员工转正申请表

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员工转正申请表(10篇)

员工转正申请表(10篇)

员工转正申请表(10篇)姓名:__________部门:__________职位:__________入职时间:__________申请转正职位:__________自入职以来的工作表现:1. 工作态度端正,认真负责。

2. 对工作充满热情,乐于接受挑战。

3. 良好的团队合作精神,积极与同事沟通交流。

4. 达成工作目标,并展现了良好的执行能力。

个人的职业规划和发展:1. 愿意不断学习,提升自己的专业技能。

2. 希望在公司持续发展,为公司贡献更多价值。

3. 愿意承担更多的责任,为公司的发展贡献自己的力量。

自述:以上是我在公司工作期间的表现和个人发展规划,希望能够得到公司的认可,让我有机会更加积极地为公司发展贡献力量。

感谢公司对我的培养和关注。

申请人签字:__________ 日期:__________审核人意见:同意转正:__________ 不同意转正:__________审核人签字:__________ 日期:__________公司领导意见:同意转正:__________ 不同意转正:__________公司领导签字:__________ 日期:__________员工转正申请表姓名:__________部门:__________职位:__________入职时间:__________申请转正职位:__________个人的成绩和表现:1. 完成工作任务,达成工作目标。

2. 良好的团队合作精神,积极与同事共同合作。

3. 主动学习,不断提升专业技能。

4. 积极参与公司活动,并为公司做出贡献。

个人的职业规划和发展:1. 希望能够在公司持续发展,为公司创造更大的价值。

2. 愿意承担更多的责任,为公司的发展贡献自己的力量。

3. 希望能够得到公司的认可,有更多的发展空间。

自述:我在公司工作期间表现出良好的工作态度和专业能力,希望能够通过转正程序,为公司继续发展贡献我的力量。

感谢公司对我的培养和关注。

申请人签字:__________ 日期:__________审核人意见:同意转正:__________ 不同意转正:__________审核人签字:__________ 日期:__________公司领导意见:同意转正:__________ 不同意转正:__________公司领导签字:__________ 日期:__________员工转正申请自述尊敬的领导:我是XX部门的XXX,很荣幸能够在公司工作,并在这里度过了一段充实而难忘的时光。

员工转正申请表(通用完整版)

员工转正申请表(通用完整版)
时间:
□提前转正 □按期转正 □延期转正 □结束试用 □其他( )






意见:
部门部长签字:
时间:
□提前转正 □按期转正 □延期转正 □结束试用 □其他( )







人力资源部核准
1.试用期限:
2.试用部门及职位:
3.试用薪资:
4.出勤情况:病假次,事假次,旷工次
人力资源部核准人:
意见:
优良差其他试用期内本职工作技能水平考评由直接上级领导填写序号考评项目满分分值实际得分1工作完成情况与岗位职责的履行情况1002工作绩效1003发展潜能1004冈位专业知识与专业工作技能1005独立处理问题的能力1006协调能力1007执行能力1008管理能力1009工作的主动性和积极性10010责任感和规章制度的遵守情况100总评
XXXX公司转正申请表
姓名
性别
年龄
籍贯
学历
部门
职位
入职日期
20年月日
试用期
个月
试用期内述职内容(可另附纸)
自我考评
序号
考评项目
满分分值
实际得分
1
道德水准
100
2
行为水准
100
3
职业水准
100
4
工作能力
1001.试用期个人工作来自结;2.今后个人发展规划;
3.您对公司的意见或建议;
4.总结。
员工签名:
申请日期:
1
工作完成情况与岗位职责的履行情况
100
2
工作绩效
100
3
发展潜能
100

员工转正申请表怎么填写(精彩6篇)

员工转正申请表怎么填写(精彩6篇)

员工转正申请表怎么填写(精彩6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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个人转正申请表(15篇)

个人转正申请表(15篇)

个人转正申请表个人转正申请表(15篇)在当今社会生活中,我们会经常使用各种各样的申请书,转正申请书就是申请书的其中一种,写起转正申请书来就毫无头绪?下面是小编为大家整理的个人转正申请表,仅供参考,大家一起来看看吧。

个人转正申请表1尊敬的人事部:我于20xx年8月5日进入贵公司,根据贵的需要,目前担任设计师一职,负责室内设计的工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学xx课程,计划报考xx,以期将来能学以致用,同xx共同发展、进步。

三个多月来,我在xx、xx和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

根据规章制度,即可被录用成为正式员工。

因此,我特向xx申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情况,从20xx年11月起,转正工资调整为4000元/月。

来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。

员工转正申请表6篇

员工转正申请表6篇

员工转正申请表6篇员工转正申请表篇一尊敬的领导:我叫__,于20__年x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任理财经理一职,负责销售工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。

因此,自__年5月8日工作以来,做出60万业绩,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。

在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。

我相信我一定会做好工作,成为优秀的申彤中的一份子,不辜负领导对我的`期望。

总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。

申彤给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批。

此致敬礼申请人:20__年x月x2023员工转正申请表篇二尊敬的医院领导:转眼间来到本院就快一个月了,在科室的密切帮助和支持下,在护士长及科主任的正确领导下,我本着“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命精神,踏踏实实做好医疗护理工作,认真地完成了工作任务,积极主动认真地学习护士专业知识和必要技能。

护理部为了提高每位护士的理论和工作水平,每次进行理论学习我都积极参与,我感觉通过每次对护理知识的理论巩固,受益良多。

在专业知识和工作能力方面,我本着“把工作做地更好”这样一个目标,积极完成以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作,认真做好医疗文书的书写工作,认真书写护理记录,遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

员工转正申请表格(3种)(可修改)

员工转正申请表格(3种)(可修改)
转正申请单
申请人
学历
职务
申请日期
入职日期
所在部门
试用日期 自_____年___月___日起至_____年___月___日止 共_____个月
申请陈述:
工作态度 沟通协调能力
适应性 试用期主管部门意见:
签字:
年月日
以下内容由主管部门填写 专业知识技能 工作效率 团队合作
人力资源部门意见:
签字:
年月日
总经理意见:
批导员意见:
签字: 部门主管意见:
年月日
签字: 行政部门意见:年 月 日 源自字: 公司领导意见:年月日
签字:
年 月 日 签字:
年月日
签字:
年月日
签字:
年月日
新员工转正申请表
姓 名:
性 别:
岗 位:
年 龄:
籍 贯:
入职日 期:
社保缴纳:
是 否 缴纳日期_______________
试用期间总结及自我评价:
申请日期:
所在部门:
申请转正日期: 公积金缴纳: 是 否 缴纳日期_______________
申请原因:
签字:
年月日
部门负责人:
同意
试用期不及格
其它___________________________________________
人力资源部意见:
签字:
年月日
签字:
年月日
申请人
试用期员工转正申请表
申请日期
编号:
职位
所在部门
年龄
专业
试用日期 自_____年___月___日起至_____年___月___日止 共_____个月 申请原因及自我评定:

试用期员工转正申请表格模板(可修改文档)

试用期员工转正申请表格模板(可修改文档)
试用期员工转正申请表
填表日期: 年 月 日
申请人
入职日期
所在部门
职位
拟转正时间
试用期工作情况:
申请原因:
申请人签名: 年 月 日
审查意见:
主管签名: 年 月 日
部门负责人意见:
负责人签名: 年 月 日
总经理意见:
总经理签名: 年 月 日
说明:此表应附上“试用期员工考核评分表”。
试用期员工转正申表
填表日期: 年 月 日
总分
申请人
入职日期
所在部门
职位
拟转正时间
试用期工作情况:
申请原因:
申请人签名: 年 月 日
审查意见:
主管签名: 年 月 日
部门负责人意见:
负责人签名: 年 月 日
总经理意见:
总经理签名: 年 月 日
说明:此表应附上“试用期员工考核评分表”。
试用期员工考核评分表
姓名
工号
实习部门
评分日期
部门主管
序号
考核评分项目
解决问题的能力:评估员工在面对问题和挑战时的分析、决策和解决问题的能力。
6
目标完成情况:评估员工是否能够按时完成分配的任务和目标。
7
客户满意度:如员工有与客户交互的任务,应评估客户对员工服务的满意度。
8
团队融入:评估员工是否能够融入团队,与同事建立良好的工作关系。
9
遵守公司规定:评估员工是否遵守公司规定和政策,以及职业道德。
评分等级分数(0-10分)
1
工作表现:评估员工的工作态度、职业素养、责任心、团队合作精神。
2
知识和技能:评估员工是否具备职位所需的专业知识、技能和经验。
3

员工转正申请表

员工转正申请表
员工转正申请表(表二)
填写人:申请转正员工填写
姓 名
入职日期/试用期
试用部门
试用期岗位
员工转正申请书(内容)
申请内容包括:1.试用期间工作总结(业绩情况总结;经验教训总结等)
2.转正申请内容。
申请人:
年 月 日
员工转正审批表(表一)
填写人:申请转正员工科室负责人填写
姓 名
入职日期
试用部门
试用期岗位
申请转正员工考核:(考核表等可后附)
1.试用期工作业绩考核成绩:□成绩:分; □合格; □不合格;
2.所试用岗位技能考核成绩:□成绩:分; □合格; □不合格;
3.试用期期间劳动纪律考核(医疗包括医德考核):□合格; □不合格;
4.综合表现考核:□成绩:分; □合格; □不合格;
综评:
最终考核结果:
□1.同意转正:
( □1.1转正日期: 年 月 日;□1.2办理合同签订; □1.3办理社保缴纳)
□2. 延期转正; □3.转岗试用; □4.辞退; □5其它:
科室负责人签字:
年 月 日
主管领导意见:
签字:
年 月 日
院办意见:
签字:
年 月 日
院长意见:
签字:
年 月 日
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2、及时更新员工花名册、通讯录等员工信息;
3、提报综合管理部资金计划、核对各部门福利补助费用;
4、清点、整理、补充仓库库存物品、对档案室进行归档、整理;
5、进行会议记录并撰写每周周会会议纪要;
6、筛选、整理简历,预约、接待、安排面试;
7、办理员工入职、转正、离职等手续;
8、制订、编撰、管理公司业务相关表格、建立和维护工作台账;
9、统计员工考勤、外出情况,进行员工外出、加班、调休等假期台账管理。
10、其他各项日常行政工作与临时性工作的处理。
三、自我评定与总结
本人性格热情开朗、真诚大度,有较强的学习能力、沟通能力和工作能力。具有十分的工作热情和端正的工作态度,开拓进取,在校期间长期担任班干对工作认真负责,严谨务实特别注重实践能力的学习和锻炼。在加入公司这一个月的工作中,我一直虚心求教,恪尽职守,努力做好本职工作,也十分感谢各位领导、同事对我的指导与支持,使我能够快速适应工作岗位,并获得学校所得不到的锻炼。人事行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、文件的保管、简单的计算机维护,大到结算、订房、订机票、办理员工报销、采购办公用品及对其领用情况进行备案。每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,作为人事行政助理,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证各项工作的正常有序开展,首先要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次,要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会,努力提高工作能力和水平,在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识、学以致用;最后,以主人翁的姿态发挥所长,为部门和公司分担更多力所能及的工作。
员工转正申请表
姓名
部门
岗位用期工作总结:
一、岗位职责
1、负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与电子档案更新;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达、文件传阅会签等工作;
5、负责公司各部门的行政、仓库管理等相关工作;
6、负责员工考勤、外出管理;
7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;
8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
9、负责组织企业文化建设工作,包括各项活动组织、文体活动安排等。
二、工作内容
1、管理公司内部文件、合同、协议等各类人事行政文档;
最后,感谢各位领导能够提供给我这份工作,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,也请公司领导能够指出,我将努力规范自己行为、修正、完善工作中的不足,达到公司和领导要求
申请人签字:
申请日期:
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