全市“改革创新奋发有为大讨论交流总结范文会发言稿
“改革创新-奋发有为”大讨论总结发言稿
“改革创新奋发有为”大讨论总结发言稿
自“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来，作为一名组工新人，严格按照部门规定动作认真逐项落实，概括来讲主要从以下四方面取得了成效，一是思想理念有所提升，对标一流，比学赶超意识增强；二是作风有所转变，工作纪律有明显好转，团结协作意识增强；三是工作水平有所提升，工作质量和效率比去年有明显提高，积极主动意识增强；四是自我创新的态势不断增强，在工作实践中能主动挖潜力，增加动力。
“改革创新、奋发有为”永远在路上，改革创新永无止境。
在今后工作过程中，积极把大讨论活动激发出来的精神和力量凝聚到实践中去。
一是学习再加强。
继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神。
“改革创新、奋发有为”永远在路上，改革创新永无止境，始终如一坚持好。
二是作风再转变。
做好三个“不折不扣”：坚持务实为民作风不折不扣，加强廉洁为公不折不扣，履行工作责任不折不扣。
三是奋斗再加力。
以此大讨论活动的成果为切入点，做到三个“不遗余力”:对2019年重点工作不遗余力，在狠抓执行力上不遗余力，在彰显敢担当敢作为上不遗余力。
改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料[推荐五篇]
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改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料[推荐五篇]第一篇：改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料精选改革创新、奋发有为大讨论研讨发言材料精选（1）发展源于改革，创新成就梦想。
我们xx 银行将认真落实县委xx 书记的重要讲话精神，严格对照“六个破除六个着力六个坚持”，立足新县情，实现新作为。
勇当支农支小兴稷富民急先锋，争做改革创新发展有为的排头兵。
切实把大讨论活动开展好，开展实，下面，我从三个方面作表态发言;一、创新担当作为，改革再出发。
在谋求转型发展跃步新征程上实现新突破，切实把“改革创新、奋发有为”大讨论的成效，转化为转型发展的新动力。
今年，我们要紧紧围绕县委县政府中心工作和重点项目，以打造后稷故里“政府满意社会满意客户满意股东满意员工满意”的“五好”银行，为初心使命坚守支农支小定位，大力扶持地方经济，全力服务乡村振兴，保证全年各项贷款投放4 亿元。
实现各项收入 3.6 亿元，全年上缴税金 3200 万元，在“扶农富商福农兴企”的新征程上，实现新突破。
二、创新金融服务，奋斗再加力。
在谋求信贷支持地方经济建设上，实现新突破，着重把“力支农助实体精扶贫”作为大讨论切入点，做到三个“不遗余力”：一是立足三农本源，支持乡村振兴不遗余力。
金融支农+乡村振兴双结合，大力实施整村授信工程。
今年要重点培育支持 2 个信用乡镇，50 个信用村，2 万名信用农户;二是倾力小微发展，扶持实体经济不遗余力。
我们紧紧围绕“三个发展计划”，完善 14 种信贷产品，搭建银商、银企、银税合作模式，添薪助燃产业升级;三是推进精准扶贫，打赢脱贫攻坚战不遗余力，做好产业扶贫“金融引水”，全年累放小额扶贫贷款 1000 万元，产业扶贫贷款 2500 万元，巩固扶贫战斗成果。
三、创新履责意识，作风再转变。
在谋求可持续发展优化行风行貌上，实现新突破。
我们坚决把“强党建转作风履责任”作为大讨论活动的发力点，做到三个“不打折扣”：一是坚持党建领行不打折扣。
“改革创新、奋发有为”大讨论学习交流会发言稿2篇
“改革创新、奋发有为”大讨论学习交流会发言稿2篇改革创新、奋发有为大讨论学习交流会发言稿：1 责任是动力学习是基础行动是目的我们是信息化研发和施工的学习型科技企业，下面我就改革创新，奋发有为大讨论的学习和实践作个汇报：一、责任是开展大讨论的动力我们在公司党支部的领导下，开展了改革创新，奋发有为大讨论，制定了企业目标，目标是让我们的每个员工拥有物质富有、精神富足的幸福生活。
企业的责任是要为员工的四代负责，即口袋、脑袋、上一代、下一代。
我们要想达成这样的目标，担起这样的责任，绝非易事。
市场每时每刻发生变化，客户每时每刻都在消费升级，解决面临的实际问题方法只有一个：学习改进。
二、学习是开展大讨论的基础过去我们组织专业技术培训60余场次，职业培训50余场次，投入学习培训费用30余万元，通过学习培训，我们的目标明确，工作方法事半功倍，企业实实在在拿到了结果，我们深刻认识到学习培训是企业最廉价的投资。
我们应该学什么？企业想要发展必备的2个条件就是符合社会发展规律和符合人性需求。
学习了解我们国家的经济发展方向，从趋势中找到我们的机会；学人性需求，从消费者需求中找到我们的机会。
经过大讨论学习，我们认为做事的人面对的就是一张时间表，时间表上有具体的时间安排，乐观是做事人的本色，不乐观啥年头都无法做事，我们关心手头事的具体难处是什么？有什么办法可以解决？有几种方法？哪几种方法最有价值？三、行动是大讨论的目的1.我们把学到的实用知识重复重复再重复地印在每个员工的潜意识中，从趋势和人性需求中挖掘商机，客户到底想要什么？我们能给客户做什么？2.如何提高销售收入？大把的客户到底在哪儿？如何让客户选择我们？从深层次的思考中拿销售业绩。
3.解决员工心态问题，每天问自己为什么工作？为谁而工作？让浮躁的心慢慢安静下来，持续专注地投入有结果的工作。
4.节省成本，把节省的成本，按比例分给员工。
5.挖掘客户的刚需，找到我们要做的服务和产品，真正让我们的思维成为企业持续发展的资源。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿五篇
“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿五篇“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿五篇【篇一】按照省委关于大讨论的工作部署，我校坚持求实、求变、求新，开展“一院一品牌”党建活力激发工程；对标中国农业大学等四所高水平大学，积极融入“双一流”建设；以点带面、从线到片，形成了“五位一体”社会服务模式。
通过大讨论，我们真切感受到学校改革创新的动力更足了、对标一流的意识更强了、干事创业的氛围更浓了。
下一步，我们将认真学习贯彻这次会议精神，按照骆惠宁书记“三个下功夫”的要求，巩固深化拓展大讨论成果，推动学校实现内涵式发展，提升学校服务山西经济社会发展能力。
一是深化解放思想，推进改革创新。
我们要深刻领悟骆惠宁书记“思想解放是最根本的解放”的论断，坚持发展思路创新，深入贯彻落实全国、全省教育大会精神，实现特色发展；坚持体制机制创新，深化学校综合改革，激发办学活力；坚持工作举措创新，走出去对标先进，坐下来自我革新，聚全力谋求发展。
二是紧盯一流标杆，实现高质量发展。
我们要按照骆惠宁书记“紧盯赶超目标持续发力”的论述，立起勇创一流的志气，紧盯高水平大学，围绕建设“特色鲜明、全国知名的高水平农业大学”奋斗目标，科学规划实现路径；深化实施与四所高水平大学的合作共建方案，加快学校内涵发展；坚持立德树人根本任务，构建“三全育人”格局；对接国家“双万计划”，召开本科教育工作会议，出台《关于加快建设一流本科教育的意见》和《一流本科教育行动计划》，进一步优化学科结构和专业设置。
三是强化问题导向，提升社会服务能力。
我们要按照骆惠宁书记“坚持问题导向不动摇”的要求，既解决已经找出的问题，又主动对接我省脱贫攻坚和乡村振兴需求，重点围绕发展有机旱作农业和功能农业进行技术攻关，加快科技成果转化，积极推进“谷城院”一体化发展；不断完善社会服务模式，进一步深化“助力攻坚深度贫困吕梁行动”，组织实施“乡村振兴示范村建设行动”，为山西特色现代农业发展提供技术和人才支撑。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会发言稿
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会发言稿1500字尊敬的领导、各位同事：大家下午好！首先，我要对“改革创新、奋发有为”大讨论交流活动的顺利召开表示热烈的祝贺！通过这次活动，我们不仅有机会静下心来反思工作中的问题，还有机会相互倾听、学习、交流，为我们今后的发展指明了方向。
在这次交流过程中，我从其他同事的发言中获得了很多启示和思考。
首先，我意识到我们在改革创新方面还存在一些问题。
有的同事认为改革是领导的事，我们作为基层员工不用过多关心，这种观念是不可取的。
改革是共同的事业，需要每一个人的参与和付出。
我们应该积极主动地提出自己的建议和意见，为公司的发展贡献自己的智慧和力量。
另外，我也发现有些同事对于创新的理解还比较狭隘，认为创新只是在技术上的突破和改进。
实际上，创新是指在现有的基础上寻找新的解决办法，提出新的观点和思路。
我们可以从不同的角度出发，用不同的方式来解决问题，从而实现创新。
在这次交流中，我也听到了很多同事对于“奋发有为”这个主题的思考。
大家普遍认为，奋发有为不仅是工作的态度和精神，更是一种责任和担当。
我们要积极主动地承担起自己的工作职责，做到心无旁骛、全力以赴，为公司的发展做出自己的贡献。
同时，我们也要具备进一步学习和提升自己的能力的意识，不断追求卓越，为自己的职业发展建立坚实的基础。
在我看来，改革创新和奋发有为密不可分。
只有通过改革创新，我们才能有更好的机会和平台去展示自己的才华和能力。
只有奋发有为，我们才能推动改革的顺利进行，让创新的火花在工作中不断迸发。
在今后的工作中，我将认真落实这次大讨论交流活动的精神和要求。
我会主动参与到公司的改革创新工作中，主动提出自己的想法和建议，为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我也会不断学习，提升自己的能力，做到心无旁骛、全力以赴地完成自己的工作。
我相信，只要我们每一个人都能以改革创新的态度和奋发有为的精神投身工作，我们的公司一定能够取得更加辉煌的成绩！最后，我要感谢公司领导对于这次交流活动的重视和支持，感谢所有同事积极参与和分享自己的经验。
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿优秀模板两篇
“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议交流发言稿优秀模板两篇首先，我要感谢大家出席这次“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议。
这是一个非常重要的会议，我们可以在这里共同总结过去的工作经验，分享成功的经验和教训，以及为未来的改革和创新做出规划和决策。
在这次会议中，我们听到了许多优秀的发言和思维的碰撞。
从中，我学到了很多东西，也收获了很多灵感和启示。
接下来，我想分享两篇优秀的发言模板。
第一篇发言模板：尊敬的各位领导，各位老师、同事们：大家好！首先，我想借这次会议的机会向大家汇报一下我们部门在过去一段时间所取得的成绩。
在改革创新的大背景下，我们部门积极调整工作方向，不断优化运营模式和提高效率。
经过大家的共同努力，我们成功地推出了一项创新产品，得到了用户和市场的认可。
同时，我们也积极开展团队建设活动，加强了内部沟通和协作，提高了员工的工作积极性和满意度。
接下来，我想谈谈我们面临的挑战和下一步的计划。
虽然我们取得了一些成绩，但仍然存在一些问题和不足。
首先，我们需要进一步提升团队的创新能力和市场竞争力。
其次，我们还需要加强内外部的合作与沟通，与相关部门和合作伙伴共同推进项目的进展。
最后，我们要不断学习和吸纳外部的创新理念和先进经验，提高自身的创新能力。
最后，我想借这个机会向所有的同事们表示感谢。
感谢大家在这段时间内的辛勤付出和支持，是你们的努力使得我们能够取得成绩。
同时，我也想告诉大家，改革创新需要每一个人的共同参与和努力，让我们携手并进，共同创造更加美好的明天。
谢谢大家！第二篇发言模板：尊敬的各位领导，各位同事们：大家好！首先，我要对这次会议的组织者表示感谢，感谢你们为我们提供了一个交流和思考的平台。
通过这次会议，我们对过去一段时间的工作有了更加清晰的认识，并且明确了未来的方向和目标。
在这次会议中，我们听到了很多优秀的发言和分享。
我对其中一个话题印象深刻，那就是如何在改革创新的浪潮中保持奋发有为的精神。
“改革创新、奋发有为”大讨论座谈会发言稿4篇
“改革创新、奋发有为”大讨论座谈会发言稿4篇这次全省上下开展的“改革创新、奋发有为”大讨论规格之高、范围之广前所未有，省委、市委对开展好大讨论重视程度之高、用心良苦之深、决心信心之大也是前所未有。
我市作为一个传统的资源型地区，对标先进地区，科技创新才是最大的差距，科技创新仍是发展不平衡、不充分的最大短板。
创新是引领发展的第一动力，科技创新引领全面创新。
以创建创新型城市为抓手，加强创新动能集聚。
创建创新型城市是牵动全市科技创新以及经济社会发展全局的“牛鼻子”，应当摆上重要的议事日程。
举全市之力，努力创建“国家级创新型城市”。
力争用3—5年的时间，把“创新型城市”打造成我市又一张靓丽的城市名片。
以创新创优“五大产业”为导向，大力培育科技创新主体。
产业是创新的载体，企业是创新的主体。
今年的《政府工作报告》中强调“要实施高新技术企业倍增计划，今年力争新增国家级高新技术企业3家”。
为此，要紧紧围绕市委、市政府提出的“五大产业”，着力实施一批重点科技创新项目，培育一批高新技术企业、科技型中小企业和民营科技型企业。
以创新创业平台建设为重点，积极开展产学研合作，促进科技成果转移转化。
加快科技研发基地建设，争取尽快投入使用，努力把其打造成全省规模最大、设施最全、功能最齐的科技企业孵化器。
重点推动“山西大学晋城光机电信息产业创新中心”建设。
积极鼓励和引导社会资金建设“科技企业孵化器”“众创空间”“星创天地”等创新创业平台。
以创新人才体制机制为突破口，加强科技人才队伍建设。
紧紧围绕装备制造、煤层气、现代煤化工等高端领域，建立适应发展的人才引进机制，在高薪引才、揽才上敢于大胆突破，加快人才聚集。
要用优惠的政策吸引高精尖科技人才、高层次领军型创新人才、创新团队来我市创新创业；要加大科技人才的培养力度，充分发挥现有人才的积极作用。
选送一批优秀的基层科技人才，到江浙、到发达地区交流、学习，真正培养造就一大批掌握先进实用技术的科技人才队伍。
改革创新、奋发有为大讨论发言稿精选范文三篇(可供参考)
改革创新、奋发有为大讨论发言稿精选范文三篇篇一全省改革创新、奋发有为大讨论正如火如荼的进行着，我们要以这次大讨论为契机，重点聚焦“六个破除、六个着力解决，六个坚持”进行剖析，突出目标导向、问题导向、实践导向，来一次思想的大解放、观念的大更新、作风的大转变、力量的大凝聚、工作的大提升。
在这次大讨论中，抓住改革创新是基础，奋发有为是根本，围绕这八个字重点解决两个问题：一是引导全体干部在工作作风、工作态度上必须奋发作为，奋发有为，解决主动干、积极干的问题；二是在工作方式、工作方法上要有改革意识，要推陈出新，要有新的举措，解决如何干的问题。
1、通过大讨论，调动干部愿干肯干的积极性。
调动干部愿干肯干的积极性，这是解决工作态度“愿意干”的问题。
基层干部的积极性，是推进发展的动力。
习总书记也曾强调，“要充分调动广大干部积极性，不断提升工作精气神。
干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的”。
围绕这一首要的前提条件，结合大讨论的实践要求，我们要着力解决基层干部在工作中存在推着干着的问题，也就是工作处于“要我干”的被动局面。
在改革创新、奋发有为的大讨论下，应该变“要我干”为“我要干”、“我愿意干”来加强工作的主动性，发挥每个干部的主观能动性，这样才能谈到下一步改革创新的问题，在工作中如何出新招、出亮点、出实绩。
2、通过大讨论，激发干部谋划发展的金点子。
激发干部谋划发展的金点子，这是破解工作方法“如何干”的问题。
结合“改革创新、奋发有为”大讨论，我们要坚决破除近年来在工作中存在因循守旧，按部就班、思想保守、方法不新的问题，着力解决创新精神不足问题，坚持以创新激发动力活力，可谓是切中要害、治本之举、发展之要。
在当前发展的黄金时期、关键时期，我们按照大讨论的要求，坚持“解放思想走出去，对标一流提质量”的原则，做到主动对标、积极超标、敢于立标，以开阔的胸襟和视野来确立发展坐标和路径。
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全市“改革创新奋发有为大讨论交流总结范文会发言稿
同志们：
开展“改革创新、奋发有为”大讨论，是山西新时代改革开放再出发
的重大举措和生动实践，对全省在“两转”基础上全面拓展新局面，不断
谱写新时代中国特色社会主义山西篇章具有重大意义。
根据省委统一部署，市委站在新时代改革开放再出发的战略高度，把开展“改革创新、奋发有为”大讨论作为首要政治任务和开年头等大事，全市上下聚焦“六个破
除”“六个着力”“六个坚持”，紧密结合某某实际，坚持问题导向、对
标一流，从严从实、环环紧扣，推动大讨论高标准高质量开展，在全市上
下汇聚起了追梦奋斗、振兴崛起的强大正能量。
大讨论开展以来，我市直面问题、刀刃向内、更新观念、敢于创新，
勇于向长期以来在思想、工作和体制机制等方面的痼疾开刀，推动了一些
过去想办而没有办成的工作，解决了一些多年来想解决而没有解决的问题，通过充分学习讨论、着力解决问题、强化组织领导、广泛宣传动员、坚持
落细落实，进一步在全市上下激发了内生动力、塑造了外在形象，促进了
思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，奏响
了某某转型发展开新局、改革开放再出发的时代强音。
以大讨论为牵引，全市经济发展实现首季“开门红”，为实现全年目
标任务奠定了良好基础。
通过大讨论，广大党员干部经历了一场“头脑风暴”，全社会的改革意识、创新精神、开放思维被进一步激活，求新求变、与时俱进的内生动力被进一步激发，一些干部身上存在的不合时宜的思想
和观念正在破除。
通过大讨论，有力巩固深化了全面从严治党成果，使党
员干部得到了全面锻炼，进一步强化了责任担当、转变了工作作风，为构
建良好政治生态注入新内涵新动力。
通过大讨论，全市上下以新理念新标
准谋划工作的氛围开始形成，破解了一批工作体制机制方面的障碍，推动了一批重点、难点问题的解决，带动全市整体工作不断开创新局面。
一是在以改革促转型促发展上取得新突破。
进一步树立了“改革不能落后、改革必须先行”的鲜明导向，大胆试、勇敢改，从转型发展的全局谋划和推动改革。
二是在激发创新动力活力上取得新突破。
进一步完善了人才激励机制，邀请知名专家围绕“创新驱动和人才强市战略”作专题，深化与山西大学等高校、科研机构的合作，全市经济发展的速度、结构、动能、效益同步提升。
三是在全方位扩大对外开放上取得新突破。
加大对外经贸合作和人文交流力度，组织专业团队深入北京、上海、深圳等地精准对接项目，成功举办2022某某通用航空产业展览会，构建内通外联的现代综合交通运输体系，对外开放水平不断提高。
四是在以市场理念拓宽发展路径上取得新突破。
围绕市场推动结构调整和动能转换，积极落实减税降费政策，深入推进企业投资项目承诺制改革，加快落实我市支持民营经济发展30条。
五是在对标一流提升工作标杆上取得新突破。
通过召开对标一流述职评议会，举办先进典型报告会，制定“对标一流清单”，开展形式多样的宣讲活动，进一步在全社会形成了对标一流、争先创优的新气象。
六是在打造担当作为干部队伍上取得新突破。
把民主生活会和组织生活会作为大讨论的关键环节，各级领导干部都把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查摆六个方面问题在自身的表现，严肃认真开展批评和自我批评，明确努力方向和整改措施。
全市各级各部门要按照省委书记骆惠宁“‘改革创新、奋发有为’永远在路上”的指示精神，坚决克服松懈情绪，以自我革命的勇气、追求卓越的精神、一抓到底的韧劲，在转型发展、项目建设、深化改革、脱贫攻坚、生态建设等各项重点工作中深化拓展大讨论成果。
要持续解决问题，各级各部门要继续聚焦“六个破除”，围绕市委提出的20项重点改革课
题、本县区本单位“对标一流整改提升清单”、群众反映的意见建议，以
及干部入企进村服务过程中发现的问题持续用力，让广大干部群众看到实
实在在的变化和成效。
“一把手”要坚决扛起解决问题的政治责任，切实
加强组织领导，制定有力举措，从严督察问效，确保本地区本单位存在问
题整改解决到位。
要全面总结提升，各县区各部门要认真开好大讨论交流
总结会，进一步深入分析做法成效、问题差距和巩固拓展成果的举措，与“不忘初心、牢记使命”主题教育衔接起来，激励广大干部群众持续“改
革创新、奋发有为”。
要建立长效机制，各级各部门要把各地推动解放思想、改革创新、发现和解决问题的好经验好做法制度化长效化，着力巩固
深化拓展大讨论成果。
很喜欢这种叙事方法。
公安局“改革创新、奋发有为”大讨论交
同志们：
改革创新、奋发有为大讨论开展两个月来，全市各级公安机关党组织，自觉对标省委、市委、省公安厅党委要求，科学谋划，聚焦真抓实干，争
创一流，坚持三高三重，在全警迅速掀起了大讨论热潮，使全市公安机关
党员民警经受了一次严格的党性锻炼，经历了一次六个破除六个着力六个
坚持的思想洗礼，牵引全年公安工作实现了良好开局，是某某公安新时代
改革开放再出发的重大举措和生动实践。
大讨论中，某某市公安局党委坚持以刀刃向内的精神，精准查摆问题，以踏石留印的精神，抓实整改见效，制定对标一流整改提升清单，以对标
一流攀登高峰的理念，主动对标、积极赶标、敢于立标，坚持以大讨论牵
引全年工作开局，助推整体公安工作上台阶、争先进、创亮点。
大讨论的一个鲜明特色，就是坚持以政治建设为统领，切实加强党对
公安工作的绝对领导、全面领导，做到两个维护，充分发挥党内政治生活
的熔炉作用。
通过大讨论，弘扬自我革命精神，强化了党性锻炼；弘扬攻
坚克难精神，强化了责任担当；弘扬求真务实精神，强化了作风建设；党
员民警比境界、比贡献、比作风正在成为新潮，干事创业的环境不断优化。
大讨论取得的成效是明显的，也是阶段性的。
当前，全市公安机关各
级各部门还存在进展不平衡、一些环节质量不高、一些工作抓得不力、部
分党员、干部、民警参与度还不够充分等问题。
全市公安机关要继续聚焦
六个破除，围绕落实对标一流整改提升清单，在持续解决问题上下功夫，
在全面总结提升上下功夫，在形成长效机制上下功夫；已取得成效的，要
继续扩大成果；属刚刚破题的，要坚持不懈抓下去；还没有落实到位的，
要迅速补短板。
广大公安民警、辅警要好好珍惜大讨论来之不易的成果，
巩固好、深化好、拓展好大讨论成果，持续不断改革创新、凝心聚力奋发
有为，以优异成绩庆祝新中国成立70周年。