护理质量持续改进措施★★★.doc

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护理质量持续改进整改措施方案

护理质量持续改进整改措施方案

护理质量持续改进整改措施方案一、背景为了提升医院护理质量,进一步提高患者满意度和医疗安全水平,制定一系列整改措施方案,以持续改进护理质量。

二、整改措施1. 制定完善的质量管理制度建立完善的护理质量管理制度,明确责任部门和流程,包括护理质量评估、监测报告、改进计划制定及执行等各项内容。

2. 加强护理人员培训针对护理人员的不足,加强培训力度,提高护理质量和服务水平,包括专业技能培训、沟通能力培养、人际关系处理等方面。

3. 设立质量评估小组成立专门的护理质量评估小组,定期开展质量评估、问题分析和整改工作,建立长效的监测机制,确保持续改进。

4. 强化护理记录和交接加强护理记录和交接的质量管理,规范护理操作流程和记录要求,确保信息准确、完整和及时传递,避免出现疏漏导致的问题。

5. 建立患者满意度调查机制建立患者满意度调查机制,定期开展患者满意度调查,收集患者意见和建议,及时改进服务,提升患者体验。

6. 推行全员参与的质量管理倡导全员参与质量管理,鼓励员工提出改进建议,建立奖惩机制激励积极参与,形成全员共同维护护理质量的氛围。

7. 定期开展医院内部培训会议定期组织医院内部培训会议,分享经验、讲解新政策、普及专业知识,提高护理人员的整体素质和服务水平。

8. 建立护理质量改进数据库建立护理质量改进数据库,记录问题点、整改方案和效果,形成经验库,为类似问题的处理提供借鉴和参考。

三、总结通过以上整改措施,将全面提高医院护理质量管理水平,增强医院整体服务水平和患者满意度,为医护人员提供更安全、更高效的工作环境,为患者提供更加贴心、更加优质的护理服务。

护理质量持续改进分析结果及改进措施

护理质量持续改进分析结果及改进措施

护理质量持续改进分析结果及改进措施护理质量在医疗服务中具有重要的作用,不仅关乎患者的安全和满意度,也是医疗机构的形象展示。

为了提高护理质量,并不断进行持续改进,本文将分析当前护理质量的现状并提出相应的改进措施。

一、护理质量分析结果1. 护理疏漏情况:通过对近期护理工作的观察和患者投诉的回访,发现了一些护理疏漏的情况,如不按时给药、病情观察不到位、手卫生不规范等。

2. 人员不足和工作负荷大:护理人员的数量明显不能满足医疗服务的需求,导致工作负荷过重,加之室内环境不佳和设备不洁净,影响了护理质量。

3. 信息传递不畅:在医患之间,护理人员之间以及护理人员和其他医务人员之间,信息传递不畅,导致重要情况的延误或遗漏。

4. 护理人员培训不足:一些护理人员的专业能力有待提高,缺乏最新的护理知识和技能,无法满足患者的需求。

5. 技术操作不规范:在一些护理操作中,存在操作不规范的情况,如静脉注射、导尿等,这可能会给患者带来伤害。

二、护理质量持续改进措施1. 加强护理质量意识建设:通过开展护理质量培训和教育,提高护理人员对护理质量的重视程度和责任感。

2. 提供必要的资源支持:为了解决人员不足和工作负荷大的问题,医疗机构应加大招聘力度,提供足够的护理人员,同时改善室内环境和设备条件。

3. 完善信息传递系统:建立一个完善的信息传递系统,包括患者病历记录、护理交接班制度和医患沟通平台等,保证信息的准确传递和及时反馈。

4. 加强护理人员培训:医疗机构应加强对护理人员的培训和继续教育,提升其专业能力和护理技术水平,使其能够应对各种情况和需求。

5. 规范操作流程:制定和执行护理操作的规范流程,避免操作不规范和差错,确保患者的安全和满意度。

6. 加强护理质量评估和监测:建立护理质量评估和监测体系,定期对护理工作进行评估和反馈,及时发现和解决问题,确保持续改进。

7. 加强护理团队协作:鼓励护理人员之间的交流和合作,建立良好的团队氛围,共同努力提高护理质量。

护理质量持续改进措施

护理质量持续改进措施

护理质量持续改进措施引言在医疗保健领域,护理质量是非常重要的,它直接影响到患者的健康和生命。

为了提高护理质量,医疗机构需要采取持续改进措施。

本文将从以下几个方面探讨护理质量持续改进措施:1.设立质量管理体系2.实施持续培训和教育3.加强团队合作和沟通4.法律法规和政策的遵守5.收集和分析质量数据设立质量管理体系为了实现护理质量持续改进,医疗机构需要建立完善的质量管理体系。

该体系应包括以下组成部分:制定质量政策和目标医疗机构应该制定明确的质量政策和目标,明确护理质量的要求和目标,为改进提供方向。

设立质量管理部门医疗机构应设立专门的质量管理部门,负责监督和管理护理质量。

该部门应由专业人员组成,具备丰富的护理经验和质量管理知识。

建立质量管理流程和标准医疗机构应建立一套完整的质量管理流程和标准,规范护理工作的各个环节,确保质量管理的科学性和有效性。

进行质量审核和评估医疗机构应定期进行质量审核和评估,对护理质量进行监测和评估,发现问题并及时改进。

实施持续培训和教育为了提高护理质量,医疗机构应该重视护士的培训和教育,不断提升他们的专业知识和技能。

制定培训计划和课程医疗机构应制定培训计划和课程,根据护士的实际需要和职业发展要求,提供相关培训和课程,包括专业知识、技能和沟通能力等方面。

提供培训资源和支持医疗机构应提供必要的培训资源和支持,包括培训材料、培训设备和培训场所等,确保培训的顺利进行。

开展继续教育活动医疗机构应鼓励护士参加各类继续教育活动,包括学术研讨会、学术报告和学术论坛等,以提高他们的专业素质和学术水平。

加强团队合作和沟通护理工作是一个团队工作,医疗机构应加强团队合作和沟通,提高工作效率和护理质量。

建立团队协作机制医疗机构应建立团队协作机制,明确团队成员的角色和职责,促进团队成员之间的相互配合和协作。

加强沟通和交流医疗机构应鼓励团队成员之间加强沟通和交流,及时分享信息,协调工作,解决问题,确保工作的顺利进行。

护理质量检查持续改进措施及效果评价

护理质量检查持续改进措施及效果评价

护理质量检查持续改进措施及效果评价一、概述护理质量检查是评估医疗机构护理工作的重要手段,通过对护理质量进行检查,可以发现问题,及时采取改进措施,提高护理服务的质量。

本文将重点探讨护理质量检查的持续改进措施及其效果评价。

二、护理质量检查的持续改进措施1.建立健全的质量管理体系建立质量管理制度,明确护理工作的各项规范和标准,以确保护理工作的质量。

2.加强护理人员培训持续为护理人员提供专业培训,提升其专业技能和责任心,从而提高护理质量。

3.建立巡回检查机制定期进行巡回检查,及时发现问题并解决,避免不良情况的发生。

4.开展护理质量考核设定护理考核指标,定期对护理质量进行评估,对表现优秀的护理人员给予奖励,激励其提高服务质量。

5.建立患者反馈机制设立患者意见箱、电话热线等渠道,收集患者对护理质量的意见和建议,及时做出改进。

三、护理质量检查持续改进效果评价1.指标数据统计通过收集护理质量检查数据,分析各项指标在改进措施实施前后的变化,评估改进效果。

2.患者满意度调查定期对患者进行满意度调查,了解他们对护理服务的满意程度,评价改进措施的成效。

3.护理工作评估对护理工作中的操作规范、服务态度等进行评估,检查改进措施在实际工作中的执行情况,及时调整、完善。

4.质量检查结果反馈将质量检查结果及改进措施的效果向护理人员进行反馈,引导他们不断提高服务质量意识,促进工作质量的持续改进。

四、结论护理质量检查的持续改进措施对于提升护理服务质量至关重要,通过建立健全的质量管理体系、加强培训、建立巡回检查机制等措施,可以不断改进服务质量,满足患者需求。

评估改进效果的方法多样化,包括数据统计、患者满意度调查等,这些评价手段可以帮助机构更好地了解护理质量改进的实际效果,为持续提升提供参考依据。

以上是护理质量检查持续改进措施及效果评价的探讨,希望能为护理质量改进工作提供一定的参考,提高护理服务水平,为患者提供更优质的护理服务。

医院护理质量与持续改进措施

医院护理质量与持续改进措施

医院护理质量与持续改进措施1、加强病房经管工作,为病患提供清洁、整齐、安静、安全及舒适的就医环境。

(1)病房环境整洁、安全、秩序良好。

(2)护理人员行为规范,仪表整洁,监护室护理人员职责分明,分床到位。

(3)护士长经管到位,工作有计划及总结,资料记录规范。

(4)物品放置规范,标识、标牌醒目。

(5)病房设施、设备性能良好,确保使用过程中的安。

2、护理工作制度、护士的岗位职责和工作规范、各类疾病的护理常规和技术操作规程,患者转入、转出监护病房有记录。

(1)护理部下发的护理工作制度、岗位职责、操作规范按要求组织学习,科室开展新业务、新技术建立护理常规及时,护理常规有补充、有修改,体现护理业务水平的提高和工作的持续改进。

(2)护士知晓相关护理制度、岗位职责、护理常规、操作规程。

(3)护士落实护理制度、岗位职责、护理常规、操作规程。

(4)护士有效落实查对制度、分级护理制度、交接班制度、病历书写规范与经管制度、护理会诊制度、危重病人抢救制度等核心制度,监护室有危重病人抢救工作流程。

(5)各级护理人员岗位职责明确,按工作质量规范落实到位。

3、护理人员严格执行护理技术操作规范和常规,加强“三基三严”培训,“基本理论、基本知识、基本技能”。

合格率达100%。

(1)科室有护理人员。

三基三严。

培训及考核计划,措施有落实,有记录。

(2)基本理论、基本知识、基本技能。

合格率大于100%。

4、临床护理工作以病人为中心,为病人提供基础护理服务和护理专业技术服务。

根据病人的病情级别有效落实分级护理制度,确保病员的安全,提高护理工作质量。

(1)临床护士实行分床护理,责任护士工作体现以病人为中心。

(2)临床护理工作体现人性化服务,体现患者知情同意与隐私保护的责任,执行操作前实行告知义务。

(3)入院教育、住院教育、出院教育落实,记录规范。

(4)床单元整洁、平整、无渣屑,物品放置规范,不杂乱。

(5)病人衣着整洁,三短六洁。

落实到位。

(6)各种径管清洁、通畅,固定妥善,管道有标识。

护理质量持续改进措施

护理质量持续改进措施

护理质量持续改进措施引言:保障患者的安全和提高护理质量是每个医疗机构的首要任务。

随着医疗技术的不断发展和医疗政策的改革,护理质量的持续改进也成为了医疗机构必须面对的重要课题。

本文将从加强人员培训、建立规范流程、提高信息化管理和深入开展质量评估等方面探讨护理质量持续改进的措施。

一、加强人员培训护理人员是保障护理质量的重要保障之一。

我们应重视对护理人员的培训和培养,并积极开展继续教育。

具体措施如下:1.1 建立健全培训体系建立包括入职培训、职业发展培训、专业技能培训等多层次、多领域的培训体系,为护理人员提供全面、专业的培训。

1.2 推行职业技能认证制度建立职业技能认证制度,通过认证考核,帮助护理人员提升专业技能,增加实践经验,提高综合素质。

1.3 鼓励护理人员参加学术交流和科研活动组织护理人员参加学术会议、研讨会等,增加专业知识,借鉴先进护理经验,提高护理水平。

1.4 引进高水平护理人才积极引进有丰富护理经验和先进技术的高水平护理人才,提供技术指导和经验交流,进一步提高护理质量。

二、建立规范流程规范的护理流程能够提高工作效率和工作质量,保证患者的安全和满意度。

具体措施如下:2.1 制定标准化操作指南根据相关的护理规范和流程,制定详细的操作指南,确保护理工作符合规范,避免操作风险和错误发生。

2.2 优化工作流程通过分析和优化工作流程,减少冗余工作和不必要的环节,提高工作效率和响应速度。

2.3 加强沟通协调机制建立护理与其他部门的沟通协调机制,确保信息的传递顺畅,避免信息断层导致的问题。

2.4 实施标准护理评估和护理记录建立健全护理评估和护理记录的制度,保证护理工作的科学性和连续性,帮助提供个性化和精准的护理服务。

三、提高信息化管理信息化管理可以提高工作效率和数据准确性,为决策提供支持和依据。

具体措施如下:3.1 建立护理信息系统通过建立护理信息系统,实现护理流程的规范化和信息的透明化,方便管理和数据分析。

护理质量分析与持续改进整改措施范文

护理质量分析与持续改进整改措施范文一、前言护理质量是医疗服务质量的重要组成部分,直接关系到病人的安全和满意度。

为了提高护理质量,保障病人权益,本篇范文将对护理质量进行分析,并提出持续改进的整改措施。

二、护理质量分析1. 护理人员配置不足:护理人员配置不足是影响护理质量的主要问题之一。

由于护理人员数量不足,导致工作量大,护士疲惫,无法充分关注每位病人的需求,从而影响护理质量。

2. 护理人员素质参差不齐:护理人员的专业素质和综合素质存在差距,部分护士业务水平不高,沟通协调能力不足,影响护理工作的顺利进行。

3. 护理流程不完善:部分护理流程设计不合理,导致护理工作重复、繁琐,影响工作效率和质量。

4. 护理记录不规范:护理记录是护理工作的重要组成部分,但部分护士对护理记录的重要性认识不足,记录不规范、不完整,影响护理质量的评估和改进。

5. 病人教育不足:病人对疾病知识和护理知识的了解不足,导致遵医行为不佳,影响护理效果。

6. 护理管理不足:护理管理水平不高,对护理工作的监督和指导不足,影响护理质量的稳定和提升。

三、持续改进整改措施1. 加强护理人员配置:增加护理人员数量,确保每位护士的工作负荷在合理范围内,充分关注病人的需求。

2. 提升护理人员素质:加强护士的专业培训和业务考核,提高业务水平;加强护士的沟通协调能力培训,提高综合素质。

3. 优化护理流程:对现有护理流程进行评估和优化,简化不必要的工作环节,提高工作效率。

4. 规范护理记录:加强护士对护理记录的认识,制定规范的护理记录模板,提高记录的规范性和完整性。

5. 加强病人教育:制定针对性的病人教育计划,提高病人的疾病知识和护理知识,增强遵医行为。

6. 提升护理管理水平:加强护理管理人员的培训,提高管理水平和能力;加强对护理工作的监督和指导,确保护理质量的稳定和提升。

四、整改落实及评估1. 制定整改计划:根据分析结果,制定详细的整改计划,明确整改目标、措施、责任和时间节点。

护理质量改进措施完整版

护理质量改进措施完整版护理质量是保障患者安全和医疗质量的重要环节,为了提高护理质量,我们需要不断采取改进措施。

下面是一份完整版的护理质量改进措施。

1.加强培训和教育实施定期培训和继续教育计划,确保护士持续提高专业素养和护理技能。

培训内容包括新的护理理论和技术、护理质量管理、病例分析等。

培训方式可以包括内部培训讲座、外部培训班以及网络学习等。

2.强化护理评估护理评估是护理质量的基础,必须准确、全面地评估患者的健康状况。

加强对护理评估工具的培训,确保护士能够正确地使用评估工具。

同时,建立良好的护士与患者之间的沟通机制,让患者能够主动告知自己的健康问题。

3.加强护理团队合作建立良好的护理团队合作机制,明确职责和分工,提高护理效率和质量。

加强团队沟通和协作技巧的培训,提高团队合作能力。

制定团队目标和绩效指标,定期进行团队绩效评估,发现问题及时纠正。

4.完善护理记录与信息管理护理记录是护理质量的重要依据,应准确、完整地记录护理过程和护理效果。

建立规范化护理记录模板,包括评估记录、护理计划、护理措施及效果评价等。

合理使用信息技术手段,提高信息化管理水平,确保护理记录的准确性和可靠性。

5.强化感染控制加强感染控制措施,防止医院内交叉感染的发生。

护士应掌握常见感染控制知识,定期进行感染控制培训。

加强手卫生和消毒操作的培训,确保护士正确使用消毒剂和消毒设备。

监测感染发生率和感染控制指标,及时采取相应措施。

6.加强药物管理加强药物管理,确保患者用药安全。

护士应掌握药物知识,正确核对药品名称、剂量和用法。

加强药物剂量计算和药物不良反应的识别及处理培训。

建立规范的药物管理制度和流程,保障药物的安全存储、分发和使用。

7.发展临床路径制定和推行临床路径,明确患者的全程护理流程和关键时间节点,提供标准化的护理服务。

制定临床路径前,需要开展相关临床实践指导方案、制定指南和培训等工作,确保临床路径的科学性和有效性。

8.进行病例讨论和护理研究定期组织护理病例讨论和护理研究,分享经验和教训,提高护理质量和护理水平。

护理质量持续改进原因分析及整改措施(通用6篇)

护理质量持续改进原因分析及整改措施(通用6篇)篇1护理质量持续改进原因分析及整改措施一、根据医院的总体规划,结合本部门的特点及工作重点制定工作计划、月计划和周工作计划。

二、根据工作计划制定具体考核方法。

三、根据工作计划及考核办法检查指导临床护理工作,重点检查实施及落实情况。

四、由护理部及护士长共同完成临床科室护理工作质量检查。

五、将检查结果及时汇总、反馈给相关科室人员。

六、针对检查中发现的问题及时制定整改措施,并将此措施告知全体护理人员。

七、护理工作质量检查结果作为科室进一步质量改进的参考,并作为护士长管理考核重点。

八、护士长对临床开展的新技术、新业务、新项目做好相关人员培训并登记记录,制定相应护理常规,报护理部审批、备案。

篇2护理质量持续改进原因分析及整改措施护理部对全院护理工作进行初步调查,发现现存的问题如下:1、普遍护理人员不注重仪表,缺少文明礼貌。

2、个别护士未认真执行护理常规,存在对病人不负责任的现象。

例:术前病人备皮不及时,术后病人铺床不到位。

病情观察不细致。

不巡视病房等等。

3、测量生命指征不认真,尤其是测量脉搏几乎不测。

4、打换药包和拆线包经常打错。

5、外科病人,手术病人有漏费现象6、医嘱执行不及时,有漏签字。

7、技术操作欠熟练,操作者为省时省力忽略操作细节,违反操作流程,对患者解释不耐心,不全面。

缺乏有效的护理沟通,缺乏工作热情,消极怠工,敷衍应对的态度。

8、工作不够细心,交接班不够详细,服务意识淡薄,缺乏主动服务的意识。

9、专业知识掌握不全面,对病情演变观察不到位,不能有效的对病人进行相关的指导和健康教育。

10、不认真执行无菌操作原则,个别护士操作不洗手,不戴口罩。

11、护理人员对抢救药品物品使用掌握不全面。

分析原因:1、责任心不强,缺少敬业精神和慎独的态度。

2、缺少实事求是的工作作风,有虚假填写和应付差事的现象。

3、病区管理存在一定欠缺没规划,没规范。

4、护士缺乏法律意识,对护理交班的严肃性和重要性认识不足,缺乏自我保护意识。

护理质量持续改进计划

护理质量持续改进计划一、工作目标1.1 提高患者满意度护理质量持续改进计划的首要工作目标是提高患者满意度。

满意度是衡量护理质量的重要指标之一,也是衡量患者对护理服务认可度的直观表现。

为了实现这一目标,我们将从以下几个方面入手:•优化护理服务流程,减少患者等待时间,提高工作效率。

针对挂号、缴费、检查、治疗等环节,简化流程,提高患者就诊便利性。

•加强护理人员培训,提高护理技能和沟通能力。

定期组织护理知识培训和技能操作演练,确保护理人员掌握最新的护理理念和技术。

•加强病房环境管理,提高患者居住舒适度。

保持病房整洁、安静、舒适,定期进行环境消毒,减少感染风险。

1.2 降低护理差错率降低护理差错率是护理质量持续改进计划的另一个重要目标。

护理差错可能导致患者病情恶化,甚至危及生命。

为了降低护理差错率,我们将采取以下措施:•加强护理人员责任心教育,提高工作认真程度。

通过培训、考核等方式,强化护理人员对护理工作的认识,提高工作积极性。

•完善护理工作制度和流程,确保各项工作有序进行。

对现有护理工作制度和流程进行全面梳理,查找漏洞,及时整改。

•加强用药管理,严格执行三查七对制度。

确保护理人员在给药、输液等环节,严格按照规定进行核对,防止用药错误。

1.3 提升护理人员综合素质提升护理人员综合素质是护理质量持续改进计划的另一个重要目标。

护理人员综合素质的提升,有利于提高护理质量,提升患者满意度。

为了提升护理人员综合素质,我们将采取以下措施:•加强护理人员培训,提高护理专业素养。

针对新入职和现有护理人员,制定个性化培训计划,确保护理人员掌握最新的护理理念和技术。

•开展护理科研活动,提高护理创新能力。

鼓励护理人员参与科研项目,开展护理实践创新,为提高护理质量提供有力支持。

•加强护理人员心理素质培训,提高应对压力的能力。

定期开展心理辅导和压力管理培训,帮助护理人员树立正确的心态,应对工作中遇到的困难和挑战。

二、工作任务2.1 开展护理质量现状调研为了更好地制定护理质量持续改进计划,首先需要了解当前护理质量的现状。

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城固县中医医院护理质量管理及持续改进措施为了进一步加强护理质量管理,不断提高护理质量,为患者提供更优质的护理服务,特制定护理质量管理及持续改进措施如下:一、成立护理质量管理委员会主任:副主任成员:各护理单元护士长二、实施二级护理质量控制体系护理质量管理委员会(护理部)→护理单元护理质量控制小组三、护理质量控制要素基础质量环节质量终末质量↓↓↓人员素质辩证施护质量统计指标对比人才培养护理文书书写质量三基考核三基知识特一级护理质量院内评价规章制度分级护理落实情况上级评价岗位职责基础护理质量社会评价岗前、岗位培训护理查房综合技术消毒管理护理安全管理差错事故登记、报告四、护理质量控制目标1、中、西医护理文书书写合格率≥90%2、特一级护理合格率≥90%3、基础护理合格率≥90%4、辨证施护合格率≥90%5、西医护理技术操作合格率≥95%6、中医护理技术操作合格率≥90%7、中医护理技术操作项目≥2项8、消毒隔离合格率100%9、急救物品完好率100%10、年压疮发生率≤1%11、年严重护理差错、护理事故012、住院病人健康教育覆盖率100%13、护士岗位职责考核合格率≥95%14、病区管理合格率≥95%15、住院病人对护理工作满意度≥95%(优护病区≥98%)五、护理质量持续改进措施(一)加强护理人员的医德医风和思想素质教育,改善服务态度。

住院病人对护士工作满意度≥95%。

1、加强护理人员的思想素质教育,敬业爱岗,热爱医院、热爱护、心全意为一切患者服务。

各科护理部每月组织护理人员医德医风教育不少于一次,并对护理人员进行医德医风考核。

2、护理人员要按护士行为规范严格要求自己,仪表规范,接待病人热情,态度和蔼,入院介绍仔细全面。

上班时坚持做到“四轻”“五勤”。

“四轻”:“说话轻、走路轻、操作轻、关门轻”。

“五勤”:“腿勤、手勤、嘴勤、眼勤、脑勤”。

3、护士长每月召开一次病区工休座谈会,征求病人的意见及建议,对患者提出的意见及建议应及时改进。

每月进行一次住院病人对护士工作满意度的调查,了解病人对护理服务的满意度及存在的缺陷,发现问题及时改进。

(二)加强护理人员的“三基”培训,不断提高护理技术水平。

中医护理技术操作合格率≥90%,西医护理技术操作合格率≥95%1、各护理单元根据专科护理特点和护理人员的具体情况制定“三基”培训计划,每月中、西医业务学习不少于一次,中西医护理技术操作训练不少于一次,每月对护理人员进行中西医理论和操作考核不少于一次。

科室建立护士业务技术考核档案。

总护理部每月组织全院护士业务学习不少于一次,每季度对全院护士进行一次中西医理论及技术操作考核,建立护士业务技术档案。

2、进一步加强护理人员的继续护理学教育,鼓励和支持护理人员不断提高学历,参加高护和成人大专的学习。

3、积极组织护理人员外出学习,参加各种类型的业务培训及临床护理进修,学习中西医护理新技术、新知识。

4、大力提倡自学,每月每个护士的业务学习笔记不少于2篇。

5、护士长要加强护理业务查房,每月组织不少于一次的护理查房,有典型病例或危重病例时随时查房。

有特殊、疑难、复杂护理病例时总护理部组织护理业务查房,不断提高护理人员的专业技术水平。

6、在有危重病人时护士长应利用晨床头交接班时重点进行护理知识的讲解,理论联系实际。

7、护理人员要不断总结护理经验、护理体会及专病护理探讨,撰写护理论文,护师以上职称的护理人员每年论文不少于一篇。

每年底召开护理学术交流,评选优秀论文进行交流学习及奖励。

8、加强科室护理骨干和护理人才梯队的培养,在工作中要高标准、严要求。

根据梯队进行有计划的培训,多参加危重病人的护理、科室质量管理、业务讲课、中西医护理操作新技术的开展和外出培训,不断提高业务技术水平。

(三)加强科护士长的管理,不断提高护士长的管理水平,进一步达到组织管理科学化、工作制度化、操作规范化、质量标准化、陈设规格化的要求。

1、医院对护士长实行目标管理,护士长对科护士实行岗位目标管理,总护理部半年对护士长进行一次护士长目标管理考核,护士长对护士每月进行岗位目标管理考核。

2、护士长根据医院及总护理部的护理工作计划,结合科护理工作的具体情况制定年度护理工作计划,目标任务明确,措施具体,做到月有工作计划,周有工作安排及月有工作小结。

3、认真贯彻落实护理工作制度、护理常规、护理技术操作规范、岗位职责,不定期进行督查和考核。

4、严格执行我院的护士分级管理。

5、护士长每天早晨必须提前到科,查看新入病人、危重病人、当日手术及大手术后病人、大小便失禁及带各种管道的病人,巡视病房一次,充分了解所住病人的情况。

6、护士长对病区的管理要做到“六知道”,知道病区住院人数、危重病人的姓名、诊断、治疗护理、特一级护理的人数、护理质量的薄弱环节。

7、护士长必须参加晨会交班,利用晨会交班充分了解所住患者的病情并对护理工作制度的落实情况进行抽查和提问。

对当天的护理工作根据情况及时调整人员、班次。

8、护士长坚持每周跟随科主任业务查房不少于二次,及时了解护理工作的不足及所住病人的病情、治疗用药的变化和对护理工作的要求。

9、护士长应坚持每周夜查房不少于二次,了解夜班护士的工作质量及护理工作制度、岗位职责的执行情况。

10、每月及时认真详实填写各种护理报表及时上报总护理部,并对护理信息进行分析和对比。

以了解护理质量的的改进情况。

(四)建立健全护理质量控制组织,加强护理质量控制,保证护理质量持续改进1、医院成立护理质量管理委员会,科室成立以护士长为组长的护理质量控制小组。

形成护理质量二级控制体系。

实行护理质量目标管理。

2、护士长要组织护理质量控制小组人员认真学习和掌握护理质量的标准及考核标准。

各质控人员要分工明确,相互配合,护士长经常督导检查质控人员分管的质控项目。

3、护士长要全面了解科室护理质量哪些方面、哪些环节是薄弱环节,认真分析,制定措施,重点控制。

4、严格的现场控制是终止偏差的主要手段,护士长除进行有效的护理查房外,应充分发挥护理质量控制小组的作用,对护理质量每天按计划检查,对检查出的问题要认真分析,查找原因,制定措施,立即改进。

5、对护理质量控制应有记录,护士长每月组织召开科护士会,通报护理质量情况,加强护理人员护理质量意识教育,加强护理工作制度、护理常规、操作规范的学习,加强岗位职责的考核。

6、总护理部每月定期、不定期对护理质量进行检查,存在问题当场反馈,共性问题在护士长例会上再加以强调,每季度组织一次全院护理质量大检查,检查情况进行全院通报。

每季度召开一次护理质量管理委员会议,分析护理质量存在的问题,制定改进措施。

每季度至少召开全院护士大会一次,通报护理质量并进行护理质量、护理安全、各项护理规章制度的学习和教育,保证护理质量持续改进。

(五)认真贯彻执行《中医医院护理工作指南(试行)》,突出中医护理特色,不断提高辩证施护护理质量1、强化中医辩证施护护理质量,加强中医辩证施护护理质量的督查,落实辩证施护护理措施,落实患者的康复及健康指导,护理部每季度对辩证施护护理质量进行一次质量评价分析及评比,各护理单元每月对辩证施护质量进行检查评价分析。

2、积极开展中医护理技术操作,没有开展的科室,要在医生的指导下,结合专科疾病的特点,积极开展中医护理技术操作,科室开展中医护理技术操作项目≥2项。

3、开展中医护理特色定期进行评价。

(六)继续深化以病人为中心的服务理念,推进优质护理服务,不断提升护理服务质量1、在医院的大力支持下,积极落实推进优质护理服务的保障制度、措施及考评激励机制,加强对护士的绩效考核,充分体现多劳多得、优劳优酬,调动广大护理人员的工作积极性。

2、在医院的大力支持下,完善优质护理病区的护理人员的配置,力争使优质护理示范病区的床位与护理人员之比能最低达到1:0.4的标准。

3、在医院和全院各个部门的大力支持下,完善支持保障系统,形成全员工作服务于临床一线的格局,真正做到“把时间还给护士,把护士还给病人”,真正做到患者从入院到出院责任护士对患者的全程无缝隙的护理服务。

4、组织护士认真学习卫生部的两个规范及优质护理的相关知识,深化以病人为中心的理念。

5、强化基础护理的落实,特别是要加强危重病人的基础护理,对生活不能自理的患者,一定要全面落实各项基础护理工作。

对生活能自理的患者要指导和协助患者生活护理。

6、强化住院患者的健康教育工作,强化健康教育的力度,采取形式多样、简单易懂、图文并茂等多种形式的健康知识教育。

7、强化责任护士和患者的沟通交流,责任护士上班期间要始终以患者为中心,在治疗、操作中要加强和患者的交流,加强巡视,了解患者的不适和要求,及时解除患者的病痛。

8、强化患者的安全管理,落实患者安全用药、用氧、导管、身份识别、防压疮、烫伤、跌倒的管理,全面落实危重患者的陪送检,保证患者的安全。

9、强化病区的卫生,保证患者床单元整洁,保证每周为患者更换床单一次或随脏随换,保证病房地面干净,保证卫生间干净,无异味,马桶、洗手池清洁,地面干燥。

(七)加强护理文件书写质量控制,不断提高护理文书质量1、严格执行护理文件书写规范,在规定的时间内完成入院评估、护理记录。

书写正确,项目齐全。

字迹清晰、工整,无涂改、漏项、错别字。

记录及时、准确、详细。

2、护理记录正确使用中西医医学术语,书写格式规范。

记录真实、重点突出、语言连贯。

3、病情记录反映护理措施执行情况,体现辨证施护护理的内容。

4、按规定时间进行小结、总结,出入量计算数字准确。

5、书写的护理文书必须签全名,清晰可辨。

6、护士长必须对护理文件质量每周至少检查1次,对重危病人的护理文书质量必须每天检查。

要加强护理文件书写质量的现场控制及终末质量控制,不断提高护理文件书写质量。

(八)加强危重病人的护理质量,特、一级护理合格率≥90%。

加强基础护理质量,基础护理合格率≥90%,年褥疮发生数为≤1%。

1、严格执行我院的危重病人护理常规2、严格执行分级护理制度,加强分级护理制度落实情况的督查,护士长、护士全面掌握特、一级护理病人的一切情况,做到心中有数。

3、加强病情观察,及时巡回,及时记录病情变化,及时准确完成各项临床护理操作。

4、昏迷躁动病人有安全防范措施。

对带管道的病人保持各管道通畅,观察记录引流性质及量。

5、熟练掌握各项抢救技术,积极配合医生抢救。

6、做好晨晚间护理,保持病人皮肤、口腔、会阴清洁无异味,保持床铺整洁,被服每周更换一次,必要时随脏随换。

7、保持患者卧位舒适,加强危重、卧床病人的皮肤护理,定时翻身,建立翻身卡,防止褥疮的发生,年褥疮发生数为≤1%。

(九)、严格执行各项护理工作制度、护理操作规范、护理常规,加强安全教育,杜绝护理事故、严重护理差错的发生,减少护理缺陷,年护理事故、护理严重差错发生数为0。

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