化工厂规章制度
化工厂规章制度模板
化工厂规章制度模板第一章绪论第一条为规范化工厂的生产经营行为，维护员工和企业的合法权益，提高生产效率和管理水平，树立企业形象，特制定本规章制度。
第二条化工厂是指生产、加工、经营有毒、有害、易燃、易爆等危险化学品的工业企业。
本规章制度适用于化工厂的所有员工和管理人员。
第三条本规章制度对化工厂内的生产、管理、安全、环保等方面做出了明确的规定，所有员工必须严格遵守。
对于违反本规定的行为，将依法追究责任。
第二章安全管理第四条化工厂必须建立健全的安全管理制度，明确责任部门和责任人员。
对于生产过程中可能存在的安全隐患，必须采取有效措施进行控制和整改。
第五条所有员工必须参加安全教育培训，掌握有关安全生产的知识和技能，做到具备应急处理能力。
任何人都不得在未接受培训的情况下参与生产作业。
第六条在生产过程中，禁止使用不符合安全标准的设备和工具，必须定期进行维护和检修，确保安全生产。
第七条严格禁止擅自更改生产工艺和生产操作程序，必须经过相关部门的审批才能进行变更。
第八条有关危险化学品必须按照规定进行分类、储存、使用和处置，禁止私自带入或外倒，一旦发生泄漏事故，必须立即采取紧急措施进行处理。
第九条所有员工在生产作业时必须佩戴相关的个人防护装备，严格遵守安全操作规程，不得违章操作，确保自身安全。
第十条对于违反安全管理制度的员工，将给予相应的处罚和教育，严重者将进行严肃处理。
第三章生产管理第十一条化工厂必须建立生产管理制度，明确生产计划和生产任务，合理安排生产流程和生产人员，确保生产效率和产品质量。
第十二条所有员工必须按照生产计划进行操作，不得私自调整生产顺序和生产数量，必须严格按照要求进行生产。
第十三条生产过程中，必须进行产品质量检验，确保产品符合标准要求。
对于不符合标准的产品，必须及时停止生产并进行整改。
第十四条生产设备和工具必须定期进行维护保养，确保设备运行正常。
对于存在故障的设备，必须立即停止使用并进行维修。
第十五条禁止在生产现场吸烟、乱丢垃圾、聚众闲谈等影响生产秩序的行为，必须保持生产现场整洁。
化工厂员工规章管理制度
化工厂员工规章管理制度一、总则1. 本制度适用于所有化工厂员工，包括但不限于管理层、技术人员、操作工、后勤人员等。
2. 旨在规范员工行为，保障生产安全，提高工作效率，维护公司利益。
二、员工守则1. 遵守国家法律法规，尊重社会公德，维护公司形象。
2. 严格遵守公司规章制度，服从工作安排，认真履行岗位职责。
3. 积极参与公司组织的安全教育和技能培训。
三、工作纪律1. 按时上下班，不迟到、早退，未经批准不得擅自离岗。
2. 工作期间不得从事与工作无关的活动，如玩手机、闲谈等。
3. 严格执行操作规程，不得违章操作。
四、安全生产1. 员工必须穿戴规定的劳保用品，如安全帽、防护服、防护眼镜等。
2. 严禁在生产区域内吸烟、使用明火。
3. 发现安全隐患或事故苗头应立即报告，并采取相应措施。
五、环境保护1. 严格执行“三废”（废水、废气、废渣）处理规定，确保达标排放。
2. 节约能源，减少浪费，提高资源利用率。
六、员工福利1. 公司为员工提供必要的工作条件和劳动保护。
2. 定期组织员工体检，关注员工健康。
3. 设立员工意见箱，鼓励员工提出合理化建议。
七、奖惩制度1. 对于工作表现突出、贡献显著的员工给予表彰和奖励。
2. 对违反公司规章制度的员工，视情节轻重给予警告、罚款、记过直至解除劳动合同。
八、保密制度1. 员工应对公司的商业秘密和技术秘密负有保密义务。
2. 未经授权，不得泄露公司内部信息。
九、附则1. 本制度自发布之日起生效，由人力资源部门负责解释。
2. 本制度如与国家新颁布的法律法规相抵触，按国家法律法规执行。
请根据实际情况对上述内容进行适当调整和补充。
化工厂员工安全规章制度
第一章总则第一条为保障化工厂员工的生命安全和身体健康，维护化工厂的正常生产经营秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于化工厂所有员工，包括管理人员、技术人员、操作人员、维修人员等。
第三条本制度旨在提高员工安全意识，加强安全管理，预防事故发生，确保化工厂安全生产。
第二章安全生产责任制第四条建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员、操作人员、维修人员的安全职责。
第五条厂长是安全生产的第一责任人，对全厂安全生产负总责。
第六条各级管理人员要加强对安全生产工作的领导，督促检查安全生产措施的落实。
第七条技术人员负责对生产过程中的安全风险进行评估，制定相应的安全技术措施。
第八条操作人员要严格按照操作规程进行作业，确保操作安全。
第九条维修人员要定期对设备进行检查、维护，确保设备安全运行。
第十条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
第三章安全教育培训第十一条建立健全安全教育培训制度，确保员工具备必要的安全知识和技能。
第十二条新员工入职前必须接受安全教育培训，考试合格后方可上岗。
第十三条定期组织员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第十四条对特殊工种和关键岗位的员工，要加强专业安全知识和技能的培训。
第四章安全生产检查第十五条建立安全生产检查制度，定期对生产现场进行安全检查。
第十六条安全检查要全面覆盖生产现场、设备设施、操作规程等方面。
第十七条对检查中发现的安全隐患，要及时整改，确保消除事故隐患。
第十八条安全检查结果要及时上报，对存在安全隐患的部门和个人进行通报批评。
第五章安全生产设施与防护用品第十九条建立健全安全生产设施，确保生产现场安全。
第二十条配备必要的安全防护用品，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩、防毒面具等。
第二十一条员工必须正确佩戴和使用安全防护用品。
第六章事故报告与处理第二十二条建立事故报告制度，及时、准确报告事故情况。
化工厂规章制度
化工厂规章制度第一章总则。
第一条为了加强化工厂的安全生产管理，确保员工的人身安全和财产安全，保护环境，保障生产的正常进行，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于化工厂的所有员工，包括管理人员、技术人员、操作人员等。
第三条化工厂的所有员工必须严格遵守本规章制度，不得违反规定。
第四条化工厂的管理人员应当严格执行本规章制度，对违反规定的员工进行相应的处罚。
第五条化工厂的员工有权利对本规章制度提出合理化建议，并有权利对违反规定的行为进行举报。
第二章安全生产管理。
第六条化工厂应当建立健全安全生产管理制度，明确安全生产的责任和义务。
第七条化工厂应当定期组织安全生产培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
第八条化工厂应当建立健全安全设施，包括消防设备、安全防护设备等，并定期进行检查和维护。
第九条化工厂应当制定应急预案，明确各岗位的应急职责和处置措施。
第十条化工厂应当定期进行安全生产检查，及时发现和排除安全隐患。
第三章作业规范。
第十一条化工厂的员工在进行作业前，必须进行相关的安全培训，并取得相应的操作证书。
第十二条化工厂的员工在作业时必须佩戴相关的个人防护装备，并正确使用。
第十三条化工厂的员工在作业时必须严格按照操作规程进行，不得擅自改变操作方法。
第十四条化工厂的员工在作业时必须严禁吸烟、乱丢废弃物等行为，保持工作环境的整洁。
第四章环境保护。
第十五条化工厂应当建立健全环境保护制度，严格控制废气、废水、废物等排放，确保环境的安全和卫生。
第十六条化工厂应当定期进行环境监测，确保排放达到国家和地方的相关标准。
第十七条化工厂应当合理使用资源，提倡节约能源、减少废弃物的产生。
第十八条化工厂应当建立健全应急预案，及时应对突发环境事件。
第五章违规违纪处理。
第十九条对于违反本规章制度的员工，根据违规行为的轻重，可采取口头警告、书面警告、罚款等措施。
第二十条对于严重违反本规章制度的员工，可给予停职、降职、辞退等处罚。
第二十一条对于故意造成事故或环境污染的员工，应当依法追究刑事责任。
化工厂安全规章制度范本
化工厂安全规章制度范本第一章总则第一条为了加强化工厂安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《化工企业安全生产管理规定》等法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于化工厂的安全生产管理工作，包括生产、科研、试验、储运、销售等各个环节。
第三条化工厂必须贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持“以人为本、强化责任、风险防控”的原则，建立健全安全生产责任制度，确保安全生产。
第二章组织机构和职责第四条化工厂设立安全生产委员会，负责组织、协调和监督安全生产管理工作。
安全生产委员会主任由厂长（总经理）担任，成员包括相关部门负责人。
第五条安全生产委员会的主要职责：（一）制定安全生产目标和计划；（二）研究解决安全生产重大问题；（三）组织安全生产教育和培训；（四）督促检查安全生产措施的落实；（五）组织安全事故的调查处理；（六）定期组织安全生产大检查。
第六条化工厂设立安全生产管理部门，负责日常安全生产管理工作。
安全生产管理部门的主要职责：（一）贯彻执行国家安全生产法律法规和标准；（二）组织制定安全生产规章制度和操作规程；（三）组织安全生产风险评估和隐患排查；（四）组织安全生产应急管理和事故救援；（五）组织安全生产培训和教育；（六）对安全生产工作进行监督检查。
第三章安全生产要求和措施第七条化工厂必须建立健全安全生产责任制度，明确各级领导和部门的安全生产职责，实行安全生产目标管理。
第八条化工厂必须严格执行国家安全生产法律法规和标准，确保生产设备、设施和安全防护装置完好有效。
第九条化工厂必须加强危险化学品的管理，建立健全危险化学品管理制度，严格执行危险化学品的安全操作规程。
第十条化工厂必须加强作业场所的安全防护，严格执行作业场所的安全距离、安全通道、安全标志等规定。
第十一条化工厂必须加强员工的安全教育和培训，保证员工具备必要的安全生产知识和技能。
第十二条化工厂必须建立健全事故报告和调查处理制度，对事故及时进行调查处理，认真总结事故教训，防止事故再次发生。
化工厂规章制度
化工厂规章制度
第一条，工作纪律。
1. 所有员工必须遵守工作时间安排，按时上班，不得擅自迟到早退。
2. 在工作期间，严禁私自离开工作岗位，必须经过主管领导批准后方可离开。
3. 严禁在工作时间内进行无关工作的活动，如打游戏、看视频等。
第二条，安全生产。
1. 所有员工必须严格遵守安全操作规程，不得擅自更改操作流程，确保生产过程安全。
2. 发现任何安全隐患，应立即上报主管领导或安全管理部门，确保及时处理。
3. 在生产过程中，必须穿戴好安全防护用具，严禁穿拖鞋、短裤等不符合安全标准的服装。
第三条，环境保护。
1. 所有员工必须严格按照环保要求进行生产操作，严禁乱倾倒废弃物。
2. 在生产过程中，必须注意节约能源，减少废气排放，保护环境。
3. 发现任何环境污染行为，应立即上报主管领导或环保部门，确保及时处理。
第四条，纪律处分。
1. 对于违反工作纪律、安全生产、环境保护等规定的员工，将按照公司规定给予相应的纪律处分。
2. 对于严重违反规定的员工，公司将依法追究其法律责任。
以上规章制度自发布之日起生效，所有员工必须严格遵守，违反者将受到相应的处罚。
化工厂工人规章制度
化工厂工人规章制度第一章总则第一条为了规范化工厂工人的行为，保障生产安全，提高生产效益，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于化工厂内的所有工人。
第三条工人应遵守本规章制度，并严格执行。
第四条工人在工作期间应当服从管理人员的指挥和要求。
第五条工人在工作期间应当认真履行自己的职责，确保生产安全。
第六条工人应当爱护设备，保持生产环境的整洁和安全。
第七条工人应当积极参加生产技术培训，提高自身的技能水平。
第八条工人应当遵守国家法律法规，认真履行自己的职责，坚决防止事故的发生。
第二章工作制度第九条工人应按时上班，不得迟到早退，否则将受到相应的处罚。
第十条工人应按照工作安排认真履行自己的职责，不得擅自离开工作岗位。
第十一条工人在工作期间禁止私自接电话、上网和聊天，严禁在工作中玩游戏。
第十二条工人在工作期间应当注意安全，做到安全第一。
第十三条工人应当遵守工作纪律，不得擅自修改工艺流程或者作出未经批准的调整。
第十四条工人应当按照规定的程序和要求进行操作，不得私自操作设备。
第三章安全制度第十五条工人在工作期间应当遵守生产安全规范，不得擅自操作危险设备。
第十六条工人应当认真参加安全培训，提高安全意识，做到事故防范。
第十七条工人在发现安全隐患时应立即报告，积极配合进行排查和整改。
第十八条工人应建立安全生产责任，确保生产过程中的安全。
第十九条工人应定期参加安全演练，熟悉应急预案，做到随时应对突发状况。
第四章保密制度第二十条工人应当遵守公司的保密制度，不得擅自泄露公司的商业机密。
第二十一条工人在离开工作岗位时应当关机，保护公司的信息安全。
第二十二条工人应当保护公司的财产安全，不得私自挪用公司的资金或物品。
第五章纪律处分第二十三条工人如有违反规章制度的行为，将受到相应的纪律处分。
第二十四条工人如有严重违纪行为，将受到开除处分。
第二十五条工人受到处分后，应当及时改正错误，遵守规章制度。
第六章其他规定第二十六条本规章制度解释权归公司所有。
化工厂安全生产规章制度
化工厂安全生产规章制度第一章总则第一条为了保障化工厂生产过程中的安全，有效防范各类事故的发生，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于化工厂内的所有生产、管理、保卫人员，必须严格遵守。
第三条化工厂领导层要高度重视安全生产工作，加强对安全生产工作的组织和领导，切实保障职工的生命财产安全。
第四条化工厂要建立健全安全生产责任制度，各级领导要对工作人员的安全教育、培训和考核进行监督，确保安全生产工作的顺利开展。
第二章安全生产管理第五条化工厂要建立完善的安全生产管理制度，包括人员、设备、环境、安全等各方面的管理规定。
第六条化工厂要定期对设备、管道等进行检查维护，确保设备的安全稳定运行。
第七条对生产过程中潜在的危险源要及时发现并采取有效措施进行消除，确保生产过程的安全稳定。
第八条对危险化学品的储存、运输和使用要进行严格管理，保证危险化学品的安全使用。
第九条加强安全意识培训，提高员工的安全防范意识，确保员工在工作中能够正确处理各种突发事故。
第十条定期组织进行安全演练，提高员工对各类事故的处理能力，确保能够在危机发生时迅速有效地处置。
第三章安全生产措施第十一条化工厂要建立警示标识制度，对危险区域、设施设备等进行标识，并定期检查维护。
第十二条加强火灾防护工作，严格按照相关规定进行防火检查、灭火器材配置，定期进行消防演练，确保火灾防护措施得到有效落实。
第十三条建立安全设施的完善制度，确保安全设施的每日检查维护，提高安全设施的利用率。
第十四条加强对生产工艺的控制，严格按照生产工艺规范进行操作，确保生产过程的安全性。
第十五条对涉及到员工健康的工作，要进行相应的防护措施，确保员工的身体健康。
第四章安全生产监督检查第十六条化工厂要建立健全安全生产监督检查制度，确保安全生产规章制度的执行情况。
第十七条建立安全生产检查的台账，对每一次安全生产检查情况进行登记整理，及时发现问题并进行整改。
第十八条对发现的安全生产问题要及时报告领导，提出整改措施，并在规定时间内完成整改。
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化工厂规章制度篇一：工厂规章制度大全工厂规章制度大全目录前言 (2)第一章总则 (2)第二章员工守则 (3)第三章员工薪酬制度 (4)第四章安全生产管理制度 (5)第五章人事制度 (6)第一节员工的招聘 (6)第二节员工的录用 (6)第三节员工证件办理 (7)第四节员工培训 (7)第五节人员调动 (7)第六节考勤打卡规则 (8)第七节请假规则 (9)第八节员工投诉规则 (9)第九节奖励种类 (9)第十节惩罚种类 (9)第十一节辞工制度 (9)第十二节解除劳动关系条款 (10)第十三节奖惩处理程序 (11)第十四节厂服管理规定 (11)第十五节员工福利待遇 (12)第十六节优秀员工评比 (12)第十七节保险制度 (13)第六章车间管理制度 (14)第七章质量管理政策 (15)第一节质量方针及目标： (15)第二节产品质量标准： (15)第三节品管组织人员编排： (15)第八章设备工具管理制度 (16)第九章装配车间制度 (17)第一节工作程序 (17)第二节定置管理实施要求 (18)第三节基本要求 (18)第十章仓库管理制度 (18)第十一章公共生活区管理制度 (19)第十二章员工住宿管理细则 (20)第十三章安全操作规程 (21)第十四章消防制度 (22)第十五章附则 (22)前言为了保障劳资双方的合理利益,加强公司的治理工作,维护和保障正常生产,提高生产效益,结合我厂实际情况,要求每位应聘者必须具体了解和自觉遵守公司的各种规章制度。
第一章总则第一条为完善公司管理制度，逐步健全现代化管理机制，使内部管理走向科学化、系统化、规范化，使之管理有法可依、违章可究，从而督导全体员工遵纪守法，共同维护、保障公众生活及各项工作有序进行，特制订本管理章程。
第二条在当地政府有关部门领导下, 本厂最高领导权力属于总经办 , 并由以总经理为首的办公室领导机构开展具体工作, 聘用职工解雇职工和开除职工以及其他重大事项由行政部共同批核。
第三条凡属本公司职员都必须遵守和执行本管理章程的各有关条款，同时享有本章程所规定的一切权益。
第四条凡违犯本章程的职员，由有关部门依有关制度为准绳，按程序公正处理。
第五条各部门可依据本章程有关指导原则，根据本部门实际具体情况，制订相关的管理细则，报公司审核批准生效。
第六条各部门单位负责人，应当经常教育所属人员遵守本管理章程。
第七条对违犯本管理章程的行为者，任何人都有劝阻和投诉的权力。
第八条本章程由颁发之日起生效，凡与之相抵触的旧条款，一律作废。
第九条本章程经公司扩大会议集体讨论通过，公司总经理签署生效，其解释权及修改权归本公司。
第十条本章程于二零一零年九月一日正式颁布实施。
第二章员工守则第一条员工守则是职员在公司从业期间，所必须遵守的基本行为准则。
第二条努力学习科学知识，认真钻研生产技能、工艺技术，不断提高自身素质，做一名现代化企业有用之才。
第三条遵守国家法律、法规和公司的有关规章制度，做遵纪守法的优秀社会公民和企业员工。
第四条服从领导，听从指挥和分工，树立团结协作、积极奉献、顾全大局的集体主义精神。
第五条严禁参与煽动他人怠工、罢工、打架斗殴及违犯厂规和任何危害社会安定的违法行为。
第六条树立关心、互助、团结、文明、礼貌、尊重同事工友的处世作风，严禁拉帮结派、损人利己、破坏公司集体凝聚力的各种不良言行。
第七条热爱公司、忠于公司、忠于事业，以厂为家，树立“厂兴我荣、厂衰我贫”的正确创业观念，反对“淘金”庸俗思想，自觉维护集体利益和公司声誉，积极为厂的各项改善工作提供合理化建议。
第八条热爱本职工作，忠于职守、勤奋工作，对工作认真负责，对技术精益求精，按时、保质、高效、低耗出色完成工作任务，做公司出色员工。
第九条加强个人品德、职业道德修养，严禁偷窃公司和同事的财物，以及聚众赌博的一切道德品质败坏的行为。
第十条遵章守纪、服从大局。
严禁任何人以个人理由抗拒、威胁、恐吓、殴打执行公务人员。
第十一条积极配合公司各项管理工作，出入车间大门和仓库等公共区域都必须自觉规范佩戴工作证（厂牌），要自觉维护公共区域的环境卫生，不乱吐乱扔，并服从执勤保安人员的检查、监督，自觉维护公共区域整洁环境。
第十二条按时上下班；不迟到早退，不无故缺勤,自觉遵守签到制度。
未经主管同意不得擅自外出或接待亲友和外宾第十三条工作时间内，员工严禁看报纸杂志、闲谈、窜岗、打闹、大声喧哗，不得接听私人电话，有事应长话短说，以免扰乱工作秩序。
第十四条公司提倡勤俭节约，能源、用品及各种材料，不损坏公共财物、因个人原因造成损失的，公司将据情节轻重予以处理。
第十五条每天生产操作之前先检查机器是否正常。
操作之后或下班后收好各种文件、资料、工具、零件、产品、关好门窗、水、电、气源。
按规定位置摆放工具及物品。
每个星期三、五、日为清洁日，搞好个人及集体卫生，经主管检查后合格方可下班。
第十六条按质、按量、按时完成任务，不得借故、拖延、敷衍、推委。
严格按照安全规格操作，严禁违章操作，一旦发现严肃处理。
第十七条在厂员工必须服从主管人员的合理指挥和调动，如有异议应及时与领导商议，无理由不服从主管调动者按情节轻重给予处理。
第十八条各部门主管，必须注意自身涵养，以身作则，与公司员工同舟共济，提高工作热情，团结协作精神。
第十九条本厂员工均有责任和义务保守本厂经营秘密，维护本厂利益，未经领导书面批准同意，任何人不得擅自向外泄露本厂所有秘密，否则作盗用和侵权行为论处，本厂将追究违反者的经济责任。
未经批准，不得带外来人员到处参观。
第二十条任何员工在其上班时间及厂内出现突发性的个人疾病、非本职业引起的职业病、打架伤亡等非因工受伤均与本厂无关的疾病一律不负任何责任与费用. 本厂工人与外人打架, 在厂外偷窃等犯罪行为, 均属刑事犯罪, 本厂不负任何责任。
第二十一条违犯本章第五、九、十、二十条有关规定者追究责任，情节严重者送司法机关处理。
同时，并做开除出厂处理。
第二十二条本厂不有任何的歧视行为存在，即；本厂在雇用、薪酬、升迁、训练机会、解雇或退休事务上，不可存在或支持任何基于种簇、社会阶层、国籍、宗教、残疾、性别、性别取向、工会会员资格或政治关系的歧视行为。
本厂不可干涉员工遵奉信仰和风俗的权利，和满足涉及种族、社会阶层、国籍、残疾、性别取向和工会的信条、政治需要的权利。
本厂不可允许带有强迫性、威胁性、凌辱性或剥削性的行为，包括姿势、语言和身体的接触。
第三章员工薪酬制度第一条公司采用28天/月上班制，全年正常工作时间为8小时，上午8:00-12:00,下午13:00-17:30，需晚上加班的均为18:30-21:00。
第二条本厂员工分计时和计件两种, 如发现计时员工在主管未做登记的情况下帮计件员做事, 将计时与计件双方皆须1天扣3天工资.第三条公司薪酬发放采用隔月结算制，即当月月底发放上月工资, 一般情况下厂方及时发工资, 特殊情况需延时的, 最多不能超过15天。
第四条每月加班时间平均不能会出36小时。
工厂加班薪酬按照薪酬制度给予：月工资—————————— = 加班薪酬（元/小时）30（天）×8（小时）（计件工人加班薪酬除外）如果，公司因出货紧急必须加班时，部门主管会提前通知员工加班，希望员工配合工作。
第四章安全生产管理制度第一条贯彻“安全为了生产，生产必须安全”的预防方针，认真遵守各项安全生产规则。
第二条各部门应根据本部门所使用的机械设备性能，操作使用方法，制订出安全操作规程，供操作者安全指南。
第三条学徒应在师傅、新工应在组长的指导下，依照《安全操作规程》操作机电设备和危险工种。
第四条作业员应严格学习、遵守本部门有关安全细则，并做好日常保养维护工作，确保机械安全性能正常稳定。
第五条非机电操作人员，不准私自使用机电设备；非专业机电维修人员，严禁私自拆卸、安装机电设备。
第六条危险机电设备或工种，必须经培训熟悉本岗位机电设备性能和本工种安全规程后，方可独立上岗作业。
第七条各机电操作者在作业前，要检查机电设备运转是否正常，各种保险设施是否齐整牢固，确认正常方可作业。
第八条机电设备出现故障时，应立即关闭电源，并报部门负责人及时维修，禁止使用带故障的机械设备。
第九条严禁安排带有妨碍安全性疾病的人员从事机电操作作业、酒后人员及过度疲劳者、精力不集中的状况下操作机电设备。
篇二：化工厂生产管理制度(全)目录第一部分安全生产岗位责任制安全生产职责........................................2 主管安全生产经理职责.. (2)经理（厂长）安全职责·································.3 安全生产科的职责....................................4 主管安全生产副经理职责..............................5 生产经营单位领导班子其他负责人安全职责..............6 车间主任安全生产职责.. (6)班组安全生产职责....................................7 班组长安全职责......................................8 岗位工人安全生产职责.. (8)从业人员安全生产职责 (9)其他科室人员安全防火责任 (10)第二部分安全生产管理制度责任安全生产管理制度 (12)安全生产投入保障制度 (12)建设项目安全管理制度 (13)安全设施、设备管理和检修、维修制度 (14)三氧化硫车间安全管理制度 (16)重大（点）危险源监控管理制度 (17)事故报告及调查处理制度 (18)消防安全管理制度 (19)职业卫生管理制度 (20)劳动防护用品发放和管理制度 (21)安全检查、隐患整改制度 (22)安全生产奖罚与责任追究制度 (23)安全教育制度 (25)特种作业安全管理制度 (26)岗位标准化操作制度 (2)6安全生产会议管理制度 (27)事故报告及调查处理制度 (28)安全生产主管副职持证上岗制度 (29)其他保障安全生产的规章制度 (29)第三部分各岗位安全操作规程锅炉岗位安全操作法 (3)1车间操作规程 (31)第四部分安全事故应急救援预案应急救援指挥部组成职责及分工 (34)报警、通讯联络方式 (35)人员紧急疏散、撤离 (35)事故现场的检测、抢险、救援及控制措施 (35)应急救援的保障 (36)事故应急救援终止程序 (37)应急培训计划 (37)附件 (37)第一部分安全生产责任制安全生产职责一、企业的各级领导在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真执行国家有关安全生产的法令、法规和方针政策。