语面试自我介绍，不光要有好的日语基础,也要了解面试的一些细节,记住一些万能的黄金句子融入到自我介绍中去也会增色不少。
那么日语面试自我介绍时要注意哪些问题呢?1、时间控制在5分~15分，取决于工作经验。
学历说到学校名及专业即可。
重点是工作经验。
归纳内容时要有张有弛。
冗长的话会带来负面效果。
2、简单易懂地说明自己所经历的事。
公司名、自己的职务、如何提高的业绩、学到了什么。
例如：“我在某某公司，做过包装制品的销售工作”这样说是错误的。
正确说法：“某某公司主打产品为安全软件，我在这家公司做了三年向法人推销安全软件的工作。
营业手段主要是…。
其成果为个人达成率150%，其中对于A社的…”特别是有关如何克服了艰苦、失败的事情会打动人心。
3、务必将辞职的理由也附加进去。
辞职的理由是面试的要点之一。
如果是因为低级的不满或牢骚而辞职，那么现在应聘的公司可能不会录取你。
4、不要只说做过的事情，自己能做的事情也要讲出来。
作为总结，“通过这些事我所得到的是…”、“我现在能做的事情是…”等要具体地讲出来。
5、有效地做日语自我介绍不仅要按照日本语的思维进行，也要注重日本的礼仪。
大家可以根据上面的要点写一份日语面试自我介绍的稿子，小编还准备了一些万能的黄金句子，供大家借鉴，穿插几句相信效果会更好。
1、積極的に自分を向上させ、性格は楽観的で、人に接するのは心から謙虚でいて、事に対するのは真剣に責任感を持ち、強い団体意識もある。
本人积极进取、性格乐观、待人谦虚、做事认真负责、责任感强、具有团队精神。
2、頭がいいし、自分なりの見解がある。
向上心は強くて、身の回りのすべての機会を捉えることができる。
日语面试要点
ツール(tool)――工具 ヘルプ(help)――帮助 オプション(option)――选项 リンク(link)――链接 フォルダ(folder)――文件夹
お気に入り()――收藏夹 キーボード(keyboard)――键盘 フゔゕウォール(Firewall)――防火墙 セキュリテゖ センター(Security center)――安全中心 コピー――拷贝【Ctrl+C】
白（しろ） 黒（くろ） 赤（あか） 黄色（きいろ） 紫（むらさき） 茶色（ちゃいろ）褐色 オレンジ色（いろ） グレー（灰色）
スポーツは好きですか。 はい 水泳が好きです。 はい 野球を見るのがすきです。 いいえあまり好きではありません。
テニス バスケットボール 柔道（じゅうどう） 空手（からて） ゴルフ ネットサーフゖン ダビング（潜水）
7、わたしは李と申します。 我姓李。 8、山田さんでいらっしゃいますね。 您是山 田先生吧！ 9、私は山田(やまだ)です。 我是山田。 10、あのかたはどなたですか。 那位是谁？ 11、こちらは社長(しゃちょう)の松本（まつも と）です。 这是我们总经理松本。 12、彼は中国人ではありませんか。 他不是中 国人吗？ 13、彼は中国人ではありません。 他不是中国 人。 14、彼は日本人です。 他是日本人。
切り取り【きりとり】――剪切 【Ctrl+X】 全て選択【すべてせんたく】――全选 【Ctrl+A】 貼り付け【はりつけ】――粘贴 【Ctrl+V】 開く【ひらく】――打开 閉じる【とじる】――关闭
キャンセル(cancel)――取消 ローカル エリゕ ネットワーク(Local area network)――局域网（LAN） R/3`X=ff 接続【せつぞく】―― 连接 メール(mail)――邮件 リセット(reset)――设置为默认值 拡張子【かくちょうし】――后缀名 , サービス（service）――服务器 ンターネット ンフォメーション サー ビス（IIS）――网络信息服务（这个做过 asp项目的都知道)
日语面试问题
复试的二外日语常见问题及注意事项一、面试的步骤面试大概的步骤如下（1）入室（2）自我介绍（3）回答问题（4）退出1、入室对于一个参加面试的人来说礼仪十分重要的，开关门要轻，进门后要鞠躬致意，轻声打招呼“しつれいします”（“打搅了”）。
然后走到面试者的座位左侧站立要再鞠躬，同时轻声打招呼“はじめまして、どうぞよろしくおねがいします”（“请多多关照”）。
待主考官示意或说“すわってください”（“请坐”）后入座。
坐下时一定要腰板挺直，双腿并拢，眼睛目视主考官。
还应把双手搭在膝上。
等待主考官进一步面试提问。
２、自我介绍在一般情况下考官对面试者说的第一句话是“まずは自己(じこ)紹介(しょうかい)からお願(ねが)いします”（“首先请您作一下自我介绍”）。
然后面试者开始自我介绍。
３、回答问题考官往往会从简单的问题开始，然后逐渐到比较专业的问题来提问。
面试者如果遇到听不懂的问题时，可以对考官说“すみません。
もう一度(いちど)言(い)ってください”（“对不起，请再说一遍”）。
自我介绍和回答问题时要声音洪亮。
听不懂一定要他再说一遍，千万不要不懂装懂，也不要再那不做声。
如果考官重复以后还是听不懂的话，则回答“すみません。
よくわかりません”（“对不起，听不懂”）。
即便你听懂了他问的问题，也不要急着回答，要稍加思考，最起码说个（あのう、ええと等等），这样才让人感觉到是在谈话，而不是在背书。
４、退出つか面试结束后要起身，在面试者座位左侧站立鞠躬，同时说“ありがとうございました”（“谢谢”）或者お疲れ様さまでした。
（您辛苦了）。
然后离开，轻轻关门。
二、面试中常见的问题：１、お名前は何ですか。
李秀麗です；李秀麗と申もうします。
２、今年おいくつですか。
何歳ですか。
今年は２３歳です。
３、趣味は何ですか。
本を読むことです；スポーツです；音楽です。
４、どんなスポーツ・歌・映画・料理が好きですか。
バドミントンが好きです；日本の歌が好きです；日本の映画やドラマが好きです；四川料理が好きです。
日语面试(黄金5分钟)
上期回顾:【日企面试】在提问中谦虚表现自己几乎所有求职者都会为一场即将到来的面试苦心准备一番，但其中不少人都倒在了面试的最后5分钟。
前程无忧日前的一项在线调查显示：超过97%的面试官在面试的最后时刻，都会抛出一个看似漫不经心的问题：“你还有什么问题要问我们的吗？”面对这个问题，你万不可掉以轻心！今天我们就来说说用什么提问来表达自己对工作的热情。
問題１：もし内定を頂いた場合、私が入社までに一層学んでおくべき事があれば是非教えて下さい。
如果我能够被内定，请一定告诉我在进公司前还应该学好哪些东西。
要点→小小一个问题，就把自己虚心好学的一面展现出来了。
問題2：もし、差し支えなければ一日の具体的な業務の流れを教えて頂いてもよろしいでしょうか？如果方便的话，可以告诉我一天当中具体的业务流程吗？要点→不着痕迹的表现自己对这份工作的热爱和渴望。
問題3：もしも採用して頂いた場合、配属先はどの部署になるのか教えて頂いても良いですか？如果要录用我的话，可以告诉我会分配到什么职位吗？要点→一方面表达自己的工作欲望，另一方面还可以知道面试官对自己的定位，一举两得。
問題4：配属先の社員の方が、どのように活躍されているのか、もっとお話しを伺いたいのですが、そのような機会を頂く事は可能でしょうか？我还想请教一下我所分配的部门的员工是怎样活跃在岗位上的，能给我这样的机会吗？要点→表达自己对这个工作机会的渴望。
問題5：もし差し支えなければ、御社が今度力を入れていこうと考えている分野について、もっと話を伺いたいのですが？如果方便的话，请再多给我讲一下贵公司接下来着力发展的领域，可以吗？要点→关心公司的未来发展，这一点一定会给自己的面试加分。
問題6：御社の○○事業に強い関心を抱いているのですが、もし採用して頂いた場合、その事業に携わる事は可能でしょうか？。
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日语面试技巧解析
莎士比亚说过：“要把大象装冰箱，总共分三步。
”那想要去日本求职面试分几步呢？呃??这个莎士比亚就没有告诉我啦！-_-|||不过，天资聪慧的早道君还是给大家收集出了五步。
（看来求职比装大象困难多啦~~）大家都睁大眼睛来看看吧！
1、休息室（并不能真正愉快的休息，认真你就输啦o(>﹏<)o）
（1）、应该意识到，进入休息室等待（准备、抽题）就等于面试的开始，不要在休息室里来回走动，不要大声喧哗，要安静等待。
（2）、当喊到自己时，要大声的回答“はい”。
2、入室（蹑手蹑脚的，怎么像老鼠~~）
（1）、到考试室前，轻轻叩门，可以说：“今，入てもいいですか”。
听到里面说“どうぞ”后，把门打开。
（2）、说一声：“失礼します”后进入。
（3）、然后回身轻轻把门关上，注意一定不要随手坪一声把门关上。
（4）、关好门后，回身原地向考官鞠一躬。
（5）、走到考官前，先与考官问好，递上准考证和 ___的.同时说“どうぞ宜しくお願いします”并再度向考官鞠躬。
（6）、一般来说，考官也会理解考生紧张，从而会和你简单寒暄以缓解气氛。
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(7）、站立后，待考官说“どうぞ”后，开始讲解。
3、讲解中（尽量装作高大上，还有记得要relax哦）
（1）、讲解中，要看着考官，面带微笑，语速 ___得太快，要掌握好节奏，声音要洪亮。
（2）、适当加上手势语。
比如在导游讲解词中加上“ごらんぐださい”/“前はXXみえますか”，然后在讲解的同时加上手势动作。
：）
（3）、在讲解过程中，也许考官会打断你提问。
此时，一定不能紧张，一定要镇静回答。
（4）、最终要的一点是讲解中若遇到一时忘了的内容就立刻跳过接着望下讲，千万不要停顿。
因为外语导游的现场考试主要是考你的外语流利程度和导游的应变能力。
（5）、在导游语言上多用敬语。
4、回答（就是要卑微带泥土里o(?"?)o）
（1）、当讲解完毕后考官的提问也很重要。
一定要注意听清楚考官的问题，然后回答
时要迅速、反应灵敏。
（2）、若没听懂时候一定要说“もう一度お願いします”，不要不懂装懂乱回答一却。
但是，不宜说的次数太多，否则会给考官留下你日语水平还不足的影响。
（3）、遇有不知、不懂的问题要谦虚，如实的告诉考官“すみません，この问题はちょっと分かりません”。
这个时候，也许考官就会把正确答案告诉你。
此时，一定要说“分かりました。
ありがとうございます”并重复一遍，并再次感谢，说“勉强になりまし
た”（又学到东西了）。
这样，会给考官留夏你好学的印象。
记住一定不要乱回答一却。
（4）、当遇到考官的问题你不会用日语回答时，可以这样说“すみません，意味は分
かりますけと，日本語でちょっと?”这样，也许考官会让你用中文回答，然后他会告诉你日语应该怎么说。
此时，同上，先说“分かりました。
ありがとうございます”并重复一遍，并再次感谢，说“勉强になりました。
”
以上几点加上谦虚的态度，也许会为你多增几分的印象分哦。
5、退室（可以出门撒腿就跑吗？！）
（1）、当考官问完所有问题后，告知导游考试完毕时，一定要再次致谢且鞠躬。
（2）、走至门前，回身再次向考官鞠一躬，然后回身开门出去。
这些注意事项有些已经超出了语言的范围，但据有关调查表明，在交际3要素中，语言占7%，声音的大小、说话方式占38%，表
情、姿势、态度则占55%。
让人吃惊的是，向对方传递你心声的有效方法竟然是表情、姿势、态度这些非语言因素，因此这一点在导游面试时应特别加于注意。
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