部门精选工作总结模板
部门工作总结范文模板大全

部门工作总结范文模板大全部门工作总结范文模板大全 1时间如梭,20xx年转眼已经过去了,在这半年里采购部在公司领导的帮助和指导下,在各部门的大力支持和配合下,认真贯彻集团公司物资采购相关的规章制度,加强物资计划管理,不断提升管理和服务水平,为公司生产经营提供坚实可靠的物资材料保障。
现将工作总结如下:一、工作情况1、规范了采购流程,严格控制采购程序。
采购部在xx领导的指导下,在各部门同事的监督下,积极响应xx关于物资采购相关的规章制度,细化采购管理流程,从而全面提高公司采购管理水平。
2、加强了采购人员的自身要求,坚持采购的原则。
廉洁奉公,保持良好的工作作风。
3、制定采购预算合理分配采购资金。
制定采购预算是在具体实施项目采购行为之前对项目采购成本的一种估计和预测是对整个项目资金的一种理性的规划,以便于提高项目资金的使用效率,优化项目管理中的资源调配,从而更好的控制采购成本。
4、加强了供应商的管理,了解每个供应商的资执并索要资执证明。
在供应商数量的选择时即要避免单一资源,寻求多家供应同时要保证所选供应商承担的供应份额充足,以获取供应商的优惠政策,降低物资采购的价格和采购成本。
5、做好采购合同跟踪制度,其中包括何时汇款、何时到货、何时到票,做到心中有数。
6、建立了采购账目的管理系统,定期与仓库、财务及供应商对帐。
7、加强了采购市场的调查了解,时刻掌握原材料价格的动向。
8、加强了成本管理,以性价比为原则,在满足生产、技术需要的前提下控制成本。
二、工作中的不足1、工作经验不足。
2、工作细致度不够。
3、与各部门的沟通不够。
三、下一步的工作目标1、细化采购管理流程。
xx管理水平的差异最明显的体现在流程管理上的差异,流程管理成熟度,是衡量xx是否进入规范化的主要标志,xx从规范化进入精细化管理阶段最重要的前提是建立强大的流程管理体系。
细化采购管理流程,从而全面提高xx采购管理水平。
2、加强采购知识的学习,努力提高自身的业务知识。
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部门工作总结范文模板大全1.部门工作总结范文篇一20__年,在公司领导的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨、和效益目标上,行政部紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。
注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成各项目标任务作出积极贡献。
为了总结经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足,现将今年的工作做如下简要回顾和总结:一、人事管理方面根据公司部门岗位的实际需要,有针对性、合理地招聘一批员工,以配备各岗位。
规范了各部门的人员档案并建立了档案,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐。
同时要加强内部的培训管理工作。
二、行政事务工作方面本年度进行了两次验厂活动,主要出现在目前公司厂地面积窄小和现场员工访谈的培训不够使得验厂结果要求改进。
搞好iso 再认证工作,确保iso认证通过,通过这次iso在认证,让我们认识到了我们的管理上还存在着诸多的不足,iso的覆盖不全面,来年行政部需加强各部门iso管理体系的培训于学习。
对后勤保障工作做到让员工用上健康、卫生的食品。
三、公司管理运作方面顺应市场的发展,依照公司要求,制定相应的管理制度。
完善公司现有制度,使各项工作有法可依,有章可寻。
在日常工作中,及时和公司各个部门沟通。
逐步完善公司监督机制。
有一句话说得好:员工不会做你要求做的事情,只会做你监督要做的事情。
基于这个原因,本年度加强对员工的监督管理力度。
加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。
作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。
提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。
搞好明年的高质量、高效率、确保安全生产,减少安全事故发生。
充分引导员工勇于承担责任了解职责。
要逐步理清各部门工作职责,并要求各人主动承担责任。
四、工作中的收获懂得事情轻重缓急,完成领导交代的工作,做到了“上传下达”。
2024年学生会部门工作总结参考模板(五篇)

2024年学生会部门工作总结参考模板在学生会工作一个学期的时间,准确的说一学期不到,在这段时间内和非学生会成员相比我所失去的自由时间相对的要多一点,但是学会的相对要多一些。
比如说接触的人和事相对就要多一点了,接触的人和事多了,既锻炼处理事情的能力也能更多的交友,光这些就很值得我在学生会继续工作下去了,当然我所得到的当然不止这些。
在学生会工作的这段时间,有不少人问过我是否值得再继续干下去,用他们的观点就是与其在学生会这样吃力不讨好的干下去,还不如自己在大学多留点时间玩玩。
有这样的想法很正常,学生会的事情并不是说只有特定的人能干的好,就看个人的看法,只要你有想法,你可以认真对待。
那么,你就一定能干的好。
不去计较那些花在值班室里的时间、不去计较那些日常工作的繁琐,那么你就可以充分的胜任学生会的工作了,正所谓鱼与熊掌不可兼得,人各有志,大家的想法不同,那么所做的事情也各不相同,我在学生会期间,得到的是对我人际交往能力的锻炼,还有对突发事件的处理能力,我要的就是锻炼自己,在锻炼自己的同时为广大同学做好必要的服务工作。
在工作期间最不能要的想法就是把自己和非学生会成员做比较,为什么别人在操场闲逛的时候我们在值班室值班?为怎么别人上床睡觉了,我们还要查房?没有任何借口,理由很简单,你参加了学生会。
也有很多中途退出的人,他们的想法是否这样我不太清楚,我知道如果我这样想,那么,我退出是迟早的事。
在学生会工作期间,我的提升是循序渐进的,很难看出短期内有什么变化,但是和刚开始相比,我的提升还是很明显的。
对于工作的认识和工作的看法:我个人是在办公室工作的,办公室的事情可以说是所有部门中最为繁琐的,而且也是最没有规律的。
本部门的工作最主要的是日常周量化表的制作等,无一不是需要其他部门来配合工作。
其他部门的事情我多少也有过一些了解,大体都是一些制作周表,分工不同,但是所做出来的数据和系里对班级以及个人的考评挂钩,这样就有一些人对考评的数据产生怀疑,来找我们投诉,这是在所难免的事情。
部门工作报告模板范文

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部门2024年度工作总结模板(五篇)

部门2024年度工作总结模板____年时间即将过去,在公司领导、同事们的支持和帮助下,我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验,加强自身修养,努力提高综合素质,严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责,现将这一年来的工作总结如下:一、工作态度:我热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感,遵守劳动纪律,有效利用工作时间,保证工作能按时完成。
二、业务能力:多干多学:我初来公司工作,这个工作对于我来说是个新的挑战,但为了尽快上手,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了所做的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
经常同其他业务员沟通、交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。
三、为了提高我们的服务水平,我个人认为更应该提供人性化服务。
预定人员在讲话和接电话时应客气、礼貌、谦虚、简洁、利索、大方、善解人意、体贴对方,养成使用“您好”、“请稍后”、“请放心”、“祝旅途愉快”等“谦词”的习惯,给人亲密无间,春风拂面之感。
每个电话,每个确认,每个报价,每个说明都要充满真诚和热情,以体现我们服务的态度,表达我们的信心,显示我们的实力。
回复邮件、回传传真,字面要干净利落、清楚漂亮,简明扼要、准确鲜明,规范格式。
以赢得对方的好感,以换取对方的信任与合作。
我们知道,公司的利益高于一切,增强员工的主人翁责任感,人人为增收节支,开源节流做贡献。
明白一个简单的道理,公司与员工是同呼吸共命运的,公司的发展离不开大家的支持,大家的利益是通过公司的成长来体现的'。
在旅游旺季,大家的努力也得到了回报,也坚定了我们更加努力工作,取得更好成绩的决心。
部门2024年度工作总结模板(二)____年是极不平凡的一年。
在这一年来,在领导的指导下,在各部门的支持下,使得行政的工作顺利开展。
关于部门年终工作总结模板汇总五篇

关于部门年终工作总结模板汇总五篇关于部门年终工作总结模板汇总五篇总结就是把一个时间段取得的成果、存在的问题及得到的阅历和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它能够给人努力工作的动力,快快来写一份总结吧。
总结怎么写才是正确的呢?下面是细心整理的部门年终(工作总结)5篇,欢迎阅读与保藏。
部门年终工作总结篇1回顾过去,展望将来。
XX年已接近尾声,回顾过去的一年,现将部门工作总结如下:部门的建设与管理得到了加强,充分利用例会将公司规划认真传达,让本部门各位同事熟识到公司的进展前景和宏伟目标。
加强了本部门职员的培训学习,真正把握了物料进,出,存的工作流程,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用,使物品能起到物流顺当周转,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用,昨天的工作是离不开各位同事的主动协作,使其仓库管理工作得到了有效的改进。
主动协作方案部,选购部和销售部,对库存呆滞物品的积压进行整改,避开了原材物料的铺张,节约了原材料,处理了部分呆滞物品,并改善了仓库物品和堆放的紧缺现象,还给生产周转供应了合理空间。
主动协作财务部门工作,保证了对表单的上交时间和数据的精确性,真实性,选购与供应商之间的信息反馈工作都取得了大家的全都好评,利用看板管理和数字管理使相关部门的生产。
工作在连接上有了很大的提高,给公司的整体运作起到了不行低估的作用。
总之,XX年取得的成果,离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和协作,但还是存在确定的问题和不足,主要表现如下方面:平安管理力度不够。
1.在劳碌中对领料及送货人员态度烦燥了一些,致使沟通进行不欢而散时有发生。
改善方案:尽可能定时收发料,以保证仓库管理员有足够的时间处理备料,盘点,整理等事务。
2.短时间培训后的接受力气有限,再培训和来料反馈信息力度有待加强。
改善方案:尽可能每周对仓库管理员进行培训,提高其管理力气,执行力,确保进出仓数据精确,确保信息反馈准时并真实。
3.在仓库管理及数据管理力气上有待提高。
部门学期工作总结模板(精选3篇)

部门学期工作总结模板(精选3篇)部门学期工作总结模板篇112月,是一个温馨的季节,到这里,我们就业技能部为时半学年的学生会工作也走到了尾声…为了进一步落实学校对学生会工作的支持和建议,在校、院团委及团委老师的大力支持下,在政法学院学生会主席的领导下,我部门本着"转换观念,练就技能,设计未来,成就自我,完善人生"的宗旨,始终坚持"为广大学生群体服务"的原则,在本学期开展了一系列工作,部门工作可以分为五个模块现特此对本学期工作总结如下:一、活动开展1.配合政法学院学生会迎新工作2.政法学院学生会到新生处宣传3.XX月17日配合学习部、文艺部举办本学年新老生见面交流会4.XX月23日,举办本学期第二届"未来之星"杯就业形势演讲大赛5.XX月22、23配合全校性的运动会,我部门更是有干事积极参与到运动会比赛中,取得了良好的成绩,赛出了政法学院的风格!6.11月20-12月XX日,就业电影展之征文系列活动圆满完成8.12月12日开展评选"大学生心中最理想的职业类型"的调查实践活动此外,本学期推出我部门的常设活动:以展板形式展示关于国家当前的就业政策和形势,今年的11月份我部门推出了就业期刊展板的第一期,主题为"演讲与就业",收到了很好的效果,部门学期工作总结。
当然,我部门还经常参与其他部门的特色活动,诸如XX月31日出席校素质拓展部的精品活动、11月14日参加科技创新部的文史哲艺大赛以及11月20日新闻中心的"影印--寻找瞬间的感动"等等活动在以上开展的一系列活动中,相比于去年,无论是在活动数量还是在活动质量上都有了很大程度的提高,活动更体现了我部门宗旨和特色,展示了我部门的风采和活力,产生了很好的影响!但同时,不可否认的是,我部门在开展活动中也产生了一些缺点和不足,主要体现为以下几点:1.宣传力度不够,活动在很多时候只能在小范围内进行;2.活动创新性有待提高,无法调动广大学生的兴趣;3.部门干事之间的协调性不稳定;4.活动影响力还有很大的空间,未能很好的走出校园;5.资金问题,工作总结《部门学期工作总结》。
关于部门年终总结模板(7篇)

关于部门年终总结模板(7篇)关于部门年终总结模板(精选篇1)2023年采购部与财务部分离后,在酒店领导正确领导下,在各部(室)的指导、帮助下,克服了人员少,工作量大等困难,较好地完成了一季度的各项采购任务,为酒店经营、管理提供了一个有力的后勤保障。
一个季度以来,部门坚持以“货比三家,照顾生意不照顾价格”为原则,以一线部门的需求为重点,紧紧围绕酒店日常经营与管理,认真履行采购经理的工作职责,较好的完成了部门及职责赋予的各项工作任务,现简要地汇报一下我部一个季度以来的工作情况总结如下:一、主要工作与作法1、采购及时,确保经营管理正常有序采购部作为酒店后勤保障的重要组成部门之一,我们坚持在日常工作中以“搞好采购工作,保障经营需要”为工作原则,树立经营部门第一,酒店声誉形象为上,物美价廉为主的工作意识,并努力完成酒店下达的各项工作任务,在第一季度工作中,部门在与财务部分离后事情杂而多的情况下,前往__、__考核、采购高档原材料某次,共完成采购任务__余次,采购各类大小物品__余件,并完成因经营部门临时需要而出现的零星采购某余次,有力保障。
2、货比三家,确保采购物品物美价廉为限度的降低酒店经营成本,实现物美价廉,部门在日常工作中坚持对餐饮部所需原材料进行每周一次的市场调查及定价,对出现价格波动较大的原材料井行了及时的调整,同时部门对所有入库物资严格按酒店标准井行验收并做好质量记录,对不合格产品做到了及时的退货、更换,有效降低了酒店经营成本。
其次是餐饮部某包及某包的沙发选样、及整个酒店固定资产的采购上,部门坚持横向调查,照顾生意不照顾价格的原则,确保了所购物品物美价廉;同时坚持实施货比三家,特别是在餐饮原材料的供给上实施两家供货,相互竞争的措施,确保了一季度__余万元采购物资质量的稳定。
3、积极努力,拓宽原料供给新渠道为开辟和引井异地特色原材料,为一线部门提供很好的经营保障,部门根据酒店总体工作安排,先后两次赴__、__井行了中高档原材料市场的考察,并引井了一批特色优质原材料,为餐饮菜肴的常换常新提供了有力的保障,并得到了广大消费者的一致好评。
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2012年最新部门上半年工作总结模板
今年上半年,尾砂工段在厂党政的正确领导下,在各职能科室的大力支持下,在兄弟工段的帮助下,上下一心,团结拼搏,锐意进取。
在安全生产方面取得了良好的成绩。
一、安全环保管理
今年上半年,我工段紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,以矿安委2011(1)号文和选矿
厂2011年安全环保工作计划为指南,结合自身特点制定了切合工段实际的安全管理办法,具体表现
在如下几个方面:一是继续实行“分级管理,分级负责,分级把关”的安全管理办法。
年初工段同厂里签订安全责任合同书,班组同工段签订安全责任合同书,在班组中建立安全互保机制,使全工段员工
都能明确自己在安全生产中所肩负的责任。
二是加强危险点、源的管理,在硝酸的管理上,严把入
库关,为员工配备了实用的取酸小车,实行早班取酸的管理模式,在取酸、转运及倒酸作业时指定
工段领导跟班监护。
三是强化了对钳工班的安全管理,我工段钳工班担负着全工段管道、设备的检修、维护工作,是工段安全工作的重点和难点。
为此我们坚持工段领导派班及工作全过程安全监控
的安全管理办法,同时在周四的安全学习中推行每人必须发言的模式,以提高维修人员的安全意识。
四是认真抓好安全标准化工作,通过对安全标准化工作的完善和学习,员工的安全意识有了很大的
提高。
五是加强日常管理,我们认真进行安全自检、自查活动,听取员工的意见,对员工们反映的
隐患及时进行整改。
今年上半年,我们完成了硝酸房的搬迁、全尾砂过滤机刮料口的改造、自动排液装置排料口的改造
等工作。
这些工作的完成有力地促进了安全生产。
除此之外,一方面我们还加强了现场的安全管理,工段领导每天多次深入现场,巡查各岗的生产情况,对于安全难度大的工作工段领导全程监管,对
于安全难度一般的工作也不放松,做到生产无小事。
同时抓好领导的值班工作,值班领导接到报警
电话以最短的时间赶赴现场指挥处理;另一方面加强了全段员工的责任心,为了更好地加强本工段
的管理,首先是完善管理制度,然后狠抓制度落实,对于“三违”现象严查,严抓,严管。
通过这些措施的落实我们取得了比较好的效果,确保了安全生产。
环保方面我们以is14000标准严格要求,以厂每月的厂区工业环境检查为契机,大力整治现场卫生,
抓好清洁生产,对全工段的环境卫生进行了大力整治,严格各项工艺操作,认真抓好尾砂的回收利用,减少废渣的排放,降低了选矿废渣排放对周边环境造成污染的可能,对于本工段的危险化学品
我们严防泄漏,严格按照is14000的要求去做。
不仅如此,我们还积极进行技术革新以减少废油的排放,如对全尾四台过滤机加装集油装置,从而避免了过滤机轴瓦的润滑油落地的现象,通过我们的
努力,我工段的工业卫生环境有了很大的改观。
二、设备管理方面
积极推行精细化管理,全面提升管理水平,提高设备的检修质量,使工段的生产设备持续稳定地为
尾砂的生产服务。
我们着重从以下几个方面着手:一是力争从源头消除隐患,在抓好设备检修质量
的同时,我们进一步全面提升管理水平,不断地完善钳工班对设备的点、巡检制度,形成规范的设
备管理体系。
在设备保养方面,根据设备运行工况以及设备部件使用周期及时对设备零件进行定期
更换,详细填写设备部件更换记录,建立档案,针对每台设备制定严格的量化指标,使其运行始终
处于受控状态。
不仅如此,我们还对操作班的点检作了要求,规定每班的班长负责本班设备的巡检
工作,且要把发现的问题详细的写在交接班本上,由设备段长负责处理,避免每次交班时,出现设
备维护的盲区,使维护工作更持续、更有效。
让工段领导能够更直接、更清晰的了解每一台设备的
运行情况,适时采取维护措施,这些均有效地提高了设备的运转率。
二是积极推行机长制的实施,
为了把这项工作做得扎实,我们把机长同班组挂钩,机长所在的班组共同承担机长的责任,通过这
项措施的实施对设备的日常维护保养得到了加强。
再则我们还充分利用停产检修等有利时机积极进
行技术改造开展小改小革等革新活动,比如自动排液装置排料口的改造,解决了排料时砂浆溅出地
面的现象。
三是在确保正常生产的同时要求生产班班中加强巡查;维修班班每天进行一次设备巡查;工段领导每天两次巡查,发现问题及时处理,在工段的领导下维修班组尽心尽力地抓好设备的维护,生产班组认真的抓好设备的保养,为设备的正常运转打下了良好的基础。
三、生产管理方面
今年,矿里根据采矿充填工艺技术相关要求对,对尾砂的生产进行了调整,2011年分级尾砂和全尾
砂产量按1:1比例进行组织生产,要求尽可能多地回收粗粒级尾砂,提高分级尾砂的产量,选矿尾砂
综合回收率调整为75%。
为此,我们在厂党政的支持下,挖掘潜力,积极配合进行尾砂产能优化试验调试,于3月17日完成了调试工作,4月12日,尾砂回收新工艺流程正式投入使用,确定了今后尾
砂生产的工艺流程,为今后尾砂根据新要求进行生产打下了良好的基础,在此过程中,我们严管理、细操作,操作工时时对每班的产量进行监控,主动进行细节的调控,生产管理逐步向安全高效稳定
发展,生产技术状况不断得到优化,力求效益化,使尾砂的回收处在了一个较高的水平,截至今年
五月份,分级尾砂开机2644小时,生产分级尾砂干砂吨;全尾开机小时,生产全尾砂干砂吨,立式
砂仓取砂吨,总共完成尾砂干砂吨,尾砂回收率达到了%,确保了充填用砂,也为矿里的环保工作做
了一些贡献。
四、技术探索方面
为了抓好尾砂的生产,探索适合尾砂生产的工艺,减轻尾砂生产的劳动强度,我工段在厂行政的领
导下,在生产技术科的大力支持下。
我们大胆探索,开拓创新,取得了较好的成绩,提供了宝贵的
技术依据。
今年上半年,我们主要参与了以下几项试验和改造:一是提高分级尾砂产能优化工艺调
试试验,确定了今后尾砂生产的工艺流程。
二是对二号泵站缓冲池内的尾砂进行二次回收的改造工作,此举,为今后提高尾砂的回收率进行了技术储备。
三是全尾砂系统四台自动排液装置滤液水管
路的改造,此项改造,对提高尾砂的回收,具有一定好处。
五、成本节约方面
我工段积极响应选矿厂领导的号召,贯彻中金岭南公司、凡口矿《关于切实做好应对经济危机的紧急通知》精神,始终坚持把节能降耗工作贯穿于生产工作中去,制定了严格的成本控制措施,加强对各种物资消耗的精细化管理工作。
我们主要做了如下工作:一、建立并严格实行班组材料消耗台帐,
做到日清月结,帐面清晰,将材料的领用、消耗直至终结能全过程接受监督。
从而推动班组材料消
耗管理向制度化、规范化迈进。
二、广泛宣传、发动全工段员工发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳、乐于奉
献的精神,树立勤俭节约的思想,身体力行,“立足岗位,挖潜增效”积极做好增收节支工作,严格遵守操作规程和各项规章制度,将各种工艺参数控制在值。
三、加强内部管理,激发全段员工的热情,实现成本最小化、效益化。
加强生产组织,向节能降耗要效益,切实做好精细化管理工作。
加强过
程控制,提高设备的检修质量,向质量要效益。
在设备的检修时,由设备段长跟班作业,对要更换
的备品备件实行严格的检查制度,能修复的尽量修复,尽可能地减少浪费。
加强对设备的日常维护
保养工作,严格执行设备的点检、巡检制度,减少工艺、设备事故,延长设备的使用寿命。
加强备
品备件以及材料的申报工作,作好节能降耗,向管理要效益。
加强对仓库的管理,对一些可用可不
用的物资一律不得申报。
同时,对工段所属设备进行严格管理,杜绝“跑、冒、滴、漏”现象的发生,对一些可以不开的设备,一律禁止开机,如水泵仅在打扫卫生时方可开机。
四、加强修旧利废方面的工作,工段不定期组织
钳工班对工段以往更换下来的备品备件进行修复,积极进行技术改造,开展小改小革等创新创效活动。
实际工作中,尾砂回收新工艺流程管路改造时,充分利用了一条原废弃的十寸钢管,节约十寸
钢管六十多米;修复了以往换下的闸阀;对¢30米浓密池絮凝剂添加系统和制药系统进行了改造,
此项改造,不仅可以使一台千瓦的水泵每天减少开机时间二十一个小时,使尾砂工段絮凝剂的使用
量从原来每天30kg减少到15kg,减少絮凝剂的浪费,减少钳工的维护量,每月不仅可节约用电五千
多千瓦,每年还可节约絮凝剂使用成本五万多元。
六、其它方面
在思想党建方面,积极落实厂党总支下达的各项工作,建立好各种台账,认真开展好“三会一课”的学习活动,积极协助厂工会、女工委开展好各种活动。
密切联系群众,关心群众,采取私下谈话、召
集员工聚会交流思想、多为员工办实事等多种形式的工作方法,认真做好各方面的工作,掌握、了
解员工的思想,做深入细致的思想工作,及时化解工段员工之间的矛盾,教育群众远离各种不良习性,对工段的特殊群体进行了调研,对周四安全学习活动的程序、目的、和要求做了进一步的要求,使工段的安全学习活动走向规范,工段没有出现黄、赌、毒等违法乱纪的现象。
我们虽然做了一些工作,但也存在着一些问题有待我们进一步去解决,比如员工串岗的现象,如何
寻找更适合提高分级尾砂产量的方法等。
今年,我们有信心有能力把各方面的工作做的更好。