银行述廉述职报告2021-银行员工述职述廉报告
银行员工述职述廉报告(9篇)

银行员工述职述廉报告(9篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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银行述廉述职报告2021-银行员工述职述廉报告

银行述廉述职报告2021|银行员工述职述廉报告银行述廉述职报告20XX|银行员工述职述廉报告银行员工述职述廉报告【一】今年以来,在总行的坚强领导下,我带领青年支行的全体干部员工,团结一致、凝心聚力,以发展为主线,以利润为目标,强化科学管理、加大服务力度,促进了市场的不断扩大,但由于诸多原因,今年我们的任务完成并不是很理想,特别是对公存款部分没有很好的完成,作为一名负责人,我也为此感到为非常的自责,现将一年来的工作及个人情况述职汇报如下:一、顾全大局,把握原则,维护班子团结作为一名班子成员,自己始终认为,班子团结是支行加快发展的“根”,因此,身为一班之长,事事处处自觉维护班子团结;大事讲原则,小事讲风格;在一些大事要事上,做到集体研究、集思广益、集体决策,坚决消除“一言堂”和个人说了算现象,保证了决策的民主性、科学性、规范性。
一年来,班子成员牢固树立一盘棋的发展理念,心往一处想、劲往一处使,成员之间互相配合不推诿、互相理解不猜疑、互相补台不拆台,充分发挥了是“干部”更重“实干”,是“一班”更是“一家”的重要作用,赢得了干部职工的充分信赖和一致肯定。
二、工作履职情况: (一)多措并举,加大力度,做好存款工作面对金融业竞争加剧、存款分流压力加大、两级财政账户销户归并造成存款下滑的情况下,我带领全体干部员工采取多种措施、攻坚克难,打响了存款战役攻坚战。
一是积极搭建竞赛平台,开展了一季度存款竞赛、红五月”;攻坚战,“六月双过半”等多种形式的竞赛活动,通过竞赛活动,充分调动大家的存款积极性,二是出台绩效考核方案,把每个部门的考核重点紧紧围绕增存款、拓业务、促理财、保质量进行细化,让大家充分意识到只有走出去营销、拓展业务,争取回笼量、开户量、沉淀量才是硬道理。
在各项激励制度和措施落实下,员工们放弃休息日、节假日,下社区、进街道,做好业务宣传、开展上门服务,狠挖市场潜力,提高了我行的存款业务。
三是及时召开存款营销经验交流会,以促进员工取长补短、共同提高。
2024银行工作人员的个人述职述廉报告(通用4篇)

2024银行工作人员的个人述职述廉报告(通用4篇) 2024银行工作人员的个人述职述廉报告(篇2) 引言作为银行工作人员,我深知个人述职述廉报告的重要性。
通过撰写报告,不仅能够总结工作成果、发现不足之处,还可以提高自身素质,促进职业发展。
本报告将围绕“一、主要工作成果及亮点;二、工作中存在的问题和不足;三、自我评价;四、未来工作计划”等方面展开。
主要内容一、主要工作成果及亮点在过去的一年中,我认真履行工作职责,积极主动地完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。
具体如下:客户服务和营销方面:我始终坚持客户至上的服务理念,为客户提供优质、专业的服务。
通过深入了解客户需求,为其量身定制金融产品和服务方案,成功拓展了一批优质客户,为银行带来了可观的收益。
同时,我还积极开展营销工作,通过电话、短信、微信等多种渠道与客户保持联系,及时传递最新金融资讯和产品信息,有效提升了客户黏性和满意度。
风险控制方面:我深知银行业务的风险性,因此在日常工作中始终保持高度的警觉性。
通过对各类业务的审查和评估,及时发现潜在风险点,采取有效措施进行防范和控制。
同时,我还积极参与风险管理制度的制定和完善工作,促进了银行整体风险防控水平的提升。
团队协作方面:我注重与团队成员之间的沟通和协作,共同完成工作任务。
在项目实施过程中,我积极协调各方资源,充分发挥团队成员的特长和优势,确保项目顺利进行。
同时,我还主动承担责任,关心团队成员的工作和生活,共同营造积极向上的工作氛围。
二、工作中存在的问题和不足虽然取得了一定的成绩,但在工作中仍存在一些问题和不足之处,具体如下:专业知识储备不足:随着金融市场的不断变化和银行业务的拓展,我逐渐意识到自己在某些领域的知识储备还存在不足。
例如:对新兴金融产品的了解不够深入,对国际金融市场的动态掌握不够及时等。
这在一定程度上限制了我的业务拓展能力和服务水平。
工作效率有待提高:在某些情况下,我的工作效率还有待提高。
2021年银行个人述职述廉报告5篇

2021年银行个人述职述廉报告5篇银行个人述职述廉报告(一)尊敬的领导.同事们:大家好!一年来,我怀着强烈的使命感.职责感和危机感,坚持以科学发展观统揽全局,牢牢把握发展机遇,不断增强落实全市分支行行长会议精神的自觉性和坚定性,紧紧围绕市分行党委确定的〝抓发展.控风险.强管理.建和谐〞的十二字工作主线,在上级行党委的重视关心下,在各职能部门的指导帮忙下,在同志们的支持配合下,坚持开拓创新,坚决真抓实干,谋政.勤政.廉政,较好地完成了支行各项工作.对照岗责回顾梳理一年来的履职状况,作为支行行长总的来看是称职负责的.现具体作如下述职,请审议.一.主要成绩透过一年的努力,一年的奋斗支行业务发展实现了新跨越,内部管理迈上了新台阶,品牌形象得到了新显现,各项建设呈现了新气象.年末支行贷款余额__亿元,较年初增加__亿元;各项存款余额__亿元,较年初新增__亿元,日均余额增加__亿元,人均存款__万元;实现各项收入__万元,帐面利润__万元,人均创利达__万元;实现中间业务收入__万元,人均中间业务收入__万元;资产利润率与收入成本率分别为__%和__%.不良贷款占用控制为〝零〞,无经济案件.无刑事案件.无重大职责事故.无严重违规违纪问题,信贷管理工作被银监部门在对农发行的信贷检查中给予肯定,在__个经营行年度绩效考核排行上升至__位,与自身比前进了_位,同时人均存款.人均利润.人均中间业务等指标在全市农发行系统有必须的贡献度,在当地银行业金融机构中有必须的话语权,在地方政府部门中有必须的影响力,在县域百姓中有必须的知名度,一年的工作在县委___年_月_日召开的__届九次全会(扩大会)上被县委书记点名表扬肯定,实现了我行有为争位的目标.二.政治表现一是坚持民主集中制原则.在工作中,我能够认真执行群众领导下的个人分工负责制,凡涉及全局.长远的问题和重大事项都经过群众讨论,做到职责上分.目标上合;权限上分.思想上合;岗位上分,工作上合,真正发扬民主,集思广益,正确决策.增强了支行班子的感召力和凝聚力.二是坚持实事求是走群众路线.首先是相信职工.依靠职工,尊重职工,多方倾听职工意见,把职工提出的好推荐.好办法作为支行工作决策的参考.同时坚持说实话,办实事,抓落实,求实效,注重深入企业.深入一线帮忙职工协助企业解决工作中经营上的困难和问题.三是坚持落实党风廉政建设职责制.我始终把党风廉政建设作为保障各项工作健康发展.顺利进行的重要一环,一刻也不敢放松懈怠.工作中认真落实党风廉政建设职责制和廉洁办贷十不准要求,坚持做到〝四个结合〞,即理论灌输和专题教育相结合,增强教育的吸引力,感染力;针对性与预防性相结合,把小事当大事抓,把苗头当隐患抓;普遍教育与重点教育相结合,逢会必讲,常抓不懈;正面疏导与反面警示相结合,做到警钟长鸣.另一方面,严格遵循金融职业操守和行业纪律以及领导干部廉洁自律规定,将反腐防腐融入日常生活.工作之中,防微杜渐,严于律己.一年来无收受财物.以权谋私.以贷谋私现象.做一名清白.干净的党员领导干部.三.工作开展(一)抓住重点.一抓思想统一,坚定发展信心.应对支行绩效考评在___年前进了一小步的发展势头,支行更要乘势而动,顺势而上,借势而为,全员是否有信心.斗志.决心是关键.对此,用强有力的思想政治工作来统一员工的思想,把〝家丑〞给大家亮一亮,把困难给大家摆一摆,把大家的干劲鼓起来.同时,走出去向兄弟行__支行学习,学习他们营销业务快速发展的经验和做法,找出支行的差距.透过敞开大门亮家底,摆数字,纵横比,使全员进一步增强了危机感.紧迫感.认准一个理:〝只要精神不滑坡,办法总比困难多〞.__支行当前务必坚持又好又快发展,只要我们有一种对历史负责.对后人负责.对农发行负责.对自己负责的态度,抛去一切私心杂念,一往无前,全行上下合心.合力.合拍,就必须能到达赶超,就必须能实现跨越.鼓舞士气,激励斗志,打赢一场〝业务发展翻身仗〞的战斗在云阳支行再掀帷幕.在兄弟行比学赶超竞争下,今年这点成绩的取得来之不易,这是统一思想,坚定发展信心的结果.二抓业务营销,加快发展步伐.要在激烈的业务竞争中突围,务必善谋划,动手快.支行组成由我牵头的营销团队,与地方主要领导.分管领导.部门领导.经办负责人不同层面的对接,结合__县域经济.社会发展实际和政府发展规划,提前掌握部门年度重点项目计划,找准入手的突破口,注重巩固优质老客户的同时大力发展新客户,支持政府基础设施建设项目一个,投放中长期贷款3亿元,贷款业务增幅60%;另外充分利用支持工业园区.森林工程和县域城镇建设项目的优势,抓好财政支农资金存款和项目上下游企业存款的组织和中间业务的营销,今年新开纯存款户7户,组织存款__万元,中间业务拓展办理了咨询业务和国际结算业务,实现收入__万元.三抓形象建设,打造发展环境.一是以自身良好形象发挥行领导的带动作用.干部是面镜,员工是杆秤,没有带不好的员工,只有不称职的领导.凡是要求员工做到的,自己首先做到;凡是要求大家不做的,自己坚决不做,吾日三省吾身.用自己的正气.廉洁把思想说教化为具体的身体力行,对内对外树起农发行党员领导干部的良好社会形象.二是以企业文化建设打造农发行形象.支行投入必须额度,在不向市分行借支费用的前提下,打紧其他办公开支,添置了营业大厅户外电子显示宣传栏,会议培训专用投影设备.多功能会议室,荣誉室.工会活动室等保证了企业形象设施功能的完善,为支行企业文化上档升位带给硬件支撑.四抓执行落实,带给发展保障.支行着力从制度.目标.职责.督导.考核〝五个落实〞上下功夫,推行岗位日志,行务例会,行长点评等措施,来促进支行党风廉政.干部队伍.安全保卫.计划信贷.财务会计等各项建设各项工作的落实.一年来逗硬处罚职责人__人次,罚款__元,确保了执行力,确保了目标的如期实现.(二)擅抓难点.一是多措并举化解贷款风险.针对支行农业小企业__公司短期贷款__万元,面临法人虚开巨额增值税发票出现道德风险,贷款于___年_月_日到期,无法按期收回的紧急状况,沉着应对,大胆决策,在报告的同时果断安排客户经理24小时住扎企业,对库存物资进行监管,_大限度确保现有流动资产变现还贷,同时找担保公司衔接,向政府相关领导汇报,请求政府担保公司垫资提前还贷.透过扎实有效的协调和不厌其烦的汇报,于___年_月_日提前_天全额收回,化解了贷款风险.二是巧借清查树起我行形象.在清理清查融资平台贷款专项工作中,支行被确定为牵头行,工作涉及到多家银行多个部门,刚开始感到工作很被动很为难,之后支行将被动当成机会利用,牵头的同时把农发行推出去,树起来,不仅仅顺利完成了清理清查任务,同时赢得了农发行在地方.部门.系统内的声誉.三是全力配合完成基建决算.支行基建由于方方面面的原因,自竣工投入使用后,一向没有正式完成决算.从建设到投入使用,时跨近_年,历经了多界班子,多人之手.在市分行党委的重视和财会处的指导下,理清完善了办公楼和宿舍基建资料,报批完成了基建决算.(三)抓出特点.一是开展了以〝开阔眼界,拓展思维〞为主题的向外学习活动,加强与兄弟行的工作交流,走出云阳向江北支行学习借鉴;二是开展了与县人行以〝春日欢乐行,联谊增感情〞为主题的支部联欢活动;三是开展了以〝谈职责〞为主题的全员征文演讲活动;四是开展了〝学业务,练技能,提素质〞的信贷业务.会出业务学习月,及计算机技能练兵竞赛活动;五是举办了〝唱红歌.诵经典〞晚会,鼓舞士气,提振精神;六是开展了党员〝一带一〞活动,每名共产党员至少帮带一名职工,从思想.工作.生活.学习全方位帮忙.透过活动的开展,提升了全行干部职工的团队意识.荣誉意识.大局意识和职责意识,为支行各项工作各项建设再上新台阶给力添劲.四.下步打算一年来我行在科学发展的轨道上取得了新的进步与成绩,这是上级行党委正确领导的结果,是各职能部门具体指导的结果,是支行班子团结协作的结果,是全行员工共同努力的结果.在此,表示真诚地感谢!当然我也清醒地认识到,支行和我本人务必应对和等待解决的困难和问题:一是支行发展压力大,我的急躁情绪多有流露,导致对班子成员对职工批评指责过多,关心理解不够.二是信贷业务发展后劲不足,掌握到的项目储备较少,至今没有一个成熟项目上报,考核升位很有可能是昙花一现.三是潜在信贷风险不容忽视,消化挂账未剥离贷款有难度.在下步工作中,我将认真总结工作中的经验教训,扬长避短,不断改善工作方法,提高领导艺术和自身修养,更好地履行职责,尽力做好各项工作,力争持续住___年取得的来之不易的成绩.此致敬礼!述职人:______年_月_日银行个人述职述廉报告(二)尊敬的领导.同事们:大家好!忙忙碌碌的一年又过去了,回顾一年来的所有工作令人欣慰.在支行各级领导的带领下和同事们的帮助下,我圆满顺利地完成了本年度的各项工作任务.现就一年来的工作情况向各位领导和同事们汇报如下,不到之处,请领导和同事们批评指正.一.加强政治理论学习和业务知识学习一年来本人通过集中学习和自学相结合的方式学习了党的十九大会议精神,学习三级行长讲话精神,学习金融法律法规知识及支行文件精神,使自己的思想和道德水平得到了进一步的提高;在工作之余狠抓业务知识学习,特别是学习《员工守则》和《员工违规积分管理办法》等,增强了自身业务素质,不断提高工作效率和质量.二.做到优质文明服务,提高窗口服务质量我知道我所在的岗位是一线服务窗口,我的一言一行都代表着本行的形象.这就要求我在工作中不能有丝毫的马虎和松懈,因此我时刻提醒自己在工作中一定要认真细心,严格按规章制度进行实际操作,同时尽最大努力去帮助客户,耐心解答客户在办理业务过程中存在的各种疑问,急客户之所急,想客户之所想,使客户能够高兴而来,满意而归.三.大力宣传新业务品种积极营销中间业务,做好存款揽收工作,全面完成支行下达的各项业务指标.我是一名新同志,在新的环境,新的单位工作,我的一切从零开始,我更注重自己综合能力的提高,在新的环境下,通过我自身的努力,至年末组织存款38户,金额达__万元,其中2户余额达__万元以上,营销保险__万元,其中人寿保险__万元,人民人寿保险_万元,华安保险_万元,营销基金_万元,办理网银开户35户,电话银行_户,借记卡开户486户,电费签约36户,为本行创造了中间业务收入.四.增强安全意识,及时杜绝安全隐患,做到全年安全无事故业务要发展,安全是基础,一手抓业务,一手抓安全.在抓业务的同时,时刻不忘安全第一.工作中能够坚持及时上下班,进出偏后门做到即开即锁,随手关门.班前班后及时检查安全.在办理业务操作过程中,能够按规章制度办理业务,及时做到库款,帐,证,表,卡的安全,坚持做到一日三碰库,坚决不办理自身业务,及时避免了业务操作风险,我作为atm机的b岗管理员,能够做到班前,班中,检查atm机安全,班后营业终了加钞,保证了工作质量,使业务操作安全有效.五.工作中存在的不足及今后的打算主要是业务学习不够,时代在变,环境在变,银行的工作时刻在变,每天都有新的东西出现,新的情况发生,面对严峻的挑战,还缺乏学习的紧迫感和自觉性.再加上农行即将股改上市,更是给我们一线员提出了新的更高的要求,因此学习新业务,掌握新理论,适应新要求,不断提高自己的履岗能力,把自己培养成业务全面的新型人才是我所努力的目标.总之,一年来的工作取得了一定的成绩,但还存在诸多不足之处,在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺,我要在今后的工作学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足.在新的一年讲制定出我新的奋斗目标,以饱满的精神状态迎接新的挑战,向先进学习,向同事学习,取长补短,共同进步,为__路支行的明天而尽心尽责.此致敬礼!述职人:______年_月_日银行个人述职述廉报告(三)尊敬的领导.同事们:大家好!___年的工作转眼已经接近尾声,回想一年以来的工作,在基层信用社领导的关心指导下,在营业室全体同志的帮助下,我认真学习业务知识和规章制度,积极主动的履行工作职责,较好的完成了年度的工作任务,在思想觉悟.业务素质.操作技能.优质服务等方面都有了一定的提高,现将一年以来的工作述职如下:一.__年基本工作情况1.重视理论学习,自觉加强相关金融政策及法律法规的学习,构筑牢固理论知识结构,不断提升自身的整体综合素质.__年是特殊的一年,贷款新规的出台和相关制度的修订完善给当前各项业务的开展带来了巨大的变化,虽然作为一名普通的前台综合柜员,但我深知作为一名综合柜员,没有过硬的业务理论支撑,就无法为客户提供完善快捷的服务,为了全面提升自己的综合素质,跟上政策规章制度的变化,我自觉利用休息时间,系统的学习了相关规章制度和新下发的各项文件,使自己对现行的政策.规章制度有了一个较为全面的认识,对于日常柜台上的客户业务咨询也能给予正确的反馈.答复.此外,为了迅速适应新时期金融工作开展的需要,增强整体业务学习的系统性和连续性,一年多来,本着谦虚谨慎的学习态度,我多渠道的认真学习各项金融知识,密切关注时事政治和宏观经济动向,对于联社下发的各类文件.资料,不仅仅简单的停留在了解的层面上,更注重对各种资料的融会贯通.学以致用,通过日常工作的开展,不断积累工作经验,在综合业务能力.综合分析能力.协调办事能力.文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高.为了保证学习的针对性和有效性,我抓紧学习的机会,积极参加联社.基层社各种培训和技能考试,并注意结合自身实际情况,及时进行反馈.回顾,及时解决自身存在的问题,取得了一定的成绩和进步.2.工作方面,认真履行岗位职责,踏踏实实的做好本职工作.__年是我社服务创优工程和精细化工程深入开展的一年,作为一名前台综合柜员,我热爱自己的本职工作,并始终要求自己认真细致的去对待每一项工作,在具体的业务办理过程中,努力做到用心.诚心.信心.耐心.细心的处理每一笔业务,接待每一位客户.以〝客户满意.业务发展〞为目标,潜心钻研业务技能,把各项金融政策及精神灵活的体现在工作中,树立热忱服务的良好窗口形象,做到来有迎声,问有答声,走有送声,要让每个顾客都高兴而来满意而归.当前的柜台工作使我每天要面对众多的客户,为了给客户提供高效优质的服务,我常常提醒自己〝客户就是上帝,理解就是沟通的开始〞,在繁忙的工作中,我坚持做好〝微笑服务〞,耐心细致的解答客户的问题,一年来从未出现因个人原因而出现的客户投诉或不满意.在其他工作的开展方面,能够时刻保持积极主动,认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的工作任务,严格按照联社各项工作开展的要求,切实做好日常的岗位工作:(1)严格规章制度,把好储蓄柜台直接面对客户的第一道关口.作为一名综合柜员,我深感自己肩上的担子的分量,稍有疏忽就有可能出现差错和失误.因此,我不断的提醒自己增强责任心.本着对自己和客户负责的态度,确实做到〝规范操作.风险提示.换位思考〞,严格要求自己,较好的完成了柜面各项业务.(2)坚持原则,做好每一笔看似简单的业务.一线员工的一举一动都时刻体现着信用社的形象,自己的工作质量事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得.一年来,我坚持基层社和联社制定的相关管理制度,对每一笔业务都一丝不苟地认真按照规定操作,从客户办理业务的相关要求;从重空的检查.往来账目的核对到下班后的大额核对登记.身份证信息核对.账户信息维护,每一个环节我都是仔细审查,没有一丝一毫的懈怠.在具体办理业务时,我做到了〝三个必须〞,即业务办理条件必须符合政策.相关证件必须是合法原件.客户签字正确无误,并且做到生人熟人一样对待,保证了业务办理的合规.合法.(3)提高工作质量,及时准确的做好储蓄基础资料的管理.搞好基础资料的记载.收集.管理,是做好日常工作的重要前提之一,这项工作即繁琐又重要,需要经常加班加点来完成.我坚持做到了当天账务当天处理完毕,全部核对从不过夜.自从我社开始实现柜员制之后,从未出现过因个人疏忽而造成的业务差错.3.立足实际,精诚团结,团结全社员工为提高我社经营效益尽心尽力一年来,在具体的工作开展过程中,我积极主动的做好日常各项工作,结合我社实际,服从领导的安排,团结全体职工为我社经营目标的顺利完成而同心同德,尽心尽力.(1)存款任务是关键,为完成我社的存款任务,我充分利用日常工作机会,在业务办理过程中做好存款营销工作.业余时间,利用自身的区域优势,走亲串朋.动员社区的储蓄存款,积极宣传相关的优惠政策.理财技巧等,为壮大信用社实力不遗余力,较好的完成了联社下达的存款任务.(2)积极主动的营销信用社的相关新业务和新功能.我立足我社实际,不断强化储蓄营销意识,破除〝惧学.惧烦〞的思想,认真学习我社新兴业务和新制度规章,如公务员贷款.失地农民专项贷款等特色业务,耐心的给客户讲解相关类似业务的相同点和不同点,讲清利弊之所在,提供有利建议,深受客户的好评.(3)勤勤恳恳的完成领导交办的其他任务,除做好本职工作外,我还按照领导的安排做好其他工作,如每天的卫生打扫,帐表的装订等,都能够与大家一起协调好,共同完成任务.4.生活上,与人为善,注重培养自己的团队精神和协作意识,不断提升自身价值.我深知个人的能力是有限的,促进我社的业务发展,需要的是全体同事的共同努力,在提高自身素质的同时,我尤其注重团队精神的发挥,团结好各位同事,确实做到〝想别人之所想,急别人之所急〞,积极营造团结进取的工作氛围,有效开展好我社的各项工作.5.安全经营方面,增强防范意识,牢记〝安全重于泰山〞,确实落实〝三防一保〞.一年来,我能严格遵照联社安全保卫相关要求,严格按照各项制度行事.当班期间能够时刻保持警惕,严格按〝三防一保〞的要求,熟记防盗防抢防暴预案和报警电话,熟练掌握.使用好各种防范器械.经常检查电路.电话是否正常,防范器械是否处于良好状态,当出现异常情况,能当场处理的当场处理,不能处理的能主动上上级汇报等等.结合自身工作实际,加强凭证.印章管理,从源头上防范案件.不断地增强安全防范意识,认真落实各项防范措施,确实做到〝安全保卫从我做起.从身边小事做起〞,防微杜渐,把安全工作确实落到了实处.二.工作中存在的问题和不足有成绩就一定有不足之处,在正确进行自我分析和定位的基础上,回顾一年来的工作,仍存在很多的问题和不足,具体表现在以下几个方面:(1)学习的积极主动性还不够,因家庭因素.工作开展因素的客观因素的影响,导致存在学习的连续性不足,存在业务素质提高不快,对旧有知识回顾不足的问题,学习效率低的情况.(2)创新意识和进取意识不足,在自觉主动学习方面,与年轻大学生相比还存在一定的差距,不能有效的结合自身专业特长和岗位实际进行业务创新或针对岗位需求自觉进行相关考试认证.(3)工作方式简单,尚停留在较低层次的任务完成要求上,工作开展的实际效率和效果还有待提高.三.__年工作规划新年新气象,在新的一年即将开始之际,我将立足自身实际,客观分析自身所存在的问题和不足,结合县联社和我社发展的实际情况,有目的.有针对性的解决自身存在的实际问题,重点做好以下几个方面的工作:1.继续加强学习,不断提高自身的综合能力和业务技能,在__年里,我将结合自身工作开展的实际,有计划的报考银行从业资格证的相关科目考试,职称资格考试,针对自身进取不足的实际,自觉提高整体综合素质.2.结合我社的服务创优工程开展实际情况,不断提升自身专业技能,继续狠抓勤练基本功不放松,不断提高自身综合技能.服务能力和营销能力,有效提升自己的整体综合素质.3.结合岗位实际,不断探索岗位工作开展的方式.方法,立足实际,着力窗口接触点的〝同位〞思维,充分理解客户的心态,善于换位思考,积极探索客户维护和服务的方式.方法,并结合当前实际给予有效的开展落实,通过优质服务的开展,不断提升现有客户的忠诚度和诚信度.4.熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作.财会业务等技能,努力适应时代发展需要,培养多方面技能,更好的实践为〝三农〞服务的宗旨,我将通过多看.多学.多练来不断的提高自己的各项业务技能.我将努力克服自身的不足,在基社信用社领导的的带领下,我将立足自身实际,。
2021年银行个人述职述廉报告9篇

2021年银行个人述职述廉报告9篇银行个人述职述廉报告1我现任__商业银行党委委员、副行长,分管办公室、个人业务部、小企业信贷中心、工会的工作,主抓办公室、个人业务部、小企业信贷中心、工会党风廉政建设责任制的落实。
下面我就20__年度工作完成情况、党风廉政建设责任制落实情况和执行廉洁自律规定情况报告如下:一、年内工作完成情况(一)采取多种形式,加大宣传力度。
一年来,我始终把加强信息宣传工作放在突出位置来抓,要求办公室采取多种形式,加大报送力度,为各项事业的发展提供舆论支持,创造良好氛围。
全年被省市各级信息部门采用信息130多篇,市商业银行内刊登信息120多条,编发简报117期,编发行报7期,共14000份。
同时印制了产品折页、宣传单,在人流密集处设立了灯箱广告牌,初步形成了报上有字、路边有牌、电台有声、电视台有影立体式宣传络,有效提升了商业银行的社会形象。
(二)突出重点,协调合作,全面开展办公室工作。
我分管的办公室承担着董事会、银行业协会、人事劳资、文秘宣传等多项工作。
特别是商业银行刚刚成立,工作任务繁重,我经常督促指导办公室的同志,围绕“办文、办会、办事”三个重点,动脑筋、想办法,科学协调,统筹兼顾,保质保量完成了各项工作。
全年先后向上级部门报送工作总结、工作汇报、专题汇报等40余份。
先后筹备召开了年度工作会、董事会、上半年工作总结暨下半年工作安排会议、月度经营分析会等45场次,为各项工作的顺利开展作出了应有贡献。
(三)积极引进优秀人才,加强人力资源管理建设。
20__年,我行置换员工36名、招聘大学生员工17名、从外行引进专业技术人员1名,进一步改变了我行员工知识结构和年龄结构。
邀请天津财经大学蔡双立教授为我行作了战略规划,为__全面实行绩效考核和定岗定编打下了良好基础。
(四)加强基层调研,想方设法促进存款增长。
一是深入基层,加强调研,制定不同的激励措施。
元月份组织制定了《“首季开门红”业务竞赛活动方案及激励措施》,针对存款变化情况制定了《鼓励先进激励后进激励措施》、《6月份指导性存款任务奖惩办法》、《20__年9月至20__年8月存款业绩考评办法》。
述职述廉报告2021银行

述职述廉报告2021银行尊敬的领导:我是2021年在银行工作的员工,现向您提交我的述职述廉报告。
2021年是异常艰难的一年,全球受到新冠疫情的影响,经济遭受了严重打击。
作为银行的一员,我积极响应银行的号召,在这一不平凡的时期,全身心地投入到工作中,为银行的发展贡献自己的力量。
首先,我在工作岗位上不断努力提升自己的专业能力。
今年,我积极参与了多个培训和学习机会,努力提高自己的技能和知识水平。
通过阅读相关书籍、参加线上培训以及与同事的交流分享,我对银行业务有了更深入的了解,并能够熟练运用相关工具和软件。
我还积极参与团队内部的知识分享,与同事一起学习和解决问题,提高了整个团队的工作效率。
其次,我在客户服务方面持续努力提升满意度。
我认真倾听客户的需求和意见,积极与他们沟通,并尽力为他们提供优质的服务。
在面对客户投诉或疑虑时,我坚持以客户为中心的原则,积极处理问题,确保客户的利益得到最大化的保障。
我也主动参与并负责一些客户培训项目,帮助他们更好地了解和使用银行的产品和服务。
此外,我本着廉洁从业的原则,严格遵守银行的各项规章制度和管理规定。
我始终保持敬业、诚实、守信的职业道德,在日常工作中不参与任何违规违纪的行为。
我自觉接受纪律的约束,做到不接受、不索取其他人员和单位的礼品、回扣等不正当利益。
我也对财务账务进行认真核对,确保账目的准确无误,并积极协助内部审计工作,加强风险防控,保障银行的资产安全。
除了在岗位上的表现,我也积极参与了一些银行组织的社会公益活动。
我认为作为一家银行,我们不仅要关注数字的增长,还要关心社会的发展和公益事业。
我参与了一些公益活动,为贫困地区的孩子捐款购买文具和图书,为环保组织捐款购置植树苗木等。
我相信通过这些小小的善举,可以为社会做出自己的贡献,同时也让更多人关注到银行的社会责任。
至于未来,我将继续努力提升自己的能力,不断学习和适应市场的变化,为银行的发展贡献更多的力量。
我也将继续秉持廉洁从业的原则,坚守职业道德,杜绝一切不正当行为,为银行树立良好的形象。
2023银行员工的述职述廉报告5篇

2023银行员工的述职述廉报告5篇银行员工的述职述廉报告1行里指派由我负责管理个贷业务,我深切的感受到领导对我的信任,同时也掂量出了这份责任的分量。
日常工作中我干一行爱一行,积极参加支行及上级行的业务培训学习,不断提高业务技能与业务素质,踊跃参入行里的集体活动,思想上行动上与行里的指导思想保持高度一致。
业务办理中个贷中心人员更是统一思想廉洁奉公,严格按照信贷流程合规操作。
近年来经过全行上下的营销积累,我行个贷业务已在当地形成了较响的品牌,实现了良好的社会效应,业务迅猛发展,业务量急剧增加,面对人手少,压力大加班多的工作实际,作为老大姐领头雁,我率先垂范,任劳任怨。
在工作与生活上,团结同志敢于承担责任的工作作风影响并成就了甘于吃苦、勇于奉献的团队精神;开朗率直、乐观豁达的性格营造出一个快乐的工作氛围,不同程度的缓解了大家的情绪疲劳,使大家能切身体验并享受我工作我快乐。
截至10年8月底,我行个人类贷款余额42324万元(其中住房35754万元,消费6570万元),1—8月份累计发放个人类贷款18858万元,实现净新增14446万元,仅8个月时间已完成市行核定全年新增任务的240。
7%,当地同业余额占比53。
2%,新增占比73%;不良率目前是0。
001%,控制在了上级行的不良要求之下。
营销上报新按揭楼盘13个,为国税局、电业局、建设局、劳动局等11个单位完成了优质公司综合授信8000多万元,业务受理过程中本着一揽子营销的经营理念,借单位团购和优质公司授信的契机,营销贷记卡、风筝龙卡数百张,办理短信、电话银行签约上百户,我行借款人储蓄卡开卡率达95%。
在上半年市行举办的旺季营销、百日竞赛两大活动中我行以新发放和净新增双向居高的绝对优势获得市建行系统第一名,我们的工作也得到了支行领导的肯定与表彰,个贷中心被评为先进集体,我个人也先后被授予支行优秀行员、市行优秀党员、市行营销能手以及省行服务模范的荣誉称号。
银行述廉述职报告5篇

银行述廉述职报告5篇透过述职报告,可以发现自己在工作中的优势和劣势,详细记录工作中的成果和经验是述职报告的重要目的之一、以下是本店铺精心为您推荐的2024年银行述廉述职报告5篇,供大家参考。
2024年银行述廉述职报告篇1尊敬的领导、同志们:20XX年以来,我在委、政府和上级行正确领导下,在银行、银监部门的精心指导和帮助下,在银行全体同事的支持下,认真贯彻落实科学发展观,立足解放思想、开拓创新、以加快发展为主题,认真执行上级行制定的工作方针政策和目标任务,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,较好地完成了上级行下发的工作任务,取得了一定的成绩。
下面就我今年的工作情况述职如下,如有不妥,请批评指正:一、20XX年银行业务经营情况1、各项存款额持续上升截至20XX年月底,我银行自营网点余额达亿元,比20XX年底新增万元,活期占比%,比20XX年增加了个百分点。
截至20XX年月底,我银行对公存款余额达万元,完成年计划的%,日均余额达到万元,超额完成任务。
2、卡业务发展数量、额度提高截至20XX年月底,我银行自营网点累计发卡张,卡均余额元,较20XX年提高元,完成刷卡消费万元,完成年计划%,同比增长%。
3、中间业务取得新进展截至20XX年月底,我银行自营网点共代理保费万元,实现保险手续费收入万元;完成基金认购、申购金额万元,赎回万元,银行实现收入万元;销售理财产品万元。
我银行自营网点短信保有量达到户,新增户,完成年计划%。
4、商易通、pos商户有新的发展截至20XX年月底,全用户户,其中银行自结存商易通营网点结存用户户;pos机结存台,银行自营网点台。
经过对无效商户的清理,设备开通率达%,商易通、pos商户有新的发展。
二、主要采取的工作措施1、加强内部管理管理是金融行业的生命,严管理才能真正出效益,严管理才能防范和化解金融风险。
为确保各项工作的顺利开展,及圆满完成上级行下达的目标任务,我严格按照上级行规定,强化内部管理:一是改革完善经营机制。
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银行述廉述职报告2021|银行员工述职述廉报告银行述廉述职报告20XX|银行员工述职述廉报告银行员工述职述廉报告【一】今年以来,在总行的坚强领导下,我带领青年支行的全体干部员工,团结一致、凝心聚力,以发展为主线,以利润为目标,强化科学管理、加大服务力度,促进了市场的不断扩大,但由于诸多原因,今年我们的任务完成并不是很理想,特别是对公存款部分没有很好的完成,作为一名负责人,我也为此感到为非常的自责,现将一年来的工作及个人情况述职汇报如下:一、顾全大局,把握原则,维护班子团结作为一名班子成员,自己始终认为,班子团结是支行加快发展的“根”,因此,身为一班之长,事事处处自觉维护班子团结;大事讲原则,小事讲风格;在一些大事要事上,做到集体研究、集思广益、集体决策,坚决消除“一言堂”和个人说了算现象,保证了决策的民主性、科学性、规范性。
一年来,班子成员牢固树立一盘棋的发展理念,心往一处想、劲往一处使,成员之间互相配合不推诿、互相理解不猜疑、互相补台不拆台,充分发挥了是“干部”更重“实干”,是“一班”更是“一家”的重要作用,赢得了干部职工的充分信赖和一致肯定。
二、工作履职情况: (一)多措并举,加大力度,做好存款工作面对金融业竞争加剧、存款分流压力加大、两级财政账户销户归并造成存款下滑的情况下,我带领全体干部员工采取多种措施、攻坚克难,打响了存款战役攻坚战。
一是积极搭建竞赛平台,开展了一季度存款竞赛、红五月”;攻坚战,“六月双过半”等多种形式的竞赛活动,通过竞赛活动,充分调动大家的存款积极性,二是出台绩效考核方案,把每个部门的考核重点紧紧围绕增存款、拓业务、促理财、保质量进行细化,让大家充分意识到只有走出去营销、拓展业务,争取回笼量、开户量、沉淀量才是硬道理。
在各项激励制度和措施落实下,员工们放弃休息日、节假日,下社区、进街道,做好业务宣传、开展上门服务,狠挖市场潜力,提高了我行的存款业务。
三是及时召开存款营销经验交流会,以促进员工取长补短、共同提高。
截止目前,支行储蓄存款余额为90577万元,较年初新增28556万元。
(二)创新形式,狠抓营销业务一是加强理财产品营销力度。
二是着力拓展中间业务,争取了大多数代理单位的代发工资业务,大力宣传和推广长征万卡业务、公务员卡业务,推动发卡规模和各项代缴费、刷卡业务快速发展,同时,积极推广个人及对公网上银行业务,提高客户对我行新业务的接纳性和使用性。
三是实施大户目标管理,提升服务层次。
将客户分成大户、较大户、特大户三个级别,达到固老带新、拓展优良客户群的目的。
四是做好按揭客户的营销工作,优化支行个贷结构。
为三江合金属物流园申请办理了5000万元个人商业用房按揭贷款额度,同时也为赣州市场建设综合开发有限公司申请办理了3500万元个人商业用房按揭贷款额度。
(三)及早防范,筑牢安全防线一是制定完善了各项制度,达到了堵塞漏洞,规范操作的目标,增强了员工执行制度的自觉性,全年无重大差错产生。
二是有效组织员工学习各项制度,开展案例教育,强化“三防一保”意识,7月份组织员工前往赣州市二监狱开展警示教育活动,做到警钟常鸣;9月份我行成功堵截一张克隆定期存单,杜决了操作风险的发生。
三是加强了对ATM机每天巡查力度。
(四)提升服务,加快文化建设一是深入开展“员工行为管理年”,通过学习、讨论等多种形式,提升员工素质、提升道德修养,规范员工职业操守,及时了解员工思想动态,对员工的职业行为、职业道德,职业规范认真分析,查找隐患;充分利用LED显示屏,不断滚动播出有关非法集资危害性的警示口号;严格“七不准”、“四公开”,整治不规范经营,利用好一、二线人员的晨会,加强对员工的警示宣传教育。
二是强化优质服务,每月开展评选“微笑之星”活动,积极推行首问负责制和限时服务制,建立弹性窗口和弹性岗位制度,在行内开展“假如我是一名客户”的换位讨论活动,引导员工从“银行的服务”到“服务的银行”意识的转变。
三是加强员工业务培训,每周二为定期学习日,每星期网点测试,每月组织技能竞赛以及业务知识考试,每周两次文明优质服务检查,每月下发督查通报等,通过各类举措增强员工服务意识,风险意识以及工作责任心。
四是为更好地宣传支行的企业文化,支行成立了宣传报道小组,定期出宣传栏,截止到目前,支行宣传报道在全行名列前茅。
一年来,经过行领导及全体员工的齐心协力,支行在业务发展及经营管理方面上取得了一定的成效,但我们也清醒地认识到还存在一定的问题和困难,还有薄弱环节,一是授信人员的素质整体水平低。
二是业务结构还不平衡,严重依赖于单一大客户。
三是内部管理机制有待进一步完善。
这些问题,都是今后,我们需要改进和不断完善的地方。
三、个人方面一年来,抓好工作的同时,自己不忘自身修养,强化素质提高,努力树立起思想过硬、作风求实、崇品尚德的良好形象。
(一)强化学习、加强修养,提升自身素质利用工作之余,加强自学,深入学习党的十八大精神、十八届三中全会精神,认真贯彻中央八项规定,坚决反对“四风”,积极参加党的群众路线教育实践活动,通过学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念;讲政治、顾大局,严守党的纪律,不断增强贯彻执行中央路线方针政策的自觉性和坚定性。
同时,通过学习,进一步优化知识结构,变单一型为复合型;提高思绪层次,变习惯性为创新型;增强工作能力,变任务型为创新型。
(二)牢记思德,规范言行,把握做人标准坚持先做人后做事,牢记“四德”标准,外出办事从排队等一些小事方面,讲求社会公德,在一些公益事业方面带头捐款;牢记宗旨为民服务、恪守职业美德;孝亲敬老倡良好家风、树家庭美德,一言一行注重建设个人品德,常以先进人物的先进事迹为尺度,不时鞭策自己、激励自己。
(三)扑下身子,深入基层,加作风建设坚持深入一线,抓进度、抓业绩,经常带头深入机关、企业、学校强化营销和市场开拓,特别是在开展的一些竞赛活动中,都能够积极带头、发挥示范作用。
工作之,常与职工沟通、交流,倾听员工的想法,努力为基层员工力实事、解难题,切实构建一个和谐稳定、团结向上、有凝聚力的团队。
(四)廉洁自律,以德为上,做好清政廉洁多年来牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观,自觉抵制拜金主义、享乐主义、腐朽思想的侵蚀;寡于欲、安于静;明于思、行于恒;不为名缠、不为利绕;勇于抵制不正之风的袭扰,抗得住庸俗关系的侵蚀,在纷杂的社会关系中明辨是非、鉴别美丑,保持清醒;在赞扬声中保持清醒,在奉承声中保持自警,在诱惑面前保持坚贞,培养高尚的个人情趣,保持严肃的生活作风。
在新的一年里,我们将在总行的坚强带领下,恪尽职守不动摇,扎实实干不懈怠,开拓创新不停步,与广大员工同心同德、齐心协力,合力共谋,共迎青年支行科学发展又一春! 银行员工述职述廉报告【二】各位领导、各位同事:大家好!在忙忙碌碌中,我们送走了20XX,迎来了20XX,今天,我在此围绕一年的工作,进行述职汇报。
20XX年,在总行的指导下,在威县政府、企业和民众的大力支持下,在威县支行所有工作人员的共同努力下,威县银行较好地完成了总行下达的各项指标,在存款业务、贷款业务、产品业务三方面均取得了不错的成绩,较往年有较大提升。
作为支行行长,一年来,我主要做了以下工作:一、提升员工素质。
好的业绩离不开好的员工,一年来,我本着锻炼队伍的原则,把技能训练和业务学习形成一种常态化,每周进行技能测试,测试成绩在全行公布,确保公平公正、奖罚分明,让员工认识到差距,感受到压力,加快提升的步伐。
另外,我利用下班时间组织员工观看名师讲座培训,帮助员工在规范化服务,大客户营销技巧等方面得到提高。
此外,我积极带领员工参与总行组织的技能比赛,并获得了一个二等奖和两个三等奖。
通过一系列的的培训和比赛,真正达到了提升能力、锻炼队伍的目的。
二、增强团队服务服务是银行生存发展之根本,在工作中,我要求员工坚持“三服务”理念,树立服务就是竞争力的理念,全力以赴做好服务工作。
我每月进行技能标兵、服务标兵的评选活动,树立先进,鞭策后进,在全行掀起优质服务的热潮。
我在行里实行双大堂经理制,规范业务办理流程,为客户营造了一种进门有微笑,产品咨询有耐心,业务办理有效率的和谐场景。
此外,我要求对企业和私人实行不同的服务,对开发区企业,实行客户经理制,做到专人专服务。
对私客户,在全行维护的基础上,实行百万以上行长维护,五十万以上副行长维护,二十万以上科室经理维护,二十万以下客户经理维护。
通过服务的提升,我行在县城及周边乡镇已树立起较好的口碑。
三、推进宣传营销我非常重视宣传营销工作。
一方面积极拓宽宣传渠道,一年来,利用有线数字电视,LED屏,挂横幅和张贴宣传画等方式多渠道宣传了我行产品业务。
另一方面积极推进业务营销,通过与财政局、交通局、教育局等单位沟通合作,及时掌握信息源头,抓好对公存款营销和代发工资。
通过开展“进社区进机关进学校”和“与中老年妇女为友”等活动,带领员工针对我行的优势产品(手机银行、便民一本通)进行差异化、特色化营销。
截止到12月30日。
我行便民一本通存款6800万元。
四、坚持清正为人在廉政方面,我一直认为无欲则刚,在工作中一直谨记自己的责任和使命,坚持清清正正,本色做人,坚决拒绝一切吃拿卡要现象,一直本着有利于我行健康发展的原则开展工作,在维护我行利益的基础上,为客户提供周到的服务。
当然,在20XX年的工作中,我也存在一些不足,比如我行的竞争激励机制需要进一步完善,团队竞争有待进一步加强等等。
以上为本人述职述廉报告,不足之处,请批评指正!20XX年的号角已经吹响,新的一年,新的开始,我希望能够带领威县支行取得更好的业绩,为总行和谐发展贡献力量。
谢谢! 银行员工述职述廉报告【三】我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等党的理论和党的十七、十八大精神,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、荣辱观,坚定自己的理想信念,坚信中国特色社会主义事业,拥护党的领导,永远跟党走有中国特色的社会主义道路。
我以党的宗旨为宗旨,以祖国的利益为利益,以人民的事业为事业,站在党、祖国、人民的立场上,努力做好本职工作,促进金融事业又好又快发展,为加快地方经济社会建设,全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦,作出自己应有的努力和贡献。
我认真学习中华民族优秀传统文化和社会主义核心价值体系,加强思想情操、职业道德、社会公德和个人品德建设,做到崇德修身,明礼诚信。
崇德要崇尚文化,尊崇品德,重视教育,以学习为本,以知识为荣;修身要加强个人品行和职业道德建设,不受世俗行为和腐朽风气的侵蚀,提高思想修养,成为一名完善的人。
明礼要知书识礼,讲文明、懂礼貌、知礼节;诚信要做到忠诚老实、诚恳待人,以信用取信于人,对他人给予信任。