培优、补差工作计划

培优补差工作计划
为顺利完成本学年的教学任务,提高本学期的教育教学质量,根据我校学生的实际情况,围绕学校工作目标,除了认真备课、上课、批改作业、定期评定学生成绩、优质完成每一节课的教学外,应采取课内外培优措施,制定培优计划,以高度的责任心投入到紧张的教学及培优补差工作中,力争取得好成绩。

通过这次的半学期测试进一步了解到班上学生的情况,特制定此培优补差计划:
第一步深入了解基本情况,分析学生情况:综合素质、学习态度、学习方法。

第二步制订培优补差目标,对于优秀生学习的主要目标放在能力培养和文学素养上,而学困生的主要目标是放在基础知识掌握和基本能力上。

第三步培优补差基本思路及措施:
(一)思想方面的培优补差。

1.做好学生的思想工作,经常和学生谈心,关心他们,关爱他们,让学生觉得老师是重视他们的,激发他们学习的积极性。

了解学生们的学习态度、学习习惯、学习方法等。

从而根据学生的思想心态进行相应的辅导。

2.定期与学生家长、班主任联系,进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

(二)有效的培优补差措施。

利用课余时间和第八节课,对各种情况的同学进行辅导、提高,“因材施教、对症下药”,根据学生的素质采取相应的方法辅导。

具体方法如下:
1.课上差生板演,中等生订正,优等生解决难题。

2.安排座位时坚持“好差同桌”结为学习对子。

即“兵教兵”。

3.课堂练习分成三个层次:第一层“必做题”——基础题,第二层:“选做题”——中等题,第三层“思考题”——拓广题。

满足不同层次学生的需要。

4.培优补差过程必须优化备课,功在课前,效在课上,成果巩固在课后培优。

培优补差尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力”。

备好学生、备好教材、备好练习,才能上好课,才能保证培优补差的效果。

要精编习题、习题教学要有四度。

习题设计(或选编习题)要有梯度,紧扣重点、难点、疑点和热点,面向大多数学生,符合学生的认知规律,有利于巩固“双基”,有利于启发学生思维;习题讲评要增加信息程度,围绕重点,增加强度,引起学生高度注意,有利于学生学会解答;解答习题要有多角度,扩展思路,培养学生思维的灵活性,培养学生思维的广阔性和变通性。

5.每周进行一次测试——“周考”,每月进行一次“月考”,建立学生学习档案。

(四)在培优补差中注意几点:
一、不歧视学习有困难的学生,不纵容优秀的学生,一视同仁。

二、根据优差生的实际情况制定学习方案,比如优秀生可以给他
们一定难度的题目让他们进行练习,学困生则根据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解,以达到循序渐进的目的。

三、经常与家长联系,相互了解学生在家与在校的一些情况,共同促进学生的作业情况,培养学习兴趣,树立对学习的信心。

四、对于学生的作业完成情况要及时地检查,并做出评价。

五、不定期地进行所学知识的小测验,对所学知识进行抽测。

六、要讲究教法。

要认真上好每一节课,研究不同课型的教法。

如上复习课时,要把知识进行网络,把知识进行列表比较,把知识系统化,便于学生掌握;上习题评讲课时,做到既评又讲,评有代表性的学生的答题情况,讲知识的重点、易混点、热点及考点。

做到师生互动,生生互动,极大的调动学生学习积极性。

1、注重因材施教,进一步做好提优补差工作。

让学优生和学困生结对,达到手拉手同进步的目的。

2、上课时对学困生多加注意,有针对性地提问,找到他们学习上的难点,予以解决。

3、为了做好抓好两头,保住中间的工作要点,努力设计让优生吃得饱,中等生吃得好,差生吃得消的教学手段。

设计提问、设计练习、分析内容注意选择性问题。

同时明确练习题的难度的层次性,使学生有的放矢。

能在较短的时间里,较好的全面的完成练习题。

4、重视差生的错题订正,不厌其烦的反复地帮助差生完成基础性作业,直至学生真正弄懂为止;对差生的作业保证做到面批面改。

5、加强与家长的配合,帮助潜能生从态度到习惯,从上课到家
庭作业的指导形成合力。

6、课业辅导:包括对潜能生的辅导和对优生的辅导。

7、对潜能生的辅导:
除了给潜能生辅导基础知识,疑难外,更重要的是找出潜能生形成的原因,对症下药,这样才能更快更好地转变他们。

归结起来有:一是基础差,自信心不足,情绪低落,总觉得处处不如人。

对这类学生关键是树立他的信心。

在平时要创造条件,多给他表现的机会。

一有进步,要及时给予表扬和鼓励。

二是学习目的不明确,学习处于被动和盲目状态,对学习毫无兴趣。

这类学生可以通过个别交谈,用具体的事例使其明确学习目的,培养学习兴趣。

三是时时学习刻苦,但方法不当,学习时事倍功半,成绩上不去,这类学生就要教给他学习方法,提高学习效率。

合集下载

培优辅差教学工作计划

培优辅差教学工作计划

培优辅差教学工作计划培优辅差教学工作计划「篇一」一、指导思想大面积提高教育、教学质量,促进学生的发展,已成为世界教育发展的一大趋势。

而要适应这一发展趋势,实现我国科教兴国的国策,必须从理论上、实践上展开对培养尖子生、指导学困生研究和实验。

为了全面提高我校学生的各科成绩,体现出尖子生吃好,中待生吃饱,学困生吃了,获取大面积丰收,特制定本计划。

二、目标要求1、学校每学期举行两轮优生检测,进一步掌握各班的优生基本情景,促进各科教师加大培优力度。

2、要求每班教师按班级人数的15‰选出优生和学困生,并制定出具体的培优差的措施,争取在办事处文化素质检测及期末统考中取得第一名的位次。

三、具体措施培优方面:1、要求教师精心设计教案,练习题设计要必须的梯度,把培优工作略实到课堂教学之中。

2、注重培养学生的创新精神。

如让学生出试卷,让学生走出校门,进行社会实践活动,把学到的知识与现实生活结合起来,激发他们深入研究,灵活运用所学知识解决实际问题。

补差方面:1、每位教师都要摸清学困生学习困难的原因,补救知识,激发学习动机,增强信心,教给学习方法。

2、在班内能够开展一帮一,一对红活动,让后进生感受到班团体的温暖。

3、让后进生品尝到成功的喜悦。

如发放喜报,向家长汇报学生在学校的提高。

总之培优补差要持之一恒,相信只要负出汗水就必须会获得丰硕的成果。

培优辅差教学工作计划「篇二」1、对后进生转化措施与办法后进生转化工作将从以下几个方面入手:一、擦亮后进生的闪光点没有疑问,后进生的学习是不尽人意的,成绩多表现为不理想,在加上比较活泼好动,在老师的眼里则是调皮,因而后进生往往给人非常不好的印象,很多老师、会以歧视的眼光看待,用粗暴的手段进行教育。

我将从擦亮后进生的闪光点入手,比如对他们的进步给予肯定,使他们的自信心得到恢复,看到了自己的进步,看到了自己的长处。

通过我的行动,我相信可以达到转化的目的。

二、用耐心作为转化的保证后进生的形成,并非一朝一夕的事情,所谓“冰冻三尺,非一日之寒”,所以要他们转化,也不可能一蹴而就。

2024年学校培优补差工作计划范例(三篇)

2024年学校培优补差工作计划范例(三篇)

2024年学校培优补差工作计划范例一、工作目标1. 提高优生培养水平,培养更多具备创新能力和综合素质高的学生;2. 提高学生学习兴趣和动力,减少差生流失率;3. 加大差生辅导力度,提高差生学习能力,降低差生比例。

二、工作重点1. 优生培养工作(1)通过课程改革,提供更多的创新性学习机会,激发学生的创造力和思维能力;(2)开展优秀学生的社团活动和科研竞赛,提供更多展示才能的平台;(3)开展特色教育项目,如科技、体育、艺术等,培养学生的综合素质。

2. 学生学习兴趣和动力的提升(1)通过开设丰富多样的选修课,满足学生的个性化学习需求;(2)组织参观交流活动,扩宽学生的眼界,激发学习兴趣和主动性;(3)推行因材施教,分层次、分方式上课,满足学生不同的学习需求。

3. 差生辅导工作(1)开设差生辅导班,由专业老师进行针对性指导,帮助差生提升学习能力;(2)进行定期差生成绩分析,找出差生存在的问题,制定个性化学习计划;(3)加强与家长的沟通,共同协作,共同关注差生的学习情况,帮助差生建立学习目标。

三、工作措施1. 加强师资队伍建设(1)组织培训班,提升教师教学能力和辅导水平;(2)鼓励教师参与教育研究,开展学科竞赛等活动,提高教师的专业素质。

2. 加大教育资源投入(1)争取更多的教育经费,提供良好的教学设备和教学资源;(2)增加学校图书馆藏书数量,丰富学生的学习资料。

3. 加强家校合作(1)定期组织家长会议,和家长沟通学生的学习情况和成绩表现;(2)鼓励家长参与学生学习活动,提供良好的家庭学习环境。

4. 制定个性化学习计划(1)根据学生的学习能力和兴趣爱好,制定个性化学习计划;(2)提供个别化辅导,帮助差生解决学习问题。

四、工作进度计划1. 优生培养工作(1)年初制定优秀学生培养计划,确定培养目标;(2)开展丰富多彩的课外活动,提供创新学习机会;(3)组织参加各类科研竞赛和社团活动。

2. 学生学习兴趣和动力的提升(1)年初制定选修课计划,提供学生多样化学习选择;(2)每月组织一次参观交流活动;(3)根据学生学习情况和兴趣爱好,进行因材施教。

培优补差的工作计划

培优补差的工作计划

培优补差的工作计划培优补差的工作计划(通用5篇)培优补差的工作计划1为了做好本学期教育教学工作,全面提高教学质量,继续做好培优补差工作,有着十分重要的必要性。

结合所任班级的具体情况,制定好本学期工作计划,是今后教学工作的重要出发点和落脚点。

从最近上课情况初步了解情况看,必须改进工作方法和思路,现制定计划如下所述。

从开学之初起,积极调查所任各班学生学习和思想及个性特点,对不同类型的学生进行分类,建立学生情况记录库。

经过近一段时间了解,今年学生较往年情况有所不同,对各班情况及时了解学生的动态情况,是本学期工作重心。

以下特点,主要表现为:一、自卑感较强。

因为他们后进生的各方面较差,受到的批评较多,进而产生了自暴自弃心理,总觉得己不如人。

二、作业完成的较差,怕受批评而又学会了撒谎,上课发言也不太积极。

针对这些情况,准备在对待后进生的转化方面采取以下几点:对学习上有困难的同学,我要积极引导他们参与教学活动,多鼓励表扬他们,发现其闪光点,加强师生之间的情感沟通,何况好孩子是不断激励教育出来的。

所以师生关系应在合作、平等的基础上才会建立起融洽的师生感情。

这样才能促进学生学习的进步和思想的提高,帮助他们树立自信心。

所以我准备多问他们些许简单的问题,让他们有机会体验成功的喜悦。

使后进生充分发挥自己的才能,充分展示自己的强项。

多花一点时间了解后进生,理解并尊重爱护他们。

在课堂上优待他们,不仅做到把阳光送给优等生,而且心里要时刻装着后进生,时时处处还要为他们着想。

比如面对调皮的学生时,我们要有理智,不要急躁而冲动,要机智而巧妙化地化解问题,哪怕冷却一下留到以后想办法妥善处理也行。

尽管后进生普遍存在基础知识不牢的情况。

要对他们定时跟踪调查,进行信息反馈,检查复习的效果,并及时在班里进行表扬鼓励。

也可让他们求助成绩好的同学和其他老师。

总之运用多种手段使学生的成绩在学习的过程中得到提高。

充分发挥家长与学校的管理作用,与家长多联系,齐抓共管、促使学生进步。

2024年培优补差工作计划

2024年培优补差工作计划
4、对于学生的作业完成情况要及时地检查,并做出评价。
5、不定期地进行所学知识的小测验,对所学知识进行抽测。
我们针对学生知识残缺不全,基本解题方法不熟悉的特点,在面向全体学生采取知识点逐一过关的基础上,主要采取六个分层落实教学常规,实现共同提高。
1、学生分层:以班为单位,根据学生现有知识、能力水平和潜力倾向将学生分为a,b,c三层。其中a层学生:成绩优秀,基础扎实,学习自觉,有能力独立完成作业,有严密的数学逻辑思维和综合解题能力。b层学生:成绩中等,上课能听懂,能独立完成基础知识题目,但综合能力欠缺,逻辑分析思维尚未成熟,主动性积极性较好。c层学生:基础不扎实。表现为:计算能力弱,领悟能力差,学习习惯不好,学习意志不坚定。根据自愿,学生可在层间流动,也可脚踏两层。
现将一学期来的工作总结。
如下:
1、教学观念的积极转化,家长的热心配合。在工作过程中,教师的观念能积极转化,由以前看分数,注重优生的辅导,对学困生耐心不足,恨铁不成钢,急功近利的心态转变为能正确看待每一个学生,以培养学生素质的提高为自己工作的重点。在工作过程中能找出每个学生的`优点,缺点,用发展的眼光看自己,分析别人,积极对待学生的每一个闪光点,恰如其分地对他们进行鼓励性评价。同时,家长能热心配合,使得每一位学生能安心于课堂的学习。在日常教学中,经常与家长保持联系,询问家长学生在家里的表现情况,并把学生在校表现反馈给家长,和家长合作找出一个合适的方法来帮助学困生。家长在家督促孩子完成当天布置的作业。要求每个学生每天要把作业按时完成,对于在检查时没能按时完成作业的学生,要求他在检查的那天放学时完成。经过一学期的严格要求,文智雄、陈子琪、王奕、陈艺楠、孙晨阳等五名学生也能按时完成老师布置的作业,学习成绩有所提高,尤其是王奕同学的学习成绩有很明显的提高。而陈子琪则由开学初期怕进学校到喜欢学校,怕学习到爱学习、会学习了,学习成绩现在已能保持优良。

学校培优辅差工作计划(6篇)

学校培优辅差工作计划(6篇)

学校培优辅差工作计划为全面提高学生的综合素质,构建和谐校园,进一步规范我校全体学生的学习行为,进一步完善全体学生的学习习惯,使后进生尽快克服自卑心理,树立学习的信心和勇气,在全校形成"赶、帮、超"浓厚的学习氛围,使每位教师的后进生转化工作更扎实有效,现结合我校的实际情况,制定本方案。

一、工作目标后进生转化工作是提升学生综合素质、提高学生整体成绩的有效途径,也是教学工作的长期抓手和永恒主题。

通过扎实的培优辅差工作,使全体学生意识到学习的重要性,针对不同的学生因材施教,基础不扎实成绩不稳定的临界生和学习缺乏信心的后____%学困生的不同需求。

学科任课教师(指导师)要了解不同层次学生的思想、生活及学习状况,通过个体谈话、个别辅导、家访等方式,关心学生、走近学生、帮助学生,让不同层次的学生确立不同的学习目标,树立信心,切实有效地做好后进生转化工作。

二、指导对象后进生对象:班主任结合本班学业成绩后____%学生的德育、日常行规等综合表现,确立本班总人数的____%为辅差对象,但辅差名单不得在班级公布,需个别谈话明确帮扶计划。

此类学生基础不扎实,学习缺乏兴趣,对所学的内容消化不良,辅差工作的重点是要帮助他们疏导心理、树立信心。

班主任需了解学生的兴趣特长和现有的师生关系,并以此为突破口,帮助确定一位任课老师为指导师,进行辅差结对指导。

三、具体措施班主任根据本班学生总人数,确定后____%的辅差对象的人数及名单,联系合适的任课老师为指导师,并告知结对的师生双方,同时将结对的名单上传学校各指导师根据结对学生的学习情况,制定具体有效的学年补差计划,按要求将所结对学生的补差计划于每学年第一学期期末前上交教务处,并按计划有序进行学年结对指导。

班主任及各指导师要经常与家长取得联系,及时交流反馈学生的学习、生活情况,力争家长最大的配合与支持。

指导师要深入了解后____%学困生现行的学习方法、当下的思想状态,给予正确的引导,使其朝正确的方向发展。

培优补差工作计划具体措施8篇

培优补差工作计划具体措施8篇

培优补差工作计划具体措施8篇培优补差工作方案详细措施8篇培优补差工作方案如何写?培优补差就是要兼顾全班每一个同学、不让一个同学落下的教学方式,它对于提高班级教学成果具有非常重要的作用和意义。

下面是我给大家带来的培优补差工作方案详细措施,期望能够帮到你哟!培优补差工作方案详细措施篇1今年,我担当七年级202、204班数学课,从这个班的整体状况来看,同学的数学成果比较差,有的同学甚至基本的代数式的运算都不会。

因此,后进生的转化的任务相当艰难。

本学年,我预备从以下几个方面做起:一、确立指导思想。

以老师特殊的爱奉献给特殊的同学。

“帮同学一把,带他们一同上路”。

对差生高看一眼,厚爱三分,以最大限度的急躁和恒心补出成效。

二、差生缘由分析及实行措施。

(查找根源,发觉造成学习困难的缘由有生理因素,也有心理因素,但更多的是同学自身缘由。

)1、志向性障碍:学习无目的性、无乐观性和主动性,对自己抱自暴自弃的态度。

2、情感性障碍:缺乏乐观的学习动机,随着时间的推移,学问欠帐日益增加,成果每况愈下,久而久之成为学习困难同学。

3、不良的学习习惯:学习困难同学通常没有良好的学习习惯,他们一般贪玩,上课留意力不集中,上课不听讲,练习不完成,作业不能独立完成,甚至抄袭作业。

依据以上这些状况要做好后进生的思想工作。

一些同学脑子也很聪慧,但是由于意识不到学习的重要性,对学习好像一点爱好都没有,再加上平常紧急不起来,这样日久天长,基础学问变渐渐拉了下来,从而变成后进生;对于这部分同学,我预备从三个方面做好同学思想工作,其一,多传输一些名人事迹,特殊是从他们过去那种困难的环境入手,告知他们学习机会的来之不易;其二,提高课堂教学技能,尽量把课堂讲得的生动些,以提高他们的学习爱好;其三,尽量多从生活中取材,以让同学意识到,学习并不是没有用,而是用途很大,因此来提高他们的学习乐观性;通过这三项,来转化他们的学习态度,使他们从消极的学习态度转化为乐观的学习态度。

培优辅差工作计划15篇(最新)

培优辅差工作计划15篇一、指导思想:从这次期中水平测试情况看,本班的学生相互之间学习参差不齐,在上课过程中自然而然地产生一系列的问题,针对这些现象,为提高优生的自主和自觉学习的能力,进一步巩固并提高中等生的学习成绩,帮助差生取得适当进步,让差生在教师的辅导和优生的帮助下,逐步提高学习成绩,并培养较好的学习生活习惯,并逐步提高纪律意识和思想道德水平,形成良好的自身素质,为了让培辅计划落到实处,发掘并培养一批尖子,挖掘他们的潜能,从培养能力入手,培养良好的习惯,从而形成较扎实的基础,并能协助老师进行辅差活动,提高整个班的素养和成绩,特制定下阶段培优辅差具体计划。

二、目的:1、全面提高学生学习的主动性和积极性2、使学生转变观念、认真学习、发展智力、陶冶品德,使学生活起来。

3、让学生树立起学习的信心和勇气,克服自卑的心理。

4、在学生中形成“赶、帮、超”浓厚的学习氛围,使每个学生学有所长、学有所用。

三、基本情况1、学生情况分析本年级共有学生73人,从学习情况、知识技能掌握情况以及日常行为规范情况来看,只有少部分同学学习积极性高,学习目的明确,上课认真,数学课兴趣浓厚、动手能力强,作业能按时按量完成,且质量较好,自我要求严格,特别是班干部能起到较好的模范作用。

但同时,仍然有大部分学生学习不够认真,纪律生活方面比较懒散,自我控制力不强,出现上课说话、搞小动作、不做作业、等现象。

2、培优辅差对象①学业成绩优秀及表现积极(优生)培养对象赵晓雅王慧宇赵艺茹王若涵李欣怡(2)辅差对象谢广发常晓静王成武四、具体措施:培优1。

每周有选择性地上一节思维训练课。

2。

在日常教学的分层练习中有的放失地注意对优生的培养。

3。

每天出一题弹性作业,让优生吃得饱。

辅差1、实行以点带面来全面提高,使学生观念进行转变。

2、让优生讲述自己的学习方法,进行经验交流。

3、充分发挥优生的表率作用来影响差生,改变后进生,在学生中形成“赶、帮、超”的浓厚学习氛围。

培优辅差工作计划3篇

培优辅差工作计划3篇培优辅差工作计划篇1一、“培优转差”工作目标1、认真落实“培优转差”工作计划,做好参加对象的辅导工作和思想教育工作,培优和转差同步进行。

2、积极组织相关学生参与活动,力争家长的大力配合。

3、通过“培优转差”活动,使班级的多数学生能认识到学习数学的重要性,激发学生学习数学的兴趣。

二、后进生情况分析情况大体如下:缺乏明确的学习目的,学习态度极其不端正,而且所要掌握的基础知识很不扎实,数学的口算能力、计算能力极差,理解应用题的能力差了。

加上有着不良的学习习惯:课堂上不认真听讲,没有动脑筋的习惯,作业也不能自己独立完成(经常抄袭)。

所以学习成绩一直很差。

本着教育要面向全体,平等对待每一个学生,让每一个学生都学习提高的机会,我应该有责任、义务和耐心去面对他们,转化他们。

三、辅差目的1、培养学生学习的兴趣,激发他们积极参与学习活动,调动学习的主人翁意识。

2、使他们明确学习的目的性、端正学习态度,逐步做到上课专心听讲,独立、按时完成作业,培养他们良好的学习习惯。

3、培养他们自觉、自控、独立的能力,以提高学习水平。

四、“培优补差”工作措施1、了解和正确对待学生中客观存在的个别差异,其实并不是以消灭差异为目的,而是推动有差异的发展。

在“吃透两头”的基础上,通过分层教学目标的设计和实施,使快者快学,慢者慢学,先慢后快,全面提升。

2、坚持做到每节课“层级化”训练分明,练习由浅入深,体现层次性,既有“双基”知识,也有拓展训练,保证后进生学有所获,优等生能进一步提高自己的思维水平。

3、平时对学习有困难的学生努力做到多鼓励,多宽容。

耐心细致地帮助,上课时多留意,多体贴,督促他们及时完成相关作业以及练习。

4、加强对家庭教育的指导,引导家长遵循教育规律和学生身心发展规律、科学育人;引导学生正确对待成功与失败,勇敢战胜学习和生活中的困难,做学习和生活的强者;鼓励孩子在爸爸妈妈的支持和鼓励下,另行自我发展,找到自己的长处。

学校培优辅差工作计划11篇

学校培优辅差工作计划学校培优辅差工作计划11篇时光飞逝,时间在慢慢推演,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,是时候开始制定计划了。

相信大家又在为写计划犯愁了?下面是小编为大家整理的学校培优辅差工作计划,仅供参考,大家一起来看看吧。

学校培优辅差工作计划1为顺利完成本学年的教学任务,提高本学期的质量,根据班级的实际情况,围绕学校工作目标,除了认真、上课、批改作业、定期评定成绩、优质完成每一节课的教学外,应采取课内外培优措施,制定培优计划,以高度的责任心投入到紧张的及培优补差工作中,培优补差工作有着十分重要的必要性。

通过上次期末测试进一步了解到班上的情况,班上的学困生主要有:穆彦,穆荣,张庆涛,崔远南,王泽,修美平,苏晗等;优等生有:王竟超,韩斌,张绪朋,刘磊,陈玉雪等。

针对这些情况我定出了一(二)班的培优补差:(一)思想方面的培优补差。

1、做好学生的思想工作,经常和学生谈心,关心他们,关爱他们,让学生觉得是重视他们的,激发他们学习的积极性。

了解学生们的学习态度、学习习惯、方法等。

从而根据的思想心态进行相应的辅导。

2、定期与家长、联系,进一步了解的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

(二)有效培优补差措施。

利用课余时间和第八节课,对各种情况的同学进行辅导、提高,“因材施教、对症下药”,根据的素质采取相应的方法辅导。

具体方法如下:内容来自dash;基础题,第二层:“选做题”—中等题,第三层“思考题”——拓广题。

满足不同层次的需要。

4、培优补差过程必须优化,功在课前,效在课上,成果巩固在课后培优。

培优补差尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力”。

备好、备好教材、备好练习,才能上好课,才能保证培优补差的效果。

要精编习题、习题要有四度。

习题设计(或选编习题)要有梯度,紧扣重点、难点、疑点和热点,面向大多生,符合学生的认知规律,有利于巩固“双基”,有利于启发思维;习题讲评要增加程度,围绕重点,增加强度,引到学生高度注意,有利于学生学会解答;解答习题要有多角度,一题多解,一题多变,多题一解,扩展思路,培养学生思维的灵活性,培养思维的广阔性和变通性;解题训练要讲精度,精选构思巧妙,新颖灵活的典型题,有代表性和针对性的题,练不在数量而在质量,训练要有多样化。

培优辅差工作计划

培优辅差工作计划关于培优辅差工作计划模板汇总7篇培优辅差工作计划篇1一、指导思想为了正视我校学生的个体差异,根据每个学生的实际情况有针对性的进行教育,让所有的学生都得到发展,特制定了赤水市第三小学培优补差工作计划。

二、总体工作思路学校加强对培优补差工作的全程监督与管理,建立相应的规章制度,重视对培优补差工作的调查研究,全面了解各教研组培优补差工作情况,关注教师培优补差工作的的实效性。

三、建规立制,加强过程管理1、由教师负责,各课任教师对各班的优秀生及学困生进行梳理,整理资料,建立档案。

2、制定计划,明确任务。

任课教师制订学科培优补差计划。

任课教师在学期初要制订本学科的培优补差工作计划,学校鼓励各任课教师加强对学生的个别辅导,缩短学生间的个体差异。

3.关注过程,保证实效。

为了搞好培优补差工作,要关注培优补差工作的进展情况,重视检查与积累,认真开展调查研究,及时表彰培优补差先进个人,推动教学质量稳步向前发展。

四、培优工作具体措施1、举办学科竞赛,营建竞争空气。

学校要把对优秀生的辅导与学科竞赛结合起来,积极举办学科竞赛活动,为优秀生营建一个你追我赶的研究空气。

2、引用典型示范,激起学生进取。

利用班会、积极向学生介绍古今中外的名人名家成功故事,引导优秀生向古今中外的名人名家研究,保护好他们的好奇心,激起他们的求知欲。

五、补差工作具体措施1、各任课教师要联系至少2名学困生,教师要了解学生在知识、方法技能、习惯、心理等方面存在的问题。

(学生主要的优势和劣势)每周与学生谈话交流一次,并做好跟踪辅导。

2、加强学法指导,养成良好的研究习惯。

兴趣只是一种诱因,一种动力,要使学生真正形成自立研究的能力,关键还在于对“学困生”研究办法的指导与研究习惯的培养。

用科学的研究办法指导学生,使学生逐步把握正确的研究办法,真正成为研究的主人,在各种实践活动中使学生养成良好的研究习惯。

3、重视科学阐发,提倡窥察发现。

认真开展学情调查;定期召开班级研究会,及时了解学困生的情况,认真窥察“学困生”每一次测试成就的变化,把每次考试的情况作横纵向比较,窥察其转化的快慢,及时催促与鼓励。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
相关文档
最新文档