管理体系岗位职责范本
质量管理体系岗位职责(共3篇)
质量管理体系岗位职责（共3篇）第1篇：质量体系管理岗位职责质量体系管理岗位职责1.负责编制质量体系年度内审计划、滚动内审计划并实施。
2.负责体系文件的修改、发放、管理工作。
3.负责外部审核机构的审核工作。
4.负责质量体系文件方面的培训。
5.负责质量成本的编制、管理工作。
第2篇：质量管理体系与岗位职责质量管理体系与岗位职责青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程质量计划一、工程概况工程名称：丽东芳烃项目UT区、火炬区安装工程；建设地点：青岛市黄岛开发区秦皇岛路丽东芳烃化工项目工地；建设方：青岛丽东化工公司；设计单位：中国石化集团洛阳石化工程公司；监理单位：洛阳石化工程建设监理公司总承包方：GS 建设公司施工工期：开工日期：20XX年7月16日竣工日期：20XX年4月30日二、质量体系：根据项目管理的要求，我司将严格按****标准、我公司的《质量手册》、《程序文件》建立本项目质量管理体系，并制定项目质量计划，推行****国际质量管理和质量保证标准，以合同为制约，强化质量管理与质量控制。
项目经理部推行专业责任工程师负责制，施工全过程对工程质量进行全面的管理与控制；同时使质量保证体系延伸到各施工队组直至各主要管理岗位；对项目质量目标进行层层分解落实到各施工基层单位，通过严谨的管理确保总目标的实现；通过明确分工，密切协调与配合，使工程质量始终处于有效的控制状态。
本公司项目质检员直接公司质量检测中心选派。
质量保证体系图：项目施工经理HuNan DAEWHA E&C项目所长业主或地方质检部门、项目公务部长青岛丽东芳烃项目UT区火炬区安装工程质量计划施工作业班组结构工程师电气工程师管道工程师设备工程师材料员QC工程师专业施工工长三、项目经理部岗位职责项目所长：1）负责公司质量方针在本项目的贯彻实施，确保本项目质量目标的实现。
2）确保本项目质量管理体系的正常运行。
3）负责本项目质量职责的分配，确保项目岗位质量职责的落实。
体系管理员的岗位职责
体系管理是企业体系运行的重要环节，下面我们分享一下：体系管理员岗位职责。
体系管理员岗位职责01体系管理1.1 对企业ISO9001及ISO14001两体系的运作、持续改进等工作进行牵头组织。
1.2 定期提出、策划体系内部审核流程，参与展开内审工作，协助开展外部审核工作。
1.3 参与体系文件的编制，负责体系文件的归口、存档、发放、销毁，并做好备案登记记录。
1.4 当企业的职能机构和资源重新分配和调整时，提出修订和改善两体系的合理化建议，报管代批示。
1.5协助文件制修订部门按标准要求完成相关体系文件的更改（含换版），并做好登记和管理。
1.6协助责任部门对于体系日常运作、内外审发现的不符合项制定相应的纠正预防措施，并跟踪验证其实施效果；1.7 协助部门负责人做好与相关认证机构的沟通、联络工作。
1.8 履行上级分配的其他任务。
02计量工作2.1 按照每年编制的《计量器具周期检定计划》表对到期计量器具进行分批送检，跟踪。
2.2对到期的已建标并开展检定的计量器具，进行检定，并填写检定记录，对检定合格的计量器具出具检验证书，对检定不合格的计量器具出具检定结果通知书。
2.3每月定期到计量器具使用部门检查计量器具的使用状况，如发现计量器具有不准确或损坏现象，立即送往相关单位进行校准或维修。
2.4 对车间所申请新购计量器具情况进行核实，情况属实后，再上报部门领导进行批示。
2.5 将新购的计量器具送往上级计量部门进行计量。
2.6对已损坏且由使用部门申请报废的计量器具进行跟踪，送往相关单位进行维修，如已没有修复的价值，再上报上级领导，申请报废。
2.7 使用部门购买计量器具时，协助采购选择适合使用的计量器具。
2.8 负责协调计量器具在各使用部门之间的临时调配使用。
03标准化工作3.1标准化工作（在标准化中、高级工程师指导下）3.1.1参与指导工程技术人员按标准化要求完成新产品开发中产品图样的绘制及设计与工艺文件的编制。
3.1.2承担认证或鉴定开发的新产品全套产品图样及设计与工艺技术文件标准化审查及标准化签署。
管理体系专员岗位职责
管理体系专员岗位职责管理体系专员是企业质量管理系统中的主要管理岗位之一，其职责是负责管理企业内部的各类管理体系，确保企业按照合规要求进行生产经营活动。
下面是管理体系专员的岗位职责：1.负责管理体系的制定和实施。
管理体系是企业的重要组成部分，管理体系专员需要根据相关标准和要求，制定和实施公司质量、环境、职业健康安全等管理体系的标准和规范。
2.跟进和改进体系管理。
管理体系专员需要跟进和评估企业体系运行情况，及时向上级汇报和反馈，针对存在的问题，协调相关部门和个人改进和解决问题，确保管理体系正常运作。
3.监督体系的执行情况。
管理体系专员需要对企业内部的管理体系执行情况进行监督和检查，对存在的不合规行为进行指导和整改，提醒员工注意管理体系的重要性。
4.处理体系的异常情况。
管理体系专员需要及时处理在管理体系的执行过程中发生的各种异常情况，协调相关人员加以解决，确保管理体系的稳定运行。
5.组织内部审核和协助外部审核。
管理体系专员需要组织内部审核，对企业的各项管理体系进行检查和评估；同时需要协助外部审核机构进行体系审核，配合审核人员进行各项工作，确保体系审核顺利完成。
6. 负责体系文件的管理。
管理体系专员需要负责管理公司内部的体系文件，及时更新和完善体系文件及其记录，确保文件的准确性、完整性和时效性。
7. 提升员工管理体系的意识。
管理体系专员需要开展相关管理体系的培训和宣传工作，提高员工对管理体系重要性的认识和理解，加强员工的遵循和执行。
总之，管理体系专员是企业质量管理工作中非常重要的一环，需要负责制定和实施管理体系，跟进、监督和改进管理体系的执行情况，处理体系的异常情况，协助内部和外部审核，提升员工管理体系的意识，以确保企业按照规范和标准进行生产经营活动。
体系专员岗位职责精选范本
体系专员岗位职责精选范本岗位职责指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。
岗位，是组织为完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级内容组成。
下面是小编给大家带来的各种岗位职责范本，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!体系专员岗位职责(一)1、负责体系文件的管理、修订、发放与回收作废处理;2、编制内部审核计划，协助部门经理组织内审活动;3、协助部门经理组织策划管理评审活动;4、对所有受控体系文件的实施情况进行监督;5、协助部门经理监督公司内部体系运行的有效性;6、负责落实体系相关培训工作7、完成经理临时布置的其他工作。
体系专员岗位职责(二)1、负责接待二方、三方审核事宜，跟踪审核结果的纠正和预防措施。
2、能独立进行内审，进行体系的建立和维护。
3、定期维护质量体系管理系统，确保文件、仪器、产品检测处于受控状态。
4、解读体系标准要求，搭建和完成公司体系建设活动，负责组织相关标准的制修订，管理体系的规划，相关体系文件的维护。
体系专员岗位职责(三)1.质量体系的持续改进:2.协助车间成品校正，对入库产品成品检验并做好记录3.车间首件产品进行确认(包括产品型号，加工工艺的符合性)，对生产过程做好巡检4.对生产过程中不合格品标识、隔离、开具不合格单报品质经理，并参与原因分析5.负责所管辖区域报废品核实，并开具报废清单6.新上岗员工作业指导，不按工艺生产的行为进行纠正和监督7.负责质检工序人员培训，对质检过程进行监督，结果进行抽查8.参与车间早会，就品质问题进行讲解，提醒注意事项，宣传质量意识9.协助外检员，对负责产品进行退货品分析，对返工返修件的重新检验10.参与技术部工程变更验证和反馈;参与新产品的试制检查工作;参与车间持续改进工作体系专员岗位职责(四)1.负责编写、管理并运行公司相关体系文件;2.负责公司体系审查中按体系要求提供相关资料，收集并汇总;3.负责相关管理体系内审及纠正措施跟踪，外审不合格项纠正跟踪;4.按公司相关规定，配合公司各体系和安全文明生产相关工作;5.负责检查分厂监督管桩生产质量，保证措施的实施，组织建立各级质量监督保证体系。
品质管理体系执行岗位职责
品质管理体系执行岗位职责一、岗位概述品质管理体系执行岗位是企业内部质量管理部门的核心职位之一。
其主要职责是通过监督和执行公司的品质管理体系，确保产品和服务的符合质量标准，提升客户满意度，并推动持续改进。
本文将重点介绍品质管理体系执行岗位的职责和能力要求。
二、岗位职责1. 质量控制- 监督和执行品质管理体系的相关制度和流程，确保产品和服务的质量符合标准。
- 负责制定品质测试方案和标准，指导生产和服务团队进行质量检验和测试。
- 跟踪和处理产品和服务的质量问题，及时采取纠正措施和预防措施，确保问题不再发生。
2. 数据分析与报告- 收集和分析产品和服务的质量数据，发现问题的根本原因，并提供改进建议。
- 定期编制质量报告，向上级汇报品质管理体系的执行情况和改进成效。
3. 客户沟通与反馈- 针对客户的投诉、建议或需求，及时回应，并进行相关的质量调查和分析。
- 确保客户对产品和服务的满意度，积极解决问题并提高客户关系。
4. 品质培训与管理- 组织和实施员工的品质培训，提高员工的品质意识和执行能力。
- 监督员工的执行情况，指导和督促其按照品质管理体系要求开展工作。
5. 持续改进- 参与品质管理体系的持续改进活动，推动团队不断提升质量管理水平。
- 分析品质管理体系的短板和漏洞，提出改进建议并推动实施。
三、所需能力要求1. 扎实的专业知识- 具备相关质量管理体系的知识和技能，如ISO体系、六西格玛等。
- 对产品和服务的质量标准和要求有深入的了解，能够制定并执行相应的质量控制措施。
2. 数据分析与问题解决能力- 具备较强的数据分析能力，能够准确分析质量数据，并找到问题的根本原因。
- 能够迅速响应和解决质量问题，具备解决问题的决策能力和判断力。
3. 沟通与协调能力- 能够与各个部门和团队进行有效的沟通与协调，与客户进行良好的关系维护。
- 具备良好的团队合作精神，能够带领团队一起推动品质管理体系的执行。
4. 自我驱动和持续学习意识- 对品质管理工作有较高的热情和责任心，能够主动学习和应对不断变化的需求。
质量管理体系岗位职责
质量管理体系岗位职责质量管理体系（Quality Management System）是指为了满足组织质量目标和顾客要求而建立的一系列相互关联的活动，包括制定质量策略、规划、控制和改善等，以确保产品或服务的质量。
质量管理体系岗位负责人的职责是管理和推动质量管理体系的运行，保证产品或服务的质量达到标准要求。
本文将介绍质量管理体系岗位的职责及相关要求。
一、质量管理体系岗位职责概述质量管理体系岗位的职责主要包括以下几个方面：1. 负责制定和落实质量管理体系相关的政策和目标；2. 管理质量文档，确保其准确性和及时性；3. 负责组织内部的质量培训和教育；4. 监督和评估质量管理体系的执行情况，及时发现问题并提出改进措施；5. 跟踪和分析质量数据，发布质量报告，推动持续改进；6. 参与相关部门的沟通和协调，确保质量管理体系的有效运行；7. 针对客户投诉或质量问题，进行调查和处理，确保问题不再发生；8. 参与内部和外部的质量审核，确保质量管理体系符合相关标准和要求；9. 针对外部审核和认证，提供相关文件和信息的准备工作；10. 领导和管理质量团队，激发团队成员的积极性和创造力。
二、质量管理体系岗位要求为了胜任质量管理体系岗位，候选人需要具备以下的能力和素质：1. 扎实的质量管理体系知识，熟悉相关标准和要求；2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门和人员进行有效的沟通；3. 具有较强的组织和计划能力，能够制定和执行相关计划和策略；4. 能够独立思考和解决问题，具备较强的分析和判断能力；5. 具备团队管理和领导能力，能够激励团队成员并协同合作；6. 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在紧急情况下有效应对；7. 严谨的工作态度和高度的责任心，能够坚守职业操守；8. 具备良好的学习能力和自我推动能力，能够不断学习和提升自己。
三、质量管理体系岗位的重要性质量管理体系岗位在组织中扮演着至关重要的角色。
通过建立和管理质量管理体系，可以有效提升产品或服务的质量，满足客户的需求和期望，增强组织的竞争力。
体系管理员 岗位说明书
体系管理员岗位说明书体系管理员岗位说明书一、岗位概述体系管理员负责制定、实施和维护组织的体系管理体系，确保组织符合相关的法律法规和标准要求。
该岗位需要负责处理体系文件、数据管理、改进活动和内外部审计等。
二、岗位职责1.制定和更新组织的体系管理手册、程序文件和相关文件，确保符合相关的法律法规和标准要求；2.跟踪、分析和解决体系相关的问题、风险和机会，推动体系持续改进；3.负责组织内的培训和沟通活动，确保人员对体系的理解和遵守；4.协调和组织内外部审计，跟进相关问题的整改；5.管理体系文件的版本控制和分发，确保文件的更新和有效性；6.收集、分析和报告体系相关的数据和指标，提供决策支持；7.协助组织的体系核查和认证工作，参与相关会议和评审。
三、任职要求1.本科及以上学历，具有相关的管理学、质量管理或工程等专业背景；2.具备相关的体系管理经验和知识，熟悉相关的国家标准和法规要求；3.具有良好的沟通、协调和组织能力，能够有效推动体系改进；4.具备较强的数据分析和问题解决能力，善于总结和归纳问题；5.具备熟练使用办公软件和文档管理工具的能力；6.具有认证体系内部或外部审计员资格者优先考虑。
四、工作环境体系管理员在办公室内工作，需要与各部门和团队进行协调和沟通。
工作内容涉及到文件处理、数据分析和报告撰写等。
附件：1.体系管理手册范本2.体系程序文件范本3.相关培训材料和文档法律名词及注释：1.《质量管理体系要求》：国家标准，规定了质量管理体系的基本要求和核心要素。
2.《环境管理体系要求》：国家标准，规定了环境管理体系的基本要求和核心要素。
3.《职业健康安全管理体系要求》：国家标准，规定了职业健康安全管理体系的基本要求和核心要素。
体系管理员岗位职责内容(20篇素材参考)
体系管理员岗位职责内容（20篇素材参考）体系管理员岗位职责内容篇1(1)贯彻执行体系规范，监督检查体系的执行情况(2)组织实施体系相关培训(3)协助组织验证工作(4)负责变更控制(5)实施对生产过程的监督检查及偏差处理(6)负责处理有关产品质量问题的客户投诉并监督检查整改措施的落实(7)参与产品质量改进工作日常工作:(1)定期及在特殊情况下与管理层就质量体系的39;更新和改进进行沟通(2)管理客户投诉系统，负责所有客户投诉的确认、调查、跟踪和趋势分析(3)对取样计划进行合理的，统计的改进，以便对原料、成分及成品有检验和分析提供可靠的支持(4)负责生产系统的质量管理，包括确认生产过程控制及生产流程各阶段的产品质量管理(5)依据批生产记录、检验记录的复查结果控制产品释放，确认产品符合相关质量标准(6)管理并实施中间体、半成品、成品的稳定性/可靠性检验计划，包括产品开发阶段检验计划及上市产品的检验计划(7)对正在进行中的生产操作进行监控，以确认其符合相关要求(8)在生产的持续改进，提高客户满意度和遵守相关法规要求等方面为整个组织提供支持和指导(9)对经销商、合同方及供应商进行有计划的可形成文件的质量审计，以确认其符合GMP/ISO9000和公司相关的合同要求(10)对变更进行系统管理，包括不符合顶调查，制订适合的改进措施及改进结果的评价体系管理员岗位职责内容篇21、根据信息中心有关计算机和网络运行的条例对公司计算机和网络系统的使用进行规范化的管理，及时制止违规现象发生。
2、对计算机和公司网络系统进行日常维护，做好网络设备的巡检工作和安全防范工作，确保网络畅通无阻。
3、认真做好计算机和网络系统的数据记录、安全备份和用户管理工作，保证各类运行数据记录的正确性和实时性。
4、为公司应用信息网络的工作提供技术支持，保证公司计算机和网络设备安全运行的环境要求。
5、做好公司内网和Internet接入情况的监测工作，及时向有关信息中心网管提供信息。
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编号：FS-QG-90129
管理体系岗位职责
Management system job responsibilities
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。
质量管理体系经理岗位职责:
1、负责参与全公司的质量控制工作，审核和测量质量管理体系运行情况和质量绩效结果，实施质量改进;
2、负责组织和制订相关质量管理规程，建立并完善质量标准及相关管理流程;
3、组织开展对供应商及外协商管理、评估检验。
4、负责原料、辅件进货检验、评估及处理、过程品质的检查与监督，负责出货产品的品质的评估与处理。
5、处理与顾客有关的质量问题。
6、负责量规、仪器设备及品质检验和记录工作。
7、参与组织公司产品开发过程管理体系建设和改进;
任职要求:
-学历与专业:大学本科及以上学历，理工科背景;
-至少两年以上的产品开发经验(软件、硬件、系统工程或测试之一)，从事过电子元器件行业品质管理者优先考虑;
-至少两年产品质量保证或质量管理体系或项目管理方面工作经验;
-对汽车电子、车联网行业十分了解;
-熟悉质量管理标准模型(IPD，ISO9000、CMM/CMMI或6SIGMA或软件敏捷)并有部署实施的经验;
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