简单活跃气氛的团队游戏

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8.活跃团队气氛的30个小游戏

8.活跃团队气氛的30个小游戏

用于活跃气氛的游戏目录团队建设.1.迷失丛林.2.蜘蛛网.3.电网.4.小泰山.5.全体离地.6.核弹头.信任.7.风中劲草.8.信任空中飞人. 9.信任百步行.创造力.10.呼啦圈. 11.高空飞蛋. 12.建大桥. 13.建塔.14.飞行器.领导力.15.建绳房. 16.他的授权方式.. 17.个人发展盾形图破冰.18.踩轮胎. 19.怪兽.20.9个圆点的问题. 21.寻人游戏.22.进化论.23.寻宝游戏.24.扑克组合相合认识.指寻学习25.踢足球.26.对掌推.27.自我SWOT分析. 28.学习的障碍.29.不考试的测试.自我挑战.30.飞虎队.团队建设迷失丛林活动目的通过具体的活动来说明,团队的智慧高于个人智慧的平均组合只要学会运用团队工作方法,可以达到更好的效果。

操作程序1.培训师把“迷失丛林”工作表发给每一位学员,而后讲下面一段故事:“你是一名飞行员,但你驾驶的飞机在飞越非洲丛林上空时飞机突然失事,这时你必须跳伞。

与你们一起落在非洲丛林中有14样物品,这时你们必须为生存作出一些决定。

2.在14样物品中,先以个人形式把14样物品以重要顺序排列出来,把答案写在第一栏。

3.当大家都完成之后,培训师把全班学员分为5人一组,让他们开始进行讨论,以小组形式把14样物品重新按重要次序再排列,把答案写在工作表的第二栏,讨论时间为20分钟。

4.当小组完成之后,培训师把专家意见表发给每个小组,小组成员将把专家意见转入第三栏。

5.用第三栏减第一栏,去绝对值得出第四栏,用第三栏减第二栏,得出第五栏,把第四栏累加起来得出一个个人得分,第五栏累计起来得出小组得分。

6.培训师把每个小组的分数情况纪录在白板上,用于分析:7.培训师在分析时主要掌握2个关键地方●找出团队得分低于平均分的小组进行分析,说明团队工作的效果(1+1>2 ●挑出个人得分最接近团队得分的小组及个人,说明该个人的意见对小组影响力有关讨论●你所在的小组是以什么方法达成共识的?●你的小组是否有出现意见垄断现象,为什么?●你对团队工作方法是否有更进一步的认识?第六步个人得分(第四步的总和)第七步团队得分(第五步的总和)第八步最低个人得分(小组中)第九步个人得分低于团队得分的总和第十步个人得分的平均数专家的选择1.大砍刀2.打火机3.蜡烛4.一张防水毛毯5.一瓶驱虫剂6.药箱7.7个大的绿色垃圾袋8.一盆轻便食物9.一个热水瓶(空的)10. 蛇咬药箱11.3支高尔夫球杆12.手枪13.手提收音机14.指南针(罗盘)蜘蛛网活动目的让学员们体会计划的重要性及团队合作精神。

简单的会议小游戏互动(精选40个)

简单的会议小游戏互动(精选40个)

简单的会议小游戏互动简单的会议小游戏互动会议游戏由于没有大型游戏器材辅助、活动场地面积有限、活动量受限,其难度更大。

以下是小编为大家准备的简单的会议小游戏互动(精选40个),欢迎大家的借鉴!简单的会议小游戏互动(精选40个)1、开火车大伙儿每一个人挑选一个地名大全做为自身的编号给大伙儿举个事例吧。

—个人刚开始说"开呀开呀开火车视频成都市(—个人的编号)的列车要驾车”手机游戏责任人会问"往哪里开;他就需要回“往重庆市(第二二个人的编号)开“接下去编号为重庆市的这个人就需要再次说要把列车开到哪去去。

趣味的阶段是大伙儿都会煞费苦心想到一个绕口的地名大全以便让他人错……他人是将会记不得了那么你自身能记住吗?2、逢七过大伙儿挨个儿报数从1刚开始,每每碰到7、14、17例如此类的数据里有7的及其是7的倍数的数据必须绕过速率先后加速如果有错误的人,那……过意不去接纳处罚叭。

3、佩琪小猪便是棒两人一组把一个物品放到正中间当听见手机游戏责任人说“仔猪”的情况下,彼此摸耳朵当听见“小猪佩奇”的情况下彼此要门把放到腿上当听见“便是“的情况下,彼此要[]把放到背部,当听见”棒?!的情况下……自然是抢正中间的哪个物件这真的是磨练你的意志力是不是灵巧啊。

4、真话假话猜猜猜游戏规则:此游戏活动规则十分简易,每个人说自己3个喜好,而里面2个真实的,一个虚假的。

其他的小伙伴需判断哪个是谎言。

时间上,陈述人阐述话题约为一分钟左右。

最后小组投票判断,哪个是谎言。

不需要任何道具,只需要大家围地一座就可以执行的游戏,但是却能让同事之间在最短的时间内认识和了解对方。

游戏作用:在公司中往往跨部门]合作就变得不那么顺利,甚至很多员工因为工作上没有什么交集,甚至连对方的名字可能都不知道,听起来很不合理?但是的确是存在的。

5、人椅游戏规矩:赛前每支部队有2分钟的时刻研讨规矩并商议战术,竞赛开端时,每队队员围成一圈,均朝顺时针方向站立,每位同学将双手放在前面的同学的双肩上,听从队长的指挥,每位同学应该缓缓坐在后面同学的大腿上,坐好之后工作人员开端计时,比较各组坚持时刻的长短。

最能活跃气氛的70个小游戏

最能活跃气氛的70个小游戏

最能活跃气氛的70个小游戏在各种聚会、团队建设活动、家庭聚会或者课堂上,玩一些小游戏能够迅速活跃气氛,让大家更加投入和愉快。

以下为您列举 70 个最能活跃气氛的小游戏,希望能给您带来欢乐和美好的回忆。

1、猜谜语准备一些有趣的谜语或者脑筋急转弯,让大家猜猜看。

这既能锻炼思维,又能带来欢笑。

2、词语接龙用上一个人说的词语的最后一个字,作为自己要说的词语的开头,依次接力。

3、猜数字在心中想一个 1 到 100 之间的数字,其他人通过猜测来逐渐缩小范围,直到猜出正确数字。

4、击鼓传花参与者围成圆圈坐下,其中一人拿花;另有一人背着大家或蒙眼击鼓,鼓响时众人开始依次传花,至鼓停止为止。

此时花在谁手中,谁就上台表演节目。

5、正话反说出题人说一个词语或短语,参与者要将其反着说出来,比如“新年好”要说成“好年新”。

6、心有灵犀分组进行,每组两人。

一个人比划词语或句子,另一个人猜,限时内猜对多的组获胜。

7、抢凳子准备比参与人数少一个的凳子,音乐响起时大家围绕凳子慢走,音乐停止时抢凳子坐下,没抢到的淘汰。

8、照镜子两人一组,一个人当镜子,另一个人做动作,镜子要模仿对方的动作。

9、大风吹把比人数少一张椅子数目的椅子围成一圈。

一人当裁判,除了裁判以外,其余的人分别坐在不同的椅子上。

每张椅子限坐一人。

裁判站在中央,他可以随意说大小风吹。

如果他说大风吹,他说有某个特征的人必须起来换位置。

如果说小风吹,则是相反,没有某个特征的人起来换位置。

换位置时不能持续两人互换或坐回原位。

没抢到位置的人则是新裁判。

10、萝卜蹲参与者每人代表一种颜色的萝卜,被叫到的萝卜蹲下,依次进行。

11、你划我猜一人通过比划动作和表情来描述词语或成语,其他人猜。

12、谁是卧底每人拿到一张卡片,其中有几个人的卡片内容相同,有一到两人的卡片不同,通过描述来找出卧底。

13、数字炸弹在一个范围内确定一个数字作为炸弹,参与者猜测,根据提示缩小范围,直到猜出炸弹数字。

早会活跃气氛小游戏

早会活跃气氛小游戏

早会活跃气氛小游戏引言:早会是许多公司和组织日常工作中的重要环节,它能够帮助团队成员互相交流、获取最新信息和共享工作进展。

然而,常常会有人觉得早会过于枯燥乏味,缺乏活力和互动性。

为了活跃早会的气氛,让团队成员积极参与其中,我们可以引入一些有趣的小游戏。

这些小游戏可以提升团队的凝聚力、激发创造力,并增强合作意识。

在本文中,我们将介绍一些早会活跃气氛的小游戏,帮助你打造更有趣、更高效的早会。

一、名字接龙这个小游戏可以让团队成员更好地熟悉彼此的名字,培养团队的凝聚力。

步骤:1. 由一个人开始,说出自己的名字(姓氏也可以)。

2. 下一个人根据第一个人的名字,说出自己名字的第一个字必须和前一个人的姓氏或名字的最后一个字相同。

3. 以此类推,每个人都要依次说出自己的名字,直到大家都参与进来。

这个游戏的好处是能够让团队成员更好地记住彼此的名字,并且在游戏中进行互动,增强了团队的凝聚力。

二、谁是特工这个小游戏可以激发团队成员的创造力和团队合作精神。

步骤:1. 提前准备好纸和铅笔。

2. 将纸撕成相同大小的小张,每个人分别拿到一张纸。

3. 每个人写下一个虚构的特工代号在纸上。

4. 将纸折叠好,收回。

5. 将纸随机分发给其他人。

6. 每个人要通过和其他人交谈,找出自己的真实特工代号。

7. 游戏结束后,可以进行交流,分享各自的体验和感受。

这个游戏能够培养团队成员的观察力、团队合作和沟通能力,也能够提升创造力和想象力。

三、传球游戏这个小游戏可以提升团队成员的团队合作和协调能力。

步骤:1. 团队成员站成一圈,保持适当的距离。

2. 从一名团队成员开始,将一块小球或其他物品传递给相邻的人。

3. 规定每个人只能用一只手接球和传球。

4. 传球必须按照固定的顺序进行,不能跳过其他人。

5. 当传球结束时,团队可以尝试在更短的时间内完成传球。

这个游戏有助于提高团队的协调能力和默契度,同时也能够增强团队成员之间的互动和交流。

结论:以上介绍的这些小游戏是早会活跃气氛的一种方式,可以让团队成员更好地参与早会,并且增强团队的凝聚力、创造力和合作意识。

团队合作游戏大全(通用5篇)

团队合作游戏大全(通用5篇)

团队合作游戏大全(通用5篇)团队合作嬉戏大全篇1一、袋鼠赛跑时间:5~10分钟人数:不限道具:给每两个队员至少预备一个气球。

两根绳子(标明起始线和终结线)。

一处运动场。

概述:任何团队都能开展的好玩嬉戏。

目的:1.活跃团队气氛。

2.促进团队合作。

预备:步骤:1.将两根绳子沿着运动场某一边缘,平行放置,相距10米远。

2.让大家相互结对儿。

3.给每对搭档发一个气球。

4.让其中拿着气球的队员站在一条线上,他们的搭档站在运动场边缘的另一条线上。

5.让带球的队员把气球放在膝盖之间,并且放好之后,手不能再碰气球。

6.解释嬉戏如何开展。

告知带球的队员,听到你的信号后,像袋鼠一样跳动通过运动场(保证气球夹在膝盖之间),到达运动场对面的终点线时,将气球传递给搭档——照旧要求不能用手碰气球。

交换气球后,搭档夹着气球跳回起始线。

7.最先跳回起始线的那对搭档获胜,在此过程中要求气球始终夹在膝盖之间。

争论问题示例:是谁最先返回起始线的?什么因素加大了嬉戏难度?什么因素可使嬉戏更为简洁?变通:竞赛结束后,给大家1~2分钟的设计时间,然后再重复一次嬉戏。

允许搭档们商议谁第一个带球跳动,以及争论怎样才能提高速度。

登记全部搭档所耗时间。

二、南太平洋时间:lO分钟人数:不限道具:给每人预备一个飞盘(一种塑料投掷玩具)。

一块宽敞的草地。

概述:这是一个随时都能开展的简洁嬉戏——和抢座位嬉戏相像,只不过道具采纳了飞盘。

目的:1.引人发笑。

2.活跃团队气氛。

步骤:1.把全部飞盘放在草地上,间隔几米远。

2.让队员们在草地四周边走边唱,但要和“岛屿”(那些飞盘)保持肯定的距离。

当你大声喊道“南太平洋”,大家尽快向其中一个岛跑去。

最终一个到达“岛屿”的人将被淘汰。

队员们跑向岛屿时,不能相互推挤,否则也要被淘汰。

3.重复这种做法,人数变少时,岛屿的数量也要削减。

直到场上只剩下一个人,他就是最终的获胜者。

变通:假如你有cD机或录音机,可以用来放音乐。

集体搞活动时的小游戏活跃气氛免费分享

集体搞活动时的小游戏活跃气氛免费分享

集体搞活动时的小游戏活跃气氛免费分享在集体搞活动中,小游戏是一种非常好的方式来活跃气氛。

无论是在学校、公司、社区还是团队聚会中,小游戏可以让参与者们互相交流、互相认识,同时也能增加整体的欢乐氛围。

本文将介绍几个适合用于集体搞活动中的小游戏,以帮助组织者们在活动中营造更加活跃的氛围。

1. 猜谜游戏:猜谜游戏是一种经典的小游戏形式。

组织者可以提前准备一些有趣的谜语或者题目,然后让参与者们进行猜测。

可以根据活动的主题选择相应的谜题,或者选择一些普遍适用的谜语。

参与者可以分成小组或者个人进行猜测,比赛形式可以增加互动性。

此外,猜谜游戏也可以搭配一些道具或者提示,增加游戏的趣味性。

2. 找茬游戏:找茬游戏是一种视力和观察力的考验。

组织者可以准备一组图片,每张图片中都有一些微小的差别,参与者需要通过观察找出差别所在。

可以根据活动的特点选择图片的题材,比如春节、动物、名人等等。

可以将参与者分成小组,每个小组在规定的时间内找出尽可能多的差别,最后统计分数。

这种游戏既能增加互动性,又能锻炼参与者的观察力。

3. 翻翻乐游戏:翻翻乐游戏是一种记忆力的考验。

组织者可以准备一些卡片,将卡片放在桌子上并翻面,参与者需要通过翻转卡片找到相同的配对。

可以根据活动的主题选择卡片的内容,比如动物、植物等等。

可以将参与者分成小组,每个小组在规定的时间内找到尽可能多的配对,最后统计分数。

这种游戏会增加参与者的互动性,并且锻炼他们的记忆力。

4. 绳子接力游戏:绳子接力游戏是一种团队合作的游戏形式。

组织者可以准备一根较长的绳子,并将参与者分成小组。

每个小组的成员需要站成一排,手拉着绳子,然后在规定的时间内完成一些任务,比如完成图形、通过障碍物等等。

这种游戏不仅能锻炼团队合作能力,还能增加参与者之间的交流和互动。

5. 舞动游戏:舞动游戏是一种活跃气氛的方式。

组织者可以选择一些热门的舞曲,并将舞曲的舞步展示给参与者们。

参与者需要按照舞步进行跳舞,并与音乐节奏配合。

活跃气氛的70个小游戏_早会活跃气氛小游戏

活跃气氛的70个小游戏_早会活跃气氛小游戏

活跃气氛的70个小游戏_早会活跃气氛小游戏早会活跃气氛小游戏1、踩报纸游戏目的:增强团体配合意识,营造团结和谐的团体气氛时间:约10分钟准备:报纸操作:团体成员以小组为单位,每组10人左右。

将报纸看作本小组在落水时唯一的一艘救生艇,请小组想办法让让更多的人站到报纸上获救,每个人都必须踩到报纸作为支点。

看哪一组获救的人最多。

具体分为以下个步骤:1:主持人宣布比赛开始后(并开始计时,以2分钟为时限),第一轮比赛开端,各个小组开始往报纸上站,站成后举手示意,看哪一组站的人多,人多者获胜。

(如果在有限的时间内不站好,以站在报纸上的人数为准打算人数)2:以此类推,进行第二轮比赛,在第二轮比赛中,报纸要对折,其余操作跟“一”相同;第三轮比赛再对报纸进行对折,其余的操作和第二轮一样。

3:三局两胜,获胜组可能提出恳求,处罚失败组,如平板支撑,男女俯卧撑等等。

分享:集团成员分享感触,由小组代表进行总结发言。

主持人作本项运动总结,发布进行下一个节目。

留心事项:在团体成员加入探讨各成员的问题时,不要过于强化问题的解决,引导成员在团体探讨当中得到一些启发,或勾引成员可以从另一个角度看待问题。

另外可以将游戏背景修改,比喻地震的保险地带等等,这样能够更应景。

2、传名片游戏游戏时间:10-15分钟游戏人数:不限游戏道具:名片,最好多拿几张游戏效果:活跃气氛,破冰游戏。

安全度:如果有人因为吃醋打起来,也是无法避免的。

游戏步骤:1.不管用什么方式,找出来几个输的人,比如:让所有人围成一个圈,胳膊张开,左手手心向下,伸平,右手食指垂直顶到右边伙伴的左手心.2.讲师看所有伙伴都准备好的时候,告诉大家游戏规则:当讲师喊”抓”的时候,所有伙伴,左手抓左边伙伴的右手食指,右手争取不要被右边的伙伴抓到.被抓到的伙伴站在圈的中间.到最后中间站有十个伙伴左右(视人数而定,数量差不多就行了,最好的男女比例为1:1)游戏可以暂告段落.3.没有被抓到的伙伴可以回到自己的坐位,被抓到的伙伴站在大家面前,排成一排,而且身边必须是异性(如果人员有限也没关系).讲师拿出来一张名片对大家讲:平常我们见客户都是需要递名片对吧?大家是怎么递呢?(伙伴们会说怎么怎么样,讲师可以做出这样的动作—这么简单,不用写了吧.^-^)那么今天呢,我们换个方式递名片.用上嘴唇和鼻子来递名片.这时讲师先示范一下,动作最好夸张点(像接吻一样的,把名片夹在鼻子和上嘴唇中间.)规则:手不能碰到名片,从第一位伙伴传到最后一位伙伴.名片要竖着,要不真成KISS了.(讲师不要说方法,手不能碰到名片,但是手指可以顶着上嘴唇)4.游戏中间,名片可能会掉在地上,为了卫生建议换一张名片。

活跃气氛的70个小游戏带动气氛的小游戏

活跃气氛的70个小游戏带动气氛的小游戏

活跃气氛的70个小游戏带动气氛的小游戏《活跃气氛的 70 个小游戏带动气氛的小游戏》在各种聚会、团队活动、课堂教学或者家庭聚会中,小游戏总是能够起到活跃气氛、拉近人与人之间距离的作用。

下面就为您介绍 70 个有趣的小游戏,让气氛瞬间高涨起来!一、语言类小游戏1、词语接龙由一个人先说出一个词语,下一个人接着说出由前一个词语最后一个字开头的词语,依次类推。

例如:“书包”——“包租”——“租房”。

2、猜谜语准备一些有趣的谜语或者脑筋急转弯,让大家来猜。

可以设置小奖品增加趣味性。

3、故事接龙一个人开始讲一个故事的开头,然后其他人依次接着往下编,共同创造一个有趣的故事。

4、绕口令比赛选择一些经典的绕口令,让大家比赛谁能说得又快又准。

5、知识问答准备一些涵盖各种领域的知识问题,进行抢答。

6、你说我猜一个人描述词语或者事物,其他人通过描述来猜测。

7、飞花令给定一个字,参与者依次说出含有这个字的诗句。

二、动作类小游戏1、模仿秀一个人做动作,其他人模仿,看谁模仿得最像。

2、接力比赛例如传递物品、跳绳接力等,考验团队协作和速度。

3、盲人摸象蒙上眼睛,通过触摸来猜测物品或人物。

4、抢凳子准备比人数少一个的凳子,播放音乐,音乐停止时抢凳子,没抢到的淘汰。

5、动作猜谜一个人通过动作表演一个词语或成语,其他人猜测。

6、折纸游戏给定一个折纸任务,看谁折得又快又好。

7、投球游戏设定一个目标,参与者投球,计算得分。

三、团队协作类小游戏1、两人三足两人一组,将腿绑在一起,共同前进,比速度。

2、接力拼图将一幅拼图分成若干块,小组接力完成拼图。

3、搭建高塔使用规定的材料,团队合作搭建尽可能高的塔。

4、传递气球通过身体的部位传递气球,不能用手,看哪个小组最快。

5、集体跳绳多人一起跳绳,考验默契和节奏感。

6、背靠背运球两人背靠背,将球夹在中间运输,不能用手。

7、团队拔河两队人进行拔河比赛,增强团队凝聚力。

四、创意类小游戏1、创意绘画给定一个主题,在规定时间内自由创作绘画。

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简单活跃气氛的团队游戏
简单活跃气氛的团队游戏
衔纸杯传水
衔纸杯传水目的:增进亲近感,考验成员配合、协作能力。

要求:人员选八名一组,男女交替配合。

共选十六名员工,分二组同时进行比赛。

另有二名人员辅助组第一名人员倒水至衔至的纸杯内,再一个个传递至下一个人的纸杯内,最后一人的纸杯内的水倒入一个小缸内,最后在限定的五分钟内,看谁的缸内的水最多,谁就获胜。

目的:使与会人员相互认识一下,创造一种轻松友好的气氛。

所需的材料:空白的可粘贴式姓名标签。

步骤:
给每人发一个空白姓名标签,请他们把自己的名字或者绰号写在上面。

然后请他们简短地列举出两个与自己的情况有关的、可以当话题的单词或短语,比如来自哪个州、爱好、子女情况等等,见下例:
相互认识一下
目的:通过这个精心设计的练习,帮助与会人员相互认识一下。

所需的材料:空白的姓名标签。

步骤:
在整个团体第一次集会时,给每人发一个空白的姓名标签。

请每个人都填写下面各项内容:
1、我的名字是**。

2、我有一个关于***的问题。

3、我可以回答一个关于***的问题。

给与会人员几分钟的时间来对这些陈述做出思考,然后鼓励整个团体的人员聚在一起,使每个人与尽可能多的人打交道。

小窍门
要想加快这一活动的节奏,可以在与会人员签到时就发给他们姓名标签,请他们当场在姓。

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