参加工会干部培训心得体会
参加工会培训的心得体会(精选17篇)

参加工会培训的心得体会参加工会培训的心得体会(精选17篇)当我们经过反思,有了新的启发时,可以将其记录在心得体会中,如此可以一直更新迭代自己的想法。
那么好的心得体会是什么样的呢?下面是小编为大家收集的参加工会培训的心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
参加工会培训的心得体会篇110月10日,襄阳市工会干部学校宽敞的会议室里座无虚席,鄂西北公司百余名工会干部参加了一次以提高工会干部整体素质为主题的工会干部培训,邀请多位知名讲师进行授课。
我非常荣幸参加了此次培训,在各位讲师幽默诙谐、生动有趣的讲解下,让我对中国特色社会主义工会发展道路有了系统的认识和了解,收获与体会颇多,现结合自身工作实际,就新形势下怎样做一名的工会干部谈几点粗浅的认识。
基层工会干部素质的高低决定基层工会工作的优劣。
许多事实证明,哪个单位工会干部素质高,哪里工会组织发挥的作用就好,群众威信就高;反之,工会工作就缺少生机和活力。
工会章程中要求工会干部要积极为职工办事,做“职工之友”,努力学习,深入实际,调查研究,不断提高理论政策和文化业务水平,坚持原则,不谋私利,扶持正义,压制邪气,实事求是,团结大家一道工作,促进经济发展和社会的和谐稳定。
因此基层工会干部要适应新形势,努力在工作实践中不断提升自身的素质,使之成为能力较强的优秀工会工作者,才不负历史赋予的使命。
一、做一名合格的工会干部,要全心全意服务职工群众。
(一)学会倾听。
作为一个基层工会干部,最重要的就是倾听。
要倾听来自员工同事的声音,听他们内心到底想要在公司里得到怎样的权利或者是待遇,员工遇到困难后,要倾听员工对于公司有什么样的意愿,或者什么样的要求等。
(二)学会分析。
基层工会干部有时候,并不是倾听然后上报员工的意思就完了,如果是这样,那么基层工会干部只不过是一个传话筒罢了,就成了一个可有可无的角色了,所以基层工会干部要学会分析,分析员工需要什么,不需要公司出面解决问题的就不要惊动公司了,直接解决就可以了。
2024年工会干部工作体会样本(五篇)

2024年工会干部工作体会样本在____月____日至____日期间,本人有幸参与了矿区工会干部职工代表培训班以及工会干部“三学”大讲堂的深入培训。
通过系统学习专业知识,并聆听高层领导和专家们的精彩讲授,我深受启发,对如何更好地履行本职职责以及创新工作思路有了更为清晰的认识。
同时,我也深入反思了自身工作的不足。
以下是我对本次培训的一些体会与总结:一、深化理解,明确工作方向。
作为工会干部,我深刻认识到必须全面理解工会的性质,切实履行好工会的四项基本职能。
在培训课程中,马书记结合实践经验,详细阐述了工会如何紧密跟随党的步伐,引导职工与工会同向同行,以及在新时代背景下如何有效开展工会工作、切实履行工会职责。
我们必须紧密结合实际情况,明确工作方向,坚持以人为本,积极协调企业与职工之间的关系,维护职工队伍的稳定,推动企业的健康发展。
二、调整心态,全身心投入工作。
我深刻体会到,积极健康、乐观向上的工作心态与工作绩效之间存在着密切的正相关关系。
因此,我们必须学会调整心态,勇于面对并克服工作和生活中的各种困难。
只有如此,我们才能轻松、投入地开展工作。
三、强化业务学习,提升工作能力。
工作能力的高低直接影响到工作效率。
在日常工作中,我们时常听到领导强调要加强自身学习、提高自身素质的重要性。
然而,我们往往将这些话语视为空泛的套话。
然而,在实际工作中遇到问题时,我们才发现自己的知识储备不足、学习不够深入。
因此,我们必须树立持续学习的意识,将学习视为对公司发展的责任和义务、对个人成长的乐事和情趣。
通过不断学习,用知识武装自己、充实生活,以适应时代和社会的发展需求。
四、加强沟通与协作,共同提高。
作为团队的一员,我们必须具备团队精神和协作精神。
团队中每位成员的行为都代表着整个团队的形象。
因此,我们必须树立大局意识、协作意识和互相意识。
由于沟通不畅和协作不力,我们的工作可能受到阻碍。
无论是上下级之间还是同事之间,我们都应该相互学习、取长补短。
2024工会干部培训心得体会总结

2024工会干部培训心得体会总结工会是维护职工合法权益、增进职工福利的重要组织,工会干部则是工会事业的中坚力量。
为了提高工会干部的履职能力和综合素质,我参加了2024年度的工会干部培训。
通过培训,我不仅增长了专业知识,还加深了对工会工作的理解和认识。
在此,我将从学习内容、培训方式、学习感悟和提升方向四个方面进行总结。
一、学习内容本次培训的学习内容涉及了工会组织建设、基层党建工作、职工福利保障、劳动法律法规等多个方面。
在组织建设方面,培训中介绍了工会组织的基本职能和工作内容,强调了工会组织建设对于维护职工权益的重要性。
基层党建方面,培训内容包括了党建工作的指导思想、基本原则和方法手段,强调了党建工作与工会工作的有机结合。
职工福利保障方面,培训中介绍了各类职工福利政策和制度,加深了对职工权益保障的了解。
此外,培训中还对劳动法律法规进行了系统的讲解,使我们能够更好地为职工提供法律服务和支持。
二、培训方式本次培训采取了多种方式,包括理论讲解、案例分析、群体讨论、现场观摩等。
通过讲解和分析真实案例,有效激发了我们的学习兴趣,帮助我们更好地理解和运用知识。
群体讨论则增强了我们的合作意识和团队意识,通过与他人的交流和互动,我们不仅能够听到不同的声音,还能够获得更多的启示和思考。
现场观摩则提供了实践操作的机会,让我们能够在实际工作中运用所学知识,增强了学习的实用性。
三、学习感悟通过本次培训,我深刻认识到了作为工会干部的责任和使命。
工会干部既是职工的代表,也是职工的帮助者和保护者。
我们需要时刻关注职工的需求和利益,积极为他们维权、争利,为职工争取更好的工作环境和福利待遇。
同时,我们还需要具备较强的组织能力和沟通能力,能够与职工沟通、协商,解决职工的实际问题。
只有深入了解职工的实际需求,主动为职工服务,工会组织才能发挥更大的作用。
在学习中,我还注意到了自身的不足和需要改进的地方。
首先,我需要进一步提高自己的业务能力和知识储备,特别是对劳动法律法规的学习,要加强对相关法律法规的理解和运用。
2024年工会干部培训心得体会范文(六篇)

2024年工会干部培训心得体会范文____月____日-____日,我有幸参加了z市教育工会举办的____年z市教育系统工会干部培训班。
虽然仅有两天的培训,但却受益匪浅。
本期培训班由z市教育局调研员、市教育工会主席刘一聪同志主持,共约____多名来自全市____个县(市、区)和市直学校的基层工会干部参加,特地聘请____省教科文卫体工会副主任张元闽同志、____学哲学系研究生导师(原党____宣传部副部长)洪成得教授以及华侨大学心理中心主任赵冰洁教授授课。
z副主任在主题为《贯彻省委工会工作会议精神,发挥教育工会的作用》讲座中,向大家解读了闽委[____]____文件的主要精神,引领全市教育系统工会干部进一步统一理解、加强认识《____省____加强和改进新形势下党对工会工作领导____》,表扬了z市工会干部对工会工作所做出的贡献,部署了相关任务。
z教授则以“纪念____建党九十周年”为契机,结合____“____”讲话向大家做了《艰辛历程硕果累累与时俱进续创辉煌》为题的报告,洪教授以大量详实的数据、典型贴切的例子、通俗生动的语言、深入浅出地向大家阐述了中国____成立____年来的艰辛历程和举世瞩目的业绩,增强了大家作为中国人的自豪感和自信心,让大家由衷地佩服和承认中国____不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党,不愧为领导中国人民不断开创事业发展新局面的核心力量。
z教授题为《拥舞生命,释放压力》的讲座亦很精彩,她运用了“人的一生”动画课件、结合自身对生活的感悟教大家如何看待生命、如何体现自己价值、如何看待压力如“化蛹成蝶”的过程等,带给大家许多心理健康方面的启示,讲座最后,赵教授还与培训班的工会干部就工作中存在的疑惑进行互动解答,并留下____,表示愿意随时帮大家解决心理疑难问题。
我认为此次培训紧贴教育工会工作实际,既有理论知识,又有案例分析,通俗易懂,实用性强,对于如何做好新形势下教育工会工作,进一步提高基层工会干部的综合素质,起到了较好的指导和促进作用。
工会青年干部培训心得体会(三篇)

工会青年干部培训心得体会近期,我有幸参加了工会组织的一次青年干部培训班。
通过这次培训,我受益匪浅,对工会工作有了更深入的了解。
以下是我对这次培训的心得体会。
首先,培训班的内容非常丰富。
在这次培训中,我们学习了工会的基本知识、工会组织的职责和权力、职工权益保护和劳动法律法规等。
这些知识帮助我们更加清晰地认识到工会所承担的责任和义务,提高了我们参与工会工作的能力。
同时,培训班还组织了一系列实践活动,如模拟谈判、职工权益保护案例分析等,使我们能够在实际操作中加深对工会工作的理解。
其次,培训班注重培养我们的团队合作能力。
在培训期间,我们与来自不同单位的青年干部一起进行组队合作,通过团队合作解决问题。
这种团队合作的方式锻炼了我们的沟通能力、协作能力和解决问题的能力。
在团队中,我们需要相互协作、相互支持,共同完成任务。
通过这样的团队合作,我们学会了与他人合作,学会了倾听和尊重他人的意见,也深刻体会到团队的力量。
再次,培训班注重培养我们的领导能力。
在培训中,我们学习了领导的基本知识和领导技巧。
在团队合作中,我们担任不同的角色,有时是领导者,有时是团队成员,通过不断的实践,我们能够更好地理解领导的重要性和责任。
同时,培训班还邀请了一些优秀的领导干部进行经验分享,他们的经验和故事给了我们很大的启发和激励。
最后,培训班重视实践和交流。
在培训过程中,我们不仅进行了理论学习,还进行了实践活动和案例分析。
通过实际操作和案例学习,我们能够更好地将理论知识应用于实际工作中。
此外,培训班还组织了一系列的交流活动,如分组讨论、经验分享等,使我们有机会与其他单位的青年干部交流学习,拓宽了我们的视野,开阔了我们的思路。
通过这次培训,我对工会工作有了更深入的了解,并且认识到了作为一名工会青年干部的责任和使命。
我将继续学习,提高自己的专业知识和综合素质,不断完善自己,为广大职工的利益和福利奋斗。
通过这次培训,我对工会青年干部的角色有了更加清晰的认识。
工会干部培训心得体会7篇

工会干部培训心得体会7篇工会干部培训心得体会篇1学院两年一度的工会干部培训如期举行,这次工会培训内容丰富多样,有集中培训、业余自学、考察学习和知识讲座等;时间相较以往有所延长,从10月25日开班到11月18日结束,以便于学员更深入的学习工会工作精神。
这次培训也让我对院工会及女职工工作的内容、形式和思想高度有了充分认识。
一、认识到工会干部培训的目的在于提高工会干部队伍素质促进工会工作更好地服务于学院建设的中心工作和发展大局。
学院于20__年10月25日举行工会干部培训班开班会议,此次会上马春延书记的讲话以“加强学习,提升认识,力求打造工会品牌”指明了学院工会当前及今后一个时期工作的重心和路径,讲话站得高,看得远,就如何适应学院的改革与发展,如何更好地做好工会工作提出了建议。
二、充分认识工会工作的'新要求领会省委、市委近期分别下发的《关于加强和改进新形势下党对工会工作领导的意见》文件精神,加强和改进新形势下党对工会工作的领导,充分发挥工会作用,以发展和谐劳动关系为重心。
11月18日市工会副主席杨义昌到学院对创建“教工小家”和“五一先锋岗”开办专题讲座,详细解说了“教工小家”和“五一先锋岗”的内涵、作用和意义,就如何创建提出了工作要求:凝心聚力、开扣进取、树立民主提升素质,服务大家。
市女工委童巧君老师就“新形势下如何做好女工工作”开办专题讲座,首先引导大家学习了解20__年出台的工会女职工条例,熟悉省工会女工工作规范化示范单位建设标准;其次说明确实做好高校女职工工会工作的重要性以促进女职工发展;最后就怎样做好新好女性提出几点概括:高素质、有自信完整独立、有旺盛精力,果断有创新精神、时时不忘充电、有宽容心、出得厅堂入得厨房、要美丽及家庭事业并重,讲话朴实深入,对女职工真正成长为一名优秀的新女性有重要指导作用。
三、要以积极的精神状态和良好的工作热情为广大教职员工谋求实事。
在新的形势下求主动,树立干工作的信心和勇气,发扬井岗山精神,积极做好工会各项工作,促进学院发展。
2024年工会干部培训心得体会(五篇)

2024年工会干部培训心得体会200____年____月____日至____日,在____工会的____下,我有幸参加了在____工会干部培训班的学习。
这次培训是一次规格档次高,教学水平高,培训时间适中的一次培训。
通过两天的培训学习,有几个想不到:一是想不到领导这么重视。
我接到培训通知后,认为是____工会对工会干部的一次例行培训而已,无非是请一些人员给讲一讲工会工作的有关知识,有关领导礼节性的“点个冒”。
想不到____工会主席也在百忙之中参加培训班的开班典礼,为参加培训的学员提要求。
人生最关键的是学习,企业对员工的最高奖励是学习,知识改变命运,技术精彩人生。
这次培训使我倍感温暖,这在我所参加的任何培训班所没有的。
____公司工会宣传部____部长、____厂党总支书记的精心备课,专门为学员讲授业务知识,又使我倍感领导的用心良苦。
在学习中我也体会到____工会对基层分工会干部培训十分重视,精心地作了安排,对培训学习期间作了具体的要求。
我想不到为我们授课的都是具有丰富理论和实践经验的部长们、书记;更想不到____的党委书记也亲自为我们授课。
短暂的两天理论学习,我聆听了各位部长、书记的生动、详实的讲解,特别是____书记那铿锵有力的语言、____部长那诙谐的论述、____书记那丰富的实践经验,把枯燥的理论讲得娓娓动听,给我留下了难以磨灭的记忆。
二是想不到培训安排这么周密、丰富。
____工会的领导为了让大家坐下来、静下心、学进去,专门把我们从基层一线拉到____进行脱产式的培训。
本次培训班我认为从培训教学安排、授课内容、时间安排等方面都作了精心细致的安排,使全体学员有了一个较好的学习环境。
在培训结束的时候,又____家到山清水秀的____进行了考察,开阔了视野,陶冶了情操,交流了经验,增进了友谊。
三是想不到收获这么多。
参加培训班前自己心想“通过两天的学习还能取到真经。
”,但通过两天的学习,使我改变了最初错误的想法。
工会培训学习心得体会(精选20篇)

工会培训学习心得体会(精选20篇)1.工会培训学习心得体会篇一为提高工会干部的综合素质,提高基层工会干部研究问题、解决问题的能力,进一步维护职工的合法利益,促进工会工作的科学发展。
20xx年6月23日上午,由市总工会举办的兴化市基层工会干部培训班在市委党校正式开班,本人参加了为期两天的集中培训学习。
在培训期间,首先是开班动员,其次是主讲老师围绕工会信息写作、新就业形态劳动者入会相关工作、基层工会法律工作实务、困难职工家庭申报业务、工会新闻写作、工会经费“收、管、用”、工会劳动保护工作等方面进行授课。
并参观伽力森公司劳模创新工作室及职工书屋、开发区职工之家、新义社区五色康乃馨服务站。
教学中,内容丰富、形象生动、列举典型案例、详细解读,进一步提高了工会主席的业务素质。
通过培训参观学习,使我了解了工会主要工作和重要意义,激发了我们爱党爱国热情,进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务,同时又使我学到了具体的业务知识,并对工会工作有了更深入的了解。
通过学习更加深刻体会到上级领导对我们工会干部的关心、期望和要求,更加体会到工会在构建和谐单位中的作用。
通过老师们的讲授和自身的学习,使我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。
通过此次培训,我深深认识到要以这次集中培训为契机,坚持理论联系实际,学用结合,进一步做好工会工作:一是坚定信念,积极作为。
着力发挥好基层工会组织和工会干部的作用,带头抓好本系统、本单位的工会工作,更好地推动工会工作再上一个台阶。
二是善于学习、努力创新。
自觉对照市委、市政府和上级工会组织的任务要求,努力学习新理论、新知识,在思想观念、能力素质、工作作风等方面不断有新转变。
三是围绕中心、服务大局。
把工会工作融入到市委、市政府中心工作中去,广泛团结引领职工群众,为建设宜居宜业宜游新兴化而努力。
2.工会培训学习心得体会篇二我作为一名工会干部,通过这次学习培训,将所学所思所悟用于实际工作中,开拓思路,积极进取有效发挥工会组织的桥梁纽带作用,团结带领企业职工群众听党话、跟党走,把职工对美好生活的向往作为奋斗目标,旗帜鲜明维护职工合法权益,满腔热情服务职工群众,不断增强职工群众获得感、幸福感、安全感,使工会组织成为名副其实的职工之家,工会干部成为职工群众的娘家人、贴心人。
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天地道痕,亘古长存。
这里给大家分享一下关于参加工会干部培训心得体会,方便大家学习。
参加工会干部培训心得体会【篇1】根据市总工会《关于落实20__年全市工会“技能培训促就业行动”目标任务的通知》文件精神,我会本着提高下岗职工、失业人员、农民工等群体的技能水平和创业技能,扩大就业再就业范围和途径;协助区委和政府做好就业再就业的工作目标,结合我会实际情况,联合我区人社局及各基层工会,20__年在我区范围内开展“技能培训促就业行动”。
现将开展就业行动情况总结如下:一、加强管理,健全机制为了加强对职工工作的领导,我会在原有基础上进一步明确了有工会领导负责,各单位工会主席参加的领导小组,由工会主要负责制定职工教育培训计划,研究培训工作内容,提供教育资料,督促检查教育培训工作进展情况及协调工作。
同时在原有基础之上进一步健全职工教育培训工作的各项制度,为搞好职工教育培训工作提供了可靠保证。
二、年内开展“就业行动”成效(一)做好农民工的培训工作。
为提高农民工的整体素质,我区总工会加大对农民工的培训力度,培训的内容包括技能培训、创业培训、家政培训等,通过技能培训提高他们创业、就业的能力,今年以来,我们联合相关部门在三里镇、五里镇、樟木乡举办了四期农民工培训班,参加培训农民工达680人次,其中参加技能培训达520人次,参加创业培训达30人次,参加家政培训达107人次,其他培训。
培训班的举办得到农民工的踊跃参与和充分肯定。
(二)开展“春风行动”,促进农民工就业。
今年年初,我区总工会与人劳局、妇联等部门联合开展了以“搭建供需平台,促进转移就业”为主题的“春风行动”的活动。
在石卡镇举办了一场服务产业园区台泥公司小型现场招聘会,在招聘会上,有200多名农民工前往招聘会现场进行求职应聘,有30多名农民工与用人单位达成就业意向。
同时,还向广大城乡求职者推荐了台泥公司、华润水泥公司、恒运通中纤板有限公司等15个用工规范诚信企业,为700名城乡求职者提供了免费就业服务,提供就业岗位1000多个,帮助非公企业新吸纳658名城乡求职者,并且跨地区有组织地输出劳务工843人。
三、存在问题(一)我区工会培训资金紧缺,无法组织工会专门的培训机构,只能协助人劳部门,提供培训人员。
(二)缺少培训信息和就业信息。
四、努力方向(一)重视“技能培训促就业行动”,切实加强组织领导,确保下达的“技能培训促就业行动”工作目标的完成。
(二)积极拓展筹资渠道,多方筹措资金。
积极争取政府职业培训和就业服务补贴。
(三)推进工会培训和就业服务机构建设,充分利用社会资源,创新培训渠道,多方向组织培训。
(四)要积极争取政府对“技能培训促就业行动”的支持,努力将“技能培训促就业行动”纳入当地政府工作规划。
(五)由对困难职工、农民工的针对培训,深化到其的无就业的子女培训。
参加工会干部培训心得体会【篇2】今年以来,我县工会在县委、政府的正确领导和支持下,经过全体同志的共同努力,我们顺利完成了20__年度工会干部培训工作任务,实现全年工作目标。
一年来,我单位深入贯彻上级各项决策,认真落实工会“组织起来、切实维权”的工作方针,面对挑战,团结进取,务实开拓,取得了一定成绩,另一方面,在培训工作中,还存在一些不足。
现将县总工会20__年度工会干部培训工作总结如下:一、培训工作总体要求紧紧围绕发展和谐劳动关系、维护职工合法权益主线,认真落实我县工会干部教育培训规划,创新培训形式,规范培训内容,加大工会干部教育培训力度,努力把工会干部教育培训工作提高到一个新的水平,培养和造就一大批适应新形势下工会工作要求、政治坚定、业务精干的工会干部,为开创我县工会工作新局面提供人才支持和智力保障。
二、培训目标紧紧围绕“组织起来、切实维权”的目标,用一年的时间,将全县范围内的专(兼)职工会干部轮训一遍,全面提高工会干部的能力与水平,改善工会干部的专业结构及知识结构,培养造就了一支熟悉和掌握工会理论,具有较高的政策理论水平和较强工作能力,具有强烈的责任感,勇于并善于代表职工群众利益,依法维护职工群众的合法权益,富有敬业和开拓创新精神,高素质、专业化的工会干部队伍,将各级工会干部切实培养成为“三家”:各级工会领导班子成员要成为具有办事能力的社会活动家;基层工会干部要成为直接帮助职工解难事、办实事、做好事的实干家;工会机关干部要成为有真才实学熟悉工会工作的专家。
三、强化培训,大力实施干部职工素质工程。
(一)、基层工会干部培训班。
3月22日至23日,沙雅县20__年第一期工会干部培训班在县科技文化艺术中心学术报告厅开班,来自全县基层工会的137人参加培训。
此次培训班邀请了自治区职工技能中心主任李新夏老师和自治区工会学校教学部主任申毅老师主讲,重点讲解了《中国工会法》、《中国工会章程》等法律法规以及职工(代表)大会、厂务公开、集体合同、工会组织建设等工会基层干部必须要掌握的理论与技能。
同时还聘请了县计生委、卫生局、武装部和公安局、艾滋病地方病防治、国防教育、禁毒方面等专题知识。
学员们认真听讲,详细笔录。
通过培训,学员们深入了解了工会的职能,提高了工会在新形势下的地位和作用,提升了基层工会干部们的工作信心,充分认识到职工维权工作的重要性和紧迫性,提高了服务职工的能力,为今后怎么干好工会工作打下了坚实基础,提升了工会基层干部整体素质。
(二)、工会主席培训班。
8月8日至9日,沙雅县总工会基层工会干部培训班在县科技文化艺术中心学术报告厅开班,来自全县基层工会的84人参加培训。
此次培训班邀请了自治区职工技能培训中心主任李新夏、自治区工会学校教学部主任申毅同志授课,重点讲解了“工资集体协商工作实务”、“职工(代表)大会条例解读”、“集体合同条例学习”、“厂务公开条例学习解读”等工会基层干部必须要掌握的理论与技能。
通过培训,使基层工会干部认识到,工会是职工群众的组织,必须真心实意为职工服务,真抓实干为职工办事。
当职工合法权益受到侵犯时,特别是人身人格受到侮辱时,不能熟视无睹,要挺身而出,敢于说话,依法依规认真维权;当职工遇到困难时,特别是对下岗职工和特困职工,不能漠不关心,要满腔热情尽责尽力,排忧解难;当职工群众中涌现出先进人物、先进事迹时,不能习以为常,要高度重视,倍加爱护,认真总结并大力宣传推广。
同时,提高其业务素质和做好群众工作的能力。
(三)、地区以外培训。
从工会干部中选派了9名工作优秀的干部分别赴浙江和自治区参加培训。
通过培训,解决工会干部的和认识问题,改善工会干部的工作作风,让工会干部克服机关化、脱离群众的倾向,提升工会干部爱岗敬业、服务职工的精神,增强干部的事业心、使命感和责任感,为我县工会工作开创新局面奠定坚实的基础。
四、存在的问题及今后的任务今年我们工会干部培训工作虽然取得了一定的成效,但离领导的要求和群众的期望还有一定的差距,在实际工作中还存在不少的问题,主要有:一是部分基层工会干部队伍素质不高。
由于部分非公企业工会人员变动频繁,严重存在工会干部业务水平不高和素质偏低。
二是对工会工作的宣传还不够,部分基层工会及职工对工会工作认识不到位,部分基层工会对工会工作有抵触现象,不愿做工会工作。
针对以上问题,在今后的工作中,我们将立足实际,务实创新,进一步研究工会培训工作的新情况、新特点,谋划新思路,把握时代性,富有创造性,不断加强和完善沙雅县基层工会建设,为实现沙雅县跨越式发展和长治久安提供强有力的组织保证。
参加工会干部培训心得体会【篇3】10月10日,襄阳市工会干部学校宽敞的会议室里座无虚席,鄂西北公司百余名工会干部参加了一次以提高工会干部整体素质为主题的工会干部培训,邀请多位知名讲师进行授课。
我非常荣幸参加了此次培训,在各位讲师幽默诙谐、生动有趣的讲解下,让我对中国特色社会主义工会发展道路有了系统的认识和了解,收获与体会颇多,现结合自身工作实际,就新形势下怎样做一名的工会干部谈几点粗浅的认识。
基层工会干部素质的高低决定基层工会工作的优劣。
许多事实证明,哪个单位工会干部素质高,哪里工会组织发挥的作用就好,群众威·信就高;反之,工会工作就缺少生机和活力。
工会章程中要求工会干部要积极为职工办事,做“职工之友”,努力学习,深入实际,调查研究,不断提高理论政策和文化业务水平,坚持原则,不谋私利,扶持正义,压制邪气,实事求是,团结大家一道工作,促进经济发展和社会的和谐稳定。