笔记本管理办法
笔记本管理办法(通用3篇)
笔记本管理办法（通用3篇）笔记本管理方法篇1为了更加有效、充分地发挥和利用办公室电脑及网络资源，延长电脑的使用寿命，保证队内相关工作的顺当进行;同时，也为了使队员更加放心的使用电脑，特制定以下规定：一、电脑使用规定1、办公室电脑设备是队内许多信息集散的平台，每一位队员都有使用电脑的权利，也有维护其处于良好工作状态的义务。
2、私人文件未经允许禁止存入电脑，工作文件除文本文档可存于电脑桌面外，其余类型文件存入D盘或已分类文件夹内。
3、任何人不得擅自删改电脑内文件，删改文件必需由电脑维护人员或文件创建人完成。
4、除电脑维护人员，任何人禁止私自安装软件，禁止卸载电脑内已有软件。
5、如需使用移动设备，务必先进行病毒检测，提示无病毒后方可连续操作。
6、办公室电脑用于队内相关工作顺当进行，必要时候可联网搜集资料，但禁止下载与工作无关的东西。
7、电脑使用结束后应准时关机，并在确定电脑完全关闭后拔下电源插头，节省用电。
8、任何人使用办公室电脑都需严格执行上述规定，对于违反规定造成电脑故障的，由当事人担当全部责任;若因非人为因素造成电脑故障，应准时通知秘书处以便更快的得到修理。
二、电脑维护规定1、爱惜电脑设备，任何人不得随便拨弄、拆卸、搬动计算机设备;工作人员必需定期清洁电脑设备。
2、为了使队员更便利的找到所需文件，先由维护人员创建分类文件夹，此后使用者依据实际状况不断更新分类。
3、除由维护人员安装好杀毒软件进行定期扫描外，任何使用者也需依据使用状况进行病毒查杀，保证电脑运行环境的平安。
4、若有软件需要升级，在确定必要的状况下，使用者可自行进行升级操作。
5、电脑维护工作人员每周必需进行至少一次日常维护工作。
6、电脑维护工作由秘书处策划组担当，全体值勤队员参加。
高校生文明值勤队20xx年4月18日笔记本管理方法篇21、学校依据教学和管理工作需要，将公司统一配发的电脑交给工作，教学保存与使用。
2、办公用电脑除指定保存使用人外，其他人员未经允许不得擅自使用电脑，偷看他人资料;因教学任务变更、教室办公室调整，根据"机随人走'的原则，由使用保存人带电脑搬移。
笔记本使用规章制度
笔记本使用规章制度第一章：总则第一条：为了规范笔记本的使用，保护设备和数据安全，提高工作效率，特制定本规章制度。
第二条：本规章制度适用于全体使用笔记本的员工，所有员工必须遵守并执行。
第三条：笔记本是公司财产，员工有义务妥善保管和使用，不得私自出借、损坏或盗用。
第四条：不得在未经许可的情况下将笔记本带离公司使用。
第五条：在离开工作岗位时，员工必须将笔记本关机并放置在指定位置。
第六条：笔记本维修及更换应由相关部门负责，员工不得私自拆卸或更换硬件设备。
第七条：对于违反规章制度的员工，公司有权利对其进行处罚，并追究其责任。
第二章：使用规定第八条：员工需妥善保管笔记本密码，不得将密码告知他人，一旦密码泄露，责任自负。
第九条：员工在使用笔记本时需注意防病毒和防火墙设置，不得随意下载未经审批的软件。
第十条：员工应定期备份重要资料，以免数据丢失造成损失。
第十一条：禁止在笔记本上进行违法、淫秽、暴力等不良行为，一经发现将从严处罚。
第十二条：禁止在笔记本上存储敏感信息，如公司机密资料、客户隐私等，避免泄露风险。
第十三条：笔记本使用时间应按照公司规定，不得超时使用，以免影响工作效率。
第十四条：员工应保持笔记本清洁整洁，不得擅自涂鸦或在上面堆放杂物。
第十五条：禁止将液体或食物放置在笔记本旁边，以免造成设备损坏。
第十六条：笔记本需接通电源时，应使用公司提供的插座，不得私自使用他人插座。
第三章：管理措施第十七条：公司将对所有员工进行笔记本使用规定的培训，确保员工了解并遵守规章制度。
第十八条：对于新引进的笔记本设备，公司将进行登记和标识，以便追踪使用情况。
第十九条：管理部门将定期检查员工使用笔记本的情况，发现问题及时处理。
第二十条：对于遗失或被盗的笔记本，员工需及时报告公司，并配合相关部门进行处理。
第二十一条：对于多次违反规章制度的员工，公司将采取相应的纪律处罚，甚至停职或开除。
第四章：结束规定第二十二条：员工在离职前需将笔记本交还给公司，并注销相关账号及密码。
员工自购笔记本管理办法
5.1为减少公司的电脑固定资产库存积压，建议员工选择自购笔记本电脑。员工在公司规定的原则内自行采购、维修和使用笔记本电脑，公司给予补贴；
5.2笔记本电脑所有权属于员工，享受电脑补贴的员工所购电脑必须用于办公，公司将不再另为其配置电脑；
5.3适用条件
5.3.1 公司已配置办公电脑的员工，在办公电脑到达报废期（笔记本的一般寿命3至5年左右）后，即可按本规定执行，原电脑由公司统一回收保存处理；未到达报废期的，仍继续使用公司电脑。
员工自购笔记本管理办法
发放编号：
生效日期：2023-02-01
XXX公司
版次
编制
部门审核
主管领导复核
签发
生效日期
1目的
为满足员工在工作中对笔记本电脑的个性化需求，提高员工资产满意度和爱护意识、有效降低维修成本及公司固定资产管理成本，保证公司员工个人笔记本电脑的有效管理，特制定本管理办法。
2适用范围
本办法适用于XXX公司需笔记本电脑办公且符合自购条件的全体员工。
6笔记本电脑品牌及配置要求
员工自购笔记本电脑建议在以下品牌中选择：戴尔、联想、惠普、华硕、华为和Apple。配置要求如下：
3定义
员工自购电脑：指员工自行购买笔记本电脑并用于公司办公的行为。
4职责
4.1 综合管理部
4.1.1负责本《员工自购笔记本电脑管理办法》的编制和实施；
4.1.2负责员工自购笔记本电脑的配置审核及备案；
4.1.3负责公司电脑的日常管理。
4.1.4负责笔记本电脑补贴的发放。
4.2IT服务
公司将为自带电脑提供必要的技术支持和日常软件维护。
5.3.2公司已配置电脑且电脑未达到报废年限，但经IT专业检测确实电脑已不适用的员工，可按本规定执行。
小学手提电脑保管使用制度模版
小学手提电脑保管使用制度模版一、总则1. 为了更好地管理和使用小学手提电脑资源，保护学生的合法权益，制定本制度。
2. 本制度适用于小学的学生、教师和学校工作人员。
3. 手提电脑是学校提供给学生和教师进行教育教学和学习的工具，应妥善使用和保管。
4. 所有使用手提电脑的人员都应遵守本制度。
二、手提电脑的管理1. 学校将统一配备手提电脑，每个学生和教师均有一个指定的电脑。
2. 学生和教师使用手提电脑前应先认真阅读并签署电脑使用协议。
3. 学校将进行定期检查手提电脑的使用情况和保管情况，督促学生和教师按照规定进行使用和保管。
三、手提电脑的使用1. 学生和教师应在规定的时间和地点使用手提电脑，并按照教师的指导进行教学和学习活动。
2. 学生和教师在使用手提电脑时应注意保护电脑的安全，禁止进行恶意破坏或非法操作。
3. 学生和教师应遵守网络使用规定，不浏览、传播、制作违法、有害信息，不参与网络欺凌和侵犯他人隐私的行为。
4. 学生和教师应妥善保管电脑的充电器、鼠标、电源线等配件，不得私自更换或丢失。
四、手提电脑的保管1. 学生和教师应妥善保管手提电脑，不得将电脑交给他人使用。
2. 学生和教师不得私自拆卸电脑或更换硬件设备。
3. 学生和教师不得随意放置电脑，离开时应将电脑关机并放置在指定的位置上，以免丢失或损坏。
4. 学生和教师应遵守学校的借用制度，如需要将电脑借出，在经过批准后，按照规定的程序和时间借用。
五、手提电脑的维护1. 学生和教师使用手提电脑时应注意保持室内环境清洁，避免灰尘和杂物对电脑的影响。
2. 学生和教师不得摔打、拖拉或液体溅入电脑，以免造成损坏。
3. 学生和教师发现电脑出现问题或故障时，应及时向学校工作人员报告，不得私自修理或更换设备。
六、违规处理1. 若学生和教师违反本制度的规定，经核实后将给予相应的警告、记过、严重者还可能取消使用的惩罚。
2. 若学生和教师对手提电脑进行恶意破坏、故意损坏他人电脑等违法行为，将追究法律责任。
笔记本电脑管理办法
笔记本电脑管理办法目的和背景本文档旨在制定一套笔记本电脑管理办法，以保证公司的电脑资源被有效地管理和使用。
随着笔记本电脑的普及和公司业务的发展，规范化管理将有助于提高工作效率和数据安全性。
适用范围本管理办法适用于所有使用公司提供的笔记本电脑的员工，并涵盖以下方面的管理：1. 配备和分发2. 使用和操作3. 维护和保养4. 安全和防护5. 报废和处置配备和分发1. 笔记本电脑的配备应根据员工岗位的需求和公司的政策进行评估和决策。
2. 笔记本电脑的分发应由公司的IT部门或指定的管理人员负责，并记录在分发清单中。
3. 员工在领取笔记本电脑前，应签署电脑使用责任协议，明确责任和义务。
使用和操作1. 员工应按照正常工作需求使用笔记本电脑，不得私自安装非授权软件。
2. 笔记本电脑应定期接受软件和系统的更新，以确保安全性和稳定性。
3. 员工应妥善保管笔记本电脑，避免丢失和损坏。
维护和保养1. 员工应定期对笔记本电脑进行清洁和维护，确保其正常运行。
2. 笔记本电脑出现故障或问题时，员工应及时向IT部门报告并配合修复工作。
安全和防护1. 员工应遵守公司的信息安全政策，采取必要的措施保护笔记本电脑中的敏感信息。
2. 员工应定期更改登录密码，并确保密码的安全性。
3. 不得随意泄露笔记本电脑的使用密码和重要信息。
报废和处置1. 笔记本电脑的报废应由IT部门负责，并确保相关数据的安全删除。
2. 笔记本电脑的处置应符合环保要求，并按照公司的规定进行处理。
其他事项根据公司发展和实际需要，本管理办法可能会进行更新和调整，员工应随时关注公司通知的变更。
以上为笔记本电脑管理办法的内容，希望能够得到大家的支持和理解，共同维护公司的信息资产安全和正常运营。
笔记本电脑管理规定
关于笔记本电脑的管理办法
一、笔记本电脑申请对象
1.经常移动办公人员（岗位有计算机操作需求的）。
2.需经常派驻公司外部工作，且无法解决mail等信息沟通的相关人员如：驻厂、
销售等。
二、笔记本电脑的硬件标准
1.硬件标准
i.硬件的配置标准以资讯运营部根据使用人的实际工作需要进行配置；
2.价格标准
i.总裁：RMB:20000以内；
ii.总裁室成员：RMB:12000以内；
iii.中心总经理、副总经理，分公司总经理、副总经理：RMB：10000以内；
iv.部门经理、副经理：RMB:7000以内；
v.主管、组长、营销部门人员、部分岗位的员工（如驻厂人员、培训人员）：RMB:5000以内
vi.特殊岗位员工的笔记本申请单（对电脑性能或功能有特殊要求的），需经过资讯总监批准。
三、笔记本电脑的品牌
1.公司配置的品牌以IBM、ACER.ASUS、lenovo为主
2.参考公司客户策略作调整
四、笔记本电脑的维护、保管
1.维护
i.所配置的笔记本电脑由使用人进行日常维护，当出现故障本人无法解决时，
必须交信息管理中心进行维修。
ii.严禁私自拆卸、安装任何硬件设备，否则一经查实，资讯运营部将没收设备；
2.保管
i.所配置的笔记本电脑由使用人进行日常保管，因申请人保管不善造成设备的
损坏、丢失事件发生参照则按财务的折旧价格计算，参照财务固定资产折
旧规定赔偿。
五、二手笔记本电脑的调配
1.针对不同的申请需求，由资讯运营部对二手笔记本进行调配
2.被调配人必须无条件服从调配
六、笔记本电脑申请审批流程参照公司资讯设备采购流程
制订：审核：批准：。
XX中学笔记本电脑管理办法(模板)
XX中学笔记本电脑管理办法学校为了方便一线教师开展工作，提高教师业务水平与能力，优化教育资源，有效提高教育教学质量，特给一线教师配备了笔记本电脑，用于教师教学、办公和学习。
为能提高笔记本电脑使用效率并能延长笔记本电脑的使用寿命，根据XXXX文件，特制定本使用与管理制度，从教师领用笔记本电脑起，必须严格执行此管理规定。
一、笔记本电脑的属性学校笔记本电脑由学校全资购买，列入学校固定资产，所有权归学校,所配备笔记本电脑的教师只拥有该笔记本电脑的教学用途使用权。
二、领取使用人领取《XX中学笔记本电脑管理及使用协议》，并签字同意该协议内容。
然后凭签字协议到总务处领取笔记本电脑，并登记该笔记本电脑序列号。
三、退还1．使用人工作岗位变动或与学校终止聘用关系（调离本校、辞职、辞退、退休、外借等）的，在办理换岗或离校手续时，到信息中心检查笔记本电脑，信息中心检查后开具《电脑检查表》，使用人持《电脑检查表》到总务处退还所借笔记本电脑。
2．经信息中心检查确认使用人所借的笔记本电脑不能满足使用人的办公需求或达到报废条件，到信息中心检查笔记本电脑，信息中心检查后开具《电脑检查表》，使用人持《电脑检查表》到总务处退还所借笔记本电脑。
四、使用规范：1、切勿用手触摸或按压笔记本电脑显示屏，如此将可能造成显示屏损坏。
同时笔记本电脑及相关外设要经常清洁，在清洁之前要先关机，勿用湿布清洁。
2、在使用之前先充电，充满后切断外接电源进行放电使用，电量不足时再进行充电。
3、移动笔记本之前务必将电源关闭，并拔除所有的连接线，避免接口损坏。
请勿用力合上液晶显示屏的上盖，避免液晶显示屏损坏。
4、避免笔记本电脑及其配件淋到水或暴露在湿气当中，如遇此情况的，请立即关闭电源并取出电池，使笔记本电脑断电，并使其干燥，同时及时与专业维护人员联系。
5、使用笔记本电脑时，务必保持散热通风，并避免放在柔软的物品上使用（如双腿，床上，沙发上等），以防止将笔记本的散热孔堵塞，导致死机甚至更严重的故障。
自行购买笔记本办公管理办法
*******有限公司文件***发〔***〕１号自行购买笔记本办公管理办法（修订版）第一章总则第一条为方便各管理人员出差，到分厂处理公务；方便各部门管理人员组织培训和会议，特制定本办法。
第二条本办法适用于公司各部门。
推行对象：需使用电脑的各部门经理、课长及营业部高级跟单。
第三条信息管理部负责对各员工的笔记本配置进行监控。
第二章笔记本申请、管理和报销规定第四条为了不影响正常办公，特规定笔记本配置的最低标准：CPU：Intel 酷睿双核 2.0G以上；内存: DDRII 2G以上；硬盘：250GB以上；光驱：CD/DVD一体化光驱；指定版权的WINDOWS系统；笔记本指定购买品牌为：ThinkPad（联想），Lenovo(联想) ，DELL （戴尔），HP（惠普），SONY（索尼），ASUS（华硕），Toshiba（东芝），SUMSANG（三星），苹果（Apple），宏基（ACER）；第五条所有符合条件的人员须填写《笔记本申请表》（附件１）进行申请，经部门经理和信息管理部经理审批后，由个人先自费购买(可自行购买，也可由信息管理部统一购买)，购买的笔记本电脑配置不得低于第四条有关笔记本配置最低标准的规定。
所有自行购买的笔记本必须经信息管理部验收合格生效后方可享受补贴，如果有笔记本需要申请补贴，购买日期与申请日期不得超过6个月。
第六条费用标准为:6000.00元/台,公司每月（按4年折旧）返回折旧费给员工作为补贴，补贴费用为：125.00元/月。
费用补贴按报销流程处理，每月25日拿发票（消费类）到财务报销上月补贴的费用。
凡有申请购买笔记本费用补贴的员工，从补贴生效日起公司不再配置电脑设备，所有办公均需用自行购买的笔记本，如发现在正常办公时间因笔记本电脑问题影响工作的员工，公司将停止对其进行补贴。
补贴起始时间从补贴生效日起，补贴生效日当月（不足整月）不进行补贴，离职当月不进行补贴。
第七条笔记本属个人财产，由个人进行保管，未来任何保养、维修、升级等费用及遗失由个人负责；系统维护由信息管理部负责；购买的笔记本要求连续使用4年，否则不给予补贴。
小学手提电脑保管使用制度
小学手提电脑保管使用制度一、目的本制度旨在规范小学手提电脑的保管和使用，提高电脑的使用效率和安全性，以促进学校教学和管理的现代化。
二、保管制度1.每位学生需负责保管自己的手提电脑，在使用过程中，不得私自借用或交给他人使用。
2.学生每天离开教室时，应将手提电脑归还到指定的存放处，并确保电脑处于关机或待机状态。
3.学生离校期间，应将手提电脑交给班主任或指定人员保管，并填写相关单据。
4.学生如发现手提电脑损坏或丢失，应及时向班主任或指定人员报告，并协助寻找原因或查找失物。
三、使用制度1.学生在使用手提电脑前，应先向指导老师申请，并经老师批准后方可使用。
2.学生使用手提电脑时，应保持良好的坐姿和正确的使用姿势，避免长时间低头或不正确使用造成身体不适。
3.学生在使用手提电脑时，应注意环境卫生，保持电脑及周围的干净整洁。
4.学生在使用手提电脑时，应节约用电，减少不必要的功耗，合理安排使用时间。
5.学生不得使用手提电脑进行不良行为，如玩游戏、浏览不良网站等，一经发现将被严肃处理。
6.学生应妥善保管电脑配件和附件，并避免损坏或遗失。
四、维护制度1.学校将定期对手提电脑进行检查和维护，确保其正常运行。
2.手提电脑出现故障时，学生应将其及时报告给班主任或指定人员，并按照学校要求进行维修或更换。
3.学生在使用手提电脑过程中，应遵守学校关于电脑使用的相关规定，并保持电脑的清洁和整洁。
4.学校对于学生对手提电脑的不当使用或损坏，有权进行相应的处罚或修理费用的追究。
五、处罚制度1.学生违反手提电脑使用制度的，将被扣减电脑使用时间，或暂时禁止使用电脑。
2.学生严重违反手提电脑使用制度的，将被视为严重纪律问题，按照学校纪律处分条例进行处罚。
六、补充说明1.本制度适用于所有小学学生，不论是学校统一购买的还是个人自带的手提电脑。
2.本制度的具体实施细则由学校根据实际情况进行规定，并在学生、家长和教职员工中进行广泛宣传和培训。
七、制度修订根据实际需要，本制度可根据学校的管理要求进行修订，但必须经过相关部门的审核和批准后方可施行。
一中笔记本电脑使用及管理规定（三篇）
一中笔记本电脑使用及管理规定一、一中笔记本电脑使用规定1. 笔记本电脑仅限于学习和工作使用，禁止用于非法活动、娱乐游戏等违法和违纪行为。
2. 使用笔记本电脑时应遵守国家法律法规和学校相关规定。
3. 笔记本电脑的内外部设备和配件要保持完好，不得私自拆卸、更换或修改。
4. 笔记本电脑使用过程中应注意安全，避免与液体、尘土、高温、强光直射等物质和环境接触。
5. 不得在校园网络环境下传播病毒、恶意软件及其他危害网络安全的行为。
6. 不得使用笔记本电脑进行盗窃、诈骗、侵犯他人隐私等违法行为。
7. 严禁在校园网络环境下传播色情、淫秽、恶心、迷信等违反社会公德的内容。
8. 笔记本电脑使用过程中不得损坏学校公共财产，包括但不限于教室、实验室设备等。
9. 笔记本电脑使用过程中不得使用他人的电脑账户和密码，不得冒用他人身份进行操作。
10. 不得将个人笔记本电脑借、租、贩卖给他人使用。
11. 笔记本电脑不得插入未经授权的移动存储设备，不得接入未知或不安全的无线网络。
12. 不得使用笔记本电脑损害学校形象，包括但不限于恶意攻击他人、发布不实言论等。
13. 笔记本电脑使用者应妥善保管好自己的笔记本电脑，丢失或被盗应及时报告相关部门。
14. 笔记本电脑使用者应按规定时限归还或报废电脑，并销毁其中存储的个人信息。
二、一中笔记本电脑管理规定1. 笔记本电脑管理工作需设立专门的部门或机构负责，明确责任人员。
2. 笔记本电脑管理部门应定期组织培训，向用户传达使用规定和管理办法。
3. 笔记本电脑管理部门应建立详细的资产管理制度和流程，确保设备的登记、借用、归还、报废等环节的规范和有效。
4. 笔记本电脑管理部门应建立健全的维修和保养制度，及时处理设备故障和损坏。
5. 笔记本电脑管理部门应建立完备的数据备份和恢复机制，确保学生和教师的工作和学习不受损失。
6. 笔记本电脑管理部门应加强对网络使用的监控和管理，防止违规行为的发生。
7. 笔记本电脑管理部门应建立健全的保密制度，确保设备和存储的信息不被泄露。
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笔记本管理办法
笔记本电脑已经成为现代生活中的必需品之一，它可以为人们的工作和学习带来便利，也可以满足休闲娱乐的需求，但是如果没有正确的管理方法，也会带来一系列的问题。
为了让大家更好地管理自己的笔记本电脑，今天我来分享一下笔记本管理办法。
一、日常维护及保养
1. 做好清洁工作：定期清洁笔记本电脑及其周边，适当使用吸尘器清洁散热口、键盘、显卡等零部件，可以有效防止灰尘影响设备的性能及使用寿命。
2. 合理使用电池：电池维护是笔记本电脑管理的重要一环，用户在日常使用中应合理使用笔记本电脑电池，最好定期使用合适的电池维护工具。
3. 谨慎选择软件：安装一些好用的软件可以让笔记本电脑的性能更好，但是如果乱装软件，会占用很多系统资源，导致电脑变慢，出现卡顿等问题，所以用户选择软件需要谨慎。
4. 避免过度耗费性能：在使用笔记本电脑的时候，尽量减少占用系统资源大的应用，多留空余空间，并按照常规维护工作处理软件及系统问题。
二、保障隐私安全
1. 安装杀毒软件：杀毒软件的安装不仅可以为笔记本电
脑提供有效的病毒防范措施，还可以时时检测系统中的病毒问题并及时卸载，从而更好的防范电脑遭受攻击。
2. 密码防篡改：为自己的笔记本电脑设置密码是非常重
要的，只有当你自己拥有对电脑的访问权限时，才能更好的保障笔记本电脑中的信息安全。
3. 确保备份数据：一些重要数据和文件可以在笔记本电
脑中存储，但是当电脑损坏或者遭到网路攻击时，数据会丢失。
保持数据的备份，可以保障数据的安全性。
4. 注意网路安全：使用无线网路高的连接，需要避免使
用不明确的连接设备，以免出现网路攻击而造成隐私泄露。
三、合理使用笔记本电脑
1. 合理使用CPU：为了让笔记本电脑更稳定、快速的运行，需要适当使用CPU来保障系统性能。
2. 增强硬件配置：对于一些长时间使用笔记本电脑的用户，可以适当的升级内存、硬盘、显卡等硬件设备来提高系统性能和功能。
3. 合理使用电源：笔记本电脑在使用过程中还要注意适
时较少电源的使用，以减少耗电，更好的保障电脑使用的时间，避免过多的压缩使用时间而导致损耗。
笔记本电脑的管理办法可以有效的帮助您在日常生活中管理笔记本电脑，并防止出现一系列的问题。
总之，这些方法可
以帮助您合理维护笔记本电脑，让它的使用寿命更长，性能更好，在日常生活中更好的满足用户的需求。