专职教师聘用合同通用范本
内部编号:AN-QP-HT716
版本/ 修改状态:01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To
Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T
o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted.
甲方:__________________
乙方:__________________
日期:__________________
专职教师聘用合同通用范本
专职教师聘用合同通用范本
使用指引:本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时,为了确定各自的权利和义务而订立,一旦签订完成需各自遵守其中的条文,参与合同的多方都受到合法的保护与限制。
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甲方(聘用单位)
法人代表:
乙方(受聘人)____________
甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法律、法规,按照自愿、平等的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期:自_______年_______月
_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一周通知对方。
第二条乙方的权利
1、按约定获得___月工资_________元人民币报酬;。
2、要求甲方提供相关的劳动工具及宣传资料。
3、每月4天的休息时间(视情况确定休息日)
第三条乙方的义务
1、每天认真打扫本培训中心卫生,整理杂乱物品,杜绝有卫生死角。
2、按要求每天外出招生,每月招生数量不得低于规定人数。
3、认真辅导学生做好家庭作业,并认真检
查。
4、视实际情况协调作息时间,服从调配。
5、热情接待来访学生及家长,接听来访电话并认真作记录,适时回访。
6、在工作期间,确保学生安全,杜绝安全事故发生。
第四条甲方的权利
统筹布署中心工作。
第五条甲方的义务
1、每月10号按时支付报酬。
2、对表现突出的工作人员给予嘉奖。
3、给员工购买五险一金。
(工资已包含五险一金)
第六条奖励与惩罚
1、根据本培训中心已交费人数,给予乙方
每个月5元/人的奖励。
2、根据实际情况,对表现突出的员工,给予适当奖励。
3、乙方没有按要求履行职责,每月扣除当月工资的2%—5%(视情节而定)没有按规定完成招生名额的,扣除当月工资的5%—10%(视情况而定)
第七条本合同的变更、终止和解除
1、本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
2、确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
3、本合同期满或者双方约定的合同终止条
件出现时,聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一周前,经双方同意,可以续订聘用合同。
4、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:
(1)发生不可抗力(即不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况而导致合同不能继续)
(2)乙方被依法追究刑事责任的。
(3)乙方态度恶劣,屡教不改的。
5、有下列情形之一的,甲方可以解除合同,并且不承担违约责任,还要追究乙方民事或刑事责任:
(1)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有能力)
(2)乙方故意不完成工作任务的;
(3)乙方在工作时间内没有经甲方同意做与工作无关的事情,造成严重后果的。
(4)乙方说(做)有损甲方名誉的话(事)
7、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:
(1)甲方未按照聘用合同履行约定支付工作报酬的;
(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同,并提供相关证明,但应提前一周通知甲方。
第八条其它事项
1、乙方扣除1000元人民币作为保证金,正常情况合同期满一次性发放。
2、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
3、本合同一式两份,甲乙双方各一份,经甲、乙双方签字后生效。
4、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
本合同未尽事宜,在执行中修改完善。
甲方:(盖章)____________乙方:(签字)_____________
法人代表:(签字)_____________
签约时间:_________签约时间:_________
可在此位置输入公司或组织名字
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专职教师聘用合同6篇
1. 甲乙双方应遵守国家、地方以及学校的相关法律法规和规章制度,共同维护学校的正常秩序和利益。
2. 本合同的任何修改或补充均需双方签署书面协议,在双方共同遵守的前提下方可生效。
3. 本合同所涉及的未尽事宜,由双方协商解决,任何争议应友好协商解决,如协商不成,应提交至有关部门仲裁。
甲方(盖章):
第五条 合同解除
1、乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:
(1)不遵守职责和义务,严重失职或渎职的;
(2)教学质量、工作态度等严重不符合聘用标准的;
(3)严重违反教师职业道德规范的;
(4)因自身原因影响了工作效率,多次迟到、早退等行为的;
2、乙方在解除合同时应提前一个月书面通知,如提前解除合同且未提前一个月通知甲方的,应支付违约金。
1. 乙方为甲方专职教师,职称为(职称),工作地点在(工作地点)。
2. 乙方的主要工作内容为承担(主要工作内容),并履行教育教学任务。
3. 乙方的工作时间为每周(工作时间),根据学校的实际情况进行调整。
4. 乙方需严格履行教育教学工作,完成所承担的教学任务,不得迟到早退,不得私自调课。
5. 乙方需服从校领导的安排,听从学校的管理,配合学校的各项工作。
4.1 乙方入职后的前三个月为试用期,试用期内工资按照甲方制度执行。
4.2 试用期满,经甲方考核合格,方可正式聘用。
第五条 报酬及工资支付
5.1 乙方的工资标准为____元/月,乙方工资随教龄增长而逐步提高。
5.2 工资支付时间为每月底,逾期支付的应按国家法律规定支滞纳金。
5.3 乙方应如实申报个人所得税,并按照国家规定缴纳税款。
第六条 其他福利待遇
6.1 乙方享受甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、年度假期、节假日福利等。
专职教师聘用协议常用版(5篇)
专职教师聘用协议常用版合同编号:_____甲方(学校):_____法定住址:_____法定代表人:_____职务:_____委托代理人:_____身份证号码:_____通讯地址:_____邮政编码:_____联系人:_____电话:_____传真:_____帐号:_____电子信箱:_____上级主管部门:_____乙方(教师):_____出生年月:_____最后学历:_____最后学位:_____专业技术职务:_____任职时间:_____身份证号码:_____受聘方所在二级学院(教学部):_____根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为_____教师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。
第一条工作岗位1.乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在_____职位工作。
如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2.聘期内甲方保证乙方全职在_____特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。
从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于_____个月。
第二条聘期本岗位首次聘期为____年,即自____年____月____日至____年____月____日。
聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。
聘任期限另行商定。
第三条工作目标1.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。
2.乙方在聘期内应完成的工作目标:_____第四条岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面:1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者):(1)乙方必须按照甲方的教学安排,每学年完成研究生或本科生教学任务,总学时数达到_____学时以上。
聘用专职教师合同书6篇
聘用专职教师合同书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1聘用专职教师合同书甲方:(单位名称)地址:法人代表:联系电话:乙方:(教师姓名)联系地址:联系电话:根据《国务院教师资格条例》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方录用乙方担任本单位专职教师一事达成以下合同:一、聘用岗位及职责1.1 乙方为甲方全职专职教师,聘用职位为(具体职位名称)。
1.2 乙方应按照甲方的教学计划和安排,认真履行教学任务,培养学生的综合素质,维护学校的利益。
二、服务期限2.1 本合同自(日期)至(日期)。
2.2 服务期限结束但双方同意继续合作的,可签订新的续聘合同。
三、薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为人民币(数字)元/月。
3.2 乙方享有国家规定的社会保险和住房公积金等福利待遇。
四、劳动纪律4.1 乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度,认真履行工作职责。
4.2 乙方应如实填写教学工作日志,保证教学质量。
4.3 乙方不得私自向学生收取任何费用。
五、保密义务5.1 乙方不得泄露甲方的商业秘密及学生的个人信息,保护甲方的合法权益。
5.2 乙方离职后应交还甲方的所有资料和资源。
六、违约责任6.1 任何一方违反本合同规定,应承担相应的法律责任。
6.2 如因不可抗力等客观原因造成合同无法履行,双方应友好协商解决。
七、其他事项7.1 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
7.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(单位盖章):乙方签字:日期:日期:以上内容经双方共同确认后生效。
合同签订地点:___________________________________篇2聘用专职教师合同书甲方(聘方): 学校名称/单位名称乙方(被聘方): 教师姓名鉴于甲方为提高教育教学质量、落实教师队伍专业化管理,为乙方提供专职教师岗位,特签订本合同:一、岗位:乙方被聘为甲方专职教师,担任(具体岗位)。
二、工作内容:1.根据学校工作安排,认真备课、教学,积极参加教学评估和教学研讨;2.遵守学校教育教学管理制度,严格遵守教师职业道德规范;3.积极参加学校组织的各项教育教学活动。
专职教师聘用合同6篇
专职教师聘用合同6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1专职教师聘用合同甲方:学校(以下简称“学校”)乙方:教师(以下简称“教师”)鉴于甲方需要招聘合格的专职教师,乙方愿意接受甲方的聘用,依据平等互利的原则,经双方协商一致,达成以下聘用合同:一、基本情况1. 乙方的基本信息:姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式等。
2. 甲方的基本信息:学校名称、学校地址、联系方式等。
二、职位及要求1. 乙方聘为学校专职教师,主要负责教学工作。
乙方应具备相应的教师资格证书,并具备良好的教学能力和专业素养。
2. 乙方应按照学校的教学计划和要求,认真备课、教学,积极参加教育培训和学术研讨活动,提升自身的教育水平。
3. 乙方应遵守学校的规章制度,严格遵守教师职业操守,身心健康,不得从事有损师德的行为。
三、聘用期限1. 本次聘用合同自双方签署之日起生效,至学期末结束为止,具体时间为____年__月__日至____年__月__日。
2. 聘用期满后,双方如约续聘,则需另行签订新的聘用合同。
3. 在聘用期限内,双方都应遵守合同约定,如有特殊情况需要提前解除合同,需提前30天书面通知对方。
四、工资及福利1. 乙方的薪酬将按照学校规定的标准支付,具体金额为____元/月,工资发放时间为每月__日。
2. 乙方享有学校提供的福利待遇,包括社会保险、住房补贴、职业培训等,具体细则以学校相关规定为准。
3. 乙方享有带薪年假,具体天数按照学校规定执行,需提前与学校请假并得到批准。
五、保密义务1. 乙方需要保守学校的机密信息,包括教学大纲、学生信息、教育资源等,不得擅自泄露给外界。
2. 乙方不得利用学校资源从事与教学无关的活动,不得私自招揽生源或私下接受家教。
六、其他约定1. 本合同如有未尽事宜,双方应协商解决并签订补充协议。
2. 各类争议如不能协商解决,可向所在地法院起诉解决。
3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
聘用专职教师合同书5篇
聘用专职教师合同书5篇篇1甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘教师):__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下,担任____课程的教学工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的学校所在地。
三、教育教学职责1. 乙方应遵守宪法、法律及甲方的规章制度,恪守职业道德,履行教师职责。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育教学活动,努力提高教学质量。
3. 乙方应对学生进行德育教育和心理健康教育,关注学生的全面发展。
4. 乙方应尊重并维护学生的合法权益,关注学生的身心健康。
四、待遇与福利1. 甲方应按照国家的有关规定,支付乙方的工资及福利待遇。
2. 甲方应根据乙方的工作表现和业绩,进行绩效考核,并据此调整乙方的工资和福利待遇。
3. 甲方应提供必要的工作条件和教学资源,为乙方的教学工作提供便利。
五、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的工作纪律,按时上下班,不迟到、不早退。
2. 甲方应对乙方进行定期考核,评估乙方的教育教学工作。
3. 乙方如未能履行教育教学职责,或考核不合格,甲方有权解除本合同。
六、教育培训与提升1. 甲方应提供乙方参加教育培训的机会,提升乙方的教育教学能力。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动,提高自身素质。
七、合同解除与终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)未能履行教育教学职责的;(2)考核不合格的;(3)有违法违纪行为的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按约定支付工资和福利待遇的;(2)未能提供必要的工作条件的;(3)学校发生重大变故,致使本合同无法继续履行的。
聘用专职教师合同书5篇
聘用专职教师合同书5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1聘用专职教师合同书甲方:学校名称(以下简称“学校”)乙方:教师姓名(以下简称“教师”)鉴于甲方拟聘用乙方作为学校的专职教师,双方本着平等自愿、互惠互利、诚实守信的原则,经友好协商达成如下合同:第一条工作内容1.1 乙方作为专职教师,主要从事教育教学工作,包括但不限于备课、授课、批改作业、参与教学管理等工作。
1.2 乙方应根据学校的教学计划和安排,按时完成各项教学任务,并保证教学质量。
1.3 乙方应积极参与学校的教学研讨和培训活动,不断提升教学水平。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周40小时,具体的工作安排由学校根据需要合理安排。
2.2 若有特殊情况需要加班或调整工作时间,需提前征得学校的同意。
第三条待遇与福利3.1 学校将按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.2 学校将根据乙方的工作表现发放奖金和年终奖金。
3.3 学校将为乙方提供良好的工作环境和发展空间。
第四条保密与解约4.1 乙方应保守学校的教学秘密和学生信息,不得泄露给第三方。
4.2 若乙方因违反本合同规定被学校解除劳动合同,乙方应承担相应法律责任。
第五条合同期限5.1 本合同自双方签字之日起生效,有效期为一年。
5.2 合同期满前,若甲方需要继续聘用乙方,可在合同期满前30天内双方协商签订新的合同。
第六条其他事项6.1 本合同内容如有未尽事宜,可由双方协商后签署书面补充协议。
6.2 本合同一式两份,双方各执一份,自双方盖章之日起生效。
甲方(学校):签字:日期:乙方(教师):签字:日期:以上即为甲乙双方达成的聘用专职教师合同书,双方应严格履行合同约定,共同努力,实现教育教学目标。
祝双方合作愉快,共创辉煌!篇2聘用专职教师合同书甲方:_______(单位名称)乙方:_______(教师姓名)为明确甲方与乙方的权利义务,按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲、乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方为专职教师一事达成如下合同:一、聘用内容1.1 甲方聘用乙方为_______(学科专业)教师,工作地点为_______(具体地址),工作岗位为_______,具体工作内容为完成教学任务,参与学校教务工作等。
聘用专职教师合同书5篇
聘用专职教师合同书5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方是一家具有教育资质的机构,因工作需要,现聘用乙方担任专职教师。
乙方具备从事教育工作的相关资质和经验,愿意在甲方的环境下,担任专职教师职务。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的课程安排,教授相关课程,完成教学任务。
2. 乙方应根据学生的实际情况,制定教学计划,并及时向甲方反馈教学效果。
3. 乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度,积极参与甲方组织的各类活动。
4. 乙方应关注学生的学习情况,及时解答学生的问题,提高学生的学习效果。
三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,如双方继续合作,应重新签订合同。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为人民币____元/月,甲方应按照约定时间支付工资。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
3. 乙方的工作表现、教学成果与奖金挂钩,具体标准按照甲方相关规定执行。
五、保险及福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、工伤等)。
2. 乙方享有国家法定假期及带薪休假。
3. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、保密条款及知识产权归属1. 乙方应保守甲方的商业机密,不得泄露甲方的任何信息。
2. 教学过程中所涉及的知识产权归甲方所有,乙方不得擅自使用或转让。
篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,特签订本合同。
一、合同期限1. 合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用专职教师合同书8篇
聘用专职教师合同书8篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法人姓名]乙方(受聘教师):[教师姓名]性别:[教师性别]民族:[教师民族]出生年月:[出生年月]身份证号:[身份证号码]住址:[家庭住址]联系电话:[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事专职教师工作事宜,经双方友好协商达成如下协议:一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。
合同期满如双方无异议,自动续约。
二、工作内容及要求乙方受聘担任甲方的专职教师岗位,负责教授课程。
乙方需按照教学大纲要求制定教学计划,认真备课、上课,布置与批改作业等教学常规工作。
保质保量完成教学任务。
同时接受甲方的考核与管理。
三、待遇与福利1. 工资:基本工资+岗位工资+奖金+其他补贴。
基本工资依据乙方的工作表现核定;岗位工资依据乙方所任岗位核定;奖金依据甲方的教学业绩及效益情况核定;其他补贴按照国家相关规定执行。
具体工资待遇按照甲方制定的薪酬制度执行。
2. 社会保险:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方个人应承担的部分由甲方在工资中代为扣缴。
3. 其他福利:甲方为乙方提供必要的工作条件和教学环境,如教学资料、教学设备等。
乙方享有与甲方正式员工同等的工作餐和内部培训等福利待遇。
此外,根据国家相关政策及甲方相关规定,甲方为乙方提供的其他福利措施。
具体以甲方发布的福利政策为准。
四、工作时间和休息休假乙方的工作时间根据甲方的实际教学安排确定。
在保障教学质量的前提下,乙方享有法定节假日休息的权利。
因教学需要产生的加班工作,按照国家规定支付加班工资或安排调休。
具体依据甲方的教学管理相关制度执行。
如因个人原因造成的教学事故及损失由个人承担并负责赔偿。
五、保密条款与知识产权归属乙方应对涉及到甲方的保密信息进行严格保密,不得泄露给第三方。
专职教师聘用合同范本5篇
专职教师聘用合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关的法律法规,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,达成以下协议:一、基本情况甲方聘请乙方担任_____课程的专职教师,乙方愿意在甲方的条件下担任此职务。
乙方的基本信息如下:姓名、性别、出生年月、学历、专业、资格认证、联系方式等。
二、聘用条件及期限1. 聘用条件:乙方必须具备所教授课程相关的专业知识和教育背景,具有相应的教师资格证书或专业资质证书。
2. 聘用期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求,认真备课、授课,保证教学质量。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,准时参加学校各项活动。
3. 乙方应积极参与学校的教学改革和科研活动,不断提高自己的教学水平和学术水平。
4. 乙方应服从甲方的管理,如有违反校规校纪的行为,甲方有权按照相关规定进行处理。
四、待遇及福利1. 甲方支付乙方的工资为每月_____元。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的年终奖和其他福利待遇。
4. 甲方提供必要的教学资料和教具。
五、合同变更与解除1. 合同变更:甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2. 合同解除:甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
六、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 违约金的数额和支付方式由甲乙双方协商确定。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________________ 乙方(签字):_________________________日期:_____年____月____日日期:_____年____月____日篇2甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事专职教师工作一事达成以下协议,以资双方共同遵守。
专职教师聘用协议(四篇)
专职教师聘用协议甲方:_____ 地址:_____ 法定代表人:_____乙方:_____ 出生日期:_____ 身份证号码:_____甲乙双方根据平等协商,自愿签订本劳动合同。
1、甲方聘任乙方担任专职教师一职,任期为____年,自____年____月____日至____年____月____日止。
试用期为一个月,自____年____月____日至____年____月____日止。
试用期薪资为基本工资。
2、乙方按要求,在规定时段及班级上课,乙方无权自行更改。
3、乙方为甲方带_____个班,基本薪资为_____元∕月(寒暑假休息月除外),每月及每年还可生成绩效奖金(绩效奖金请参阅《专职教师绩效奖金奖励办法》)4、乙方课时费按人计算,班次人数1人课时费为_____元∕课,班次人数2人课时费为_____元∕课,班次人数为3人课时费为_____元∕课,班次人数为4人、5人或以上课时费为_____元∕课,班次人数6人到8人以上一并奖励每班次每月_____元的奖金(按照达到要求的时间标准判断并且当月发放)5、补课补助:标准_____元∕月(除____月、____月外),每年____月末发上半年补课补助,____月份发下半年补课补助。
(当月有补课现象存在时,补课补助才相应产生)6、乙方工作两年后(以实际上岗时间计算)甲方将为乙方承担一份商业养老医疗保险,合同终止,甲方不再为乙方续交此保险,由乙方自愿交纳。
7、乙方不可同时服务于其他单位组织。
8、在合同期内,乙方有以下情形之一,甲方可以解除合同:1)甲方发现乙方无法胜任其工作。
2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度。
3)严重失职,对甲方利益造成重大损失。
4)乙方患病,医疗期满后仍然不能从事原工作。
5)被依法追究刑事责任。
9、有以下情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1)甲方不能按照合同规定支付报酬或者提供劳动条件。
2)未经乙方同意,甲方单方面降低工资标准。
10、除不可抗力外,乙方无权中途解除劳动合同,如欲提前解除劳动合同,乙方必须提前两个月向甲方提出书面申请或与甲方进行协商。
