2020年服装师聘用合同范本

合集下载

服装师聘用合同范本7篇

服装师聘用合同范本7篇

服装师聘用合同范本7篇篇1甲方(聘用方):__________________公司乙方(受聘方):__________________服装师根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方担任服装师一事,达成如下协议:一、聘用内容甲方聘请乙方担任本公司的服装师,负责设计并监制适合本公司相关品牌风格的服饰。

乙方需在合同期限内完成甲方交付的设计任务并保证设计质量。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,若双方协商一致,可以续约。

三、工作职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求,设计并监制符合品牌风格的服装;2. 乙方需按时按质完成设计任务,确保设计作品符合甲方要求;3. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理;4. 乙方需保护甲方的商业机密及客户信息。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月____元人民币;2. 乙方享受五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金);3. 乙方享有年度带薪休假及其他法定假期;4. 乙方设计作品被采用后,根据作品的成效及市场反馈,给予相应的奖金或提成。

五、知识产权约定1. 乙方为本合同项目设计的所有设计方案,在知识产权归属甲方所有;2. 乙方不得将设计成果转让、泄露或用于其他商业用途;3. 若因乙方违反知识产权约定给甲方带来损失,乙方应承担相应的法律责任。

六、违约责任1. 若甲方未按合同约定支付薪酬,乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及滞纳金;2. 若乙方违反约定,擅自泄露甲方商业机密或设计成果,甲方有权追究乙方的法律责任;3. 若乙方未能按时完成设计任务或设计作品不符合甲方要求,乙方应承担违约责任。

七、合同解除与终止1. 合同期内,双方协商一致可以解除合同;2. 若乙方有严重违纪行为,甲方有权单方解除合同;3. 合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。

服装师聘用合同范本

服装师聘用合同范本

服装师聘用合同范本甲方(雇主):___________乙方(雇员):___________根据中华人民共和国有关法律、法规,本着平等、自愿、公平的原则,甲乙双方经友好协商,就聘用服装师事宜达成以下协议:一、合同目的甲方聘用乙方担任甲方的服装师,负责甲方相关活动的服装设计、搭配及指导等工作。

二、聘用条件乙方必须具备专业的服装设计及搭配能力,拥有良好的职业素养和团队合作精神。

乙方需确保按时按质完成甲方交付的服装设计、搭配任务,并对所提供的服务成果负全责。

三、工作内容1. 服装设计:根据甲方的需求和要求,为甲方进行服装设计,包括但不限于日常服装、活动服装、舞台服装等。

2. 服装搭配:为甲方提供服装搭配建议,包括颜色搭配、款式搭配等。

3. 服装指导:指导甲方员工正确穿着、展示服装,提升整体形象。

4. 其他相关工作:根据甲方需要,参与相关活动策划、拍摄等。

四、工作时间与地点1. 工作时间:根据甲方的工作安排,乙方需按时到岗,完成工作任务。

2. 工作地点:甲方公司或其指定的其他地点。

五、薪酬与待遇1. 薪酬结构:基本工资+绩效奖金+其他补贴。

2. 支付方式:月薪制,每月通过银行转账方式支付。

3. 福利待遇:按照甲方规定享受相应的福利待遇。

六、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,双方可根据实际情况续签。

七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任。

具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

八、保密条款1. 乙方在任职期间及离职后,均应对甲方的商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密责任。

2. 若乙方泄露甲方保密信息,应承担相应的法律责任。

九、其他约定本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):___________ 法定代表人(签字):___________乙方(签字):___________ 身份证号码:___________日期:____年____月____日。

服装师聘用合同范本8篇

服装师聘用合同范本8篇

服装师聘用合同范本8篇篇1甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘人):___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方聘用乙方担任服装设计师一事,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及期限1. 聘用岗位:甲方聘请乙方担任服装设计师。

2. 聘用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 乙方的主要工作内容为根据甲方的要求进行服装设计,包括但不限于款式设计、色彩搭配、面料选择等。

2. 乙方的工作地点主要为甲方的办公地点,如甲方需要乙方到其他地方进行工作,应提前通知乙方。

三、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方按照乙方的工作成果及表现给予相应的薪酬,具体标准另行约定。

2. 福利待遇:甲方根据国家有关法规为乙方提供相应的福利待遇,如社保、公积金等。

四、工作纪律及要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2. 乙方应按照甲方的要求按时完成工作任务,保证设计质量。

3. 乙方不得在工作过程中从事与工作任务无关的活动。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所创作的服装设计作品的知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保护甲方的商业秘密,未经甲方许可,不得将甲方的商业信息泄露给第三方。

六、合同解除与终止1. 合同期内,甲乙双方不得无故解除合同。

如一方违反合同约定,另一方有权解除合同。

2. 合同期满,如甲乙双方不再续签,则合同自动终止。

3. 如因不可抗力因素导致合同无法继续履行,甲乙双方可协商解除合同。

七、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2. 乙方如泄露甲方的商业秘密,应承担相应的法律责任。

八、其他事项1. 本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。

服装设计师劳动合同5篇

服装设计师劳动合同5篇

服装设计师劳动合同5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(员工):____________________性别:____________________身份证号码:____________________住址:____________________联系方式:____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事服装设计师的工作,经双方友好协商,达成如下协议:一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行服装设计师的职责,完成设计任务。

2. 乙方应根据甲方的需求,参与新产品的设计、研发工作,提出创新的设计理念和方案。

3. 乙方应负责设计稿的整理、完善,确保设计稿的质量符合甲方的要求。

4. 乙方应协助甲方与供应商沟通,确保设计稿的顺利实施。

5. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理安排。

二、工作时间及地点1. 工作时间:每天工作八小时,周一至周五工作,周末休息。

2. 工作地点:甲方公司所在地。

3. 如因工作需要,甲方可调整乙方的工作时间和地点。

三、薪资待遇及福利1. 薪资:基本工资加绩效的方式,具体数额根据乙方的资历、能力、工作经验等因素确定。

2. 绩效奖金:根据乙方的年度工作表现及业绩,甲方将给予相应的奖金。

3. 福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、五险一金等。

四、合同期限及试用期1. 本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

五、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

2. 在本合同期限内及合同终止后,乙方不得泄露、传播、披露或利用甲方的商业秘密,不得擅自使用甲方的名称、标志等知识产权。

服装设计师劳动合同书范本5篇

服装设计师劳动合同书范本5篇

服装设计师劳动合同书范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________注册地:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号:_________________________户籍所在地:_________________________现居住地:_________________________为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,经甲乙双方协商同意,签订本劳动合同。

甲方聘请乙方从事服装设计师工作,双方根据国家有关法律法规达成以下协议:一、劳动合同期限及试用期篇2甲方(用人单位):___________________________注册地:___________________________地址:___________________________乙方(员工):___________________________性别:___________________________身份证号码:___________________________住址:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,共同遵守。

一、工作内容及地点1. 乙方同意接受甲方的聘用,担任服装设计师岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_____________,甲方有权根据公司的需要调整乙方的具体工作地点和岗位。

二、劳动合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

服装师聘用合同范本3篇

服装师聘用合同范本3篇

服装师聘用合同范本3篇篇1服装师聘用合同范本甲方(雇主):(公司名称)乙方(雇员):(姓名)鉴于甲方需要专业的服装设计师为公司提供服装设计服务,乙方申请加入甲方担任专职服装设计师,双方经友好协商,特订立本合同。

第一条工作内容1.1 乙方作为甲方的专职服装设计师,主要负责公司服装产品的设计工作,包括但不限于新品设计、样衣制作等。

1.2 乙方应按照公司的工作安排和要求,完成相关服装设计工作,并保证设计作品的创新性和质量。

1.3 乙方应积极配合公司其他部门的工作,确保服装设计与生产、销售等环节的顺畅衔接。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作8小时,具体的工作时间由公司安排。

2.2 工作地点为公司所在地,乙方在未经甲方同意的情况下不得擅自变动工作地点。

第三条工资和福利3.1 乙方的工资由甲方支付,支付方式为(按月/按日/按件等),具体工资标准为(具体金额)。

3.2 乙方享有法定节假日、年假、病假等福利待遇,具体的福利标准参照公司的管理规定。

第四条保密条款4.1 乙方在履行本合同期间获悉的公司商业秘密、技术资料等信息,均为公司的保密信息,乙方有义务保守公司的商业秘密,不得泄露给他人。

4.2 乙方在解除合同后仍应继续履行保密义务,不得以任何形式披露公司的商业秘密。

第五条违约责任5.1 若乙方违反本合同的任何一项条款,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,并有权解除合同。

5.2 若因乙方违约导致公司遭受损失的,乙方应承担赔偿责任。

第六条变更和解释6.1 本合同的任何变更必须经双方协商一致,并签订书面的变更协议方可生效。

6.2 本合同的任何争议由双方协商解决,如协商不成,则提交有管辖权的法院裁决。

第七条生效和终止7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体期限)。

7.2 本合同期满或者发生其他解除条件时,合同自动终止。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

服装师聘用合同范本6篇

服装师聘用合同范本6篇

服装师聘用合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1服装师聘用合同范本甲方(雇主):法定代表人/负责人:__________ 职务:__________联系地址:__________ 邮编:__________乙方(雇员):姓名:__________ 身份证号:__________联系地址:__________ 邮编:__________鉴于甲方雇主需要招聘服装师,乙方应聘,并经协商双方一致同意签订本合同。

一、合同期限1. 本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。

2. 合同期满后,如甲方需要继续聘用乙方,乙方愿意继续从事该项工作,双方可另行签订合同或延长本合同期限。

二、工作内容1. 乙方作为服装师,需按照甲方的工作安排,负责设计、搭配、修改服装,并保证设计的服装符合市场需求和时尚潮流。

2. 乙方须遵守甲方的工作制度及管理规定,服从管理人员的领导和安排,保守甲方商业秘密。

三、工资及福利待遇1. 乙方的工资为:基本工资__________元/月,提成__________%。

2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇(如社会保险、住房补贴等)。

3. 乙方在工作期间有病假需事先请假,经甲方同意后方可请假,病假期间工资按规定执行。

四、工作时间和休假1. 工作时间为每周__________工作日,每天工作__________小时,休息日为每周__________天。

2. 乙方享受国家规定的法定假期。

3. 乙方如有特殊情况需请假,应提前向甲方请假并得到甲方同意。

五、解雇条款1. 若乙方在工作中违反公司规定或工作纪律,经甲方提出警告并无改正的,甲方有权解除雇佣合同,乙方不得要求经济补偿。

2. 乙方有权随时向甲方提出解雇,需提前__________天书面通知。

六、其他约定事项1. 乙方在签订本合同之前,已经了解并同意甲方的工作环境及工作要求。

服装师聘用合同范本(2024精)

服装师聘用合同范本(2024精)

服装师聘用合同范本引言一、聘用期限1.本聘用合同自双方签署之日起生效,有效期为一年。

二、工作内容1.乙方应根据甲方的要求,为甲方提供服装设计和搭配服务,包括但不限于为甲方客户提供搭配建议、设计服装款式和风格等。

2.乙方应遵守甲方的工作安排和要求,按时完成所承担的任务。

3.乙方应对所设计的服装和搭配保密,不得私自泄露或复制相关设计稿件。

三、工作时间和地点1.工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。

2.工作地点为甲方指定的办公地点,需要时乙方应前往客户所在地提供服装设计和搭配服务。

四、薪酬和福利1.甲方向乙方支付的薪酬为每月固定金额,具体数额为人民币X元,薪酬将于每月月底支付至乙方提供的银行账户。

2.乙方享受甲方的相关福利待遇,包括但不限于员工保险、带薪年假等,具体以甲方公司政策为准。

五、绩效考核1.甲方将根据乙方工作表现和完成情况进行绩效考核。

2.绩效考核结果将作为乙方升职、加薪或继续聘用的依据。

六、合同终止1.合同期满后,双方如无其他约定,合同自动终止。

2.如乙方未能按时履行义务或违反本合同规定,甲方有权解除本合同。

3.如甲方出现严重违约行为,乙方有权解除本合同。

七、知识产权1.乙方所设计的服装款式和搭配方案等作品,其知识产权归甲方所有。

2.乙方不得以任何形式对外展示或使用相关设计作品,除非获得甲方书面许可。

八、保密条款1.双方保证在合同有效期内及合同终止后对对方知悉的商业秘密和其他保密信息予以保密,不得泄露给任何第三方。

2.在合同终止后,双方仍应继续履行保密义务,直至相关保密信息已经公开或不再具有秘密性为止。

九、争议解决1.凡因履行本合同发生的争议,由双方友好协商解决;如协商不成,可向有管辖权的法院提起诉讼。

十、其他事项1.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2.本合同的任何修改或补充事项,需经双方协商一致,并以书面形式作出。

十一、合同生效1.本合同自双方签署之日起生效,并在合同期限届满后自动终止。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

2020 年服装师聘用合同范本
甲方(雇主) 单位名称: 经济类型: 注册号: 地址: 联系电话: 乙方(雇员) 姓名: 性别: 身份证号: 家庭住址: 联系电话: 甲、乙双方本着自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则,经充分友好协商, 订立如下合同条款,以资共同恪守履行:
风险提示:工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。

从事的工种要注明在什么岗位从事什么 工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别


很大); 工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,
每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日, 雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。

建议双方在 签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问 题,避免之后因履行合同发生纠纷。


一、合作内容 1、甲方聘用乙方在_______中担任服装师一职。

二、合作时间 自_____年_____月____日至甲方确认工作需要结束时为止。


风险提示:劳务费用 劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这 里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保 险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像 劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。

另外, 如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳 务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。


三、报酬的支付 1、乙方按照本合约提供有效的服务,甲方支付乙方相应的酬金。

酬金为:


________ 元(人民币)每月,该款为税后款是甲方按乙方实际工作天数支付给 乙方的酬金包括乙方完成该剧工作的劳务、酬金、津贴、加班等全部费用。


2、甲方按一个工期结止或每满 30 天向乙方支付一次酬金,不足一个月按日 核算乙方酬金。


风险提示:雇主义务
劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情 况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务;
但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发 放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间, 如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。

另外, 建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到 及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。


四、双方的权利与义务 甲方 1、甲方向乙方提出工作标准,并按照有关要求检查督促乙方的工作。

2、甲方对乙方工作中的不当之处提出批评及处理意见,对严重违反甲方有 关规定或工作失误,给甲方造成名誉及经济损失的,甲方有终止合同,并要求乙 方赔偿损失,追究乙方法律责任的权利。

3、甲方维护乙方在为甲方工作时的合法权益。

4、甲方按合同约定及时付给乙方工作报酬。




乙方 1、乙方按照合同约定领取工作报酬。

2、乙方对甲方履行本合同有关事宜的过程有监督、建议、批评的权 利。

3、乙方对甲方的违约行为有得出终止履行本合同的权利。

4、乙方需按时、及时、按质、按量的完成甲方交办的工作任务。

5、乙方在合约期内,完全履行本合同规定的一切责任和任务。

全职为该剧 服务,服从剧组的工作安排,遵守剧组纪律及各项规章制度,未经甲方许可不得 参加任何第三者的工作。

五、违约责任 1、在本合同有效期内如因甲方原因违反本合同有关规定,并造成乙方损失 的应承担违约责任,乙方有权要求甲方赔礼道歉。

终止合同,补偿损失。

2、在合同有效期内如因乙方原因未到、晚到或其他问题等原因造成客人投 诉或要求赔偿,由乙方自行解决。

六、争议的处理 如履行合同期间发生争议,甲乙双方应本着友好的方式协商解决,协商不成 可诉至_____人民法院解决。

七、其他 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

本合同自签字盖 章之日起生效。




甲方:(签章) 代表/代理人: _______年___月___日 乙方:(签字) _______年___月___日











相关文档
最新文档