超市配售劳动合同标准版本
超市促销劳动合同常用版(六篇)
超市促销劳动合同常用版甲方：乙方：甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条协议期限因公司业务所需，甲方同意安排乙方在超市促销岗位工作。
本协议有效期为两个月，于____年____月____日生效，至____年____月____日终止。
第二条劳务报酬甲方将支付乙方劳务费人民币_____1000____元/月，并依法代为扣缴个人所得税。
第三条社会保险甲方将不负责乙方相关社会保险金的交纳。
第四条乙方须遵守甲方的各项规章制度，并负有保守甲方商业秘密的义务。
第五条协议的终止发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第六条协议的解除甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。
第七条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第八条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第九条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
第十条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：_____(公章) 乙方：_____(签字)身份证号码：日期：_____ 日期：_____超市促销劳动合同常用版（二）1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前____日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准。
2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。
因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。
第十一条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
超市配售劳动合同
超市配售劳动合同劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方为明确双方劳动关系、保障乙方权益，达成如下劳动合同：一、合同期限本劳动合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
如有变动，双方应提前（天数）通知对方并签订补充协议。
二、工作内容1. 乙方将根据甲方的安排，从事（工作内容）的工作，并履行相关职责。
2. 乙方有权要求甲方合理安排工作，提供必要的培训和支持，并保障劳动条件的安全与合理。
三、工作时间与休假1. 乙方的工作时间为（每周工作日数）天，每天工作时间为（工作小时数）小时，休息时间为（休息天数）天。
2. 如需要加班，甲方应根据相关法律法规安排合理的加班安排，并支付相应的加班费。
3. 乙方享有带薪年假、病假和其他法律法规规定的休假权益。
四、薪资与福利1. 甲方将按照约定支付乙方工资，工资总额为（具体金额）元/月。
工资以人民币支付，支付方式由甲方决定。
2. 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
3. 甲方将向乙方提供相应的工作保障，包括提供必要的劳动保护、劳动条件和安全设施，保障乙方的劳动权益。
五、劳动纪律和责任1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的工作安排。
2. 乙方应按时出勤，不迟到、早退、旷工等，如有特殊情况，应提前向甲方请假并经批准。
3. 乙方不得擅自离职，如需离职，应提前（天数）提交书面辞职申请，并与甲方协商解决相关事宜。
六、保密条款1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业机密或任何与甲方业务相关的信息，都应严格保密，并不得擅自泄漏给外部人员或利用于个人利益。
2. 在终止劳动合同后，乙方仍需继续履行保密义务。
七、违约与解决办法1. 任何一方违反本劳动合同的约定，均应承担相应的法律责任。
2. 如因不可抗力等无法控制的情况，导致无法履行本合同约定的义务，可以视情况协商解决。
超市配售劳动合同
超市配售劳动合同甲方〔超市〕：____乙方〔员工〕：____签订日期：____签订地点：____鉴于甲方作为一家提供多样化商品的超市，需要员工提供配售效劳；乙方作为有意愿为甲方提供效劳的员工，双方本着平等自愿、老实信誉的原那么，经友好协商，就乙方在甲方超市从事配售工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方同意在甲方超市从事配售工作，详细职责包括：____。
1.2 乙方应按照甲方的要求，提供优质的效劳。
第二条合同期限2.1 本合同的有效期自____起至____止。
2.2 合同期满后，双方可协商续签。
第三条工作时间3.1 乙方的工作时间应遵循甲方的营业时间，详细为：____。
3.2 乙方享有国家规定的节假日休息权利。
第四条薪酬福利4.1 甲方同意按照以下标准支付乙方薪酬：。
4.2 乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于：。
第五条劳动纪律5.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
5.2 乙方应服从甲方的工作安排和调动。
第六条培训与开展6.1 甲方应为乙方提供必要的职业培训。
6.2 甲方支持乙方的职业开展和技能提升。
第七条合同变更与解除7.1 合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。
7.2 如遇不可抗力，双方应协商解决合同履行问题。
第八条违约责任8.1 如乙方违背合同约定，应承当相应的违约责任。
8.2 如甲方违背合同约定，应承当相应的违约责任。
第九条争议解决9.1 双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。
9.2 协商不成时，任何一方可向____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他约定10.1 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
10.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
10.3 双方应本着诚信原那么，共同维护合同的严肃性和权威性。
甲方代表〔签字〕：____乙方〔签字〕：____签订日期：____。
2024年超市员工劳动合同参考范文（三篇）
2024年超市员工劳动合同参考范文甲方：_____地址：_____法定代表人(主要负责人)：_____乙方：_____ 性别：_____身份证号码：_____现通信地址：_____ 联系电话：_____鉴于劳动法、劳动合同法等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的前提下，订立本劳动协议以确立劳动关系并明确双方权利义务。
第一条本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____年____月____日至____年____月____日。
第二条甲方将根据工作需求，安排乙方在_____岗位工作，乙方的主要工作职责为_____，工作地点为_____。
经双方同意，可调整乙方的工作岗位或工作地点。
第三条乙方应严格履行岗位职责，遵守所有规章制度，接受合理管理，按时完成分配的工作任务。
第四条甲方将于每月____日支付工资，工资标准为____元/月，试用期工资为____元/月。
或实行计件制，具体计件单价为_____。
第五条关于工作时间、休息休假、社会保险、劳动保护、工作环境及职业健康防护等事项，将依照相关法律法规和规章执行。
第六条双方解除或终止本协议应遵循法定程序，甲方需出具终止或解除协议的通知书或相关证明。
如符合法律、法规规定，甲方将支付乙方相应的经济补偿。
第七条其他未在本协议中明确的事项，将参照国家及地方现行相关规定执行。
第八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份，任何涂改或未经授权的代签行为均视为无效。
甲方签字(盖章)：_____ 乙方签字：_____签订时间：____年____月____日2024年超市员工劳动合同参考范文（二）经双方充分协商，达成一致意见，订立以下劳动合同条款：一、劳动合同期限：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2024年零售业劳动合同范本7篇
2024年零售业劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________（零售业公司名称）地址：___________________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________________联系方式：___________________________________________乙方（劳动者）：____________________________性别：________________ 年龄：_________________户籍所在地：_______________________________________联系方式：____________________________ （手机号、邮箱等）身份证号码：_______________________________________住址：___________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事零售业务工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期包含在合同期内。
二、工作内容与地点第二条乙方同意根据甲方的工作需要，从事零售业务工作。
工作内容包括但不限于商品陈列、客户服务、收银结算等。
工作地点位于甲方的零售门店。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
三、工作时间与休息休假第三条甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制度或弹性工时制度。
乙方的工作时间应遵守国家法律法规的规定，并享受休息休假的权利。
超市员工劳动合同范本（3篇）
超市员工劳动合同范本甲方：乙方：因业务发展的需要，经供应商、促销员双方本着平等自愿的原则，甲方同意聘用乙方为促销员，并订立本合同书。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
一、合同类型与期限（一）甲乙双方选择合同类型为固定期限：自____年____月____日止。
（二）工作地点：甲方聘用乙方从事商场超市的销售工作，乙方的工作地点必须为甲方指定的商场或超市，甲方可根据客观情况与乙方的实际情况调整乙方工作地点及工作岗位。
二、促销员的录用（一）促销员的条件：1、应聘促销的人员必须五官端正、仪表端庄、谈吐文雅、身体健康、身高在1.55米以上。
2、应聘人员必须要有累计半年以上的促销经验，必须有高中以上的文化水平。
3、应聘人员必须持有身份证、毕业证、健康证、上岗证等有效证件。
（二）促销员应聘的程序：1、应聘人员持个人简历由业务员安排面试，面试合格后，交纳一份身份证复印件，由业务员安排试用岗位。
2、促销员试用期为三个月，由业务员考核合格后，签订促销员合同，转为正式促销员；如果不合格，工作交接清楚后方可离岗，未通过试用期人员甲方按合同约定支付其试用期工资。
3、促销员录用后甲方有义务对促销员进行系统培训，提高工作能力，满足超市需要。
4、甲方有义务于规定时间内与超市签订协议，以便于促销员办理进店手续，如未及时与超市签订协议造成促销员未办理进店而上岗的后果由甲方承担。
三、促销员的职责1、热爱本职工作，忠于职守，接待顾客热情、主动、耐心、礼貌，争创最佳服务。
2、严格执行商品物价政策，维护消费者权益，遵守商业道德。
3、遵守超市、甲方、乙方的各项规章制度，提前分钟到达超市，做好班前准备工作。
下班交接班时，务必做好交接工作，以确保责任分明。
4、在超市内抽烟、偷盗、吃东西、迟到早退等违纪现象，超市依照有关规定给于处罚，罚金由促销员个人承担。
5、保持仪表端庄，衣着整洁，上班时一律服从所在超市的各项规章制度，不得擅离工作岗位，不在上班时间做私事，查到一次罚款____元，四次以上者给予解聘。
超市配售劳动合同8篇
超市配售劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：XXXX超市连锁有限公司地址：XXXX路XXXX号法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX住址：XXXX路XXXX号根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在超市配送岗位工作，主要负责商品的分拣、打包、配送等工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的各配送中心。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间，并确保乙方每周至少休息一日。
2. 乙方在法定节假日期间应当正常工作，甲方支付相应的加班费。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和补贴组成，具体金额根据甲方内部规定执行。
2. 甲方每月XX日支付乙方上个月的工资，如遇节假日则提前支付。
3. 乙方在完成工作任务后，有权获得相应的加班费或调休。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，乙方自行承担部分保险费用。
2. 乙方在患病或非因工负伤期间，享受相应的医疗期和医疗待遇。
3. 乙方在生育期间，享受相应的产假和生育保险待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2. 乙方在劳动过程中，应当遵守甲方的安全操作规程，并正确使用劳动保护用品和劳动工具。
3. 甲方定期对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。
七、劳动合同的解除、终止和续签1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件，甲方可以解除本合同。
3. 乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害，甲方可以解除本合同。
4. 甲方因业务调整或乙方的岗位被撤销，甲方可以提前通知乙方解除本合同。
超市劳动合同范本(集合5篇)
超市劳动合同范本（集合5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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文件编号：RHD-QB-K6233 （合同范本系列）
甲方：XXXXXX
乙方：XXXXXX
签订日期：XXXXXX
超市配售劳动合同标准
版本
超市配售劳动合同标准版本
操作指导：该合同文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利的原则，根据有关法律法规的规定，达成如下条款，并由双方共同恪守。
，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。
甲方：_________
乙方：_________
根据《中华人民共和国合同法》之规定，本着平等、互利、共同发展，经双方友好协商，签订本合同：
一、乙方在自有超市（便利店）销售甲方或甲方总代理产品，在未征得甲方同意下，不得转嫁第三方销售。
二、甲方所提供商品必须出自正规厂家（必须提供厂家营业执照，税务登记证，卫生许可证，产品检测报告）商品质量必须符合国家标准及行业标准，否
则乙方有权拒绝收货。
三、进店费用如下几种方式：
1.乙方不收进店费用。
2.乙方要收进店费用，进店费用形式为：
_________.
四、结帐方式分为三种：
1.现结（货到验收无误后当时结帐）甲、乙双方指定结帐联系人。
2.压批结（每次货到验收后结上一批货款）甲、乙双方指定结帐联系人。
3.月结：甲、乙双方约定月结帐期为30天，对帐时间为每月_________，结帐时间为每月_________，如遇特殊情况乙方应提前通知甲方且约定结帐期，如乙方连续二个帐期未给甲方结帐，甲方有权停止供货，且有权提请法院判决。
五、乙方必须提前24小时向甲方订货，以电话或传真方式详细说明所需商品的名称、规格、数量。
六、甲方按乙方要求提供商品，严格保证商品质量和供货时间，如甲方所供商品在销售当中出现质量问题，经确认后，甲方有义务进行调换和回收。
七、甲方根据乙方要求自费将商品送至乙方指定的接货地点，经乙方指定收货人验收无误后，在甲方送货单上签字认可，双方的债权债务随之产生，在结帐时以乙方收货人签字的送货单为结算凭证，甲方任何无签字送货单的人员都无权与乙方进行帐务结算。
八、在产品销售过程中，出现因甲方产品质量问题而引起的与消费者的纠纷或因国家有关部门（卫生监督部门、工商部门）抽查而产生的问题，乙方必须及时通知甲方，且有甲方派人协助乙方处理，乙方未经甲方同意私自处理，甲方不承认处理结果。
九、在合同期内甲、乙双方发生争议，应友好协商解决，如协商不成，交由合同签订地人民法院解决。
十、若甲、乙方双方如有一方倒闭、破产或出现违反国家法律法规的行为，另一方有权单方面终止合同，遗留帐务一次性结清。
十一、本合同有限期为________年，自合同签订之日起生效，若双方续约，可在合同期满前15天协商决定。
十二、本合同一式二份，双方各执一份为凭，本合同如有补充条款，经双方签字并盖章后有效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：
_________
负责人（签字）：_________ 负责人（签字）：_________
地址：_________ 地址：_________
电话：_________ 电B63:B72话：_________ ________年____月____日________年____月____日
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