差生和后进生4篇

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后进生教育措施4篇

后进生教育措施4篇

后进生教育措施按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________后进生教育措施4篇后进生教育措施第1篇在教育管理中,最为令人棘手的问题是后进生的管理工作。

后进生作为一个班级存在的特殊群体,其多表现为思想差、行为差和成绩差几种情景,这就让管理者为之头疼,不知如何做好后进生的转化工作。

怎样才能转化好后进生呢?我们先要了解后进生构成的原因,我们明白后进生主要是受家庭、社会、学校和个人自身因素的影响。

在家庭方面,有的家长受社会“读书无用论”的错误影响,对子女的行为和学习成绩漠不关心,对孩子成绩好坏持无所谓的态度;有的家长为了生活,常年在外打工,孩子成了留守儿童,缺少家长的陪伴和关心;有的家庭物质生活较好,家长舍不得孩子吃苦,过于溺爱,以致孩子有求必应,养成“小霸王”性格,甚至对孩子在学校中犯下的错误也纵容,使家校教育冲突;造成更大伤害的是父母离异的家庭,孩子失去温暖,对生活产生悲观失望情绪。

在社会方面,由于社会上存在赌博、吃喝玩乐等不良风气,在无形中潜移默化地影响了学生。

另外,青少年往往有好奇心理,网络上一些不良网站充满色情、凶杀等负面影响青少年身心健康。

学校因素中,教师对教育对象不能平等待之,只一味钟爱优等生,对后进生不闻不问。

放任自流甚至视为害群之马,致使师生关系不融洽,学生缺少关爱而丧失学习信心。

自身因素主要是缺少学习进取性和吃苦耐劳精神,意志力薄弱、自制力差、学习兴趣低、情绪不稳定等,造成他们不思进取,自暴自弃。

了解了后进生构成这些因素后,我们就能够对症下药,遏制和减少后进生的构成,从而到达“治病救人”的目的。

对后进生的转化据以上构成因素,我们能够从以下几方面入手转化他们。

一、要摆正态度,进取乐观地对待后进生。

对待后进生,首先要抱正确的态度,要正确地看待和估量后进生。

后进生并非永远一成不变,他们也思进取,只可是表现不明显罢了。

后进生辅导4篇

后进生辅导4篇

后进生辅导4篇后进生辅导第1篇一、指导思想:透视我班的生源状况,很显然比其它班要复杂得多。

因为一部分学生的学习基础与学习习惯都比较差,甚至个别学生是后进生。

因此我们必须脚踏实地的在补差上下功夫,把补差效果作为我班的质量之本,切实将这一工作落到实处。

帮助差生取得适当进步,逐步提高学习成绩,并培养较好的学习习惯,形成基本能力。

二、学生情况分析从上学期的学习情况及知识技能掌握情况看,这部分学生,基础知识薄弱,学习态度欠端正,作业有时不能及时完成,因此本学期除在教学过程中要注重学生的个体差异外,我准备在提高学生学习兴趣上下功夫,通过辅潜的方式使潜能生得到较大进步。

一、实施分层分类教学所谓分层分类教学,就是根据学生的学习程度、学习习惯的差异,在教育教学中区别对待,因人施教,以满足不同教育对象的个体需求,促进学生协调健康发展。

本学期我除了均衡分组外,还从教学思想、教学方法等方面入手,真正关心这些学习上的弱势群体。

并从学生日常生活、学习中的具体表现,对症下药,不断探索并运用行之有效的方法,提高补差的针对性和实效性。

二、建立民主平等的师生关系现代教育思想告诉我们,师生关系和谐健康学生才会乐于接受教育,才有可能被培养成符合社会发展需要的高素质人才。

我们的学生尤其是外地学生,他们学习、生活都比较困难,师生关系对学生健康成长更有直接影响,由于他们来自各个地方的不同层面,思想品德、学习成绩差异很大,他们远离父母,远离家乡,适应能力也不尽相同,作为老师,我们必须采用多种方法,通过各种途径,摸清情况,区别对待,对他们多一点关爱,多一点肯定,对一点帮助,多一点赞扬,逐步建立亲密的、和谐的、相互依赖的关系,让他们倍感亲切、温暖,让他们安心并乐意在这里学习、生活,让家长们放心。

因此我们要求教师要努力为学生创造和谐、宽松的环境,努力和学生建立起朋友般的友谊,使学生亲其师则信其道,从而为学生健康和谐发展奠定基础。

建立良好的师生关系。

后进生转化措施和办法4篇

后进生转化措施和办法4篇

后进生转化措施和办法4篇后进生转化措施和办法第1篇转化差生是教师应尽的责任,也是大面积提高进一步提高教学质量的次要,转化差生和培养“优生”同样重要。

那么,怎样才能做好差生转化工作呢?一、关心、热爱差生,帮助他们树立学习的信心,变“要我学”为“我要学”。

对差生要有热情,爱护他们,亲近和信任他们。

少指责,多感化,以情感人,正面引导。

二、抓闪光点。

差生有点滴进步及时表扬,给予充分肯定,鼓励他们进步。

三、分析差生产生的原因,因材施教。

愚民政策的共性就是学习差,体现在四个方面:1、智力差,反应慢。

2、基础差,失去学习兴趣。

3、学习态度不端正,目的不明确。

4、学习方法欠缺或没有明确。

根据这些不同异常情况,采用相同的补救措施。

1、这类学生要经常前簷批作业、课堂多提问、减轻作业量,留给充足的时间,开展“一帮一、对对红”活动。

2、教师要有恒心和耐心,加强课外辅导,认真批改他们的做业,发现问题,及时补救。

3、教师经常接近他们讲名人故事,讲学习的好处。

4、教师有将学法灵活的学生和他们安排在一块学习,教给多样而灵活的学法。

四、改革教学方法,提高课堂效率。

课堂教学时尽可能采用直观演示法,动手操作法,练习法。

让他们在有限的时间里学会学懂应掌握的知识,提高课堂效率。

五、发挥学生集体的作用。

发挥学生的集体作用,提倡同学之间互相帮助,不让差生掉队,不歧视嘲笑差生,要满腔热情地帮助差生解决生活、学习上的困难,使差生感到集体的温暖六、全面了解,不以分数排名次,减轻思想负担,同时降低教学可能性,使之能够接受。

七、做好差生的家访工作。

了解差生在家中的表现、有何特长、个性特点,与家长沟通思想,真正形成教育网络。

八、建立差生档案,做到有的放矢。

九、对症下药,查缺补漏,达到全面提高。

总之,差生转化工作基层工作是一项综合性的系统工程,不断改进方法,不能只提任务,下指标,要真抓实干,总结经验,探索新的方法和有效途径。

后进生转化措施和办法第2篇后进生转化工作是班级工作的重要环节,是班主任作好班级教育工作组织工作的关键。

后进生转化措施和办法4篇

后进生转化措施和办法4篇

后进生转化措施和办法按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________后进生转化措施和办法4篇后进生转化措施和办法第1篇转化差生是教师应尽的责任,也是大面积提高教学质量的关键,转化差生和培养“优生”同样重要。

那么,怎样才能做好差生转化工作呢?一、关心、热爱差生,帮助他们树立学习的信心,变“要我学”为“我要学”。

对差生要有热情,爱护他们,亲近和信任他们。

少指责,多感化,以情感人,正面引导。

二、抓闪光点。

差生有点滴进步及时表扬,给予充分肯定,鼓励他们进步。

三、分析差生产生的原因,因材施教。

差生的共性就是学习差,体现在四个方面:1、智力差,反应慢。

2、基础差,失去学习兴趣。

3、学习态度不端正,目的不明确。

4、学习方法欠缺或不明确。

根据这些不同情况,采用不同的补救措施。

1、这类学生要经常面批作业、课堂多提问、减轻作业量,留给充足的时间,开展“一帮一、对对红”活动。

2、教师要有恒心和耐心,加强课外辅导,认真批改他们的做业,发现问题,及时补救。

3、教师经常接近他们讲名人故事,讲学习的好处。

4、教师有将学法灵活的学生和他们安排在一块学习,教给多样而灵活的学法。

四、改革教学方法,提高课堂效率。

课堂教学时尽可能采用直观演示法,动手操作法,练习法。

让他们在有限的时间里学会学懂应掌握的知识,提高课堂效率。

五、发挥学生集体的作用。

发挥学生的集体作用,提倡同学之间互相帮助,不让差生掉队,不歧视嘲笑差生,要满腔热情地帮助差生解决生活、学习上的困难,使差生感到集体的温暖六、全面了解,不以分数排名次,减轻思想负担,同时降低教学难度,使之能够接受。

七、做好差生的家访工作。

了解差生在家中的表现、有何特长、个性特点,与家长沟通思想,真正形成教育网络。

八、建立差生档案,做到有的放矢。

九、对症下药,查缺补漏,达到全面提高。

总之,差生转化工作是一项综合性的系统工程,不断改进方法,不能只提任务,下指标,要真抓实干,总结经验,探索新的方法和途径。

后进生转化案例4篇

后进生转化案例4篇

后进生转化案例4篇后进生转化案例第1篇差生转化案例分析学生姓名:高天伟学期初:这孩子有个性、不好惹很难管理,长得那副模样就很霸道。

于是我认为他是我需要大部分精力、重点盯防、改造的“大人物”。

(一)表现:首先引起我引起当心的是自从他上学以来,上课发言从来不举手,张嘴就说,毫无纪律可言,言行与一个中学生的初中生标准相距甚远;他不仅仅回答问题不举手,而且经常用小动作招惹其他的老师,惹得都反对他;他经常欺负同学,也许高中女生上课拽女同学的头发、无缘无故的骂人,有很多的同学都不愿与他为邻;学习成绩差,且不能按时已经完成作业,连他自己都辨认不出自己写的什么字。

(二)原因:透过与家长联系,我逐渐了解到了一些我所绝不知道的细节。

他从小与爷爷奶奶一齐生活,老人只注重只对他的碳氢化合物保证,让他吃饱、穿暖,对于他的教育工作却几乎为零。

在这个环境下,他上到初中,透过对他的了解以及亲眼所见,我这个孩子最大的问题是学习习惯太差,从小就没有人运营管理,养成了轻浮的性格,加上他很喜爱在别人面前表现自己,因而,有此前那样的整体表现。

在这个孩子身上,几乎具备了所有孩子的缺点。

但是,我坚信只要发奋、找到了症结所在,一切便会迎刃而解,主要包括这样的孩子也不例外,只不过他只是个孩子。

(三)措施及效果:特别针对高天伟的状况,我为他提出了帮教措施,决定从学习习惯入手。

对于他上课没有规矩的缺点,不能指望他一天、两天就改变,要循序渐进。

有了好的表现,就及时表扬、鼓励;不好了,不是简单的批评,而是告诉他就应怎样样,正因在他的内心中并没有真正建立作为一名学生的标准。

就这样,一个月过后,经过了我无数次的提醒、鼓励,他上课不举手做出说话的毛病基本上得到了改正。

状况刚有好转,以后发现的问题,却真的是让我挠头,让我真正发现这是一块不好辨认出啃的骨头。

基本的规矩懂了,但是好景不长,正因他基础差,课上的资料对他越来越没有什么吸引力了,讲课他的注意力逐渐由上课转化为招猫递狗,不是捅捅这个,拽拽那个,就是趁老师不注意换个座位、发个怪声什么的。

如何做好后进生4篇

如何做好后进生4篇

如何做好后进生4篇如何做好后进生第1篇所谓“后进生”,即品德和学习两方面都比较差的学生。

他们具备一个学生应具备必须的基本条件,他们的本质特征是既落后又能技术革新。

后进生有别于某些遗传的或生殖因素造成的智力落后,反应迟钝,神经质等等的人,也不是已经走上犯罪道路,具有“反社会行为”的人。

可见,后进生的最显著特点是具有“双向性”——既落后又能进步。

采取科学的方法,可将其转化,从而向“好”的方向发展;若听之任之放任不管,就会使其很快向“坏”的方向堕落。

后进生何去何从?班主任的教育将在其中起着决定性的作用。

一、产生后进生的原因后进生有两类,一类是智力性后进生,另一类是他的性后进生,非智力型后进生是指那些非智力因素(包括兴趣、意志、情感、动机、信心、习惯、性格、毅力)较差的学生。

根据国家的一些专家和学者的核查进行调查研究表明:成绩常量最大和成绩最小的人之间,最明显的差异不在于智力水平,而在于是否具有强烈的普及教育、旺盛的学习兴趣、较强的进取精神和顽强的意志等非智力因素的作用。

一些心理学家也明确指出:心理因素中的智力因素在人才的成功中只是一个基本,非智力因素在人才成功中也起着非常重要的作用。

在教学工作中,我们所遇到的后进生多数是非智力型后进生。

非智力型后进生由于学习成绩和纪律较差,在班集体或家庭中常常处于孤立、被歧视的地位,因此,形成了与一般学生所每种的特点,如自卑、缺乏自信、意志力薄弱、对老师和同学存有戒心、不合群等。

而形成非智力型标准型学生的原因主要有:①家庭教育不当。

随着独生子女的增多,有的自小家长对孩子从小娇生惯养,过分溺爱;有的家长文化发展水平不高,随便打骂孩子;有的家长则纠偏对孩子放任自流,对孩子的学习从不过反问。

②社会的不良风气、内容不健康的影视影响。

③教师的高等教育方法简单粗暴,处理问题不公正,学生学习上的困难得不到老师的难以获得暗中帮助和指导。

而智力型后进生大多是由于因为学习缓慢,理解力和记忆力都较差。

后进生辅导情况记录4篇

后进生辅导情况记录4篇

后进生辅导状况记录4篇后进生辅导状况记录第1篇邓,男,十七岁,高一9班的同学,系留级生。

邓同学是独生子,从小在爷爷奶奶外公外婆及父母的共同关怀和呵护下长大,由于是父母工作繁忙,为此更是得到爷爷奶奶无微不至的关怀和溺爱,谁也不能碰他一下,谁也不能骂一句,父母碍于双方面子也放松了对他的训练,再加上家庭优越的物质条件,使他养成了固执、偏激、倔强的性格,办事不爱动脑,我行我素,不计后果,出了问题又缺乏责任感,表现出逆反心理。

学习缺乏自觉性,老师布置的作业想做就做,大多时候就不想做,没有毅力克服学习上的困难,根基打得不牢,使学习成果处于下游。

每个周日的下午总是找出各种理由和藉口出去,目的就是上网。

有一次大休回家返校途中去网吧,结果迟到了,家长和老师批判了他,他反而怨恨父母和老师。

进入我班后以腿受伤为由不参与学部的晨跑。

晚自习也常以去画室为由不参与自习。

经过近一个学期的具体训练转化工作,邓渐端正了态度,各方面都有比较明显的转变。

日常行为表现好转,不再沉迷电脑玩耍,与同学相处较融洽,能主动参与各种有益的集体活动,而且主动和父母沟通,理顺关系。

现在的邓,对老师敬重,学习目的有了较明确的生疏,能坚持上满上好各门课程,成果逐步提高。

他对生活也满怀信念,心情较稳定,冲动大事渐渐削减,对劳动有了初步生疏,犯了错误能生疏到错误在哪儿。

任性、固执得以缓解,办事能有目的性,逆反心理在减弱。

学习和生活的心理状态良好,信念增加,在学习过程中表现得格外尽力。

我认为,他已经从后进生行列中走出来了,正逐步走向优生的队列。

后进生辅导状况记录第2篇姓名:孙聪聪班级:五班级辅导老师:倪李雅落后表现及缘由:1.上课无精打采,要么爱趴在桌上发呆,要么搞小动作,学习的爱好较低。

2. 语文成果中等,成果保持在85分左右。

其它科目较差,特殊是数学。

经常不完成数学作业,且成果基本不及格。

3. 下课追赶打闹,作业不做,即使做了,也是胡乱写的,书写相当潦草。

后进生与学困生的区别4篇

后进生与学困生的区别4篇

后进生与学困生的区别按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________后进生与学困生的区别4篇后进生与学困生的区别第1篇面对我们的学生,总有那么一部分学生让我们不能开心。

这部分学生,过去我们都称他们是差生。

后来,有人发现,把这部分学生称为差生,有些不科学,一是因为学生的学习差,但不能说明这些学生什么都差;二是因为学生现在差,可能将来不差,这些学生还有发展的空间和时间;三是少年儿童正处于身心成长阶段,现在我们都将他们认定为差生,不利于他们的健康成长。

所以,有人建议把这部分学生称为后进生。

这一改就显得比较理性和人性,同时也可以改变教师对待这部分学生的心态,我认为是一个比较恰当的说法。

可是,有些专家说,将这部分学生称为后进生,让人听到这个名词后感觉不好,还是有问题,还应该改一下,于是就出现了学困生的说法。

学困生,顾名思义就是学习有困难的学生。

但是现实的情况是,真正让教师们不能开心的并不是学困生,而是后进生。

因为学困生,首先假设的是他们都还能积极主动的学习,只是在学习的过程中有些困难需要帮助,而这部分学生,我们是有办法的,至少可以有办法让他们慢慢进步,逐步提高。

可当前,我们的教师最感头痛的是,这部分学生他们根本没有学习的愿望,他们常常把教师的话当成耳边风,无论你怎么讲解都不能引起他们的兴趣和思维,对他们来说,不是学习上有困难,而是对学习有一种拒绝,至少是一点都不在乎。

因此,我说将后进生改称为学困生,是不符合实际的,还是应该称为后进生。

可能有人会说,学困生或后进生,只是叫法上的不同,没有必要去争论。

但是,我认为将后进生改称为学困生,他在思想上有一种误导作用,它不利于研究和解决后进生的问题。

这里我举一个例子。

今秋我接手一个班,班上的数学成绩分化非常严重,为了大面积提高成绩,我就采用一对一帮扶的办法,想的是通过一部分成绩优秀的学生来帮助成绩较差的学生,及时地解决这部分学生在学习中的困难。

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差生和后进生4篇差生和后进生第1篇转化差生是教师应尽的责任,也是大面积提高教学质量的关键,转化差生和培养优生同样重要。

那么,怎样才能做好差生转化工作呢?一、关心、热爱差生,帮助他们树立学习的信心,变要我学为我要学。

对差生要有热情,爱护他们,亲近和信任他们。

少指责,多感化,以情感人,正面引导。

二、抓闪光点。

差生有点滴进步及时表扬,给予充分肯定,鼓励他们进步。

三、分析差生产生的原因,因材施教。

差生的共性就是学习差,体现在四个方面:1、智力差,反应慢。

2、基础差,失去学习兴趣。

3、学习态度不端正,目的不明确。

4、学习方法欠缺或不明确。

根据这些不同情况,采用不同的补救措施。

1、这类学生要经常面批作业、课堂多提问、减轻作业量,留给充足的时间,开展一帮一、对对红活动。

2、教师要有恒心和耐心,加强课外辅导,认真批改他们的做业,发现问题,及时补救。

3、教师经常接近他们讲名人故事,讲学习的好处。

4、教师有将学法灵活的学生和他们安排在一块学习,教给多样而灵活的学法。

四、改革教学方法,提高课堂效率。

课堂教学时尽可能采用直观演示法,动手操作法,练习法。

让他们在有限的时间里学会学懂应掌握的知识,提高课堂效率。

五、发挥学生集体的作用。

发挥学生的集体作用,提倡同学之间互相帮助,不让差生掉队,不歧视嘲笑差生,要满腔热情地帮助差生解决生活、学习上的困难,使差生感到集体的温暖六、全面了解,不以分数排名次,减轻思想负担,同时降低教学难度,使之能够接受。

七、做好差生的家访工作。

了解差生在家中的表现、有何特长、个性特点,与家长沟通思想,真正形成教育网络。

八、建立差生档案,做到有的放矢。

九、对症下药,查缺补漏,达到全面提高。

总之,差生转化工作是一项综合性的系统工程,不断改进方法,不能只提任务,下指标,要真抓实干,总结经验,探索新的方法和途径。

差生和后进生第2篇一谈起差生,教师们常常不由自主地摇头叹气。

一曰:十个指头有长短,差生是不可避免的;二曰:差生是差料,牵着老牛上树,难!一句话,教师们对差生的教育普遍缺乏信心。

哲人詹姆士说过:人类本质中最殷切的要求是:渴望被肯定。

而赏识、赞扬、鼓励正是肯定一个人的具体表现,是帮助差生树立自信心所必需的。

差生到底能不能转化?回答是肯定的。

差生,多数不外乎是学习跟不上,或者是不遵守学校制度的纪律差的学生。

因此,这样的学生往往是表扬得不到,批评少不了。

这种特定的条件使这些学生产生了特殊的心理,既自卑又不服气。

他们想奋发进取,但又得不到热情帮助,只得过一天算一天,他们也想学习进步,就是得不到耐心辅导,只好混一天算一天。

从表面上看,他们似乎对周围的一切漠不关心,但对老师的每一次讲话甚至每一件小事都十分敏感,无论什么事情都不自觉的往自己身上拉,掂量着对自己有利或不利。

他们从心里真诚地希望老师和同学们给予理解和热情帮助。

去年,我们班来了一位新聋生,他是从别的学校转来的。

别人对他有这样的评价:课内外经常惹是生非,不写作业、不守纪律有一次,我把他请来办公室,用手轻轻地拍了一下他的肩头,问他为什么总是喜欢和别人打架,他怒目圆睁,一个劲儿地使劲摇头,透露出你能拿我怎么样的神情。

这是调皮学生一贯的伎俩,该怎样让这样的学生在教育面前心服口服?我思索着拉过他的手。

这一拉手,让我的心里产生了微微的颤抖:他的手上结着厚厚的老茧。

于是我问:你在家帮爸妈干活了?他比划着帮爸妈搬家具(他父亲专卖家具)。

此时,我忽然发现,这孩子身上有闪光点:能吃苦,有韧劲。

于是我问:累不累?他点了点头。

我高兴地赞赏着,朝他竖起了大拇指真了不起,小小年纪就帮父母干这么重的活,你的爸妈一定很高兴,相信你是一个很懂事的孩子。

这时,他那冷漠的表情消失了,白皙的脸上有了红润。

我趁热打铁,告诉他在学校不要和同学打架,好好表现,会和在家一样,让老师和同学们喜欢的,老师相信:不久的将来,你会成为我们班的小红旗手!他听了我的一番教导后,羞涩地点了点头。

接着,我领他回教室,当着全班同学的面表扬了他,告诉同学们他有决心改正缺点,知错就改,守信用就是好孩子。

希望大家以后多多关心帮助他!在这件事的处理中,我是从著名教育家陶行知的四块糖果的故事中受到启示。

应该说:做学生的思想工作要善于抓住学生的闪光点:在表扬中鞭策他们进步;在鼓励中引导他们提高。

这才是教育学生特别是教育基础差的学生应该采用的辨证的教育方法。

在表扬中鞭策差生进步。

所谓表扬,即教师对差生要特别注意调动积极性,哪怕是微小的进步也应该给予表扬与鼓励,以使他们对教师由反感、戒备向亲近和信赖方向转化,并逐步沟通师生之间的感情。

而鞭策,即在表扬的基础上,针对差生存在的各种缺点,采用鼓励的方式,促使他们认识自己的不足,找到自己的努力方向,以达到自我纠正的目的。

在鼓励中引导差生提高。

所谓鼓励,不仅是对差生的某次作业、某个学科的学习的微小进步给予鼓励,还应针对他们中每个人的不同特点,为他们创造不断取得进步的条件和环境。

而引导,不仅要求教师能准确地找到差生学习差的原因,给予他们必要的学习帮助,还应引导这些差生去总结学习上的问题,逐步掌握学习的方法,使他们在学习上找到乐趣,建立起信心和努力方向。

差生和后进生第3篇后进生并不等于差生,后进生主要表现为成绩差、思想落后或行为习惯差。

他们可能由于种种表现欠佳,会影响整个班级体,因而他们会不同程度的受到老师和同学的冷落、薄待甚至歧视,这样的结果是使后进生更差。

现在的教育倡导全面推行素质教育,素质教育的主要目标是:教师是否面向全体学生,是否进行全面发展的教育。

后进生帮扶工作是班级工作的重要环节,是班主任作好班级工作的关键。

后进生是教师的重点辅导对象,辅导要做到及时、全面、持之以恒,后进生的形成过程决定转化工作必须持之以恒。

在后进生的转化工作上,要不但发现他们的闪光点,有进步及时表扬,树立信心,使后进生摆脱后进,赶上其他同学。

作为教师,有责任,有义务,帮助教育好这些后进生,使他们也能和其他的同学一样展示自己的风采。

在我的这半年的工作中,在木井中学,我时刻谨记后进生也需要老师的关爱,因而我从以下几方面关注改变后进生:1、要关心、爱护后进生,发现他们的闪光点。

后进生也希望得到老师的关心关注,而且任何学生、任何人都有优点和缺点,对于优生的优点是显而易见的,而对后进生则易发现其缺点,而看不到其优点,这种现象是不利于学生进步的。

作为老师,应尊重他们,进可能地去发现他们的闪光点,爱他们,爱是具体的,渗透在对学生的一言一行中,慢慢地去感动、感化学生。

应该用发展的眼光来看待学生:所有的学生都是平等的,不能眼中只有好学生,也要有关注后进生,因为只有让他们感受到老师的关爱,后进生才有可能认识到自己的价值,改变自己的状态,认真学习。

首先,老师对待每一位学生都要真诚,不能有假,要用心去关爱他们,让他们真正的感受到老师的爱。

其次,老师要有耐心,并且学会理解学生,要耐心地引导帮互助他们,让他们选择正确道路,认识到学习的重要性,学会主动学习。

最后,老师也要多多表扬后进生,让他们对自己充满信心,从而有动力进而努力学习。

2、全面了解,认真帮助为了做好后进生转化工作,必须全面调查了解学生,对其各方面情况做到心中有数,这是做好转化工作的基础。

要充满信心地去亲近他们,成为学生真正的朋友和知心人,并进一步认真、仔细地分析后进生后进的原因:(1)了解后进生的各方面情况并分析后进的原因,针对原因寻找解决办法。

(2)耐心改变,主动帮助(3)及时鼓励,梳理信心差生和后进生第4篇一、指导思想:后进生产生的原因很多,有家庭、社会、学校、自身等方面的原因;一年级小学生刚入学一个学期,有的学生上课做小动作,常因受到老师的批评,家长的训斥,觉得很丢人。

这样进取向上的心理失去了,消极地对待学习,信心不足,自甘落后,构成后进生。

有智力因素和非智力因素方面的原因;非智力因素又有无动力型导致的后进生,学习不得法导致的后进生和其他外因导致的后进生。

不论哪种原因产生的后进生都有以下特征:①智力偏低,智力发展明显低于同年龄孩子的平均水平;②学习目的不明确,缺乏远大的理想和抱负;③缺乏学习上的灵活性与正确的学习方法;学习效率低,没有养成良好的学习习惯;④出现智实、体弱、德虚、美劳空的现象;⑤道德无知,是非模糊,自尊心损伤,意志力薄弱,学习基础差。

应对后进生,教育者的职责,就是要创造条件,促使他们向好的方面转化。

身教言教并重,身教重于言教,动之以情,晓之以理,导之以行,求之以效,因人制宜,因事制宜,一把钥匙开一把锁,具体问题具体分析解决。

为此我特制定后进生转化计划。

二、基本状况:我任教的一(4)班学生,活泼好动、天真烂漫,每个人的思想,品德都不成熟,一部分学生年龄小加上家长管得比较少,所以学习习惯不好纪律性不强,有的甚至不想动手做作业。

如:胡建国、蔡学士、高先正等。

三、转化目标使后进生能成为合格生,优等生,增强后进生的纪律观念,教给他们良好的学习方法,使他们能愉快地学习、生活,消除自卑感。

四、转化措施1、鼓励为主,发现亮点。

善于捕捉闪光点,多表扬他们做得好的地方,促使他们对其感兴趣,扬长避短、长善救失,要正确看待和评价后进生,教师要善于发扬其闪光点,用闪光点照亮其前进的路,促进他们学习,引发求知欲,促其上进。

2、实行优生带差生活动,利用同桌的优势,让好学生管好后劲生,促进后进生的转化。

3、以情感人,以理服人,要经常亲近他们,多找他们谈心,反复教育他们,对于后进生不公不能歧视他们,还要有耐心地反复教育他们,并且发挥班群众的力量,发挥社会、家庭的力量,争取各方面的支4、进行家访活动,了解学生的家庭状况,了解学生的过去,根据实施状况,调查研究,找出他们的症结,对症下药,促使他们往正确的方向去学去做。

5、关心爱护后进生,不歧视,不辱骂后进生,务必对他们充满爱心,多理解,多尊重,多信任,以增强他们的自信心。

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