公司人事免职通知范文
职务任免决定范文_职务任免通知范文
决定适用于重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位和人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定。
从这个意义上讲，它是应用写作实践中的一种重要文体。
下面给大家带来职务任免决定范文，供大家参考!职务任免决定范文范文一公司所属各部门因公司经营发展需要，经酒店研究决定聘任张XX同志为XX市XX管理有限公司餐饮部经理，全面负责部门日常管理工作，试用期一个月。
免去何XX同志XX市XX管理有限公司餐饮部经理职务。
特此通知!职务任免决定范文范文二_____同志您于____年____月起就职于本公司，目前的工作岗位是____。
现因下列第____(大写)项情形，你与我公司__年__月__日签订的为期__年(劳动合同期限)的劳动合同书于__年__月__日解除，劳动关系同时解除。
经当事人协商一致;劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;劳动者严重违反单位规章制度的;劳动者严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害的;劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响，或者经公司提出拒不改正的;劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的，或者以胁迫、乘人之危，使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。
劳动者被依法追究刑事责任的;医疗期满后，劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;劳动者不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作;10. 劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商，双方不能就变更达成协议的;1 法律、行政法规规定的其它情形。
请您于________年_____月_____日前到您所在的单位办理离职交接手续。
特此通知公司名称xx(盖章)年月日职务任免决定范文范文三您与____公司于___年___月___日签订/续订的劳动合同，因您具有下列第___项情形，根据《__公司劳动合同管理制度》第__条第__款的规定，决定从__年__月__日起解除劳动合同。
免除职务决定范文(合集3篇)
免除职务决定范文第1篇关于公司架构调整和人事任免的通知各部门、门店：目前根据门店不同业态及不同区域的分布，现对公司架构作以调整，实行xx区域分公司管理模式。
全公司分为五大部分，xx总部;xx女子百货;xx市;x区金好来;xx餐饮公司。
经公司研究决定：任命xx为执行总经理;免去xx超市有限公司副总经理职务。
任命xx为巩义区xx超市区域总经理;免去xx超市有限公司营运部、xx企划部经理职务。
任命xx为巩义区xx超市区域副总经理，负责协调巩义区xx超市及xx女子百货所有外协事务;免去xx超市有限公司防损部经理职务。
任命xx为xx女子百货总经理;免去xx女子百货店长职务。
任命xx为、上街区金好来区域总经理;免去xx金好来超市有限公司xx商品部经理职务。
xx金好来餐饮公司总经理由董事长xx兼任。
原办公室、行政职能xx区xx超市xx年十月十四日免除职务决定范文第2篇县人民政府：经20xx年9月25日汤原县第xx届_第二十次会议决定：任命：王恒同志为县环境保护局局长;张立泉同志为县林业局局长;郑允峰同志为县市场监督管理局局长;韩培文同志为县扶贫办主任。
免去：于宏同志县林业局局长职务;王勇同志县卫生局局长职务;吕红旗同志县计生局局长职务;朱光伟同志县监察局局长职务;郑允峰同志县工商行政管理局局长职务;韩培文同志县民政局局长职务。
年月日免除职务决定范文第3篇xxx省(市)司法厅(局):《关于免去肖xx等7人公证员职务的请示》(冀司〔〕54号)、《关于提请对公证员陈勇免职的请示》(沪司〔2016〕84号)、《关于报请免除张xx等2名同志公证员职务的请示》(苏司办〔2016〕21号)、《关于提请免去陈xx等2名公证员职务的请示》(浙司〔2016〕36号)、《关于提请免去周xx等七人公证员职务的请示》(皖司发〔2016〕45号)、《关于提请免去唐xx公证员职务的请示》(闽司〔2016〕67号)、《关于提请免去曹xx公证员职务的请示》(闽司〔2016〕141号)、《关于提请免去马xx年等九名公证员职务的请示》(豫司文〔2016〕56号)、《关于关于报请免去林xx等公证员职务的请示》(云司请〔2016〕9号)、《关于报请免去孙xx公证员职务的请示》(云司请〔20xx〕13号)、《关于报请免去赵xx公证员职务的请示》(云司请〔2016〕20号)、《关于报请免去张xx 等二人公证员职务的请示》(云司请〔2016〕21号)和《关于报请免去唐xx等二人公证员职务的请示》(云司请〔2016〕35号)收悉。
免职通知的正确范文
免职通知的正确范文
亲爱的[被免职者名字]：
这事儿有点突然，但我还是得给你说说。
经过[相关决策部门或者人员]慎重的考虑，我们决定对你现在担任的[具体职务名称]进行免职处理啦。
你知道的，咱们的工作就像一场接力赛，每个阶段都有不同的任务和目标。
你在这个岗位上也跑了一段路，有过付出，有过努力，我们都看在眼里。
不过呢，现在随着咱们整体情况的发展变化，就像比赛的战术调整一样，这个岗位需要新的小伙伴带着新的思路和能量来继续往前冲啦。
这并不代表你不优秀哦，你在这个岗位上肯定也积累了不少宝贵的经验，这些经验在其他地方、其他角色上也一定能发挥大作用的。
所以呢，你就把这次免职当作是一个新的开始的信号吧，去寻找更适合自己发挥的舞台。
从[免职生效日期]起，你就不用再履行[具体职务名称]相关的职责啦。
当然啦，在这期间如果有什么工作交接之类的事情，咱们还是按照流程好好处理，可别留什么小尾巴哦。
希望你能以乐观积极的态度看待这件事，咱们之后还有很多机会一起为[公司或者组织的目标]努力呢！
[通知发布部门或者人员]
[通知日期]。
公司人事任免通告（精选5篇）
公司人事任免通告（精选5篇）公司人事任免通告篇1各部、室：经x办公会议研究决定，对人事变动做出以下调整：由于任职工作的需要，自通知发布之日起不再担任一职，职务暂由分管，部门工作内容不变。
特此通知单位名称办公室x年xx月xx日公司人事任免通告篇2经事业部管委会研究现对营运发展部有关人事任免作如下决定:1、任命为营运发展部审计监察经理新聘2、免去审计监察经理的职务调集团。
特此决定!广东xx集团事业部二0xx年二月九日公司人事任免通告篇3_____股份有限公司因章程规定的营业期限届满(章程规定的解散事由发生、___年___月___日临时股东大会决议、___工商局责令)已于___年__月___日解散，进入清算程序。
本清算组已于___年___月___日成立，并开始工作。
现发布第一次公告，敬希该公司债权人自第一次公告日起90日内(自___年___月___日到___年___月___日)内(含在第一次公告日后30日内未接到通知记名债权人)向清算组申报债权。
逾期不申报者，视为放弃债权。
申报债权时请写明债权人姓名或名称、联系地址、债权原因、债权标的、债权金额、债权期限、债权利息、有无担保、担保标的或保证人、债权证据等事项。
申报债权后，希注意本清算组编制的___股份有限公司债务表。
对表内事项有异议的，请于制表日后___日内向清算组声明，以协商解决。
逾期不声明者，视为同意债务表记载。
特此公告清算组办公室地址：___省___市___区___街___号___股份有限公司___楼___室邮编：____________________电话：____________________电传：____________________联系人：_________________________股份有限公司清算组(章)清算组代表：(签名)__________________年_______月_________日公司人事任免通告篇4各位员工：本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。
任免聘用通知格式及范文
任免聘用通知格式及范文【样例一】任命通知尊敬的XX先生/女士：经过与公司高层讨论，并依据您多年来在公司的出色表现和卓越贡献，我们非常荣幸地决定任命您为公司的副总经理。
在过去的几年里，您担任过多个关键职位，并取得了令人瞩目的成果。
您的领导才能和战略眼光使您在业界赢得了良好的声誉。
您所展现出的专业知识和技能使您成为公司中不可或缺的一员。
作为副总经理，您将与公司的高层团队密切合作，共同制定并推动公司的战略发展。
我们相信，有您的支持和努力，公司将迎来更为辉煌的未来。
您将负责管理部门的日常运营，为公司整体运营提供宝贵的意见和建议。
您的任命将从XX年XX月XX日正式生效，您的薪酬和福利待遇将会相应提升。
请您参阅附录中的具体职责和权力范围，并在任命文件上签字确认。
我们衷心希望您能够接受这一任命，并继续为公司的发展贡献您的力量和智慧。
再次恭喜您获得此次晋升，相信您将在新的岗位上再创佳绩。
祝贺您！敬祝XX公司董事长经过公司高层的讨论和权衡，我们决定解除您目前担任的部门经理职务。
我们对您担任部门经理期间所做的努力和贡献表示衷心的感谢。
您在过去的几年里领导部门取得了令人瞩目的成果，为公司的发展做出了重要的贡献。
经过深思熟虑，我们认为现在是时候做出一些改变，以进一步推动部门的发展。
我们将继续欣然接受您在公司的其他职位上的贡献，同时我们也希望您在这个转变的过程中能够理解并支持我们的决定。
请您参阅附录中详细的解聘条款，并在文件上签字确认。
您的免职将于XX年XX月XX 日生效。
我们将安排与您进行详细的交接工作，并帮助您顺利调整到新的工作环境。
再次感谢您为公司所做的工作和奉献。
我们衷心祝愿您在今后的职业生涯中取得更加辉煌的成就。
任免聘用性通知范文题目25篇
任免聘用性通知范文题目25篇任免聘用性通知范文题目第一篇任免通知百亨门业人事任免通知公司各部：因公司开展需要，经公司研究做出如下人事任免决定：1。
免去朱同才业务经理职务，任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理，负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。
2。
免去张庆博物流部主管职务，任命崔鲁峰同志为物流部主管，负责物流部的人员和业务管理，保证物流部各项工作正常进行。
百亨门业20某某年 11 月 1 日聘用通知关于聘任等同志的通知司属各部门、工程部、管理处：经公司研究，决定：聘任某某为工程总监(考核期一年);为新重庆工程部副经理(考核期半年)。
王朝食府工程部经理职务。
请相关部门、相关工作人员做好工作交接，保障生产经营的正常运转。
特此通知物业管理有限责任公司二某某主题词：人事任免通知抄送：公司领导。
物业公司办公室20某某年月31日任免聘用性通知范文题目第二篇通知可分为“发布某通知〞、“批转某通知〞、“事项某通知〞、“会议某通知〞、“任免通知〞五种。
这里仅介绍“事项某通知〞、“会议某通知〞、“任免通知〞三种。
1、事项某通知。
在上级机关的有关事宜需要使下级机关知道或办理时，如：庆祝某个节日，成立、调整、合并、撤销某个机构，启用某，更正文件过失，请下级机关报送有关材料等，都可使用这种通知，这种通知，要交待清楚所通知的事项，如何办理，有什么要求等。
2、会议通知。
上级机关要召开比拟重要的会议时，一般都要提前通知所属有关单位，这就是会议通知。
这种通知要求写得明确具体，交待清楚会议名称、主持单位、会议内容、起止时间、参加人员、会议地点、报到地点、携带材料以及其他有关事宜。
如果这些事项交待不清，丢三拉四，就可能影响会议的按时召开和正常进行。
3、任免通知。
上级机关在任免下级机关的领导人或上级机关的有关任免事项需要下级机关知道时要发任免通知。
这种通知的写法比拟简单，一般只要写清楚决定任免的时间、机关、会议或依据文件，以及任免人员的具体职务即可。
人事任免通告公司人事任免通告
人事任免通告_公司人事任免通告因公司发展需要，人员会有一定的变动，变动时就需要进行重新任免，下面WTT给大家带来公司人事任免通告范文，供大家参考!公司人事任免通告范文一各部、室：经____________办公会议研究决定，对____________________的人事变动做出以下调整：由于________同志任职________________________工作的需要，自通知发布之日起不再担任____________________一职，____________________职务暂由________________分管，部门工作内容不变。
特此通知单位名称办公室____________年________月________日公司人事任免通告范文二各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自2021年3月16日起，聘请________同志为________有限公司总经理助理。
主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作，为总经理提供合理化建议，并促进各项具体工作的落实。
特此通知。
________有限公司二○________年六月九日公司人事任免通告范文三经事业部管委会研究现对营运发展部有关人事任免作如下决定:1、任命____________为营运发展部审计监察经理新聘2、免去________审计监察经理的职务调集团。
特此决定!广东________集团________事业部二0________年二月九日公司人事任免通告范文四各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自2021年3月16日起，聘请________同志为________有限公司总经理助理。
主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作，为总经理提供合理化建议，并促进各项具体工作的落实。
关于任免的通知范文
关于任免的通知范文关于任免的通知。
各位同事：根据公司的人事安排和业务发展需要，经过慎重考虑和综合评定，现对部分同事进行任免通知如下：一、任命。
1. 张三同志担任销售部经理一职，负责全面领导和管理销售部的工作。
2. 李四同志担任市场部经理一职，负责市场部的运营和市场营销工作。
3. 王五同志担任财务部经理一职，负责财务部的财务管理和资金运作。
4. 赵六同志担任人力资源部经理一职，负责人力资源部的人员招聘和培训工作。
5. 刘七同志担任技术部经理一职，负责技术部的技术研发和项目管理工作。
6. 陈八同志担任运营部经理一职，负责运营部的运营管理和业务拓展工作。
以上同志请在任命后立即履行新职责，全力以赴，为公司的发展贡献自己的力量。
二、免职。
1. 张三同志由于工作调整，免去销售部经理一职，调整至市场部担任市场经理一职。
2. 李四同志由于个人原因，免去市场部经理一职，调整至销售部担任销售经理一职。
3. 王五同志由于工作调整，免去财务部经理一职，调整至人力资源部担任人力资源经理一职。
4. 赵六同志由于工作调整，免去人力资源部经理一职，调整至技术部担任技术经理一职。
5. 刘七同志由于工作调整，免去技术部经理一职，调整至运营部担任运营经理一职。
6. 陈八同志由于个人原因，免去运营部经理一职，调整至财务部担任财务经理一职。
以上同志请在免职后尽快履行新职责，积极配合工作，确保各项工作顺利进行。
三、其他事项。
1. 以上任免工作自通知之日起生效。
2. 请各部门负责人做好交接工作，确保工作的顺利进行。
3. 任免后，各部门负责人要及时调整部门内部的工作分工，确保各项工作有序进行。
4. 请各位同事对以上任免工作给予理解和支持，共同努力，推动公司的发展。
特此通知。
公司人事部。
2023年1月1日。
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公司人事免职通知范文
关于×××××有限公司人事任免的通知
特此通知
×××××有限公司二0xx年×月××日
根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经总经办讨论、商议决定，自20xx年11月15日起任命XXX为客服主管助理，负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。
望全体员工知悉并予支持配合，希望刘军燕在今后的工作中再接再历，更创佳绩。
特此通知!
广州XXXXXXX有限公司
二○xx年十一月十五日
公司各部：
1.免去朱同才业务经理职务，任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理，负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。
2.免去张庆博物流部主管职务，任命崔鲁峰同志为物流部主管，负责物流部的人员和业务管理，保证物流部各项工作正常进行。
百亨门业有限公司20xx年11月1日
为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命刘国华同志为公司生产总监，统筹主持采购部、生产部及计划部相关管理工作;任命刘刚同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作;任命卫新然同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行!
特此通告!
某某集团
年月日
经事业部管委会研究现对营运发展部有关人事任免作如下决定:
1、任命xxx为营运发展部审计监察经理新聘
2、免去xx审计监察经理的职务调集团。
特此决定!
广东xx集团空调事业部
二0xx年二月九日
各部门、门店：
任命xxx为xxx执行总经理;免去xxxxxx超市有限公司副总经理职务。
任命xxx为巩义区xxx超市区域总经理;免去xxxxxx超市有限公司营运部、企划部经理职务。
任命xxx为巩义区xxx超市区域副总经理，负责协调巩义区xxx
超市及xxx女子百货所有外协事务;免去xxxxxx超市有限公司防损
部经理职务。
任命xxx为xxx女子百货总经理;免去xxxxxx女子百货店长职务。
任命xxx为xx、上街区xx区域总经理;免去xxx金好来超市有限公
司商品部经理职务。
xx餐饮公司总经理由董事长xxx兼任。
原办公室、行政职能转
巩义区xxx超市。
xxx
二〇xx年十月十四日
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