新员工安全生产知识读本
企业安全生产知识培训PPT课件
安全需求：安全需求包括对人身安全、生活稳定以及免遭痛苦、 威胁或疾病等的需求。对许多员工而言，安全需求表现为安全 而稳定以及有医疗保险、失业保险和退休福利等。和生理需求 一样，在安全需求没有得到满足之前，人们唯一关心的就是这 种需求。
• 社会需求：社会就或自我价值的个人感觉，也
• 汕头市政府部门在事故通报中证实，火灾发生30多分钟后，消防 官兵才接到群众报警随后迅速赶赴现场，并从火场中救出67名被 困人员。扑救中由于缺乏必备的消防救援器材和装备，最终导致 12名消防官兵因吸入在大量的浓烟中毒送往医院抢救治疗。
• 火中，住客缺乏基本的消防常识和逃生技能。一名曾进入现场 进行清查的工作人员介绍："大火被扑灭后，我们在清查现场时， 发现一个房间门是紧闭的，打开一看，房间的窗户也是紧闭的。 但地上却横七竖八地躺着很多女孩，她们都被房间里的烟雾熏死 了。这次火灾中，我们共发现25人分别被熏死在卫生间、房间， 还有一人是在被窝中被浓烟熏死。"
火灾逃生自救九大要诀
第一诀：不入险地，不贪财物。生命是最重要的，不要因为害羞及顾及贵重物 品，而把宝贵的逃生时间浪费在穿衣或寻找、拿走贵重物品上。
第二诀：简易防护，不可缺少。家中、公司、酒家应备有防烟面罩，最简易方 法也可用毛巾、口罩蒙鼻，用水浇身，匍匐前进。因为烟气较空气轻而飘于上 部，贴近地面逃离是避免烟气吸入的最佳方法。
• 火灾现场消防设施不足，缺乏消防水源。潮南区消防中队的消 防队员介绍："我们到达现场后，火势已处于猛烈燃烧阶段。而 在宾馆周围找到的两个消防栓里的水很少，水压很低，难以满足 救火的需要。后来主要依靠消防车接力运水，并通过暂时中断整 个潮南区供水，将水力全部集中到火灾现场，才保证了正常水压， 延误了不少灭火时间。"
员工安全感想心得简短(4篇)
员工安全感想心得简短(4篇)员工安全感想心得简短篇1 公司针对安全生产，进行了安全生产培训，通过这次培训提高了全体员工在平时工作中的安全意识，为企业良好发展打下了坚实的基础。
培训根据公司的实际情况从预防火灾、生产安全用电、正确使用灭火器材和焊接注意事项等方面进行了培训。
通过这次安全生产培训，让我更深的了解了安全生产的重要性;让我明白在日常工作中要注意哪些安全问题，增强自己的防范意识，提高预防事故的能力，时刻注重安全生产的重要性。
通过观看一些事故图片，我们要吸取安全事故中的教训，对安全生产中可能出现的安全隐患认真的重视起来，杜绝安全事故的发生，确保自身安全的同时也要确保身边同事、公司财产的安全，每次安全事故的发生都是痛心的教训。
此次安全生产培训进一步完善了我们的安全制度;员工之间要相互照应,及时掌握工作情况, 发现违规作业行为及时劝诫,这样才能营造更安全的工作环境,这样我们的工作才能更好的展开,才能杜绝安全事故的发生。
通过这样的安全培训学习，使我对安全生产有了更深刻的认识，安全生产不在于事故发生后的快速处理，而安全生产重在平时工作中的防范，只用在平时工作中有了安全生产的意识，并不断的加强这种安全意识，才能做到真正的安全生产;是我明白安全责任重于泰山，我们千万不能有丝毫的松懈，安全生产要警钟长鸣，只有确保了安全生产，个人和公司的效益才能够得到最大化体现。
员工安全感想心得简短篇2 在资中车间党总支的组织下，在车间包保党总支委员李胜副主任的主持下，归德乡工区认真学习了内工委【2024】5号《关于开展以“刹两违、灭事故、保安全”为主题的安全宣传教育工作的通知》文件，并以安全海报、录像光碟等形式多样，生动具体的方式进行警示教育，用以往血的教训时刻提醒大家，使每位职工触动很深。
我是一名入路不到两年的新工人，由于生产力布局的需要，我有幸加入了内江工务段这个大家庭。
但是在大家庭刚成立之初，“家”里接连发生几起安全大事，安全形势不容乐观，在全体成员的共同努力下，成功扭转了不利局势，并取得了一些可喜成绩，成功、漂亮的打了一场翻身仗。
安全生产培训管理制度（3篇）
安全生产培训管理制度第一条为了更好地贯彻落实《安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》等法律、法规及霍州煤电安字[____]____号文件精神，提高职工安全素质和安全技能，规范职工培训工作程序，杜绝各类事故的发生，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条新工人培训：公司招聘或调入的合同工、临时工、参加实习人员、新招聘的大中专毕业生及上岗前的其他从业人员上岗前必须经过厂级、车间级、班组级安全培训，总培训时间不少于____学时。
第三条厂级安全培训：是在分配到车间或工作场所之前进行的初步培训，时间不得少于____学时，培训内容：1、《新员工岗前安全培训教材》(国家安全生产监督管理总局培训中心组织编写)。
2、本企业安全生产情况及安全生产、劳动纪律规章制度。
3、厂级安全培训结束后，由安环部组织考试，考试合格者由人力资源部进行分配，参加车间级安全培训。
第四条车间级安全培训：是新职工被分配到车间以后所进行的安全培训，时间不得少于____学时。
内容为：1、《安全生产教育培训知识读本》焦化企业安全篇有关内容(临汾市安全生产监督管理局编写)。
2、本车间工作环境及危险因素，车间安全生产状况及规章制度。
3、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项。
4、安全设备、设施，个人防护用品的使用和维护。
5、事故应急预案相关内容。
重点是使新进厂员工认识掌握安全技术的必要性，要求新进厂人员在学习生产技术的同时，学习安全技术知识。
第五条班组安全培训：是新员工在上岗前，由班组进行的第三级安全培训。
不得少于____学时，内容为：1、“安全规程”、“操作规程”、“交接班制度”。
2、岗位生产特点、作业环境、危害区域、设备状况、消防措施等3、所从事工种可能遭遇的职业伤害和伤亡事故。
4、其他需要培训的内容。
5、班组是企业生产的第一线，这一级的安全培训最为直接和具体，是三级安全培训中一个及其重要的环节，必须予以高度重视。
6、车间、班组安全培训结束后由车间组织考试，考试合格者由人力资源部办理《培训合格证书》并安排上岗，考试不合格者允许补考一次，补考不合格者解除劳动合同。
2-安全生产教育培训制度
安全生产教育培训制度1、设置目的为贯彻我公司“安全第一、预防在先、责任落实、标准作业”的安全方针，保证企业员工对安全的重要性有深刻的认识，严格执行《省安全标准化》作业，使职工高高兴兴上班、平平安安回家，最有效地减少伤亡事故的发生，维护企业财产和员工的利益，促进企业健康发展，特制订本安全教育培训制度。
2、适用范围本制度适用于本公司。
3、引用法规《中华人民共和国安全生产法》《浙江省安全生产条例》《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国职业病防治法》《危险化学品安全管理条例》《特种设备安全监察条例》《生产经营单位安全培训规定》4、职责4.1安全生产小组是安全生产管理的主要职能部门。
4.2综合管理部负责公司全体员工的培训教育工作，主要任务是：制定安全生产教育培训计划，建立培训档案，对受培训的人进行考核，对特殊工种作业人员负责外送培训和证书建档。
5、程序5.1安全生产教育和培训内容按规定参加外部培训的，培训内容由培训机构确定。
公司内部的安全生产培训，以浙江省全员安全培训教材《职工安全生产知识读本》为主要教材，结合本公司规章制度，具体内容涉及：5.1.1安全生产法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准；5.1.2安全生产制度；5.1.3岗位安全操作规程；5.1.4安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维修和保管知识；5.1.5新材料、新工艺、新技术、新设备、新产品的安全生产知识；5.1.6安全生产事故的防范意识和应急措施、自救互救知识；5.1.7安全生产事故典型案例等。
5.2安全生产教育和培训对象5.2.1公司全体人员安全知识普及教育每年进行1次安全教育，在职人员一年内至少有一次参加。
公司部门、车间由管理部组织。
学习内容为有关安全生产文件、安全操作规程、规定、条例及本单位的各项制度。
5.2.2公司主要负责人、部门负责人和专职安全生产管理人员安全教育⑴公司主要负责人，是指对本公司生产经营活动和安全生产负全面责任、有生产经营决策权的人员，包括企业法定代表人、分管安全生产工作的副总经理等。
安全生产法规常识
校本课程——建筑安全常识读本第一章安全生产法规常识第一节中华人民共和国安全生产法一、总则第六条生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
二、生产经营单位的安全生产保障第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全生产技能。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
第二十三条生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
第三十六条生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
第三十七条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
三、从业人员的权利和义务第三十四条生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保障的事项。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻为从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
第四十五条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
第四十六条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
安全生产月培训知识培训 (2)
前言
请输入您de文本内容,请输入您de文本内容,请输入您de文 本内容,请输入您de文本内容,请输入您de文本内容,请输入您de 文本内容,请输入您de文本内容,请输入您de文本内容
请输入您de文本内容,请输入您de文本内容,请输入您de文本内容, 请输入您de文本内容,请输入您de文本内容,请输入您de文本内容,
二.注重总结经验做法,开展好“专项整治集中攻坚战”专题宣传活动
1. 今年是安全生产专项整治三年行动集中攻坚之年.各地区、各有关部门和单位要组织各类媒 体,充分报道集中攻坚重点任务进展情况、工作成效,注重总结宣传各地好de经验做法
2. 围绕防范化解风险隐患、遏制重特大事故,宣传推广安全生产责任落实和安全诚信、安全承 诺、专家服务、精准执法、举报奖励等经验做法,鼓励各地创新安全管理体制机制
各地区、各有关部门和单位
零 二
要结合疫情防控常态化形势和安全生产 工作实际,采取多种形式组织开展好专题 行、区域行、网上行等活动,加强问题隐
患和反面典型曝光
严重违法行为
零
要突出危险化学品、矿山、工贸以及道路
三
交通、建筑施工、渔业船舶等重点行业领
域,集中曝光一批突出问题和严重违法行
为,各省每月至少在省级主流媒体曝光一
贯彻落实各地区、各有关部门和单位要结合正在开展de党史学习教育,安排理论学
零
习中心组深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述,专题学习《生命重于泰
一
山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》电视专题片,教育引导领导干部
强化“人民至上、生命至上”理念
总
体
零
宣传教育各级领导干部和企业负责人要通过安全生产“大讲堂”“大家谈”“公开
安全生产培训管理制度范文（4篇）
安全生产培训管理制度范文为了确保企业的安全生产工作能够有序进行，并提高员工的安全意识和能力，制定安全生产培训管理制度是非常重要的。
下面是一个简要的安全生产培训管理制度的内容：1. 制度目的：- 提高员工的安全意识和能力；- 加强对安全生产相关法律法规的宣传和培训；- 促进安全生产和事故预防的常态化。
2. 培训对象：- 所有员工（包括劳动用工、临时用工、派遣用工等）；- 相关管理人员。
3. 培训内容：- 安全生产法律法规的培训；- 企业安全规章制度和操作规程的培训；- 风险识别和风险控制的培训；- 紧急情况下的逃生和应急处置的培训；- 安全操作技能的培训；- 其他与安全生产相关的培训。
4. 培训方式：- 现场培训：由安全管理人员或专业培训师进行现场教学；- 在线培训：通过网络平台进行培训，并提供在线考试；- 集中培训：定期组织一定数量的员工进行集中培训。
5. 培训计划：- 根据员工岗位、工作内容和风险等级制定培训计划；- 定期更新和调整培训计划，确保培训内容与实际需求相符。
6. 培训档案管理：- 对员工的培训情况建立档案，包括培训记录、培训成绩等；- 建立培训档案管理系统，方便查询和统计。
7. 培训效果评估：- 对培训后员工的安全操作和应急处置能力进行评估；- 根据评估结果对培训内容和方式进行改进。
8. 违反制度的处理：- 对未参加培训或未达到培训要求的员工进行纪律处分；- 对严重违反安全规定的员工进行相应的处罚。
以上是一个简要的安全生产培训管理制度的内容，实际制定时可根据企业实际情况进行调整和完善。
安全生产培训管理制度范文（2）【前言】安全生产是企业的重中之重，为了确保员工的安全和企业的可持续发展，我们制定了该安全生产培训管理制度，旨在提高员工的安全意识和应急处理能力。
【制度宗旨】本制度的宗旨是：贯彻安全生产法规，不断提高员工的安全意识和应急处置能力，防范和减少安全事故的发生，为企业的持续发展提供有力保障。
某企业新员工安全培训资料
某企业新员工安全培训资料为了确保新员工的安全和健康，我们重视对新员工进行全面的安全培训和教育。
以下是针对新员工的安全培训资料，请大家仔细阅读并牢记。
一、安全意识安全意识是保障我们工作安全的基础。
作为新员工，你应该时刻保持高度的安全意识，注意观察和防范潜在危险。
在工作中，务必遵守安全规定和程序，确保行为安全。
二、工作环境安全1.了解工作场所的安全环境，包括应急疏散通道、灭火器的位置等，以便在紧急情况下能快速有效地采取应对措施。
2.保持工作区域的整洁和干净，注意防止杂物堆积和摆放。
三、个人防护装备1.根据工作场所的要求，正确佩戴防护用具，如安全帽、安全鞋、耳塞、防护口罩等。
2.要经常检查和保养个人防护装备，确保其完好无损并能有效发挥作用。
四、机械和设备操作1.在使用机械设备之前，务必了解并掌握操作方法和注意事项。
对于不熟悉的机械设备，应进行培训并获得操作资质后再进行操作。
2.在操作机械设备时，要保持专注和集中注意力，严禁操作时分心或心情烦躁，以防发生事故。
五、化学品的安全使用1.熟悉并掌握化学品的相关安全知识，了解各种化学品的危险性和正确的使用方法。
2.在使用化学品时，要正确佩戴个人防护装备，并将废弃物妥善处理，避免对身体和环境造成伤害。
六、火灾预防与扑救1.了解火灾预防措施和灭火器的使用方法，只在能确保自身安全的情况下进行火灾扑救。
2.如果发现火灾，应迅速报警并按照应急疏散通道安全撤离。
七、紧急情况的处理1.在发生紧急情况时，要保持冷静并迅速采取适当的措施处理，保护自己和他人的安全。
2.熟悉紧急情况的应急疏散路线，避免发生拥挤和踩踏事故。
八、安全意识培养1.参加公司组织的安全培训和教育活动，不断提高自身的安全意识和应急处置能力。
2.定期参与安全演练，并及时总结经验教训，不断改进安全工作。
以上就是针对新员工的安全培训资料。
希望大家能够认真学习和理解这些内容，并在工作中始终保持高度的安全意识。
只有确保自己的安全和健康，才能更好地发挥工作能力，为公司的发展做出贡献。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
新员工安全生产知识读本
前言
新员工对于企业来说，无疑是人力资源的重要组成部分。
他们的加入可以使得企业的运营更加顺畅，也可以为企业创造更多的利润。
然而，新员工在进入企业之前往往缺乏一些基本的安全生产知识，这将会给企业的生产安全带来威胁。
为了确保新员工的安全生产，企业需要为新员工制定一份安全生产知识读本，使其对安全生产问题更加了解和熟悉。
一、安全生产基本知识
1.1 安全生产意识
安全生产意识是企业生产安全的最基本要素。
新员工需要了解，只有在每一个员工都具备强烈的安全生产意识的情况下，企业才能真正做到生产安全。
在工作中，新员工需要时刻保持高度警觉，摒弃侥幸心理，正确识别和评估工作中的各种风险，及时采取相应的措施来消除和控制安全隐患。
1.2 法律法规
新员工需要了解企业的生产安全法律法规，包括《安全生产法》、《生产安全事故报告与调查处理办法》等。
同时，新员工还需要了解相关的管理制度和政策文件，了解各项规定和标准的含义，明确自己在工作中的责任和义务。
1.3 安全生产常识
新员工需要了解一些基本的安全生产常识，例如火灾、电气、机械、有毒物品等。
熟悉这些常识可以使新员工在工作中更好地避免和应对
各种安全事故的发生。
二、安全生产管理制度
2.1 安全生产责任制
企业需要建立严格的安全生产责任制，明确各级管理人员和员工在
生产安全方面的职责和义务。
新员工需要知道自己在安全生产责任体
系中的角色和权利，及时发现和处理安全隐患。
2.2 安全生产教育培训制度
企业需要建立完善的安全生产教育培训制度，包括安全生产培训和
实践操作等。
新员工需要参加企业的安全生产培训课程，并在实际操
作中练习和掌握安全生产技能和知识。
2.3 安全生产检查制度
企业需要建立有效的安全生产检查制度，确保生产现场的安全管理
到位。
新员工需要了解安全生产检查制度的内容和要求，并积极参与
检查工作，及时发现和处理各种安全问题。
三、安全生产工作中的注意事项
3.1 火灾安全
新员工需要了解防火常识和安全技能，遵守企业防火制度，禁止在
禁烟区域吸烟。
如果发现火灾，需要立即采取灭火措施并向上级报告。
3.2 电气安全
新员工需要了解电气安全常识和安全技能，正确使用电气设备和维
修工具。
禁止私拉电线、私接插头等违规行为。
如果发现电气事故，
需要及时切断电源，并向上级报告。
3.3 机械安全
新员工需要了解机械设备的使用和维护方法，并遵守机械设备的操
作规程和安全制度。
在使用机械设备时，切勿违规操作，确保人员和
设备的安全。
3.4 有毒物品安全
新员工需要了解有毒物品的种类和危害，正确使用和存放有毒物品，并按照安全要求进行处理和处置。
在操作有毒物品时，必须戴好防护
用品，并遵守企业的操作规程和安全制度。
四、总结
企业的生产安全问题一直是企业管理的重点和难点，为了确保新员
工的生产安全，企业需要为新员工制定一份安全生产知识读本。
在这
份读本中，新员工需要了解企业的安全生产法律法规、管理制度，熟
悉各种安全生产常识，掌握安全生产工作中的注意事项，确保自己和他人的安全。
只有在新员工具备了基本的安全生产知识之后，才能更好地保障企业的生产安全。